ERP实施顾问的岗位职责(精选20篇)
ERP实施顾问的岗位职责 篇1
职责:
1、帮助客户成功应用ERP软件,根据实施方法论,结合客户管理信息化需求,主导ERP项目实施,实现企业信息化价值;
2、持续总结项目实施经验、形成项目知识文档,并进行内部知识共享;
3、负责老客户经营与关系维护;
4、客户ERP应用问题维护与解决;
5、客户化开发。
岗位要求:
1、 1年以上工作经验;
2、 学历及专业:计算机软件、财务、工商管理、经济管理(财务、供应链物流、生产制造)等相关专业;本科以上学历;
3、 熟悉掌握SQL数据库软件;有csharp、、html5开发经验优先考虑;
4、 有财务背景或会使用管理软件优先;
5、 具有良好的敬业精神;具有较强的亲和力,形象好,气质佳;
6、 具有较强的沟通能力,有良好的团队合作精神
ERP实施顾问的岗位职责 篇2
职责:
1、负责SAP系统规划,需求管理,项目建设和系统的运维;
2、负责公司SAP对应模块的用户需求调研及需求分析,并提供现状与未来流程的设计;
3、负责SAP对应模块的后台配置、测试、文档编写,最终用户培训;
4、评估SAP对应模块应用状况,提出合理整改措施,执行流程优化或重组;
5、负责SAP对应模块日常的维护,故障处理,确保模块的稳定可靠;
6、负责ERP系统项目实施过程中本模块的实施工作,包括需求分析、流程优化、方案设计、系统实现、系统测试等;
7、负责新上系统的推广及上线后的系统运维。
任职要求
1、本科以上学历,计算机相关专业;
2、精通ERP系统FI/CO、SD、PP等业务模块之一,能熟练进行前台操作及后台配置,并具备丰富的异常问题处理经验;
3、5年以上工作经验,熟悉制造业相关运营流程,能够根据业务需求,使用ERP软件系统的功能配置、二次开发等手段提供ERP解决方案。
ERP实施顾问的岗位职责 篇3
职责:
1.负责现场实施工作,包括现场调研、解决方案设计、流程优化、数据整理、用户培训工作;
2.提供现场实施辅导支持;
3.进行初步的APS系统安装和简单的运维支持;
4.能够及时发现问题、反馈问题,提升内部知识库的积累;
5.提供内部技术支持/及客户培训工作。
岗位要求:
1.专科及以上学历,计算机、信息管理、工业自动化等相关专业;
2.能够熟练使用Excel进行数据整理、分析;
3.熟练使用PPT、Word及Visio等工具;
4.具备良好的沟通表达能力和书面文档撰写能力;
5.具备项目管理经验,能够合理控制客户关系与项目进度;
6.有良好的团队精神和严谨的工作态度,能承受工作压力,良好的学习能力和自我提升愿望
ERP实施顾问的岗位职责 篇4
职责:
1. 根据项目需求, 配合销售人员前往用户现场进行安装,实施;
2. 处理客户的服务请求,配置和修改系统以满足客户要求;
3. 负责公司软件产品的安装调试、演示培训、应用指导等实施上线工作;
4. 解决客户提出的有关软件使用的疑难问题。
5. 收集与分析客户需求,编写需求文档,引导客户需求,对需求变更进行有效控制;
6. 解决系统使用中客户碰到的问题,维护客户关系,提高客户满意度。
任职资格:
1、信息管理、管理信息系统及计算机应用、账务会计学等专业,大专以上学历;
2、在校期间学习过专业的ERP产品,如:金蝶、用友等,掌握ERP基本原理及ERP项目实施基本过程;
3、有良好的敬业精神与团队合作精神,有较强的沟通、分析与表达能力(口头、书面),具有较强的项目抗压能力;
4、熟悉SQL Server数据库的基本原理,有一定的SQL语句的编写能力者优先;
5、有金蝶K3产品项目实施经验或项目管理经验可择优录用。
6、如实习期间,表现优异者,可转为正式员工。
ERP实施顾问的岗位职责 篇5
职责:
1、负责ERP项目实施与培训,控制实施进度,完成项目交付,为客户提供日常业务支持;
2、负责客户软、硬件的技术支持及疑难解答;
3、配合销售人员、软件售前支持;
4、协助销售人员项目回款跟进。
任职资格:
1、大专及以上学历,接受实习生;
2、熟练操作ERP相关电脑软硬件;
3、良好的敬业精神、强烈的责任感;
4、良好的沟通能力,表达能力及亲和力;
ERP实施顾问的岗位职责 篇6
职责:
1、主导或参与ERP软件的实施项目,协助项目经理制定实施计划;
2、熟练掌握ERP软件模块的流程、功能设置和操作,根据业务需求制定相关的实施文档;
3、负责制定软件产品在客户的导入应用,完成项目各阶段的工作任务;
4、负责给客户进行相关的上线培训工作;
5、根据项目进展与计划,配合项目经理进行项目统计、总结等相关项目管理工作;
任职要求 :
1、3-5年ERP相关工作经验的人才,本科及以上学历;
2、财务、会计或金融、计算机专业相关专业,专科以上学历;
3、两年以上工作经历,有参与过ERP项目实施过程,不论甲乙方;
4、熟悉企业财务管理与商业地产运营管理、有企业管理经验者优先;
ERP实施顾问的岗位职责 篇7
1、SAP PP/QM模块分子公司实施及整个集团维护:系统配置、系统测试、上线支持;
2、针对需求,提出SAP具体方案并负责沟通和具体实施;
3、负责模块业务流程的技术支持及问题处理;
4、负责模块用户培训;
5、监控用户的不规范操作,并指导用户修正。
ERP实施顾问的岗位职责 篇8
职位描述:
1、负责公司hr产品的实施,包括业务流程设计、系统配置、用户培训、数据准备、上线维护以及其它相关技术服务;
2、参与hr售前支持,针对用户的业务需求提供适合的`解决方案;
3、根据公司实施方法论,依据客户需求主导hr项目实施。
岗位要求:
1、大学本科及以上学历,人力资源、计算机等相关专业,2年以上hr项目咨询实施经验;
2、熟悉hr相关模块业务和相关的法律法规,了解人力资源6大模块;
3、形象端正,有亲和力,并具备良好的文字描述能力、语言表达能力以及逻辑分析能力;
4、工作积极主动,学习能力强且具有良好的团队合作精神,能承受一定的工作压力;
5、主导过2个以上hr项目的实施优先。
ERP实施顾问的岗位职责 篇9
职责:
1、负责制定新客户的实施计划,保证项目能按计划顺利完成;
2、对新客户的业务需求进行调研分析、并制定业务解决方案;
3、负责系统上线前的安装配置、测试和用户培训;
4、根据实施标准,撰写产品实施相关文档;
5、给客户提供合理化建议,优化使用效果,协调与客户的关系;
6、跟踪客户需求,为客户提供相应解决方案,对需求进行反馈,完善产品功能。
岗位优势:
1、实施团队经验丰富,并且有完善的新人培养计划,让你在试用期就能迅速上手;
2、公司是上市公司,在行业内市场占有率领先,拥有庞大而有影响力的客户群,对于你积累先进的业内经验非常有利哦;
3、公司总部在上海,全国有80家分支机构提供本地化服务,广州分公司的服务范围主要在广州及周边部分城市,不需经常出差;
4、公司按项目进度发放实施提成,无需等待客户支付合同尾款,让你的付出能够换来即时的回报;
5、你还有可能公费参加专业的PMP培训和认证考试;
6、年度优秀实施顾问有免费参加海外游的机会哦;
ERP实施顾问的岗位职责 篇10
1、负责对客户进行有关SAP项目的售前、培训、实施及客户服务等工作;
2、针对客户需求和行业特点,提出基于SAP的解决方案;
3、依据项目要求,负责SAP的实施工作:需求分析、业务流程优化、方案设计、系统测试和上线。
ERP实施顾问的岗位职责 篇11
岗位职责:
1、根据公司实施方法,结合客户mes信息化需求,负责mes项目咨询和实施工作;
2、根据项目文档要求,负责项目文档管理
3、负责相应的行业资料的总结,行业方案的编写,适当的售前支持
4、持续总结mes实施经验、形成项目知识文档,不断积累mes管理信息化的实践
任职资格:
1、工作经验:2年以上软件实施和服务经验
2、行业经验:具有一定的`mes和erp实际应用经验,具有二年以上mes实施项目工作经验者优先
3、专业知识:熟悉实施方法,具备良好的项目控制能力,具有一定的生产管理知识
4、具备较强的口头表达能力、文档书写能力
5、具有较强的学习能力,能够在压力下工作
ERP实施顾问的岗位职责 篇12
职责
1、负责BOM、工艺等SAP系统数据的录入与管理;
2、协助SAP项系弘实施;
3、优化与SAP系统相关的业务流程;
4、负责SAP系统关键用户业务培训;
5、能运用SAP技能解决系统用户问题;
6、上级领导安排的工作及其他SAP相关的工作。
任职资格
1、全日制大专以上学历,计算机专业毕业,外语水平:CET4,熟 悉一门开发语言,如C++、JAVA、C#;
2、工作积极主动,认真负责,善于学习;
3、具备出色的实施能力和团队意识,能够与公司其他顾问一起顺利完成项目任务;
4、出色的沟通能力,以客户需求为导向,完成对最终用户或关键用户培训;
5、良好的适应能力和抗压能力,可以适应出差。
ERP实施顾问的岗位职责 篇13
岗位职责
税务咨询顾问深圳航天信息有限公司深圳航天信息有限公司
1、为客户提供税务顾问、税务筹划等方面的涉税咨询服务;
2、根据客户需求提供解决方案,包括方案撰写,方案宣讲;
3、向客户介绍税务系统的行业知识和技术知识。
职位要求:
1、本科及以上学历,财会、审计、税务相关专业优先;
2、具备良好的表达沟通能力和PPT操作能力,注册税务师资格认证;
4、五年以上税务师事务所或企业税务咨询、售前工作经验;
5、较强的税法知识理解能力、专业判断能力和沟通、协调能力;
6、为人正直诚实,工作认真细致,具有高度的责任感、事业心,团队合作精神。
ERP实施顾问的岗位职责 篇14
岗位职责:
1、负责企业信息化项目的实施交付工作;
2、按照信息化项目实施方法论,开展项目需求调研、蓝图设计以制定实施方案、组织系统上线准备工作、开展上线切换并支持工作;
3、根据工作需要,针对客户的不同用户开展实施方法、产品逻辑和操作培训,指导用户熟练操作和应用系统;
4、对客户成功负责、对项目交付成果负责。
职位要求:
1、本科(含)以上学历,计算机、企业管理相关专业毕业;
2、至少熟练掌握一种目前市场上主流erp厂商的产品,有三年以上erp的'咨询实施经验;
3、具备良好的团队协作精神、敬业态度,责任心强、工作积极主动;
4、善于归纳总结、具备较强的自我学习能力和抗压能力。
ERP实施顾问的岗位职责 篇15
职责:
1、 负责公司内部SAP 系统新需求实施及日常运维工作;
2、 负责沟通协调,配合实施供应商完成SAP项目的实施;
3、 深度学习并掌握业务流程,将业务需求转化为系统实现;
4、 针对业务需求给出系统解决方案,配合协调技术顾问的开发,完成测试、上线等工作
5、 解决运维中出现的问题,总结问题发生的根本原因,实施优化方案;
任职资格:
1、 1年及以上SAP项目实施及运维经验(SD、MM等模块);
2、 熟悉SAP 常用系统架构,能理解SAP项目实施理念
3、 具有较强的口头和书面表达能力,能与团队成员及业务部门进行有效沟通;
4、 工作责任心强、认真诚实、积极主动,有良好的团队协作能力,能够承受压力;
5、 熟悉SAP CRM各模块功能者优先;
6、 具有互联网、金融、风控行业经验者优先;
ERP实施顾问的岗位职责 篇16
岗位职责:
1、负责服装行业(plm、scm、erp)等产品的实施、技术支持、客户服务、应用培训;
2、用户现场技术支持及日常维护,包括向用户提供咨询、指导、解释相关业务或技术问题,收集用户反馈信息;
职位要求:
1、有服装信息化管理相关工作经验3年以上;
2、有scm、erp、plm等项目实施经验,熟悉企业供应链与制造运营流程;
3、熟悉ms sqlserver数据库系统;
4、有服装品牌、服装生产行业实施经验优先;
5、具备较强的专业知识、分析与解决问题的.能力、表达与沟通协作能力强;
6、能够适应长期外地出差,能承受一定的工作压力;
7、具备良好的沟通能力,文档编写能力;
员工福利:
1、股权激励、公司内部晋升晋级机会;
2、完善的社保政策;
3、周末双休和法定节假日;
4、年终奖和带薪年假;
5、面向全体员工的充电培训机会;
6、午餐补助及餐后水果,下午茶多多;
7、宽敞,舒适的工作环境,配备微波炉,冰箱;
8、节日福利、生日福利;
9、丰富的员工活动:旅游、文娱活动。
ERP实施顾问的岗位职责 篇17
负责对SAP等应用系统出现的问题和产生的客户需求进行详细分析,提供合适的解决方案,负责管理应用系统的开发与实施,确保系统的持续发展。
提供内部用户日常的咨询,帮助用户梳理业务,分析问题,并提供改善方案以达到业务管理需求。
带领团队维护SAP等应用系统的日常运作,提高系统运行效率,降低系统运行成本。
带领团队提供公司和相关公司的应用系统的安装、测试和系统升级。
配合系统工程师进行UNIX服务器和存储系统的规划和管理。
与上级公司的IT部门保持联系,管理相关供应商。
定期进行经验总结分享,优化流程,并不断学习新理念、新知识、新工具,指导和培养其他员工提升专业技能,带领团队成员解决重大技术难题/完成重要项目。
ERP实施顾问的岗位职责 篇18
职责:
1、参与公司内部ERP系统的推广与上线实施工作;
2、定时组织安排公司用户培训,宣传,推广等工作;
3、负责SAP-FICO的日常运维与优化工作,指定系统操作标准及规范,确保系统能够正常稳定运行;
4、负责ERP系统的正常运维管理工作,包括用户/权限维护,业务支持及部分部门需求功能的系统实现;
5、负责与SAP-FICO集成的其他外围系统的日常管理工作;
6、有较强的责任心、沟通与团队协作能力;
任职要求:
1. 大专以上学历,2年以上FICO模块实施或运维经验,至少具有1个完整项目的FICO模块实施经验;
2. 熟练掌握FICO模块的前台操作与后台配置;
3. 具有FICO模块的权限设计经验;
4 有财务业务基础;
5. 具有电商或日化项目经验者优先。
ERP实施顾问的岗位职责 篇19
职责:
1 负责业务部门需求信息收集/分析/梳理业务流程并提供解决方案;
2 参与需求变更管理,需求跟综和版本管理;
3 定义系统功能,制定系统原型,绘制流程图,编写需求规格说明书;
4 评估现有流程和数据,确定数据流和数据来源,识别数据转换或迁移所必要的支持和用户沟通并完成需求文档;
5 结合应用系统架构师提出的项目进行定义和评估,对可行性进行分析和研究;
6 保持更新技术业务文档(场景/脚本/程序)和用户手册;
能力要求:
1、本科以上学历,5年以上SAP SD/MM/FICO/HR顾问经验,拥有3个以上完整项目经验;
2、熟悉SAP SD/MM/FICO/HR模块,能够独立进行需求分析,蓝图设计,系统测试和独立实施SD/MM/FICO/HR模块
3、具有SAP ERP 模板设计,及推广经验
4、具备良好的沟通能力、抗压能力,较强的团队协作能力,工作积极主动;
5、具有熟练的英文交流能力和读写能力
ERP实施顾问的岗位职责 篇20
职责描述:
1.海外ERP系统财务相关模块的项目实施和运维;
2.用户需求调研、需求确认、方案设计、系统设计、用户培训、问题处理等;
3.跟海外用户、集团用户沟通方案、组织会议、参与讨论等;
4.定期或不定期到海外相关国家出差;
5.与业务部门、开发、测试、产品团队协作,保证产品成功上线和运行,持续优化;
6.其它系统相关的工作
职位要求:
1、本科及以上学历,计算机或管理类等相关专业,3年以上相关工作经验;
2、有Oracle项目实施经验2年以上,完整、独立实施过EBS财务模块(GL/AP/AR/COST等)经验,或3年以上甲方内部Oracle财务模块运维工作经验;
3、熟悉财务模块以外的供应链模块流程和系统运维;
4、英语流利沟通,能独立跟海外用户沟通需求、方案讲解、培训等;
5、工作积极主动,具有强烈的责任心,有很强的产品owner意识,良好的自我管理能力、逻辑思维、抽象、沟通协调执行力,学习能力强,愿意接受挑战,能较大压力下保持工作激情;
6、有一定的项目管理经验,并具有很强的项目实施能力;
7、有海外Oracle项目实施经验者优先。
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