企业案场经理岗位的基本工作职责（精选3篇）

企业案场经理岗位的基本工作职责 篇1

职责：

1、负责所在项目的物业日常管理、案场销售物业管理工作;

2、负责所在项目的各方沟通和协调工作;

3、负责所在项目综合服务工作质量进行监督和考核;

4、具有相当的应变能力，能妥善的处理各种突发事件;

5、配合相关部门，完成案场服务的方案设计，团队梯队搭建等工作。

职位要求：

1、年龄在25-45岁之间，女1.6米以上，男1.7米以上，大专及以上学历;

2、三年以上同岗位工作经验，熟悉房产开盘、开荒以及各类大型活动等案场管理;

3、形象气质好，表达能力强，具备沟通技巧;

4、具备创新能力、高度的责任感、敬业及团队合作精神。

企业案场经理岗位的基本工作职责 篇2

职责：

1、售楼处日常案场管理。

2、销售人员管理及培训。

3、指挥案场人员营造销售气氛，辅助成交，指导销售人员完成销售任务。

4、及时提交销售报表，汇报收集信息、意见及出现问题。

5、按期对所属项目销售人员考核。

6、负责所属项目销售、签约、催款完成。

7、协助及参与项目销售策划。

8、参与项目广告方案制定并跟踪发布及效果反馈。

任职要求：

1、大专及以上相关专业学历;

2、3年以上销售经理岗位经验。

企业案场经理岗位的基本工作职责 篇3

职责：

1、在领导下主持销售部各项工作的计划、组织和控制，传达、执行上级下达的指令。

2、制定销售部门工作目标和销售策略，并对销售决策提出建议。

3、制订部门年度预算及年、季、月的工作计划，掌握部门各项指标的分配和完成情况，控制成本。

4、定期对销售人员进行业务培训和评估，不断改进工作方法,努力提高销售水平。

5、检査、督导本部门员工工作，确保各项计划任务、规章制度、工作程序的落实。

任职资格：

1、专科及以上学历，市场营销等相关专业;2年以上房地产销售管理行业工作经验;

2、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀;

3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力;有较强的事业心，具备一定的领导能力。