展館工作人員規章制度集錦（通用23篇）

展館工作人員規章制度集錦 篇1

一、本館工作人員必須嚴格遵守有關管理制度，積極維護博物館秩序，做好館區安全保衞工作。

二、博物館南門每天開門時間為7：30，關門時間為22:00。門衞值班人員要嚴格遵守作息時間，堅守工作崗位，不得遲到早退，不得從事與本崗位工作無關的活動。

三、嚴格執行博物館進出人員管理制度。本館工作人員上班須佩帶工作證。館外人員要進入館內，須主動接受門衞詢問並填寫會客登記，經許可方能進入。嚴防有劣跡人員混進館內。

四、博物館閉館後，任何人不得在館區滯留。不允許在館內會客、留宿。因公需要晚上加班的部門，須在當日17:30前到博物館辦公室辦理加班審批手續。

五、物資出館須持《物資出門證》並主動接受門衞查驗。下班後館區實行封閉，嚴禁物資出館。節假日期間禁止物資出館。

六、值班門衞要作好值班記錄，認真履行交接手續。遇到重大問題應立即向值班館領導報告。個人有特殊情況不能值班時，應事先與館辦公室聯繫進行調整，不得私自找人頂替。

七、對違反門衞管理制度者，門衞執勤人員有權進行勸阻、制止和教育，對不聽勸阻、干擾正常管理、擾亂治安秩序者，交至校保衞處處理。

八、如由於門衞值班人員失職，給本館造成損失，責任人必須依據相關制規定予以賠償，嚴重者一併追究相關責任。

展館工作人員規章制度集錦 篇2

1、文物必須經過鑑定、分類登記、編目後，方能同“入庫憑證”一起入庫，保管接收人員必須與登記移交人當面點清。入庫憑證必須由移交人、接收人和保管部門負責人簽字，一式兩份，移交人和接收人各執一份留檔備查。

2、文物入庫後，報關員必須按科學方法分類上架，妥善保管。一級藏品、保密性藏品、經濟價值貴重的藏品，要設立專庫或專櫃，重點保管。

3、庫房應有防火、防盜、防潮、防蟲、防塵、防光（紫外線）、防空氣污染等設備或措施。庫內及其附近應保持整潔，禁止存放易燃以及易爆物品，腐蝕性物品及其他有礙文物安全的物品，並嚴禁煙火，庫房區無人時，應切斷所有電源開關和總閘。

4、嚴守庫房祕密。非庫房管理人員未經主管領導和保衞部負責人許可，不得進入庫房。經許可者由庫房管理人員陪同入庫。庫房內一般不接待參觀。進入庫房一律不準帶入個人提包和食品。除庫房管理人員外，其他人員進出庫房均應辦理登記手續。

5、內部需要提用藏品時，必須填寫入庫憑證。一級藏品、保密性藏品、經濟價值貴重的藏品須經管領導批准，其他藏品須經保管部門負責人同意，方可辦理提用手續，用畢應及時歸還。

6、保管部門必須對藏品使用情況進行經常性的監督和檢查，使用部門應尊重保管組的意見，對發現的不安全因素應及時予以糾正。

7、外單位提用藏品時，一般應在館內進行。提取藏品須經館領導批准，由有關保管人員承辦並負責藏品的安全，用後立即歸庫。

8、庫房藏品中無價值的文物需處理時，須報主分管領導批准後方可進行處理，並應及時辦理註銷手續，在總登記帳上加以説明。註銷憑證要裝訂成冊作為處理藏品清冊，留檔備查。

9、經常使用的容易損壞的藏品應予複製作為陳列、研究的代用品，複製品應加標誌，以免真假混淆。複製品使用的材料、工藝程序、複製數量和複製時間等，均應作出詳細記錄歸入藏品檔案。

10、藏品如需修復，由保管部門提出修復方案報請領導批准。藏品修復前，應做好照相、測繪記錄。修復時，不得任意改變其形狀、色彩、紋飾、銘文等，同時，還要做好配方、用料、工藝流程等記錄。修復工作完成後，這些資料均應歸入藏品檔案。

11、如外單位因陳列、研究等需要，要求提供藏品照片、文字資料或複製藏品，須經主管領導批准，由具體承辦部門負責辦理一切手續，並適當收取成本費或稿費。未發表的一級館藏品、保密性藏品的照片、文字等資料，一般不予提供。

12、每年年終時，保管部門對藏品總數及增減變動數字進行一次認真的統計，並列表上報主管領導和省文物局。

展館工作人員規章制度集錦 篇3

1、呼瑪博物館的.所有展覽免費向公眾開放。

2、參觀時請您自覺遵守參觀秩序，不要大聲喧譁，以免影響其他觀眾。

3、酗酒者、衣冠不整者以及無行為能力或限制行為能力者、無監護人陪伴的，謝絕入館。

4、管制械具、打火機等易燃以及易爆品及寵物不允許帶入場館，請提前處理。

5、參觀前可將隨身包裹寄存，貴重物品自行保管。

6、請您不要將飲料、食品等帶入展廳。

7、參觀時請您不要觸摸文物及展品。

8、請不要在場館內吸煙，自覺維護環境衞生，請勿丟棄雜物。

9、請不要在場館內奔跑追逐、攀爬躺卧，並請您照顧好老人和孩子，我們大家共同維護良好的參觀秩序和參觀環境。

10、如遇各類突發事件，請服從工作人員指揮

展館工作人員規章制度集錦 篇4

展廳是美術館對外的重要窗口，也是重點安全保衞區域，保證展廳清潔、安全、有序的環境，對提高美術館的社會知名度，弘揚名城歷史文化起着十分重要的作用。為了規範管理特制訂本制度：

一、展廳看護人員（講解員）必須堅守崗位，上班時不串崗、不扎堆聊天、不做與工作無關的事情。

二、展廳工作人員應在開館前15分鐘內到崗，午飯採用分批就餐的形式。

三、閉館前配合保衞人員做好清場工作，確保展廳安全。

四、開館期間要做好展廳的日常維護工作，定期檢查展廳設備，發現不安全因素應及時向分管領導彙報。

五、展廳為禁煙場所，工作人員發現觀眾吸煙或使用明火應予勸阻。

六、發現有觀眾損壞展廳財物的現象要及時制止，並通知保衞人員。

七、禁止拍攝的展廳，要注意觀眾中帶有攝影、攝像器材者，發現拍攝者及時制止。

八、對展廳進行維修、設備更換時由工作人員監督維修人員才能進行。

九、每天展廳要做好清場工作，清場由保衞人員、講解員和展廳看護人員進行。保衞人員負責清查展廳內有無人員及事故隱患，講解員和看護人員檢查展品有無缺損，清場應不留死角，並做好清場登記工作。

十、展廳應及時設防，設防後工作人員禁止進入。如因特殊情況須進入展廳時，需經分管領導同意，並通知保衞人員撤防後才能進入。

十一、做好展覽場所安全、文明和衞生保潔工作。

展館工作人員規章制度集錦 篇5

美術館是我院展示學院藝術教育與藝術創作成果的重要窗口，也是重點安全保衞區域，保證展廳清潔、安全、有序的.環境，對提高我院相關專業的社會知名度，促進與社會的交流起着十分重要的作用。為了規範美術館的管理特制定本制度：

1、中青年教師考核（美術類、設計類、影像類展覽）、專業成績優秀學生技能比賽（美術類、設計類、影像類展覽）、畢業作品展、秋季寫生展，由藝術實踐與創作處統一安排展期。

2、各使用單位教學計劃外臨時使用美術館，應提前一週向藝術實踐與創作處演展科提出使用申請，由演展科根據美術館使用情況統籌安排。

3、各使用單位如與學院臨時性重大活動發生時間衝突，須無條件對原計劃進行調整，由演展科與主辦單位或個人協商解決。

4、美術館使用申請實行層級領導審批制度。學院內各單位、個人的使用申請需經各部門領導簽字。

5、各二級學院組織的涉外展覽，承辦方應事先通知學院外事處，由外事處根據有關涉外規定對使用申請進行審核並加蓋公章。

6、各二級學院應指定專人作為藝術實踐聯絡員，負責協調與藝術實踐與創作處的工作，加強溝通，確保美術館展覽工作有序的順利開展。

7、美術館展覽時間：早9點開館，下午16點閉館。15點45分停止入場，開始清場。布展時間為展覽前一天。目前美術館只提供部分基本展台、挑杆、空白作品標籤。展覽方請自備掛鈎、掛繩、畫框。

8、美術館應配備專職的工作人員，工作人員應具備相應的專業知識，有較強的責任心，必須堅守崗位。美術館工作人員應在開館前15分鐘內到崗，午飯採用分批就餐的形式。開館期間要做好展廳的日常維護工作，定期檢查展廳設備，發現不安全因素應及時向分管領導彙報。

10、請自覺保持美術館環境衞生，不得將食物、飲料帶入展廳，請勿隨地吐痰、亂扔雜物，嚴禁在館內吸煙或使用明火。閉館時應切斷除防盜系統外的所有電源。

11、發現有觀眾損壞作品或展廳財物的現象要及時制止，控制當事人並保護好現場，及時通知保衞人員。

12、對美術館進行維修、設備更換時需由工作人員在現場監督的情況下維修人員才能進行工作。

13、每天美術館要做好清場工作，清場由主辦方、美術館工作人員共同進行。主辦方清查展廳內有無人員及事故隱患，工作人員檢查展品有無缺損，清場應不留死角，並做好清場登記工作。

14、美術館閉館後應及時設防，設防後工作人員禁止進入。如因特殊情況須進入美術館時，需提出申請主辦方負責人簽字後由藝術實踐與創作處通知管理人員後方可進入。

展館工作人員規章制度集錦 篇6

為了確保xx縣博物館免費開放時的文物安全、觀眾安全和公共設施安全，實現文物陳列展廳管理的科學化、規範化，以更好地服務大眾，特制定本制度。

一、安全值班方面：

（一）博物館實行領導帶班、職工輪班，人防、物防、技防三結合的安全值班制度。

（二）每週為一班，每班分正副班共兩人，全權負責本週安全、衞生、電話接聽及相關日常事務處理等工作。

（三）正副班交接時間每天為12時，14時30分；18時，20時。值班人員必須堅持24小時輪流值守，節假日不休，做到不空崗、不誤崗，確保安全。

（四）值班人員必須24小時開啟防盜報警系統，否則可視為脱崗，若發生事故造成的一切後果均由當事人負責。如遇停電，系統無法運行，值班人員更要加強巡查，確保安全。

（五）按時交接班，若交接某一方在15分鐘內不到者可視為脱崗，若本班發生事故，由脱崗一方負全責。

（六）值班人員要認真填寫值班日誌、工作日誌，認真做好環境衞生和來人登記；要隨時檢查門、窗、鎖是否完好，文物庫房及展廳是否安全正常，照明及報警設施、消防防暴器械是否正常，發現問題或隱患，應及時報告和處理。

（七）值班人員在值班期間，無特殊情況一律不得請假，也不得由他人頂替。如有特殊原因需頂班者必須請示館領導同意後，另行安排接班人員。

（九）嚴格執行交接班制度，交-班人員要如實填寫工作日誌、值班日誌，特別是對存在的隱患和問題及處理情況要進行詳細地記錄。接班人員必須對所交實物：門、窗、鎖、照明、防暴、消防、通訊、電視監控錄像防盜報警設施以及文物庫房和展廳（通過電視監控）等進行檢查驗收，並簽字接班。在週一館長總交-班時，必須由庫房、展廳管理人員、交接人、監交領導對庫房、展廳等進行現場檢查，對發現的問題要及時彙報、登記、處理。交接人、監交人簽字後方可交接。並將工作日誌、值班日誌交辦公室存檔。

（十）由單位一把手負責牽頭對安全值班情況進行定期檢查，時間為每週一；也可通過電話或實地隨時抽查。對檢查的情況要做詳細記錄，對脱崗、誤崗等行為單位有權依照有關規定進行處理。

二、展廳管理方面：

（一）展廳實行集體負責制。各展廳實行兩人兩鎖或三人三鎖的總門出入管理辦法，管理人員各持鑰匙不能離身、不能複製，不得交由他人保管。

（二）所有陳列文物必須辦理嚴格的出庫登記手續，做到與庫房文物檔案帳帳相符，帳物一致。所有陳列文物要建立規範的檔案，做到帳目清楚，資料齊全，檔案一式兩份。

（三）陳展管理人員必須嚴格按照館裏規定的時間開放展廳，如有特殊需要臨時開放展廳時，必須經館領導簽字批准，且在確保安全的條件下方可開門。

（四）陳展管理人員必須做到服務熱情、舉止文明、禮貌待人、盡職盡責，樹立良好形象。

（五）陳展管理人員必須認真填寫展覽日誌，整理彙總觀眾意見和建議，不斷改進陳展方式，提升服務水平。

（六）陳展文物如有調整變化，必須做好出入庫手續，同時做好陳展文物檔案的調整手續，附文物入庫收據，補辦所展文物檔案手續。

（七）陳展管理人員必須定期對陳列文物安全情況，文物保護環境服務設施情況，包括展廳照明、消防、排風換氣設施、展櫃玻璃等易碎易掉部件，以及防蟲、防鼠、防潮、衞生等情況進行認真檢查，發現異常和問題，應及時彙報處理，保持環境衞生，確保文物安全。

（八）陳展文物在陳列、調整、檢查、保養及照明、防盜報警、電視監控錄像、展櫃等設施的維修中，必須嚴格操作規程，採取妥善措施，確保文物安全，否則造成文物的損壞或重大事故的，追究當事人的責任。

（九）陳展文物一般不能進行拍攝活動，實屬工作需要進行拍攝的，必須嚴格執行《文物拍攝管理暫行辦法》，辦理有關手續，方可拍攝。

三、文物庫房管理方面：

（一）文物庫房管理人員，應熟悉本庫房所存放物質的性質，保管辦法及注意事項，並會正確地使用本庫房的安全設施及消防器材。

（二）文物庫房管理人員應定期接受安全技術管理方面的教育。

（三）庫房應規定安全容量，文物要按規定排列整齊，不得隨意堆砌。入庫時按文物級別和類型掛牌標明，避免因保管不善造成意外事故和損失。

（四）對照明系統、防火設備等按時作好技術檢查、檢修，保證完整好用。應保持良好通風，可安裝通風設備。

（五）庫房保管員每天上下班時，對庫內外要巡視一次，門窗是否牢固，是否有其它異狀發生，如有可疑情況應及時向領導及相關部門報告以儘快處理。

（六）庫房內部和周圍，嚴禁煙火，不得有垃圾或易燃物品積存，以免引起火災。

（七）外來人員未經博物館負責人批准不得擅自進入庫房，工作人員要入庫須兩人以上，並做好入庫登記。

以上安全管理制度，全館人員須嚴格遵守！

展館工作人員規章制度集錦 篇7

為保證博物館安全有序運行，根據我館實際特將工作人員分為總值班人員、行政值班人員、講解值班人員，各崗位實行輪班制，現制定各崗位工作職責如下。

1、嚴格遵守博物館各項規章制度。

2、文明服務、禮貌待人，並注意保持個人的儀容儀表，樹立良好形象。

3、愛崗敬業，聽從館領導安排，在規定時間內按照工作標準，完成好各項工作。

4、遵守考勤制度，按時上下班，不遲到、早退，不曠工離崗，工作時間不幹私活，不做與工作無關的事情。

5、發揚互助精神，支持同事工作，以禮相待。

（一)行政總值班人員崗位職責

1、全面掌握博物館運行情況。

2、每日巡查不少於2次。

3、監督管理行政值班人員、講解值班人員、安保人員、保潔人員履職情況，並做好值班記錄。

4、對博物館各項設備運行情況進行重點檢查

5、及時處理其他人員上報的博物館運行問題。

6、完成領導交代的其他工作任務。

（二)行政值班人員崗位職責

1、嚴格遵守參觀人員登記制度。

2、監督制止不符合規定的人員進入博物館。

3、將報紙每週一次分類裝訂。

4、重要接待或參觀活動，負責拍照留影，並撰寫信息，及時將信息上報領導。

5、如有緊急事項無法處理及時與總值班人員或領導彙報。

6、完成領導交代的其他工作任務。

展館工作人員規章制度集錦 篇8

為使博物館內有個正常的工作秩序，確保我館不發生任何事故，特制定安全保衞制度。

1、成立領導小組，館長任安全保衞工作領導小組組長。

2、領導小組定期召開會議，研究分析館內存在的問題，對於存在的問題，立即進行整改。

3、定期召開職工大會進行安全防範教育，做好每個職工的思想工作。

4、在重大節日期間領導幹部都要輪流值班，發現問題及時報告領導及有關部門。

5、領導在節假日親自值班，同時定是不定時的對館內安全保衞工作及夜勤人員值班情況進行檢查。

6、加強對日常安全工作的管理，館內專門僱傭一名夜勤人員進行看門守户，同時負責館內中午下班後的安全工作。

7、財務部門嚴守財經紀律，加強對財務室和財務人員的管理教育，以防失盜。

8、展廳、庫房是易燃場所，是防範的.重點，嚴格按照消防要求，配備消防滅火器。

9、加強用火用電的安全管理，電工要經常對電源電線進行檢修，以防不測，造成火災。

展館工作人員規章制度集錦 篇9

美術館是反映和展示我係專業課程教學和體現我係學生學習成果的場所，更是與老師、同學進行有效交流的窗口。為了確保展廳的整潔、安靜、有序，規範展廳的使用，特制定本管理制度：

一、展廳的管理

1、展廳的日常管理工作由展廳管理員負責，包括展廳清潔衞生、設備維護和安全等；布展期間管理員不得擅離崗位。

二、展廳的使用。

1、布展班級負責人需事先向管理員提出口頭申請，並由班級負責人在《展廳使用登記表》中如實登記。

2、進入展廳布展的所有人員應服從展廳管理員的安排，愛護展廳的所有設備、設施，保持展廳的整潔，不得在展廳內吃零食、吸煙。

3、布展和展覽期間，布展班級應安排相關人員值班守護；閉展時應及時關閉電源、門窗等；遇有情況，應及時與管理員聯繫解決；撤展後離開時布展班級應負責恢復展廳的原貌。

三、展廳道具的借用：

1、布展班級在布展示過程中，確需借用道具的，應向管理員辦理道具借用手續，道具使用完畢後應及時歸還並辦理歸還登記，將其放回原處，且保持道具的整潔。如未按規定辦理手續，違者予以警告記錄。

2、造成道具的破損、遺失，布展班級要全部負責，並賠償由此給展廳造成的經濟損失。

展館工作人員規章制度集錦 篇10

黟縣美術館是藝術的展示平台，是具有收藏美術精品、向羣眾進行審美教育、組織學術研究、開展國際文化交流等多職能的國家級美術事業機構。為加強美術館的建設和管理，試行如下規範：

一、看展事項

1、觀眾必須持有效證件領票，經安檢後進入展廳。

2、展廳工作人員必須負責展品的安全，每天上下班前清點展品數量，看有無損壞，核實無誤後交與展廳負責人和保安。

3、展覽期間，展廳工作人員應維護展廳以及觀眾參觀時的良好秩序。

4、展覽期間展廳內應保持安靜,不得在展廳內喧譁、抽煙、打鬧、攝像、拍照等。

5、管理維護好所看管的展覽大廳及相關空間場地的設施和衞生。

6、展覽期間觀眾禁止攜帶食品、飲料入場;禁止攜帶除鉛筆以外的任何書寫繪畫工具。

7、展覽期間觀眾禁止觸摸、挪動展品及相關展覽設備。

8、禁止觀眾跨進一米線區內，以保證展品安全。

9、如發現展廳內擁擠，展館工作人員有權安排觀眾分批入場。

二、消防安全

1、主辦方、參展單位在展館內的一切活動必須嚴格遵守展館相關規定。

2、展區內全面禁煙，凡在展廳、走廊、通道、樓(電)梯等場所吸煙者，視情節從重處罰。

3、在展廳嚴禁使用明火，嚴禁攜帶易燃、易爆以及含有放射性、有毒、有害、腐蝕性的危險品或裝置進入展廳，在展廳內不得存放和使用壓力容器。

4、展廳內嚴禁使用電鋸、電刨、電焊機，不允許進行鋸切、重錘作業，如需要請與相關部門申請。

5、任何人不得損壞或拆改展館固定設施，不得在展館門、展牆、柱子及地面打釘或鑿洞。如有發現，視損壞程度負相應的賠償責任。

6、展館內以靜止狀態展出的用油機械、車輛等展品，油箱內不得存放燃油。

7、租用區域以外的所有區域皆視為公共區域，公共區域的使用應事先徵得場館方的書面同意。

8、在展廳租用期間，展會證件持有人可進入主辦機構租用區域並在此區域內工作，但不得進入場館內未經許可的區域。

9、若發生燃、爆等突發事件，要保持冷靜，服從工作人員和保安的指揮，儘快疏散到館外安全區域。

10、保持消防通道暢通

A、嚴禁將展品懸掛在消防、配電、空調等設施或天花板上，違者展館有權要求違規者無條件立即整改。

B、嚴禁在展廳外擺放展品，展品不得堵塞通道、疏散出入口、電梯門、電箱以及所有通向消防設施的過道。

C、展廳通道不得少於3米，消防栓正面1米和滅火器周邊1.5米範圍內不能擺放任何物品。

D、嚴禁圍攔、佔用消防栓位置;嚴禁損壞和挪用消防器材。

E、場館展品的佈置應確保消防報警系統、監控系統、自動噴淋的.正常運行。

11、電器設備的安全防火規定參照《用電管理規定》執行。

(1)布展及展覽期間，主辦方及參展單位額外用電一律要向本館相關部門辦理用電申報手續，不得私自拉接，否則予以相關處理。

(2)如發現電路故障應及時向本館相關部門取得聯繫。

(3)認真做好閉館前的清場工作，關閉展位電源，確保閉館期間安全。

12、閉館後參展人員和觀眾不得在場館內逗留。

展館工作人員規章制度集錦 篇11

根據《放射同位素與射線裝置安全和防護條例》（國務院令第449號）和《放射性同位素與射線裝置安全和防護管理辦法》要求，結合單位情況，特制定本制度：

一、本單位輻射工作人員包含放射源裝置操作人員和輻射安全與防護管理人員。

二、所有輻射工作人員必須通過環境保護部門舉辦的輻射安全和防護專業知識及相關法律法規的培訓和考核，尤其是新進、轉崗人員的，必須取得崗位培訓合格證，方可持證上崗。

三、輻射安全與防護培訓合格證為四年，到期前，必須參加複訓並取得合格證。

四、輻射安全與防護知識的培訓計劃由輻射安全與防護領導小組負責擬定，並報單位批准實施。

五、定期組織輻射工作人員學習和貫徹《中華人民共和國污染防治法》、《放射性同位素與射線裝置安全和防護條例》、《放射性同位素與射線裝置安全許可管理辦法》等國家有關法律、法規和單位各項輻射安全與防護管理規章制度。

展館工作人員規章制度集錦 篇12

1 範圍

本標準規定了防控重大疫情期間入境人員集中隔離酒店的管理和服務要求。

本標準適用於防控重大疫情期間入境人員集中隔離酒店的管理和服務工作。

2 規範性引用文件

下列文件中的內容通過文中的規範性引用而構成本文件必不可少的條款。其中，注日期的引用文件，僅該日期對應的版本適用於本文件；不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改單）適用於本文件。

GB 5749 生活飲用水衞生標準

GB 18466 醫療機構水污染物排放標準

GB 19193 疫源地消毒總則

GB 50365 空調通風系統運行管理標準

WS/T 396 公共場所集中空調通風系統清洗消毒規範

3 術語和定義

下列術語和定義適用於本文件。

3.1 隔離人員

重大疫情期間，與傳染病病人有密切接觸、來自疫區或根據法律法規要求需要在指定場所接受醫學觀察和隔離的人員。

3.2入境人員

集中隔離酒店重大疫情期間，臨時被徵用為隔離人員用於醫學觀察和隔離的場所。

4 入境人員集中隔離酒店管理

4.1 入境人員集中隔離酒店選址要求

4.1.1 入境人員集中隔離酒店應相對獨立，易於組織和安保管理，遠離人口密集區和學校、養老院等重點防控場所。酒店應具備完善的污水污物處理設施，具有獨立化糞池，污水、糞便收集排放系統工作正常，必要時可在三級化糞便池第三格或排水緩衝池投放消毒劑。

4.1.2 優先選擇樓層較低的建築作為入境人員集中隔離酒店。

4.1.3 應具備客房、餐飲服務，具備水、電、電視、網絡信息等基本生活需要保障。優先選擇客房可開窗自然通風，或使用分體空調的酒店、客房。

4.1.4 應具備單人單間條件，房內配備獨立衞生間，衞生間有可正常使用的排氣扇。

4.2 入境人員集中隔離酒店設施保障要求

4.2.1 分區管理 應儘可能根據隔離人員入住時間、口岸來源、宗教風俗及語言等特點，合理劃分住宿區域。應合理設置區域，分為生活區、物資保障區和醫學觀察區，其中醫學觀察區按要求劃分污染區、半污染區和清潔區。

4.2.2 水電管理

應建立水電供應後勤保障工作機制。

生活飲用水水質應符合 GB 5749 的要求。

由後勤保障相關負責人及工程人員 24 小時值班，應及時處理水電供應故障。

入境人員集中隔離酒店內局部停水、電時，酒店管理方應排工程人員及時檢修。酒店內大面積停水、停電或全部停水、停電時，立即查找停水、電原因，並向酒店管理方及酒店專班報告情況及事由，由酒店管理方落實措施。

4.2.3 空調通風管理

應加強場所通風。首選自然通風，外窗保持適度開度，同時保證排氣扇正常運轉，確保室內空氣流通。 原則上不使用空調。確需使用時，場所負責人應充分了解場所的空調通風系統類型和供風範圍後，按規定要求開啟空調。

使用空調時，空調通風系統還應滿足 GB 50365 的要求。

4.2.4 網絡設施建設 應加強入境人員集中隔離酒店的信息網絡服務。完善酒店的寬帶網絡及相關基礎設施，為隔離人員提供優質的網絡服務，確保網絡安全穩定，提升隔離人員滿意度。

4.3 入境人員集中隔離酒店消毒及垃圾處理管理

4.3.1 消毒管理

應建立消毒台賬。明確消毒工作責任人，建立消毒工作記錄台賬，做好消毒記錄。

應根據國家、省和疾病預防控制機構的有關要求，科學選擇消毒產品，進行規範消毒。

應勤開門窗，保持通風，每日 2 次對入境人員集中隔離酒店公共區域採用含氯消毒劑消毒。

使用機械通風時，應確保所有設備正常運轉，新風口、 新風機房、新風口過濾網和送風排風管道保持清潔，對整個供風設備、開放式冷卻塔和送風管道等進行定期清洗消毒，清洗消毒技術要求參照 WS/T 396 執行。

應優先使用單體空調，如無條件，使用集中空調時，關閉迴風通道。風機房、迴風濾網處採取物理方法對空氣消毒，安裝高強度紫外線燈進行空氣消毒。

公共廁所的清潔消毒和日常保潔，每 2 小時定期對公廁內所有便器潔具、各類扶手和把手、觸摸式沖水按鈕、洗手水龍頭等重點部位消毒一次，並做好相關消毒記錄。廁所內應保持良好通風，必要時可加裝排氣設備，強制排氣。配齊洗手液、手紙等用品，確保洗手設備正常運行。清潔管理人員應加強對公廁各廁位的巡查,確保便器內外整潔,糞便及尿液不殘留，收集垃圾紮緊袋口，與生活垃圾一同處理。

對需要保持運轉使用的廂式電梯，應加強日常管理和預防性消毒。電梯轎廂內不使用空調，加強通風換氣，每日消毒不少於 3 次，並做好消毒標識，並配備衞生抽紙供乘坐人員按電梯按鈕。

觀察人員居住的客房原則上退房時清理，枱面、門把手、電話機、開關、熱水壺、洗手盆、坐便器等日常可能接觸使用的物品表面，應用含有效氯 500 mg/L～1000 mg/L 的含氯消毒劑擦拭或噴霧，作用時間不少於 30 分鐘，後用清水洗淨。

地面表面應用 500 mg/L～1000 mg/L 的含氯消毒劑進行濕式拖地。

客房織物(如毛巾、衣物、被罩等)應用 250 mg/L～500 mg/L 的含氯消毒劑浸泡 1 小時,或採用煮沸 15 分鐘消毒。應對耐熱的物品，如食具、茶具等用遠紅外線消毒碗櫃消毒。

應對耐熱的物品，如複用食具、茶具等可煮沸 15 分鐘或用 250 mg/L～500 mg/L 的含氯消毒劑浸泡 30 分鐘後用清水漂洗乾淨。也可用遠紅外線消毒碗櫃消毒。

嘔吐物、排泄物、分泌物可採用加蓋容器收集，加含氯消毒劑按終濃度有效氯為 10000 mg/L～20000 mg/L 混合作用 2 小時後排下水道。如嘔吐物、排泄物、分泌物等污染物直接污染地面，應隨時消毒，可用含過氧乙酸的應急處置包直接覆蓋包裹污染物，作用 30 分鐘，同時用消毒濕巾（高效消毒劑成分）或有效氯 500 mg/L～1000 mg/L 的含氯消毒劑的`擦（拖）布擦（拖）拭可能接觸到嘔吐物的物體表面及其周圍（消毒範圍為嘔吐物周圍 2 米，建議擦拭 2 遍）。

隔離人員被確定為疑似病例、確診病例、無症狀感染者轉移至醫院或其他隔離場所後，應由專業人員對原隔離場所及可能被污染的區域、設施參照GB 19193進行全面徹底的終末消毒。

污水在進入市政排水管網前，應進行消毒處理，消毒後污水應符合 GB 18466 的要求。

4.3.2 垃圾處理管理

生活垃圾的處置按生活垃圾應符合《醫療廢物管理條例》和《醫療衞生機構醫療廢物管理辦法》的有關規定。

每天應至少收集一次垃圾，必要時及時清理。

工作人員（垃圾收運人員）應按隔離要求做好個人防護，每日上、下班要測量體温，工作後應注意洗手和消毒。

工作人員收取垃圾時，應不與被隔離人員聊天閒談等接觸。

工作人員收取垃圾時，應不直接用手或者其他部位直接接觸垃圾及其他物品，包括門框、門把手等。

垃圾桶等工具和物品應每次收取垃圾後或定時進行消毒處理。

入境人員集中隔離酒店所有垃圾均應當裝入黃色醫用垃圾處理袋內，按醫療垃圾要求，每日定期集中回收處理。酒店所貯存垃圾可根據實際貯存量每 2～3 天由醫療廢物處置單位用專車進行回收處置，並做好日期、數量、交接雙方簽名登記工作。

醫療廢物集中處置單位運送醫療廢物，應當遵守國家有關危險貨物運輸管理的規定，使用符合相關要求並有明顯醫療廢物標識的專用車輛。

運送醫療廢物的車輛使用後，應在醫療廢物集中處置場所內對車廂及時進行消毒和清潔，應專車專用，應不運送其他物品。

入境人員集中隔離酒店從事生活垃圾或醫療廢物收集、運送、貯存、處置等工作的人員和管理人員，應進行與疫情防控相關知識的培訓。

4.4入境人員集中隔離酒店安全及應急管理

4.4.1 安防安保管理

應建立嚴格的管理制度，落實安全管理責任。

應綜合考慮合法性、防護距離、建築安全、消防安全、防汛安全、環境保護等要求。

應確保室內各類設施的安全，尤其高樓層窗户、陽台、天井等應加強封閉式安全防護。

應在低樓層預留給評估存在高風險的隔離人員使用的特殊房間，監控不留安全死角。

應在酒店出入口、員工通道、各入住樓層及監控設備等重要位置建立 24 小時值班制度。

不准許外賣、快遞等無關人員隨意進出集中入境人員集中隔離酒店。

4.4.2 食品安全及應急管理

應實行集中統一、非接觸式配餐。餐食（含外賣）由工作人員配送至各隔離房間門口的桌椅上後，隔離人員自行取用。

應重點檢查入境人員集中隔離酒店供餐單位的食品經營主體資格、食品安全制度落實和從業人員管理、場所衞生和設備設施、食品加工過程控制、餐飲具清洗消毒，食品和食品原材料的採購、貯存、經營和使用情況。

對發現食品安全隱患的，應優先督促餐飲單位及時落實整改，落實主體責任。

條件允許可實行個性外賣訂餐。

應加強對入境人員集中隔離酒店周邊在第三方平台外賣餐飲單位的線上巡查，並組織人員加強入境人員集中隔離酒店周邊外賣餐飲單位的廚房衞生狀況、操作加工流程、餐具消毒等情況進行排查，排除外賣供餐隱患。

應對外賣訂餐做出温馨提示，告知慎使用易引起中毒的食品品種，籤網購及外賣訂餐免責承諾文件。

4.4.3 消防安全及應急管理

應制定入境人員集中隔離酒店消防應急預案。

應定期開展火災演練。

應確保酒店消防設施保持完好有效。

應每 2 小時開展一次消防安全巡查。

4.4.4 突發事件應急管理

根據應急管理要求，應制定和完善突發事件應急預案，做好隨時處置突發情況準備。

發生刑事、治安案事件時，應第一時間組織現場安保力量採取有效應對措施，瞭解情況並向上級報告，組織力量增援，會同有關部門做好事件後續處置工作。

4.5 入境人員集中隔離酒店人員管理

4.5.1 隔離人員管理

應對隔離人員實施單人單間管理（除特殊人員需要陪護人員同住等）。

應為隔離人員發放醫用外科口罩，督促其與工作人員接觸時佩戴口罩，注意個人衞生。

不准許隔離人員離開房間和相互探訪。

原則上不得探視，若必須探視時，應要求探視者嚴格按照規定做好個人防護。

客房內配備必要的清潔用具（掃把、抹布等），指導隔離人員自行清潔打掃。

應每天早晚為隔離人員測體温 1 次，並詢問其健康狀況，記錄在冊。

觀察期間人員如出現發熱、乾咳、乏力等症狀，應當立即轉運至屬地定點醫院進行診治。

隔離人員應在隔離房間內單獨就餐。

不准許隔離人員私自購買來源不明的外賣食品。

4.5.2 工作人員管理

工作人員應當穿戴一次性工作帽、醫用外科口罩、工作服、一次性手套，與隔離人員保持 1米以上距離。與隔離人員近距離接觸，應當佩戴 N95 口罩。所有人員工作後應當注意洗手和消毒。

在打掃、清理、布草房間時，應穿工作服，佩戴 N95 口罩，戴一次性工作帽、醫用手套和長袖防水手套。清理後及時洗手和消毒。

5 入境人員集中隔離酒店服務

5.1 生活服務

5.1.1 日常服務

應提供隔離人員所用的日常物品（包括布草牀品、衣物、洗漱用品、茶具、餐具等）。

應根據隔離人員數量配備足夠的工勤人員，提供適當的客房服務；做好區域清潔衞生和物品消毒等工作。

5.1.2 餐飲服務

應做好隔離人員的日常餐飲保障，集中配送飲食。對外籍穆斯林等有特殊宗教信仰或飲食習慣的人員，應合理解決有關清真餐、素餐等需求。

宜體現人文關懷和城市特色，供餐品種宜多樣化，可兼顧各種口味，增加具有地方特色的配餐服務。

可實行個性外賣訂餐的，宜提供附近優質餐館備選。

5.1.3 清潔衞生服務

應定期為隔離房間提供清潔服務，宜每 3～5 天 1 次。

隔離人員所用日常物品應相對固定，一客一換、污染時更換，與其他人員物品分開。

5.1.4 物品消毒服務 應做好隔離人員的物品消毒工作。

5.1.5 垃圾處理服務

入境人員集中隔離酒店每個房間在衞生間和生活區應各放置一個專用加蓋垃圾桶，桶內均套上醫療廢物包裝袋（或垃圾專用袋）。

隔離房間內所產生的垃圾及其他物品，用醫療廢物包裝袋（或垃圾專用袋）裝好並紮緊袋口放於房內或門口統一收集，確保無破裂、無滲漏、無垃圾外漏。

5.1.6 信息反饋服務

應建立暢通的信息反饋渠道。應保持服務枱 24 小時值守，及時提供必要的生活服務。落實崗位職責，盡力滿足合理的特殊生活需求。

應注重心理健康管理。應保持電視、網絡、電話的暢通，及時解答關於隔離政策的疑問。應結合精神衞生服務資源，根據實際情況，對入境人員提供必要的心理支持和心理輔導。

5.1.7 網購服務 外賣及網購快遞到店後必須經工作人員現場開封驗視，確認安全後方可送至旅客房間。如不同意開封驗視或物品存在潛在危險，工作人員代簽收後暫寄存在酒店前台，退房時歸還給旅客帶走。

5.2 醫療保障服務

5.2.1 醫學觀察服務 應安排醫護人員24小時值守，為隔離觀察人員及時提供醫療服務。

5.2.2 心理健康服務

應熱情和真誠對待每位接受觀察的人員，協助其適應隔離環境。

應做好思想準備，理解觀察人員出現的情緒反應。

應運用內部廣播、宣傳手冊、面談等多種方式，向觀察人員宣傳突發公共衞生事件後心理健康知識。

當觀察人員需要幫助的時候，應提供力所能及的幫助。

應協助觀察人員聯繫家屬，獲得支持。

應關心醫學觀察人員現實需求，完善觀察場所的配套設施，緩解觀察人員的焦慮情緒。

當觀察人員出現無助、焦慮、恐懼、抑鬱等負性情緒，或者失眠問題，應提供心理評估和心理諮詢服務。

應監督正在鞏固維持治療的精神疾病觀察人員服藥。當藥物不足時協助提供藥物。

當觀察者出現悲觀厭世、煩躁易怒、言行紊亂、明顯睡眠問題時，應及時邀請精神科會診，提供藥物和心理危機干預。

5.2.3 精神障礙醫療干預服務

應嚴格按照重大疫情防控相關文件要求，做好隔離人員的醫療保障和心身健康風險評估工作。

應嚴格按照有關要求設置醫療保障點，配置醫務人員和醫療設施設備。

應建立健全集中隔離場所值守方案和應急預案，嚴格落實領導帶班和重要崗位 24 小時值班及交接班制度。

應採取定點執勤和按時巡查相結合的方式，強化各個部位巡查，發現被隔離人員異常時，第一時間按照應急預案和流程辦理。

展館工作人員規章制度集錦 篇13

1、學校管理部門在衞生行政部門的指導下定期組織對食堂的管理人員和從業人員進行營養與食品衞生知識的培訓及職業道德和法制教育。

2、學校食堂招聘從業人員必須取得健康證明外，還要對其品行及心理健康狀況進行了解，對有明顯的品行問題或心理健康問題者不能錄用。

3、食堂從業人員每年必須進行健康檢查，新參加工作和臨時參加工作的食品生產經營人員必須進行健康檢查，取得健康證明後方可參加工作。

4、食堂從業人員在出現咳嗽、腹瀉、發熱、嘔吐等有礙於食品衞生的病症時，應立即脱離工作崗位，待查明病因、排除有限食品衞生的病症或治癒後，方可重新上崗。

5、食堂全體從業人員統一按規範要求着裝，並配備專用工作服裝和帽子。

6、食堂從業人員應具備良好的個人衞生習慣。必須做到：工作前、處理食品原料後、便後用肥皂及流動清水洗手；接觸直接入口食品之前應洗手消毒；穿戴清潔的工作衣、帽，並把頭髮置於帽內；不得留長指甲、塗指甲油、戴戒指加工食品；不得在食品加工和銷售場所內吸煙。

7、食堂從業人員必須遵紀守法，遵守學校的規章制度，遵守勞動紀律。愛護食堂的設備，盡責盡心做好本職工作，不斷提高業務水平。做到同事間團結互助，安心於本職工作，以確保食堂日常工作的正常運轉。

展館工作人員規章制度集錦 篇14

一、實行汛期24小時值班制度。值班人員不得遲到早退，更不得缺席，如因公出差或緊急事項，必須履行請假手續後，由下一班續接。

二、交接班時，上一班值班人員應認真填寫值班記錄交給下一班人員，雙方按要求籤名，對於需要繼續辦理的事項除口頭交接外，在值班記錄中應有明確的記錄和交待。

三、值班人員應辦事認真、作風嚴謹、文明用語。值班期間不準在值班室打牌、玩耍、吵鬧等，嚴禁非工作人員使用值班電話、電腦及其它設備。

四、值班人員上崗後應及時瞭解天氣預報、雨情、水情、工情、災情和抗洪搶險情況，若有重要天氣、汛情、災情等，要起草當日防汛信息等，並按規定向有關領導和部門報送，同時按要求完成交辦的有關任務。

五、上級來人、來電詢問水情、雨情、工情、災情時，要積極收集、整理有關資料準確彙報，報告主管領導和帶班領導。

六、值班人員對管理單位的情況彙報和請示解決的問題，及時向帶班領導和主管領導彙報，並詳細記錄。

七、認真做好各種記錄，遇重大問題和緊急情況，要及時向主任報告，並做好安全保密工作。

八、值班室資料要及時整理歸類，由每月底最後一班值班人員將當月資料移交文書檔案管理。

九、要注意值班室衞生和設備保養，保持各類通訊辦公設備處於正常裝狀態。

展館工作人員規章制度集錦 篇15

一.基本要求

（1）房屋外觀（包括層面、露台）完好、整潔；公共牆面及樓梯間牆面，地面不破損；外牆及公共空間無亂張貼、亂塗、亂畫、亂懸掛現象；室外招牌、廣告牌、霓虹燈按規定設置，整齊有序。

（2）根據房屋實際使用年限，適時檢查房屋共用部位、共用設施設備的使用情況，需要維修，屬於小修範圍內，及時組織修復；屬於大、中修範圍內，按規定使用專項維修資金。

（3）共用設施設備照項目配套建設，管理責任分工運轉正常，維護良好，保養檢修制度完備，有設備運行記錄，對設備故障及重大事故有處理記錄。

（4）載人電梯24小時運行。

（5）消防通道暢通，消防設施設備完好，可隨時啟用。

二.路燈、樓道燈、景觀燈

路燈、公共樓道、景觀燈完好率98%

三.房層結構

每年二次以上對房層結構、涉及使用安全的部位每季檢查一次，並有記錄，發現損壞及時安排專項修理並告知相關業主，使用人。

四.門窗

每日一次巡視房屋單元門，樓梯通道及其他共用部位的門窗、玻璃等，做好巡查記錄，並及時維修養護。

五.樓內牆面、頂面、地面

牆面、頂面粉刷層無剝落、無滲漏；面磚、地磚平整不起殼、無缺損。

六.管道、排水溝、屋頂、窨井、化糞池

每月一次對屋面泄水溝、樓內外排水管道進行清掃、疏通，保障排水暢通，並有記錄。（6月至9月每半月檢查一次），每半年檢查一次屋頂，發現防水層有氣臌、碎裂，隔熱材料有斷裂、缺損的，應及時修理。窨井、化糞池每半年清掏一次。

七.圍牆

每日一次巡查圍牆，發現損壞立即修復；鐵柵欄圍牆表面無鏽蝕，保持圍牆完好，並有記錄。

八.道路、場地等

循環巡查道路、路面、側石、井蓋等，發現損壞及時修復，保持路面基本平整、無破損、無積水，側石平直無缺損，並有記錄。

九.室外健身設施，兒童樂園等

循環巡查，發現損壞立即修復，保證器械、設施的安全使用（如需更換的除外），並有記錄。

十.安全標誌

對危險隱患部位設置安全防範警示標誌，並在主要通道設置安全疏散指示和事故照明設施。每週檢查一次，保證檢查清晰完整，設施運行正常。

展館工作人員規章制度集錦 篇16

一、總則：優秀人才是企業成功的一大要素，設立嚴格的招聘制度為企業的發展打下堅實的基礎。任人為賢，不避親疏。要求聘用的人員外表端莊，皮膚較好，口齒伶俐，好學上進。

二、聘用標準：符合本市勞動管理部門勞動力管理條件，根據本企業的崗位需要，凡是具有一定專業知識和技能，身體健康，有志從事美容、美髮、足療、保健服務工作的應聘人員。

三、聘用條件：凡報名應聘人員，應年滿18週歲以上，均應提供身份證、健康證、學歷證、從業證及專業技術資格證。

四、試用期：所有入選員工都必須經過一個月的試用期，接受本店的工作培訓，一週內熟悉本企業產品的使用、設備使用、價目表、水電設施和管理制度。在試用期內如欲終止合作，須提前3天通知，無工資。試用期滿後，合格者與本企業簽署正式勞動合同，合同期限一年以上。不合格者，公司予以辭退。

五、培訓考核合格成為本企業員工，執行本合同，遵守公司所有規章制度。

六、辭退或辭職：員工在合同期內要求辭職，須提前30天寫書面申請報告，經批准交回公司物品，結清賬款方可離職（有培訓費的培訓費不退）。如本企業對員工的工作表現不滿意或員工健康情況對營業有影響，本企業有權辭退，辦理辭退手續，結清賬款。如屬嚴重違反本企業規章制度被開除的，一律不結算工資，另根據情節追究責任。

七、考試：應聘人員須由店長（經理）面試、筆試、口試、技術手法等進行綜合素質的考核。

展館工作人員規章制度集錦 篇17

一、根據會計法和公司要求，建立健全公司的會計核算程序，手續傳遞制度。

二、每月27日前，向經理提交綜合服務費、水、電等各項收費情況及各小區水、電損耗情況報告。

三、每月10日前各站上報上月經營情況報表，財務分析報告。

四、財務現金借用（含各小區收費員）必須由經理簽字批准，不得私自借用，違反者由當事人以工資墊付且追究責任。

五、出納會計現金庫存限額不得超過五百元，作為零星開支，其它支出一律由支票支付。

六、對各類獎罰，由物業公司報企管部後下發通報，月底由出納員編制工資表，在當月工資中體現。

七、對各類費用報銷，由出納督促，事後七日內必須報銷，原則上不得跨月。

八、各小區發生的任何收付款項必須統一入賬，不得出現帳外資金收支。

展館工作人員規章制度集錦 篇18

一、毫不放鬆做好疫情防控工作，堅決防止疫情反彈蔓延。

堅持“外防輸入、內防反彈”，堅持常態化精準防控和局部應急處置相結合，減少“兩節”期間人員流動和聚集。加強口岸城市疫情防控，嚴格落實人、物、環境同防和空港口岸分流措施，加強進口冷鏈食品市場監管，嚴防境外疫情輸入。加強疫情監測預警，強化旅途、餐飲、公園景區、商場超市等重點環節和場所疫情防控。落實預檢分診和首診負責制，嚴格發熱病人閉環管理，強化醫療救治服務。引導羣眾增強自身健康第一責任人意識，堅持少聚集、勤洗手、戴口罩、用公筷等衞生習慣，做好個人防護。

二、加大兜底性保障力度，真心真情關愛睏難羣眾。

按時足額發放基本養老金和失業保險金，認真落實各項社會救助政策，保障困難羣眾基本生活，堅決兜牢民生底線。組織好社會救助和保障標準與物價上漲掛鈎聯動機制實施工作。及時落實“煤改氣”、“煤改電”補貼，加大對困難羣體取暖補助力度，確保羣眾温暖過冬。加強對低保、特困、重病重殘、流浪乞討、留守兒童等困難羣眾的救助幫扶，加強對脱貧不穩定人口、突發嚴重困難户的監測幫扶，及時向受災羣眾發放救災資金物資和冬春生活救助，使他們感受到黨和政府的温暖。開展冬季專項行動，加大對拖欠農民工工資的治理力度，切實維護農民工合法權益。

三、強化市場保供穩價，滿足羣眾節日消費需求。

統籌安排好煤電油氣運保障供應，切實增加煤炭特別是電煤供應，有效提升電力供應保障能力，穩定增加成品油生產供應，保證北方地區取暖用氣。全面落實糧食安全黨政同責和“菜籃子”市長負責制，加強市場運行監測，切實做好糧油肉蛋奶果蔬等重要民生商品保供穩價工作，確保生活必需品供應不斷檔、不脱銷。豐富節日市場供給，滿足人民羣眾多樣化消費需求。嚴格落實食品安全“四個最嚴”要求，保障“舌尖上的安全”。加強節日重點消費品質量監管和價格監管，依法查處侵害消費者權益違法行為，維護良好市場秩序。

四、大力唱響主旋律，豐富羣眾精神文化生活。

內涵豐富的文化文藝活動，激發廣大羣眾熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義的熱情，凝聚團結進取、奮發圖強的精神力量。開展“我們的中國夢”——文化進萬家活動、“我們的新時代”主題作品創作展播活動、“文化進萬家——視頻直播家鄉年”活動，弘揚社會主義核心價值觀和中華優秀傳統文化，謳歌新時代。加強執法，維護文化和旅遊節日市場秩序。

五、統籌安排工作，保障羣眾平安有序出行。

嚴格交通運輸疫情防控要求，按照引導錯峯出行、降低旅途風險、加強人員防護的原則，組織做好工作。細化落實客運場站和交通運輸工具消毒通風、信息登記、設置隔離區等措施，加強客運一線服務人員日常健康監測和定期核酸檢測，制定完善應急預案。加強重點時段、熱點路線運力供給，優化運輸方式銜接、客運樞紐服務、防疫檢查站點設置，減少車輛擁堵、人員聚集。落實健康碼全國“一碼通行”，保障老年人等特殊羣體在智能化條件下的出行。針對極端天氣做好應急準備，防止發生大範圍旅客、車輛滯留。強化運輸安全監管，保障羣眾出行安全。

六、樹牢底線思維，抓緊抓實安全生產工作。

堅持人民至上、生命至上，嚴格落實安全生產責任和管理制度，強化安全隱患排查治理，堅決遏制重特大事故發生。狠抓重點行業領域安全防範，加強特種設備、建築施工、危險化學品、煙花 爆竹、漁業船舶等安全監管，嚴格大型活動審批，消除商住混合樓、大型綜合體等人員密集場所消防安全隱患，紮實開展燃氣安全整治。突出抓好能源保供安全，對高風險礦井落實專人盯守，嚴厲打擊違法開採行為，加強油氣存儲運輸等危險源巡查。加強極寒天氣和雨雪冰凍等災害、森林草原火險的監測預警和應急處置，保障人民羣眾生命財產安全。

七、防範處置矛盾問題，全力維護社會大局穩定。

堅持和發展新時代“楓橋經驗”，圍繞重點領域、重點羣體深入開展矛盾糾紛排查化解，落實屬地管理責任和源頭治理措施，把矛盾隱患化解在當地、解決在基層。把握歲末年初社會治安規律特點，結合常態化開展掃黑除惡鬥爭，依法嚴厲打擊涉槍涉爆、電信網絡詐騙、跨境賭博、“黃賭毒”、“盜搶騙”、“食藥環”等影響羣眾安全感的突出違法犯罪，確保節日期間社會治安平穩有序。加強社會面巡防巡控，強化人員密集場所安全防控，限度消除治安隱患和盲點。統籌警衞安保和疫情防控工作，切實築牢冬奧安保防線。

八、堅持勤儉文明過節，倡導良好社會風尚。

教育引導廣大黨員幹部特別是領導幹部帶頭轉作風樹新風，自覺反對特權思想、特權現象，自覺反對餐飲浪費、鋪張奢侈，嚴格家教家風。推動移風易俗，倡導勤儉節約，堅決抵制大操大辦、高額彩禮、厚葬薄養、封建迷信、不文明祭掃等不良習俗。關心關愛基層幹部特別是工作在困難艱苦地區和急難險重任務一線的同志，做好對因公去世基層幹部家屬的走訪慰問、照顧救助和長期幫扶工作，做好“共和國勛章”、國家榮譽稱號有關待遇落實和走訪慰問工作，加強黨內激勵關懷幫扶。

九、持續推進正風肅紀，嚴防“節日腐敗”。

嚴格執行中央八項規定及其實施細則精神，嚴查快處違規吃喝、違規收送禮品禮金、違規使用公車、公款旅遊等問題，嚴肅懲治違規發放津貼補貼或者福利，注意糾治快遞送禮、收送電子紅包、“不吃公款吃老闆”等隱形變異行為，持續釋放從嚴信號。聚焦疫情防控、安全生產、災害監測預警、應急處置、民生保障、政務服務等，堅決糾治影響黨中央決策部署貫徹落實、漠視侵害羣眾利益的形式主義、官僚主義。對以總結部署工作等名義隨意向基層派任務要材料、同一內容視頻會議層層套開、“指尖上的形式主義”等問題及時督促整改，切實為基層減負。嚴格執行“十嚴禁”換屆紀律要求，確保換屆工作清明清朗。

十、加強應急值守，保證各項工作正常運轉。

嚴格執行24小時專人值班和領導幹部在崗帶班、外出報備等制度，應急值守任務較重、與人民羣眾生產生活密切相關的單位要健全應急值守聯動機制。提前做好應急保障準備，遇有重特大突發事件或者其他重要緊急情況，要第一時間請示報告並及時妥善處置。直接服務羣眾的單位要安排好節日期間值班執勤並保證服務質量。

各地區各部門要增強“四個意識”，提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，忠於職守、盡職盡責，確保本通知精神落到實處。

展館工作人員規章制度集錦 篇19

1、醫務人員工作時間應衣帽整潔。操作時必須戴工作帽和口罩，嚴格遵守無菌操作規程。

2、使用合格的消毒劑、消毒器械、衞生用品和一次性使用醫療用品。一次性使用醫療用品用後應當及時進行無害化處理。

3、進入人體組織或無菌器官的醫療用品必須達到滅菌要求。凡接觸皮膚、粘膜的器械和用品必須達到消毒要求。各種注射、穿刺、採血器具應當一人一用一消毒。

4、無菌器械容器、敷料缸、持物鉗等，要定期消毒、蒐集整理滅菌，消毒液定期更換。用過的物品與未用過的物品嚴格分開，並有明顯標誌。

5、傳染病人應進行預檢分診，按常規隔離。疑似傳染病人應在觀察室隔離，病人的排泄物和用過的物品要進行消毒處理。

6、病房應定時通風換氣，每日空氣消毒，物品定期消毒。傳染病人出院、轉院、轉科、死亡後應對病人的單元進行終末消毒。

7、傳染病人要按病種分區隔離，工作人員進入污染區要穿隔離衣，接觸不同病種時應更換隔離衣、洗手，離開污染區時脱去隔離衣。

8、供應室必須將無菌與清潔、污染物品分開存放。嚴格按照消毒方法進行消毒，並定期開展消毒與滅菌效果檢測工作。

對隔離病區進行反覆多次包括空氣、地面、牆面，病區內所有醫護和病人高頻接觸的醫療設施設備等物體表面以及空氣淨化系統過濾網及送風管路等進行了嚴格、規範、全方位、無死角的的終末消毒。

展館工作人員規章制度集錦 篇20

一、工作機構

成立XX企業疫情應急處置工作小組

組長：建議由企業法人擔任

副組長：建議由各副總擔任

成員：建議由各部門負責人擔任

下設隔離組、消殺組、防護用品保障組、維護穩定組等工作組，具體負責各項疫情防控工作。

二、職責分工

(一)隔離組

組長：

成員：

職責：負責對需對觀察隔離的員工設置專門的隔離區，並提供必要的生活保障。負責定時向區防疫指揮部報告每日情況。

(二)消殺組

組長：

成員：

職責：負責按照相關規定對企業內部各類場所開展環衞保潔、開窗通風、專業消殺等工作。

(三)防護用品保障組

組長：

成員：

職責：負責採購、儲備應急物資和防護用品。

(四)維護穩定組

組長：

成員：

職責：負責廠區、宿舍和各出入口及隔離區的安全保衞工作;負責做好人員情緒穩定工作，開展疫情防控知識的宣傳教育和引導。

三、適用範圍

本預案適用於發生新冠肺炎疫情後，企業做好疫情報告，同時配合各相關部門做好預防、控制等應急處理工作，防止疫情擴散蔓延。

四、應急處置措施

企業一旦發生新冠肺炎疫情，立即啟動本預案，採取以下應急措施：

(一)疫情報告

員工出現發熱、乾咳、乏力、呼吸困難等呼吸道症狀人員或疑似人員時都應立即向屬地疫情防控指揮部和縣級衞生疾控部門報告。

(二)疫情處置

1.當發現體温超過37.3℃，並有疑似新型冠狀病毒感染症狀的人員時，應第一時間就地實行隔離，做好詳細信息登記，由當地衞生院按要求轉運至定點醫院進行篩查、診治。

2.企業在接到區疫情防控指揮部的確診通告後，應立即全面停止生產活動，禁止人員外出或外來人員進入。

3.配合衞健、疾控等相關部門，對密切接觸人員進行登記、建檔，並在指定隔離區進行醫學觀察14天，每天早、晚監測2次體温;其他人員加強體温監測，每天測温不少於2次。未經區疫情防控指揮部同意，不得解除隔離。

(三)疫情管控

1.對確診或疑似人員到過的場所及用過的物品，應迅速、嚴密、徹底地做好封存，由區疾控部門負責檢測、消殺、處理。其他人員應儘可能不進入確診或疑似人員發病地點，以防傳染。

2.每天按要求進行消殺，消殺範圍包括辦公、廠房、宿舍、食堂等人員密集場所的地面、物體表面，及隔離人員排泄物與分泌物、生活垃圾。

(四)後勤保障

1.安排好被隔離人員的生活必須品的配給。

2.組織排查對必須的防護用品庫存量和核算近期使用量，提前採購、合理庫存。

展館工作人員規章制度集錦 篇21

1、醫務人員上班時間根據工作流程穿戴隔離衣、防護用品，只能在限定的區域操作，不能隨意違規走動。

2、診查不同病種的病人間應嚴格洗手或手消毒，必要時帶手套。

3、不同感染症病人應分開安置，掛隔離標誌，特殊感染病人單安置，教育病人在限定的區域內活動，不互串病房，食品、物品不混用。

4、病人用過的醫療器械及用品要先消毒，後清洗，再根據要求消毒或滅菌。

5、每日按常規做好病室的空氣、物體表面及地面的消毒工作，病人出院後嚴格終末消毒。

6、病人的排泄物、分泌物、病房污水經消毒後排放，固體污物防入雙層感染性污物袋，封閉後送焚燒爐焚燒。

7、嚴格探視陪伴制度，減少探視、陪伴人員，並做好安全教育和防護措施。

展館工作人員規章制度集錦 篇22

一、廚房衞生管理制度：

1、廚房烹調加工食物用過的廢水必需準時排解。

2、地面天花板、牆璧、門窗應結實美觀，全部孔、洞、縫、隙應予填實蜜封，並保持乾淨，以免蟑螂、老鼠隱身隱藏或進出。

3、定期清洗抽油煙設備。

4、工作廚台，櫥櫃下內側及廚房死角，應特殊留意清掃，防止殘留食物腐蝕。

5、食物應在工作台上操作加工，並將生熟食物分開處理、刀、菜墩、抹布等必需保持請清潔、衞生。

6、食物應保持新奇、清潔、衞生、並於清洗後分類用塑料袋包緊、或裝在蓋容器內分別儲放冷藏區或冷凍區、要確定做到勿將食物在生活常温中暴露大久。

7、凡易腐的食物，應貯存在0度以下冷藏容器內，熟的與生的食物分開儲放，防止食物間串味。冷藏室應配備脱臭劑。

8、調味品應以適當容器裝盛，使用後隨即加蓋，全部器皿及菜點均不得與地面或污垢接觸。

9、應備有密蓋污物桶，潲水桶，潲水最好當夜倒除，不在廚房隔夜，如需要隔夜清除，則應用桶蓋隔離，潲水桶四周應常常保持潔淨。

10、員工工作時，工作衣帽應穿戴乾淨，不得留長髮、長指甲，工作時避開讓手接觸或沾染成品食物與盛器，儘量利用夾子、勺子等工具取用。

11、在廚房工作時，不得在工作域抽煙、咳嗽、吐、打噴嚏等要避開食物。

12、廚房工作人員工作前、便利後應徹底洗手，保持雙手的清浩。

13、廚房清潔掃除工作應每日數次，至少二次清潔完畢，用具應集中處置，殺蟲劑應與洗滌劑分開放置，並指定專人管理。

14、不得在廚房內躺卧或住宿，亦不許任憑懸掛衣物及放置鞋屐、或亂放雜物等。

15、有傳染病時，應在家中或醫院治療，停止一切廚房工作。

二、食品原料管理與驗收制度：

1、依據酒店廚政生產程序標準，實行烹飪原料先進先出原則，合理使用原料，避開先後程序不分，先入庫房原料擱置不用。

2、高檔原料派專人保管，嚴格按量使用。其它原料同樣做到按量使用，物盡其用。

3、未經許可，不得私自制作本酒店供應菜品，杜絕任何原料鋪張行為。

4、不得使用黴變，有異味等一切變質的烹飪原料。對原料做到先入先出，隨時檢查。

5、不得將腐變質的菜品和食品供應給客人。

6、不許亂拿、亂吃、亂做廚房的一切食品。處理變質原料，需經批准。

7、嚴格履行原料進入，原料烹製和菜品供應程序，確保酒店菜品操作流程正常運轉，做到不見單，廚房不出菜的原則。

8、驗收人員必需心企業利益為重，堅持原則，秉公驗收，不圖私利。

9、驗收人員必需嚴格按驗收程序完成原料驗收工作。

10、驗收人員必需瞭解即將取得的原料與選購定單上規定的質量要求是否全都，拒絕驗收與選購單上規定不符的原材料。

11、驗收人員必需瞭解如何處理驗收下來的物品，並且知道在發覺問題時如何處理。假如已驗收的原材料消失質量問題，驗收人員應負主要責任。

12、驗收完畢，驗收人員應填寫好驗收報告，備存或交給相關部門的'相關人員。

13、以上制度適用於廚政部一切工作人員，違反上述規定者，按酒店懲罰制度執行。

三、廚房防火安全制度：

廚房引起火災的主要因素：大量積累易燃油脂，煤氣爐未準時關閉，煤氣漏氣，電器設備未準時切斷，電源或超負荷用電，碳火爐無人值守等。

1、發覺電氣設備接頭不牢或發生故障時，應馬上報修，修復後才能使用；

2、不能超負荷使用電氣設備。

3、各種電器設備在不用時或用完後切斷電源。

4、易燃物貯藏應遠離熱源。

5、每天清洗淨殘油脂。

6、碳火房工作時應專人看管，周邊嚴禁放置易燃易爆物品。

7、煮鍋或刷鍋不能超容量或超温度使用。

8、留意碳火安全，防範煤氣中毒。

9、每天清洗潔淨爐罩爐灶，每週至少清洗一次抽油煙機濾網。

10、下班關閉完能源開關。

11、廚房消防措施齊全、有效。

12、全體人員把握處理意外事故的最初掌握方法和報警方法。

四、廚房設備及用具管理制度：

1、廚房全部設備、設施、用具實行文明操作，按規範標準操作與管理。

2、對廚房全部設備、制定的保養維護措施，人人遵守。

3、廚房內一切個人使用器具，由本人妥當保管，使用及維護。

4、廚房內共用器具，使用後放回規定的位置，不得擅自轉變，同時加強保養和正常使用。

5、廚房內一切特別工具，由專人保管存放，借用時做記錄，歸還時要點數和檢查質量。

6、廚房內用具以舊換新，並需辦理相關手續。

展館工作人員規章制度集錦 篇23

1、值班人員認真組織指導學生午間活動、晚間活動、午間休息。

2、午餐、晚餐、午睡等服務值班人員與生活老師要提前上崗，做好準備。值班人員必須在安頓好學生後方可離開中心。

3、學生未到未請假，值班人員或生活老師要主動與家長取得聯繫，瞭解情況。

4、學生如身體不適，值班人員或生活老師要及時與家長取得聯繫，或及時送醫院診治。

5、家長來訪，所有老師必須微笑服務，熱情接待，語言文明。多與家長溝通，對每個學生的性格特點和薄弱學科都要有比較詳細的瞭解。

6、經常聽取家長建議，瞭解家長需求。

7、科任老師必須認真做好對學生的作業輔導工作，嚴格遵守作息時間。

8、任何人組織學生外出活動，要認真管理好學生，並與學生一起活動。

9、所有老師平等對待每一位學生，對學生有耐心，不歧視、諷刺、斥責和體罰學生。

10、與學校各科老師溝通，瞭解該生在學校、在中心的作業完成狀況，上課的表現，發言，老師提問時回答狀況。與孩子溝通應多鼓勵激勵，知曉學生的性格，

11、凡是學生經過的地方不亂堆放雜物，保持走道暢通。

12、中心老師要經常檢查宿舍、桌椅、電源等，發現損壞及時告知修理。

13、生活老師必須認真貫徹衞生系統有關食品衞生的規定，要進行相應體檢。所購物品要嚴把質量關，堅決杜絕食品安全事故的發生。

14、廚房嚴禁學生入內，熱湯、熱菜、熱開水要放在安全地方，燒煤時注意空氣流通，以防意外事故發生。