餐飲營銷總監的崗位職責(通用23篇)
餐飲營銷總監的崗位職責 篇1
1、大專及以上學歷,25歲-38歲,3年以上餐飲行業銷售經驗或相關工作經驗,擁有客戶資源;
2、目標感強烈,能夠承受較強的'工作壓力;
3、良好的邏輯思維,具備組織協調和業務規劃能力,極強團隊合作精神;
4、自我驅動能力強,具備創業者精神;
5、熟練運用office辦公軟體
餐飲營銷總監的崗位職責 篇2
1、負責開發、建立並維護銷售網點,通過與酒店餐飲企業溝通,推動產品銷售與品牌建立。
2、有較強的溝通能力和銷售技巧,酒水行業或快消行業銷售經驗者優先。
3、具備良好的溝通及協調能力、較強的市場開拓和談判能力和領導能力;
餐飲營銷總監的崗位職責 篇3
職責描述:
1、負責市場調研,目標市場分析,市場營銷定位的把握,制定餐飲營銷戰略規劃
2、負責制定餐飲產品內容營銷方案策劃及落地;
3、負責制定餐飲產品包裝設計,及時與公司品牌營銷中心對接;
4、負責制定餐飲選單、價目表設計;
5、不斷更新市場營銷觀念和促銷手段,以適應市場變化的需要,即客戶的需要,使客戶永遠產生好奇和新鮮感;
任職要求:
1、有5年以上連鎖餐飲店相關工作經驗。
2、1年以上管理工作經驗。
3、專業知識受過餐飲營銷技巧或名師等方面的培訓。
4、熟悉連鎖餐飲顧客消費特性。
5、熟練應用自動化辦公。
6、有一定的photshop軟體基礎。
7、工作嚴謹,責任心強,具有較強的協調能力、溝通能力和統籌管理能力,具有團隊合作精神和帶領團隊完成專案的'組織能力。
餐飲營銷總監的崗位職責 篇4
1、負責制定上海及江浙區域銷售計劃,並完成公司下達月度、年度銷售指標、回款指標及銷售預算費用的管控;
2、負責所管轄區域餐飲及烘焙渠道開發、鋪貨及維護;
3、負責餐飲及烘焙重點客戶拓展計劃的`制定,潛在或意向客戶的拜訪與溝通、合同談判與簽訂;
4、定期對管轄區域進行行業市場、競爭對手情況的分析並及時向公司或銷售總監反饋市場報告;
5、掌握所轄區域內競品動態及節假日促銷活動計劃,並制訂出相應策略
6、掌握產品在市場的銷售情況和公司庫存情況;
7、月度,季度,年度銷售資料整合及資料分析,費用核實,整理及彙總。
餐飲營銷總監的崗位職責 篇5
1、積極開拓新客戶,進行銷售渠道客戶開發及維護管理;
2、收集轄區內客戶銷售資料,及時更新反饋客戶資料庫,保證客戶資料及線路資料真實準確。
3、瞭解競品動態,及時反饋市場資訊;
4、入職公司有相關培訓及指導,能快速熟悉豆漿機的調製;
5、公司前期會指派客戶,只要你認真,勤奮,月薪過萬不是問題。
餐飲營銷總監的崗位職責 篇6
1、負責制定公司相關產品在餐飲渠道的開發和銷售策略,完成公司產品在渠道客戶中的滲透,
2、積極與客戶保持良好的聯絡,能夠敏銳的瞭解行業資訊,能快速整理分析市場動態資料資訊,並向上反饋,提出建議;
3、負責並帶領團隊建立和完善所轄區域的經銷網路,開發及管理經銷商;
4、負責市場調研,瞭解市場情況,與市場部和研發部門合作,滿足渠道客戶對產品的需求;
5、定期進行市場走訪、調研,及時準確的總結出完整的'市場走訪報告;
6、制定月/季度/年區域銷售工作計劃,積極完成銷售目標;
7、主要面向的區域即武漢及其周邊郊區,瞭解區域市場的資訊,並及時向公司反饋,給予意見;
8、貫徹公司政策及提升品牌形象,執行公司對產品銷售的市場策略;
餐飲營銷總監的崗位職責 篇7
崗位職責:
1、對公司品牌戰略、市場調研、營銷策略、營銷指導、推廣策劃、市場目標和銷售目標進行分析管理和控制;
2、依據公司整體戰略,組織制定公司營銷發展規劃、市場推廣方案、銷售方案,並監督執行;
3、依據公司整體銷售目標,制定促銷計劃及方案,組織協調資源,安排各種營銷活動;
4、進行市場調研與分析,研究同行、業界發展狀況,定期進行市場預測,為公司決策提供依據;
5、整合各類營銷資源和人脈,負責客戶開發,結合行業特點,建立多樣的有效營銷渠道;
6、負責做好外部公關工作,管理外部合作伙伴,確保公司品牌知名度和美譽度的`提升;
崗位要求:
1、市場營銷管理類或相關專業,大專以上學歷;
2、三年以上的餐飲行業營銷策劃工作經驗,任職總監/經理兩年以上;
3、具有優秀的團隊管理能力,能帶領團隊完成銷售任務;
4、具有較強的策劃能力,熟悉各類媒體運作方式,有大型市場活動推廣成功經驗;
5、具有敏感的商業和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優秀的資源整合能力和業務推廣能力;
6、具有良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經驗。
餐飲營銷總監的崗位職責 篇8
1、負責廣州市內餐飲渠道的開發與維護;
2、負責公司產品在廣州餐飲渠道的市場精耕,銷售活動的策劃和執行;
3、負責市區餐飲特渠的客戶開發;
4、負責公司產品的消費者教育工作。
餐飲營銷總監的崗位職責 篇9
1、負責速食渠道全國性、區域性重點直營客戶的開發、植入、維護工作。
2、對所直接負責的直營客戶從計劃生產、產品發運、訂單溝通、客訴處理、客情維護、賬款跟進到生意規劃做統籌協調,以達成規劃目標。
3、協助分公司所負責直營客戶的生意溝通、關鍵點推動及客訴處理等。
4、對事業部直營相關制度提出迭代建議。
5、培養、帶教分公司直營人員,建設人才梯隊。
餐飲營銷總監的崗位職責 篇10
崗位職責:
1、制定銷售工作目標與實施計劃,進行銷售預測
2、確定銷售策略和開發多種銷售手段
3、組織實施和落實銷售計劃及回款任務
4、建立和管理銷售隊伍
5、協調維護客戶關係,建立穩固的.銷售網路體系
任職要求:
1、30—40歲,大專以上學歷,具有豐富的營銷推廣及渠道開發和管理經驗
2、具有較強的市場分析、營銷推廣、組織協調、談判和決策能力
3、具備較好的溝通能力和團隊管理協作能力
4、有渠道、研發資源或團隊資源者優先。
餐飲營銷總監的崗位職責 篇11
崗位職責:
負責辦公傢俱集團的全盤市場營銷策劃、營銷拓客推廣活動及大客戶銷售等工作。對集團市場營銷工作負責。
任職要求:
1、 大專及以上畢業,33-43歲;
2、 關鍵要求:五年以上中國傢俱企業top50強傢俱企業市場營銷或銷售工作經歷(其中二年以上市場營銷高管經歷)。
3、 有中國傢俱企業top20強 營銷高管經歷者優先。
1、 集團多年來實行內部全員股權激勵。總監級業績基本達標的話,年收入都在百萬以上!
2、 沒有3000人以上規模傢俱業市場營銷背景者勿擾!
餐飲營銷總監的崗位職責 篇12
1、熟悉LED驅動電源銷售市場環境,能帶領銷售團隊完成公司年度銷售目標任務。
2、有獨立的銷售渠道,具有良好的市場拓展能力;
3、協調企業內外部關係,對市場營銷有戰略思維。
4、市場調查與新市場機會的發現;
5、新專案市場推廣方案的制定;
餐飲營銷總監的崗位職責 篇13
1、參與制定賓館的銷售戰略、具體銷售計劃和進行銷售預測。
2、組織和管理銷售團隊,完成賓館銷售目標。收集各種市場資訊,並及時反饋給上級與其他有關部門。
3、參與制定和改進銷售政策、規範、制度,使其不斷適應市場發展。
4、協助制定賓館推廣方案,並監督執行。妥當處理客戶投訴事件,以及接待客戶的來訪。
餐飲營銷總監的崗位職責 篇14
營銷總監職責範圍:
1、把握國家政策,分析市場;
2、根據公司及市場具體情況,制定公司銷售目標;
3、根據銷售目標制定銷售策略;
4、組織銷售行動,管理銷售團隊;
5、控制資金使用,管理資金和進行效益分析;
6、根據市場需求提出市場開發建議;
營銷總監工作內容:
1、稽核並彙編下屬部門的工作計劃
2、制定銷售計劃和市場分析報告,報公司討論通過
3、分配銷售任務
4、排程銷售資金
5、稽核,簽署省級客戶的合同
6、考核下屬部門的工作效率
7、下屬部門負責人的工作調配安排
8、拜訪重要客戶
9、巡查下屬部門的.工作狀態
10、分析併合理制定本部門的組織結構
11、編寫本部門經濟效益損益分析
12、稽核下屬部門各項規章制度
13、組織培訓部門負責人
14、組織召開營銷工作討論會
15、計劃外資金使用的審批
16、監督審查下屬部門的公司資產管理和分庫管理
17、組織營銷工作評審表彰會議
餐飲營銷總監的崗位職責 篇15
1、組織中心管理制度、工作標準、業務流程的建立並完善和監督執行;
2、根據公司戰略編制本中心的業務規劃、工作計劃,並監督計劃的落實;
3、跟據公司的戰略規劃和經營目標,制定市場推廣計劃、銷售計劃並監督各項計劃的落地實施,完成公司給予的銷售目標;
4、負責統籌管理各專案的市場調研、整體策劃、產品定位、市場考察,價格制定,面積預測,預售證辦理,交房,房產證辦理等工作;
5、組織專案開盤活動、房源認購、銷售簽約、資金回籠、合同編制、風險控制、客服管理等工作;
6、 把握市場情況及競爭對手的新的銷售動態,根據市場及行業情況指導公司專案制訂或調整專案銷售策略;
7、負責公司專案營銷部門員工培訓、考核、激勵等團隊建設和管理。
餐飲營銷總監的崗位職責 篇16
崗位職責:
具體負責工程現場質量、安全、進度及工程款的支付等工作,對現場承包單位進行管理,對工程現場管理全面負責。
任職要求:
1、統招本科及以上學歷,土木工程、工民建等相關專業,一級建造師資質/高階工程師職稱優先;
2、10年以上大中型房地產商業綜合體專案工程管理經驗,5年以上房地產現場施工管理工作經驗,3年以上部門管理工作經驗;
3、熟悉國家及地方關於房地產開發建築政策、法律法規、技術標準及規範;
4、熟悉設計、規劃、配套、施工等業務流程,尤其掌握建築、結構、材料、現場施工要點;
5、精通專案開發程式、專案規劃、設計及施工管理。
餐飲營銷總監的崗位職責 篇17
崗位職責:
1、制定、完善集團公司廣告策劃制度和流程,並進一步實施。
2、領導、組織、協調集團公司廣告策劃、傳媒工作,並對各項業務的洽談、簽約工作進行管理,協調、指導、監督、稽核各項業務合同。
3、負責整體規劃和市場佈局,及時分析市場動態,制定目標客戶群,挖掘潛在客戶。
4、負責組織市場調查,預測市場發展趨勢,並針對市場的變化和競爭的需要提出應對策略;整合媒體宣傳資源,結合客戶需求制定專業計劃,通過網路媒介拓寬區域客戶。
5、適時策劃、組織、實施各類推廣活動。
6、負責指導本部門員工對廣告策劃、文案、市場活動等工作。
7、負責為公司重大經營決策提供資訊、方案和建設。
8、負責協調本部門同其它部門之間的工作。
任職資格:
1、全日制專科或以上學歷,管理、廣告、傳媒或者營銷等相關專業;
2、五年以上大型商業企業、寫字樓等相關營銷、廣告策劃、媒體運營等經驗,以及10年以上管理工作經驗;
3、具備一定的市場營銷、商業管理、經濟管理、心理學、法律等方面的相關知識;
餐飲營銷總監的崗位職責 篇18
1、根據公司年度營銷計劃,負責制定本業務中心的年度經營目標,並組織分解落實。對於影響到業務中心年度經營目標的重大專案,需制定詳細的營銷計劃並組織實施,確保大專案的順利完成。
2、組織開展市場調研,分析市場行情和行業動向,及時掌握最新的銷售動態,為公司營銷策略及新產品研發提供決策依據。
3、通過對各類訂單決策鏈分析,指導本區域內的市場、產品的策劃和推廣活動,組織各辦事處制定詳細的營銷計劃並組織實施,同時對本區域投標的各項工作進行全面監督與指導。
4、收集分析本行業競爭對手資訊,根據分析找出超越競爭對手的關鍵點.
5、負責業務團隊管理及人才梯隊建設。
6、定期拜訪客戶及市場調研。
餐飲營銷總監的崗位職責 篇19
職責描述:
1、編制滿足開發要求的工程總計劃,細化並控制專案關鍵節點;
2、負責組織監督施工單位進度、文明安全施工、工程質量;
3、負責圖紙設計質量的`把控;
4、負責協調各專業隊伍間分工協作;
5、負責專業隊伍和裝置採購的招標工作及過程跟蹤;
6、負責組織工程部的日常事宜;
7、負責工程部人員考核工作;
8、根據工程管理授權負責與集團總工辦的對接。
任職要求:
1、大專及以上學歷,建築相關專業;
2、10年以上相關工作經驗;
3、45週歲以下。
餐飲營銷總監的崗位職責 篇20
負責公司整體企劃、推廣、宣傳工作,貫徹、執行上級領導的決策,對企劃部進行日常管理;
1、負責公司企劃工作的全面掌控,包括組織、參與、指導企劃方案的制定,媒體、活動計劃的審定;
2、完成公司營銷推廣專案的整體策劃創意、設計與提報,並指導專案策劃文案、設計,配合完成日常推廣宣傳、廣告投放效果等工作;
3、完成公司所有識別系統的整合與策劃設計,公司大型活動的策劃組織;
4、負責公司品牌推廣、企劃工作。建立和發展公司的企業文化、產品文化、市場文化和管理文化;
5、制定整體推廣方向,按月、季、年度制訂相應廣告投放策略和媒體比例分配策劃報告,及各階段計劃任務書;
6、組織、策劃並審定各推廣階段制訂的主題宣傳活動;
7、負責新聞媒體及各級社會關係網路的建立與維護;
8、負責協助解決專案企劃與上級公司及其體系內其他部門的協調與溝通;
餐飲營銷總監的崗位職責 篇21
崗位職責:
1、梳理傢俱行業的運營狀況,制定電商及線下業務規劃,能強有力的將計劃轉變成結果;
2、根據消費者網購行為特徵及消費習慣、以及對市場、行業和競爭對手的瞭解,分析消費者在購買相關商品的需求,並制定相應的解決方案和落地計劃;
3、熟悉家居傢俱行業現狀及整體規模,瞭解行業發展方向及趨勢,;
4、熟悉家居傢俱行業大供應鏈體系,瞭解採購/製造/渠道/推廣/銷售/物流/服務/售後等。
任職資格:
1、本科學歷,事業心強,全域性的思維意識,敏銳的市場判斷、決策能力;
2、8年以上傢俱行業經歷,5年以上定製家居傢俱經歷,對定製化、標準化家居產品有較深入的瞭解;
3、對定製市場品牌運營有前瞻性,熟悉定製產品從接單、設計、生產整個流程,熟悉熟練運用各種激勵措施,運營管理整個團隊;
4、對室內軟裝設計有獨特見解,對色彩搭配和應用有敏銳的眼光;
5、熟悉傢俱、布藝、飾品、燈具、地毯、掛畫、床品、花藝、牆紙等相關搭配設計。
餐飲營銷總監的崗位職責 篇22
1、參與制定公司營銷戰略,並根據公司營銷戰略制訂公司營銷組合策略、營銷計劃,並推進執行;
2、 根據公司業務發展需要,招募、組建、管理和培訓營銷團隊,負責組織銷售運作,帶領外貿團隊做好海外市場的渠道、客戶開發和維護;
3、做好客戶分類管理,整合資源為客戶提供有效的解決方案和服務,不斷進行創造性的工作來實現銷售業績和客戶滿意,幫助公司達成市場戰略和市場份額的保持;
4、主持制訂、修訂外貿營銷系統的工作程式和規章制度,負責團隊建設,包括人員的績效管理、人才培養等
餐飲營銷總監的崗位職責 篇23
崗位職責:
1、負責分公司營銷團隊的組建、管理和溝通協調;
2、負責營銷渠道的.拓展、建立和維護;
3、負責公司各項營銷活動的有效開展,以及相關任務的細化、分解和督導;
4、協助分公司負責人完成年度績效考核目標任務;
5、完成其他相關工作。
任職要求:
1、全日制統招本科學歷;
2、有證券從業資格,三年以上同類崗位經驗;
3、具有團隊領導能力和一定的客戶資源,具有一定的線上和線下渠道資源。
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