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計劃主管崗位職責(精選21篇)

計劃主管崗位職責 篇1

崗位職責

計劃主管崗位職責(精選21篇)

1、協助建立計劃模板體系,組織專案公司編制各級管控計劃,並負責定期複核計劃完成情況。

2、開展專案日常巡查,及時糾偏、預警,定期下發專案運營提示,編制專案巡查報告。

3、執行運營報表管理體系,定期進行運營資料分析,撰寫、提交專案運營報告。

4、彙總、處理計劃、知識考核結果,督促各部門根據考核結果改進績效。

5、負責運營管理、知識管理相關制度、流程檔案的持續優化,跟進公司流程體系的日常執行監控。

6、負責組織公司內外部知識成果的'收集、沉澱與推廣工作

計劃主管崗位職責 篇2

資金計劃部主管中鐵建川集團有限公司中鐵建川集團有限公司,中鐵建川集團,中鐵建川職責描述:

1、協助資金計劃部經理建立資金籌措、資金計劃及戰略規劃等方面的制度及流程;

2、關注資金市場動態,為集團投融資計劃提出有效建議;通過各種渠道及不同方式完成公司下達的籌資任務;負責建立、開發、管理、維護集團與提供融資各機構的關係。

3、協助部門負責人完成集團資金計劃管理工作;。

4、負責參與集團的戰略規劃編制及分解、年度經營分析等工作;協助部門負責人完成各專案的收益複核工作。

5、協助部門經理完成集團常規銀行渠道的'融資工作。

6、負責處理部門經理安排的其他事務性工作。

任職要求:

1、金融、財務、投融資等專業全日制專科及以上學歷。

2、具備融資租賃、銀行、信託、期貨資管等行業從3年以上經驗,有銀行對公業務經驗者為佳。

3、熟練國家經濟金融政策及利率的相關政策法規;熟練掌握銀行信貸、資金計劃等相關技能;具備一定財會技能。

4、熟悉金融市場和金融機構,具有豐富的國內外融資渠道和銀行業內廣泛的溝通渠道。

5、有較強的溝通、協調、談判能力,良好的分析判斷能力、資源整合能力。

6、工作責任心強,能夠承擔較強工作壓力。

計劃主管崗位職責 篇3

計劃運營主管經緯置地有限公司經緯置地有限公司崗位職責:

1、計劃管理:根據公司戰略規劃及年度經營目標,組織進行年度目標和工作任務的分解、修訂,擬定公司各部門經營管理目標責任書;

2、計劃監控:對公司及各部門的經營計劃實施進行跟蹤、分析、預警,提出改進建議;負責經營月報和季度、半年度、年度經營分析報告的撰寫;

3、協助負責績效考核:協助公司的.組織績效考核工作,建立運營指標考核資料庫,對公司各部門的目標任務完成情況進行評價分析;

4、制度流程管理:負責流程檔案體系的撰寫、修訂、維護、優化;監控制度流程執行;

5、完成領導交辦的其他工作任務。

任職要求:

1、本科及以上學歷;

2、房地產經營管理、工程類相關專業;

3、3年以上房地產企業計劃管理經驗,至少一個完整專案的開發經歷;

4、具有較強的企業管理、計劃運營管理等專業知識和豐富的企業管理實踐經驗,熟悉房地產開發流程;

5、熟悉流程管理的專業知識

計劃主管崗位職責 篇4

1,根據銷售訂單以及庫存情況,編制月度、周計劃並跟蹤生產情況;

2,根據生產計劃以及物料庫存編制物料需求計劃表並及時跟蹤物料到貨情況;

3,合理安排公司內部自制件的生產調配;

4,協調解決生產過程中出現的問題;

5,據生產訂單的'交付情況調整生產計劃;

6,根據生產需要組織生產協調會;

7,負責車間生產計劃執行情況的檢查及落實工作;

8,負責收集日,周、月生產資料的統計、分析,改進生產計劃;

9,完成領導分配的其他臨時任務。

計劃主管崗位職責 篇5

崗位職責:

1.負責公司系統裝置的生產計劃排產,根據合同要求安排整體生產計劃,跟進計劃達成。

2.根據生產計劃(合同交付計劃)要求,對生產過程中的問題協調、升級、告警,確保訂單按時齊套入庫。

3.負責緊急合同、異常合同生產方案協調,響應客戶緊急需求。

4.負責產成品及時發貨和不齊套庫存物料齊套清理,跟蹤和控制處理。

任職要求:

1、國家統招本科及以上學歷,須985或211院校畢業。

2、高度責任心、積極工作、能承擔一定壓力。

3、整體策劃能力較強,熟悉ERP原理和庫存管理原理,充分理解PMC崗位。

4、本崗位或供應鏈相關3年以上工作崗位經驗者優先。

計劃主管崗位職責 篇6

一、崗位職責:

1、據產品需求計劃制定年度及月度生產計劃。

2、負責制定生產物資的.物料需求計劃。

3、下達生產指令,進行跟蹤和指導,根據需求計劃的變更及時調整生產計劃。

4、受理訂單,進行生產安排,並加以跟蹤和指導。

5、緊急訂單的安排和排程。

6、採購、生產、銷售等環節的協調,保證生產所需物料的供應。

7、協調各車間的生產能力,以保證均衡生產。

8、分析、報告生產計劃的執行結果,不斷提高生產計劃的合理性和準確性。

9、完成生產部經理交辦的其他任務。

二、應聘條件:

1、3年以上生產計劃或運營管理工作經驗

2、熟悉電子通訊類產品的生產和採購流程

3、熟悉erp操作

4、可出差

計劃主管崗位職責 篇7

職位描述

1、負責下達生產指令,進行跟蹤和指導,根據需求計劃的變更及時調整生產計劃;

2、負責制定年度、月度生產計劃;

3、負責統籌管理,對車間進行合理排產;

4、負責制訂物料需求,申報物料採購與跟進;

5、負責跟進、協調產品以及物料的採購、檢驗、上下游車間供貨等工作;

6、對現有生產管理流程、車間作業及工藝流程進行優化;

7、負責生產計劃指標的統計、分析,不斷提高生產計劃的.合理性和準確性。

任職要求

1、全日制本科及以上學歷,藥學及相關專業;

2、熟悉藥品生產相關的法律法規,熟悉藥品主要劑型生產工藝,具有GMP相關知識;

3、具有5年以上藥企生產相關工作經驗,同時具有3年以上生產計劃及相關管理經驗;

4、具備良好的團隊合作能力,溝通協調能力強。

計劃主管崗位職責 篇8

1、負責工序內人員排班,確保生產計劃的'達成。

2、配合質控部做好質量管理,做好關鍵工序的控制。

3、合理配置人力、材料、裝置等生產資源,減低生產成本,提高生產效率。

4、遵守公司各項,監督執行和落實。

5、做好工時、物料消耗、物流頻次等資料統計,完成周報、月報的編制。

6、完成上級臨時交辦的其他工作。

計劃主管崗位職責 篇9

1、執行公司招聘計劃,開拓並管理招聘渠道,確保人員供應;

2、根據崗位編制崗位勝任力模型,明確並完善崗位人才肖像;

3、建立並開發人力資源測評體系,使人員甄選標準科學、客觀、量化可視;

4、建立並管理公司人才資料庫,負責應聘的初步蒐集並篩選,向用人部門推薦合適的候選人;

5、安排並跟進應聘人員情況,落實人員到崗;

6、蒐集市場人員供求關係及薪酬福利資料,反饋公司進行薪酬體系優化;

7、其他上級交代的工作。

計劃主管崗位職責 篇10

崗位職責:

1、負責區域內的訂單處理及貨款跟進。

2、負責電視臺產業合作的客戶銷量及款項跟進,新產品資訊釋出。

3、負責區域內經銷商的.退貨審批及退貨單處理。

4、負責收集並彙總區域內每月客戶的預訂單。

5、負責收集並彙總區域內渠道庫存。

6、負責收集並彙總區域內新產品終端資料。

7、協助計劃主管對每月客戶預訂單進行收集及訂單合同歸檔。

8、區域內客戶運輸投訴跟進、質量投訴。

9、平衡股份經與授權經之間來款。

任職資格:

1、大專以上學歷,熟悉財務工作者優先。

2、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力。

3、有市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識。

4、熟練使用辦公軟體。

5、能夠適應偶爾加班。

計劃主管崗位職責 篇11

一、崗位職責:

1、負責制定和調整工廠訂單的生產計劃、排產,進度跟蹤,準時出貨

2、負責各訂單物料的整體管控,提出需求計劃,與採購部協調物料交期

3、負責組織及管理日常生產計劃及物料計劃管理,及時掌握生產及物料狀態

4、協調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產中出現的問題

5.生產計劃下達後合理安排生產部跟單人員及時深入現場,督促有關工廠部門及時投入生產,控制好品質和貨期

6、做好日常團隊的人員管理,持續優化和提升排產效率和生產計劃下達的及時性

7、支援倉庫的補貨、發貨、盤點工作

8、配合工廠廠長全面掌控生產計劃和產品進度和品質,能夠與各部門保持好緊密合作關係

9、組織制定生產計劃、出貨、物料需求,編寫週報月報年報

10、定期協調並跟進呆滯物料的處理進度

11、完成上級安排的其它工作

二、崗位要求:

1、大專以上學歷,三年以上日化或相近行業mc工作經驗,熟悉erp、金蝶作業系統

2、熟悉mc、基本的生產工作流程,確保mc有效運作

3、對化妝品生產流程、生產計劃、物控、出貨管理、訂單管理流程熟悉

4、吃苦耐勞、責任心強,團隊意識強,能承受一定的工作壓力

5、工作認真仔細,做事有條理性,良好的.口頭及書面表達能力

6、具有較強的溝通、協調、組織能力和團隊精神,具有較強的應變能力和解決實際問題的能力

7、具備團隊管理經驗,懂的對於下屬的激勵和起到團隊管理中榜樣作用

計劃主管崗位職責 篇12

一、任職資格

1、大專以上學歷,管理或物流專業優先;

2、熟悉生產計劃和物料計劃的操作流程;

3、有兩年以上生產計劃工作經驗,精密機械行業優先;

4、良好的溝通能力和執行力,反應敏捷,思維清晰,能承受工作壓力;

5、熟悉辦公軟體。

二、崗位職責:

1、根據公司人力、裝置、料況等協調產品的加工進度進而達成公司之出貨目標;

2、參照銷售訂單做好原料預測,制定物料需求計劃,並對物料計劃的執行情況進行監督和控制,保證生產物料的供給;

3、根據客戶的要求交期、原料狀況,安排生產計劃,並回復交期給銷售部;

4、生產過程的控制管理,跟進生產進度並及時調整計劃,保證準時出貨;

5、合理安排生產計劃,並不斷進行優化,提高生產效率,為公司節約生產成本;

6、出貨安排管理,根據客戶訂單出貨時間確保準時出貨;

7、完成主管安排的其他工作。

計劃主管崗位職責 篇13

一、崗位要求:

1、大學本科及以上學歷,電力相關專業,27-40週歲;需要出差

2、從事電力企業相關生產工作5年及以上,從事電力企業相關技術管理工作3年及以上

3、熟悉電網結構和電力生產過程,掌握電力企業技術管理和經營管理基本知識掌握輸變電生產執行、檢修、施工等專業知識,瞭解電力裝置的構造、原理以及在生產執行中的作用,有較豐富的理論和實踐知識

4、有較強的生產組織指揮和協調工作的能力,具有分析判斷和解決生產計劃執行過程中的各項管控能力;具有較強的語言、文字表達能力,能真確傳達上級指示,能撰寫業務檔案,制定工作計劃,起草工作總結和調查報告等文字材料。

二、崗位職責:

1、負責制訂公司生產計劃涉及的管理規章制度,並監督、指導各新能源電場實施;

2、負責編制公司的'長遠生產規劃,制定公司年度發電目標,分解及下發公司年、季、月度生產經營計劃,負責檢查、督促、實施、考核計劃的執行;

3、負責稽核所屬生產單位上報的大宗生產物資及事故備品配件。負責對生產單位生產物資及備品配件管理工作進行檢查、指導和考核;

4、負責彙總年度大修、技改、零星裝置購置及小型基建計劃。負責編制下達月度生產作業計劃;

5、收集、稽核、釋出各電場生產工程工作計劃。

6、負責公司電場大修、技改等專項費用的管理和平衡。根據實際情況,及時做好追加和變更專案的協調工作。

7、監督、指導、稽核、驗收生產工程專案全過程實施,保證並達到開展生產工程的目的;

8、定期釋出生產工程專案周、月簡報;

9、督促、指導、考核電場重大缺陷處理的閉關管理。

10、負責風電場日常檢修管理,風機消缺管理,及時協調解決風場缺陷,確保裝置穩定執行。

11、負責風電場備品備件的採購,做好風機事故性備品備件的定額、定置管理。

12、每月收集、稽核、上報安全生產月度資金平衡計劃

計劃主管崗位職責 篇14

崗位職責:

負責與明珠訂單部產前的各種溝通、籌備管理,物料需求計劃與成品需求計劃策略管理,計劃執行保障與平衡管理,成品交付執行及排程管理,以及其他日常綜合管理工作。

1、產銷協調:根據訂單部產前需求計劃結合本工廠的實際生產能力做出分析,根據本廠銷售預測產能需求,確定未來的產銷平衡計劃,調整計劃策略,避免供貨不足。

2、計劃策略管理:根據每日接單資料及銷售部門對市場的.預測訂單或各種活動需求進行資料分析,並跟據下原責稽核計劃,滿足訂單交付和生產協同能力。

3、材料計劃管理:根據訂單與庫存策略、根據需求與預測,及時準確地生成與釋出物料需求計劃和成品採購計劃,合理有效滿足採購單位與成品生產單位相關業務開展,分解落實相關計劃管理任務,運用計劃監察、排程、績效機制,確保落實採購物料和成品及時準確入庫。

4、成品倉儲管理

5、訂單交付管理

6、產品交付與出貨管理

任職要求:

1、有3年以上傢俱廠生產計劃管理經驗。

2、對數字敏感。

計劃主管崗位職責 篇15

一、崗位職責:

01、年、月及周生產計劃的擬定。

02、產能控制與受訂約交。

03、客戶交期變更或進料交期變更的審查、採取應變措施。

04、直接材料用料計劃與管制。

05、產銷績效統計分析與管理。

06、生產相關資料表單的管理。

07、負責生產進度安排、協調與管制。

08、用料差異統計、分析提報。

09、答交營業部的訂單,統計分析訂單完成狀況、

10、產銷協調會議的召集。

二、任職要求:

1、大專以上,能有一定的工作抗壓性;

2、熟悉電腦,懂erp;

3、有3年以上生產計劃經驗的,崑山本地的優先錄用;

計劃主管崗位職責 篇16

1、根據銷售部銷售計劃和下達的訂單,擬定月度生產計劃並依訂單情況作出生產作業計劃和核定訂單交貨期,下達生產命令,控制生產進度,保證按時交貨;

2、負責生產流程的管制、工作排程、人員安排,制、修訂各項產品工序工時標準;

3、負責生產工人的管理、培訓。

4、負責用料管理及異常的追蹤、改善;

5、負責質量管理及異常的`預防、糾正、改善;

6、搞好生產現場管理,推行“5S”;

7、負責,預防各種危險事故的發生;

8、編制和上報各種生產報表;

9、負責建立生產系統檔案管理體系;

計劃主管崗位職責 篇17

1、制訂生產部年度,月度及每週的工作目標和計劃;車間工人用人計劃、統籌、安排

2、做好整個生產過程的物料需求、採購,來料及配套配件的`製作管理,生產異常的處理。

3、監督、檢查生產過程中質量保證體系的執行,提高產品的合格率;

4、協助有關部門分析不合格品的原因,並妥善處理不合格品;

5、按工作程式做好與相關部門的橫向聯絡,並及時對部門的生產進行監督,協調。

6、部門人員業務培訓、

1、對生產進度及生產交期負責,協調解決生產各環節問題;

2、負責規劃和制定生產部年度、季度、月度計劃,並監督實施;

3、負責生產中心的團隊建設和管理;

4、協助完善公司質量標準體系,監控生產過程,確保產品質量滿足客戶需求。

計劃主管崗位職責 篇18

1、協調外發工廠,及本廠生產,確保生產按時交貨;

2、下達生產計劃和任務,安排和控制生產作業進度;

3、跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等,按時完成生產目標;

4、及時對生產異常做出反應,發現問題及時追蹤,並提出合理化建議;

5、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施;

6、監控規範操作,確保生產現場的安全和清潔;

7、負責員工的管理、培訓和培養。

計劃主管崗位職責 篇19

一、崗位職責

1、制訂生產部年度工作目標和工作計劃;

2、做好整個生產過程的指揮與控制,保證生產作業的連續性、均衡性;

3、監督、檢查生產過程中質量保證體系的執行,提高產品的合格率;

4、協助有關部門分析不合格品的原因,並妥善處理不合格品;

5、按工作程式做好與相關部門的橫向聯絡,

二、任職資格

1、大學本科及以上學歷,相關專業畢業;

2、年以上機械行業生產管理相關工作經驗,兩年以上生產計劃制定工作經驗;

3、有極強的協調、組織能力及學習能力。

計劃主管崗位職責 篇20

1、根據公司發展需求,制定公司整體招聘規劃,並細化為對應招聘渠道的方案計劃並組織實施、後期跟蹤;

2、關於挖掘優秀人才,按照公司要求定賂尋找合適的人才;

3、建立並發展多種招聘渠道,根據職位差異選擇有效招聘渠道,定期維護招聘渠道,根據使用情況,對渠道進行選擇與淘汰管理;

4、高效執行招聘業務,進行簡歷甄別、面試測評、背景調查、錄用及審批跟進;

5、及時進行招聘資料統計、分析、彙報;

6、優化公司各崗位人才測評模型和甄選流程;

7、執行人力資源各項務實的操作流程和各類的實施,配合其他部門開展工作。

計劃主管崗位職責 篇21

1、新進員工的崗前培訓、培訓及教育。

2、根據生產計劃單、生產通知單、合理組織安排生產、對每天生產任務完成情況負責;

3、對PMC每日計劃提出合理性、及時與PMC溝通;

4、不定時的巡視車間、發現隱患及時制止、杜絕生產過程中出現人員或裝置發生重大安全事故;

5、不定時巡視生產部勞動紀律、離崗、監管生產過程中的品質狀況;

6、協助、配合工程師對車間裝置的'保養、檢修、確保裝置正常執行;

7、保持公平、公正、公開的原則、填寫生產部考勤、優秀員工評比、於月底提交給交付經理;

8、根據PMC計劃跟進每天欠料及異常情況的處理彙報;

9、根據工程部標準工時、對生產部效率負責;