普通高、中等學校畢業生就業協議書大綱
《中華人民共和國勞動法》及《中華人民共和國勞動合同法》規定:
一、勞動者享有平等就業和選擇職業的權利、取得勞動報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動安全衞生保護的權利、接受職業技能培訓的權利、享受社會保險和福利的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律規定的其他勞動權利。勞動者應當完成勞動任務,提高職業技能,執行勞動安全隔行規程,遵守勞動紀律和職業道德。
二、我國境內的企業、個體經濟組織、民辦非企業單位組織與勞動者建立勞動關係,訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同,適用《勞動合同法》。依法訂立的勞動合同具有約束力,用人單位與勞動者應當履行勞動合同約定的義務。
三、勞動者就業,不因民族、種族、性別、宗教信爺仰不同而受歧視。勞動合同可以約定試用期,但試用期最長不得超過六個月。
四、社會保險和福利:國家發展社會保險事業,建立社會保險制度,設立社會保險基金,使勞動者在年老、患病、工傷、生育等情況下獲得幫助和補償;社會保險基金按照保險類型確定資金來源,逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費;勞動者享受社會保險待遇的條件和標準由法律、法規規定。勞動者享受的社會保險金必須按時足額支付。
●畢業生留存
普通高、中等學校畢業生就業協議書
用人單位
畢 業 生
畢業學校
高等院校畢業生就業工作辦公室
印製
高等院校畢業生就業指導服務中心
甲
方用人單位名稱用人單位性質聯繫人聯繫電話單位組織機構代碼郵政編碼單位地址檔案接收單位名稱郵政編碼詳細地址乙
方姓名性別生源地 省 市 縣(區)學校名稱學歷專業畢業時間身份證號碼政治面貌家庭地址健康狀況家庭電話本人電話
按照教育部《普通高等學校畢業生就業工作暫行規定》的要求,經協商,甲、乙雙方達成如下協議。
一、甲方與乙方通過“雙向選擇”達成一致意見,應當簽訂《普通高、中等學校畢業生就業協議書》。本協議一式三份,甲、乙雙方和學校各執一份,複印件無效。
二、甲方須如實向乙方介紹本單位情況,以及擬安排乙方工作崗位及待遇情況。乙方須如實向甲方介紹本人的情況,並在規定或約定期限內報到。
三、甲方同意錄用乙方,錄用的方式為:聘用[ ]或錄用入編[ ](請在[ ]中填√)。聘用時間為 年 月至 年 月。聘用的畢業生,其報到證及檔案、户籍等關係不轉入用人單位;錄用入編的畢業生,其報到證及檔案、户籍等關係轉入用人單位併入編。
四、乙方到甲方報到後,雙方應按《中華人民共和國勞動合同法》訂立勞動合同(聘用合同),並辦理有關招錄手續。
五、甲乙雙方簽訂本協議後,應在15個工作日內由 方(甲或乙)將協議書(一式三份)送學校鑑證登記。
六、本協議經甲乙雙方簽字蓋章後即生效。
七、雙方其他約定條款,可在本協議書備註欄説明,並視為本協議內容,雙方應共同遵守。
甲方(用人單位)聘用或錄用意見:
人力資源(或人事)部門簽章 用人單位上級主管部門簽章
(有人事自主權的單位,無需上級主管部門簽章)
年 月 日 年 月 日
乙方(畢業生)應聘意見:
本人同意到 單位,從事 崗位的工作。
畢業生簽名:
年 月 日
院系鑑定意見: 學校(院)鑑定意見:
經辦人簽名:
學校畢業生就業管理部門簽章
院系簽章: 年 月 日
年 月 日 學校聯繫方式:
(請學校在協議書發至畢業生前先填好聯繫方式,包括:學校名稱、聯繫人、電話、地址、郵編等)
高等院校畢業生就業工作辦公室:
就業工和監督電話:
就業工作投訴網址:高等院校畢業生就業信息網()綜合信息諮詢與投訴
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