失敗求職信盤點
失敗的求職信有以下幾種:
1、給對方規定義務的求職信,必定要失敗。如“本謹以最誠摯的心情,應聘貴公司的會計一職,希望得到貴公司的尊重、考慮和錄用”。這種寫法,事實上是在強迫對方,因為這句話實際含義是:“你如果不錄用我,就是對我不信任,所以,你必須錄用我,才能體現你的信任。”
2、用以上壓下的口氣寫的求職信,必定要失敗。比如“貴公司的**總經理先生要我直接寫信給您”;或者“**部長很關心我的求職問題,特讓我寫信給您,請多關照”。這種求職信,讓收信人看後很反感。因為他認為“既然總經理(或部長)都有意了,你還寫信給我幹什麼,真是多此一舉。
3、“吊起來賣”式的求職信,必定要失敗。如“現已有多家公司欲聘我了,請貴公司從速答覆。”這樣往往會激怒對方,導致求職失敗。
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海歸寫求職信的建議
似乎現在出國的人越來越多,而瞭解的部分海歸裏面大體又都沒有什麼具體清晰的規劃,只是覺得出國就是好。這種心態是錯的,而且不一定因為是海歸而寫個人求職信就可以那麼的馬虎,首先是英語能力一定要好,沒理由在國外生活讀書用中文吧?對於海龜和土鼈來説,似乎最大的區別...
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網上求職聚焦“講誠信”
有調查顯示:五成以上的網民表示將捨棄現場招聘方式而選擇網上求職,如此比例已遠遠高於廣告求職。但由於缺乏有效的監督,如今網上求職的可信度不高,成交率頗低。究其原因,招聘應聘雙方都有責任。招聘方:最怕打開電子簡歷某外企的人事經理介紹説,他現在幾乎不敢相信從網...
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求職信要有度
自我推銷與謙虛應適當有度寫求職信就是推銷自己,就要強調你自己的成就,強調你對所選單位的價值,這就少不了自我介紹一番,但是一定要講究技巧。比如,你信中要表達有能力開創企業的新局面,讓人聽起來就很刺耳。應用點技巧來表達,可以説:我可以用所學的知識,建立一套新的管...
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求職信名稱如何寫?
求職信名稱的書寫要求是根據你應聘的職位來定的。以下列舉説明求職信名稱。應聘編輯就寫:應聘xx編輯或者xx的求職信...