辦公室裏該與不該談論的話題
辦公室是一個充滿原則、紀律,講求策略的場合,更是一個充滿利益衝突的是非之所。既如此,辦公室裏談個人私事是否妥當呢?網上調查顯示,儘管九成以上的人認為“辦公室裏隱私不宜説”,但是她/他們又同時承認有在辦公室裏談論涉及私人感情、家庭關係、同事喜惡和上下級關係等隱私性內容的行為。
隱私本身是一個相對而言的概念,事實上在工作環境下,絕對只談論公事也是一件不可能的事,同一件事情在一個環境中是無傷大雅的小事,換一個環境則可能非常敏感,所以在“吐露心聲”之前,請預想一下自己的言論會否為自己贏得同情或帶來危害,保護自己立於安全地帶。最重要的是,把握好同事間和平、互助、有距離關係的尺度,以寬容、平和的心態對待別人的隱私,為自己減少惹來不必要危險與煩惱的可能。
建議以下內容應在辦公室裏拒絕談論:
1.自己或同事的工資收入;
2.在同事面前表現出和上司超越一般上下級的關係,甚至炫耀和上司及其家人的私交;
3.私底下對同事談論自己的過去和隱祕思想。除非你已經離開了這家公司;
4.談論別人的隱私甚至是上司的隱私。無論是在公司內外,談論別人的私生活都是極其不禮貌的,輕者給人留下口無遮攔、辦事不慎重的印象,重則影響個人職業的口碑。
而以下一些私人話題可能會為你爭取到友誼,至少不會製造麻煩:
1.健身、美容、消費、旅行之類的個人喜好;
2.教育、理財或投資;
3.自己的愛情或夫妻關係,前提是隻向個別關係密切、有興趣傾聽的人傾訴。
出處:南方網-
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