保安经理岗位职责（精选15篇）

保安经理岗位职责 篇1

1、负责统筹商业体场内的秩序部门，对商业体安全负有重要责任;

2、有高度的责任感和事业心，坚持原则，带领监督安保团队保卫工作，确保场内人财物的绝对安全;

3、负责制定健全商业体场内安全保卫制度，部署安保部门的工作计划安排和检查落实，制定各部门的岗位安全制度和规定;

4、坚持场内安保管理的规范化，程序化，制度化，标准化，调动部门员工的工作积极性，领导下属员工积极开展质量管理工作;

5、维护商业体场内治安秩序，巡查场内重要器材设备处于良好的运营状态;

6、调查内部发生的重大事件及事故，并与当地执法部门及各安保部门保持密切合作关系;

7、完成领导安排各项临时性安保工作。

保安经理岗位职责 篇2

1、负责园区秩序维护，消防安全管控、车库安全管控;

2、协助项目处置区域内的突发事件并及时汇报，保证小区安全;

3、做好团队建设，关注员工培育及成长;

4、做好政府部门的工作关系协调。

保安经理岗位职责 篇3

1、负责制订秩序维护服务供方年度工作计划和实施方案，对秩序维护服务状态负责;

2、负责对秩序维护日常工作进行监督、检查;

3、负责对秩序维护供方的现场指导、带教、培训和考评工作;

4、负责管理处消防设备设施安全的巡检工作;

5、负责二次装修管理、车辆管理等相应工作;

6、完成上级交办的其他任务。

保安经理岗位职责 篇4

1.认真执行酒店总经理的指示，主持保安部日常工作。

2.组织全体保安员高质量地完成酒店的安全保卫工作，确保酒店人、财、物的绝对安全。

3.制定安全管理制度，消防预案，突发事件应急预案。

4.开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”的“五防”安全教育、法制教育。

5.发现消除安全隐患，指挥重大活动的现场安全工作。

6.保障员工和宾客的生命安全，注重对酒店经营部位和要害部位的安全管理。

保安经理岗位职责 篇5

1、在管理处经理领导下，负责辖区内秩序维护、消防、车辆管理、突发应急事件等工作的安排、落实。

2、负责拟定秩序维护员培训计划，并具体组织实施。

3、负责秩序维护组内队长及队员的业绩考评，并对不称职者提出处理意见。

4、负责拟定管理处消防演练计划，并组织进行消防演习。

5、负责对秩序维护组的工作进行检查、督导、落实。

6、负责对秩序维护员宿舍的检查及评比工作。

7、制定秩序维护组管理方案，不断完善秩序维护队的管理。

保安经理岗位职责 篇6

1、全面统筹秩序维护部工作，协助项目经理做好小区的防火、防盗、防破坏、防治安灾害的综合治理工作;

2、建立、完善管理设备的台账，完善部门规章制度;

3、配合消防设施维保单位，对安全消防各类设施、设备、器材等进行检查、维护、保养，保证相关设备的正常运行;

4、负责部门的人才梯队建设工作;

5、遵循所有安全政策和方针，做好安全培训工作，确保每位保安人员明确其工作职责;

6、按要求完成公司布置的各项工作，包括年度预算、工作计划与总结、培训计划等;

7、配合当地公安部门的工作，一旦发生问题要协助调查;

8、负责跟进小区业主装修管理工作。

保安经理岗位职责 篇7

1、全面负责秩序管理工作，组织相关人员制定秩序部各项规章制度审批;

2、组织实施各项规章制度，监督执行的效果，并根据执行效果及时做出相应的调整;

3、制定和执行治安服务规程，监督其执行效果;

4、定期或不定期对治安情况进行巡查，发现异常情况及时处理;

5、负责处理辖区内治安突发事件;

6、制定防火安全责任制度，并检查其落实情况，贯彻消防安全责任制;

7、全面负责辖区内消防检查工作，防止火灾的发生;

8、负责处理辖区内消防突发性事件;

9、负责组织相关人员做好辖区内机动车辆的管理工作;

10、协助相关部门，落实对下属员工的培训工作;

11、做好与公司其他部门的协调工作，以及与消防，保安等相关部门的联系;

12、协助人事部门做好本部门的督导，考核工作;

保安经理岗位职责 篇8

1、保证园区或酒店内所有人员的人身和财产安全，确保安全的经营环境。

2、负责保安部日常工作，并负责制定保安部的各项规章制度。

3、负责保安的培训工作及管理，以确保保安团队的良好运行。

4、建立项目的日常检查体系和项目钥匙管理制度，做好项目相关备用钥匙的管理。

5、配合当地公安部门的工作，一旦发生问题要协助调查。

保安经理岗位职责 篇9

1、负责管理和执行集团安全管理制度及规范;

2、组织开展所属项目安全管理监督检查工作，对发现的安全隐患进行监督整改;

3、协助项目解决安全管理相关疑难问题，提供专业支持;

4、统筹公司资源，做好重大活动安全保障，协助项目安全事故应急处理。

保安经理岗位职责 篇10

1、熟悉各类突发事件紧急处置流程，并根据广场实际情况制定各类突发事件的应急处置流程，加强各类流程的操作及演练工作，从而提升处置突发事件的能力。

2、负责广场的秩序管理工作，对租户承租区域内存在的各类违反治安安全规定的现象，要求其进行整改，降低广场租户内治安事件发生率。

3、熟悉治安理论及实操知识、以备突发事件发生时能准确判断事件性质，并根据治安专项技能训练计划，落实培训提升队员综合素质，确保广场的安全。

4、广场发生火情时需在时间赶赴现场，按预案进行扑救抢救，确保广场人、物损失降至最低。

5、负责对大楼进行治安安全监督，检查外委保安公司各岗位队员执勤情况，确保保安服务质量达到公司要求;

6、负责监督外委保安公司的防爆训练，使队员能够熟练掌握反恐器材的操作，确保广场安全稳定。

7、每日对第三方外包保安公司的人员到位情况、服务质量、礼节礼貌等进行日常管理。

保安经理岗位职责 篇11

1、协助制定有关安保各项工作计划，拟定年度工作计划、人员培训、物品消耗计划、采购计划和个阶段性工作计划;

2、协助制定安全、消防制度及各项应急方案，并定期检查，及时对各项制度进行调整、完善;

3、及时处理区域内发生的治安、消防等突法事件，并积极配合公安部门做好处理工作

4、 负责制定安全管理及检查标准的工作程序，并负责日常记录表的检查工作;

5、 负责与派出所、街道办、交警、城管等相关业务政府部门的具体沟通工作;

6、 负责所辖员工的业务培训和业绩考核工作，配合消防主管编制消防演练和演习方案并组织实施。

保安经理岗位职责 篇12

1、负责管辖区域内的人身财产安全、秩序管理，以及消防设施设备的日常维护管理;

2、制定小区安全管理制度、以及安保岗位的职责说明与作业指导文件，负责对安保部门人员选聘、培训与日常工作管理;

3、定期检查管辖区域内消防、保安执勤工作情况，发现问题并及时处理;

4、配合社区公安、消防做好辖区内的冶安、消防工作，做好对突发事件的应急处理;

5、加强与业主的联系、沟通，建立广泛的群众基础;

6、完成领导安排的其他工作。

保安经理岗位职责 篇13

1、具有高度的岗位责任心和良好的服务意识;

2、负责出入口管理，注意来往人员动态，负责大堂的安全保卫;

3、负责人员及车辆管理;;

4、负责出入物品的控制，对搬迁物品进行准出核验，严格控制违禁品和违反装修管理规定的工具、物料进入;

5、负责物业区域内治安、消防、监控情况，按规定路线及时间进行巡逻。

保安经理岗位职责 篇14

1、 负责部署、督导、检查安全工作的具体落实情况，发现重大安全问题和隐患，及时向上级领导汇报。

2、 负责中控室的日常管理及运行工作。

3、 检查工作记录、设施、设备运行记录，规范记录的填写，签署检查意见。

4、 根据工作需要调整工作流程并确定监控点及岗位设置。

5、 制定安全预警方案，组织人员、物品落实到位，确保安全有序。

6、 组织各种安全培训(治安、消防、交通、生产等)。

7、 对辖区内的消防设备、器材和监控设施进行测试检查，发现问题及时解决并上报。

8、 对违规、违纪行为进行监督，并做好记录。

9、 负责本部门的消防、信息、资产、物品的安全工作。

10、 配合其他各部门工作，完成上级领导交办的其他工作。

保安经理岗位职责 篇15

1、制订治安防范及突发事件应急预案，并监督实施;

2、通过消防管理措施，确保项目现场符合消防法律法规要求，消防无安全事故;

3、通过秩序管理措施，确保项目现场人员、车辆、物品的管理正常;

4、负责部门团队管理、建设、绩效管理、人才培养等工作;

5、负责对本领域可能存在的风险进行识别、分析，系统思考存在的风险点，从制度和流程进行防范，确保不出失误和纠纷;

6、完成上级领导临时交办的其它工作。