市场营销岗位职责（精选19篇）

市场营销岗位职责 篇1

职责：

1、协助处理公司各类宣传品的文案与设计规划

2、协助处理公司形象设计与对外推广

3、协助处理展会、行业会议等各类活动的策划、组织和实施

4、协助处理行业信息和负责竞争对手信息的收集

5、协助人力行政中心推动公司企业文化建设

岗位说明：

1、1年以上市场企划宣传、展会组织、KOL推广等相关工作经验。

2、有一定的文字功底及基本策划能力，具有一定的创意设计功底，

3、能熟练操作常用办公软件，了解Photoshop、CorelDRAW、IIIustator等相关设计软件

4、广告、企划、市场营销、中文、新闻学、传播学或相关专业

5、接受应届毕业生

市场营销岗位职责 篇2

职责

1、按照公司战略规划，协助落实品牌建设及相关品牌发展计划;

2、按照要求建立与保持与各类型媒体的有效沟通;

3、参与组织、策划或实施品牌及相关营销活动和市场营销计划;

4、协助建立与各行业合作伙伴的合作，拓展战略营销和合作伙伴的覆盖面和高效互动;

5、负责落实市场品牌官方宣传渠道的日常运营和管理，策划、实施、总结移动端及线下内容营销;

6、按照公司要求协调各类外部资源，落实品牌宣传物料设计、制作、补充、配送，以及品牌标准审计等;

7、落实上级交办的其他工作事项。

任职资格

1、良好的职业素质和敬业精神，积极向上，遵守公司规章制度，工作态度认真负责，热爱营销事业;

2、具有一年以上从事销售工作的经验;

3、具备良好的沟通能力，应变能力，有很强的自我学习和适应能力，有较强的执行力;

4、熟练使用各类办公软件;

5、良好的沟通、协调能力，表达能力强，突出的执行能力;

6、有敏锐的市场意识，优秀的客户关系管理能力;

市场营销岗位职责 篇3

职责：

1、熟练掌握公司智能家居产品，完成一定销售任务;

2、负责智能家居系统的产品推介展示与市场调研，利用电话、上门拜访及公司展销等多元化方式开拓销售市场;

3、负责智能家居系统产品的资料收集整理及反馈;

4、配合业务经理完成本部门各项销售管理工作。

任职要求：

1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力;

2、对销售工作有较高的热情。

3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;

4、有工作经验的优先考虑。

市场营销岗位职责 篇4

职责：

1、负责公司产品的销售及推广;

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标;

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务;

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

任职资格：

1、学历不限。男女不限。满18周岁-26周岁

2、我们不需要你的销售经验，应届生皆可;

3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力和，良好的客户服务意识;

4、有责任心，能承受业绩压力;

5、有团队协作精神，善于挑战。

市场营销岗位职责 篇5

职责：

1、负责向消费者宣传保险知识，解释保险条款，点评产品，分析个人财务需要;

2、根据客户的理财需求，为客户设计保险方案，制定保险计划，协助客户挑选保险公司的优势产品;

3、协助客户办理相关投保手续(签订投保单、保单送达、保单保全、保费收取);

4、根据客户的需要，为其提供优质的售后服务;

5、定期回访老客户，维护潜在客户;

6、被保险人出险后，协助其向保险公司进行理赔等。

任职要求：

1、23—33，大专及以上学历，优秀者可放宽条件;

2、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强，有学习效率，有独立思考能力;

3、有各人的兴趣爱好，或一技之长，具有良好的心理素质及良好的沟通能力;

4、大学生干部者有创业经验或外联部经验者优先;具有金融，管理、保险、销售等行业工作经验者优先;有自我管理能力，发展欲望者优先。

市场营销岗位职责 篇6

职责：

1、负责公司网站日常文案等宣传资料的撰写和发布，完成信息内容的日常更新与维护;

2、配合项目负责人组织策划推广活动，并参与执行;

3、协助完成网站管理的发展规划，提升网站宣传力度，较强的网站专题策划和信息采编能力;

4、熟练使用网络搜索工具，即时聊天工具，微博微信等;

5、参与组织公司各类会议等活动。

任职要求：

1.本科及以上学历，应届生亦可;

2.文字功底扎实，逻辑性强，具有较强的文档整理、归纳能力;

3.熟悉软件系统、计算机网络的技术，有软件售前技术支持或软件设计开发经验者优先;

4.具备技术标准文档、技术解决方案、ppt组织和其他技术文件的编写能力与经验;

5.良好的职业道德，较强的学习能力，工作细心、有责任心、敬业、勤奋，具备较强的抗压能力;

6.具有独立的分析和解决问题的能力;

7.具有较强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧。

市场营销岗位职责 篇7

职责：

1.负责公司产品的销售及推广,完成公司下达的指标任务;

2.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围;

3.管理及维护客户关系;

4.完成相关工作报表;

5.合理支配和控制营销费用;

6.完成领导交代的其他工作。

岗位要求：

1.大专以上学历，市场营销.教育类专业优先;

2.有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往.社会活动能力及公关谈判能力;

3.对工作有激情.执着.敬业, 思维清晰.活跃;

4.具有良好的团队协作精神，良好的协调.沟通和把握全局的能力;

5.思维敏锐，极富创新精神，环境适应能力强，抗压力能力强。

市场营销岗位职责 篇8

职责

1、按照公司战略规划，协助落实品牌建设及相关品牌发展计划;

2、按照要求建立与保持与各类型媒体的有效沟通;

3、参与组织、策划或实施品牌及相关营销活动和市场营销计划;

4、协助建立与各行业合作伙伴的合作，拓展战略营销和合作伙伴的覆盖面和高效互动;

5、负责落实市场品牌官方宣传渠道的日常运营和管理，策划、实施、总结移动端及线下内容营销;

6、按照公司要求协调各类外部资源，落实品牌宣传物料设计、制作、补充、配送，以及品牌标准审计等;

7、落实上级交办的其他工作事项。

任职资格

1、大专及以上学历，市场营销、平面设计、广告、新闻等相关专业优先;

2、一年以上相关工作经验，熟悉线上线下推广平台者优先;

3、具备较强的文字表达能力，文档组织编写能力;

4、熟练使用各类办公软件，会简单的PS、CAD软件;

5、良好的沟通、协调能力，表达能力强，突出的执行能力;

6、良好的职业素质和敬业精神。

市场营销岗位职责 篇9

职责：

1、负责市场信息的收集、招投标工作的协调、外联;

2、负责项目合同及协议的起草、签署、协助项目经理进行资金分配、组织实施合同评审;

3、负责督促项目立项管理、及时完成项目的设计合同备案;

4、协助上级维护协调客户关系、配合项目经理跟踪项目、推进收费;

5、及时高效完成上级安排的其他各项工作。

任职要求：

1、年龄22-45岁;

2、熟练使用office 办公软件、具备良好的文案编写能力;

3、做事细致、认真、有耐心、责任心强、有较强的保密意识;

4、具备良好的团队合作意识、沟通、协调能力强、抗压能力强、能适应加班;

5、具备市场营销、项目管理、招投标管理相关工作经验者优先录用。

市场营销岗位职责 篇10

职责：

1、为经理提供行政支持

2、项目支持：数据的整理汇总

3、协助市场活动的开展

4、各类营销项目的对接和活动成果反馈

5、领导交代的其他项目

应聘条件

1、大专及以上学历，秘书、行政、英语或其他相关专业优先

2、三年及以上秘书相关经验

3、良好的中英文读写能力

4、熟练使用office软件(尤其excel、PPT)

5、多任务处理能力和沟通协调能力

市场营销岗位职责 篇11

职责：

1、负责市场活动的策划、组织和实施工作;

2、负责学校、社区等机构的开发和合作洽谈;

3、负责团队的招聘、培训及帮带管理;

4、定点咨询工作的开展及监督执行;

5、校区市场活动的宣传与协作;

6、信息资源的采集及筛选。

任职要求：

1、大专及以上学历，有同类岗位工作经验的优秀人员学历可适当放宽要求;

2、1年及以上市场推广及策划等相关工作经验，教育培训行业优先;

3、对市场推广感兴趣，抗压能力强，吃苦耐劳;

4、具良好的沟通能力及执行力。

市场营销岗位职责 篇12

职责：

1、 负责门店物料的维护与更新，并落实配送到店。

2、 协助门店活动及推广方案的策划与落实。

3、 跟踪推广效果，数据汇总分析并反馈，总结经验。

4、 协助新媒体渠道(微信公众号、朋友圈、抖音、微博等)的运营工作，能独立撰写微信公众号文章。

5、 负责各线上渠道的对接运营：大众点评、口碑等。

6、 负责各门店的评价维护与管理。

岗位任职资格：

1、专科以上学历，1年以上相关工作经验

2、具备一定文字功底和图文审美观，精美排版，可独立撰写相关文章

3、悉了解各个领域里发送的新鲜事，对新媒体有强烈兴趣;能迅速捕捉互联网热点事件;

4、能够熟练使用ppt、word、excel相关办公软件软件;

5、工作细致，沟通能力强，富有责任心，优秀的审美能力和创新能力，具备团队合作精神;

6、连锁餐饮品牌市场部工作经验者优先

市场营销岗位职责 篇13

职责：

1、根据市场营销计划，协助完成部门业绩指标;

2、根据市场反馈调查情况,增加产品运营范围;

3、根据辖区市场宣传效果的分析做出营销策划方案;

4、负责市场区域内营销活动的执行，完成业绩任务;

5、负责新员工培训工作，制定团队发展计划;

6、相关文档管理、订单处理。

7、负责各类业绩指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询。

8、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时，及时转告客户信息，妥善处理。

任职要求:

1、 大专及以上学历，市场营销等相关专业;

2、 有心从事销售工作，热爱销售，有销售经验者优先考虑。

3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;

4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;

5、有团队协作精神，善于挑战。

市场营销岗位职责 篇14

职责：

1. 在上级的支持下，负责与线上推广平台、外卖平台洽谈对接，结合门店运营需求，策划线上活动，引流进店，扩大品牌知名度;

2. 结合品牌全年主题活动和特殊促销活动计划，下店进行门店线下活动的辅导跟进，确定达到预期目标;

3. 在上级辅导下，完成每一次活动效果的数据收集、顾客反馈与总结分析;

4. 负责收集各门店与商场的活动建议方案，活动效果的反馈;

5. 跟进公司设计部有关品牌的宣传册、广告画面、请柬、代金券、纪念品等的制作，确保保质保量按时到位;

6. 收集一切与品牌有关的媒体信息，及时上报，确保品牌内、外形象;提出有价值的建议，最大化提升品牌价值;

完成上级交办的其它工作任务。

任职要求：

1. 大专以上学历，市场营销等相关专业， 3年以上的相关工作经验

2. 熟悉互联网、自媒体、微营销等活动方案的策划与执行;

3. 具有开拓精神、执行落地能力和团队合作意识;

4. 对市场营销、品牌战略、O2O整合、推广策划、活动策划、策划文案有资深经验，有较好的行业资源。

市场营销岗位职责 篇15

职责：

1、负责企业文化管理，通过理念渗透和行为规范，增强员工归属感、提升企业知名度;

2、负责具体落实项目企业文化活动;

3、负责项目企业文化制度建设和执行;

4、项目内外企业文化宣传、广告制作等;

5、组织员工学习公司的共同价值观、管理理念、行为准则;

6、公司内部活动的策划、组织和实施;

岗位要求：

1、 大专以上学历，1年及以上本岗位工作经验;

2、会PPT、视频剪辑、活动策划组织、ps等

3、优秀的逻辑思维能力、沟通能力、创新能力、知识面广;

4、 严谨负责、团队意识强。

市场营销岗位职责 篇16

职责：

1.协助领导制定市场推广计划以及推广方案;

2.根据指定的市场推广方案进行实施，并负责评估市场推广活动的效果;

3.跟踪并联系客户，记录客户反馈意见，并根据客户意见进行推广方案的改进;

4.积极进行市场的开拓活动，并负责相关区域的客户关系维护;

5.完成主管交代的其他工作任务。

任职要求：

(1)年龄：22 - 30周岁;品貌端正，有良好的业余爱好;

(2)学历：大专(含)以上;

(3)相貌端正、身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录;

(4)在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面能力突出;

(5)对成功有强烈的企图心，敢于挑战收入极限;

(6)良好的心理素质和工作习惯，有责任心，能吃苦耐劳。

市场营销岗位职责 篇17

职责：

1、在营销总监领导下，协助做好负责市场的开拓，协调内外部关系，并对客户关系进行管理;

2、根据部门年度计划分解目标制定部门年度、季度和月度工作目标;

3、负责各区域市场的策划和市场信息的收集，规划落实市场营销计划;

4、围绕订单履行和客户服务，参与商务及合同洽谈、市场开拓、业务及客户的扩展;

5、做好合同价格及销售货款的追踪;

6、负责客户关系管理和顾客满意度管理;

7、协助技术部做好技术推广和产品技术交流会等工作;

8、负责公司客户信息库的建设和客户档案的管理。

任职资格：

1、大专及以上学历，两年以上工作经验，市场营销或航运、港口等相关专业

2、熟悉公司行业情况，了解相关经济常识、法律法规，具备营销管理等方面的知识，具备一定的英语读写及口头表达能力

3、具有良好的语言表达沟通能力，较强的组织、协调及市场开拓能力，富有责任心，熟练掌握计算机操作。

市场营销岗位职责 篇18

职责：

1、负责公司跟踪项目信息的收集，项目投标报名，编制资格预审文件，编制投标文件;

2、外出开标，封标，办理保证金等;

3、负责公司资质维护、信息备案等工作;

4、领导交办的其他事项。

任职要求：

1、全日制大学专科以上学历，1年以上工作经验;

2、做事认真细致，工作责任心强;

2、具备良好的团队合作意识和沟通协调能力。

市场营销岗位职责 篇19

职责：

1.负责上级传达的重点工作跟进，按照上级指示与要求追踪重点工作的完成;

2.负责部门的会务组织：月度、季度、年度会务组织与安排，完成会议纪要及会后任务追踪;

3.传达本部的信息与任务，负责协调本部与各部沟通的各重要信息收集整理以及各任务追踪完成;

4.负责直接上级相关行政事务处理：日常行程规划、出差行程安排、直接上级日常报销、用车需求，直接上级年度预算撰写。

任职要求：

1、形像好气质佳，年龄20-30岁，全日制本科以上学历;

2、工作积极主动，有责任心和奉献精神，具备会议筹备策划能力及一定公文写作能力，有良好的逻辑思维和不断反思总结的能力;

3、有良好的沟通能力和团队合作精神及开拓创新精神;

4、有相关工作经验者优先考虑，无经验学习能力强逻辑思维强也可以。