*公司先進性教育分析評議階段活動情況範例
先進性教育分析評議階段活動情況
經集團公司先進性教育領導小組批准,**分公司先進性教育活動自3月9日起轉入分析評議階段。按照上級有關要求,分公司在分析評議階段認真抓好“八個環節”的工作。目前,已進行到第五個環節“黨性分析”環節的工作。在教育活動中,我們嚴格按照集團公司規定的程式步驟和要求,精心組織,周密安排,紮實推進,整個活動忙而不亂,緊而有序。主要做了以下工作:
1、廣泛徵求黨內外意見。通過發放徵求意見表、召開座談會、設定意見箱、開通熱線電話、個別訪談,以及黨員之間、黨員與群眾之間的談心活動等多種方式,廣泛徵求黨內外意見。共發放徵求意見表2568份,收回2555份,徵求各類意見537條。其中發放徵求群眾意見表2159份,徵求意見面達到了96.6%以上。對通過不同渠道徵求的意見,由分公司先進性教育活動辦公室及時進行了彙總,分別形成了彙總材料和反饋材料,並分層次進行了反饋。***在分析評議階段為了幫助黨員找準找實存在的問題,採取無記名投票的方式徵求職工意見。他們根據集團公司制定的不合格黨員表現,設計了調查問卷,共有39個題目,涉及理想信念、宗旨觀念、工作作風等9個方面的內容。調查時由黨總支委派專人帶著問卷和6個票箱到各基層單位,向職工詳細講解調查問卷的目的、方法和操作程式,票箱放在基層單位三到四天,鑰匙由管理處統一管理。收票時,黨總支負責人和政工科負責人兩人到場,取出票後隨即裝入紙袋,貼上封條,蓋上公章,收齊後黨總支全體成員在場啟封統計職工填票情況,然後將所有問卷銷燬,統計結果只對本人有選擇的反饋,不對外公佈。這樣操作,使填票人消除了思想顧慮,便於瞭解真實的情況,同時也不會引起不良反映,收到了比較理想的效果。
2、廣泛開展黨員談心。各總支、支部在開展談心活動時,嚴格按照“談真話、談實話、談心裡話”的要求,深入查詢問題不足、溝通思想,為搞好黨性分析、開好專題生活會奠定了堅實的思想基礎。***嚴格規範黨員談心方式,要求各支部在與每位黨員談話時都有談話記錄,對時間、地點、與什麼人、談的什麼內容等都詳細記錄,黨總支根據談話記錄找談話人進行抽查詢問,確保談心活動落到實處。
3、搞好黨性分析,提高黨性覺悟。搞好黨性分析是堅持正面教育、自我教育的有效方式。為確保黨性分析不流於形式,分公司及時下發了《關於撰寫黨性分析材料有關問題的通知》*,要求各級黨組織嚴把稽核關。對黨性材料進行了分層次把關。對結合實際不夠、問題找得不準、分析不深不透、努力方向不明確的,必須重新撰寫。****黨總支為切實提高黨性分析材料的質量,把好質量關,要求全體黨員在撰寫黨性分析材料時注意做到“準”、“深”、“實”。“準”,就是查詢問題要緊密聯絡自己的思想工作實際,結合黨員、群眾對自己提出的意見和建議,準確把握自己的缺點和不足。“深”,就是要深挖思想根源,從心靈深處剖析問題發生和存在的原因,避免只談表面現象,要觸及靈魂。“實”,就是要針對存在的問題和不足,制定切實可行的整改措施,明確今後的努力方向。不要喊口號、做樣子,要切實把整改方向與自身實際情況有機結合起來,把整改落實到行動上。
4、其他情況
(1)、領導重視,幹部帶頭
分公司各級黨組織堅持抓先進性教育不放鬆,全力以赴、集中精力抓好分析評議階段的各項工作。各級黨政負責人堅持以身作則,始終以普通一員參加雙重組織生活,帶頭開展批評與自我批評,帶頭找黨員、群眾談心,誠懇徵求意見,為廣大黨員樹立了榜樣。分公司黨委成員定期到聯絡點指導教育活動,靠前指導,及時提出意見和建議,發現問題及時解決。各黨總支負責人注意抓關鍵、抓重點、抓典型,超前謀劃,及時指導,取得工作的主動權,有力的推動了先進性教育活動的開展。
(2)、結合實際,創新形式
為確保分析評議不走過場,分公司各級黨組織始終堅持嚴格標準、嚴格程式,不搞形式主義,不作表面文章,一步一個腳印,紮紮實實推進。*
(3)、拓寬教育渠道,豐富教育內容
各基層黨組織抓住先進性教育活動的有利時機,積極拓展教育渠道,靈活開展內容豐富的教育活動,進一步豐富了先進性教育活動的內容。***黨總支充分發揮黨員、職工民主參與權利,開展了“對照黨員先進性,請您幫我找差距”活動,與工會一起在職工中廣泛開展了建議徵集活動,發放了徵集建議表,鼓勵員工暢所欲言、為教育活動進言獻策。
(4)、求實重效,推動工作
按照“互促雙豐”的要求,我們在教育活動中始終注意結合實際,搞好兩個結合。一是教育活動與解決本單位存在的實際問題相結合,二是與個人的本職工作相結合,堅持邊學、邊查、邊改,取得了一定成效。***管理處黨總支把為基層做實事、做好事、解決實際問題作為深入開展教育活動的突破口,先後安排專人幫助各**站對其員工浴室、廚房、鍋爐裝置進行了一次全面檢修,並及時進行了維修或更新。撥出專項資金,對各***立柱、鍋爐房牆壁進行統一粉刷,美化了收費環境。同時,更新了部分床單、被罩、洗衣機、微機等裝置物資,儘可能解決一線員工的後勤保障問題,較好地改善了職工的生活。*
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在公司總彰會上先進個人代表發言
各位領導、同志們:今天,我們受到集團公司黨委的隆重表彰,感到十分榮幸和自豪,這是上級對我們的極大信任和鞭策。我們一定要倍加珍惜來之不易的榮譽,戒驕戒躁,再接再厲,決不辜負集團公司黨委對我們的殷切期望。二OO五年是集團公司乘勝前進,完成“三步走”戰略目標的關鍵...
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機關競聘科長的演講辭示例
演講辭<?xml:namespaceprefix=ons=urn:schemas-microsoft-com:office:office/>尊敬的各位領導、同志們,大家好!今年,我很幸運,由於機構改革,來到了發展改革委員會這個人才濟濟、團結又溫暖的大家庭;今天,我更為高興的是有機會站在這裡同諸位優秀的同志們一起競聘科長...
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發揮婦女才智 壯大民營經濟大綱
發揮婦女才智壯大民營經濟XX居委會位於故里──XX鎮鎮區,共有17個居民小組,2546人,具有區位優越、交通便利、商貿活躍特點,在發展民營經濟上具有得天獨厚的優勢。多年來,以全國“三八紅旗手”為代表的XX婦女敢領時代風氣之氣,敢想敢幹、有作有為,充分發揮好女半邊天的...
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信用社主任競聘演講稿示例
尊敬的各位領導、各位同事:大家好!今天,我在這裡做競聘演講,參與*信用社主任崗位競聘,心情非常激動。首先感謝聯社領導為我們創造了這次公平競爭的機會!這次競聘,本人並非只為當官,更多的是為了*農村信用合作事業,在儘可能的情況下實現自己的人生價值。我叫**,現年27歲,**...