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董事長致辭(精選9篇)

董事長致辭 篇1

同志們、員工朋友們:

董事長致辭(精選9篇)

大家晚上好!

再過幾天就是豬年春節了,值此新春佳節即將來臨之際,我們歡聚一堂,隆重舉行xx集團首次年會。在此,我謹代表集團董監會向集團各級管理幹部和全體員工、家屬致以誠摯的問候和良好的祝願!嚮應邀參加今天會議的各位領導、各位嘉賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

過去一年,是xx集團的起步之年,也是兩家公司逆勢而上,直面挑戰的一年,更是體現集團上下同心同德、眾志成城、團結奮鬥的一年!這一年,在全員的共同努力下,我們有效地化解了xx公司的停產危機,積極應對xx公司的市場挑戰,狠抓安全生產,初步構建了集團管控模式,集團管控體系基本成型、集團意識日益增強、集團的地位和作用初步顯現,集團各項工作及兩家公司生產經營管理工作亮點紛呈、卓有成效:

一年來,xx公司面對國家安全監管政策調整及外部發展環境的雙重擠壓,我們堅持依法依規辦事,按照國家安監總局62號令的要求,著力完善採礦工程施工承包、安全生產許可證等相關資質;我們調動各方面的力量,積極、主動爭取有關主管部門的理解和支援,著力維護企業正常生產經營秩序,有效地排除了多方面的干擾和阻力,為公司的後續發展奠定了堅實的基礎。一年來,我們繼續堅持以“四項指標”考核為抓手,有效地調動了全員的生產積極性和主動性,在公司被迫停產三個月的情況下,仍然取得了較好的生產業績。本篇文章來自資料管理下載。一年來,xx公司按照“生產創效益、銷售保運營”的指導方針,採取對選廠實施停產改造、對井採實行責任承包、調整露採作業時間、啟動磷肥生產專案、開拓市場等手段,深入挖掘內部潛力,積極應對不斷惡化的市場環境,使公司在市場的狹縫中得以頑強生存!特別是自三季度以來,公司已顯現產、銷兩旺的良好勢頭,由此增強了我們戰勝困難的信心和決心!同時,我們集中公司人力、物力、財力加大對馬鞍嶺礦邊坡帷幕注漿堵水工程的力度,並著力完善相關證照,相繼取得了井採和露採安全生產許可證、安全生產標準化三級企業、排放汙染物許可證等生產資質,進一步夯實了公司生存發展的基礎。

在這些來之不易的成績的背後,凝聚著集團各級管理幹部和廣大員工朋友的心血和汗水,也是與大家的理解和支援分不開的。我們高興地看到,一年來,我們各級管理幹部和廣大員工都是蠻拚的!在此,我謹代表集團董監會向大家在過去不平凡的一年中所作出的努力、奉獻和犧牲表示衷心的感謝!向從我們中間湧現出來的、今天即將受到表彰的所有先進集體和優秀個人表示熱烈的祝賀並致以崇高的敬意!一年來,我們的各項工作得到了各級領導、各有關主管部門及社會各界朋友的鼎力支援和幫助,藉此機會,我謹代表xx集團董監會向長期以來關心、支援、兩家企業發展的各級領導、各界朋友表示誠摯的謝意!

新的一年,面對礦產品市場低迷不振的嚴峻形勢,我們將以xx市國資委主任於201x年xx月x日來集團調研時提出的“堅持地下(資源)地上(土地)同步謀劃;堅持生產轉產同步研究;堅持資產資本同步運作;堅持經濟社會效益同步注重”的要求為指標,以市場為導向,以變革創新為動力,以打造具有持續盈利能力的現代新型礦山為目標,以成本管控和提升技術經濟指標為重點,緊緊圍繞集團確立的年度生產經營目標開展工作。

新的一年,我們將積極配合xx市國資委、市化醫行辦進一步優化xx公司與省七寶山硫鐵礦的合作關係,全力配合省七寶山硫鐵礦做好深部擴界的相關工作,著力突破制約企業發展的瓶頸,增強公司發展後勁。

新的一年,xx公司將按照“練內功、適市場、保運營、利長遠”的生產經營方針,狠抓安全、環保兩個基本點,著力提升選礦技術經濟指標,進一步強化成本管控措施,向提高選礦回收率和降低成本要效益。

新的一年,xx公司將繼續按照“生產創效益、銷售保運營”的生產經營方針,加快帷幕注漿堵水工程的掃尾工作,進一步優化馬鞍嶺礦的生產作業方式,通過提高產量降成本增效益;我們要確保磷肥生產專案儘快達產達標,同時,要力爭引進省、市國資委推薦的中鹽集團擬投資的100萬噸複合肥專案,這是xx公司振興和發展的希望所在,也是我們在新的一年重中之重的工作!

新的一年,我們將於六月前後全面完成由xx公司投資建設的大圍山原湖金酒店提質改造專案並對外營業,這一投資專案是我們實施跨行業發展戰略的一次新的嘗試,也是xx集團對外形象展示的一個視窗。在積累經驗的基礎上,我們將進一步把目光投向生態、養生、旅遊行業,努力探索集團戰略發展的新路徑!

新的一年,我們將進一步發揮企業文化的引領和推動作用,著力營造一種居危思變、團結進取、快樂輕鬆的企業文化氛圍,進一步激發集團的內生動力和創造活力,集中全員智慧和力量,打一場謀求企業生存和發展的攻堅戰!

為了確保實現20xx年的各項工作目標,藉此機會,我對大家提三點希望和要求:

一是要認清形勢、堅定信心、增強責任感、使命感和危機感。

當前,國家巨集觀經濟由高速發展進入中高速發展階段,未來較長時期中高速發展將成為新常態。礦山行業由高速增長轉入低谷執行。我們要充分認識到當前形勢的嚴峻性、複雜性和長期性,主動適應經濟發展的新常態,既不能對市場抱有任何幻想,也不能由此對集團的發展前景感到悲觀、喪失信心。信心是我們做好工作的動力源泉,我們每一位管理幹部和員工都要把思想和行動統一到新一年的目標任務上來,堅定信心,振奮精神,積極為企業分憂解難,增強責任感、使命感和危機感,以良好的精神狀態紮實做好自身的工作,用實際行動與企業共渡難關。

二是要積極投身到苦練內功,降本增效的行動中來。

我們要從深化內部管理、技術革新、引進新工藝與新裝置等方面,採取有力、有效的措施深入挖掘內部潛力,通過提升技術經濟指標、降低成本增效益。在當前的市場環境下,唯有苦練內功,最大限度地挖掘自身潛力,我們才能在市場的狹縫中求得生存!降本增效人人有責,我們各級管理幹部和每一位員工都要增強效益意識,把效率、效益作為檢驗一切生產經營管理工作的出發點和落腳點,從小事做起、從點滴做起、從自身做起,不斷尋找工作中的節約點、增收點,廣泛開展修舊利廢、小改小革、自主創新、合理化建議等活動,千方百計挖潛增效,為企業應對當前嚴峻的市場挑戰爭做貢獻!

三是要增強“四種意識”,維護企業和諧穩定。

和諧穩定是企業發展的基礎。越是在困難的條件下,越要堅定不移地調動和發揮廣大員工的積極性,越要毫不鬆懈地強化和諧穩定。各級管理幹部和廣大員工要增強大局意識,認識到只有企業發展了,個人才能發展進步;只有企業效益提高了,個人才能真正實現多勞多得。以積極的態度對待工作崗位和利益格局的調整,正確對待個人的利益得失,尤其是各級管理幹部要注意自己的言行,做到以身作則,少一些埋怨和指責,多一些理解和寬容,多補臺不拆臺,多做教育引導工作,多幹化解矛盾、排憂解難的事情,積極主動地為企業和諧穩定添磚加瓦。要增強團結意識,各級管理幹部要帶頭搞好團結,積極消除不利於團結的因素,齊心協力建設一個心齊、勁足、團結、和諧的發展環境。要增強廉潔從業意識,堅持公司利益至上,在業務往來中,不要為了一點蠅頭小利而損害公司的利益。和客戶打交道,要講規矩、有原則。希望大家把“堂堂正正做人,清清白白做事”作為為人處事的行為準則,時時處處做廉潔的表率、敬業奉獻的楷模!要強化安全、環保“紅線”意識,認真學習和貫徹執行新的環境保護法及新修訂的安全生產法,樹立以人為本、安全發展、綠色發展的理念,從嚴、從細、從實抓好安全、環保工作,注重事前預防和過程控制,堅決防範各類安全、環保事故特別是重大事故發生,打牢企業和諧發展的基礎。

同志們,員工朋友們,新的一年,我們將迎來xx公司成立十週年,xx公司也即將邁過四週年的創業歷程。希望大家以此作為新的起點,繼續保持和發揚敢於拚搏、奮發進取的創業激情,以更加高昂的鬥志、更加務實的作風投入到新一年的各項工作中去,為xx集團的發展壯大貢獻每一個人的聰明才智!

最後,衷心祝願大家新春佳節愉快、豬年大吉、幸福安康、萬事順意!

謝謝大家!

董事長致辭 篇2

尊敬的各位來賓、各位工作人員:

大家好!

當我們還來不及顧及時間流逝的時候,20__年春節的鐘聲已悄然而至。值此新春佳節來臨之際,我謹以公司董事長的名譽,向你們及你們的家人——致以新年最美好的祝福和最誠摯的問候!

今天,我們以無比喜悅的心情,在這裡齊聚一堂,是為帶有艱辛與成就的20__年而慶賀;是為充滿生機與希望的20__年而祝福。

回首往事,點滴精彩。20__年,是公司穩步發展的一年,也是各部門、各工作人員逐步成長的一年。大家工作的勤奮、成功與挫折給公司留下了發展的足跡,大家辛勤的付出給公司留下了許多值得讚賞的故事。所以,20__年,效率來自全體工作人員的激情,成績屬於全體工作人員的努力。

新的20__年,是公司發展最關鍵的一年。我們需要繼續堅持以市場為導向,加強產品研發力度,提升產品質量管理、合理控制產品成本,讓公司的產品在市場上具有更強的競爭力;我們還需要“強身健體”、內外兼修,不斷拓展市場和提升客戶服務的管理;不斷完善和規範內部運作管理,進一步堅實基礎。

所以,大家需要把新的一年看成是新的起點、新的任務和新的挑戰。

在20__年這個既充滿挑戰又蘊藏機遇的環境下,我希望,我也堅信,全體工作人員會以腳踏實地的作風、百折不撓的精神、堅韌不拔的毅力,團結奮進、革舊創新、紮實工作,不斷開創節日燈產品和LED新光源的新境界,創造更加輝煌、更加燦爛的明天!

最後,祝大家春節快樂,萬事如意!

請大家把酒倒滿,為迎接嶄新的、美好的明天而乾杯!

董事長致辭 篇3

同志們、員工朋友們:

大家晚上好!

再過幾天就是__年春節了,值此新春佳節即將來臨之際,我們歡聚一堂,隆重舉行__集團首次年會。在此,我謹代表集團董監會向集團各級管理幹部和全體員工、家屬致以誠摯的問候和良好的祝願!嚮應邀參加今天會議的各位領導、各位嘉賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

過去一年,是__集團的起步之年,也是兩家公司逆勢而上,直面挑戰的一年,更是體現集團上下同心同德、眾志成城、團結奮鬥的一年!這一年,在全員的共同努力下,我們有效地化解了__公司的停產危機,積極應對__公司的市場挑戰,狠抓安全生產,初步構建了集團管控模式,集團管控體系基本成型、集團意識日益增強、集團的地位和作用初步顯現,集團各項工作及兩家公司生產經營管理工作亮點紛呈、卓有成效:

一年來,__公司面對國家安全監管政策調整及外部發展環境的雙重擠壓,我們堅持依法依規辦事,按照國家安監總局62號令的要求,著力完善採礦工程施工承包、安全生產許可證等相關資質;我們調動各方面的力量,積極、主動爭取有關主管部門的理解和支援,著力維護企業正常生產經營秩序,有效地排除了多方面的干擾和阻力,為公司的後續發展奠定了堅實的基礎。一年來,我們繼續堅持以“四項指標”考核為抓手,有效地調動了全員的生產積極性和主動性,在公司被迫停產三個月的情況下,仍然取得了較好的生產業績。本篇文章來自資料管理下載。一年來,__公司按照“生產創效益、銷售保運營”的指導方針,採取對選廠實施停產改造、對井採實行責任承包、調整露採作業時間、啟動磷肥生產專案、開拓市場等手段,深入挖掘內部潛力,積極應對不斷惡化的市場環境,使公司在市場的狹縫中得以頑強生存!特別是自三季度以來,公司已顯現產、銷兩旺的良好勢頭,由此增強了我們戰勝困難的信心和決心!同時,我們集中公司人力、物力、財力加大對馬鞍嶺礦邊坡帷幕注漿堵水工程的力度,並著力完善相關證照,相繼取得了井採和露採安全生產許可證、安全生產標準化三級企業、排放汙染物許可證等生產資質,進一步夯實了公司生存發展的基礎。

在這些來之不易的成績的背後,凝聚著集團各級管理幹部和廣大員工朋友的心血和汗水,也是與大家的理解和支援分不開的。我們高興地看到,一年來,我們各級管理幹部和廣大員工都是蠻拚的!在此,我謹代表集團董監會向大家在過去不平凡的一年中所作出的努力、奉獻和犧牲表示衷心的感謝!向從我們中間湧現出來的、今天即將受到表彰的所有先進集體和優秀個人表示熱烈的祝賀並致以崇高的敬意!一年來,我們的各項工作得到了各級領導、各有關主管部門及社會各界朋友的鼎力支援和幫助,藉此機會,我謹代表__集團董監會向長期以來關心、支援__、__兩家企業發展的各級領導、各界朋友表示誠摯的謝意!

新的一年,面對礦產品市場低迷不振的嚴峻形勢,我們將以__市國資委__主任於201_年__月_日來集團調研時提出的“堅持地下(資源)地上(土地)同步謀劃;堅持生產轉產同步研究;堅持資產資本同步運作;堅持經濟社會效益同步注重”的要求為指標,以市場為導向,以變革創新為動力,以打造具有持續盈利能力的現代新型礦山為目標,以成本管控和提升技術經濟指標為重點,緊緊圍繞集團確立的年度生產經營目標開展工作。

新的一年,我們將積極配合__市國資委、市化醫行辦進一步優化__公司與省七寶山硫鐵礦的合作關係,全力配合省七寶山硫鐵礦做好深部擴界的相關工作,著力突破制約企業發展的瓶頸,增強公司發展後勁。

新的一年,__公司將按照“練內功、適市場、保運營、利長遠”的生產經營方針,狠抓安全、環保兩個基本點,著力提升選礦技術經濟指標,進一步強化成本管控措施,向提高選礦回收率和降低成本要效益。

新的一年,__公司將繼續按照“生產創效益、銷售保運營”的生產經營方針,加快帷幕注漿堵水工程的掃尾工作,進一步優化馬鞍嶺礦的生產作業方式,通過提高產量降成本增效益;我們要確保磷肥生產專案儘快達產達標,同時,要力爭引進省、市國資委推薦的中鹽集團擬投資的100萬噸複合肥專案,這是__公司振興和發展的希望所在,也是我們在新的一年重中之重的工作!

新的一年,我們將於六月前後全面完成由__公司投資建設的大圍山原湖金酒店提質改造專案並對外營業,這一投資專案是我們實施跨行業發展戰略的一次新的嘗試,也是__集團對外形象展示的一個視窗。在積累經驗的基礎上,我們將進一步把目光投向生態、養生、旅遊行業,努力探索集團戰略發展的新路徑!

新的一年,我們將進一步發揮企業文化的引領和推動作用,著力營造一種居危思變、團結進取、快樂輕鬆的企業文化氛圍,進一步激發集團的內生動力和創造活力,集中全員智慧和力量,打一場謀求企業生存和發展的攻堅戰!

為了確保實現20__年的各項工作目標,藉此機會,我對大家提三點希望和要求:

一是要認清形勢、堅定信心、增強責任感、使命感和危機感。

當前,國家巨集觀經濟由高速發展進入中高速發展階段,未來較長時期中高速發展將成為新常態。礦山行業由高速增長轉入低谷執行。我們要充分認識到當前形勢的嚴峻性、複雜性和長期性,主動適應經濟發展的新常態,既不能對市場抱有任何幻想,也不能由此對集團的發展前景感到悲觀、喪失信心。信心是我們做好工作的動力源泉,我們每一位管理幹部和員工都要把思想和行動統一到新一年的目標任務上來,堅定信心,振奮精神,積極為企業分憂解難,增強責任感、使命感和危機感,以良好的精神狀態紮實做好自身的工作,用實際行動與企業共渡難關。

二是要積極投身到苦練內功,降本增效的行動中來。

我們要從深化內部管理、技術革新、引進新工藝與新裝置等方面,採取有力、有效的措施深入挖掘內部潛力,通過提升技術經濟指標、降低成本增效益。在當前的市場環境下,唯有苦練內功,最大限度地挖掘自身潛力,我們才能在市場的狹縫中求得生存!降本增效人人有責,我們各級管理幹部和每一位員工都要增強效益意識,把效率、效益作為檢驗一切生產經營管理工作的出發點和落腳點,從小事做起、從點滴做起、從自身做起,不斷尋找工作中的節約點、增收點,廣泛開展修舊利廢、小改小革、自主創新、合理化建議等活動,千方百計挖潛增效,為企業應對當前嚴峻的市場挑戰爭做貢獻!

三是要增強“四種意識”,維護企業和諧穩定。

和諧穩定是企業發展的基礎。越是在困難的條件下,越要堅定不移地調動和發揮廣大員工的積極性,越要毫不鬆懈地強化和諧穩定。各級管理幹部和廣大員工要增強大局意識,認識到只有企業發展了,個人才能發展進步;只有企業效益提高了,個人才能真正實現多勞多得。以積極的態度對待工作崗位和利益格局的調整,正確對待個人的利益得失,尤其是各級管理幹部要注意自己的言行,做到以身作則,少一些埋怨和指責,多一些理解和寬容,多補臺不拆臺,多做教育引導工作,多幹化解矛盾、排憂解難的事情,積極主動地為企業和諧穩定添磚加瓦。要增強團結意識,各級管理幹部要帶頭搞好團結,積極消除不利於團結的因素,齊心協力建設一個心齊、勁足、團結、和諧的發展環境。要增強廉潔從業意識,堅持公司利益至上,在業務往來中,不要為了一點蠅頭小利而損害公司的利益。和客戶打交道,要講規矩、有原則。希望大家把“堂堂正正做人,清清白白做事”作為為人處事的行為準則,時時處處做廉潔的表率、敬業奉獻的楷模!要強化安全、環保“紅線”意識,認真學習和貫徹執行新的環境保護法及新修訂的安全生產法,樹立以人為本、安全發展、綠色發展的理念,從嚴、從細、從實抓好安全、環保工作,注重事前預防和過程控制,堅決防範各類安全、環保事故特別是重大事故發生,打牢企業和諧發展的基礎。

同志們,員工朋友們,新的一年,我們將迎來__公司成立十週年,__公司也即將邁過四週年的創業歷程。希望大家以此作為新的起點,繼續保持和發揚敢於拚搏、奮發進取的創業激情,以更加高昂的鬥志、更加務實的作風投入到新一年的各項工作中去,為__集團的發展壯大貢獻每一個人的聰明才智!

最後,衷心祝願大家新春佳節愉快、虎年大吉、幸福安康、萬事順意!

謝謝大家!

董事長致辭 篇4

尊敬的各位領導、各位來賓,女士們、先生們:

今天,在風光秀麗、賞心悅目的鄧州古城西郊,在這片湖面碧水可盪舟垂釣、花草綠地可承蔭納涼、亭臺閣榭可品茗小酌的上好休閒之地,經過積極的籌備,碧水莊園承八面來鳳,應眾人冀盼,迎來了開業之喜。值此開業慶典之際,我謹代表莊園開發的投資股東和全體員工,向光臨和惠顧這裡的各位嘉賓和新老朋友,表示熱烈地歡迎、崇高的敬意和誠摯地感謝!

近年來,鄧州市以開放促開發、促發展的形象清晰可見,包括第三產業在內,全方位、多層次、寬領域招商引資的步伐明顯加快。良鳥擇木而憩。審時度勢,我們於南陽興辦實業的同時,到鄧州來投資和開發專案,看中的正是鄧州擴大對外開放的良好氛圍和寬鬆的、有利的投資環境與發展環境。

碧水莊園的誕生,著眼於開發假日經濟、休閒文化。因為,現代都市生活的快節奏、高頻率、加速度、大壓力,需要為都市公眾提供假日消遣的場所,創造身心休閒的條件。為此,在經營思想上,我們將秉承讓每位朋友滿意而來、滿意而歸的辦園宗旨,尊崇健康、文明、有益身心的服務理念,堅持公平、誠信、守法的經營原則。我們相信,碧水莊園人,將通過竭誠的努力,逐步形成自己的經營品味,打出莊園的服務品牌。

誠然,碧水莊園創業伊始,各項基礎設施還不盡完善,服務措施和服務質量還有待不斷改進和提高;同時,莊園規模在現有基礎上還將進一步開發擴充套件。在此,我真誠地希望政府各部門領導繼續給予關懷和支援,期盼社會各界朋友給予更多地關心和幫助,讓我們共同為鄧州服務業的發展作出積極的貢獻。 預祝碧水莊園開業大吉,事業興旺,繁榮昌盛。謝謝大家!

董事長致辭 篇5

尊敬的各位領導、客戶、來賓及金禧集團的夥伴們:

大家好!

今天是盛大金禧投資集團永州分公司開業慶典,另外也是盛大金禧征戰全國市場啟動儀式,我謹代表金禧集團全體員工向蒞臨的各位領導、客戶、來賓表示衷心的感謝和熱烈的歡迎,同時,在元旦來臨之際,我在此提前祝大家元旦快樂。

我們金禧集團從1998年在廣州初建,到現在歷盡20xx年風雨,經歷了數次經濟危機和辦公地址的變遷,在發展中不斷壯大,從單一業務,單一公司,逐步走向了集團化、規模化。

集團運營至今,已經建立健全一套適合集團發展和市場需求的現代化管理體系,在金融、拍賣、電子、諮詢、網路等多個商業領域卓有建樹。

集團之所以能取得如此成就,離不開政府對經濟的。做企業,累、苦、難。在各位應該深有體會,致辭《董事長開業慶典致辭》。企業做小了是自己的,企業做大了是員工的,企業做強了是國家的,企業的發展,離不開政府的支援。在這裡由衷的感謝政府領導和社會同仁的大力支援,有你們的支援和鼓勵,才有今天的金禧集團。掌聲獻給領導和各位嘉賓。

這些成績的取得,也烙印著全公司員工的智慧和付出,在此,我代表公司股東會,向各位金禧同仁表示真誠的感謝,並鄭重地道一聲,你們辛苦你了。

盤點過去的一年,我們感到無比的喜悅與自豪;展望新年的燦爛前景,我們充滿無限的激情和希望。20xx年,我們金禧集團既站在新的歷史起點上,又處在發展的重要關口。做好全年的各項工作,有挑戰,更有機遇;有困難,更有基礎;有壓力,更有動力。

新的一年孕育新的希望,新的征程譜寫新的輝煌。為了我們的共同目標,為了金禧集團美好的明天,讓我們團結一致、開拓創新,與時俱進,繼續以昂揚的精神狀態,飽滿的工作熱情,高昂的精神鬥志和務實創新的工作態度,統一思想,齊心協力,共同譜寫金禧集團明天美好生活的新篇章。

來,大家舉起酒杯,祝福在坐的所有人在新的一年裡身體健康,工作順利、全家幸福,萬事如意。

乾杯。

董事長致辭 篇6

尊敬的各位領導、各位朋友、某集團的新老同仁們:

大家晚上好!

秋末冬初,盛世延年,今晚,這裡喜氣洋洋、高朋滿座,我們相聚一起共同慶賀某集團二十歲生日,在此,我謹某集團董事會成員對各位的到來表示最熱烈、最誠摯的歡迎,並衷心感謝各位在百忙之中前來參加某集團二十週年慶典晚宴。感謝一直以來關注某併為天安默默奉獻的各位同仁們,你們辛苦了!

回顧集團二十載的經歷,我的心情萬分激動,品味員工二十年的心路,我亦是如此的陶醉。二十年之始,為了響應國家的號召、滿足地方百姓的需要,某集團在改革開放的滾滾浪潮中誕生了,每一個新生命的誕生又孕育著新的希望,昭示著絢麗的`未來。某集團也從此“自強不息”的開始了他的“城市某夢”歷程。二十年裡,我們始終腳踏實地、兢兢業業、穩步向前,我們的目標是不求最大,但求最好!在社會的進步中進步,在城市的發展中發展,與時俱進,與時代同行,用我們的精細化管理、人性化服務給各級領導和社會各界交一份滿意的答卷。

現如今,某集團已從最初的二十來人、四五輛車的小企業成長為一個擁有一千三百多人、四五百輛車的中型企業。二十年

裡,我們一直致力於儒家企業文化的建設,大力弘揚儒家思想,使企業成為一個和諧、溫暖、奮進的集體;並以“激情、創新、執行”作為企業的核心價值觀和每位員工的行為準則,將集團的興衰和廣大職工的榮辱緊密聯絡在一起。在某集團不斷髮展壯大的時候,職工隊伍的建設貫穿我們各項工作的始終,我們力圖通過以人為中心,充分尊重職工的願望,調動職工的積極性和創造性,優化職工的精神處境、勞動條件和工作環境,建立起一支內中而外秀、強實而精悍的高素質某團隊。

某是某人的某,某的事業是天下人的事業,二十年裡,某人為了自己的“城市某夢“一直孜孜不倦的探索著。這其中,我們經歷著磨練的痛楚,體味著迷失的無奈,有過希望和成績,也有過迷茫和失敗;但是,在良好企業文化中薰陶出來的某人,戒驕戒躁、謙虛謹慎、團結一心、克服萬千艱難,一路向著“百年企業”的奮鬥目標進發。

二十年是某發展史上的一個里程碑,也是某人厚積薄發、銳意進取的助推器,我們堅信:某在未來的道路上會走得更好、更快、更遠!某的明天一定是光輝燦爛的!讓我們奮發努力,共同見證吧!

現在我宣佈:“璀璨二十載、攜手譜華章”, 某集團成立二十週年慶典活動正式開始!

董事長致辭 篇7

春暉耀富仁共繪藍圖,聚力譜新篇再創輝煌!帶著勝利的喜悅我們送走了碩果累累的20xx年,以奮進的豪情迎來了充滿希望的20xx年。值此辭舊迎新之際,我謹代表富仁集團,向長期以來關心和支援公司發展的社會各界人士表示最由衷的感謝!向全體員工及家屬致以最誠摯的問候和祝福!

站在繼往開來的新起點,回望僕僕征塵,一路走來的篤實足跡,照亮腳下一步步的鏗鏘。過去一年裡,我們肩並肩砥礪前行,辛勤的付出有了回報,頑強的拼搏有了結果,勞碌的奔波有了收穫!

20xx年,是“十三五”發展戰略的重要一年,是供給側結構性改革的深化之年,我們全面完成了集團的各項任務目標。這一年,我們全力提升管理水平,管理架構不斷完善,制度流程更加嚴謹,標準化建設逐步推進,大平臺小核算管理模式作用更加突顯,風險防控、降本增效效果顯著,公司管理邁上了新的臺階,為富仁集團做精、做強奠定了堅實基礎。這一年,我們全力加快轉型升級,依託高階智慧裝置,資訊化技術手段,智慧化程序不斷推進,在構築“智慧富仁”的道路上邁出了堅定的步伐;這一年,我們全力發展主營業務,拓展新業務,抓好核心專案建設的同時,有序推進邊際業務,公司核心競爭力、盈利能力和抗風險能力不斷增強。這一年,我們全力加強黨建和隊伍建設,正式升格為黨委,紮實開展黨建活動,深入學習黨的精神,錘鍊良好作風,激發隊伍活力。

20xx年,站在新的歷史起點,展望發展藍圖,我們衝刺在“十三五”發展戰略的關鍵一程,不可避免要“爬坡過坎”。面對諸多挑戰,惟不忘初心者進,惟從容自信者勝,惟改革創新者強。我們要把握國家發展政策,不斷深化改革、拓展市場、銳意進取。用改革和創新去主動適應新的市場要求,始終堅持“一體兩翼”的發展戰略,以製造業為主體,協同發展現代服務業和產業金融,傾力打造“智慧富仁”,不斷實現富仁集團的戰略轉型。

新年之始,瞻望未來,光陰似水,雄關如鐵,任務繁重緊迫。讓我們滿懷豪情,抓住機遇,應對挑戰,以更加堅定的信念,更加務實的作風,更加昂揚的鬥志,為我們共同的事業奮鬥,為實現富仁集團的發展做出更大的貢獻!

最後,恭祝大家身體健康、闔家幸福、萬事如意、新年快樂!

董事長致辭 篇8

三月的來臨,春暖花開,十歲的公司,歡歌笑語。今天,在這個特殊的日子裡,榜樣精英高朋滿座,新朋老友濟濟一堂。在這裡,我懷著感恩的心,同十年來給予世紀--厚愛的各級領導,各位合作伙伴以及為公司付出辛勤勞動的全體員工一起,分享屬於大家的光榮與夢想。

十年風雨坎坷,十年傳承跨越,十年的並肩攜手成就了--的今天。成長的道路離不開伙伴的緊密合作,朋友的大力支援。世紀--初創時期,是--移動的關愛與支援讓我們邁出了成功的第一步,飲水思源,--也是河南移動十年來自始至終的堅定追隨者。十年成長的路上,另一位和--一路同行的夥伴是諾基亞(中國)投資有限公司,九七年公司成立,--同諾基亞簽下了第一份合同,十年來,從pd到nd到fd,我們就如“頭文字d”一樣疾馳,是諾基亞幫助--實現歷史的飛躍。而同夏新公司的緊密合作是--公司發展史上的一個里程碑,--年嚴冬季節代理的夏新a8好像冬天裡的一把火,為我們的成長帶來了更大的來力量和光明。此外,鷹泰讓我們展開了三星飛翔之鷹的翅膀,索愛帶我們用音樂手機叩開了新世界,聯想給了我們對未來3g的想象,中郵普泰、我們的老朋友,一如既往地支持者我們。你們給予了世紀--公司充分的信任,你們都是--成長之路上相濡以沫的夥伴,沒有你們的信任與支援,就沒有--的進步。在這裡,我同樣要感謝全省上千家客戶對--十年如一、不離不棄的支援,正是有了你們的厚愛與激勵,--的業績才一年年攀升,面貌才一年年煥然。同樣讓我感動的還有--的所有員工,十年來辛勤地付出、無私地奉獻,他們的家人,一直默默支援而毫無怨言,還有我們的各位創業同仁,十年來大家並肩作戰、風雨同舟、患難與共、團結如一。我們的管理團隊,恪盡職守、兢兢業業,你們是--最寶貴的財富,是--繼續前進的無盡動力。在這裡,我還要感謝那些曾經在--工作過的同事們,你們為--曾經做出的貢獻,同樣會永遠銘記在--人的心中!今天,值此--十週年之際,向多年來給予公司關心和支援的所有領導和朋友們,向多年來為公司做出貢獻的全體同仁,致以深深的謝意!

十年裡,--完成了無數次的蛻變,變的只是數量和時間,不變的是我們心中的那份原則。“誠信”二字,平淡不過,處處可見,但--人堅持認為簡簡單單就是真,簡單的東西能經受10年的考驗,並不容易,平凡的要求能夠做到一人如此、百人如此、千人如此,非常困難。--人沒有華麗詞語,只有“實在”的心意,真金不怕火煉,這也是我們為老客戶鑄就999“金牌”的緣由。經過十年的努力,--的隊伍擴大了,部門增多了,但我們希望下一個十年我們的效率不降低、服務更快捷,所以,在十週年之際,--人的字典裡增加了兩個字,那就是“高效”。服務無止境,滿意永追求。

在歲月的長河中,十年不過是浪花一朵。對於發展中的企業而言,猶如逆水行舟,不進則退,從模轉數到迎接3g時代的來臨,通訊業機遇與挑戰並存,--公司會緊隨時代步伐,與時俱進,與所有客戶親密合作,將我們的事業推向一個新的高峰。在新的征途上,--人將繼續堅持十年創業精神,緊跟河南移動新業務大旗,做好眾多廠家的物流服務平臺,為眾多客戶提供更加快捷便利的服務。我們會在“以人為本”的原則指導下,不斷改善員工的工作環境,為員工提供更大、更寬廣的發展空間。

今天是我們共同的生日,是屬於我們大家的盛會,--的脈搏將跳出最強的音符。相信十年後會有更多新朋老友相聚一堂,共同見證--的騰飛與夢想!相信在滿飲下我們今晚的感恩與慶功酒後,--人轉過身去又將會是風雨兼程,祝願大家,祝福--,願我們風雨同鑫,成就夢想!

董事長致辭 篇9

尊敬的各位來賓、朋友們:

今晚,花似錦,歌飛揚;今晚,酒不醉,人自醉。最後,我提議,讓我們共同舉杯,為了迪慶更加美好的明天,為了全州各族人民的幸福安康——乾杯!

律回春暉漸,永珍始更新。我們告別成績斐然的20xx,迎來了充滿希望的20xx,今天我們歡聚一堂,共敘友情,共享和諧太平,共迎新春佳節,共謀美好明天。值此新春到來之際,我謹代表董事會,向全體努力進取和勤奮工作的同仁,向關心和支援我們工作的員工親屬們致以深深的謝意!祝大家在新的一年裡和氣致祥、身體健康、家庭幸福,萬事如意!

歲月不居,天道酬勤。剛剛過去的20xx年,是極不平凡的一年。一年來,在某公司、某公司、某公司各級經營團隊和全體員工的共同努力下, 我們實現了全年運營收入達( )萬元,順利完成了某、某、某工程;為跨越到“創世界品牌,爭行業先鋒”的運轉軌道,我們某公司投資某萬元擴建的二期廠房即將完工,某鋼鐵交易中心順利投建„„這些令人欣喜和振奮的成績證明:公司董事會的戰略是清晰的,定位是準確的,決策是正確的;通過這些成績,我們看到了一個充滿生機和活力的公司新形象。在這裡,感謝這個偉大的時代!更感謝一年來全體員工的不懈努力!

面對20xx年良好的運營狀況,我們應該有清醒的認識和更為遠大的目標——創世界品牌,爭行業先鋒。締造偉業,就要先改變思想,認清周邊形勢。當前,某市鋼鐵行業發展勢頭迅猛,產業正處在上升期,但我們與東莞、佛山、廣州等地相比,仍存在不小的差距,要迎頭趕上他們,我們必須不拘一格,大膽創新。創新成就未來!變革創新、知行合一是我們通向未來之路。變革創新就是完善公司治理結構,建立和完善層次清晰、責任明確的三個層面的管理體制,加大激勵力度,實施企業再造與流程創新,在管理力度和管理風格上實現突破;知行合一就是針對不同的層面,在管理上嚴格要求、在經營上慎重求實、在技術上掌握核心,真正做到戰略合理、組織高效、制度完善、流程順暢,人員精幹。同仁們,在20xx年改革創新上我希望你們能演繹出濃墨重彩的一章,而留下的將是你們碩果累累的智慧和勤奮實幹的串串足跡„„

機遇與挑戰同在,光榮與夢想共存!傳承我們優秀的企業文化,通過全體同仁的努力,我們堅信:我們定會迎來更加輝煌的明天!

最後,祝願大家新春愉快,身體健康,閤家歡樂,萬事如意!