九九範文幫

社群工作者培訓心得感悟(精選15篇)

社群工作者培訓心得感悟 篇1

一、轉變了社群的服務供給方式

社群工作者培訓心得感悟(精選15篇)

1、社會工作更加強調以人為中心,注重多資源多政策的結合幫扶。傳統的社群服務更多的是分部門和類別為社群居民供給服務,如社會救助和社會保障就屬於兩個不同的部門,而服務物件到社會救助員那裡尋求幫助,一般情況下,社會救助員只會告知其辦理社會救助政策的相關事宜,並不會告知其社會保障相關政策。而如果作為一個個案,社工會以服務物件和服務物件的家庭為中心,為其尋找各項政策和資源,促進其改變。

2、社群社會工作服務與傳統社群服務指標的差異決定了其優勢。社群社會工作服務的服務指標是每年做多少個案、多少小組活動、多少社群活動。遭遇那種處於政策臨界點的和能力缺乏享受政策有困難的服務物件,傳統社群工作者更加傾向於“多一事不如少一事”,因為其待遇並不和辦理了多少筆業務有關係,而和已辦理了的業務沒有犯錯,是否符合規範,是否扣分有關係。而社群社會工作的服務指標是,一年做多少個案,只要社工覺得有服務必要的,不管服務物件是否處理政策臨界點還是能力缺乏,社工都會經努力,讓服務物件享受到相關政策。

二、加強了社群工作者隊伍建設

1、讓社群工作者更具人文關懷。社會工作的專業倫理強調對服務物件的承諾,幫助服務物件解決問題;尊重服務物件的自決權;尊重服務物件知情同意的權利;在自己能力範圍內提供服務;妥善處理工作過程中可能發生的利益衝突;尊重服務物件的隱私權並加以保密;謹慎對待與服務物件的肢體接觸;確保服務中斷後的持續服務;遵循服務終止的原則等。這一系列的專業倫理決定了社群工作者對服務物件要更具人文情懷。

2、提供了其他的上升通道,傳統的社群工作者的上升通道為行政上升通道,從副主任到主任,再從主任到公務員,這條路徑非常激烈。而社會工作為社群工作者提供了另外一條專業上升通道:即專職社工到助理督導,再從助理督導到督導。這樣一條專業路徑激勵了社群工作者隊伍的積極性,為整個社群工作者的專業化、職業化打下了堅實的基礎。

三、強化了社群自治的功能

1、要完成社會工作的服務指標決定了必須調動社群居民的力量。目前,XX區的社群社會工作服務的指標不僅包含了個案、小組、社群,更加重要的是還有志願者的註冊、社群骨幹和社群領袖的挖掘,社群社會組織的培育,要完成這些指標,必然要調動社群居民的力量,讓更多的社群居民進行社群參與,從而達到社群自治的目標。

2、社會工作服務專案本身的目的也是為了達到社群自治的目標。社群專職社工開展社群社會工作服務的最主要的目的是根據社群需求和社群特點,以社群為服務物件,促進社群發展,而這與社群自治的理念不謀而合。所以不管開展社群融入社會工作服務專案還是社群支援系統構建社會工作服務專案,最終目的還是為了讓居民互幫互助,促進社群居民自我管理,自我服務。

社群工作者培訓心得感悟 篇2

1991年9月金秋季節,我從街道保潔員崗位踏進了東風街道居委會這個工作崗位,到現在已經20xx年了,在這20xx年的工作時間裡,使我認識到,居委會工作表面看是些瑣碎的小事,其實每件工作都與群眾的生活息息相關。以前,大家一提起居委會,就馬上想到一群肩戴紅袖章的大媽們,天天走街串巷分發老鼠藥、宣傳材料,管著夫妻吵架、鄰里糾紛的家長裡短。但是,隨著改革開放的發展,整個社會發生了翻天覆地的變化,“大鍋飯”的舊體制被打破,人們的觀念不斷更新,從業更自由,生活更豐富,人口的流動性也更大,社群取代了居委會,許多工作都下放到社群,人們從單一的“單位人”向更具活力的“社會人”轉化。於是,人們的生活與所在社群的關係也日趨廣泛和密切。從近幾年工作來看,無論是便民服務還是計劃生育工作,無論是社群宣傳教育活動還是扶貧幫困,都對社群工作者提出了新的要求。

在社群工作20的時間裡,從一名對社群工作了解甚少的居委會委主任轉變為一名社群幹部,我每天面對的是眾多的居民,接觸的是居民大大小小最瑣碎的事,可以說每天面對的都是新的工作,新的情況。所以這就要求我在工作中必須做到“主動”。

一是主動深入基層,瞭解居民區的基本情況和人口型別情況。從一開始我對所管轄的居民區基本情況不瞭解的情況下,街道書記給了我第一個鍛鍊的機會,安排我多跟隨老居委會主任深入居民家中入戶走訪,通過這一次次的入戶走訪使我從老居委會主任身上學到了很多工作經驗和方法,並且瞭解和掌握了許多好政策、新政策,為我成為一名合格的社群幹部打下良好的基礎。

二是主動學習,提高自身素質。熟悉工作的過程其實很簡單,就是在工作中學習,在學習中適應。但是能真正將政策運用得當,能夠為每一位居民解清疑難,將政策講解清楚讓居民都聽懂聽明白,確不是一朝一夕能熟練掌握的事,每個居民來到居委會都帶著不同的問題,平時我仔細觀察和傾聽老居委會主任是怎麼為居民答疑解惑。通過一次次的悉心學習我發現,我瞭解的各個業務口的政策知識在原來的基礎上不知不覺的增多了。在老居委會主任的熱心幫助下,我進一步深入瞭解並掌握了各個業務口的工作。這為我成為一名全面的社群幹部拓寬了道路。

三是主動創新,發揮知識優勢來充實基層力量。作為一名居委會主任,愛崗敬業是起碼的要求也是基本責任。我在提升自身素質的同時也要利用自己的知識優勢,把創新精神貫徹到每一個工作細節,當今時代是個知識化資訊時代,我把所學的計算機知識運用在社群各項工作中,為社群建立部落格,把社群的重要工作和所發生的新聞、社群動態及時發表到社群部落格上,增添了與各社群相互交流工作的平臺。在工作中我承擔起社群裡所有業務口的檔案管理和電子臺帳錄入工作,真正為我所在的大家庭出了自己的一份力量,而所在的社群整體也因為我的工作而更加優化了。使我更深切的感受到自己真正融入了社群這個工作大家庭,成為了光榮的一份子。

在實際工作中,使我深深體會到,社群居委會常常被當成政府的延伸。居委會承擔了太多的政府職能,我們要管理著轄區內每個常住人口從出生到死亡的所有事情,出生報戶口、義務教育蓋章、政審、失業保險金申請、懷孕辦理生育證、生完小孩辦理獨生子女證、開具居住證明、死亡證明、貧困證明等,都必須來找我們,遇到衛生、計生檢查、火災、一些突發事件等,加班加點是常有的事,社群工作者每天忙碌於社群,問一下週圍的居民:“居委會究竟都管些什麼?”從來都沒聽到過一個比較全面的說法,每個人說法不一。有的人說居委會的主要工作就是抓計生。孕婦走在路上經常要被追問,小孩才出生幾天就有居委會打電話來家中詢問很多問題。有的人說居委會就象萬能膏藥,哪裡有事就往哪貼。有的人說,經常看到居委會人員提著手電筒,拿著記錄本,晚上七八點來敲門登記資料。我們失業了,找不到結婚物件,家裡生活困難,居委會都沒法解決,生第一胎,戶口不落在這裡,卻天天要盯著人家怎麼避孕。現在大家都那麼忙,整天還搞什麼入戶調查,總侵犯私人生活。居民的抱怨和不滿我們都能夠理解,因為居民接受我們也是需要一個過程的。在工作中我們隨時都會遇到困難,需要冷靜地去處理各種問題,我們所能做的就是眼勤、腿勤、腳勤、手勤和嘴勤,不厭其煩地向居民宣傳政策法規,對居民熱情、耐心、細緻周到,急居民之所急,擁有一顆奉獻之心,用真情打動居民,用真心去幫助居民,增強居民認同感,營造更適宜人們居住的新型社群。

如今社會進步,科技發達,資訊飛速發展,但人與人之間卻變得冷漠、自私,反感陌生人登門拜訪,甚至連話也不願多說一句。而社群工作卻偏要不斷地去敲居民的門,問居民很多私密的事,因此社群工作人員真是有苦難言啊!就說社群工作中的計生工作,沒有做過這項工作的人根本不會想到要登記要錄入電腦的東西那麼多,連人家結幾次婚、人流幾次、用何避孕措施都要問得一清二楚,有的工作人員在語氣上稍微不注意,居民就會破口大罵。本來離婚就是人家很不願提及的事,又偏要問得那麼詳細,連年月日都要,我們的工作人員有些還是未婚,真的非常尷尬。但是居委會的一切工作都和計生脫離不了關係,計劃外生育,我們就要被一票否決,一年的辛苦工作都是白費。我覺得,杜絕計劃外生育單靠我們幾個計生人員的努力實在是勢單力薄,政府應該加大計生宣傳力度和處罰力度,全民動員,各計生部門、單位、房東都要行動起來,而不要把計生的重擔全壓在居委會計生人員柔弱的肩膀上。在我們管轄的區域內見到孕婦都要上前詢問是否有證,若是無證,居委會人員就要落實情況。有的計生人員在路上一見到孕婦就害怕,因追問孕婦而曾被罵得體無完膚;有的計生人員連做夢也在奮力圍堵計劃外生育人員。

我們生活在一個必須創新的時代,社群工作是一項新的職業,既然已經加入到這個隊伍中,就不應該嫌棄這份工作和待遇,只能面對現實,以理性、理解、寬容的態度去面對居民,去創新工作。如果連自己都看不起這份工作,還怎麼讓居民來尊重和支援我們的工作呢?因此平時我們就要注意學習各種專業知識,學習社會學、心理學、公共關係學、行政理論、風俗民情等知識,在工作中我們要表現得自信、大方、底氣十足,注重自身的著裝、言語和行為,入戶登記時不卑不亢,有禮有節,碰到那種態度蠻橫、言語尖酸刻薄的居民,要儘量避免正面衝突,講究說話的方式,動之以情,曉之以禮,盡我們的所能去做好這項工作。

社群居委會是最基層的組織,翻開中國版圖,根本找不到它的位置,而我們這一群社群工作者更象一株微弱的小草,不管別人怎樣看待我們,每天仍然默默辛苦地工作,承受著各種壓力,認真完成各項任務。我們始終本著真誠對待每位居民,堅持以人為本,為居民服務的理念,樹立居民利益無小事的思想,以強烈的責任心,紮實瞭解居民困難,盡我們所能為居民服務的信念進行著社群工作,我們希望自己的真心付出能得到居民的認可,能得到社會的肯定,能為社會的和諧發展盡一份微薄之力!

社群工作者培訓心得感悟 篇3

日月如梭,花開花落,轉眼間我由一個懵懂的小女孩變成了現代的大學生,也在今年開啟了自己豐富多彩的大學生活。一年的大學經歷使我成熟了許多許多,也領悟到了很多道理,大從國家社會,小從待人接物。我深深知道國家要培養一個大學生不容易,大學生就應該有大學生的樣子。對此,我們敬愛的萬江區委特別關注我們現代大學生的創業實踐,就在這個火辣辣的暑假精心地為我們準備了一套預先投身社會的功課,我們萬江勝利社群的大學生也積極參與其中,如今活動圓滿結束了,其中的一切一切將成為我們以後創業的實用經驗,在此,我帶著這種美好的體會細說心語。

一隻手能撐起多大的天空?一隻手又能遮住幾絲飄雨?這個委婉而又意味深長的問題,對於稚嫩的大學生們來講誰都有不一樣的答案。當代的大學生應該是怎樣的呢?為了深化我們的就業競爭意識,激發我們的就業潛在意識,區團委、區管工委在新中國成立60週年和五四運動90週年的今年開展了堅持以實踐科學發展觀為核心,以服務社群經濟社會雙轉型,服務青年學生為主線,高舉愛國主義偉大旗幟,堅持“黨政主導、關工委指導、團委主抓、部門配合”領導機制,堅持“深入實際、深入基層、深入群眾”、“就地、就近、就便”的原則,開展體驗教育、社會調查、就業實踐素質拓展和志願服務等實踐活動。我們通過這些活動走進了社會大課堂,在這次實踐中不但薰陶了我們的思想感情,充實了我們的精神生活,提高了我們的道德境界,增長了我們的知識才幹,而且為我區打造“工貿萬江”,建設“水岸新城”做出積極貢獻。

一錘可定音,一針可見血。一個細節,可以定格人生永恆。一個細節,可道人生滄桑。我們萬江社群大學生創業實踐活動又何止一個細節呢?因此,我們可以通過不同的細節定格自己的世界和人生。暑期社會實踐啟動儀式暨青年職業規劃對話論壇帶給了我們不一般的人生思考,成功人士的精彩生動論壇引人入勝,扣人心絃:學生大講壇之學生站、知識競賽讓我們漫遊在知識的海洋,沉浸於充滿友誼氛圍的大學生交流閣;觀看“先進集體”品比之展示,集體榮譽感油然而生,對於團隊精神我們有了新的認識;社群動員大會、宣傳活動提高了我的服務意識,搭起了我們對生活的熱情:耐人尋味的義教活動和精彩絕倫的社群籃球友誼比賽為我們的青春年華點綴上美好的音符,譜奏出動人活潑的旋律。風華正茂的我們願意在自己妙齡上揮灑熱情與汗水,服務於我們的國家,服務與我們的社會,愛我們的中華,愛我們的家。

宇宙縱是無限,星球卻是個個可數,太陽縱是光芒萬丈,但我們能分出赤橙黃綠青藍紫七色。睹一蕊而曉春將至,於細微處可見精神。這次活動雖然結束了,但它蘊含的美德與精神如含苞的花蕾愈發清香,使我們回味無窮。我們相信這有意義的活動將接力下去,傳承我們奉獻與服務精神,發揚我們愛國愛家的美德,直至永遠永遠。

社群工作者培訓心得感悟 篇4

自20xx年正式考入社群服務站成為一名社群工作者至今,自己參加過多少次入戶走訪,多少次社群活動,多少次值勤值守,多少次節日值班,多少次晨巡夜巡,太多回憶無法一一細數,當中儘管也遇過不少挫敗,但每次想起居民微笑的瞬間,心裡就會覺得一切都是值得的。

一個平凡的職業,一個神聖的職業。在沒入行之前,以為社工只是做一些慰問孤寡老人,幫助貧困戶或殘疾人之類的工作。然而現實並非想像中那樣簡單,做了社工之後才發現自己要學的東西太多了,而且不僅要學習,還要多實踐,才能更快地轉變角色做好自己的本職工作。在從事社群工作的幾年裡,我參與了很多工作,雖然都是一些小事情,但我感悟到:人生其實就是由無數點點滴滴的小事彙集而成的,而人生的價值也是體現在點滴小事之中。

在新時期新形式下,怎樣做好社群工作,怎樣才能給居民帶來便利,讓群眾更滿意呢?

一是要保持良好的心態,作為為群眾服務的一名普通工作人員,對待每一位來辦事的居民都應該熱情地接待,要把居民的事當成自己的事來辦,直到他們明白為止,滿意為止。

二是要有責任意識,社群工作責任重大,要樹立幹一行、愛一行、無私奉獻精神,要有崇高的事業心和強烈的責任感,始終不能忘記自己的職責,始終不能忘記做好本職工作,從小事做起,增強自身責任。

三是要深入群眾,關心他們的方方面面,隨時瞭解社群每一位居民的生活情況,及時為他們排憂解難。要多和居民交流,正確的引導他們的思想,關心他們的點點滴滴。

四是堅持以人為本,樹立服務第一的觀念,一心一意為群眾辦實事、辦好事,從中追求社群居民的認同感和歸屬感,增強社群的凝聚力。要深入居民家中瞭解居民“所急、所需、所盼”,及時解決居民的熱點、疑點、難點問題,始終不渝地把黨和政府的關懷送到居民的心坎上,當好居民的貼心人。

社群工作者培訓心得感悟 篇5

8月9日,縣社工委組織我們參加了為期四天的社群工作者崗位培訓。本次培訓既提高了我們自身的理論水平,也為我們以後更好的在社群崗位工作中發揮專長,夯實基礎。此次培訓我們受益匪淺。

在社群工作已經整整一年了,從剛參加工作時的崗前培訓,對社群的懵懂認識到現在對社群的瞭解,一年間我有了一個很大的跨越。而此次培訓讓我更肯定了紮根社群的信心。社群工作舉足輕重,責任重大。社群就是一個小社會,社群和諧發展才會有社會的和諧發展。我們工作的好與壞聯絡到黨和國家政策的落實和各職能部門工作的開展,有影響著老百姓的生活與利益。能夠讓居民對我們有良好的認同感,能夠把黨的方針政策傳達給居民,同時把居民的意見要求反映給政府是我們應承擔的責任。這就要求我們,掌握好黨的政策,密切聯絡群眾,做好連線政府和居民的橋樑和紐帶。

社群建設是社群工作的重中之重,社群建設不是簡單的簡單的建房子,應本著方便居民的宗旨服務居民。在黨和政府領導下,依靠社群力量,利用社群資源,強化社群功能,解決社群問題,促進社群政治、經濟、文化、環境協調健康可持續發展。以提高社群成員生活水平和質量為目標,把服務社群居民作為社群的建設的根本出發點和歸宿。應充調動社群內的的單位廣泛參與社群建設,以通過在職黨員進社群活動為紐帶,調動在職黨員的積極性,最大限度的實現社群資源共享。突出社群特色,增強社群凝聚力,有步驟的實現社群建設發展目標。

深刻的記得第一個培訓內容是《溝通與交流技巧》,武金紅老師為我們展開了一堂生動有趣、充滿互動的交流技巧課。我在社群服務崗位已經一年了,最多的是與社群居民接觸與溝通,在這段時間中也遇到了形形色色的居民,這樣一堂專業的課可以讓我們以後的工作更好的展開、為居民服務。

最後一課是《社群建設新趨勢、新特點》,通過北京市社工委邢桂麗處長的介紹,我認識到北京市社群建設的重要性和發展的新形勢。隨著北京市政府越來越重視社群工作,新型服務型社群在轉型和不斷建設的同時面對著各種問題和社群治理特點的轉變。她為我們詳盡解讀了北京設社會建設的各重要檔案,使我們全面明確的認識了北京市委政府對社群建設工作的指導精神。通過邢桂麗處長的介紹,我們對社群工作有了信心,作為一個正在蓬勃發展的新興事物,社群工作是艱鉅而有意義的,對於我們年輕人來說,這樣的工作可以磨練我們更快的成長起來。我們作為一支年輕的社群工作者隊伍,應不斷提高自己的專業素質,更好的為社群服務工作和社群建設貢獻自己的力量。

通過這次培訓,激發了我們的工作熱情,回顧這幾天的培訓內容,深深感染著我,激勵著我,面對自己的工作,還需快馬加鞭。在生活日新月異的今天,社群工作不再是雞毛蒜皮,社群工作者也不再是簡單的“居委會大媽”。新時代的社群工作者必須具備良好的素質以及工作能力,能夠應對處理各種繁瑣但重要的問題。因此,像這樣全方面的培訓,我們社群工作者非常受用,讓我們能夠糾正錯誤,完善自己。

社群工作者培訓心得感悟 篇6

20xx年2月24號,我有幸參加了區委黨校組織的社群支部書記,主任幹部培訓班。進行了一次系統全面的社群知識及業務知識培訓。本次培訓活動提高了我自身的業務素質和理論水平,讓我作為一名社群工作者受益非淺。

經過四天的培訓學習活動,我有以下幾點心得及感想:

一、社群工作,舉足輕重,責任重大。

通過這次學習,首先給我的印象就是社群就是一個小社會,社群工作涉及到政府工作的方方面面,責任重大。各部門都對社群工作提出了具體的要求,並對今後工作的開展做了指導,總的感受就是黨和國家對社群工作相當重視,同時經過這半年的工作實踐,覺得社群群眾對社群各項服務職能的要求也隨著群眾意識的發展不斷提高,對我們提出了更新、更高、更具體的要求。我們工作的好與壞,上牽涉到黨和國家政策的落實和各職能部門工作的開展,下影響著千家萬戶的群眾利益和生活,我感到身上的擔子是十分沉重的,加強了我的責任感、使命感。

二、社群工作要圍繞服務主題。

服務群眾,方便群眾,造福群眾,是社群一切工作的根本出發點和落腳點。社群工作包羅永珍,大到婚喪嫁娶,小到衣食住行。人民生活水平的不斷提高,也使群眾在各方面的需求不斷的變化和發展。我們作為社群工作者,要充分掌握人民群眾的所想所需,本著服務於民的宗旨,開展各項工作。深入群眾瞭解民情民意,結合我社群工作特點及工作需要,為群眾解決緊急的問題。我社群的各項工作,都要緊緊圍繞著為老年和弱勢群體“服務”這個主題,

三、開展社群工作,需要新理念、新思路、新方法。

黨和政府提倡和諧社會,而社群是社會的基本組成部分,是社會的細胞,細胞的和諧才能保證整個社會、國家的和諧。社群作為基層工作的最前沿,是黨和政府與群眾聯絡的橋樑和紐帶。我們錦繡社群籌委會所管轄的錦繡東方小區是成都市惠民工程,安置了老東郊21家企業一萬多名的離退職工和下崗失業人員進入我們的社群,社群工作變得日益繁重複雜起來。時代的發展,形勢的變化,要求我們開拓創新,強化載體建設,寬思路、多渠道的為民服務。積極探索老齡社群的工作方法、工作理念、工作思路。組織群眾開展各項喜聞樂見形式的活動,並不斷激發群眾的參與社群工作和社群服務的意識,使群眾實現自我教育和自我服務相結合。

四、社群工作要求社群幹部提高自身素質,轉變工作作風,提升自身的服務意識。

新的時期對我們的社群工作者提出了更高的要求,我要不斷的學習,提高自身的政治素質、職業道德素質、文化業務素質、組織管理素質、心理和身體素質。作為一名剛參加社群工作的社群幹部我更應該積極向老一代社群工作者學習,多深入群眾,聯絡群眾,瞭解民情民意,樹立為群眾無私奉獻的思想觀念,做到進百家門,解百家難,暖百家情。同時,要充分發揮我們年齡的優勢,牽固樹立為民服務的宗旨,解放思想,不斷開拓進取,為社群工作注入年輕的、積極的、更新的因素,成為社群工作的生力軍。

經過這四天的學習,我深切的感受到各級領導對社群工作和社群幹部的重視,我更加有信心和決心做好自己的本職工作,更好的為居民群眾服務。為我們和諧社群建和居民群眾設多做事,做實事。

社群工作者培訓心得感悟 篇7

我們社群20__在區委及萬青辦黨工委的正確領導下順利完成了上級給社群下達的各項工作指標。按照黨的十九大的會議精神,並根據我們社群的實際情況,以社群服務滿意為契機、以建立和諧社群為目標,狠抓落實為居民服務的意識,把為居民做好事、辦實事作為社群工作的重點。在社群全體員工的共同努力下,圓滿完成了今年各項工作任務,現將20__作總結如下:

一、黨建工作

(一)為全面提高全體社群幹部的思想理論水平,更好的運用先進理論指導實際工作中,社群黨總之高度重視社群幹部日常的學習教育,認真組織學習了黨的xx大、新黨章、科學發展觀等檔案,進一步堅定了廣大黨員的理想信念,增強了他們踐行先進性要求的自覺性,提高了廣大黨員幹部的業務素質,增強了崗位技能和為群眾服務的本領。

(二)完善了社群各項制度,為加強社群工作作風建設。社群黨總之根據社群工作實際,因人制宜進行了工作人員的合理分工,使工作人員的工作態度和精神面貌有了明顯改進,工作效率有了顯著提高。

(三)全年全面完成街道辦事處給社群下達的各項工作責任目標及交辦的各項臨時工作任務;順利地進行了社群兩委班子的換屆選舉工作;協調完成了社群兩室建設工作。

(四)社群黨總之在社群的各項工作中充分發揮了核心和戰鬥堡壘作用。黨總之帶領兩委成員、廣大黨員和社群居民群眾,團結一致努力奮鬥把育才社群打造成為一個管理更加科學,服務更加完善地平安和諧的服務型社群。社群內全年未發生任何重大安全生產責任事故和刑事案件。實現了平安和諧和穩定。

(五)加強信訪工作力度,確保轄區內的穩定、和諧。一是大力宣傳和貫徹《信訪條例》,建立健全處理矛盾糾紛領導責任制,堅持依法辦事和按政策辦事。二是抓好疑難新問題的線索摸排,提高信訪控制能力,努力把不穩定因素化解在基層,解決在萌芽狀態。三是作好重點案件、重點人員的穩控和思想教育工作。

二、行政工作

(一)環境衛生工作。

一是社群環境衛生又有了明顯的改觀,建立了衛生常態化管理機制,實行分工包片,做到了日產日清,不留死角。社群還協調硬化小區面積達1000多平米。同時以“愛國衛生月”活動為契機,加大環境衛生工作宣傳力度,有力的促進了轄區環境衛生工作。

二是加大健康教育宣傳力度。全面深入開展內容豐富、針對性強的健康普及常識及宣傳活動。尤其是對甲型h1n1流感的防控進行了大量的宣傳,出板報4期,發放宣傳單500餘份。

(二)人口與計劃生育工作。一是社群重視,責任明確。進一步落實黨政一把手親自抓,總負責的制度,並將計劃生育工作納入社群工作的重要議事日程。並將任務層層分解,從而做到責任到人,抓好落實。

二是大力開展宣傳教育,轉變婚育觀念,營造計劃生育良好氛圍。利用下戶時機向居民宣傳《決定》和新《條例》,為社群重點人口發放宣傳品,為使用藥具的人群免費發放藥具,為已婚育齡婦女免費三查(查環、查孕、查病)一年兩次。

(三)勞動保障工作。我社群今年為20多名下崗失業人員找工作,為4050人員辦理養老保險和醫療保險補貼,為無從業經歷的老人辦理養老保險57人,辦理醫療保險98人。

(四)民政工作。我社群認真落實城市最低生活保障制度和優撫政策,以親民、惠民、富民為出發點和落腳點,紮實開展社會救助工作,各項工作穩步推進。我社群共有低保戶15戶,共為6戶低保無房家庭申領了住房補貼,做到了應保盡保。

三、下一步工作思路

(一)加強班子和幹部隊伍建設,為社群各項事業的發展提供組織上、思想上的保障。

(二)繼續完善社群服務,提高服務質量。把服務居民群眾作為社群工作的主要任務,把群眾滿意與否作為檢驗工作的重要標準。充分將一站式服務廳利用起來,更好的為居民服務。

(三)進一步轉變思路、狠抓落實為居民服務的意識,把為居民做好事、辦實事作為社群工作的重點。

(四)進一步加強聯絡溝通,整合共建資源,創新方法,增強聯動協作,促進“共駐、共享、共謀發展”。

社群工作者培訓心得感悟 篇8

7月4日我懷著激動的心情踏進了社群大門。轉眼間五個月過去了,我隨著工作經歷的積累,逐漸發現,我的身心已經深系在社群工作的崗位上,每天忙忙碌碌,卻十分有意義,職位雖小,但是能代表政府為許多基層群眾辦實事,做貢獻,自豪感油然而生。

在領導和同事們的支援和幫助下,我堅持不斷地學習理論及業務知識、嚴格遵守各項規章制度,完成了自己崗位的各項職責,各方面都得到了鍛鍊和提高。現將本人思想及工作情況總結如下:

一、思想積極向黨靠攏

堅決擁護中國共產黨的領導,以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想為指導,不斷提高自己的政治思想素質,不斷更新自己的觀念,樹立以人為本的思想,認真領會黨的精神,加強素質教育理論學習,確保在思想行動上與黨保持一致。

二、勤奮工作,盡力做好本職工作。

在工作中以“服從領導、團結同志、認真學習、紮實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,認真完成了領導安排的各項工作任務。我虛心向身邊的老同志們學習,向有經驗的同事們學習,學習他們如何為人、如何正確的處理各類矛盾,如何與轄區的居民融洽相處,遇到突發事件如何應急處理。

後來我接手了精神文明、遠端教育、一月一主題、黨風廉政建設等工作,先後完成了:遠端教育檔案整理;廉政文化“六進”檔案整理;各類精神文明材料上報;市級單位精神文明覆驗工作的安排和檔案的規整等工作。在準備檔案材料,準備活動內容等方面我虛心請教資歷老的工作者;尤其是在街道幫忙的一段時間使我進步非常大,對工作有了進一步的理解,工作變得更容易上手。

工作中我以正確、認真的態度對待各項工作任務,剛進單位面對居民提出的問題經常手足無措,經過不斷學習,逐漸積累了工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現的問題、積極參加街道社群組織的各類培訓和會議,不斷提高自身業務素質,爭取工作的主動性,也利用休息時間完成了業務教育的學習,提高了自身素質。

在進入了路社群的工作學習中,我從不適應社群工作到慢慢融入這個社群,並且和同事們的相處也越來越融洽。在工作中我還有很多不足的地方,我相信在以後的工作中,通過慢慢的積累經驗,一定可以更加出色。

三、今後努力方向

半年的工作匆匆而過,經過踏實的學習,我多社群情況和工作性質都有了進一步的瞭解,取得了一些小進步,但工作中還是存在不盡如人意的地方需要進一步完善,比如遇到大量工作心情煩躁導致態度變差,在20xx年的工作中,我要克服個人毛病,講學習,以知識武裝自己;講方法,提高個人工作水平和層次;講自律,做清正廉潔的公僕。

總之,既然選擇了這個職業就要兢兢業業,腳踏實地,聽從指揮,絕不做一個“口惠而實不至”的人,以行動詮釋著責任,做一個稱職有為的社群工作者。

社群工作者培訓心得感悟 篇9

一、指導思想:

以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,深入貫徹落實黨的XX大精神和中央、省、市、區關於加強城市社群建設的要求,深入學習實踐科學發展觀,全面貫徹落實黨的XX大、XX屆三中全會、省委十屆四次全會、市委八屆六次全會、區委七屆四次全會會議精神,按照保增長、擴內需、重民生、保發展的要求,以加強黨的執政能力和先進性建設為主線,以開展好深入學習實踐科學發展觀活動工作為重點,為全面推進街道黨建工作的發展提供堅強的思想、政治和組織保證。

總體思路:圍繞開展好深入學習實踐科學發展觀這個中心,抓教育強素質、抓基礎促發展、抓隊伍轉變作風、抓全域性統籌兼顧、抓創新出成績。

以加強社群黨組織建設和社群自治組織建設為目的,以建立學習型社群和學習型社群專職工作者隊伍為抓手,通過教育培訓,激發社群專職工作者隊伍活力,提升整體素質,增強服務能力,促進社群經濟與社會協調發展。

二、培訓物件:

社群居委會專職工作人員。

三、教育培訓內容:

1.學習政治理論。學習馬列主義,毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想,深入貫徹科學發展觀,學習黨的基本理論、基本路線和基本綱領,提高社群工作人員的政治素養。

2.學習業務技能。結合社群服務業務技能的要求,學習社群服務業務專業知識、社會事務業務知識、社群群團工作知識,社群黨員幹部電視遠端教育、電腦技能操作培訓,提高社群工作者的業務水平。

3.學習法律法規。學習社會主義法制理論,學習《城市居民委員會組織法》及與社群工作相關的法律法規,熟悉本專業的相關法規和條例,堅持依法行政,清政廉潔,增強社群服務職能,提高法律素質,提高辦事效率,發揮社群居民自治組織的作用。

4.學習經濟知識。學習社會主義市場經濟知識和現代管理,科技知識,資訊傳送傳遞,發揮城市社群的區位優勢,積極舉辦社群服務業,拓展社群服務,健全社會化服務網路。

四、培訓方法:

社群專職工作者的培訓,貫徹理論聯絡實際,學用一致,按需施教,講求實效的原則。堅持集中培訓與平時自學相結合,堅持脫產培訓和在職學習相結合,堅持共性培訓與專業培訓相結合,堅持統一必學內容與學習部門專業知識相結合。要根據工作需要,按照各自的需求,有計劃地對社群幹部進行培訓,試行社群專職工作者採取先培訓後上崗及職業資格認證制度。社群專職工作者要以過專業化職業培訓、考試合格,方可獲得社群專職工作者任職資格。社群黨組織書記和社群委會主任商請縣委黨校、縣民政局等部門培訓為主,其他人員由鎮黨校及相關專業部門培訓為主,每年脫產培訓不少於7天。和縣委黨校聯合舉辦開設社群專職工作者本科、大專學歷培訓班,參學人數50人以上,學費採取政府貼一點、單位支一點、個人拿一點的辦法,不斷提高社群專職工作者的文化水平。

1.組織社群專職工作者自學。由鎮黨委和社群工委、街道辦事處按照不同崗位制訂下發學習計劃,明確學習目標。

2.堅持學習日製度。每週六下午為社群學習日,由各社群組織工作人員學習。

3.舉辦專題講座。邀請有關部門專家,圍繞城市社群建設、社群黨建、社群文化、共駐共建、社群專職工作者職業道德建設、平安社群、社群普法、機制創新、社群經濟、社群居民自法等重點,舉辦專題講座,提高社群專職工作者思維理念。

4.抓好業務技能培訓。根據社群工作不同型別、不同業務(如人口與計劃生育、綜合治理、勞動與社會保險、群團工作、社群老齡工作)進行專項培訓,原則上每半年培訓一次。

5.開展讀書交流和競賽活動。組織專題讀書演講活動,開展專題知識競賽,進行讀書筆記交流,切實推動各社群的學習活動。

社群工作者培訓心得感悟 篇10

第一,群眾基礎。服務群眾是社群工作者的出發點和落腳點。一切工作脫離群眾都是錯誤的,不可取的。沒有良好的群眾基礎,就無從談社群工作,就無法容入社群,更沒有歸屬感。做任何工作都堅持從群眾中來到群眾中去的原則。

第二,要有責任意識。社群工作繫於全域性,責任重大,社群工作者要樹立幹一行、愛一行、樂意吃苦、樂意為人、率先垂範、廉潔勤政、無私奉獻精神,要有崇高的事業心和強烈的責任感,始終不能忘記自己的職責,始終不能忘記做好本職工作,從小事入手,從小事做起,樹好自身形象,增強自身責任,才能把凝聚黨心,民心的工作做好。

第三,激發居民的參與意識。強化思想先行、典型鼓動、服務驅動等行之有效的工作舉措,利用居民愛家、愛院的熱情,善於做工作,敢於做工作,學會做工作,調動起社群居民的積極性,激發居民的“主人翁精神”,社群工作才能從被動變為主動,從主觀變為客觀,從低效變為高效,從而達到居民自我管理、自我教育、自我服務,這是群策群力搞好社群工作的前提。因此,社群工作者應盡一切可能、採取一切形式,發動、治安管理、環境保護等活動,培養社群居民的民主參與意識,為社群工作出謀劃策,貢獻力量。

第四,堅持以人為本,樹立服務第一的觀念。我們要一心一意為群眾辦實事、辦好事,從中追求社群居民的認同感和歸屬感,增強社群的凝聚力。社群工作者要立足於”便民、安民、樂民、親民、育民、助民”實效,帶著感情、帶著責任、帶著追求,深入居民家中瞭解居民“所急、所需、所盼”,及時解決居民的熱點、疑點、難點問題,始終不渝地把黨和政府的關懷送到居民的心坎上,當好居民的貼心人。牢固樹立“群眾利益無小事”的思想,盡職盡責,努力工作。社群是政府面向群眾的視窗,所以無論是接個電話還是迎來送往,都要時刻注意自己的言談舉止,不因為自己的過失而影響到整個社群的形象。

第五,樹立不斷學習的觀念。要高度重視政治理論學習,在工作中,堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜合素質水平。認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想。努力提高自己的理論,用正確的理論來指導自己的工作實踐,指導自己不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。努力學習與工作相關的各種知識,使自己在工作中不掉隊、不落伍,能夠更好地勝任本職工作。

第六,搞好團結,加強大局意識。我深刻體會到,在社群工作中團結同事致關重要。做到講團結、講大局,做到不該說話的不說,不該做的事不做,不搞小動作,不犯自由主義。在堅持原則的前提下,同志之間講信任、講理解、講諒解,在研究問題時,要本著對工作、對事業、對群眾負責的精神,充分發表個人的意見。

我們進入社群工作有優勢,也有劣勢。我們具有較高的文化水平,又有一定的工作經驗,優勢是可以為社群帶來新的管理理念和創新意識,劣勢是經驗還不夠豐富,還進一步鍛鍊提高。因此,進入社群後,我們仍需努力學習,向社居委的前輩們虛心請教,另一方面,要充分發揮自己的優勢,為建立和諧社群貢獻出自己的一份力量.

社群工作者培訓心得感悟 篇11

x月x日xx區社群工作者培訓基地掛牌成立,基地以培養為基礎,以使用為根本,加強社群幹部隊伍建設,實現社群工作者隊伍建設系統化,理論化,專業化,規範化,旨在提高社群工作者專業水平和素質。作為社群工作者的我,有幸成為第一批學員十分興奮。

開學典禮後,區政府研究室主任開始了對學員的第一次培訓課程——xx區區情介紹。通過這次培訓我對xx區的歷史以及今後的發展建設有了更深入的瞭解。

從x代建造,xx區就成為了“百貨交集之重鎮”也就是發源地。現在的xx區在科技教育、商貿發展、文化旅遊、高新技術、經濟發展和生態宜居方面有著突出位置和顯著優勢。xx區具有商貿特色的路商業街,具有民俗特色的古文化街,具有科貿特色的x科貿街,具有風情特色的時代娛樂街,以及五金城、鞋城等專業批發市場。

其店鋪星羅棋佈,服務設施齊全,市廠繁榮,貿易發達,為貿易經濟發展發揮著重要的作用。現在的定位為“科技”,xx科技園更是高新技術產業園區的政策區,園區有西道、南路科技貿易一條街,有工業園、華僑創業園、大學科技園、民營科技園等園中園,xx科技廣場也正在建設之中,將成為富有活力的高新技術產業基地。

我生活工作在這片土地上,也鑑證著xx區日新月異的變化,作為社群工作者我也將盡自己的力量,建設我區的美好家園。

社群工作者培訓心得感悟 篇12

為進一步深化社群建設,不斷提高為民服務質量,在街道展開的“我在新嘉為什麼,我在新嘉幹什麼,我給新嘉留什麼”大討論活動中,通過不斷的反思學習,使我對居委會工作的性質意義有了深刻的認識和體會,居委會工作直接聯絡千家萬戶,是黨和政府聯絡群眾的“第一線”,黨和政府的政策、措施,最後都要靠居委會幹部落實,用老百姓的話說就是“千條線都要過一個針眼”,居委會工作的好壞、細緻與否,直接關係到了千家萬戶。

特別是當我走訪社群獨居老年人,當我與居委會的同志們一道上門協調解決矛盾糾紛、協調環境衛生、解決居民的實際生活困難問題,組織社群娛樂活動等工作的時候,我都能深切地感受到我自身價值在全心全意為居民服務的過程中的體現,使我分外珍惜著寶貴的崗位,幾年來,社群的各項工作讓我得到了鍛鍊,也積累了工作經驗。

第一、擺正位置,當好配角。在工作中我將多請示彙報,多交心通氣,甘當綠葉。辨證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結協作,做到:到位不越位,補臺不拆臺。 第二、加強學習,提高素質。一方面加強政治理論知識的學習,不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業務知識的學習,緊跟時代步伐,不斷充實完善,使自己更加勝任本職工作。 第三、紮實工作,銳意進取。既發揚以往好的作風、好的傳統,埋頭苦幹,紮實工作,協助社群主任做好各項工作。

第四、堅持全心全意為人民服務的宗旨,敬崗愛業,甘於奉獻,不斷增強責任感、使命感,以人民群眾滿意不滿意作為衡量工作的第一標準,在工作中不斷思考、不斷總結、不斷創新,充分發揮自己的長處,提高自己的工作能力和工作質量。

社群工作者培訓心得感悟 篇13

工作之初,,,還有我一行四人去了XX村,和村部工作人員一起進行萬頃良田的前期調查摸底工作。工作中,我感受最深的是,徐主任在整理每家每戶影印的戶口本時,總是能快速的分出一家一戶。在穿梭於每家每戶的路上,她對我說:,別急,時間久了,你也能像我一樣熟悉,只要肯吃苦,多往村民家裡跑跑,多和他們溝通。

再後來我發現她很關心村民,在收材料的時候,她有時會問這家的孩子工作找了沒,那家有個身體不好的女兒身體怎麼樣了。她告訴我:每個人都會有困難,能幫就幫,她從不要別人的好處,在我看來這或許是她的一種本能,對弱者的一種感情,而這種感情又不僅僅只是同情!

信任,得到一個人的信任很難,在收集材料時我發現一件事,讓我感受頗深。某天的中午,村裡來了個老奶奶,她是來補交萬頃良田材料的,我伸手過去準備拿過來,她看了看我伸出去的手,居然做了一個動作:她用手緊了緊自己裝著材料的布袋。也正巧,這時徐主任吃完飯過來了,她看到老奶奶說:老太,還是來補交材料的啊,直接交給他們就行了。這時老奶奶才露出笑容,將材料交給了我,還叮囑道:收好了啊!

其實,我挺喜歡XX村,每個人都很好相處,只是工作中難免會有變動,20xx年12月14日,收到資訊,我被調往,之後的每天,我從XX街道的最西邊騎車前往東邊的XX村,說實話,我一開始覺得很是遠,可是當自己每天這麼騎車下來,居然覺得,其實也沒有很遠,沒有做社工前,我幾乎不往這半邊來,現在看來,這城郊,其實也蠻美!

如今,我真的可以,一個人騎車無所謂,天冷多穿些也無所謂,做好自己的工作我更可以。

在工作也近一個月了,每個人也都很好,汪書記總是叫我小鬼,我覺得很親切。在弄區人大換屆選舉選民錄入時,丁主任翻閱著長表,很快的劃去每個隊已經去世的人。我知道這就是我最欠缺的,對村以及村民的熟悉。這是一種需要時間才能慢慢沉澱出來的。我不著急,我相信自己,用一顆真心,我可以很好的融入村民。

社群工作者培訓心得感悟 篇14

一、指導思想:

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實黨的XX大精神和中央、省、市、區關於加強城市社群建設的要求,深入學習實踐科學發展觀,全面貫徹落實黨的XX大、XX屆三中全會、省委十屆四次全會、市委八屆六次全會、區委七屆四次全會會議精神,按照“保增長、擴內需、重民生、保發展”的要求,以加強黨的執政能力和先進性建設為主線,以開展好深入學習實踐科學發展觀活動工作為重點,為全面推進街道黨建工作的發展提供堅強的思想、政治和組織保證。

總體思路:圍繞開展好深入學習實踐科學發展觀這個中心,抓教育強素質、抓基礎促發展、抓隊伍轉變作風、抓全域性統籌兼顧、抓創新出成績。

以加強社群黨組織建設和社群自治組織建設為目的,以建立學習型社群和學習型社群專職工作者隊伍為抓手,通過教育培訓,激發社群專職工作者隊伍活力,提升整體素質,增強服務能力,促進社群經濟與社會協調發展。

二、培訓物件:

社群居委會專職工作人員。

三、教育培訓內容:

1.學習政治理論。學習馬列主義,毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入貫徹科學發展觀,學習黨的基本理論、基本路線和基本綱領,提高社群工作人員的政治素養。

2.學習業務技能。結合社群服務業務技能的要求,學習社群服務業務專業知識、社會事務業務知識、社群群團工作知識,社群黨員幹部電視遠端教育、電腦技能操作培訓,提高社群工作者的業務水平。

3.學習法律法規。學習社會主義法制理論,學習《城市居民委員會組織法》及與社群工作相關的法律法規,熟悉本專業的相關法規和條例,堅持依法行政,清政廉潔,增強社群服務職能,提高法律素質,提高辦事效率,發揮社群居民自治組織的作用。

4.學習經濟知識。學習社會主義市場經濟知識和現代管理,科技知識,資訊傳送傳遞,發揮城市社群的區位優勢,積極舉辦社群服務業,拓展社群服務,健全社會化服務網路。

四、培訓方法:

社群專職工作者的培訓,貫徹理論聯絡實際,學用一致,按需施教,講求實效的原則。堅持集中培訓與平時自學相結合,堅持脫產培訓和在職學習相結合,堅持共性培訓與專業培訓相結合,堅持統一必學內容與學習部門專業知識相結合。要根據工作需要,按照各自的需求,有計劃地對社群幹部進行培訓,試行社群專職工作者採取先培訓後上崗及職業資格認證制度。社群專職工作者要以過專業化職業培訓、考試合格,方可獲得社群專職工作者任職資格。社群黨組織書記和社群委會主任商請縣委黨校、縣民政局等部門培訓為主,其他人員由鎮黨校及相關專業部門培訓為主,每年脫產培訓不少於7天。和縣委黨校聯合舉辦開設社群專職工作者本科、大專學歷培訓班,參學人數50人以上,學費採取政府貼一點、單位支一點、個人拿一點的辦法,不斷提高社群專職工作者的文化水平。

1.組織社群專職工作者自學。由鎮黨委和社群工委、街道辦事處按照不同崗位制訂下發學習計劃,明確學習目標。

2.堅持“學習日”制度。每週六下午為社群學習日,由各社群組織工作人員學習。

3.舉辦專題講座。邀請有關部門專家,圍繞“城市社群建設”、“社群黨建”、“社群文化”、“共駐共建”、“社群專職工作者職業道德建設”、“平安社群”、“社群普法”、“機制創新”、“社群經濟”、“社群居民自法”等重點,舉辦專題講座,提高社群專職工作者思維理念。

4.抓好業務技能培訓。根據社群工作不同型別、不同業務(如人口與計劃生育、綜合治理、勞動與社會保險、群團工作、社群老齡工作)進行專項培訓,原則上每半年培訓一次。

5.開展讀書交流和競賽活動。組織專題讀書演講活動,開展專題知識競賽,進行讀書筆記交流,切實推動各社群的學習活動。

社群工作者培訓心得感悟 篇15

光陰荏苒,日月如梭,轉眼間一年又要即將過去。回顧20__年度,我主要做了以下幾個方面的工作:

一、圍繞大局,服務大局,重點工作重點推進、確保高質量完成任務。

1、中興街道社群衛生中心作為區、街為民辦實事工程高質量、高品位建設。從選址、改造到設施裝置、經費、人員、開辦等各個環節,協調建設局、社會事業局、規劃房產局、財政局等部門,保持與市衛生局的聯絡,加強與瑞慈醫院的溝通,學習、研究並拿出可行方案,在取得領導同意或在領導指示精神下做好推進工作。目前,土建、裝潢和改造工程接近尾聲,裝置政府採購基本到位,人員招錄工作方案已上報,整個工作緊張、有序、高質地往前推進。

2、奧運及火炬接力安保任務如期完成。領導重視、組織有力、措施細密、安排到位。對610及信訪重點人頭重點幫教管控,對社會面的不穩定因素逐項排查、逐項落實,整體聯動、責任到人,確保萬無一失。

3、老小區安全防範改造建設全面到位。老小區改造工程是市實事工程,區高度重視,我們積極參與,在方案制訂修正、人員招錄管理等方面紮實工作,成效明顯。通過努力,三年三大步,在本轄區建成區、街道、社群三級技防監控平臺,在全市率先實現技防監控的全覆蓋,極大地提高了治安防範的科技化水平和成效,為連續第四年成為“南通市平安法治街道”打下堅實基礎。

二、堅定信心,攻堅克難,難點工作求得新突破。

1、認真做好信訪工作。對老上訪戶、重信重訪、涉法涉訴等難點信訪工作不推不讓,積極開展工作、努力化解矛盾。劉志剛四次赴省、李翠芬進京上訪、強拆戶李秀英、涉法涉訴的施菊芹,我們都一一化解鈍化矛盾,努力爭取將問題解決在基層。

2、qq分組攻心為上,做好防範和處理邪教工作。主動關心,為下崗物件想辦法找工作,充分體現關心關愛,確保穩定。

3、落實各項措施,建立“無毒社群”。加強宣傳、落實責任,禁種、禁吸、禁販,成效明顯,在年度考核中名列全市第一。

三、開拓創新,乘勢而上,亮點工作走在全區乃至全市最前列。

1、市容環衛責任區工作紮實開展。全面部署、突出重點,整合保潔員隊伍、義管員隊伍、河道保潔員隊伍,市容環衛責任區管理工作在全市走在前列。

2、以“四海家園平安服務中心”為代表的外來人員“三集中”服務管理新模式受到國家、省、市政法綜治領導的肯定和表揚。外來人員資訊社會化採集工作有序開展。

3、技防建設走在全市前列。轄區內有優山美地、愛瑪、星湖、富新等四種類型分別代表新老小區不同技防特點,成為在省檢查市技防工作的亮點和樣板。

4、大調解工作領導重視、網路健全、工作積極、成效明顯,公調對接、訴調對接富有成效。司法所在全市的司法局暗訪檢查中表現突出被通報表揚。

四、查漏補缺,對症下藥,將弱點工作變短板為先進。

1、司法所規範化建設取得重大突破。經過上下共同努力,迎難而上,在市、區兩級司法局的指導幫助下,司法所規範化建設一舉摘掉落後帽子,省廳檢查組的領導專家對我們的工作給予了充分肯定,希望我們再接再厲,在201_年率先進入首批省級優秀司法所行列。

2、法治建設取得突破。法治合格街道建設涉及依法行政、依法管理、依法服務、依法經營等方方面面,面廣量大困難多。我們動腦筋、想辦法,集思廣益、整體聯動,取得了良好的效果。

3、物業管理難中求進。我們轄區隨著開發區的發展已經全面城市化,物業管理問題日益突出。物業管理難題是個全國性難題,涉及到法律法規,關係到千家萬戶。為了難題,我們選取煒建花苑作為試點單位,深入分析、綜合考慮、穩步實施、紮實推進,取得了較好效果和有益啟示,為下一步更好地開展工作打下基礎。

五、廉潔自律,操守自持,做好黨風廉政建設工作。

黨風廉政建設人人有責,而作為基層黨委政府領導班子成員更應該以身作則,切實做到自律、黨建工作總結自重、自警、自省、自勵,講操守,重品行,慎獨慎微,擇善而交,常修為政之德,常思貪慾之害,常懷律己之心。

1、切實做到一崗雙責,在所分管的工作中貫穿廉潔自律。我分管的工作大都是要花錢的,雖然談不上什麼大的權力,但是同樣需要一個人要有良好的操守和素養。我能做到一方面加強學習,提高認識,提高拒腐防變的能力,另一方面在工作中嚴格按照制度和紀律辦事,同時努力改進工作作風,提高工作效率,確保政令暢通。

2、對自己所分管的工作和部下嚴格要求。總的來說,我分管的幾位同志都有很好的政治素養,但即便如此,我還是能嚴格要求、嚴格把關,確保在努力開拓創新的同時做廉潔自律的模範,即能幹事也要乾淨。大家能做到管住自己的嘴,不該吃的不吃;管住自己的手,不該拿的不拿;管住自己的腳,不該去的地方不去。

總的來說,過去的一年我能做到團結上下左右,積極創造條件,協調各方力量,努力開拓創新,不斷提高工作能力和水平,和同志們一道取得了一些可喜的成績,有的工作取得了較大突破,有的工作走在了前列,有的工作迎頭趕上。只要不斷地團結開拓奮鬥,我相信20__年的工作一定會更上層樓。