職業衛管理制度
為了預防、控制和消除職業病危害,防治職業病,保護職工健康及其相關權益,促進安全生產,走可持續發展道路,根據《中華人民共和國職業病防治法》制定本制度。
1、職業衛生工作堅持“預防為主,防治結合,分類管理,綜合治理”的方針,實行“公司監督、部門負責、分級管理,定期考核”的管理體制。企業內部相關部門各負其責相互協作,做好職業衛生工作。
2、公司設定職業衛生管理組織機構,由職業衛生管理組負責本企業的職業病防治。
3、公司的負責人接受職業衛生培訓,遵守職業病防治法律、法規,依法組織本單位的職業病防治工作。
4、制定本單位職業病防治年度計劃及實施方案。
5、結合本企業的具體情況,建立健全職業衛生管理制度和操作規程,並定期組織檢查實話情況。
6、建立健全職業衛生檔案和職工健康監護檔案,按照國務院衛生行政部門的規定,組織從事接觸職業病危害因素的職工進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業性健康檢查,並將檢查結果如實告知職工。
7、建立健全工作場所職業病危害因素監測及評價制度,按照有關法律、法規的要求對職業病危害作業現場進行定期檢測及評價。檢測、評價結果存入企業職業衛生檔案,定期向所在地衛生行政部門報告並向職工公佈。
8、建立健全職業病危害事故應急救援預案。
9、對可能產生職業病危害的新建、擴建、改建專案和技術改造、技術引進專案應當按照《建立專案職業病危害分類管理辦法》向衛生行政部門申請。
10、對職業病防護裝置、應急救援設施和個人使用的職業病防護用品,應當進行經常性的維護、檢修,定期檢測其效能和效果。確保其處於正常狀態,不得擅自拆除或者停止使用。
11、對產生嚴重職業病危害的作業崗位,應當在其醒目位置,設定警示說明。警示說明應當載明產生職業病危害的種類、結果、預防以及應急救治措施等內容。
12、公司對職工進行上崗前的職業衛生培訓和在崗期間的定期職業衛生培訓,普及職業衛生知識,督促職工遵守職業病防治法律、法規、規章和操作規程,指導職工正確使用職業病防護裝置和個人使用的職業病防護用品。
-
食品廠的規章制度十篇
食品廠的規章制度篇1一、個人衛生1、按公司規定統一著裝、衣帽整齊服裝整潔,無汙漬及損破現象。2、勤洗澡、常理髮、勤剪指甲、勤換洗衣服。3、出入車間按規定進行消毒處理。4、女同志不準化妝及戴首飾,如戒指、耳環、項鍊、口紅塗指甲油、描眉等。5、男同志不得...
-
內感染管理制度(通用5篇)
內感染管理制度篇1醫院內感染管理是醫院管理的重要內容。為使醫院病人、工作人員和社會人群不受環境有害因素的傷害,提高醫療效果,保護人民群眾健康,加強醫院感染管理工作。特作規定如下:(一)感染管理的組織機構1、醫院內感染管理委員會:醫院內感染管理委員會是以降低...
-
衛生院醫療質量管理規章制度(通用3篇)
衛生院醫療質量管理規章制度篇1第一章總則第一條為加強醫療器械經營質量管理,規範醫療器械經營管理行為,保證醫療器械安全、有效,根據《醫療器械監督管理條例》和《醫療器械經營監督管理辦法》等法規規章規定,制定本規範。第二條本規範是醫療器械經營質量管理的基...
-
2024安全生產規章制度十四篇
2024安全生產規章制度篇11、認真執行安全生產和安全防火有關政策、法令及本公司各項制度,對本班的各項安全管理和防火工作負責。2、結合學科、班級特點開展形式多樣的'安全教育活動,增強學生安全意識。3、上課前清點學生人數,對無故不到者應及時通知班主任或家長...