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質檢員員工轉正申請書(通用14篇)

質檢員員工轉正申請書 篇1

尊敬的公司領導:

質檢員員工轉正申請書(通用14篇)

我於 ___ 年 _月 _ 日進入公司,根據公司的需要,目前擔任檢驗員 一職。3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工初來公司,曾經很擔心不知如何開展工作、如何做好工作,但是當進入公司後,在領導和同事的關心和耐心指導下,我很快的適應了公司的工作環境。通過網上查詢和閱讀公司相關資料學習lng的各種知識,對其有了初步的認識。在部門同事的指導下我分別到車間和庫房學習,瞭解了公司產品和產品的生產工藝以及公司外來物料,為以後開展質檢工作打好基礎。

剛進公司,我在同事的指導下熟悉庫房的物料,學習它的規格型號,瞭解它在生產中的用途,同時學習它的檢驗方法和檢驗標準。在熟悉了這些以後再對其進行入廠檢驗,根據發現的問題對應相應的標準做出準確的判斷。公司的物料入廠檢驗是在技術員的配合下進行的,在檢驗的過程當中我學到了很多相關的技術知識,同時也體會到做一名質檢員應有的責任心和原則性。

在學習了物料入場檢驗後,我在同事的指導下又對公司過程檢驗進行了學習。在同事的帶領下對lng撬體裝置進行了除錯,瞭解產品的工作原理。在生產中,我學習了泵池和真空箱的裝配焊接以及低溫絕熱材料的包紮和低溫高真空的抽取。對氣化器進行了耐壓試驗和氣密性試驗,並輔助同事進行了通液保壓試驗,在這一過程中我學習了涉及到的相關標準和檢驗方法。

在在今後的工作中,我將認真及時做好領導佈置的每一項工作,在遇到不懂的問題時虛心的向同事學習請教、積極溝通,不斷的充實提高自己,希望能夠儘早的獨當一面,為公司做出更多的貢獻。希望領導能批准我的工作轉正申請。

此致

敬禮!

__

20__年_月_日

質檢員員工轉正申請書 篇2

尊敬的領導:

我叫__,於__年__月進入公司,根據公司的需要,目前擔任質檢員一職,負責化驗工作。本人工作認真、具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。

我自20__年3月工作以來,一直從事質檢工作,在很短的時間內熟悉了公司、以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。在領導的關心指導下,在同事的支援幫助下,勤奮踏實的完成了本職工作,順利的完成了領導交辦的各項臨時任務,自身在個人方面也在逐漸成長著。為了更好的做好今後的工作,總結經驗,吸取教訓,現將工作情況簡要總結如下:

一、工作收穫

我嚴格按照控制計劃要求,做到不漏檢,不少檢。

二、感想跟體會

工作時一定做到一絲不苟,仔細認真。不能老出錯,有必要時檢測一下自己的工作結果,以確定自己的工作萬物一失,雖然工作中會偶然犯一些錯誤,收到領導的批評,但我並不認為這是一件可恥的事,因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以後的工作中避免類似的錯誤,並且可以讓我在工作中更快的成長起來,在我和大家工作的這段時間裡,她們的嚴謹認真給我留下了非常深刻的印象,我也從她們身上學到了很多自己身上缺少的東西。

三、自身不足

工作中偶爾馬虎而造成的工作失誤,給工作帶來的不必要麻煩。以後我會以嚴謹的工作態度認真仔細的更好的完成工作

在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

我相信我一定會做好工作,成為優秀的聞天人中的一份子,不辜負領導對我的期望。

申請人:

申請日期:

質檢員員工轉正申請書 篇3

公司的領導:

你好!

進入質檢員這個崗位已經有一個月了,一個月的時間裡,在師傅的悉心帶領下和各位同事的熱心幫助下,自己不斷的從他他們身上學習著質檢員這個崗位所需的專業知識和工作技能,認識著質檢員所擔負的責任。通過這些學習和鍛鍊,自己瞭解到作為一個質檢員不僅要有較高的質量意識,也應養成良好的學習習慣,善於分析總結,持續改進,更要有勤懇的`工作態度和很強的執行能力。

這一個月裡,自己所接觸的有銅、不鏽鋼發熱管,還有發熱盤,一開始的熟悉檢驗檔案和工作流程,到後來跟著師傅檢驗成品和錄入檢驗資料,對日常工作已漸漸熟悉。當然,自己在檢驗員這個崗位還有很多要學習的地方,比如說專業知識和處理問題的能力等方面。我想,在今後的工作中,自己會在這些方面努力的去提升,爭取成為一位優秀的質檢員。

在我們公司這樣一個和諧上進的團隊裡工作,對自己來說是一件非常榮幸的事情,也非常感謝公司和領導對自己工作的支援和幫助。在此我提出轉正申請,希望自己成為一名質檢員,懇請領導予以批准。

質檢員員工轉正申請書 篇4

尊敬的領導:

我於20__年2月16日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現將這三個月的工作情況總結如下:

一、非常注意地向周圍的老同事學習,在工作中處處留意、多看、多思考、多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們這個團隊中。

二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鑽研,不斷創新,能夠在規定時間內出色的完成任務,保證公司每批電子原材料的檢驗進度,做到讓領導、自己都滿意。

三、協助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在3-5月份,還是積極主動的協助領導帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給新來的同事。

經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在成品車間,我從不認識公司的產品到慢慢認識、瞭解、熟悉公司的產品,不斷地向同事們請教,虛心學習,力求在很短的時間內掌握各個裝置產品的電氣效能和使用方法。

在來到質檢部工作中,從最初學習原材料的抽料、檢驗、結構件的檢驗方法,到現在能夠獨立完成原材料的檢驗,特別是對裝置產品的核心部件的檢驗受益匪淺,這裡離不開領導和同事們對我的幫助,這些元器件的檢驗方法使我對公司的裝置產品有了很大的認識,對以後學習和掌握裝置的電氣效能,使用方法,維護保養有了很大的提升,對於以後的半成品和成品的檢驗墊下了堅實的基礎,最重要在質檢部的工作中,通過對原材料的檢驗,發現對於公司的裝置產品要想在很短的時間內掌握裝置的使用方法和技術引數還有一定的距離,這就要求我在以後的工作中不斷地學習與積累,不斷地提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。

在質檢部工作的兩個月,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、欣欣向榮的公司和領導是我前進的動力,公司的發展腳步很快,這就要求我更加的嚴格要求自己,不斷地努力學習,刻苦鑽研提升自己的業務水平,緊跟公司發展的步伐,為公司的發展竭盡全力。

總之,在來到公司的這三個月工作,特別是來到質檢部工作,我很喜愛質量檢驗這份工作,在質檢部工作給我帶來最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善自己。我明白企業的美好要靠大家的努力創造。所以我會在以後的工作中不斷努力學習,提升自己的業務水平和能力,與同事能夠很好的配合和協調。

在以後的工作中我會一如既往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷地提升自己的業務水平及綜合素質,以期待為公司的發展儘自己的一份力量。

申請人:

質檢員員工轉正申請書 篇5

尊敬的領導:

您好!

我於20__年__月__日成為公司的試用員工,到今天__個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

根據公司的需要,目前擔任施工員一職,本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,提高自己的綜合素質,同公司共同發展、進步。

經過這一個月,發現自己還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己能力。看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裡工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!在今後的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。根據公司規章制度,試用人員在試用期滿一個月後,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司領導申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工。

來到這裡工作,我的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批准轉正。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

質檢員員工轉正申請書 篇6

尊重的引導:

你好!

首先,十分感激您給我到貴公司_從事_工作的機遇,對此,我覺得無比的幸運。

我於二〇一〇年三月一日進入_實習,根據公司須要,目前從事_工作。到二〇一〇年八月三十一日,六個月的試用期將滿。依據我司規章軌制,現慎重申請轉為公司正式員工。

本人工作認真熱忱、仔細且有較強的責任心和進取心,勤懇不懈;性情豁達,樂於與別人溝通和交流,存在良好的團隊意識;義務感強,確保完本錢職工作,與同事相處融洽,配合同事與領導完成各項工作;積極學習新知識、技巧,自動向同事學習,並應用放工時間充電,提高自身綜合素質。

近六個月來,我曾在以下部門和崗位實習和學習,並一直成長:

(一) 客戶服務部——基礎客服崗(一週)

協助同事做好場內客戶的保護工作:(1)盡己所能解決客戶所提出的請求,如交易軟體問題、室內空調、報紙派發等;(2)不懂或才能之外的記載下來,如飲水機、抽風機問題、客戶申請座位等,向同事討教;(3)在實習停止時,將自己察看到的問題構成文件交給主管。

(二) 交易部——櫃員(兩週)

懂得交易部工作流程:1)協同事做開戶籌備工作,如發放資料、領導客戶填寫材料等;2)客戶資料歸檔和核查;3)向同事求教和學習客戶可能碰到的問題。

(三) 客戶服務部——投資顧問團隊

1.幫助共事做好短佩服務:按行業跟主題進行客戶分組、每日編輯上市公司異動資訊、編纂研討所個股和行業研究講演,負責逐日推舉簡訊的追蹤等;

2.接聽客戶電話,為場外客戶提供服務和支援;

3.配售股、增發、可轉債強迫收回權證到期等的簡訊和電話提示;

4.協助部分做好刊物質料的收集和編輯工作,為其餘投資參謀做好支撐工作;

5.現場客戶的領導和服務。

(四)_屆新員工培訓(一週)

在為期一週的新員工培訓中,我的播種和感觸簡言之有以下多少點:1)瞭解公司總部各部門的構架和業務等基礎概況,加深對券商認知,為公司近年的發展而深感自豪和驕傲;2)在運動中,與同事樹立友情,切實加強團隊意識,明白對本身崗位的定位;3)時光管理和情感治理等課程的學習將贊助自己有效實現今後工作中的自我管理和束縛,有助於咱們順利實現從學生向職場新人的角色變換。

通過六個月的學習和工作,在_和同事們的熱情輔助及關愛下,我受益匪淺:

l在客服部基本客服崗的實習,我施展了自己擅長與人溝通的優點,在與客戶的交換中,初步瞭解公司客戶的型別和不同需要,使本人可能在日後的工作中及時甄別客戶型別,並有針對性的供給服務;

l通過在交易部的實習,我當真學習了公司各項根本業務的操作流程,提高了自己辦理基本業務的純熟水平,使自己可以及時正確的答覆客戶在辦理基本業務中遇到的問題;

l在投資顧問的學習和工作,明確了投資顧問的工作定位和發展方向,天天在按時實現日常工作的情形下,踴躍向部門經理和四周同事學習,使自己的專業素質和業務程度不斷進步,爭奪早日將自己的專業常識轉化為專業能力,為投資顧問團隊的勝利運作做出自己的奉獻。

當然,我也存在不少不足之處:1)與客戶的溝通技能需要進一步的提高;2)對行情走勢的掌握、行情分析的深度和全面性仍有欠缺,特殊社會技巧剖析方面的專業能力有待提高。

質檢員員工轉正申請書 篇7

各位公司領導你們好:

在這裡我以平常人的心態,參與銷售員工轉正申請。首先應感謝領導為我們創造這次轉正申請的機會,經過四個月工作鍛鍊使自己各方面素質得以提高,幾個月的工作使我深深感受到機遇和挑戰並存,成功與幸酸同在。

參與這次申請,使我在求真務實認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現自己,在市場競爭中完善自己。我深知加入銷售部工作十分重要,這主要體現在以下三個方面,一是為企業樹立好公司形象做好本職工作,二是為企業促進業務,宣傳企業文化,三是為企業回籠資金,當好配角,胸懷全域性,當好參謀,服從領導。

如果說我申請成功,我的工作思路是以“三個服從”要求自己,以“三個一點”找準工作切入點,以“三個適度”為原則與人相處,我會盡的努力去找結合點,我的處事原則和風格是,努力做到嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律,我將用真情和愛心去善待我的每一位同事,使他們的人格得到充分的尊重,相互給我們一個寬鬆的發展和創造空間,用制度和崗位職責去管理我自己,讓我象圓規一樣,找準自己的位子,象尺子一樣公正無私,象太陽一樣給人以溫暖,象竹子一樣每前進一步,小結一次。

我的工作目標是:“以為爭先,以為促為”。爭取公司領導對銷售部的工作給予支援,使我們工作管理制度化,服務優質化,參謀有效化。溝通員工與公司領導之間關係的橋樑,宣傳精神文明的視窗,傳播企業文化的陣地,培養人才的搖籃,連線企業合作的紐帶,我原與大家共創美好的未來,迎接公司輝煌燦爛的明天。望公司領導給予批准為盼。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

質檢員員工轉正申請書 篇8

尊敬的領導:

我於20__年3月2日來到懷遠銷售部,開始我的實習工作生活,銷售部領導委派我到公司倉儲部實習一個月半後,於四月中旬轉入運輸部配送組實習。在倉儲部實習的一個半月中,我主要負責奶粉和化學品的的收發貨及庫管工作。在運輸部實習的這兩個月我主要從事tms系統錄入以及捷普專案的轉倉工作。這將近四個月的時間對於我來說有著不同尋常的意義。從學校到社會,從學生到職員,從學習到工作,環境有改變,身份有改變,職責有改變。四個月的時間,我努力適應並不斷成長;我學以致用並積極學習積累新知識、新經驗。四個月的時間,不管是工作還是生活,我都已經融入進懷遠這個大家庭。這段實習的過程是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。

在實習期的這段短暫的日子裡,使我收穫良多,我對公司的瞭解和認識更加全面和透徹,看到我們公司不斷成長,規模不斷擴大,公司制度不斷完善,令我對於公司未來的發展產生無限期待。從中我經歷了許多事情,譬如自己和運輸部同事一起參與公司舉行的倉儲知識競賽,並獲得了一等獎;自己剛來實習一個半月,就擔任公司《懷遠文苑》特約編輯等,讓我感受到了懷遠物流所蘊含的巨大魅力,對於剛踏出學校的我,產生了深深的吸引,吸引我將自己與懷遠緊緊的融合在一起,用懷遠的豐富填補我的不足,用我的熱情為懷遠的成長稍盡微薄之力。

這一個月來,我全身心投入工作。工作認真、踏實且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情,先後掌握了公司的運輸管理系統(tms)、倉儲管理系統(wms)、gps系統、協同辦公系統等系統等;樂於與他人溝通,有很強的團隊協作能力,譬如,由於自己曾經在總倉工作過,對總倉的運作情況較為熟悉,為我開展捷普轉倉工作提供了諸多方便;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作,公司與我校於20__年3月24日共同進行了實習基地揭牌儀式,我陪同公司領導前去學校調研,我司在引進第四批城市職業學院實習生的同時,我受運輸部經理的委託,協同行政部李麗君經理前去學校招聘等;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,自己不斷的產生更多的求知慾望,努力學習倉儲的業務流程,並多次就物品堆存、拼裝分類、質量管理向倉儲高管提出可行性建議等。

現在我從事捷普專案排程員這個職位,對於知識要求比較高,比較全,所以學習對於我是甚為重要!在公司裡,我不斷的學習和擴充運輸知識,做好本職工作,不懂就問,努力提高自己的綜合能力,不斷的查資料,學習貨運安全管理控制程式、顧客財產管理控制程式、產品防護與交付管理控制程式以及專門針對不同客戶的操作步驟和流程等,從而進一步提高自己的配送業務能力。因此,我現在已經能熟練進行配送線路的設計,運輸成本控制分析、在途資訊跟蹤,異常事故處理、客戶運輸操作步驟的設計等單工作,我基本上擁有了一名排程員最基本的才能。今後,我將會去更深入學習運輸專業知識,並向其他同事學習處理如何在節約成本的情況下,安全、準時、高效的將貨物送達到客戶,從而為自己爭取更大的學習發展平臺。

此致

敬禮

申請人:

申請期:__年_月_日

質檢員員工轉正申請書 篇9

尊敬的領導:

20_年2月2日,我有幸成為北京超圖一員,應聘為公司的java軟體工程師。入任職以來,在部門領導的帶領下,自己感覺無論學習、技術、生活等方面都有很大的提升。20_年裡我主要完成的工作有三方面:

1、荊門石油石化巡檢系統的調研和開發。

該專案是我工作以來第一次涉及到調研,對我來說算是一個不小的挑戰。在調研過程中,讓我學會了如何通過和客戶的溝通來了解客戶的需求。由於自己的工作經驗不足,在調研工作中體現出一些問題。不能很直接的在和客戶溝通中非常準確的瞭解客戶的更多需求,有很多需要和客戶交流溝通多次才能明白客戶的最終需求,也沒有把自己作為終端使用者並站在使用者的角度上來考慮問題,這些都是我在以後的工作中需要提高和改進的地方。在巡檢系統的開發工作中,讓我進一步鞏固和加強了自己的開發能力。

2、電信12530增值業務的開發與維護。

從5月以來我就開始接手公司的主要業務之一,12530電信增值業務。由於前面負責這個專案的同事突然離職,導致這個專案的交接工再做得不夠好,對我順利接手這個專案造成很大的困難。而剛一接手這個專案,馬上就需要新上一個投票活動,並要對一些主要程式碼進行修改,讓我倍感壓力,幾乎都快放棄。最後在金總的指導和鼓勵下,順利的完成這次活動。在完成這次投票活動後,為了避免下一個接手這個專案同事與我遇到同樣困難,我第一時間將這個專案的相關技術文件補充完全,保證別人能夠順利的進行該專案工作。通過這個專案,讓我加強了自己在高強高壓下工作的能力,也讓我找到更多自信。

3、_家政網路服務中心的開發與實施。

在這兩個專案中,除了承擔開發工作以外,也逐漸涉及到專案管理的職責,讓我在個人能力上有所提高。為了這兩個專案能夠順利完成,除了完成自己的工作外,還主動關心其他同事的工作完成情況。讓我在專案管理和專案進度的把控能力有很大的提高。將_網路服務中心順利實施,為我公司拿下湖北省其他市的家政網路服務中心奠定基礎。在工作之外,我也注重個人能力的提高。工作之餘,主動學習一些新技術,與同事溝通配合,搭建一個ssh的開發框架。也學習springsecurity知識,這些新知識的積累,對我以後的工作有很大幫助。

以上是我的工作基本情況,經過試用期的鍛鍊,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個為_效力的機會。

此致

敬禮!

申請人:/shenqing

__年__月__日

質檢員員工轉正申請書 篇10

尊敬的領導:

您好!

我於20__年__月__日成為公司的試用員工,到這天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。作為一名應屆畢業生,初來公司,以前很擔心不知該如何與人共處,該怎樣做好工作,可是融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

在試用期間,我先後在市場部、海運操作部兩個部門的學習工作了一段時間。經過領導和同事的耐心指導,使我在短時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司運作的整個業務流程。在市場部的工作中,我一向嚴格要求自我,認真向身邊的同事學習,及時做好領導佈置的每一項任務,不懂的專業問題虛心向同事請教,不斷充實自我的業務知識,期望能儘早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。

在以後的工作中,我要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,使工作能夠更好的完成。我相信我必須會做好工作,成為優秀的環發人中的一份子,不辜負領導對我的期望。

這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,看到同事們每一天開心努力的工作著,我也深深的被感染著,更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那裡工作,實現自我的奮鬥目標,體現自我的人生價值,和公司一齊成長。

在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自我、實現夢想、報答公司培養的機會。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

質檢員員工轉正申請書 篇11

尊敬的領導:

我於20x年6月21日來到Ole超市工作,至今已滿三個月。根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

在實習期間,我被分配到商品部家庭食品部門學習工作。這是我以前從未接觸過的,但是在部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程,對公司的企業文化、願景和經營理念也有了一定的認知。在工作過程中,最讓我感到慶幸的是每天都很充實。在充實中度過,心情也會天天舒暢。每天在舒暢中工作,我想對工作的熱情就會持久下去。能把簡單的是做好就是不簡單,有這份熱情,我想我的工作會做得很好。

從上海到無錫工作三個月以來,我體會到了要做好工作必須做的幾點。

一、堅持。這是最重要的一點,無論什麼樣的工作,如果少了堅持之心,那將一無所成。在Ole工作,做得最多的工作就是補貨,最煩的工作莫過於保質期的檢查、商品和貨架衛生的保持。所以這就需要有不厭煩的情緒,只要不厭煩,工作就會在愉快中完成。只是我深信一句話,汗水不會白流,堅持下去,終會收穫一縷芳香。

二、認真。這點體會最深的地方就是收貨入庫。每次來貨,我都會先把日期較早的都搬開,把新貨放到下面,再把早的放上面。可是如果這樣做,任誰都知道,會加重工作量。在工作中,有時為了省事,難免會忽略了這一步驟。可是我不會,收貨入庫是我的工作,工作就應該認真對待。人生要想有良好的發展,我想認真對待就是最應該遵守的原則。

三、細心。Ole是精品超市,商品種類之多超過我的想像。就算在一個部門,依然有很多種類。種類多,應該注意的事情就會多起來,比如各種商品的保質期和生產日期。還有雖然種類多,但銷售情況卻不相同,也就是聯營商品和自營商品的區分。這些都是需要細心才會做好的工作。如果細心去做,我想再多的商品,到終都會讓我如數家珍。

四、服務。我們需要主動學習專業知識,瞭解商品的功能作用來提高自己的服務水平和技巧,能讓顧客有耳目一新的感覺,發現我們獨有的服務特色。才會提高銷售和門店形象,始終牢記愛顧客就是愛自己。

三個月的時間轉瞬即逝,對工作我也已有了一定的認識與瞭解,我相信在以後的日子裡我會把工作做好。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

質檢員員工轉正申請書 篇12

尊敬的領導:

我於____年_月_日成為公司的員工,現6個月試用期將至,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

作為一名應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎麼與同事共處,該如何做好工作,但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

在實習期間,我一直在IT管理部工作,主要負責的是計算機的維護和網站的開發以及用友的維護。在工作中所接觸的東西,和我所學的專業理論知識有點反差,在實踐中可以更好的體會理論,通過理論的再學習更好的在工作中實踐。還有部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,熟悉了公司的整個業務流程。

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務。專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨立完成任務,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差錯需領導指正,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這六個月,我現在已經能夠獨立處理公司的網路故障和計算機硬體故障,除錯、維護用友軟體。當出現問題時能很快找到問題的根源,及時做出解決的辦法和方案。我現在正在學習oracle的專業知識,為以後的oracle-ERP的開發工作做好準備,為公司的發展做出自己的.貢獻。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

總結這六個月的工作和學習情況,我也學到了為人處世的一些道理:

1.人際關係:在工作中必須處理好和同事、領導的關係。要有團隊精神,和睦的關係才能提高對工作的興趣,提高工作效率。

2.獨立能力:步入社會要學會獨立,獨立處理好自己的事情,儘快適應所處的環境,並儘快使自己進入角色。

3.處理能力:面對突如其發的一些問題要沉著冷靜,要站在全域性的角度上或換位思考來分析問題。遇到突發問題,不要慌,要找到問題的根源,儘快的解決問題。

4.工作態度:作為一個工作人員,要有嚴格的紀律性,不能隨便遲到、早退。待人應該有禮貌,儀表大方,服裝整潔,姿態優雅。

這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟很多,看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裡工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

申請人:__

___部

____-__-__

質檢員員工轉正申請書 篇13

尊敬的領導:

我於20__年3月6日進入瑞豐園,根據生鮮部的需要,目前擔任分割師一職,負責鮮肉檔工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,有很強的團隊協作能力;確實完成領班交付的工作,和同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,三個多月來,我在領班和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步。來到這裡工作,我最大的收穫莫過於在敬業精神,工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了瑞豐園的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,瑞豐園的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批准轉正。

申請人:___

__年__月__日

質檢員員工轉正申請書 篇14

尊敬的公司:

我於20__年_月_日進入公司,目前擔任工程渠道管理一職,負責衛星資料投遞工程管理工作。

公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入工作角色,工作開展起來順利有效。現將工作情況簡要總結如下:

1。融入公司,投身工作。我能快速適應、融入公司環境,全身投入到新的工作崗位,在較短的時間內調整好自己的各方面狀態。公司hr組織的新員工培訓,系統而全面地講解了公司的發展戰略、技術體制、業務方向和規章制度。公司總經理的“爭作合格員工”的動員報告,入情入理,激揚鬥志,催人奮進。試用員工轉正申請書。公司倡導“智問、博見”,企業文化高屋建瓴、寓意深刻。6、7月參加公司hr組織的幹部培訓,溫故知新,管理認識和體會更加深入。

2。勝任本職,真抓實幹。建立、健全工程管理工作中所需要的各項規制。到目前為止,建立完成包括服務規範、派工單等在內的12項配套規制,定稿測試使用者安裝服務協議和使用者入網協議。同時,積極推動測試使用者工程建設。向工程施工單位派單26次,成功安裝使用者21戶,實地勘察確定不具備安裝條件的5戶,處理故障使用者4戶。深入一線施工現場,親自安裝除錯4戶,實地體驗工程安裝過程,掌握一手資訊,為工程管理奠定基礎。

3。支援工作,團隊合作制勝。公司建立時間不長,很多方面都在逐步完善和規範。部門肩負重任,承上啟下,任務頗多。我盡己所能,積極配合部門開展工作,發揮助手作用。認真、快速完成部門負責人交辦的各項任務。強調teamwork精神,凝聚部門人員,增強部門整體實力,全面推進部門工作開展。

4。知行合一,追求卓越。當今世界,發展速度以秒計。國家、組織和個人都被國際化,認清發展新形勢,樹立新觀念,開闊新視野,學習新知識,拓展新技能,注重自身發展與進步,不僅是做一名合格的員工,更要做一名優秀、卓越的員工。追求卓越,惟德惟勤。

__公司有大氣磅礴、積極向上的,有和諧奮進、專業高效的團隊。在“鼓勵人才、善用人才”的機制之下,__公司的強大與輝煌,經全體員工的不懈努力,一定會實現。

在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,請予以批准。

此致

敬禮

申請人:_

20__年__月__日