企業換崗申請文書（通用9篇）

企業換崗申請文書 篇1

尊敬的公司領導：

首先感謝公司領導一直以來對我的培養，還有工作上的信任與支援!在燕園我得到了鍛鍊,業務水平逐步提高,這段工作經歷對我今後人生道路受益匪淺。

由於本人的父母是 68屆知青，現居住在浙江定海。愛人的父母年齡已過80歲，身患大病，都不能給我提供任何幫助。我的女兒10歲，現在復旦附小讀書。丈夫經常出差無暇顧及家庭，教養女兒，以及家務，都由我獨自承擔。奔波於單位與家庭之間，對家庭一來特別是小孩的學習生活照顧不周，致使孩子經常生病，深感對孩子的愧疚;二來雙方老人均已年邁在生活上均需要人來照顧，而現在的實際情況都沒辦法實現，家人頗有怨言;再就是燕園銷售工作大量的壓力和精力，本人深感疲憊，種種不便也不可避免地影響到工作的推進。

鑑於以上情況，請求領導考慮到我的實際困難，免除我的後顧之憂，更好地投身工作。同意調離我現在的崗位。

請領導批准。

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

企業換崗申請文書 篇2

院人事處：

我於 1983 年從武漢大學畢業後分配來本院，現在經濟系管理教研室 工作。 因我父親年老多病， 需要人照顧， 以及我與愛人長期兩地生活等實際困難， 特向領導提出申請，調回家鄉工作。 我的家鄉在_省__縣。父親現年 75 歲，1988 年患半身不遂病， 生活不能自理。我於 1984 年結婚，愛人在家務農，現有一個兒子。由於我在外 地工作，這樣，照顧老人、教養兒子以及家內外勞動，都由我愛人獨力承擔。因 長期操勞，她罹患重病，實在難以支撐。為解決家庭實際困難，免除後顧之憂，更好地投身 工作，我希望調回家鄉，就近解決工作問題。請領導批准。

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

企業換崗申請文書 篇3

尊敬的公司領導：

您好!感謝您百忙之中抽空閱讀此申請書。 自參加工作之日起，我在崗位上兢兢業業認真工作，尊敬領導，團結同事。而今，公司正直髮展，我卻因為身體原因，不得不向領導提出調換崗位這一申請。

我曾於1996年7月患結核性腦膜炎，因在華西醫院治療期間多次進行反覆腰部穿刺，留下相關後遺症。現在，我又患有高血壓、等疾病。對於收費室收費工作，以我目前身體情況實在難以勝任。經過反覆思考，特向組織申請崗調動。誠盼各位領導根據我的實際困難，批准我的`崗位調動，懇請批准為謝我一定在日後的工作中繼續認真工作。

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

企業換崗申請文書 篇4

尊敬的上級領導：

您好!

本人___(工號：____)，現在__部__組，__崗位工作。曾於20__年__月向領導申請過換崗。領導隨後鼓勵我繼續在此崗位工作，並考慮後續為我換崗，本人服從安排，在__崗位又滿一年。一年來在工作中儘管自己認真努力，工作中還是存在很多問題。工作能力未見提高，工作成績不大，不能很好的履行自己的職責。出於和之前同樣的原因，為了不因本人在此崗位給工作帶來不必要的不順，本人現再一次向領導申請，調離現在的工作崗位，根據本人的實際情況重新安排工作。懇請領導批覆，萬分感謝!

特此申請!

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

企業換崗申請文書 篇5

尊敬的公司領導:

我於20__年加入第七施工專案部，一直從事文控工作。在這個崗位上，我與同事共同努力，和諧相處，學到了很多東西。不過該崗位缺乏與總公司及社會的職業對接，在專案部上顯得不可缺少，但是在總公司或社會上卻找不到明確的崗位，故不論是社會的認證考試還是油田公司、工程處的各項學習培訓似乎都與我擦肩而過，我開始常常為自己是否能在油氣田產業的發展中有更好的適應能力而擔心，期待更富有挑戰的選擇。目前正值建設工程處產業結構及人員調整，我認為對我個人及公司都是很好的機遇。

對個人而言是機遇、是挑戰、是新的選擇。第一點:畢業這幾年，隨著自身的成長，父母也在慢慢變老，20__年終體檢，父親住院1個月，做為文控，我不能在父親身邊呆一天。這時才意識到自20__年參加工作我還未輪休一天(除公司冬休)。我也開始明白，我必須為此做出新的選擇，我需要稍微多的時間去照顧支援我事業的家人。第二點:長輸管道專案部內部崗位目前也缺少適合我的，有的崗位人員過多且已經失去了最佳年齡階段，有的崗位消滅意志，有的崗位又必須放棄家庭，或者我能力有限，不能勝任。任何一個崗位都給我一種雞肋的感覺。第三點:資訊管理工作壓力大，作息時間不正常，身體素質下降明顯。第四點:由於工作中從未注入過新的內涵，三年如一日的工作方式漸漸的澆滅了我的工作熱情，我也從昔日的拓荒牛變成今天疲於阡陌，安於寸草的待宰之牛。這次轉崗我再次看到自己披上拓荒之形的希望。所以，我義無反顧的選擇新的崗位。

對公司而言是優化人力資源，減少企業負擔的機遇。第一點:建設施工單位是註定常年在外且居無定所。女性多不適宜這樣的工作。控制女性人數也是公司維護穩定的途徑之一。轉崗是公司調整男女比例的契機。第二點:油田公司對建設工程處的存留尚無明顯的政策。但目前多數人認為建設工程處會逐漸被解散或改頭換面，這多數人中包括我。而現在已經28歲的我，在近兩年即將面臨婚假、產假等諸多事宜，然而那個時候才轉崗的我，不論是我選擇公司還是被公司選擇，各方都將不知何去何從。而我也不可否認變成企業的負擔。所以我現在轉崗也符合公司的基本利益。

綜上所述各類原因，我申請20__年轉崗，望公司領導給予理解，並予批准為盼!

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

企業換崗申請文書 篇6

尊敬的教育局領導、__校長、__校長：

你們好!我是__職校物理教師___，現年__歲。由於我丈夫___在__二中工作，長時間兩地分居，給生活、工作帶來不便。特別是照顧小孩子的學習、生活極為不便，而且___在二中擔任的是班主任工作，工作繁雜鎖碎，又要分心來照顧小孩，這樣在很大程度影響到了工作的質量。

為解決長期兩地分居的局面，更好地支援丈夫的工作，照顧好小孩子和家庭，懇請各級領導考慮我的實際情況，把我調到__工作。

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

企業換崗申請文書 篇7

尊敬的單位領導：

您好!我叫某某某，女，34歲，是本院的一名門診正式收費員。1995年參加工作，財會專業畢業，在職大專學歷，從事本院門診收費工作已有15年，熟悉電腦收費操作技巧和各項收費環節，具有豐富的收費工作經驗。

由於組織部的工作安排，我丈夫6月份從某某局調到了其他地方任職，以後將長期不在家，而我的孩子才3歲，在幼兒圓讀小班，特別需要人照顧，每天上學接送很是困難。我父母親都是本院退休職工，退休後已經搬到某地和姐姐一起生活;在家的婆婆也已經60多歲了，年老多病，行動不便，每天的生活家務幾乎都是我一個人承擔了。當輪到門診值夜班，我那3歲的小孩就只能由年老的婆婆幫帶了，但是婆婆年紀大了，眼睛視力不好，身體多病，行動不便，早晚接送孩子上學特別困難，體力和精力上都吃不消了，我看在眼裡痛在心上。

尊敬的單位領導，我不害怕工作上的困難，可是，目前我的家庭生活確實存在特殊的困難，嚴重影響到了我的工作。我申請調換個工作崗位，希望能調換到本單位的某崗位從事某工作，我真誠的希望領導能體諒我的苦衷，討論我的換崗請求。我將會以更加飽滿的工作熱情、紮實的工作作風、過硬的專業水準、一流的服務態度做好工作，讓領導放心，讓群眾滿意。

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

企業換崗申請文書 篇8

中心人教科：

本人，現在_科工作人員崗位工作。於20__年2月曾向貴處申請換崗。有關領導隨後鼓勵我繼續在現崗位工作，本人服從安排，在_科工作又滿一年。在工作中儘管自己認真努力，工作中還是存在很多問題。在部門領導教導和批評中，周圍同志的幫助下，工作能力並未見提高，工作成績並不大，不能很好的履行自己的職責。出於和20__年同樣的原因，為了不因本人在此崗位給中心工作帶來不必要的不順，本人現再一次向貴科及有關領導申請調離現在的工作崗位，根據本人的實際情況重新安排工作。虔誠申請，乞望批覆。 此感謝。

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日

企業換崗申請文書 篇9

尊敬的領導：

您好

首先感謝您能在百忙中審閱我的申請報告和多年來對我的關心和照顧

我是於20__年10月到滿世集團罐子溝煤礦參加工作，因工作的需要被分配到安檢部做井下安全檢查工作，幾年來一直愛崗敬業工作至今。

自從20__年9月開始，在井下著涼雙腳就開始痛，反覆發作病情有一年多，多次去鄉鎮醫院看過不見療效，20__年6月14日去內蒙古附院經過專家診斷說是患有類風溼性關節炎和痛風病，不能在到井下工作。 因家庭經濟困難，希望領導能給我安排一個地面工作，請領導給予批准!

此致

敬禮!

申請人：

__年__月__日