測繪員辭職信
董事長:
您好!
請原諒我的匆忙離開,由此給公司造成的不便我深感抱歉。 來到公司已經快兩年,在這短短的時間裡,讓我學到了不少。 首先,非常感謝您給了我在公司工作的機會以及在工作期間給我的幫助和關懷!讓我有一個鍛鍊和表現自己的平臺。
想出了好久也不知道什麼時候遞交辭職信合適,今天終於傳到您的手中,感激大話一大堆,真心感謝華聯公司給我機遇和挑戰!
其次,是我選擇離開的目的。
一、家庭因素,使我無法在此工作。
1、也許董事長也聽說了,我父親已經是一個沒有勞動能力的人。前些年得了一場病,花了不少錢,而這些錢,多數都是在親戚朋友那裡借的,至今未還完。
2、弟弟馬上面臨的是高中,對我們這樣的家庭來說,這將又是一大難題,因為母親在外的錢都還不夠還帳,所以弟弟的學費和生活費全權是由我負責,再加上家裡父親的一些開銷,確實讓我難也接受目前的工資標準。
3、為了解決上面這兩個問題,我不得不另尋其路。前兩日我便去海爾公司面試,得以錄用,使我很高興。本來上月就準備離開的,想到人情上的問題,我便寫了一份工資申請,但最終未響應。
二、公司的因素,使我難也接受。
1、五險一金,但只給我們繳納了其中的一項工傷保險。目前對任何一個打工的人來說,想進一個企業,為了的是保障。也許時間不長無所謂,因為影響不到什麼,如果時間長了,十年、二十年或退休了,公司還會考慮他嗎?所以我選擇,年輕,
應該為以後打算。
談到這裡,董事長也許會說:“保險是在你們工資裡,已經發到你們手上了,自己不去繳納能怨誰?”當然,我們不能怨誰,但是這樣的說法,還不如單位繳納這部分,工資低一點得人心。
2、目前我的職位不明;開始來應聘的時候,是應聘測繪員,理應屬於技術科,但一直與石登安同室辦公(這我無所謂),後來石登安被調到礦辦公室,此時就我一人一室,公司也沒有說招一位,還是怎麼的,慢慢的,我也做起了辦公室日常工作。就這樣,技術科一趟,辦公室一趟,糊糊塗塗做了半年有餘。“年輕人多學無害”這一點我不否認,但我希望自己做得心安理得,明明白白的。
3、上月的工資申請,結果是到了4月2號在您那裡請假才得知沒有加的原因(要以大局為重)。如果這個訊息讓我早一點知道,我會在上月就提出辭職,不會如此匆忙。
看完這些後,董事長認為有得罪的地方還請多多包涵,口頭上對您講,實在讓我無法開口,因為一直以來我都特別敬重董事長。
最後還請董事長原諒我的不辭而別。真心祝願董事長身體健康,華聯公司的業績一路飆升!在今後的發展中蒸蒸日上!領導及各位同仁工作開心順利!
此致
敬禮
辭職人:
xx年x月x日
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