退休領導歡送大會講話稿（精選24篇）

退休領導歡送大會講話稿 篇1

尊敬的李友嬌同志、陳鎮長、各位同事、大家上午好!

今天，在新年即將來臨的日子裡，我們歡聚一堂，熱烈而隆重歡送李友嬌同志光榮退休、安享晚年，在此，我謹代表縣畜牧獸醫局及我一行同事，向李友嬌同志及家屬致以新年的祝福和美好的祝願!向全站職工及老同志致以誠摯的問候!

人歌上壽，天與稀齡。六十年光陰易逝，花甲齡來一揮間。雖然屋外數九寒天朔風吹、雨雪紛紛龍山外，但室內卻春氣滿屋、高朋滿座、笑語芳華、暖意融融，為什麼，因為又有一條拉著硬套不知疲倦的老黃牛李友嬌同志光榮退休了。

曾幾何時，理由嬌同志不惜舍家含淚辭別嚴父高堂，依然截然響應祖國的召喚，應徵入伍，為國家的安寧和人民的幸福站崗放哨。轉業後又選擇了獸醫這個行業，在最艱苦的環境中備受熬煎和磨練，無怨無悔，一干就是幾十年，可以說他是從風華正茂的熱血青年轉眼就變成了年逾花甲的老人。

李友嬌同志曾分別在原江亭區畜牧獸醫站、晉熙畜牧獸醫站任主要負責人，足跡遍及江亭、晉熙的山山水水、汗水灑落在千家萬戶，也業績淹沒在我縣畜牧獸醫歷史長河中，在其任負責人期間，晉熙站經歷了從無到有、從簡陋到有站所，從弱小到殷實、從不足到興旺，無不傾注了他及晉熙站所有職工的心血和汗水。

由於李友嬌同志工作一直為事業、為站、為廣大職工著想，很少照顧家，而把困難、壓力、家庭的重擔全部丟給了自己曾經深愛的妻子，而她的愛人在這樣的重壓之下，奔波勞累、身染痼疾、歷經近十年，雖然到晉熙站後全家有短暫的團聚，其愛人還是離他而去，這也成為李友嬌同志心靈永遠的傷痛、無限的悔恨。雖然這樣大的打擊及精深折磨，但他仍然執著堅守著自己的事業，可以這樣說，是這樣度過了自己光陰歲月，“為事業，四十三年風雨熙州路，跟黨走，三十九年汗水灑春秋。”

回首昨天，是你們用勤勞的雙手，為晉熙站建設添磚加瓦，是你們用睿智的頭腦為晉熙站發展運籌帷幄，也是你們發揚兢兢業業、無私奉獻精神，在平凡崗位上創造了秩序竟然的今天，為晉熙站打下了堅實的基礎。李友嬌同志為人師表、團結同志、積極工作是我們學習的楷模。

飲水思然，在令人歡欣鼓舞的成績面前，在展望我站美好明天、譜寫嶄新篇章的同時，雖然過去不能忘記，成績不能忘記，但我們不能躺在昨天的今天上，我們要為明天把握今天，要為今天奮發有為，因為今天一定會成為昨天，今天只是昨天的開始。所以為了我們站畜牧經濟事業進步，還要凝聚我們大家的知識和智慧，我們站的明天承載著老一輩獸醫人及廣大職工的希望和寄託，我們一定要堅守好這個家、守好這份業，不辜負組織的期望和重託。

“天邊朱霞瞻氣象，雲中白鶴見精神”。老年人是成年的酒，是晚開的花，是歷史的年輪，是事業輝煌的見證，是我們社會的寶貴財富，“勸君同飲尊老酒，聚首見觀敬老花”。我們要讓老同志老有所養、老有所樂、老有所為、老有所醫，一如既往關心、關注、關愛他們。

“莫道桑榆晚，紅霞尚滿天。”“霞披夕陽情無限，霜染秋風葉正紅”。希望李友嬌同志退休之後繼續關心支援晉熙站各項工作，做年輕人的表率，起黨員先鋒模範作用，在享受天倫之樂的同時，積極為站發展出謀獻策，自覺採用科學、健康、文明的生活方式，做到“理想永存，思想常新”。

退休是人生角色的轉折點，也是我們遠離同事、走下熟悉的崗位、人際關係發生變化的又一個時期，必然會出現焦慮、孤獨現象，因此我們要積極為已退休的老同志做好服務，“用心、用情、用智”對待他們。

“雄關漫道真如鐵，而今漫步從頭越.”讓我們在晉熙鎮黨委政府的堅強領導下，在縣農委支援下，在廣大職工的努力下，我們一定會已嶄新的面貌、旺盛的鬥志、紮實的工作、務實的作風為我鎮畜牧獸醫事業發展做出新的更大的貢獻!

天增歲月人增壽，春滿乾坤福滿門，衷心感謝黨委政府及老同志過去給予的支援，虔誠祝福老同志以後生活更精彩，身體更健康，幸福快樂、青春常駐!祝福陳鎮長、在座各位闔家幸福、新春快樂、工作順利、萬事如意!謝謝!

退休領導歡送大會講話稿 篇2

各位老領導、老同志們：

大家下午好!

今天是我調到文體廣電旅遊局後第一次與我們的老領導、老同志們一起座談，很高興也很榮幸能把在座的各位請到這裡，大家歡聚一堂，聊聊天，談談心，敘敘舊。這個會開得有點晚，不管是出於什麼原因，我都覺得很對不起大家，希望老領導，老同志們能夠諒解，在此，我首先代表局黨組對各位的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意，並對過去你們為單位發展所作的貢獻和現在對單位的關注和支援表示衷心的感謝。

單位有今天的變化和發展，是與在座的各位老領導，老同志們打下良好基礎和辛勤勞動分不開的，感謝你們為單位所作的貢獻，單位不會忘記你們，今天請大家回單位看看，就是想借此機會向你們彙報單位的工作情況，分享單位發展的成果。剛才， 同志給大家彙報了單位近期工作情況和我局即將開展的工作和一些遠景目標，下面，我談談對下步我局離退休幹部工作的幾點想法，希望各位老領導、老同志批評指正。

一、切實把對老幹部思想上的關注落到實處。毛主席的老師徐特立說：“世有老少年，也有少年老。不落時代後，年老才可寶。”健康長壽的關鍵，就在於老同志們要加強學習，融入社會，永葆思想常青，下步，我們將建立局黨組聯絡老幹部工作制度，對各位老幹部進行定期訪談，傾聽老幹部的意見和要求，老同志們有什麼意見、有什麼想法，有什麼好的建議，可以到辦公室或給我打電話，我的電話是 。我將與老同志們一起學習，共同提高。

2、切實把對老幹部政治上的關心落到實處。認真堅持和落實好老

幹部參加政治學習、閱讀檔案、參加有關會議和重大活動、定期向老幹部通報形勢和工作情況等是多年來行之有效的老幹部政治待遇制度，在以後的局重要會議、重大活動和組織生活會中，我們都會邀請各位老同志參加，同時各位老同志可以借到新區散步的機會到局辦公室閱讀報紙，領取報紙，希望老同志們多多支援我們的工作。

3、切實把對老幹部生活上的關照落到實處。老幹部們為革命辛苦了一輩子，應該過上美好的晚年生活。我們將不折不扣地落實中央、省、州、縣的老幹部待遇政策，並不斷健全工作機制，完善措施和辦法，強化制度保障。對有特殊困難的老幹部，我們要本著“特殊群體、特事特辦”的原則，與工會協調聯絡，建立困難職工特殊困難幫扶機制，多途徑，多渠道採取措施，予以特別的關懷和照顧。

4、切實把對老幹部身體上的關愛落到實處。身體是革命的本錢。健康的身體是老幹部安享晚年的前提。下步我們將著手實施開展老同志定期體檢制度，定期組織離退休老幹部開展健康體檢，讓你們及時瞭解自己的身體狀況，做到有病早治，無病早防，如果大家有需要，我們也可以每年邀請養生專家為大家上一至二次養身課，讓大家多學點養身知識，健康長壽。

州委書記、縣委書記 在全縣老幹部工作會議上指出：“全縣各級黨組織要在政治上更加尊重老同志，在思想上更加關心老同志，在精神上更加關懷老同志，在感情上更加貼近老同志，在生活上更加照顧老同志”，我們將按照 書記的講話精神，常懷敬老之心，恪守敬老之責，多辦利老之事，努力實現“老有所養、老有所醫、老有所為、老有所學、老有所樂”的五老目標。同時也衷心希望各位老同志在保重身體、力所能及的前提下，一如既往的關心、支援文廣局的工作，運用深厚的政策理論水平和豐富的工作經驗積極出謀劃策，多提寶貴意見，在弘揚黨的光榮傳統，幫助年經幹部，維護安定團結上繼續發揮示範教育作用，

各位老領導、老同志，讓我們齊心協力，攜手共進，共同建設甕安文化事業更加美好的明天，最後，祝願各位老領導、老同志們事事順心，闔家歡樂，萬事如意。

謝謝大家!

退休領導歡送大會講話稿 篇3

尊敬的員工以及員工家屬們：

新年好!

在xx年新春佳節來臨之際，向你們致以新春的問候和吉祥的祝福，祝您新春愉快、萬事如意、閤家歡樂!

xx年經過全體員工的共同努力，公司圓滿完成了全年的目標，在金融危機的大環境下，公司依然穩健增長，這一年，我們經歷了無數的歷練，收穫了成長、快樂、幸福和滿足。發展和壯大離不開你們的默默支援和無私奉獻，在這裡向全體員工道一聲：你們辛苦了!

當然優異成績，更離不開你們——可愛的員工家屬們。當x人忙於工作而無暇顧及家務的時候，您辛苦了，當x人因為工作而減少了陪伴您的時間，請您體諒，當x人為理想和目標打拼後回家時，感謝您為他們留的那一展燈……

是的，發展，每一步都在您的支援下，走得更加堅實，每一個x人都應該對家人深鞠一躬，對您說聲謝謝!更想說的是，今天的榮譽，同樣屬於你們!

我們雖然家境、品性不同，年齡、愛好各異，卻在為一個共同的目標扮演著自己重要的角色，我們在工作中學習，在前進中成長，同時，給員工提供發展的平臺、表演的舞臺。

是我貌同的大家庭，她承載著我們大家的憧憬、希望和幸福，我們應該好好珍惜和愛護她。我們迎來了企業騰飛的曙光。企業的創立，離不開積極勤奮、風雨同路的創業夥伴;企業的發展，更需要新鮮血液的不斷加盟。不同背景、不同經歷、不同層次的人才薈萃，衝擊碰撞、互相激勵，才能成就一番輝煌的事業。

歲月走過昨天的路，生命唱響明天的歌，腳步正向我們邁步走來，在新的一年，需要大家一如繼往的關心、呵護和支援。希望我們堅定信心、振奮精神，在新的一年裡創造出更加輝煌的新業績，攜手共享新繁榮。

退休領導歡送大會講話稿 篇4

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：

大家好!

古希臘哲人說：“給我一個支撐點，我會把地球支起”，這是對生活的自信，我說：“給我一個機會，我會活出我的光彩”，這是我對生活的熱愛和無盡的追求。今天，我參加競選計財科副科長的演講，不論這次競選結果如何，我都將愉快地接受，坦然地商對。因為我相信，好的素質並不在於它的完美，而在於它能夠不斷完善。

我的工作經歷非常簡單。1994年大專畢業分配到地稅局辦公室工作，1995年到地稅局計財科工作至今。短短一句話，漫長的七年，度過了我人生的十分之一時間。回顧這七年，我並沒有虛度。沒有休婚假，沒有抹完哺乳假，夜晚運送票證的時候,天太晚找不到搬運工，半夜三更召集家裡人來搬運票證，熬夜加班等等，這些我都不覺得苦，能夠快樂地工作著，能夠有所付出，有所貢獻，我覺得是幸福。

參加這次競選，我認真審視了我自己，我認為我具備以下幾點優勢第一，我大專畢業系統學習過工業、企業會計、銀行會計、預算會計，並取得不錯的成績，有一定的理論基礎和業務素質。第二，我參加工作七年來，一直與財務和稅收會計打交道，其間對出納、會計、稅收會統、票證、重點稅源，手續費提退等工作都有親身經歷，有一定的工作經驗和心得體會。起草了全省第一個固定資產管理辦法和票證管理操作規程，第一個制定了系統內的固定資產季報表和經費月報表，並納入微機管理，實現了會計電算化。經費季報上報無差錯，全省會計法執行情況檢查得到通報表揚，參加內部審計、離任審計，接受外部審計，編寫計財部分的“兩權”監督等等工作，我無不盡心盡責，這既豐富了我的工作經驗，也提高了我的工作能力。第三，我年輕，有年齡優勢。或許我不夠沉穩，不夠老練，不夠圓滑，但我有個性，有活力，有衝勁和闖勁。我們的工作不僅需要按部就班，循規蹈矩，更需要大膽開拓，勇於創新。生命力就是新陳代謝的能力，給機體注入新鮮的血液，將帶來更強的生機和活力。第四，就綜合素質而言，我也有自己的優勢。我曾是校文學社成員，大學詩歌徵文活動得過獎，應該說有一定的文字功底。大學參加辯論賽得過優秀辯論員稱號，有一定的口才。讀書期間，一直是班委成員，自編自導的舞蹈得過校文藝匯演第一名。大學畢業獲得了最高榮譽——“優秀畢業生”稱號。這些都足以說明我的組織能力和綜合素質。第五個優勢就是我有事業心，有責任感，對這個集體充滿熱愛和忠誠。做人的第一個要求是誠實可靠，做事的第一個要求是能力可靠，用人的第一個要求我覺得應該是品行可靠。擔任財務工作幾年來，我嚴格執行財經紀律，從沒有違法亂紀，假公濟私，做到了愛崗敬業，工作無差錯，得到了省局及審計部門的表揚。從大學畢業到地稅局工作，我認為是一種機會，也是一種緣份，因此我珍惜。有時候，到廁所聽到嘩嘩流著的水，我會覺得心疼，看到辦公室還亮著無數盞燈，我會覺得浪費，一張紙廢了，捨不得扔，下次除錯列印的時候再用，這是一種很樸素的感情。這不是說我有多高尚，多偉大，這可能和我長期從事財務工作有關，因為我一直記得這句話“大河漲水，小河滿”。地稅光明的前景就是我們美好的未來。

對競選計財科副科長這個職位，我也有我自己的認識。作為科長的副手，應該擺正自己的位置，當科長考慮科內某些問題和工作的時候，提出自己的意見和建議、看法和想法，但決不干涉或干預科長的工作，當科長佈置具體工作的時候，則應嚴格執行，既要保證科長工作的獨立性，也要保證科長的權威性。競選上了計財科副科長，不是比別人多了些權力，而是更多了一份責任。主動幫科長承擔工作上的壓力，分擔工作上的憂愁，勇於承擔工作上的失誤，和大家一起分享工作上的榮譽和快樂，這都是副手應盡之責。主動和科長彳起協調好與金庫、財政、審計等部門的關係。關心科內同志的生活、工作和思想，切實幫他們反映一些問題，解決一些問題，讓他們更輕鬆，更愉快地工作，發揮各人所長，調動他們的積極性和創造性，共同圓滿完成各項工作任務，也是計財科副科長努力的目標。在工作上，帶好頭，少說多做，盡力而為，知難而進，做好表率，儘量做到以理服人，以公服人，以能服人，以德服人，這也需要不斷地加強學習，不斷提高自己。

對於工作上的具體設想，我想，計財科的遠景規劃，發展目標，科長會有一個更圓滿、更精彩的回答。僅就對具體的計財工作談一談自己的想法：

首先，就經費管理來說，經過這幾年制定各種操作規程、管理細則，通過各種內部審計、財務檢查、離任審計、外部審計等等，已逐步規範了會計核算工作，報送各種經費的報表，《金財》軟體的應用，使財務的日常工作走上了正軌，但就財務管理這個角度來說，財務工作還非常的薄弱，財務分析不夠，對資產的優化配置，資金使用效果的把握能力較差。隨著社會的發展，各種資金來源渠道更為規範，如何籌集資金，如何考慮既要保證地稅事業的發展，又要做到合規合法，這就需要加強對省局、財政、金庫等部門的聯絡，瞭解掌握有關政策規定，把有關政策吃透摸準，及早做好準備，為領導做好參謀。如何提高資金運籌的能力，把握資金的動態變化，加強財務分析，積極主動地為領導把好關，服好務，及時準確地提供財務資訊和資料，將是下一步財務工作的重點。

第二，全面完成稅收任務是全域性工作的中心。稅收計劃的下達和組織實施，計劃的考核，重點稅源的管理都是計財科的工作職責。如何準確地發現稅收計劃執行過程的異常現象，找出稅源變化的具體原因，及時準確地為領導提供收入的第一手資料及分析材料，加強稅收政策及稅源調查的力度和深度，將是計財工作的難點。

第三，計算機的軟體開發和應用將進一步加強，如何進行網路建設，推動辦公自動化程序，推廣電子報稅等具體工作任務將是計財工作的核心問題。

第四，對於稅收統計，目前我們只流於數字彙總，只注意勾稽平衡關係，對稅收會計核算部分知之較少，也就缺乏對基層這部分工作的指導。至於稅收票證，我們最早在全省地稅系統內實行了微機管理，但目前只用於市、縣區一級，如果能讓基層所也用起來，並與徵管軟體相融相通，實現資源共享，那就更理想了。

最重要的一點就是我希望能夠通過自身的努力，使科裡的同志團結一心，愉快地工作，充分發揮各自的才能和潛能，使計財工作邁上一個新臺階，將是我最大的願望和努力的目標。

今天，我聚集所有的勇氣，以自信的姿態站在這裡，希望大家給我以支援，給我以鼓勵，給我以機會，我將做得更好。

退休領導歡送大會講話稿 篇5

親愛的同事：

你好!首先祝願身體健康，工作順利，闔家幸福!

布嘉迪能有今天令人矚目的業績，凝聚著你的智慧、汗水、才幹和艱辛。你是布嘉迪創業期的開拓者，是成長期的耕耘者，以不離不棄的堅定信念，用勤奮、敬業、忠誠，鑄造了布嘉迪美好的今天，用你的青春和激情續寫著布嘉迪的新篇章。

公司能取得今天的成績，離不開你的不懈努力。感謝你幾年如一日的辛勤工作，感謝你對企業的忠誠、敬業與信任，感謝你不畏困難挑戰仍舊選擇為布嘉迪工作，感謝你對公司的支援，嚴格遵守公司制度。同時公司希望你能再接再厲，發揮優秀老員工骨幹作用，作新員工的良好表率，共同奮進，讓布嘉迪更上一層樓。

看到布嘉迪現在運作有序，員工們和諧共處、樂業安居，公司發自內心的向你表示深深的敬意和感謝，你辛苦了!也許公司還有很多地方存在不足，但公司確信，只要我們攜手共創，布嘉迪將擁有更輝煌的未來!

退休領導歡送大會講話稿 篇6

親愛的各位同學，青年志願者朋友們：

大家好!

在新的一學期剛剛到來之際，我們在這裡隆重集會，舉行黑龍江科技學院青年志願者協會20xx-20xx學年總結暨換屆大會。

黑龍江科技學院青年志願者協會是由自願從事社會、學校公益服務事業的青年學生組成的、直接隸屬於共青團黑龍江科技學院委員會的學生組織。這一年來，我校的青年志願者協會在學院領導和老師的關懷支援下，在社會各個合作機構的支援下，在各兄弟社團組織的積極協助下，經過不懈努力和廣大青年朋友們的無私奉獻精神，不斷地實現飛躍。今天我校新一屆青年志願者學生幹部正式任命，標誌著我校青年志願者協會又一股新鮮的血液注入進來。

能夠作為這個優秀青年組織的指導教師，我感到光榮和驕傲。在此，我謹代表校團委向踴躍參加志願者活動的廣大青年朋友致以崇高的敬意!並對新一屆青年志願者協會學生幹部的組建表示熱烈的祝賀。

大學是我們人生中的重要階段，在這裡，我們不僅應該努力學習書本知識，更要積極投身於社會實踐，青年志願者協會就是為大家搭建了的一個積極參加社會服務、不斷提高自我、鍛鍊自我的大舞臺。從社會需要上來講，這個社會需要我們的奉獻，需要更多的友愛和關懷;對校園文明文化而言，我們的學校需要我們以自身良好的修養帶動身邊的同學，促進和諧文明、優良風尚的形成。這是當代大學生肩負的歷史使命，也是每一個黑龍江科技學院志願者應具備的基本素質。

我校青年志願者們正在以自己的實際行動傳承著中華民族助人為樂、扶貧濟困的傳統美德，弘揚著“團結，互助，友愛，進步”的志願精神。每年的“三下鄉”義務支教、愛心倉儲義務獻血、各個社群基地的服務開展、學校各類大型活動的支援與服務，這一切都離不開志願者們的辛勤付出與奉獻，我們的工作得到了全校師生的高度評價，也正是因為這個組織的存在，才使同學們的學習與生活更加方便與舒適，使學院的各項學生服務工作更順利的展開。

青年志願者協會邁著穩健的步伐，走過了又一年，總體來說作出了不少成績，這其中凝結了每位志願者的汗水。但是我們也需要清醒地看到，因為這個組織還不是很成熟，所以工作之中難免存在疏漏，一些細節上的問題或許考慮不周。但是，我相信青年志願者協會不會滿足於現狀，前進之中希望你們正在不斷的改進，通過不懈的努力，把志願者的精神發揚到校園的每一個角落，用實際行動，吸引更多的黑科技青年學子加入到這支隊伍中來，投身到志願服務事業中去。希望同學們在新的一年裡戒驕戒躁，踏實工作，認真開展各項活動，使青年志願者協會再上一個臺階;希望同學們在新一屆主席團的帶領下，真正把“團結，互助，友愛，進步”的志願者精神發揚下去;希望同學們利用好這份寶貴的精神財富，希望這段難得的工作經歷成為同學們成功成才的堅實基礎。“擰在一起，我們就是一道閃電;聚在一塊，我們就是整個太陽;站在一處，就是用心靈結成的信念，就像打不垮、推不倒的銅牆鐵壁。”只要攜手同行，奮力拼搏，必定會使青年志願者協會綻放出更加奪目的光芒。

最後，我們期待，我們相信——黑龍江科技學院青年志願者協會的明天一定會更加輝煌!

謝謝大家。

退休領導歡送大會講話稿 篇7

同志們：

這次市委對我縣縣委主要領導進行調整，充分體現了市委對我縣各項工作的關懷和重視。

周輝同志20xx年2月由中方縣委副書記、縣長調任漵浦縣委副書記、縣長，從20xx年4月起擔任縣委書記。四年來，在市委、市政府的正確領導下，他團結和帶領全縣各級領導班子和廣大幹部群眾，搶抓機遇，迎難而上，銳意進取，為不斷開創我們漵浦科學發展、富民強縣、社會和諧新局面做出了積極貢獻。他堅持黨的領導，注重黨的建設，在他的團結和帶領下，我們深入開展了幹部作風整頓活動，多次舉辦領導幹部理論務虛會，紮實開展以建立“五好”鄉鎮黨委、“四好”領導班子和“五好”村黨支部為主要內容的“三級聯創”活動，切實加強了全縣黨員幹部的思想作風建設，全縣黨政班子凝聚力、戰鬥力以及開拓創新和駕馭全域性的能力得到不斷增強;他努力實踐“三個代表”重要思想，大力倡導求真務實的工作作風，在他的團結和帶領下，先後奪取了抗洪搶險、抗擊冰雪災害等各種突發性災害的重大勝利;他堅持以科學發展觀為指導，以高度負責的敬業精神對待工作，在他的團結和帶領下，漵浦經濟社會發展續寫了新的篇章。全縣生產總值、地方財政收入等主要經濟指標連續4年保持了兩位數的增長，工業經濟上繳稅金突破億元大關，投資近10億元的湘維年產5.5萬噸PVA專案落戶漵浦，邵懷高速漵浦連線線等重大專案成功實施，城北、城西開發順利進行，科技、教育、文化、衛生、計劃生育、勞動保障等社會各項事業齊頭並進;他堅持走改革開放的道路，自我加壓、負重奮進，在他的團結和帶領下，漵浦農村綜合改革、國有企業改革、政府機構改革等各項改革取得重大突破，招商引資水平有了全面提高，成功舉辦了首屆中國·漵浦屈原文化節，漵浦對外形象不斷彰顯，經濟發展的後勁顯著增強。同時，在他的團結和帶領下，漵浦的安全穩定工作得到全面加強。在四年的時間裡，周輝同志和漵浦的廣大幹部群眾也結下了深厚的友誼，建立了深厚的感情。

剛才，周輝同志發表了充滿熱情的講話。在此，我再次提議，對周輝書記在漵浦任職四年以來所做的大量卓有成效的工作和所付出的心血和勞動，讓我們用最熱烈的掌聲表示最衷心的感謝!同時，我們也熱忱地希望周輝同志能夠繼續關注漵浦的各項工作，繼續為漵浦經濟和社會發展提供更多的幫助和指導。我們也衷心祝願周輝同志在新的崗位上，工作順利，碩果累累!

根據市委人事調整安排，由宋智富同志接任縣委書記。我們將堅決擁護市委這一決定，一如既往、全力以赴像支援周輝同志一樣，支援智富同志的工作。剛才市委組織部陳一翔副部長已對智富同志作了介紹。智富同志曾多年擔任過縣級主要領導，有著豐富的領導經驗，思想解放，思路清晰，嚴於律己，待人謙誠，政治立場堅定，組織紀律觀念強，在幹部群眾中享有很高的威信。我們相信，在市委、市政府的正確領導下，在智富同志的帶領下，漵浦全面建設小康社會的步伐必將沿著正確的方向繼續前進，漵浦經濟建設和社會各項事業必將開創新的輝煌!

退休領導歡送大會講話稿 篇8

各位來賓、女士們、先生們、廣大青年朋友們：

大家下午好!

八月的，處處洋溢著青春的氣息。值此中國傳統情人節七夕之際，在區總工會、團區委、區婦聯的精心組織，各協辦單位的大力支援下，100多名青年朋友齊聚在此，隆重舉行“緣來你在”七夕大型相親交友活動，促進交流，共敘情緣。在此，我謹代表中共**區委、**區人民政府向活動的舉辦表示熱烈的祝賀!向出席活動的各位青年朋友們表示親切的問候和衷心的祝福!

當前，我區經濟社會正處於爬坡過坎、奮力追趕的攻堅期，工作的節奏和壓力不斷增大，特別是參加這次交友活動的各位青年朋友，都是在我區各行各業工作的優秀人士，但是因為平時工作忙，社交面窄，無時間顧及或暫時沒有找到人生旅途的另一半。今天，工青婦三家單位聯合組織開展“緣來你在”七夕相親交友活動，就是要為大家創造一個相互認識、相互交流、發展友誼、收穫愛情的平臺。

青年朋友們，今天的交友活動是黨委政府和社會各界關心愛護青年成長的具體實踐，是貫徹落實區委區政府“感情留人”的重要舉措，更是以你們為主角的一次青春聚會和美麗邂逅。藉此機會，我真誠地祝願大家能利用好這個平臺，在這裡盡情地展現自己的風采，在活動中愉快地進行交流，享受結交朋友的過程、收穫愛情的果實。也希望大家能夠共同攜手為建設美麗，創造美好生活做出積極貢獻。

最後，祝願本次相親交友會取得圓滿成功!祝願有情人終成眷屬!謝謝大家!

退休領導歡送大會講話稿 篇9

老師們、同志們：

上午好! 緊張忙碌的一個學期又結束了。今天，我們匯聚一堂，盤點一個學期來的主要工作，分享一個學期來的可喜成績。回首來路，我們同風雨，共進步，從容面對各方壓力，迎接各種挑戰，可以說，這是一個不平凡的學期，是艱苦努力背水一戰的學期，是苦幹實幹奮力拼搏的學期，在全校上下共同努力下，我們平穩、順利、圓滿地完成了學校各項工作計劃，會考、大學聯考取得喜人成績，社會反響良好，學校榮獲縣綜治先進單位、縣節能減排先進單位、縣計劃生育工作先進單位等榮譽。在此，我代表學校黨總支、學校行政向全校教職工表示深深的敬意和誠摯的感謝!毫不誇張地說，沒有我們廣大教職工的努力，就沒有學校各項工作的順利開展;沒有大家辛勤的付出，就沒有我們今天取得的成績與榮耀!

一、會考與大學聯考在拼搏中取得喜人成績

今年我校的會考、大學聯考成績可喜可賀，可圈可點，亮點頗多，得到縣委、縣政府的充分肯定，向全縣人民交了一份較為滿意的答卷。

在九年級全縣選拔考試中，我校前10名有7人，分別為第一、三、四、五、六、八、十名;前40名25人。會考，我校368人蔘考，有313人錄取高中，錄取率為85.03%。

大學聯考：二本上線人數422人，比去年增加了50人 ;600 分以上人數48人，居全市縣城中學第三;清華北大錄取有突破，許琛燕同學被清華大學預錄。

這些成績的取得，凝聚著縣委、縣政府的關心與厚愛，凝聚著全體教職工尤其是畢業班師生的心血與汗水，我向你們致以崇高的敬意，向你們道聲謝謝，你們辛苦了!

二、常規管理在常態化中有了進一步提升

一個學期以來，學校各處室、各年級根據自身特點，按照既定的目標，強化常規管理工作，各行其職，相互配合，努力將常規工作做細、做實、做精，有序地推進學校各項工作的平穩開展，增添了學校發展的亮點。

一是校際交流得到進一步提升。本學期，除原有的六校聯誼、五市九校聯誼外，我校又加入了撫州市七校聯誼。本學期，我校圓滿地完成了五市九校聯考東道主的各項工作，得到兄弟學校的高度評價。並先後與撫州四校、撫州七校和五市九校進行了五次高三聯考和高一、高二期中、期末考試，有效地檢測了我校教學水平。國中部與琉璃中學結對為城鄉教育共同體，在多方面開展了交流，實現教學教研互動和資源共享，併為琉璃中學援建文化長廊。4月16日，學校還組織了高一、高二備課組長赴玉山一中參加研討交流會。

二是教研意識得到進一步提升。根據省、縣教育部門的要求，我校教師積極參加“一師一優課”活動，並按時、保質地完成了各項任務。為進一步提升集體備課的質量，本學期，將高一、高二年級政史地學科的集體備課活動進行了調整，增強了集體備課的氛圍與效果。以年級為單位舉辦了政史地三科教學團體比賽。大學聯考後，教研處及時組織了高三語數英考研組長以20xx年大學聯考試題為例，對大學聯考考綱進行解讀，就20xx屆高三複習迎考提出建議，全體高一、二相關學科教師參加，取得良好效果。

三是學生學科競賽成績得到提高。本學期，高中學生參加全國奧賽，共有15人次獲獎，其中，數學二等獎一名，三等獎兩名;物理二等獎兩名;化學二等獎三名，三等獎七名。

四是學生養成教育得到進一步強化。學校政保處、各年級始終將抓學生的養成教育和行為習慣教育當成學生管理的永恆主題，常抓常新。結合感恩教育、法制教育、安全教育，開展養成教育，加大對違規違紀行為的處理力度，規範學生行為，淨化學風、校風。4月23日，省、市未成年人法制教育檢查組蒞臨我校考察青少年法制教育工作，對我校法制教育基地建設和使用給予了高度評價。九年級年級還舉行了隆重的畢業典禮，學生從中受到很大的教育。同時，學校還重視學生心理健康教育，本學期，校心理諮詢室正式啟動，為學生的心理教育和心理髮展服務。

五是校園安全工作進一步細化。學校安全工作以“建立平安校園和無邪教校園”為載體，認真落實建立平安校園和無邪教校園的各項措施，健全和規範平安校園和無邪教校園的工作機制，形成安全管理網路，提高師生員工的安全意識和自我防範能力，保證學校良好的教育教學秩序和學習生活環境，努力建立一個管理有序，防控有力，環境整潔，校風優良的安全文明校園。針對春夏之交學生溺水事故多發，專門召開以防溺水事故發生的主題班會，並下發以安全教育為中心內容的告家長一封信，有效地防止了此類事件的發生。嚴把食堂食品進貨加工關，確保學生飲食衛生安全;加大校舍安全排查力度。在國中部開展了“防災應急疏散演練”。

六是財務管理工作得到進一步規範。學校合理安排收支預算，嚴格預算管理，確保了教職工課時工資和其它福利待遇的落實。同時，學校還加強經費使用管理，嚴格執行“三公”消費管理制度和大宗物品政府採購制度，“三公”消費金額比去年同期有較大的下降。

七是工青婦的職能得到進一步發揮。校工會突出“關心教工身心健康”和“推進學校民主管理”兩大主題，進一步做好各項服務、惠民和暖心工作，為全校教職工辦理了重大疾病和意外傷害保險。同時，工青婦還開展了形式多樣的文體活動，如“三八節”女教工跳繩比賽、“五一節”教工混合接力賽、首屆“五四—我的青春我的夢”英語演講比賽等，豐富了師生業餘文化生活。

老師們、同志們：過去的一個學期，我們在拼搏和磨礪中迎接挑戰，收穫喜悅，承載豐收，但也有不盡人意之處，仍有一系列的問題需要我們反思，需要我們一步步去解決。從今天起，我們就要正式放暑假，但這個暑假註定又將是一個不平凡的假期，很多同志得不到放鬆，還須投入比較緊張的工作中。假期中，我們有以下幾項重點工作必須跟進。

1、切實做好假期師生安全工作。重點是加強預防中暑、溺水事故，提醒學生注意在校期間和外出安全。新高三年級在補課期間要開展一次安全教育，有針對性地幫助學生了解掌握防交通事故、防擁擠踩踏、防火、防溺水、防颱風等安全常識，教育學生不得私自下水游泳，不參加打架鬥毆，要遵守交通規則，注意飲食、飲水安全，切實提高學生的安全防範意識和應急避險能力，確保暑期補課不出現任何安全事故。

2、切實做好暑期招生工作。今年暑期招生以高一優質生源的保護和高三補習班招生為重點，從形勢上看，這兩項工作依舊有較大的壓力，所以，我們必須齊心協力，全力以赴，主動出擊。

3、切實做好新校區建設的輔助工作。教育園區專案建設整體推進速度較快，1號教學樓、學生樓、藝術樓在進行基礎開挖;2號教學樓、綜合樓基礎承臺已完成;圖書樓處於最後一層施工階段;教育園區道路正在鋪設，所以，預計20xx年秋季投入使用是有可能的。為此，我們必須隨時跟進新校區的建設進度，提前謀劃相關工作，如室內室外各種管線的規劃設計、校園文化建設的佈局等，使其更為合理，使用更加便捷，節約時間，節約經費。

4、切實做好普通高中評估迎檢工作。這是暑期一項重要工作，與此有關的處室和人員都應該高度重視，認真準備，務必要確保下學期的評估驗收過關。

5、切實做好學校制度完善工作。隨著教育教學形勢的不斷髮展，學校規章制度也需要不斷地修改和完善，假期，我們要借鑑兄弟學校的一些好做法，結合我校實際情況，對一些規章制度進行重新思考，拿出初步方案，再由教職工討論並提交教代會審議。

老師們、同志們，暑假中，我希望大家能夠好好休息，合理安排娛樂生活，調整心身，注意安全。特別提醒大家，前不久，縣教育局專門下發了《告全體教師的一封信》，明確規定教師在暑假期間不能從事有償補課和違規舉辦輔導班等行為，並將加大監督檢查力度，健全明查暗防相結合的監督機制，一經發現存在此類現象的教師，將按照規定嚴肅處理並進行問責。希望老師們不要因為這個問題而損害了自己的美好形象。下個學期教工開學大會定於8月30日上午9點，請大家準時參加。

最後，衷心祝願全體教職工假期工作生活愉快，平安健康，家庭幸福!

謝謝大家!

退休領導歡送大會講話稿 篇10

尊敬的領導、專家、媒體朋友：

大家好!

非常感謝諸位白酒專家能夠於百忙之中來我們三得利企業進行指導，並對我們釀製的爽醬產品進行品鑑!同時也非常榮幸得到各位專家對爽朗酒體風格的中肯評定。

爽醬系列產品研製釀造傾注了高老諸多心血，它是一款集中國白酒泰斗親傳技藝，融東北釀造環境精華而成的獨特醬香型白酒。爽醬新品的推出對於龍江家園品牌來說具有重要的戰略意義。它實現了龍江家園在醬酒市場中的佔位，是爽朗酒體風格的最高代表，是中國白酒糧心產區最高的品質代表。三得利希望通過爽醬的高階形象帶動龍江家園整體品牌形象的提升，通過龍江品牌形象的提升實現三得利企業在白酒行業中地位提升!

龍江家園汲取東北原糧優勢資源，通過技術工藝的創新，因地制宜開創了具備爽朗風格的酒體品質，同時龍江家園提出“中國白酒糧心產區”的概念，對於提升東北板塊區域價值有著積極的影響，希望通過此概念的提出凝聚東北酒企品牌力，贏得東北板塊在整體白酒行業中話語權。龍江家園願與東北酒企一道積極挖掘併發揮東北板塊區域優勢，在中國白酒板塊化趨勢下贏得市場發展機會。

最後再次感謝各位領導專家及媒體朋友，在爽醬下線的重要時刻與我們三得利人共同見證爽醬產品的誕生，實屬榮幸之至。今天領導的期許，專家中肯的指導都將成為我們在未來的白酒行業競爭中保持創新、奮進的動力。

謝謝大家!

退休領導歡送大會講話稿 篇11

強化環境管理 嚴格環境執法力促環保工作上臺階

--------在全市環保工作會議上的表態發言

各位領導、同志們：

20__年，在市環保局和區委、政府的領導下，商州區環保局緊緊圍繞“促進全區經濟率先突破發展”這個主題，與時俱進探新路，真抓實幹求突破，重拳出擊搞治理，工作取得了一定成效，尤其是在環境執法工作方面，能夠堅持從宣傳教育入手，紮實推行行政執法責任制，強化環境管理，嚴格環境執法，使全區環境質量得到明顯改善，有效的促進了全區社會、經濟和環境的協調健康發展。20__年,先後開展了建設專案“環評法”及“三同時”制度執行情況專項檢查、“兩高一資”企業、重點企業、重點減排企業、西商複線各各標段、高速路沿線磚瓦窯企業、砂石廠，高會考期間噪聲、城區燃煤鍋爐、餐飲業、洗車及汽車美容行業、畜禽養殖場等十餘項執法檢查，共出動執法人員800餘人次，下發限改正通知、監察意見書46份，糾正違法行為60多次，立案16起，行政處罰10起。依法辦理行政審批、行政徵收280餘件，其中行政許可類事項188件(“環評”審批158件，排汙許可35家);行政徵收類100餘件;無一例行政複議和行政強制案件。

在肯定成績的同時，我們也清醒地認識到，我區環境保護工作還存在著許多突出的問題，環保工作的任務依然很嚴峻，如汙染減排任務大，農村面源汙染依然沒有得到有效的

治理，區域環境質量還有不盡人意之處，我們將進一步增強做好環保工作的責任感和緊迫感，在今後的環境執法工作中努力從以下幾方面推動全區環保工作邁上新臺階。

一、加大環保法律法規宣傳教育力度，不斷提高執法工作水平

一方面，加強系統環保法規的學習、培訓和考核。局領導很重視環保法律法規的學習培訓,將法律法規的學習培訓和考核工作放在更加突出的位置，按照“缺什麼補什麼”的原則，年度制定學習計劃，採用各種形式開展學習培訓活動。一是採取“走出去，請進來”的辦法，定期邀請專家授課指導，認真組織環保執法人員參加省、市舉辦的各類培訓，以提高全系統執法水平。二是開展執法案卷大討論活動，針對執法人員對查到的環境違法案件進行案情分析，形成“兩人查案，全域性質疑，總結歸納，共同提高”的螺旋形上升的工作方法，不斷提升環保執法水平。三是積極向兄弟縣學習先進工作經驗，取長補短，完善執法工作制度，不斷提高全系統職工依法執政、依法行政、依法決策的能力和水平。另一方面，加強環保法律法規的宣傳教育工作。堅持“五個面向”,即面向領導、面向企業、面向社會、面向中國小生、面向群眾，把握好“三個注重”，即在形式上注重把重大節日的宣傳教育與系統性、連續性和經常性宣傳教育相結合;物件上注重重點汙染行業與具有普遍性的城鎮居民、鄉鎮企業、第三產業相結合;內容上注重法律法規與環保科學知識、地方性規範相結合。通過廣播、電視、報刊、網路多種媒體和綠色示範工程等宣傳陣地，大力宣傳環保法律法

規，進一步增強全社會的環保國策意識和公眾支援參與意識。

二、推行行政執法責任制，明確職權和職責，嚴格規範執法 推行行政執法責任制,分解執法責任，規範執法程式，

落實監管制度，加強監督管理。採取一把手與分管領導、分管領導與股(室)負責人、股(室)負責人與工作人員層層簽定了行政執法目標責任書的方法，做到執法職責、任務、目標縱向到底，橫向到邊，形成一把手負總責、分管領導負實責任、工作人員負具體責任的執法責任機制。

在執法過程中，以解決環保執法隨意性為突破口，通過明確執法程式，嚴格執法行為，規範執法文書，保證執法部門、執法崗位和執法環節之間環環相扣，相互制約，實行源頭控制，強化事中監督。在依法查處環境違法行為中，堅持日常工作與開展專項行動相結合，查、糾、改並舉，一是對重點排汙單位、重點掛牌企業、重點區域流域，增加監察監測頻次，加大查處力度，整改細小的環境違法行為，對存在主觀故意或惡意偷排環境違法行為堅決依法予以嚴厲處罰;二是對每個環境違法行為下達責令停止違法行為通知書，並提出整改意見和時限;三是對存在環境違法行為的業主加強溝通、教育，使其能充分認識違法排汙行為對環境、群眾的危害性和做好企業環保工作的重要性，從被迫去做環保工作的思想觀念轉變為主動要求做好環保工作。四是加強後督

察，對各項整改內容予以時間限定，定期回訪核實事情情況，確保整改到位，努力做到查一案改一案。

三、轉變職能，強化服務意識，將執法寓於服務之中在環境執法工作中，把服務與執法相結合，在執法中服務，在服務中執法。一方面做到“三實行”：一是實行企業審批管理跟蹤負責制。對已列為市區重點專案的，建立領導包抓負責制，從專案的前期選址、審批到建設、投入執行進行全過程跟蹤服務，在市政府招商引資的商洛市鑫豐源礦業公司，我們曾多次對其進行指導，並協調辦理環保手續。二是實行環保審批時限承諾制。凡是轄區企業的新、改、擴、遷專案，確保其環保審批時限均實行五個工作日內辦結。重點專案實行簡化審批程式，開闢“綠色通道”，做到特事特辦，快速審批。三是實行審批責任承諾公開制。加強效能監督，對不負責任，辦事拖拉，損害企業利益的行為，按照相關規定，追究審批責任人員的行政責任。另一方面，對已建成的企業積極提供環保技術、政策、資訊諮詢，協助企業開展環保技術、產品的考察論證，加強了環境管理體系認證，大力倡導迴圈經濟，指導企業進行清潔生產，推廣應用環保新產品、新技術，提升企業的治汙水平，促進企業環保效益雙贏。

四、上下聯動，多方協作，全力整治違法排汙企業，確保群眾的環境權益

一方面充分與區直各部門加強協作與溝通，對存在環境

問題的企業進行通報，藉助各方力量，全力整治環境違法排汙企業，確保群眾的環境權益;另一方面在執法過程中，發現不屬於自己職權範圍內的，立即與有關單位或上級部門溝通，做好協調工作。逐步形成各級各部門分工協作，全社會廣泛參與、齊抓共管的工作局面。

五、完善執法監督體系，打造陽光執法

充分發揮執法機構的執法職能、公眾的外部監督、企業的內部監督作用，形成相互制衡的“三元環境執法監督體系”。一是通過開展企業環保監督員試點工作，探索新型企業環境管理體制，促進企業提高自主守法水平和能力。二是積極推進環境資訊公開工作，及時公開環境違法重點案件的查處情況。三是廣開參與途徑。包括聘任環保監督員、加強與社會團體參與、開展環境保護問卷調查、24小時環保投訴電話、完善環保網站、呈請人大代表視察等形式，以擴大公眾參與環境執法工作。

此次全市環保工作會議,讓我們的思路更加清晰，目標更加明確，信心更加倍增。在新的一年裡，在市環保局和區委區政府的統一領導下，在各部門的大力支援下，我們有信心和決心，再添新舉措，通過不懈的努力，全面履行好環境管理的各項職能，為商州的天藍、水清、山綠做出應有的貢獻!

謝謝!

退休領導歡送大會講話稿 篇12

尊敬的領導、同志們：

我叫，局人事處處長。20xx年前，我從大學畢業分到局機關，開始擔任局辦公室辦事員;3年後任祕書科科長;1987年被提拔為科長;1990年我被提拔為局行政處副處長;1992年參加省扶貧工作隊，任副隊長;1994年晉升為局人事處處長。20xx年來，我兢兢業業、勤勤懇懇地工作，取得了令人滿意的成績，得到了領導和同志們的充分肯定。我認為，我競爭副局長具有如下優勢。

一、熟悉人事工作，經驗較為豐富

人事工作是一項比較複雜的工作，如果不熟悉這項工作，不掌握其工作規律，就不可能做好工作，甚至還有可能造成負面影響，給黨的工作帶來損失。我在人事處任處長期間，大膽實踐，並注意研究人事工作的規律，總結人事工作的經驗，掌握了人事工作的基本規律，積累了較為豐富的人事工作經驗。因而，我局的人事工作在局黨委的領導下，在我和同志們的努力下，取得了突出的成績，得到了省政府的表揚。我的論文《如何做好新形勢下的人事工作》在人事部門得到推廣，受到了同行們的充分肯定。

二、熟悉人事政策，具有較高的政策水平

人事工作是一項政策性很強的工作。我在局人事處工作期間，十分注意學習黨的方針、政策，尤其是黨的人事方面的方針政策，因此我對人事方面的法規和政策非常熟悉。在工作中，我能夠嚴格地按照人事法規和政策辦事，凡經我處理過的事項都能經得起法規和政策的檢驗，對下屬單位提出的有關人事工作法規和政策方面的諮詢，我都能準確地給予解答。

二、辦事效率尚，組織協調能力強

在20xx年的工作中，我做了不少的事情。在局辦公室祕書科工作期間，我負責檔案的起草工作，都能按時完成任務，而且具有較高的質量，經常得到領導的好評。在局行政處工作期間，我又非常注意局機關的事務性工作，尤其是後勤保障工作，為局機關的正常運轉作出了自己的貢獻，因此得到了大家的肯定。在扶貧工作隊期間，我吃苦耐勞，積極幫助農民出主意、想辦法，促使他們早日脫貧致富，被評為扶貧先進個人。調到局人事處後，我紮紮實實地工作。只要發現幹部、職工有困難，我都積極幫助解決;只要發現幹部職工有思想問題，我都能找其做思想工作。在這期間，我還參與了局裡的一些重大事情的決策工作，例如，局下屬的飛達貿易公司的脫鉤問題;局裡競爭副科長崗位的問題;局老幹部活動室的建立問題。對這些工作的參與都反映了我的組織和協調能力。

我認為我自己完全有能力勝任副局長的工作，因此，如果能當副局長，我一定做好如下幾項工作。

一、當好局長助手，做好分管工作

副局長是局長的助手，因此，第一，要尊重局長，聽從局長的指揮，配合局長做好分管的工作;第二，要當好局長的參謀，要做好調查研究，根據調查研究的情況，不斷地向局長彙報有關問題，提出參考建議;第三，當與局長的意見不一致時，要主動與局長溝通，求得一致性意見，共同做好局裡的各項工作。

我們局機關是政府的機關。政府機關辦事效率的高低與幹部素質高低有很大的關係。因此，如果我擔任副局長，首先要抓好乾伍的建設。要抓好乾伍的建設，首要問題是建立健全的規章制度。因此，我如果上任，首先，要建立出勤管理制度，把出勤情況直接納入年終考核的內容，凡是有曠工、遲到、早退比較多的，年終考核一律不能評優秀。其次，要加強幹部的培訓工作。我們現在正處在一個知識的年代，幹部如果不學習，素質就難以提高，就不能適應飛速發展的形勢的需要。因此，一定要加強幹部的培訓工作，每個幹部每年至少應該有一個月時間的學習。

三、堅持以身作則，搞好廉政建設

作為局級領導幹部，是局裡的領導核心成員。因此，局裡的風氣如何，與局領導有很大的關係。如果我成為局領導班子成員，一定要以身作則，處處嚴格要求自己，起模範帶頭作用，以自己的模範行為影響幹部，以自己的人格魅力感染群眾。同時，嚴格遵守黨紀國法，反對貪汙，反對索賄，堅決搞好黨的廉政建設，絕不搞腐敗，讓腐敗在局裡沒有立足之地。

四、改變機關作風，樹立良好形象

機關作風非常重要。過去有群眾反映，我們機關是“門難進，事難辦”。

我們一定要注意改變這種現象，要將“門難進，事難辦”改為“門易進，事好辦”。因為我們局是政府的職能部門，機關作風如何，直接關係到政府的形象問題。所以，如果我們不搞好機關作風，就會損害政府的形象，就會引起群眾的強烈不滿。

總之，我如果當上副局長，一定要以“三個代表”為指導思想，認真履行職責，紮實幹好工作。

謝謝大家!

退休領導歡送大會講話稿 篇13

親愛的新戰友們：

在這永珍更新，陽光明媚的日子裡，你們胸懷祖國，心繫國防，積極響應祖國的召喚，從五湖四海，山南海北應徵入伍，風塵僕僕地來到了你們渴望已久的軍營，來到了我們的連隊，你們的新家。首先，我代表連隊黨支部和全連的官兵對你們的到來表示熱烈的歡迎，向大家問候一聲“一路辛苦了”!

今天，我在這裡以一名老兵的身份歡迎你們的到來，你們來到了這個有著光榮歷史的戰鬥集體，這個集體將成為你們百鍊成鋼的熔爐，希望你們在這個集體裡以你們身邊的老戰友為榜樣，學習他們雷厲風行的作風、學習他們百折不撓的意志、學習他們刻苦耐勞的精神，學習他們雷打不動的紀律觀念，虛心求教，刻苦訓練，儘快實現由普通青年到合格軍人的轉變!

今天，我在這裡也是以一名兄長的身份歡迎你們的到來，你們來到這個連隊，這個連隊就是你們的家。在你們身邊的戰友，你們的班長、排長、連長和我本人都是你們的親人，你們可信賴的朋友，在你們遇到困難的時刻，到處都會有熱情的手，有了這些無私的幫助，一切困難都將不再是難題，希望你們樹立以連為家的觀念，謙虛謹慎、自立自強、儘快適應軍營團結、緊張、嚴肅、活潑的生活，齊心協力把連隊這個家建設好，續寫連史的光輝新篇章!

今天，我還是以組織的名義歡迎你們的到來，你們來到這個連隊，這裡就是你們發奮成才的學校，希望你們不負家鄉父老的重託，不負親人的期望，不負這美好的青春年華，刻苦鑽研政治、軍事和科學文化知識，熟練掌握手中的武器，爭當跨世紀的軍人楷模!

“正是一路好春光，快馬加鞭更奮蹄”。戰友們，人民因為有了你們而安寧，祖國因為有了你們而驕傲!

退休領導歡送大會講話稿 篇14

各位領導、同志們：

你們好!

非常感謝同志們的支援和局黨組的信任給我今天這次競聘的機會。

拿破崙曾經說過這樣一句話，不想當將軍的士兵不是好士兵，本人雖算不上好士兵，但是也願謹遵巨人教誨，當個好將軍，故此登臺亮相，毛遂自薦，其目的就是要在這次競聘中能在局機關當一名科長或在中心稅務所當一名所長。

根據局黨組(96)5號檔案精神，我完全符合這次競聘科所長的條件。

下面，我向大家介紹一下我的基本情況。

我叫張保國，男，29歲，中共黨員，錄用幹部，大學本科學歷，身體健康。我是1983年參加工作，在本市佔城鄉糧管所當營業會計;1984年積極響應黨的號召，應徵入伍，成為一名中國人民解放軍戰士。在當過連隊文書、通訊員、副班長、班長。曾獲得團嘉獎一次，連嘉獎兩次，多次被連隊評為優秀義務兵和學習雷鋒標兵。1987年從復員到地方，同年在參加新鄉市政府組織的考試中，以第一名的好成績被新鄉市稅務局錄用。1988年元月到輝縣市稅務局孟莊稅務所工作，曾擔任過孟莊稅務所副所長、團支部書記、黨小組長、黨支部組織委員等職務。今年9月到稅務代理部工作，任副經理。從1988年元月參加稅務工作到現在，連續8年被市局評為先進工作者或先進個人，連續3年公務員考核中被評為優秀，1988年被市局評為優秀通訊員，1995年被市局評為新聞報道資訊工作先進個人，今年7月1日在慶祝建黨75週年之際，被孟莊鎮黨委評為優秀共產黨員。

不在其位，不謀其政，在其位，就必謀其政。假如這次我競聘上科長或所長，我一定會對科室人員或所里人員以誠相待，情同手足，在工作上要有目的地給每個人壓擔子，給予鍛鍊和提高的機會，要放心大膽地讓每個人去幹，充分發揮大家的聰明才智;在生活上，遇到的困難或將要遇到的困難，我會主動地、有預見性地幫助解決，使大家感到跟著我就是希望，科室或所裡就是自己的家。假如這次我競聘上科長或所長，我一定會“先天下之憂而憂、後天下之樂而樂”，我決不與大家爭得失，一定會吃苦在前、享受在後，見困難就上，見榮譽就讓，樹立大公無私、無私奉獻的好榜樣。假如我這次競聘上科長或所長，我一定會根據上級的工作總目標，因地制宜地制定好本科室或所裡的中、短期目標，同時要制定好保證目標得以實現的監督、考核、獎懲等措施，一抓一個效果，一步一個腳印。還要善於把握大政方針，在上級的總目標、總要求內，對如何取得最佳戰果，要在摸清情況、總結經驗的基礎上，在戰術上要敢為天下先，成為各項工作的模範。說一千次，不如自己幹一次。假如我這次競聘上科長或所長，我一定會以實際行動，起先鋒模範帶頭作用，要求大家做到的，自己首先做到，要求大家不做的，自己堅決不做。要在群眾中樹立良好的形象，要善於通過自身的行為去獲得同志們的信賴和擁護。假如我這次競聘上科長或所長，我一定會待人和藹可親，說話溫文爾雅，行為要得體有禮，要經常保持精神旺盛、鬥志昂揚、成竹在胸、光明磊落的氣質，我相信，科長或所長這個角色，我一定能夠扮演好。(掌聲)當科長或所長，有沒有水平，有沒有能力，能否當好，嘴上說得再好，也不如用事實來證明一下。大家都知道，孟莊稅務所是省級“青年文明號”單位，是連續超額完成稅收任務的單位，孟莊稅務所能取得這麼高的榮譽和這麼好的成績，確實是來之不易的。說句老實話，這裡麵包含著我的一份艱辛和血汗。我在任孟莊稅務所副所長期間，是主抓思想政治工作的，又是團支部書記，在王所長的帶領下，緊緊抓住孟莊所都是青年人這一特點，迅速開展團的工作，積極開展爭創“青年文明號”、“文明稅務所”等活動，經過認真的思想政治工作，和全所人員的積極努力，才取得了縣市級、地市級、省級“青年文明號”這些光榮稱號。目前省級“文明稅務所”馬上就要驗收，作為一個團支部書記，孟莊稅務所能取得這麼高的榮譽，這是我們孟莊所集體智慧的結晶，是我們孟莊所班子團結的結果，同時也是我們領導能力的一種體現。(掌聲)

再一個就是孟莊中心所的建設，孟莊中心所將來建成肯定是全省一流的稅務所之一，去過的人都知道，氣勢巨集大，佔地4畝8,有四層樓層，辦稅服務廳面積280平方米，有大小餐廳，大小會議室，有培訓的地方，有娛樂的場所，共投資200多萬元，現主體工程已經竣工，預計60天就可以搬進去。同志們!孟莊中心所建得這麼快，能建到這種地步，確實是不容易的，我和王所長是主抓中心所建設這項工作的，大家都知道建所資金困難，怎麼辦?克服困難想辦法，鄉政府我們幾乎跑斷了腿，磨破了嘴，不知道說了多少好話，做了多少工作;我們深人單位搞宣傳，部門協調作配合，沒有力量我們藉助力量，沒有能力，我們依靠能力，咬住黨委政府不放鬆，最後才使中心所破土動工。(掌聲)當然，這和市局黨組的支援是分不開的。

通過組建中心稅務所，對局黨組來說，是對我們的一次考驗。對我們來說，是一種鍛鍊的機會，是一種施展我們才華的機會，更是一種體現我們能力的機會!(掌聲)9月初，服從組織分配，到稅務代理部工作後，按苗局長分配的任務，大膽工作，轉變思想觀念，理順工作程式，優質服務，擺正自己位置，迅速進入角色，充分發揮了助手和參謀的作用。稅務代理是一種社會中介服務機構，來到這裡，自己就成了一名服務人員，從稅務所到代理部工作，也是一種考驗。眾所周知，稅務代理人員必須有較高的業務素質和工作能力，為此，為適應工作，自己刻苦鑽研業務，向老同志學習，不懂就問，不會就學，使自己的業務水平迅速提高，服務企業得心應手，處理情況運用自如，辦事效率明顯提高!(掌聲)從孟莊“青年文明號”到中心稅務所建設，又到稅務代理部，大家有目共睹，已成事實。但它代表著的是過去，並不意味著將來，將來能否當上科長或所長，還得靠大家的支援和幫助。

為了抓住機遇，競聘成功，今天我需要向大家說明一下，也就是埋在我心中多年的祕密。在這裡，我不得不告訴大家，我有一個堅強的後盾。它就是——勇氣，聽清楚了?它就是勇氣!我用勇氣作後盾，我什麼都不怕，工作起來，一不怕苦，二不怕死，再大的困難也能克服，再難的問題也能解決。有了勇氣，我工作起來，敢想敢幹;有了勇氣，我工作起來，精神抖擻;有了勇氣，我工作起來，所向披靡!(掌聲)同志們：有了勇氣，才能使我今天在這裡和大家侃侃而談。

最後，我將要告訴大家我有一個和睦的家庭，和睦的家庭解除了我的後顧之憂，和睦的家庭使我全身心地投人到稅務事業中去，和睦的家庭使我安心地去面對每天的具體工作，和睦的家庭是妻子在背後支援的結果。

一個成功男人的背後，有一個好女人，這個好女人就是我可愛的妻子，妻子對我的支援對我的愛，使我產生了巨大的精神和力量，同志們，愛情的力量是無窮的，她可以摧毀舊事物，創造驚人的奇蹟，她能征服自然和改造自然，造福於人類，造福於社會，我相信，這個科長或所長，我一定完全可以勝任!(掌聲)但是，假如我沒有競聘成功，也決無怨言，我堅決服從組織分配，並繼續發揚一不怕苦，二不怕死的精神，努力工作爭一流，加強學習上水平。

祝各位領導、同志們身體健康，工作愉快!

最後祝張保國競聘成功!(掌聲)

退休領導歡送大會講話稿 篇15

尊敬的武警部隊首長、各位教官、老師們、同學們：

歷時一個星期的國中生軍訓工作就要結束了，在此，我代表三立國際學校向對我校七年級新生進行軍訓的武警部隊首長、教官和各位帶隊老師表示誠摯的感謝，向各位同學表示衷心的祝賀!

這短短的幾天，對我們剛邁入三立國際學校大門的七年級新生來說，是緊張、辛苦而有意義的。同學們在意志、作風、身體素質等方面都得到了鍛鍊，組織、紀律性都有了顯著地提高，內務整理能力有所增強，良好的生活習慣得到了培養。從會操情況來看，同學們精神飽滿、聲音洪亮、軍姿威嚴，展現了良好的精神面貌。尤其是剛才獲得優勝獎的班級，表現更為突出，更是大家學習的好榜樣。

這次軍訓，在部隊首長、教官和老師的共同努力下，同學們通過刻苦訓練，取得了優異的成績。在軍訓中，教官們認真施教、恪盡職守、忘我工作，每一個動作都一絲不苟地示範，不厭其煩地指導、糾正，受到了同學們的愛戴和老師們的一致稱讚， 是全體同學學習的榜樣。帶隊老師及時掌握學生的思想動態、身體狀況，給予了無微不至地關懷。

同學們不怕苦，不怕累，克服了許多困難，堅持嚴格、認真地訓練，展現了當代中學生的頑強不屈，勇於吃苦的優秀品質和新一代年輕人應有的風采。

正是由於教官們地辛勤勞作，老師們地細心關照、同學們地艱苦訓練，大家團結一致、共同奮鬥，這次軍訓才達到了預期的目的，取得了圓滿的成功。

軍訓就要結束了，接下來就是緊張的國中學習生活，在此，我對同學們提出以下幾點希望：

1、希望同學們在以後的學習生活中，把我們在軍訓期間從武警教官身上學到的好作風、好精神、好習慣運用到自己的學習、生活中去，以更加飽滿的熱情、更加旺盛的鬥志投入到火熱的學習競爭中去。

2、希望同學們在今後的學習生活中，更嚴格地遵守紀律，把軍訓期間培養起來的強烈的集體榮譽、團隊意識、團隊精神、凝聚力、向心力、戰鬥力進一步發揚光大。

3、希望同學們珍惜美好的國中時光。國中是人生中非常關鍵的時期，只有好好學習，鍛鍊自我，提升自身的綜合素質，才能為自己未來的發展奠定良好的基礎。

軍訓雖然結束了，但是我們相信在攀登人生高峰的道路上，同學們一定會像軍訓時一樣，以堅強的意志、吃苦耐勞的精神，去戰勝困難、披荊斬棘、勇敢前進!

最後，預祝同學們在即將開始的緊張的學習生活中，學習進步，夢想成真!

謝謝大家!

退休領導歡送大會講話稿 篇16

大家新年好!

值此新春佳節將臨之際，公司謹向你們送上誠摯的問候和衷心的感謝，並通過你們向你們的家人致以節日的祝福和親切的問候!感謝全體員工一年來對公司的辛苦付出和勤奮工作!

剛剛過去的20xx，是—x發展程序中尋常而又帶著一些不尋常的一年。說它不尋常是因為過去的一年詩司開辦至今經歷的考驗最大的一年，幾個大型的客戶在金融危機中產量和訂單明顯下降，直接導致公司上半年度銷售量下滑。但令人可喜的是，在各位員工的努力下，公司下半年度成功轉型，噴印呈現良好態勢;纖維帶出現穩步增長;緩衝顯現快速成長軌跡。

從炎炎夏日到數九天寒，你們始終勤奮工作，艱苦奉獻，為公司的發展譜寫了新的篇章。公司每一項成績的取得都凝結著你們的汗水、智慧和勤勞，每一份業績的獲得都鑲嵌著你們的光環。

新年的鐘聲即將敲響，20xx年是充滿希望和滿載收穫的一年，—x即將邁入第二個十年，站在這個新的起點上，我們將有新的希望，共同踏入新的征程。讓我們全體—x的同仁共同攜起手來，以無限的友情為基礎，以共同的利益為紐帶，朝著共同的發展目標前行，去贏取更大的成功!

退休領導歡送大會講話稿 篇17

尊敬的各位首長、尊敬的基地領導、各位教官、各位老師、同學們：

大家上午好!

今天，我們在這裡隆重舉行民族中學20xx屆軍訓結業典禮，我代表學校向基地領導和教官們致以崇高的敬意!向一直陪伴同學們的老師表示感謝!向頂著驕陽，迎著酷熱順利完成軍訓任務的全體同學表示熱烈的祝賀!

這次軍訓，教官們的無私的精神、嚴明的紀律、規範的訓練和嚴格的要求給我們留下深刻的印象。基地對軍訓高度重視，積極配合，為我們順利完成軍訓提供了有力的保障。全體班主任始終與同學們在一起，進行全程管理和服務，令人欽佩。軍訓期間，基地晝夜溫差較大，有的學生體質弱，有不少的同學都深感不適，但沒有一個學生掉隊，仍然以堅強意志投入訓練;雖然只有短短的三天時間但這次軍訓讓我們領略了軍營的氛圍，感受了軍人的風采，擁有了軍人的情懷。進一步強化了國防意識，增強了愛國熱情。軍訓期間的種種困難沒有動搖同學們的決心和鬥志，反而激發了同學們以更加高昂的熱情和良好的精神狀態、堅持刻苦訓練，保證了軍訓任務的順利完成。同學們鏗鏘有力的步伐，高亢嘹亮的口號，整齊規範的動作，充分地展現了民族學子蓬勃向上的朝氣、銳意進取的精神，表現出了軍人們頑強不屈的意志和令行禁止的作風，讓我們精神振奮，倍受鼓舞。現在，我非常自豪地說：我們實現了在開訓儀式上的諾言，向基地和學校交了一份令人滿意的答卷!我相信，我們在未來的學習生活中一定會更精彩，更成功!

同學們，軍訓僅僅是我們人生的一小步，曾子說：“士不可不弘毅，任重而道遠。”民族的學子胸懷大志，勇攀高峰。我們將在新的學習征途上，秉承民族“明德、求知、強身、尚美”的優良校訓，始終發揚軍人雷厲風行的優良作風，勇於挑戰困難，敢於面對挫折，勤奮學習。學海無涯，只要我們把握智慧的羅盤，高揚自信的風帆，緊握勤奮的雙槳，我們就一定能夠抵達理想的彼岸，我們一定會為自己人生的進一步發展開啟更加廣闊的空間!

最後，我提議，讓我們用熱烈的掌聲感謝基地的教官和辛勤為我們付出的班主任和相關工作人員!

謝謝大家!

退休領導歡送大會講話稿 篇18

在此，我向為企業辛勤工作的全體同仁表示衷心的感謝和敬意! 我也代表企業向全體同仁的家屬致以衷心的感謝和敬意!正是您們在後面的默默支援，使我們的員工無後顧之憂，努力工作、勇往直前! 我衷心期待全體同仁與我們企業共成長，期待全體同仁的家屬對我們企業繼續予以大力支援。作為大家庭中的一員，我想對你們說：公司的每一個員工都詩司寶貴的財富，你們的健康和安全，不僅維繫著公司的興衰，更關係到你們家庭的幸福。衷心希望每個員工在為企業努力工作的同時，都能關注健康，珍惜生命，一同創造我們企業明日的輝煌，共同分享奮鬥的成果。 願每一員工在企業度過激情燃燒的歲月，在健康快樂中建功立業，與企業一道走向成功。 勝利的榮耀屬於我們企業，屬於企業的全體同仁。 值此新春佳節將臨之際，送上我誠摯的問候和衷心的祝福，祝願各位身體健康，工作順利，事業有成，家庭幸福。

退休領導歡送大會講話稿 篇19

新兵同志們：

帶著對軍營的嚮往，帶著親人的囑託，帶著美好的希望，你們即將告別養育你們的黑土地，告別哺育你們的訥謨爾河，告別家鄉的父老鄉親，踏上新的征程。在此，我代表市委、市政府以及73萬訥河人民，向你們表示熱烈的祝賀和崇高的敬意!

你們是新世紀的熱血男兒，時代的驕子，滿懷著對祖國、對人民最深情的愛，奔赴軍營這所大學校，去實現自己的綠色夢想，為部隊注入新的血液，增加新的活力。我為你們的選擇感到驕傲和自豪!

“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”。雖然部隊的條件比較艱苦，但越是艱苦的地方就越能鍛鍊人、造就人，就越能磨礪人的意志與品格。在你們的身上，集中代表著訥河73萬父老鄉親淳樸的民風、高尚的品德、進取的精神和優良的傳統，相信你們一定能夠在部隊各級首長的帶領下，紮根軍營，壯我軍威，在部隊的建設中做出自己應有的貢獻，用你們的雙手托起祖國堅強的鋼鐵長城，用你們的行動保衛祖國的繁榮與安寧!

中國人民解放軍是黨領導下的武裝集團，是幾十年來倍受各族人民愛戴的戰鬥集體，是維護世界和平、完成祖國統一大業的綠色方隊。無論是在戰爭年代，還是在和平建設時期，都肩負著捍衛祖國尊嚴、保衛人民的和平的任務，具有攻無不克、戰無不勝、紀律嚴明、雷厲風行的優良傳統。廣大的人民子弟兵默默地奉獻著青春和熱血，鑄起祖國牢固的邊防和海防。新兵戰友們，雖然你們只有短短的兩年服役期，但是這兩年你們所能得到的鍛鍊卻是無法用語言來表達的，把握的好，就會使你的人生道路從此變得絢麗多彩。“生命的價值在於奉獻”。只有樂於奉獻的人，生命才有意義。為祖國、為人民奉獻出自己的青春和熱血，才是人生的真諦。你們所面臨的道路可能很曲折，也可能有數不清的困難在等待著你們，但與那些終日碌碌無為、無所事事的社會青年人比起來，你們才能真正品嚐到人生的滋味，實現自身的價值。守邊關，苦中有樂，戍邊防，累中有甜。當你們經受了苦與累的洗禮、血與火的考驗之後，才能真正的領會到人生的內涵，就會更加熱愛生活、珍惜生命、頑強拼搏、無私奉獻。我想到那個時候，你們會愛上各自的軍營，因為那裡使你有了睿智的頭腦、健壯的體魄和豐富的閱歷，才能搏擊長空，無悔無怨。

新兵戰友們，到了部隊以後，希望你們牢記黨的號召、祖國的召喚，聽黨的話，努力學習，不斷改造自己，積極要求進步，全心全意為人民服務，模範執行黨的民族政策，做一名政治合格，忠於黨、忠於人民、忠於祖國的解放軍戰士。

希望你們服從命令，聽從指揮，嚴守紀律，刻苦訓煉，熟練掌握殺敵本領，做一名技術精湛、軍事過硬、作風優良的新時期優秀軍人，為鞏固國防、建設邊疆、保衛祖國領土完整做出貢獻。

希望你們發揚艱苦奮鬥的優良傳統，把握機遇，努力拼搏，紮實工作，不辱使命，時刻牢記親人的囑託和家鄉人民的期望，在部隊正規化和現代化建設的偉大實踐中建功立業。

最後祝你們身體健康，旅途愉快，一路順風!

退休領導歡送大會講話稿 篇20

同志們：

剛才，王局長宣佈了由我擔任局辦公室主任的命令，此時此刻，我心情激動、感觸良多。

首先，衷心地感謝組織和上級領導多年來對我的培養和教育，感謝同事們多年來對我的支援、信任和幫助，使我能夠走上這個崗位，為我搭建了一個展現自我，更好地為科技事業奮鬥的舞臺。 老主任在任期間，局辦公室充分發揮領導參謀助手作用，秩序正規、辦事認真，協調有力，服務優秀，多次被評為文明處室，是全域性各處室學習的典範;老主任為人謙和，勤懇敬業，能力全面，辦事周全，也是全域性機關幹部學習的榜樣。能夠在這樣的處室任職，我感到非常榮幸。特別是老主任剛才的一番肺腑之言，既有多年來辦公室工作的寶貴經驗總結，又有對我這個新人的殷切期盼，我受益匪淺，在這裡對老主任表示最誠摯的感謝。 雖然上級任命我為辦公室主任，但我清醒地認識到自己的素質和能力與崗位需求還有不小的差距。如果說辦公室是機關對內、對外“視窗”， 辦公室主任就是這個視窗的“排頭兵”，與從今天開始，我就從當好“排頭兵”做起。

一、牢記責任，苦練內功

辦公室主任工作擔子重、責任大。我會始終把加強學習放在突出位置，堅持在工作中學習，在學習中提高。一是在提高政治素養上下功夫。認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大以來的重要精神，及時瞭解時事政治，進一步增強在工作中貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性。二是在提高業務水平上下功夫。重點加強對經濟、金融、科技、法律以及行政管理、文祕等方面知識的進一步學習，不斷拓寬知識面，真心誠意地向同事學習，努力在辦公室的規範化建設、文字綜合表達、資訊處理、督促檢查、統籌協調等方面提高服務工作的層次和質量，使自己能儘快適應辦公室主任角色。三是在提高實踐能力上下功夫。充分利用隨同領導下基層、入企業等機會，在搞好服務工作前提下，結合開展調查研究，充分了解和熟悉基層情況，努力提高自己實踐工作能力。

二、站位高階，超前參謀

一是抓住中心,謀之有為。辦公室的工作會緊緊圍繞全域性中心工作，站在全域性的高度認識問題、分析問題，提出有建設性的、切實可行的意見和建議。二實事求是，謀之有度。加強調查研究，善於分析形勢，發揮集體智慧，提高整體效能。三是掌握分寸，謀之有方。找準位置，找對時機，到位不越位，盡職不失職。

三、嚴格要求，正規秩序

辦公室事務瑣雜，任務繁重，是因為辦公室工作性質的綜合性。為保證各項工作有條不紊地開展工作，圓滿順利的完成，我會從自身做起，在五個方面嚴格。一是在考勤上嚴格要求。不遲到，不早退，常加班，幹滿點。二是在辦文、辦會、辦事上嚴格要求。堅持首辦負責制度，以效率為重、質量為先。三是工作態度上嚴格要求。堅持做到能吃苦、願奉獻、受得了委屈。四是在創新上嚴格要求。創新是發展不竭的動力，要不斷解放思想，勇於實踐。五是在淡薄名利上嚴格要求。淡看名利，做到不為名所累、不為利所縛、不為欲所惑，經得住誘惑，守得住清貧，始終保持一顆平常心。

四、注重協調，搞好服務

服務是辦公室為領導、基層和群眾應盡的職責，是辦公室的主業之一。我在履行職責中，一定做到細緻周到，抓住重點，分清主次，忠心耿耿為領導服務，讓領導更加信任;誠心誠意為基層服務，讓基層更加滿意;想方設法為群眾服務，讓群眾更加親近。

最後，再次感謝組織和領導的信任，我會用實際行動向組織和領導交出一份滿意的答卷。

退休領導歡送大會講話稿 篇21

同志們：

為進一步優化管理人員結構、發揮人才優勢，切實營造“幹事”的企業文化，促進公司不斷實現平穩較快發展。經集團公司董事局研究決定，我們對部分同志的工作崗位或職務進行了調整。同時，為進一步壯大企業規模，推動公司實現健康快速發展，經集團公司董事局研究，決定上馬建設**專案，並對專案負責人等進行了公開選拔。經過競聘演講、實際業績考察等程式，確定了最終人選。今天，我們召開這個座談會，一是對職務晉升的同志們表示祝賀，希望你們戒驕戒躁，高標準、嚴要求，儘快進入角色，努力做出新成績;二是希望職務調整的同志要保持穩定、平和的心態，輕裝上陣，以嶄新的精神面貌投入到新的工作中去，共同推動公司不斷實現平穩較快發展。

下面，根據董事局研究的意見，我講兩個方面的意見：

一、正確認識、全面看待職務調整及晉升，全力支援、配合公司各項改革

每一位員工特別是領導幹部都應該，而且必須學會站在公司的全域性思考問題，只有如此，你才會發自內心地理解支援公司的各項改革措施，也只有理解適應並支援公司各項改革舉措，才能與公司共同發展。

多年來，我們致力於建立和進一步完善幹部職工隊伍競爭上崗、崗位輪換、親屬迴避、末尾淘汰的用人機制，大力營造優秀人才脫穎而出，以發展論英雄，憑實績用幹部的良好氛圍，為努力幹事的秀人才搭建舞臺、擴大舞臺、提升舞臺，真正形成尊重勞動、尊重人才的良好風氣和正氣。

在座的各位，無論是新晉升、新任命的同志，還是被調整工作崗位或職務的同志，多年來，都在本職工作崗位上，愛崗敬業，紮實工作，以身作則，無私奉獻，為發展做出了積極的貢獻，贏得了公司董事局的充分肯定和廣大幹部職工的認可。但是，我們必須清醒地意識到，建立幹部能上能下、競爭上崗的用人機制，是大勢所趨，是勢在必行，是開創各項事業新局面的必然要求和重要保障，希望在座的各位都能正確、全面地看待工作崗位或職務調整問題，充分理解、支援和配合公司各項改革。

二、戒驕戒躁、再接再厲，不斷開創各項事業新局面

(一)牢固樹立歸零意識，切實做到不斷突破、不斷超越。成績屬於過去，要不斷在新的崗位上做出新的更大的成績。事物發展的規律是波浪性前進，週期性變化。很多曾經名揚一時的企業在市場競爭中被淘汰的案例告訴我們，他們的失敗正是因為他們被曾經的成功衝昏了頭腦，夜郎自大或者浮誇冒進、急功近利。我們個人也同樣如此。如果沉溺於過去的成績中，我們就會裹足不前;如果不能不斷地超越自己、超越對手，就很可能被對手超越，過去的一流，就會成為今天的二流、明天的三流。因此，無論是新晉升的同志，還是被調整崗位的同志，都要進一步增強務實求進的意識，保持一種歸零的心態，學會從零開始，善於把成績成起點，把自己當新手，繼往開來，承前啟後，不斷開創各項事業的新局面，不斷以全新的業績體現自身的能力和價值，不辜負公司董事局的信任和厚望，不辜負廣大幹部員工的信任和重託。

(二)牢固樹立爭先意識，切實做到敢為人先、化危為機。我經常講，不談守業談創業，不談挑戰談機遇。良好的精神狀態是做好一切工作的前提，有什麼樣的精神狀態，就有什麼樣的工作幹勁，就會產生什麼樣的實際成效。面對機遇和挑戰，能否不斷實現健康快速的發展，關鍵是要有一種面對困難鍥而不捨的精神，要有一種跌倒了再爬起來的百折不撓的毅力，要有一種愈挫愈勇、在挫折中勇往直前的氣概。儘管當前我們各項工作受金融風暴的影響遇到了一定的阻力和壓力，但是，無論是看外部環境還是看公司自身業已打造的優勢，我們已經具備了實現平穩較快發展的基礎。我曾經說過，一個行業內，若有一家企業能做好，而我們卻做不好，那就說明我們領導幹部能力有問題、責任心有問題、思想境界有問題。因此，在下一步的工作中，只要我們迎難而進、奮勇爭先，只要我們始終保持蓬勃向上、奮發有為的銳氣，始終保持不畏艱險、愈挫愈奮的勇氣，始終保持幹事創業、爭先進位的豪氣，我們就一定能夠在應對中保持發展的活力，在逆境中贏得發展的先機，在新一輪競爭中實現新跨越。

(三)牢固樹立學習意識，切實做到持續學習、提高素質。我多次講過，學習塑造思想、學習昇華人生、學習提升能力、學習啟迪智慧。持續不斷地加強學習是一個人、一個團隊、一個企業獲得可持續發展的重要基礎。在當前的市場形勢下，絕不能以老思維、老觀念、老經驗來指導今天的工作，要善於破壞和否定舊的觀念和思維。因此，廣大領導幹部必須牢固樹立終身學習的觀念，努力營造理論聯絡實際、學用結合的學風，做到學以致用、以用促學、學用相長，在學中幹，在幹中學，以新思維研究新問題、以新思路落實新任務、以新舉措開拓新局面，通過學習不斷提高自身的綜合素質，不斷提高業務水平和增強駕馭工作崗位的能力，從而有效推動各項工作的高效、深入開展。

(四)牢固樹立執行意識，切實做到令行禁止、立說立行。對於企業管理來說，做到政令暢通、有令必行是至關重要的。在下一步工作中，我們要牢固樹立和強化“執行只有結果，沒有如果”、“沒有任何藉口，只有執行服從”的觀念，建立起敬業、責任、服從、誠信的核心執行觀，進一步增強“拼字當頭、搶字為先，只爭朝夕、分秒必爭”的工作觀，以高效率贏得高速度，以快節奏換來快發展，使“快行動、快節奏、高效率、高質量”成為**人共有的工作風格。要在工作任務上定標準、定時限、定獎懲、嚴考核，以強有力的組織紀律性來強化執行力。定下來的事情就要抓緊實施，部署了的工作就要一抓到底，決不能敷衍塞責、推諉扯皮，決不能等待觀望、貽誤時機。在今後的工作中，對在工作上落實不力、推諉扯皮、疲於應付、敷衍了事的責任部門和責任人，將堅定不移地嚴格按照公司有關制度予以嚴肅處理。

(五)牢固樹立四專意識，切實做到作風一流、業績一流。專心就是心無旁騖，專心做事。專心做事是一種能力，更是一種素質，體現著一個人為人處事的態度和風格。只有專下心來，把自身的工作當成一種學習機會，專心研究自己的業務知識，不懈努力，不斷學習，並反覆實踐，我們才能不斷把各項工作做得更好。專注就是全力以赴，全神貫注。專注可以使人的能量發揮至極限;專注，可以使人化為利器，攻無不克。做事情要全力以赴，全神貫注，而不能三心二意，淺嘗輒止，粗心大意，半途而廢。專業就是鍥而不捨，精益求精。凡事只有勤學苦練，才能熟能生巧，由外行變成內行。學習無止境，事業無止境，要鍥而不捨、精益求精，不管什麼行業、什麼領域，只有真正做到專業，才能把各項工作做精、做細，才能不斷把各項事業做強、做大。專家就是不幹則已，幹則一流。要把自己的目標定位在某個行業、某個領域的專家，不斷提高自我要求的標準，通過持續學習、刻苦鑽研，持續提升自己的駕馭能力和綜合素質。始終堅持高標準定位、高質量推進，牢固樹立不幹則已、幹則一流的意識，努力推動自身所在的單位或部門，不斷取得新的更大的突破。

(六)牢固樹立自律意識，切實做到率先垂範、乾淨幹事。清正廉潔是對一個領導幹部的基本要求，也是衡量一個領導幹部是否稱職的基本標準。安全人生，重在過程。工作在帶給你豐厚的薪水和回報的同時，更重要的是為你提供了一個施展才華、發展和提升自己的平臺。在今後的工作中，各級領導幹部要立足本職崗位，正確地看待手中的權力，切實把權力看成是一種責任和推動公司發展的工具，時時刻刻自警自律、自重自醒，以平和之心對“名”，以知足之心對“利”，以淡泊之心對“位”，以敬畏之心對“權”，常思己得、常念己過，堅決做到“不仁之事不做、不義之財不取、不正之風不沾、不潔之事不幹”，認認真真做事，乾乾淨淨做人，使自己的工作經得起時間的考驗，經得起發展的考驗。在下一步的工作中，不管工齡多長、職務多高、貢獻多大，不管是誰，只要出現經濟問題，都將一票否決。

(七)牢固樹立團結意識，切實做到顧全大局、形成合力。沒有完美的個人，只有完美的團隊。“同心山成玉，協力土變金”，這句古話形象道出了團結的強大威力和豐厚回報。一個企業的團隊意識越強，它的生命力就越旺盛、越長久。士氣高昂、活力充沛可以更好地發揮整體的作戰能力。在今後的工作中，大家要牢固樹立團隊意識、大局意識和“一盤棋”思想，心往一處想、勁往一處使，相互支援、密切協作，努力營造團結融洽、親和友誼、心情舒暢、幹事創業的良好發展環境。團結帶領全體員工在爭先創優中追趕，在攻堅克難中突破，在真抓快乾中奮進，努力形成“幹事業一條心、抓工作一盤棋、謀發展一股勁”的生動局面。

(八)牢固樹立開放意識，切實做到視野開闊、眼界高遠。認為自己做的什麼都夠好了，恰恰說明還有很多不足的地方，這是自我封閉的表現，這是因為沒有走出去。存在這種觀念，也就很難取得大的進步。“走上去”就是要及時、全面瞭解和掌握黨和國家及各級政府有關政策法律法規和利好資訊，及時瞭解運用國家有關政策、資訊，把工作定位在縮短和第一的差距上，為公司領導提供可操作性的方案、意見和建議，為公司發展爭取更多的政策、資金支援。“走出去”就是要走出看，以開放的眼光和胸懷，學習和借鑑國內外優秀企業的先進管理經驗和典型做法，通過消化吸收、嫁接優勢，形成推動本單位工作的有效辦法和措施。要樹立更高的趕超目標，和發展速度快的企業比，和發展質量好的企業比，和綜合實力強的企業比，比出差距、比出幹勁、比出速度、比出效益。“走下去”就是要經常深入生產經營、專案建設、市場營銷等一線進行調研，掌握第一手資料，化被動為主動，不做外行的領導，不做空頭的指揮，在調查研究的基礎上創造性地開展好各項工作，真正推動公司不斷實現健康快速發展。

我相信，有在座的各位和廣大幹部員工的共同努力，有你們恪盡職守、紮實苦幹的工作作風，有你們與時俱進、開拓創新的工作思路，必將譜寫出平穩較快發展的新篇章，也必將鑄造出發展的新輝煌，相信明天必將更加美好!

謝謝大家。

退休領導歡送大會講話稿 篇22

凱歌辭舊歲，瑞雪迎新年。值此新春佳節，謹託鴻雁，箋短情深，帶去公司誠摯的問候和衷心的祝福：您辛苦了!祝您闔家歡樂，歲歲平安! 公司的成長和發展，離不開全體員工的共同努力和辛勤耕耘，更離不開您們對員工的支援和理解。 同志為公司作了巨大貢獻，我代表公司代表我個人深深的感謝您們的無私付出，並藉此佳節，委託他們帶去我的一片心意，希望為您的家庭帶去春意暖陽。 我更希望我們一同努力，實現他的人生夢想，促進家庭的幸福和睦。並希望您們能好好的照顧他的身體，在此拜託了。 祝您們身體健康，節日快樂!

退休領導歡送大會講話稿 篇23

尊敬的龔副參謀長，尊敬的張副書記，承訓部隊的各位首長、官兵，各位領導，老師們，同學們：

大家早上好!

昆明理工大學城市學院20xx級學生軍訓就要結束了，過去的十天，我想對同學們來講，一定是艱苦而難忘的日子，同學們戰勝了困難，超越了自己，取得了優異的成績，也享受了汗水換來的成果。在此我代表城市學院向同學們表示祝賀!同時也向雲南省軍區教導大隊的首長和官兵們表示衷心的感謝和誠摯的慰問!向參與軍訓的老師們表示衷心的謝意!向今天蒞臨現場指導的學校各位領導表示衷心的感謝!

這次軍訓在部隊教官的嚴格要求下，同學們能嚴格遵守部隊紀律，認真完成各項訓練科目，真正以軍人的作風和素質要求自己，在體能上有所提高，更重要的是培養了團隊精神、集體意識和吃苦耐勞的精神。十天來，同學們虛心學習，不怕艱苦，帶病帶傷訓練，真正體現了當代大學生的精神風貌，你們用實際行動譜寫了昆明理工大學學生軍訓的新篇章!

這次軍訓得到了學校黨政領導和學校相關部門的高度重視，校領導親自關心學院軍訓的準備實施情況，在校軍訓工作領導小組的指導下，學校武裝部領導親自安排軍訓並審定方案，學校黨辦、校辦、宣傳部、學生處給予了多方面的指導和關心，確保城市學院軍訓工作順利開展，使得軍訓各項具體工作落到實處，呈現出抓得緊、計劃細、要求嚴、幹得實的特色。

這次軍訓，在部隊官兵的周密安排下，廣大教官訓練中嚴要求，作風上過得硬，生活上細關心，充分展示了現代軍人的風采，成為同學們學習的榜樣!廣大官兵和同學們結下了深厚的友誼。

我們希望廣大同學們繼續發揚和保持在軍訓中學到的良好作風，真正擔負起新時代大學生的責任，把軍訓成果轉化為優良的學風、校風，在今後的學習生活中爭取更大的成績和榮譽，為學校爭光!為祖國爭光!

最後，祝願昆明理工大學與雲南省教導大隊的友誼深厚悠遠!

祝各位領導，部隊首長，廣大官兵，老師們，同學們身體健康，萬事順利!

謝謝!

退休領導歡送大會講話稿 篇24

在舉國上下歡慶建黨90週年之際，今天，某市地方稅務研究會換屆大會成功召開了，在此，我謹代表市地稅局市地方研究會的成功換屆表示熱烈的祝賀!向前來參加會議的各位領導、各位理事和各位來賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!向從事地方稅收學術研究的同志們致以親切的慰問!

近年來，快速發展的地稅事業，為地方稅務研究提供了廣闊舞臺;地稅管理的資訊化和標準化建設，伴隨著經濟發展的深入變化，為地方稅務研究不斷提出新的課題和嚴峻的挑戰。基於此，某某市地方稅務研究學會牢記宗旨，不斷開創開拓，積極探索，勇於創新，在開展稅收學術研究、服務稅收中心工作，發揮諮詢參謀作用等方面做了大量卓有成效的工作，取得了顯著成績。四年來，全市地稅系統各級研究會共組織開展調研活動189次，與各有關學術團體交流16次，撰寫各類調研文章258篇，其中31篇在省廳級以上優秀論文評選中獲獎，其中國家級有三篇獲獎，有7篇文章在全省地稅系統理論調研文章評比一等獎。並先後獲得全國大中城市先進稅務學會、全省民間組織先進單位、江西省地方稅務研究會第二屆理事會先進單位。

為了充分發揮地方稅務研究會的職能作用，全市地稅系統建立起了以地方稅務學會為中心，市局機關各科室、縣區局、各分局為紐帶，延伸到行政事業單位和有關企業的群眾性稅收調研網路，並在系統內建立了調研骨幹人才庫;重視學會理論陣地建設，努力提高辦刊質量，在服務稅收研究、拓展學會空間、搭建學習平臺、激發會員熱情等方面起到了積極的作用;採取集中學習，邀請系統外的專家學者和系統內實踐經驗豐富、理論功底深厚的領導幹部授課等方式，對基層會員“充電”，進一步提高了學會工作調研能力。研究會的工作在第二屆理事會的指導下上了一個嶄新的臺階，取得了較好的成績。

歷史的車輪滾滾向前，在積極融入鄱陽湖生態經濟區，加快建設國家新能源科技城的經濟洪流中，如何充分發揮地稅職能作用，使地稅工作為地方經濟建設和社會發展服務，需要我們更加深入的調查研究，提出切實可行的對策，讓地稅工作與經濟建設實現完美對接，讓地稅職能對經濟的調控作用得以彰顯，是一個緊要而迫切的課題。在這裡，我就進一步做好地方稅務研究會工作提幾點建議，供大家借鑑。

一是要堅持辦會宗旨，把握正確的研究方向。研究會作為群眾性的社會團體和非營利組織，在新的形勢下要進一步堅持辦會宗旨，把握正確的辦會方向，尤為重要。最根本的就是要自覺地用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，堅持用科學發展觀統領工作，指導實踐，推動工作。要把提出的“堅持學習理論和指導實踐相結合，堅持改造客觀世界和改造主觀世界相結合，堅持運用理論和發展理論相結合”的要求，認真貫徹落實到研究會的建設和稅收學術研究活動中。切實把組織和推動稅收調查研究這一任務抓緊抓好，充分發揮為稅收改革服務、為稅收實踐服務、為領導決策服務、為某某地方經濟發展服務的作用，不斷增強地方稅務研究會的生命力。

二是要履行辦會職責，深化調查研究。稅收工作事業的發展不僅對地方稅務研究工作提出了更高的要求，也給地方稅務研究工作帶來了新的發展機遇。研究會要主動適應新形勢、新任務的要求，自覺臵於某某經濟稅收工作的大局中去謀劃，充分發揮自身優勢，積極組織廣大稅務幹部和關心稅收工作的社會各界人士開展稅收工作調查研究，以各種行之有效的形式，為黨委政府以及各級領導的決策提出科學性、前瞻性的意見。當前，要特別關注全球經濟危機的新走向，科學預測其對我市經濟和稅收帶來的影響，積極研究應對這場全球性危機的稅收對策，並提供一些可行性的建議;要積極研究如何運用稅收手段，認真落實國家有關促進各項區域性經濟建設優惠政策，為我市地稅部門向上爭取支援各類稅收優惠政策提出建設性的意見;要特別關注稅制改革的新動向，注意研究分析增值稅轉型、資源稅制度改革、“兩稅”徵管範圍劃轉等對我市經濟和稅收的影響程度，深入開展專題性調研分析，及早發現問題，向上級提出應對意見和完善建議;要緊緊圍繞稅收中心工作，注意選擇稅收事業發展中的一些重大理論問題和實際工作中的熱點、難點、重點問題深入開展調研，將對稅收工作有現實指導價值的意見、建議和措施、辦法，通過各種渠道、媒介傳播出去、交流介紹出去，把調研成果、決策資訊傳遞給各級領導、相關部門，用於指導工作、指導實踐，解決問題，為促進地稅事業又好又快發展提供理論產品。

地方稅務研究工作要實施精品戰略，潛心打造學術研究精品，提升應用價值，更好地發揮研究會作為稅收工作的理論部、參謀部和資料庫的作用。

三是要發揚調研優勢，營造良好的調研氛圍。地方稅務研究工作聚集了地稅系統的優秀的調研人才，要大力倡導民主、寬鬆的調研風氣，發揚優良的調研傳統，營造“百花齊放，百家爭鳴”的調研氛圍，多出成果、出好成果，不斷提高稅收調研水平;要防止那些“走過場”、“擺花架子”，不深入基層一線瞭解真實情況的調研形式主義;防止那些“只調查、不研究”，誇誇其談的理想主義，注意把地方稅務研究工作真正“落地”，為地稅中心工作解決實際問題。同時，要發揮好研究會的組織協調作用，充分利用自身優勢，動員和組織各方面力量進行稅收學術研究，推動研究工作紮實開展。

四是要加強自身建設，提高調研工作水平。要堅持以人為本，建立健全稅收調研人才庫，把一批理論水平較高、基層工作經驗豐富、寫作能力較強、稅收業務熟練、由強烈的政治責任心的優秀人才吸引到稅收調研隊伍中來，併為他們創造良好的調研環境和條件，充分發揮他們的稅收理論和工作實踐上優勢，使地方稅務研究工作成為解決地稅實際問題的堅強陣地。加強對調研骨幹的培養教育，有條件的要採取“走出去、請進來”的方式加強與兄弟地市和調研工作先進地區的交流，要推薦部分優秀人才參與省局、總局甚至系統外的調研論壇交流，促進調研骨幹的成長和調研能力的加強。市局黨組將一如既往地關心支援研究會的工作，進一步加強對研究會工作的指導和幫助，為研究會配備精幹的辦事人員，提供必要的工作條件，安排適當的活動經費。同時，也會給研究會出題目、交任務，更好地推動稅收科調研活動的開展。

同志們，我市地方稅務研究會工作任重而道遠，光榮而艱鉅，我們要以科學發展觀為統領，以本次成功換屆為契機，堅定信心，紮實工作，增強調研意識，拓寬調研思路，破解調研難題，加快調研步伐，努力開創研究會工作的新局面，為推動我市地稅事業又好又快發展做出新的貢獻!