外國專家、外籍專業人員聘用合同（精選19篇）

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇1

聘方(聘請單位)

單位名稱：____________

委託代理人：____________

地址：____________

電話：____________

傳真：____________

受聘方(外國專家、外籍專業人員)

姓名：____________

性別：____________

出生日期：____________

國籍：____________

證件號碼：____________

境外住址：____________

電話：____________

傳真：____________

一、雙方本著合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則和友好合作的精神，自願簽訂本合同並保證認真履行合同約定的各項義務。

二、合同期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，其中第一個月為試用期。

三、受聘方的工作任務見附件。

四、受聘方的稅前月薪為人民幣__________元，其中_____%可按月兌換外匯。其他有關待遇見附件。

五、聘方的義務：

(一)向受聘方介紹中國有關法律、法規和聘方有關工作制度，以及有關外國專家的管理規定。

(二)對受聘方的工作進行指導、檢查和評估。

(三)向受聘方提供必要的工作和生活條件。

(四)配備合作共事人員。

(五)按時支付受聘方的報酬。

六、受聘方的義務：

(一)遵守中國的法律、法規，不干預中國的內部事務。

(二)遵守聘方的工作制度和有關外國專家的管理規定，接受聘方的工作安排、業務指導、檢查和評估。未經聘方同意，不得兼職。

(三)按期完成工作任務，保證工作質量。

(四)尊重中國的宗教政策。不從事與身份不符的活動。

(五)尊重中國人民的道德規範和風俗習慣。

七、合同的變更、解除和終止：

雙方應信守合同，未經雙方一致同意，任何一方不得擅自變更、解除和終止合同。

(一)合同的變更。經當事人雙方協商同意後，可以變更。在未達成一致意見前，仍應當嚴格履行合同。

(二)合同的解除。經當事人雙方協商同意後，可以解除合同。在未達成一致意見前，仍應當嚴格履行合同。

1、聘方在下述條件下，有權以書面形式通知受聘方解除合同：

(1)受聘方不履行合同或者履行合同義務不符合約定條件，經聘方指出後，仍不改正的;

(2)根據醫生診斷，受聘方在病假連續30天后不能恢復正常工作的。

2、受聘方在下述情況下，有權以書面形式通知聘方解除合同：

(1)聘方未按合同約定提供受聘方必要的工作和生活條件;

(2)聘方未按時支付受聘方報酬。

3、當事人一方要求解除合同，應提前30天以書面形式向另一方提出，30天以後方可解除合同。

4、雙方協商一致，可以解除合同。

(三)合同的終止。

1、合同期滿該合同即告終止。

2、經當事人雙方協商同意後，也可以終止該合同。在未達成一致意見前，仍應當嚴格履行合同。

八、違約金：

當事人一方不履行合同或者未完全履行合同所規定的義務，即為違反合同，應當向另一方支付800—3000美元或相當於受聘方月工資3到10倍數額人民幣的違約金。如雙方認為有必要約定確切數額或更高或更低的違約金，應當在合同附件中寫明。

受聘方因不可抗力事件要求解除合同，需出具有關機構證明。經聘方同意解除合同後，受聘方離華的費用自理;受聘方若無故解除合同，除離華費用自理外，還應當向聘方支付違約金。

聘方因不可抗力事件要求解除合同，經受聘方同意解除合同後，受聘方離華費用由聘方負擔;聘方若無故解除合同，除負擔受聘方離華費用外，還應當向受聘方支付違約金。

九、本合同附件為合同不可分割的組成部分，與合同具有同等法律效力。

十、本合同自雙方簽字之日起生效，合同期滿即自行失效。當事人一方要求籤訂新合同，應當在本合同期滿30天前向另一方提出，經雙方協商一致同意後簽訂新的合同。

受聘方合同期滿後，在華逗留期間的一切費用自理。

十一、合同爭議解決方式

當事人雙方發生合同爭議時，儘可能通過協商或者調解解決。若協商、調解無效，可向當地人事或勞動仲裁機構申請仲裁。對仲裁結果不服的，可向人民法院提起訴訟。

本合同於年月日在簽署，一式兩份，每份用中文和英文寫成，自簽署之日起生效。

聘方：____________受聘方：____________

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇2

甲方：_________________

乙方：_________________

電力局(以下簡稱甲方)，為了美化院內環境，長期保持清潔衛生，使之成為花園式單位，經研究決定，聘請臨時工一名，負責局內環境和花草樹木維護管理，__________同志(以下簡稱乙方)自願承擔此項任務，經雙方研究特訂如下協議：_________________

一、甲方給乙方每月工資包乾__________元，不享受假期、加班工資和其他福利待遇，乙方被聘用期間，甲方不負責安排乙方的食宿，乙方可到甲方電力餐館就餐，標準與甲方正式職工相同，甲方根據乙方的實際情況可以給予休假和其他照顧。

二、乙方來甲方工作，甲方應根據需要添置勞動等工具，乙方要妥善保管，不得無故丟失。

三、乙方就根據甲方衛生狀況每天對全院進行大掃或小掃，確保院內衛生清潔。

四、乙方負責甲方院內花草的種植維護管理(包括打藥)和辦公樓上下花盆的擺放，夏天做好冬季花木的養護準備工作，確保局院內花草茂盛，一年四季辦公樓有鮮花盛開。

五、乙方在勞動過程中應注意安全，甲方對乙方過失發生的交通事故和生病不負任何安全責任和醫療費用。

六、甲方對乙方在生產過程中需要添置的工具種子等一切正常要求儘量給予滿足解決，無法辦到的乙方不能非議。

七、乙方在甲方工作過程中，表現好，成績突出，大家反映良好，甲方年底給予一定的獎勵。

八、本協議暫訂一年，合同期滿後雙方無異議可順延。

九、本協議一式兩份，雙方各執一份，簽字生效。

十、本打掃衛生勞務合同未盡事宜，再雙方協商解決。

甲方簽字：_________________乙方簽字：_________________

時間_________________時間：_________________

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇3

甲方：________________

乙方：______________(身份證號：_________________)

甲方因工作需要，經過基本條件審查，招聘乙方到甲方從事醫療工作，經雙方協商一致簽訂本合同。

一、本聘用合同期限壹年，聘期屆滿，根據工作需要、合同期表現及甲、乙雙方意向，協商同意後續籤合同。

二、乙方受聘期間待遇

(一)乙方受聘後，根據醫院有關規定進行工資發放。

(二)在甲方工作期間，根據乙方工作表現、考核情況，按照甲方有關規定以及考核方法向乙方提供福利待遇。

(三)乙方受聘期間，醫療費自理。

三、甲方的權利和義務

(一)負責對乙方進行思想政治、職業道德、專業技術、勞動安全、遵紀守法的教育、管理和培訓。

(二)為乙方提供必要的工作條件和環境，

(三)乙方有下列情形之一時，甲方有權終止本合同。

1、在聘用後一年內發現不符合聘用條件的。

2、不能在規定的期限內考取國家規定的執業證書的。

3、嚴重不勝任本職工作，經教育培訓仍然無法勝任的。

4、違反國家法律法規被依法追究刑事責任。以及違反院規、院紀或醫德醫風考評不合格的。

5、不服從甲方管理調動，不履行崗位職責經教育不改的。

6、發生醫療事故或嚴重醫療差錯的。

7、試用期內甲方要求解除合同的。

四、乙方的權利和義務

(一)嚴格遵守國家的各項法律規定，遵守甲方的各項規章制度，接受甲方的各項培訓，服從甲方領導、管理和教育。

(二)遵守甲方的紀律，服從分配，積極工作，履行崗位職責，完成本職工作。

(三)接受甲方的醫療工作質量檢查及考評，如發生醫療差錯、糾紛、事故、造成的經濟損失，其處理與正式職工同等對待。

(四)甲方有下列情形之一時，乙方有權終止本合同。

1、甲方未按照本合同約定提供工作條件或勞動報酬的。

2、按照國家規定考入全日制大中專院校的。

3、經甲方同意考取或被錄用為國家公務員的。

五、乙方在與甲方簽定合同前，需交納押金伍佰元整。

六、雙方共同遵守協議，無故違約方需承擔違約責任。

本合同經雙方簽字蓋章後生效，一式四份，甲方人事科、財務科、醫政科各執一份，乙方執一份。

甲方簽字(蓋章)：_________________乙方簽字(蓋章)：_________________

_____年_____月_____日

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇4

人員聘用合同如下：

一、合同期從 年 月 日至 年 月 日。合同期滿，根據本人表現，能認真履行合同，可繼續簽訂下一年合同。

二、在合同期的兩年內未考取護士職業資格證書者，將不再進行合同續簽，同時按自行解除合同處理。

三、護理人員必須遵守國家法律、法規、遵守醫院及科室制定的各項規章制度。

四、服從護理部及護士長的管理，自覺接受各項護理操作考核，並按有關規定要求完成規定的工作任務。

五、護理人員有下列行為之一的，按規定解除合同：

1、每年各項護理操作考核平均分少於80分;

2、不能履行崗位職位或沒有充分理由不完成工作任務;

3、無正當理由不服從工作分配及調動，影響工作秩序;

4、玩忽職守，違反操作規程，發生嚴重差錯或事故，造成不良後果，並追究責任。

5、工作不負責，態度差，受到病人批評多於5次，投訴多於5次;

6、每年遲到多餘5次，曠工多於1日，脫崗多於2次;

7、業務素質差，理論和操作考試5次不達標。

六、在合同期間內，出於玩忽職守、違反造作規程等發生的醫療差錯、事故，一切責任由本人承擔，造成的法律賠償責任由本人承擔。

七、試用期為三個月，試用期間每月工資400.00元。

八、試用期滿後，有護士執業證書的每月工資為600元，無護士執業證書的每月工資為400.00元。

九、在合同期間考取護士執照重新簽訂合同。

十、合同期未滿，在合同有效時間內，自行要求解除合同者，必須提前2個月向護理部提出辭職申請，並從最後一個月工資中扣除科室發放的兩套工作服費用，價格128.00元，未按規定時間提出申請者，按自行離崗處理，同時扣除當月工資。

十一、合同期滿後，未繼續簽訂合同者，按自行解除合同處理。

十二、本合同一式兩份，本人一份，護理部一份，自簽字之日起正式生效。

醫院(簽章)： 年 月 日

護 理 部(簽章)： 年 月 日

合 同 人(簽章)： 年 月 日

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇5

甲方(聘用單位)：_____________ 乙方(受聘人)：_______________

地址：_______________________ 地址：_______________________

法定代表人：_________________ 身份證號碼：_________________

聯絡電話：___________________ 聯絡電話：___________________

根據《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國勞動法》及其他法律法規，甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上，簽訂如下會計聘用協議條款，共同遵照履行。

一、協議期限

1、甲乙雙方約定協議期限自______年______月______日起至______年______月______日止，共計______日，協議期滿聘用關係自然終止。

2、聘用協議期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用協議。 本協議期滿後，任何一方認為不再續訂聘用協議的，應在協議期滿前一個月書面通知對方。

二、聘用崗位及職責

1、甲方聘用乙方在________崗位工作。

2、由甲方確定乙方的崗位職責要求。

3、乙方同意在該崗位工作，並按甲方崗位職責要求按時完成甲方規定的工作任務，達到規定的工作質量標準。

4、在聘期內，甲方可以根據工作需要，與乙方協商後， 調整乙方的工作崗位。

三、勞動保護和勞動條件

1、甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，並對乙方進行勞動安全衛生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。

2、甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。

3、乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行。

4、甲方按照國家關於女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。

四、工資福利和社會保險待遇

1、甲方依據有關規定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現、工作成果和貢獻大小，以貨幣形式按時 足額支付乙方的工資待遇。

2、乙方工資調整，獎金、津貼、補貼以及特殊情況下的工資支付等，均按事業單位管理的有關規定執行。

3、乙方享受事業單位管理規定的各項福利待遇。

4、甲方應按國家和地方的有關規 定為乙方繳付醫療保險金、 養老保險金以及其他社會保險金，乙方個人應繳納的部分，可由甲方從乙方的工資中代為扣繳，統一辦理有關手續，並告知乙方。

五、工作紀律、獎勵和懲處

1、乙方應遵守國家的法律、法規以及甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理。

2、乙方應自覺維護本公司聲譽和對外形象， 愛護公司的裝置和設施。要自覺的保守企業祕密， 不準將公司的財務報表、產品技術資料、圖紙和磁碟記錄資料提供他人查閱和複製。

3、甲方按單位有關規定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。 乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律，甲方按單位的有關規定經予處罰。

六、聘用協議的變更、終止和解除

1、聘用協議依法簽訂後，甲乙雙方必須全面履行協議規定的義務，任何一方不得擅自變更協議。確需變更時，雙方應協商一致，並按原簽訂程式變更協議。雙方未達成一致意見的，原協議繼續有效。

2、聘用協議期滿或者雙方約定的協議終止條件出現時，聘用協議即自行終止。在聘用協議期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用協議。

3、經聘用協議雙方當事人協商一致，聘用協議可以解除。

4、乙方做好本職工作依法履行職責，不得違法辦理會計事項，如有違反甲方有權追究乙方責任。

5、乙方應保守甲方有關生產、經營的技術資料。

七、勞動爭議處理

1、甲乙雙方因履行本協議發生勞動爭議，可以協商解決。不願協商或者協商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2、甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。

3、甲方違反勞動法律、法規和規章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報。

風險告知：關於爭議解決方式的約定，可以選擇到有管轄權法院訴訟或者選擇仲裁，二者的本質區別是若約定仲裁解決仲裁一裁終局，約定向法院提起訴訟兩審終審。

八、其他約定

1、勞動協議期內，乙方戶籍所在地址、現居住地址、聯絡方式等發生變化，應當及時告知甲方，以便於聯絡。

2、本協議未盡事宜，均按國家有關規定執行，國家沒有規定的，通過雙方平等協商解決。

3、本協議條款如與國家法律、法規相牴觸時，以國家法律、法規為準。

4、本協議一式叄份，甲方二份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字後生效。

5、甲乙雙方認為需要規定的其他事項可以簽訂補充協議。

甲方(簽章)：_____________ 乙方(簽章)：_____________

法定代表人：_____________ 主要負責人：_____________

簽約日期：___年___月___日 簽約日期：___年___月___日

簽約地點：_______________ 簽約地點：_______________

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇6

甲方：

乙方：

為切實維護學校(園)的安全穩定，提高對突發事件的控制和應急處置能力，保障師生的生命安全，從根本上預防涉校涉園重大惡性案件事故的發生，全面推進平安和諧校園建設，按照縣政府常務會議第六十次會議紀要和中共____縣委辦公室、成、縣人民政府辦公室《關於印發的通知》(成辦發〔20〕124號)精神，________年秋季給全縣中國小、幼兒園配備保安60名，經報名、政審、面試、體檢，招聘學校保安人員59名。甲方決定聘用乙方擔任學校(園)安全保衛工作。根據《民法典》及相關規定，經甲乙雙方平等自願協商一致，特簽訂本合同。

一、保安人員的工作職責

1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛要求，保安人員作息時間和學校作息時間一致，凡學生在校時間均為保安人員工作時間。

2、保安人員應樹立高度責任感，對學校安全保衛負責。堅持預防為主的方針，把事故消滅在萌芽狀態之中。

3、保安人員要認真做好守護目標的防火、防盜，負責校內師生人身財產安全，如發生案件應立即報告110，保護好現場，維護好現場秩序。

4、保安人員要認真作好值班記錄並妥善儲存。

5、保安人員必須對校內重點要害部位進行巡查，做好安全隱患預防工作。

6、保安人員要本著對學校安全負責的精神，按學校規定，上課或課間休息時間，無特殊情況，不得讓學生隨便進出校門。若學生請假提前離校的，必須持有學校專用的請假條。否則一律不得放行，杜絕發生因學生逃學而在校外發生的安全事故。發現學生通過非正常途徑離開學校應及時勸阻、教育，並立即報告。

7、保安人員對上課時間(包含晚自習)因遲到要進入校園的學生，必須在確認學生身份後才可進入，並做好登記工作。對騎車、溜車、穿拖鞋、染髮、衣冠不整、穿奇裝異服、進入校園、通過通透圍牆購買物品學生應及時加以制止，勸其立即糾正或通過班主任要求學生限時糾正。

8、非學校師生原則上不得進入學校。外來人員來訪確需進入者，按要求填寫好登記表方可進入校內。

9、保安人員在校門開啟後須離開值班室站立值勤，看護學生進出學校。

10、在上學、放學時段(特別是下午、晚自習放學)，保安人員有責任維護好校門口環境秩序，禁止閒雜人員在校門口周圍逗留大聲喧譁。對在校門口聚眾吵鬧影響學校教育秩序的現象，應予勸阻，對嚴重影響學校教育教學秩序的，應及時報告110，並協助110處理有關事情。禁止在校門口擺攤設點，禁止客運車輛在校門口候客及其它任何車輛(自行車)無故亂停亂放，保證校門口的暢通無阻。校門口交通堵塞時，應及時疏導。發現學校門口學生之間打架鬥毆現象及時阻止並上報有關領導。1

1、保安人員應禁止任何外來車輛進入校內。確實因工作或其它需要，經學校領導同意，驗證許可做好車牌登記後，方可進校。1

2、保安人員應認真完成學校交辦的臨時任務。

二、保安人員的工作報酬及社會保險

1、乙方按照甲方規定完成工作任務的，甲方必須按時足額支付乙方的工作報酬，不得剋扣、拖欠工資。每月工資標準為人民幣2800元整。

2、甲方必須足額給乙方繳納簡易人身保險費，乙方工作期間因公受傷，按相關法律、法規、政策進行辦理。

3、建立增資機制。每年年終甲方對乙方全年工作情況進行綜合量化考核，考核合格者，續聘後將適當增加工作報酬。

三、出現以下情形，甲方有權解聘合同，並通過合法途徑追究相關責任

1、辱罵毆打教師學生造成惡劣影響。

2、工作失職造成守護目標損失。

3、工作散漫、不負責且屢教不改。

4、當班期間擅自離崗。

5、邀約他人在保安室酗酒、打牌。

四、學校與招聘的保安簽訂為期________年的聘用合同，期滿後根據雙方意願續簽。

五、本合同未盡事宜由雙方協商解決。

六、本合同一式六份。甲乙雙方各執一份，監察局、人社局、財政局、教育局、學校各執一份。從簽訂之日生效。

學校(公章)：

法人代表人(簽字)：

乙方(簽字)：

簽訂日期： 年 月 日

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇7

甲方(用人單位)名稱:___________________

法定代表人:_____________________________

乙方(受聘人員)姓名:___________________

性別:___________________________________出生年月日:_____________

民族:___________________________________文化程度:_______________

居民身份證號碼:_________________________

家庭住址:_______________________________

郵政編碼:_______________________________電話:___________________

根據國家法律和有關政策,經甲、乙雙方平等協商,自願簽訂本合同:

一、聘用合同期限。按下列第________款確定:

(一)本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日至________年________月________日止。其中試用期從________年________月________日至________年________月________日止。

(二)本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現為止。其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。

(三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同期從___________之日起至___________之日止(起止時間必須明確具體)。

二、工作性質和考核指標

乙方同意按甲方工作需要,在________崗位工作,完成該崗位承擔的各項工作任務。

考核指標每月(每季度、每年)為________________________________________

三、勞動保護和勞動條件

甲方按國家和?⑹械撓洩厴踩⒗投;ぁ⑽郎】倒娑ㄎ曳教峁┍匾墓ぷ魈跫u弦曳皆詘踩⒔】檔幕肪持洩ぷ鰲?/p>

四、勞動報酬

乙方在聘用期間的基本工資為月________________元,獎金見甲方的獎金髮放制度。

五、甲方的權利和義務

(一)甲方的權利

1.依照國家的有關規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。

2.合同期間因工作需要,甲方有權調整乙方的工作崗位。

3.具有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同,不受提前三十天通知的限制:

(1)在試用期內發現乙方不符合聘用條件的;

(2)乙方在?⑹隆⒀映げ俸鴕攪破詡巴巡捌詡潯救嘶蛭思扒子汛郵賂髦稚窕疃模?br>(3)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規章制度的;

(4)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(5)乙方被依法追究刑事責任的;

(6)乙方連續________個月(季度、年)考核被確定為不稱職的;

(7)不勝任現職工作,又不接受其它安排的。

4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應當提前三十天以書面形式通知乙方:

(1)乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期滿後,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

(2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(3)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的;

(4)甲方瀕臨破產處於法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,確需裁減人員的。

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇8

公司技術員工聘用合同範本

甲方（用人單位）名稱：________________

法定代表人：________________

乙方（受聘人員）姓名：________________

性別：___________________出生年月日：_____________

民族：___________________文化程度：_________________

居民身份證號碼：_____________

家庭住址：________________

郵政編碼：________________電話：________________

根據國家法律和有關政策，經甲、乙雙方平等協商，自願簽訂本合同：_________________

一、聘用合同期限。按下列第_____________款確定：_________________

（一）本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日止。其中試用期從_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日止。

（二）本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從_____________年_____________月_____________日起至法定或約定的解除（終止）合同的條件出現為止。其中試用期從_____________年_____________月_____________日起至_____________年_____________月_____________日止。

（三）本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同期從_____________之日起至_____________之日止（起止時間必須明確具體）

二、工作性質和考核指標

乙方同意按甲方工作需要，在_____________崗位工作，完成該崗位承擔的各項工作任務。

考核指標每月（每季度、每年）為___________________

三、勞動保護和勞動條件

1、甲方實行每週工作40小時，每天工作8小時的工作制度。

2、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。

3、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

4、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

四、勞動報酬

乙方在聘用期間的基本工資為月___________________元，獎金見甲方的獎金髮放制度。

五、甲方的權利和義務

（一）甲方的權利

1.依照國家的有關規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。

2.合同期間因工作需要，甲方有權調整乙方的工作崗位。

3.具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：_________________

（1）在試用期內發現乙方不符合聘用條件的；

（2）乙方故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的；

（3）乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規章制度的；

（4）乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

（5）乙方被依法追究刑事責任的；

（6）乙方連續_____________個月（季度、年）考核被確定為不稱職的；

（7）不勝任現職工作，又不接受其它安排的。

4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應當提前三十天以書面形式通知乙方：_________________

（1）乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

（2）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（3）聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的；

（4）甲方瀕臨破產處於法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，確需裁減人員的。

5.乙方受聘期間，因違法、違紀或其它不當行為，給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。

（二）甲方的義務

1.遵守國家的法律、法規、政策，尊重職工的主人翁地位，創造有利於職工發揮積極性和創造性的企業環境。

2.負責對乙方進行政治思想、職業道德、專業技術、企業管理知識、遵紀守法和規章制度的教育與培訓。

3.乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五條第（一）款第（3）項的，甲方不得解除勞動合同：_________________

（1）乙方患職業病或因工負傷並被確認喪失勞動能力的；

（2）患病或者負傷，在規定的醫療期內的；

（3）乙方為女職工，在孕期、產期、哺乳期內的；

（4）法律、法規規定的其他情形。

六、乙方的權利和義務

（一）乙方的權利

1.在合同期間乙方享有參與企業民主管理，獲得政治榮譽和物質鼓勵的權利。

2.有權享受國家和本企業規定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。

3.因疾病治療需要，有申請延長醫療期的權利。

4.有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：_________________

（1）在試用期內；

（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的；

（3）甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。

（二）乙方的義務

1.必須按時、按質、按量地完成約定的工作任務或工作指標，並接受甲方的考核。

2.自覺保護甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行。

3.必須以甲方工作人員名義開展業務，並服從甲方統一管理。

4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同，應提前三十日以書面形式通知甲方，並承擔相應法律責任。

七、勞動保險和福利待遇

甲、乙雙方依法參加社會保險，按月繳納社會保險費，乙方個人繳納部分，由甲方在其工資中代辦扣繳。

八、違約責任

1.本合同一經簽訂，雙方必須嚴格執行，如遇違約時，違約方應承擔違約責任，支付給對方違約金_____________元；給對方造成損失的，應根據後果及責任大小予以賠償。

2.乙方在職期間，由甲方出資進行職業技術培訓或乙方屬甲方有償引進的人才，當乙方未滿約定服務年限解除本合同時，甲方可以按照實際支付的培訓費或有償引進費計收賠償金，其標準為每服務一年遞減支付的培訓費或引進費總額的20%.

3.違反和解除聘用合同的經濟賠償金和經濟補償金，按國家現行有關規定執行。在雙方終止勞動合同時，由甲方一次性付給乙方。

4.因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔違約責任。

九、解除勞動合同的程式

雙方協商一致，認為下述程式是公正而合理的。

1.提出書面通知；

2.填寫《員工離職通知書》。

歸還乙方持有的甲方的各種檔案、資料、通訊裝置、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產。如有遺失、損壞應予賠償。

3.交接工作；

4.支付違約金和賠償金；

5.甲方出具終止或解除勞動合同證明；

6.辦理戶口、檔案和社會保險轉移。

自乙方提出書面通知之日起的第三十一日，雙方勞動合同關係解除。但由於乙方的原因未能及時按程式辦妥手續的，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負。

但如這種延誤系甲方原因，則甲方應為乙方辦理手續並賠償乙方損失。

十、本合同未盡事宜，按法律、法規、規章、政策執行。

甲方（蓋章）___________________

代表：_________________

_____________年_____________月_____________日

乙方（簽名）___________________

_____________年_____________月_____________日

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇9

甲方：

乙方：__市保安服務公司_城分公司

為維護甲方轄區治安秩序，促進經濟發展，甲方現聘用乙方保安人員進行保安服務，經雙方協商達成協議，簽訂如下合同：

一、聘用人員：甲方聘用乙方6名保安隊員。

二、聘用期限：自年月日起至年月日。

三、根據甲方的需要和委託，乙方承接甲方以下服務：

1、維護甲方轄區內治安秩序;

2、負責甲方轄區內門衛的人員、車輛進出登記和日常情況處理工作，對不能處理的情況及時向甲方領導報告;

3、根據甲方要求，對轄區內重點部位進行巡邏或守護，發現安全隱患及時向甲方報告，並提出合理建議;

4、合同期內，如乙方職責內原因造成損失，經公安機關裁決，乙方賠償相應的經濟損失;

5、對發生在轄區內的刑事、治安案件和災難性事故以及不能處理的事情，及時報告當地公安機關和客戶單位;

6、完成甲方交辦的其他安全保衛任務。

四、經費結算：每人每年服務費萬元，一年服務費共計萬元，分四次付清，在籤合同之日付萬元，每次付款憑發票結算。

五、合同變更：合同期內，甲乙雙方不得擅自變更合同內容，如有變更或中止，需提前15日通知對方，否則應付違約責任，違約方賠償對方違約金元。合同到期如需延長或終止，應在合同期滿前一個月提出，經雙方商定，重新簽訂或終止合同。

六、其他事項：

1、對甲方轄區內的保安工作實行由甲乙雙方共同管理的原則，甲方派專人負責與乙方工作協調，定人、定崗、定責;

2、乙方保安人員應做到認真執勤，盡職盡責，對轄區內發生的治安刑事案件或災難事故，應採取積極措施，保護好現場，維護好秩序，減少損失並及時報案，積極協助調查處理;

3、乙方負責保安隊員的教育、管理、訓練和考核，對執勤、值班期間違反保安公司和客戶單位規章制度的，公司將按公司制定的勤務考核獎懲辦法進行處理，以適應甲方的治安保衛需要;

4、乙方保安人員因病或其他原因缺勤的，由乙方負責及時調配，確保24小時有人在崗在位，有效開展安全防範等工作，對確實不適應甲方保安服務需要的人員，由乙方予以調整;

5、甲方負責為保安人員提供值班室和必要的值勤辦公用品，結合單位實際，負責隊員值班期間的吃飯;

6、保安人員必須遵守甲方紀律規定;

7、甲方應協助乙方做好保安人員的督促、檢查、教育、管理工作;

8、乙方承擔保安人員的工資、保險、服裝及一定的值勤裝備。

七、未盡事宜，雙方另行協商解決。

八、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經雙方簽字蓋章後生效。

甲方乙方

甲方代表：乙方代表：

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇10

甲方： (以下稱甲方) 乙方： (以下稱乙方)

根據《中華人民共和國勞動法》及相關政策規定，甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上籤訂本合同。

第一條 合同期限

本合同期限為一年，即自20xx年4月1日起至20xx年4月1日止。

第二條 聘用崗位

甲方根據工作需要，安排乙方從事等相關工作，乙方必須服從甲方安排並完成本崗位所要求的所有工作。

第三條 勞務報酬

乙方聘用的工資為人民幣$$$$$元/月。

第四條 社會保險和福利待遇

1. 乙方與甲方在編職工一樣享受各種福利待遇，並依照相關規定報銷差旅補助。

2. 甲方按照當地城鎮居民參加醫療保險和社會保險標準規定為乙方工傷、醫療等社會保險並履行繳費義務。

第五條 勞動保護和勞動條件

1. 甲方根據國家法律和本縣的有關規定，給乙方提供安全衛生的勞動條件，發給乙方必要的勞動保護用品。

2. 乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規定和操作規程，有權拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉、控告。

第六條 勞動紀律

1. 乙方必須遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律。

2. 甲方有權依據國家和當地有關規章制度和勞動紀律對乙方實行

第七條 合同的解除、變更、終止

1. 經甲乙雙方協商一致，本合同可以變更或解除(如乙方經甲方

同意，參加事業單位招考或公務員招考進入相關單位工作後，此合同自動終止)。

2. 聘期滿後，甲方研究決定是否繼續聘用，再繼續簽訂聘用合同。

第八條 其他事項

1. 本合同未盡事宜按國家和縣人民政府有關規定執行。

2. 本合同經甲乙雙方簽字蓋章後，雙方必須嚴格遵照執行。

3. 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽訂之日起生效。

4. 其他未盡事宜有雙方協商議定後，簽訂補充協議。

甲 方(蓋章)： 乙 方(簽印)：

委託代理人(簽字)：

年 月 日

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇11

聘用單位： (下稱甲方)

受聘乘務員： (下稱乙方)

住 址：

身份證號： 電 話：

甲方因運輸生產需要，根據《道路安全生產法》、《xx省道路旅客運輸企業安全生產管理規範》和車隊的安全生產管理規定及經營規章制度的要求，經考核合格，現聘用乙方為 車隊乘務員。為保護國有資產的安全及保障旅客的合法權益，結合旅客運輸業生產特點，明確雙方的權力和義務，經雙方平等協商一致同意簽訂本聘用合同書，供雙方共同遵守執行。

一、聘用期限

1、聘用從 年 月 日起至 年 月 日止，試用不合格辭退。

2、合同期滿，根據甲方的需求和乙方的意見，雙方同意可以商議延長聘用期限，但必須另行續簽聘用合同方為有效。

3、聘用期間若乙方不服從管理，聚眾鬧事，參與集體性停工，無盡責履行業務，嚴重影響本車隊車輛執行的，違反安全生產規章制度和乘務員工作規範的行為，直接影響車隊車輛的正常運轉和安全生產管理，危害本車隊資產的安全，損害遊客的合法權益，應視同嚴重違反合同行為，甲方有權根據公司規章制度對乙方違約行為進行處理，約定按實施細則具體條款規定處理，由乙方向甲方支付違約金。

二、聘用期間，乘務員的，工資待遇，及請假銷假制度。

1、乙方的工資待遇按趟走計算每趟34元(壹趟是指來回二個單程，即是每個單程17元計)，每月休息 天。工資以次月12日發放，乙方在簽訂合同同時必須一次性交保證押金1000元，由甲方保管到合同滿期時無息退還乙方。

2、乘務員出每班車要在出車前20分鐘到車站，做好準備工作。出車前做到不違反管理規章制度，做到從未受顧客投訴，做到不遲到不早退，不貪貨款，小偷小摸。

3、乙方在車上收到乘客的車費不登記在路單上屬貪汙行為。每貪汙1元罰10元計，10元罰50元計。貨款託運(一袋、一箱、一包、一件重量低於50市斤)超出50市斤20元計費，最低收費10元計起。如有發現貪汙行為，每發現一次罰款50元或100元。

4、乙方事假須提前告知甲方，經同意後，待甲方找到替班乘務員後方可離崗，但事假一般不超過3天，事假期間不享受工資及補貼，

5、無故離崗不當班、車到中途才上車當班、車未到站先下班，離開車又沒預先通知甲方的，不服從辦公室排程跟班的，故意刁難排程人員管理不上班的，造成延誤班次以及誤車而影響生產的，乙方應賠償一次200元損失的費用。情節嚴重者，甲方有權終止合同。

6、禮貌職責，客應禮貌待客又問心答，又其矛盾應作出相應解釋顧客。每到站點乘務員應提示乘客到站點下車。不能讓乘客越站下車。

7、車輛到站乘務員打掃衛生、拖乾淨。衛生、泥塵是乘務員的職責，回場下班前打掃車上的衛生，如發現未清理垃圾或沒打掃者，第一次提醒、第二次扣當月工資30元、第三次扣當月工資50元(即是應扣當月工資指每一次)。

8、在行車時乘客路上臨時上落客，應先下車後上車。告訴乘客走後才過馬路，預防車輛雜穿路面，特別提醒帶小孩、老人的請讓車起步後才過路。

9、乘務員職責：發現車廂內的人數與行李箱託運的貨物與現金不符，第一次扣除50元，第二次扣除100元，第三次扣除150元並終止合同，扣除在押金內。

10、乙方有特殊原因需辭職終止合同的，必須提前1個月以書面形式向甲方管理部門提出申請，中途辭工的乘務員不享受獎勵。

11、客運輸業屬特殊行業，為保障旅客的合法權益，約定在春運、清明節、五一、端午節、中秋節、國慶等假日期間不準事假。不按加班工資另計，不要理由為藉口。凡在節假日曠工的，按違約處理(節日前後3天開始不準請事假你可在乘務員之間溝通調班、上班部門之間協調)，乙方應賠償甲方違約春運時20__元，其他節日1000元，若在節假日期間請假者，一天不上班扣100元、兩天不上班扣200元、三天不上班當自動離職，並扣押金1000元。

12、乘務員每月安全服務獎100元，老員工每滿一年另獎，每年500元，逐年遞增，最高20__元止，但在次年春運結束後領取。

三、甲方責任

1、甲方對聘用的乘務員進行上崗前培訓、宣傳、落實安全管理各項制度和安全生產法規、檔案，按時召開安全例會，落實安全措施，提高乙方的安全和服務意識。

2、加強對乙方的政治思想教育、法制教育、職業道德教育，如有發現參與黃、賭、毒及其它違法行為的，一律解聘，甲方不作任何經濟賠償。

3、合理安排乙方的作息時間，保證乙方有充足的休息時間，以確保安全和服務質量(每月4天休息時間)。

四、乙方責任

1、乘務員是客運的主要環節，乘務工作的優劣直接決定旅客運輸服務質量的好壞，乙方應樹立全心全意為人民服務的思想，必須具有良好的道德品質和身體素質，工作中應有熱心、耐心、細心，作風正派，著裝整齊，遵守紀律，服從甲方的管理安排，保持車輛衛生整潔達到“門窗玻璃淨、天棚地板淨、座椅設施淨、內外車皮淨;無塵土、無汙物、無痰跡、無垃圾)，熱情服務，使用文明語言，和藹對待乘客，照料旅客上下車，主動下車服務，尤其要照顧好老、弱、病、殘、孕等五種人，為旅客提供優質服務，確保甲方的信譽。如發生坑害、攻擊等侵犯旅客權益等行為的，沒接到旅客投訴，經查實，一次則由乙方支付甲方違約金100元;對甲方形象造成不良影響的，甲方有權終止合同。凡導致甲方被有關部門通報或被市級以上媒體曝光的，將扣除乙方1000元的保證金並開除。

2、維護乘車程式，主動協助或引導無票旅客到售票站補票;行車中積極配合司機做好安全工作，協助和督促當班司機進行車出車前及回場後對車輛安全技術狀況的檢查，以確保行車安全，服從終點站場管理規定。如違反規定被罰款的，其罰款由司乘人員共同承擔。

3、按時參加甲方的安全例會，無故不參加例會者應按違約處理，第一次無故不參加扣工資30元，第二次無故不參加扣工資50元。甲方有權解除聘用合同。

4、乘務員要巧疏導、多拉人，做到最勤、腦勤、手勤、腳勤，在車上應主動準確售票，注意上車人數，做到不錯不漏，主動問旅客去向和要求，票款相符，認真驗查，不多收乘客票款，不少收乘客票款，注意有無空位，保證甲方應得收入不會流失。乘客的行李箱內和車廂內行李不要拿錯給別人，物價和乘客協商後賠款乘務員，與甲方共同承擔，最高賠款不超過200元整，是乙方的主要過錯責任之一。

5、如發現乙方與司機合夥私吞營運收入的，無論多少，一經查獲，乙方應賠償甲方違約金1000元，一次性沒收押金款，結清工資，終止本合同。

6、乙方有義務向甲方提供合理的經營管理寶貴意見，以及反饋行車的情況，以提高管理水平和服務質量。

7、乙方在行車不準搭載“三危物品”(包括石油氣瓶、柴油、汽油、易燃、易爆物品等)、動物或者腐蝕性的貨物，不準將貨物搬上車廂(將貨物放進下面行李艙)，違反規定的，處以乘務員每批次500元違約金。

8、乘務員完成全天乘務作業後，應整理好票據、現金款等，填好售票結算單、營運收入單，底面籤司機、乘務員姓名，並收齊相關票據，做到票、款、單相符無差錯，經有關人員複核簽名後交車隊營收結算，上交票款時間不準超過次日上午10時。乙方不得挪用和貪汙票款。乙方由於工作不慎遺失客票，要按票面金額最高金額全額賠償甲方損失。

五、雙方按本合同確定的權力與義務履行各自的職責，乙方在上下班時間和每天工作範圍內以外發生的一切事項與甲方無關。

六、共同責任：乙方在工作時間內由甲方為乙方支付24小時意外保障保險，乙方在離崗後該保險終止生效。乙方的社會保障保險(社保、醫保)甲方已給以工資內不再支付。

七、合同未盡事宜由雙方另行協商決定並簽訂補充條款，與本合同具有同等法律效力。

八、本合同一式二份，雙方各執一份，自雙方簽字之日起生效，有效期為一年至兩年。

甲方(簽章)　　　　　　　　　　　　乙方(簽章)

簽訂時間：　　　年　　　月　　　日

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇12

甲方：_______________電話：______________傳真：______________電郵：_______________網址：_______________

乙方：_______________家庭地址：___________身份證號：___________聯絡電話：___________

甲乙雙方按照自願、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

第一條合同期限

1.合同期限為月，從____年____月____日起至____年____月____日止。

2.聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

3.本合同期滿後，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月通知對方。

第二條試用期限

試用期限為___天，即從_____年____月____日起至____年____月____日止。

第三條工作條件和勞動保護

1.甲方聘請乙方主要從事幼兒學前教育、護理、家教等工作。

2.甲方實行每月工休天，可和僱主自行調整累計休息。

3.甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

第四條工資待遇

乙方在試用期間，月薪____元。試用期滿後，按乙方的技術水平、勞動態度和工作效率評定，根據所評定的級別或職務確定月薪;

第五條服務培訓費用

跟蹤服務、培訓、教材費用____元/年，費用從乙方試用期工資中扣除。

第六條從業要求

1.乙方須提供有效身份證影印件、學歷證明、正規醫院體驗證明、深戶擔保人一名。

2.乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育，接受甲方同等條件工作調配。

3.乙方試用期半個月的工資保留在甲方作為違約合同的保證金，待合同期滿後退還給乙方;

第七條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

1.在試用期內，乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作;

2.提供的證明資料不真實或對僱主提供劣質服務，並造成很壞影響的;

3.嚴重違反工作紀律，故意不完成工作任務，嚴重失職，私通僱主欺騙甲方、並造成嚴重損失的;

4.被依法追究刑事責任的。

第八條有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同。

1.在試用期內的;

2.甲方客戶未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

第九條違反和解除聘用合同的經濟補償

聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規定的期限，應賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方。

第十條其它事項

1.甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2.本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，經甲、乙雙方簽字後生效作為合同副本。

3.本合同條款如與國家法律、法規相牴觸時，以國家法律、法規為準。

甲方：_______________乙方：______________

代表人：_____________擔保人：____________

______年_____月____日______年____月____日

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇13

甲方(用人單位)

單位名稱:單位性質:

單位地址：

法定代表人或委託人:

乙方(受聘人)

姓名:性別：民族：學歷：

出生年月：身份證號：

家庭地址：

郵政編碼：戶口所在地：

甲乙雙方依據和《聘任制實施細則》，達成一致意見，簽訂本合同。

一、崗位名稱

甲方聘任乙方在崗位工作。

崗位性質與職級。

二、合同期限

合同期限：自年月日起;

至年月日止;

其中：年月日

至年月日為試用期。

三、崗位職責

乙方的崗位職責：

四、工作紀律和技術保密要求

1.乙方應嚴格遵守國家的法律法規,遵守甲方制定的各項規章制度,服從甲方的管理;

2.乙方不得將甲方的技術成果和技術資料擅自公開或出讓。

在終止或解除聘任合同後,應將所有實驗記錄本、工作報告及資料交所在部門歸檔。

3.乙方離開用人單位年內，不得非法使用甲方的技術成果和資料，不得侵犯甲方的技術經濟權益，否則追究侵權責任。

4.其他約定：

五、勞動保護和工作條件

甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育和培訓，並根據國家規定，為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環境。

六、工作報酬和保險福利待遇

1.甲方按國家和本單位的有關規定，確定乙方受聘期間的工作報酬及福利待遇。

2.乙方享受國家規定的職工公休假、婚假、產假、喪假、探親假,假期的待遇按甲方的有關規定執行。

3.甲方按照國家及所在地方政府的有關規定，為乙方建立基本社會保險(包括養老、失業和醫療保險)。

4.工作報酬與福利待遇的其他約定：

七、合同的變更、終止和解除

1.崗位聘任合同簽訂後，甲、乙雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。

確需變更的，雙方應協商一致，並按原簽訂程式辦理。

雙方未達成一致意見的，原合同效力不變。

2.有下列情況之一的，聘任合同自行終止：

(1)聘任合同期滿，或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現;

(2)乙方退休、死亡;

(3)甲方撤消或解散。

3.有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘任合同：

(1)乙方在試用期內不勝任崗位要求;

(2)乙方嚴重失職、瀆職，給甲方造成嚴重損失;

(3)乙方年度考核不合格;

(4)乙方連續曠工時間超過15天，或1年內累計曠工時間超過30天;

(5)乙方公派出國或因私出境逾期不歸;

(6)乙方不履行聘任合同。

甲方依據上述條款解除乙方聘任合同，乙方應在30日內辦妥終止聘任關係手續。

4.乙方在聘期內被勞動教養或被依法追究刑事責任，聘任合同自行解除。

5.有下列情況之一的，甲方可以解除聘任合同，但應當提前30日以書面形式通知乙方：

(1)乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿後不能從事原崗位工作;

(2)乙方不能勝任崗位工作，經過培訓後仍不能勝任工作;

(3)聘任合同訂立時所依據的情況發生重大變化，致使原聘任合同無法履行，經甲、乙雙方協商不能就變更合同達成協議。

6.甲方提出解除聘任合同，應當由法定代表人或委託代理人決定並簽署意見。

7.有下列情況之一的，甲方不得終止或者解除聘任合同：

(1)乙方患病或非因工負傷，在國家規定的醫療期內;

(2)乙方是實行計劃生育的女性，且在孕期、產假和哺乳期間;

(3)乙方因工負傷，治療終結後被確認喪失或部分喪失勞動能力(對部分喪失勞動能力的，如當事人協商一致，可以終止聘任合同)。

8.有下列情況之一的，乙方可以解除聘任合同，但應當提前30日以書面形式通知甲方：

(1)在試用期內;

(2)經國家有關部門確認，工作條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康，甲方又不努力改善條件;

(3)甲方不履行聘任合同，或違反國家有關政策規定，侵害乙方合法權益;

(4)乙方按國家規定應徵入伍;

(5)經甲方同意，乙方考入普通高等院校、中等專業學校;

(6)乙方被招聘或選調到國家機關工作。

乙方依據上述條款要求解除聘任合同，甲方應在接到書面要求之日起30日內給予答覆，並對符合規定的乙方辦理解除聘任合同手續。

9.乙方在承擔國家重大科研專案和掌握重大科技成果關鍵技術和資料期間，不得單方面解除聘任合同，具體約定如下：

10.乙方在被審查期間或因經濟問題未作結案處理之前，不得解除合同。

八、違反和解除合同的責任

1.聘任合同一經簽訂即具有法律約束力，任何一方違反合同規定，都要承擔違約責任，違約的一方要付違約金，違約金數額由甲、乙方在本合同第十節約定。

造成對方經濟損失的，還應按實際損失承擔經濟賠償責任。

2.乙方在聘任合同期限內，不符合本合同第七節第8條的，不得單方解除聘任合同。

如未經甲方同意，乙方強行要求解除聘任合同，甲方有權採取保護自身權益的措施：

(1)要求賠償因受聘人強行解除聘任合同而造成的損失;

(2)收回所有屬於甲方的財產和技術資料;

(3)乙方由甲方出資培訓的，應向甲方賠償教育培訓費，以不高於培訓後每服務一年遞減20%的標準支付。

3.屬下列情況之一解除聘任合同的，甲方應當根據乙方在本單位工作年限，發給一定的經濟補償金：

(1)經乙方同意，由甲方提前解除聘任合同;

(2)乙方不勝任工作，經過培訓仍不勝任工作，由甲方解除聘任合同;

(3)聘任合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原合同無法履行，經甲、乙雙方協商不能就變更合同達成協議，由甲方解除聘任合同。

經濟補償金的標準為：在甲方工作時間每滿一年，發給乙方相當於一個月基本工資的經濟補償金，最多不超過12個月。

基本工資計算基數為乙方解除合同前的職務(技術等級)工資加國家規定的標準津貼。

乙方在本單位的工作年限以連續在甲方受聘的時間計算。

原固定制職工轉制前的連續工齡視作乙方的本單位工作年限。

4.因甲方被撤銷或解散而終止聘任合同的，甲方在被撤銷前按乙方在本單位工作的年限支付經濟補償金。

在本單位工作的時間每滿一年，發給相當於一個月基本工資的經濟補償金。

九、人事爭議處理

甲、乙方因履行本合同發生爭議,應當協商解決;不願協商或協商不成的,可以向本單位人事爭議調解委員會申請調解;任何一方對調解不服的,可以向院(或分院)人事爭議調解指導委員會申請再調解,也可以直接向有關機構申請仲裁,或依法向人民法院起訴。

十、雙方需要約定的其他事項

1.

2.

3.

十一、其他

本合同未盡事宜，按國家有關法律和《中國科學院知識創新工程試點全面推進階段全員崗位聘任制試行辦法》的有關規定辦理。

本合同經甲、乙雙方簽字蓋章後正式生效。

本合同一式三份，甲、乙雙方各執一份，人事部門備案一份，三份具有同等法律效力。

甲方:(蓋章)乙方:(簽字)

法定代表人或委託代理人:(簽字)

年月日年月日

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇14

合同編號：___________

甲方：___________乙方：_______________

法定住址：___________法定住址：__________

法定代表人：___________法定代表人：__________

委託代理人：___________委託代理人：__________

身份證號碼：___________身份證號碼：___________

電話：___________電話：_____________

傳真：_________傳真：_____________

電子信箱：____________電子信箱：____________

鑑於：

1、甲方是依法註冊成立並取得合法從事電影製作資格的法人單位，正在計劃攝製電視劇《___________》(下稱電視劇);乙方是具有相關資質的電視劇演職人員，並有過多部電視劇的拍攝經歷;

2、甲方決定聘用乙方擔任其電視劇的職務

乙方同意接受甲方聘用。

鑑於此，雙方本著自願、平等、互惠互利、誠實信用的原則，經充分友好協商，訂立如下合同條款，以資共同恪守履行：

第一條工作期限

乙方應於________年________月_______日前到達甲方指定地點，向甲方報到。乙方工作正式開始。

乙方工作結束的時間按下列第___種方式確定：

1、電影拍攝完畢，工作即告結束;

2、電影后期製作工作完成後，乙方的全部工作結束;

3、_________。

第二條工作要求

乙方應接受甲方的管理和指導，但甲方不得干預乙方的正當許可權或違反行業慣例。甲方有權隨時檢查乙方的工作，但不得影響乙方的正常工作，乙方應予以配合。

乙方應當按照電影預算和計劃，審慎、經濟、高效、負責地完成電影的拍攝工作。甲方也應當對乙方的工作予以配合。

第三條工作內容

乙方工作分為籌備期、拍攝期和後期製作三個階段，其中：

1、乙方籌備期的工作為：___________

2、乙方拍攝期的工作為：___________

3、乙方後期的工作為：___________

第四條薪金

1、按集付薪：___________(人民幣、稅後款)

1)、乙方共參加集的拍攝，每集________元，總薪金為________元。(稅後款)

2)、簽約三天內付，拍攝工作完成50%再付，職內工作完成前三天付清餘款。

2、按月付薪：

1)、每工資不滿_________月的按天計算，從到組開始工作之日計算。

第五條著作權的歸屬及署名

電影的著作權由甲方依法享有。

若電影得以拍攝併發行且乙方履行了本合同下的全部義務，乙方依法享有在電影及其衍生產品中的署名權。乙方署名的格式、具體位置及字型大小由甲乙雙方根據國家的相關規定協商決定。

第六條食宿交通費用標準

從乙方工作開始之日起至乙方工作結束之日止，甲方應負責安排乙方工作所需的飲食和交通，費用由甲方承擔。若甲方要求乙方到國內其他拍攝場地工作，甲方應承擔往返交通費用。甲方負責承擔乙方往返劇組的差旅費及在工作期間的住宿費、餐飲費，其標準按該組的統一規定執行。

1、因公受傷醫療費用由甲方負擔;因違反工作紀律、操作規程致傷殘，及其它非因公病、傷、亡醫療費用乙方自行負擔。

2、與本劇攝製組無關發生的通訊、交通、招待等其它費用乙方自行負擔。

3、甲方為乙方提供24小時熱水及住宿條件。

第七條姓名、肖像的使用

甲方有權無償使用或許可播放者、發行者在電影的衍生產品、電影的宣傳片或預告片使用乙方的姓名和肖像。但僅限於電影推廣、宣傳之目的。

第九條參加宣傳活動

甲方有權要求乙方參加電影各類儀式以及其他宣傳活動，無需就此向乙方支付酬金。乙方應當積極參加並配合甲方的有關宣傳活動。

甲方要求乙方參加的宣傳活動最多不超過_________次;否則，每超過一次應向乙方支付_________(稅前/稅後)酬金￥_____________元，乙方亦有權拒絕甲方要求。

甲方要求乙方參加電影的宣傳活動，應承擔乙方往返交通及食宿費用。

第八條雙方保證

甲方：

1、甲方為一家依法設立併合法存續的影視製作單位，有權簽署並有能力履行本合同;

2、甲方簽署和履行本合同所需的一切手續均已辦妥併合法有效;

3、在簽署本合同時，任何法院、仲裁機構、行政機關或監管機構均未作出任何足以對甲方履行本合同產生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行為;

4、甲方為簽署本合同所需的內部授權程式均已完成，本合同的簽署人是甲方法定代表人或授權代表人。本合同生效後即對合同雙方具有法律約束力;

5、保證電影片不會包含任何侵害乙方合法權益或者違反國家法律禁止性規定的內容。

乙方：

1、乙方有權自行簽署本合同並有能力履行本合同下的所有義務;

2、乙方履行本合同下的所有義務皆不存在任何法律上的障礙;

3、本合同生效期間內，乙方不會受聘於除甲方以外的任何第三方;

4、乙方為本合同中電影的拍攝而創作、提供或穿插的所有素材、創意、書面對白等皆系自己原創，不會侵犯任何自然人、法人或其他組織的著作權等合法權益。

5、保證在本合同簽署之前，不存在任何針對乙方的權利糾紛、索賠或者訴訟。

第九條保險

為確保乙方在電影拍攝過程中的人身、財產安全，甲方應為乙方辦理商業保險，具體包括：_________。

第十條合同的解除

發生下列情形之一，甲乙雙方可以通過書面形式解除本合同：

1、乙方因自身原因不能履行本合同規定的義務，累計或連續超過_____________天;

2、甲乙雙方在本合同中所作保證不真實;

3、乙方部分或完全喪失民事行為能力致使其不能繼續履行本合同;

4、甲方拖欠乙方酬金累計達到乙方全部應得酬金的百分之_________，經催告後，仍不支付的;

5、甲方破產、解散或被依法吊銷企業法人營業執照;

第十一條合同的終止

本合同在下列任一情形下終止：

1、乙方的工作全部結束，雙方另有約定的除外;

2、甲乙雙方通過書面協議解除本合同;

3、因不可抗力致使合同目的不能實現的;

4、在委託期限屆滿之前，當事人一方明確表示或以自己的行為表明不履行合同主要義務的;

5、當事人一方遲延履行合同主要義務，經催告後在合理期限內仍未履行;

6、當事人有其他違約或違法行為致使合同目的不能實現的;

7、_________。

第十二條保密

未經甲方同意，乙方不得在電影首演之前向任何第三方洩漏劇情、演員、拍攝進度等與電影相關的一切資訊。

乙方保證對在討論、簽訂、執行本協議過程中所獲悉的屬於甲方的且無法自公開渠道獲得的檔案及資料(包括商業祕密、公司計劃、運營活動、財務資訊、技術資訊、經營資訊及其他商業祕密)予以保密。未經甲方同意，不得向任何第三方洩露該商業祕密的全部或部分內容。但法律、法規另有規定或雙方另有約定的除外。保密期限為_________年。

乙方若違反上述保密義務，應賠償甲方因此而遭受的一切損失。

第十三條合同的轉讓

除合同中另有規定外或經雙方協商同意外，本合同所規定雙方的任何權利和義務，任何一方在未經徵得另一方書面同意之前，不得轉讓給第三者。任何轉讓，未經另一方書面明確同意，均屬無效。

第十四條爭議的處理

1、本合同受中華人民共和國法律管轄並按其進行解釋。

2、本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決，也可由有關部門調解;協商或調解不成的，按下列第_________種方式解決：_

(1)提交_________仲裁委員會仲裁;

(2)依法向人民法院起訴。

第十五條不可抗力及意外事件

1、不可抗力：因受不可抗力事件影響而未能履行其在本合同下的全部或部分義務，該義務的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應予中止。

2、聲稱受到不可抗力事件影響的一方應儘可能在最短的時間內通過書面形式將不可抗力事件的發生通知另一方，並在該不可抗力事件發生後_______日內向另一方提供關於此種不可抗力事件及其持續時間的適當證據及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料。聲稱不可抗力事件導致其對本合同的履行在客觀上成為不可能或不實際的一方，有責任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。

3、不可抗力事件發生時，雙方應立即通過友好協商決定如何執行本合同。不可抗力事件或其影響終止或消除後，雙方須立即恢復履行各自在本合同項下的各項義務。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使合同任何一方喪失繼續履行合同的能力，則雙方可協商解除合同或暫時延遲合同的履行，且遭遇不可抗力一方無須為此承擔責任。當事人遲延履行後發生不可抗力的，不能免除責任。

4、本合同所稱不可抗力是指受影響一方不能合理控制的，無法預料或即使可預料到也不可避免且無法克服，並於本合同簽訂日之後出現的，使該方對本合同全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實際的任何事件。此等事件包括但不限於自然災害如水災、火災、旱災、颱風、地震，以及社會事件如戰爭(不論曾否宣戰)、動亂、罷工，政府行為或法律規定等。

意外事件：

1、非因甲乙雙方的過錯，出現本合同規定的不可抗力事件以外的甲乙雙方不能控制的情況，包括但不限於天氣反常以及電影主要演員生病、受到意外傷害或死亡等，致使電影的拍攝遲延，甲乙雙方應立即採取補救措施，並協商確定拍攝計劃順延的時間;因此而未能按原拍攝計劃完成電影的拍攝，乙方無需承擔違約責任。

2、若該情況致使電影的拍攝遲延超過___天，任何一方皆可通過書面形式通知對方而解除本合同。

第十六條合同的解釋

本合同的理解與解釋應依據合同目的和文字原義進行，本合同的標題僅是為了閱讀方便而設，不應影響本合同的解釋

第十七條補充與附件

本合同未盡事宜，依照有關法律、法規執行，法律、法規未作規定的，甲乙雙方可以達成書面補充合同。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

第十八條合同的效力

本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字並加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。

有效期為________年，自________年________月____________日至_________年________月_________日。

本合同正本一式_____________份，雙方各執1份，具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

委託代理人：_________委託代理人：_________

簽訂地點：_________簽訂地點：_________

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇15

甲方：

乙方：

經過兩個月的店鋪經營試執行，為了便於管理，甲乙雙方根據有關法律、法規和規定，按照自願、平等、協商一致的原則，簽訂本經營騁用合同。

本勞動合同為有固定期限的經營騁用合同，合同有效期自年月日 至年月日止。

若雙方對合同沒有任何修改，下一年度可以續簽。

1、甲方根據工作需要，聘請乙方擔任甲方楓葉通訊耗材店管理銷售人員。

以上崗位的工作內容和崗位職責由雙方協商制定。

2、乙方應遵守中華人民共和國法律、法規和甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理。

3、乙方實行坐班制，正常工作時間必須在崗。

病假、事假等不在崗狀況按照本月酬金除當月天數乘不在崗天數計扣薪酬。

4、甲方應儘量抽時間在店鋪中協助乙方經營。

5、凡是從店鋪銷售出去的每一種物品都必須進入系統，以計算成本和利潤。

甲乙雙方不得有任何私心，私自進貨銷售，凡進貨銷售未進系統的，應儘快錄入系統，並把銷售所得利潤以服務費形式錄入系統。

6、乙方工資發放，甲、乙雙方按照純利潤的6比4進行分成，每月15日計算上月收入及應發工資。

工資發放按推遲一個月發放

7、甲方與乙方嚴格按照本勞動合同，全面履行各自的義務。

8、甲方權利與義務

甲方負責店鋪所有進貨及進貨支出。

進貨成本由甲方全部負責。

對往來單位的各種招待費用，由甲方負責。

甲方在每個周利用週末休息時間協助乙方經營活動，負責解決乙方不能處理的問題。

甲方監督管理乙方的經營活動，對店鋪中不正確的經營行為甲方應提醒並告知。

9、乙方權利與義務

乙方應在店鋪中實行坐班，不得隨意關門，應按時開門進行經營活動。

乙方應在銷售物品時堅持公正，不得營私舞弊，嚴格把自己的經濟與店鋪收入分開，不得混用。

對一些沒有成本支出的技術服務收費，乙方應在公正無私心的情況下計入系統服務費中，這樣便於利潤計算。

乙方從店鋪中消費物品，必須告知甲方，然後按成本支付進店鋪

乙方在經營中發現的任何能賺取利潤的渠道，應與甲方商討並把渠道進貨錄入系統，以便銷售賺取更多利潤，實現店鋪的合理經營。

合同期不滿乙方提出解除合同，乙方應承擔因此而產生的經濟損失。

合同期到乙方不願繼續服務的，要提前三個月告知甲方，讓甲方有時間找人培訓人。

乙方不得將從原崗位工作中獲得的資料、技術資訊或客戶名單等與甲方從事相同或相似業務或其他有競爭關係的新僱主，否則乙方應賠償甲方的經濟損失。

10、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時可以解除聘用合同。

嚴重違反店鋪經營紀律或甲方規章制度，經甲方警告後在合理期間內仍未改正或由此給甲方造成重大損失;

營私舞弊，侵佔甲方財產或重大過失對甲方利益造成重大損害的;

平時算帳中發現較大資金漏洞，且無法用現金補平收入漏洞。

11、甲方未按照合同約定支付工資報酬，乙方可以通知甲方解除聘用合同。

12、由於甲方店鋪工作需要，甲方認為有必要對乙方提供專項培訓費用，對其進行專項培訓的，可以簽訂針對此次培訓的服務協議，並約定服務期限。

若乙方違反約定，應按約定向甲方支付違約金。

13、雙方認為需要規定的其他事項而本合同尚未涉及的，雙方可以簽署補充協議予以調整。

14、本合同經甲、乙雙方簽字後生效，一式二份，甲乙雙方各執一份。

甲方：_________乙方：_________

法定代表人：_________ 法定代表人：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇16

甲 方： 乙方(姓名)：

身份證號碼：身份證號碼：

依據中華人民共和國有關法律法規，本著誠實信用、平等互利的原則，甲乙雙方經友好協商，甲方聘用乙方為羊獬村治安巡邏隊人員，特簽訂本合同。

一、治安巡邏服務內容

乙方必須服從甲方要求，提供治安巡邏服務，執行治安巡邏安全防範任務，承擔相應的巡邏服務責任。

二、甲方責任

1、為乙方提供必備的值班室、辦公桌椅等。

2、按合同約定的時間和方式向乙方支付工資，每月________元。

3、如乙方不聽從甲方指揮或工作失職，甲方可解除此合同。

三、乙方責任

1、乙方負責甲方所在村區域的治安巡邏、安全護衛工作，服從甲方安排。

2、發生在執勤區域內的刑事案件、治安案件和治安災害事故，乙方應及時處理並報告甲方，採取措施保護髮案現場，協助公安機關偵查各類治安刑事案件，依法妥善處理責任範圍內的其它突發事件。

3、落實防火、防盜、防破壞等安全防範措施，發現責任區域內的安全隱患，及時報告甲方並協助予以處理。

4、乙方負責值班室的辦公用品、器械的完好，如丟失或損壞照價賠償。

5、聘用期內如乙方發生意外和疾病都由乙方自行負責，與甲方無關。

四、依據本合同，經公安機關確定是由於乙方巡邏員進行治安巡邏工作時的過失或故意行為，造成甲方經濟損失的，乙方負責承擔賠償責任。

五、甲、乙雙方因合同履行發生其他爭議時，雙方應協商解決，協商不成可通過司法途徑解決。

六、本合同正本一式二份，甲乙雙方各執一份，具有同行法律效力。

甲方(蓋章)：

乙方(姓名)：

簽訂日期：_____年___月___日

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇17

聘用合同制度作為事業單位用人制度改革的基本形式，標誌著我國事業單位人事管理由完全的行政管理方式向契約管理方式的轉型。以下是小編為大家精心準備的：3篇影視錄製人員聘用合同範本。歡迎閱讀與參考!

影視錄製人員聘用合同範本一

合同編號：_________

甲方：_________

法定住址：_________

法定代表人：_________

職務：_________

委託代理人：_________

身份證號碼：_________

通訊地址：_________

郵政編碼：_________

電話：_________

電掛：_________

傳真：_________

帳號：_________

電子信箱：_________

乙方：_________

住所地：_________

身份證號碼：_________

委託代理人：_________

身份證號碼：_________

通訊地址：_________

郵政編碼：_________

電話：_________

手機：_________

傳真：_________

帳號：_________

電子信箱：_________

鑑於：

1.甲方是依法註冊成立並取得合法從事電影(電視劇)製作資格的法人單位，其需要對計劃/正在攝製的電影(電視劇)《_________》(下稱電影(電視劇))中的相關音樂作品進行錄製或重新錄製;

2.由於乙方具有錄製音樂作品的相關經驗，甲方決定聘用乙方參與音樂作品的錄製，乙方同意接受甲方聘用。

鑑於此，雙方本著自願、平等、互惠互利、誠實信用的原則，經充分友好協商，訂立如下合同條款，以資共同恪守履行。

第一條 甲方聘用乙方參與錄製的音樂作品(下稱音樂作品)包括以下內容(一項或多項)：

1.電影(電視劇)片頭音樂;

2.電影(電視劇)片尾音樂;

3.電影(電視劇)畫面同步音樂;

4.電影(電視劇)的其他相關效果音樂。

第二條 錄製角色

乙方在音樂作品的錄製過程擔任的角色為_________(樂曲演奏者/歌曲演唱者)。

第三條 錄製時間

乙方應於_________年_________月_________日起開始進行本合同第一條確定的相關音樂作品的錄製，該日為乙方工作開始之日。

第四條 錄製成果的交付

乙方應根據甲方提出的錄製日程完成音樂作品的錄製工作，並向甲方提供其錄製成果。若乙方延期交付錄製作品，每延期一日，應向甲方支付_________違約金。

甲方應於接到音樂作品錄製成果之日起_________日內進行稽核並將稽核結果通知乙方，若甲方未在此期限內將稽核結果通知乙方，視為甲方對錄製成果予以認可，期限屆滿，乙方工作即告結束。

若甲方經稽核認為音樂作品錄製成果不需要再行修改或潤色的，接到甲方的相應通知之日為乙方的工作結束之日。若甲方經稽核認為音樂作品錄製成果仍需進一步修改或潤色的，乙方應於接到甲方相應通知之日起_________日內按甲方要求對音樂作品錄製成果進行修改或潤色並將錄製成果向甲方提交，乙方對甲方的修改、潤色要求應以三次為限，若乙方修改或潤色超過三次，甲方仍不滿意，乙方不再承擔合同義務，其工作即告結束。

第五條 定金

甲方應於本合同簽署之日向乙方支付定金￥_________元，本合同得以實際履行之日即乙方工作開始之日，此定金自動轉為甲方向乙方支付的酬金。

若因甲方原因導致本合同未得以實際履行，甲方無權要求乙方返還定金;若因乙方原因導致本合同未得以實際履行，乙方應雙倍返還定金。

第六條 報酬及支付

甲方應按下列第_________種方式向乙方支付_________(稅前/稅後)酬金￥_________元：

1.本合同簽署之日起_________日內一次性支付;

2.本合同簽署之日支付全部酬金的百分之_________(￥_________元)，其餘酬金即全部酬金的百分之_________(￥_________元)於音樂作品錄製完成之日起_________日內支付。

甲方按乙方要求將費用劃至乙方指定帳戶：帳戶名：_________，帳戶號：_________。

如甲方在合同約定時間內未付清應付款項，則乙方可按日計提應付款項的5，向甲方追繳滯納金。

第七條 甲方的權利義務

1.音樂作品錄製完成後，甲方有權自行決定是否在電影(電視劇)中採用乙方錄製的音樂作品，乙方不得干涉。

2.甲方有權將錄製完成的音樂作品用作電影(電視劇)的主題曲、片頭音樂、片尾音樂、畫面同步音樂以及為電影(電視劇)選擇相關的效果音樂等。

3.甲方應提供錄製音樂作品所需的樂器、錄製器材、錄音棚等裝置、設施，由此產生的相關費用由甲方承擔。

4.除本合同確定的用途外，甲方有權在電影(電視劇)的宣傳片、預告片或電影(電視劇)的推廣宣傳活動中使用乙方錄製的音樂作品，並且無須向乙方另行支付費用。但僅限於電影(電視劇)宣傳、推廣之目的。

5.甲方自行或授權他人以商業目的將乙方錄製的音樂作品製作成音像製品予以發行必須徵得乙方的書面同意。

6.若乙方因依據本合同錄製音樂作品而造成對他人合法權益的侵犯，甲方應承擔相關的法律責任。

7.若甲方對乙方所錄製的音樂作品不滿意，甲方有權另行聘請他人重新對相關音樂作品進行錄製，乙方不得提出異議。

第八條 乙方的權利義務

1.乙方應根據甲方委派的監製人提出的要求進行音樂作品的錄製。

2.乙方在錄製音樂作品的過程中應接受甲方的指導和管理，但甲方的指導和管理行為不得干涉乙方的正常工作或違反行業慣例。否則，乙方有權終止合同。

3.乙方應勤勉、盡責、高效地進行音樂作品的錄製。甲方應當對乙方的錄製工作予以配合，為乙方提供錄製音樂作品所需要的相關資料。

4.未經甲方或其他權利人同意，乙方不得擅自以商業性目的演奏或演唱音樂作品，否則，一切不利後果由乙方自行承擔。

第九條 署名權

只要甲方在其攝製的電影(電視劇)中使用了乙方錄製的音樂作品，不論何種形式乙方均依法享有相應的署名權。乙方署名的格式、具體位置及字型大小由甲乙雙方根據國家的相關規定協商決定。

第十條 姓名、肖像的使用權

甲方有權無償使用或授權他人在電影(電視劇)、電影(電視劇)的衍生產品、電影(電視劇)的宣傳片或預告片使用乙方的姓名和肖像。但僅限於電影(電視劇)推廣、宣傳之目的。

第十一條 雙方保證

甲方：

1.保證其為經依法註冊和合法存續的(電視劇)製片單位;

2.保證已就計劃拍攝的電影(電視劇)取得《攝製電影(電視劇)許可證》

3.保證電影(電視劇)不會包含任何侵害乙方合法權益或者違反國家法律禁止性規定的內容。

4.保證音樂作品沒有侵害到其他人的合法權益。

乙方：

1.乙方有權自行簽署本合同並有能力履行本合同下的所有義務;

2.乙方履行本合同下的所有義務，皆不存在任何法律上的障礙;

3.從乙方工作正式開始之日起至乙方工作結束之日止，乙方不會受聘於除甲方以外的任何第三方。

第十二條 合同的解除

在本合同履行過程中發生下列情形之一，甲乙雙方可以通過書面形式解除本合同：

1.乙方未能按本合同規定按時完成並交付音樂作品的錄製成果，經甲方催告後_________日內仍未完成並交付;

2.乙方部分或完全喪失民事行為能力致使其不能繼續履行本合同;

3.甲方拖欠乙方酬金累計達到乙方全部應得酬金的百分之_________，經乙方催告後_________日內仍支付的;

4.甲方破產、解散或被依法吊銷企業法人營業執照無權利、義務承受人的;

5.甲乙雙方在本合同中所作保證不真實或未實現的。

第十三條 合同的終止

本合同在下列任一情形下終止：

1.乙方工作結束之日本合同終止;

2.甲乙雙方通過書面協議解除本合同;

3.因不可抗力致使合同目的不能實現的;

4.在委託期限屆滿之前，當事人一方明確表示或以自己的行為表明不履行合同主要義務的;

5.當事人一方遲延履行合同主要義務，經催告後在合理期限內仍未履行;

6.當事人有其他違約或違法行為致使合同目的不能實現的;

7._________。

第十四條 保密

未經甲方同意，乙方不得在電影(電視劇)公映之前向任何第三方洩漏劇情、演員、拍攝進度等其所知曉的與電影(電視劇)相關的一切資訊。若本合同未生效，乙方不得洩露在簽約過程中知悉的甲方的商業祕密。

乙方保證對其在討論、簽訂、執行本協議過程中所獲悉的屬於甲方的且無法自公開渠道獲得的檔案及資料(包括商業祕密、公司計劃、運營活動、財務資訊、技術資訊、經營資訊及其他商業祕密)予以保密。未經甲方同意，乙方不得向任何第三方洩露該商業祕密的全部或部分內容。但法律、法規另有規定或雙方另有約定的除外。保密期限為_________年。

乙方若違反上述保密義務，乙方應賠償甲方因此而遭受的經濟損失。

第十五條 通知

1.根據本合同需要一方向另一方發出的全部通知以及雙方的檔案往來及與本合同有關的通知和要求等，必須用書面形式，可採用_________(書信、傳真、電報、當面送交等)方式傳遞。以上方式無法送達的，方可採取公告送達的方式。

2.各方通訊地址如下：_________。

3.一方變更通知或通訊地址，應自變更之日起_________日內，以書面形式通知對方;否則，由未通知方承擔由此而引起的相關責任。

第十六條 合同的變更

本合同履行期間，發生特殊情況時，甲、乙任何一方需變更本合同的，要求變更一方應及時書面通知對方，徵得對方同意後，雙方在規定的時限內(書面通知發出_________天內)簽訂書面變更協議，該協議將成為合同不可分割的部分。未經雙方簽署書面檔案，任何一方無權變更本合同，否則，由此造成對方的經濟損失，由責任方承擔。

第十七條 合同的轉讓

除合同中另有規定外或經雙方協商同意外，本合同所規定雙方的任何權利和義務，任何一方在未經徵得另一方書面同意之前，不得轉讓給第三者。任何轉讓，未經另一方書面明確同意，均屬無效。

第十八條 爭議的處理

1.本合同受中華人民共和國法律管轄並按其進行解釋。

2.本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決，也可由有關部門調解;協商或調解不成的，按下列第_________種方式解決：

(1)提交_________仲裁委員會仲裁;

(2)依法向人民法院起訴。

第十九條 不可抗力

1.如果本合同任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本合同下的全部或部分義務，該義務的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應予中止。

2.聲稱受到不可抗力事件影響的一方應儘可能在最短的時間內通過書面形式將不可抗力事件的發生通知另一方，並在該不可抗力事件發生後_________日內向另一方提供關於此種不可抗力事件及其持續時間的適當證據及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料。聲稱不可抗力事件導致其對本合同的履行在客觀上成為不可能或不實際的一方，有責任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。

3.不可抗力事件發生時，雙方應立即通過友好協商決定如何執行本合同。不可抗力事件或其影響終止或消除後，雙方須立即恢復履行各自在本合同項下的各項義務。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使合同任何一方喪失繼續履行合同的能力，則雙方可協商解除合同或暫時延遲合同的履行，且遭遇不可抗力一方無須為此承擔責任。當事人遲延履行後發生不可抗力的，不能免除責任。

4.本合同所稱不可抗力是指受影響一方不能合理控制的，無法預料或即使可預料到也不可避免且無法克服，並於本合同簽訂日之後出現的，使該方對本合同全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實際的任何事件。此等事件包括但不限於自然災害如水災、火災、旱災、颱風、地震，以及社會事件如戰爭(不論曾否宣戰)、動亂、罷工，政府行為或法律規定等。

第二十條 合同的解釋

本合同的理解與解釋應依據合同目的和文字原義進行，本合同的標題僅是為了閱讀方便而設，不應影響本合同的解釋

第二十一條 補充與附件

本合同未盡事宜，依照有關法律、法規執行，法律、法規未作規定的，甲乙雙方可以達成書面補充合同。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

第二十二條 合同的效力

本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字並加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。

有效期為_________年，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

本合同正本一式_________份，雙方各執_________份，具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

委託代理人(簽字)：_________ 委託代理人(簽字)：_________

簽訂地點：_________簽訂地點：_________

_________年____月____日_________年____月____日

影視錄製人員聘用合同範本二

合同編號：_________

甲方：_________

法定住址：_________

法定代表人：_________

職務：_________

委託代理人：_________

身份證號碼：_________

通訊地址：_________

郵政編碼：_________

電話：_________

電掛：_________

傳真：_________

帳號：_________

電子信箱：_________

乙方：_________

住所地：_________

身份證號碼：_________

委託代理人：_________

身份證號碼：_________

通訊地址：_________

郵政編碼：_________

電話：_________

手機：_________

傳真：_________

帳號：_________

電子信箱：_________

鑑於：

1、甲方是依法註冊成立並取得合法從事電影(電視劇)製作資格的法人單位，正在籌拍攝製電影(電視劇)《_________》(下稱本電影(電視劇));乙方是具有完全民事行為能力的自然人;

2、乙方具有一定的特技表演能力，曾在多部影視劇中參加特技表演，具有豐富的特技表演經驗;因此甲方決定聘用乙方在本電影(電視劇)中擔任特技演員，乙方同意接受甲方聘用。

鑑於此，雙方本著自願、平等、互惠互利、誠實信用的原則，經充分友好協商，訂立如下合同條款，以資共同恪守履行：

第一條 工作內容

乙方按照甲方所提供的特技鏡頭拍攝指令碼的內容和要求在本電影(電視劇)中進行特技表演。

第二條 工作期限

乙方聘用期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

乙方應於_________年_________月_________日前到達_________(拍攝場地)，向甲方報到。乙方工作正式開始。

乙方工作結束之日為其出演的劇情全部拍攝完畢之日或本電影(電視劇)停機之日。

第三條 工作要求

在本合同第二條規定的聘用期限內，乙方應專職為甲方工作，不得在其他影視作品中表演特技。乙方如違反此規定，應向甲方支付_________元的違約金。

乙方在工作過程中應接受甲方的指導和管理，遵守甲方制定的規章、制度。但甲方不得干預乙方的正當許可權或違反行業慣例。甲方有權隨時檢查乙方的工作，但不得影響乙方的正常工作，乙方應予以配合。

乙方應於其工作結束之日起_________日內將甲方向其提供的特技鏡頭拍攝指令碼及相關資料全部歸還甲方或按照甲方的要求將其銷燬。

第四條 定金

條款

甲方應於本合同簽署之日向乙方支付定金￥_________元，本合同得以實際履行之日即乙方工作開始之日，此定金自動轉為甲方向乙方支付的酬金。

若因甲方原因導致本合同未得以實際履行，甲方無權要求乙方返還定金;若因乙方原因導致本合同未得以實際履行，乙方應雙倍返還定金。

第五條 報酬及支付

甲方應向乙方支付_________(稅前/稅後)的酬金為￥_________元，本合同簽訂之日起_________日內支付全部酬金的百分之_________(￥_________元，包含已支付的定金)，乙方工作結束之日起_________日內支付全部酬金的百分之_________(￥_________元)。

甲方以支票或銀行轉賬之形式向乙方支付報酬。

乙方的銀行資料如下：開戶行：_________;戶名：_________;賬號：_________。

第六條 指令碼及資料的提供

甲方應於本合同簽署之日起_________日內向乙方提供本電影(電視劇)特技鏡頭拍攝指令碼及有關的本電影(電視劇)的資料。乙方接到指令碼後，應認真研究指令碼，為拍攝做好各項準備工作。

甲方可以根據拍攝需要對特技鏡頭拍攝指令碼進行更改，但事先必須徵得乙方同意。

特技鏡頭拍攝指令碼修改後，若特技難度或危險程度有明顯增加，乙方有權要求增加酬金數額，增加數額由甲乙雙方根據特技難度及業內標準和行業慣例另行簽訂補充協議確定，作為本合同的附件;若特技難度減小，本合同第六條規定的乙方酬金不變。

第七條 劇裝提供

拍攝特技鏡頭所需要的特殊道具、服裝、化裝造型等由甲方提供。若在拍攝過程中造成道具及服裝損壞，乙方不承擔賠償責任。

第八條 著作權及署名權

本電影(電視劇)的著作權依法由甲方享有。

若本電影(電視劇)得以拍攝併成功發行，乙方依法享有在本電影(電視劇)及相關衍生產品中的署名權。乙方署名的格式、具體位置及字型大小由甲乙雙方根據國家的相關規定協商決定。

第九條 姓名、肖像的使用

甲方有權無償使用或許可播放者、發行者在本電影(電視劇)、本電影(電視劇)的衍生產品、本電影(電視劇)的宣傳片或預告片使用乙方的姓名和肖像。但僅限於本電影(電視劇)推廣、宣傳之目的。

第十條 參加宣傳活動

甲方有權要求乙方參加本電影(電視劇)的開機儀式、首映式以及其他宣傳活動，無需就此向乙方支付酬金。乙方應當積極參加並配合甲方的有關宣傳活動。

甲方要求乙方參加的宣傳活動最多不超過_________次;否則，每超過一次應向乙方支付_________(稅前/稅後)酬金￥_________元，乙方亦有權拒絕甲方要求。

甲方要求乙方參加本電影(電視劇)的宣傳活動，應承擔乙方食宿及往返交通費用。

第十一條 其他費用的承擔

在乙方聘用期限內，甲方應負責安排乙方工作所需的住宿、飲食和交通，費用由甲方承擔。若甲方要求乙方到國內其他拍攝場地工作，甲方應承擔往返交通費用。若甲方要求乙方到國外的拍攝場地工作，甲方應負責辦理相關證件和手續並承擔一切費用。

第十二條 保險

為確保乙方在特技表演過程中的人身、財產安全，甲方應為乙方辦理商業保險，具體包括：_________。

第十三條 雙方保證

甲方：

1、保證其為經依法註冊和合法存續的本電影(電視劇)製片單位;

2、保證已就計劃拍攝的本電影(電視劇)取得《攝製本電影(電視劇)許可證》;

3、保證本電影(電視劇)不會包含任何侵害乙方合法權益或者違反國家法律禁止性規定的內容;

4、在簽署本合同時，任何法院、仲裁機構、行政機關或監管機構均未作出任何足以對甲方履行本合同產生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行為;

5、甲方為簽署本合同所需的內部授權程式均已完成，本合同的簽署人是甲方法定代表人或授權代表人。本合同生效後即對合同雙方具有法律約束力。

乙方：

1、乙方有權自行簽署本合同，且有能力履行本合同下的所有義務;

2、乙方履行本合同下的所有義務，皆不存在任何法律上的障礙;

3、在乙方聘用期限內，乙方不會受聘於除甲方以外的任何第三方;

4、保證在本合同簽署之前，不存在任何針對乙方的權利糾紛、索賠或者訴訟。

第十四條 合同的解除

發生下列情形之一，甲乙雙方可以通過書面形式解除本合同：

1、乙方因自身原因不能履行本合同規定的義務，累計或連續超過_________天;

2、甲方破產、解散或被依法吊銷企業法人營業執照;

3、乙方部分或完全喪失民事行為能力致使其不能繼續履行本合同;

4、甲方拖欠乙方酬金累計達到乙方全部應得酬金的百分之_________，經乙方催告後，仍不履行支付義務的;

5、甲方被依法吊銷《攝製電影(電視劇)許可證》;

6、甲乙雙方在本合同中作出的保證不真實。

第十五條 合同的終止

本合同在下列任一情形下終止：

1、乙方聘用期限結束之日本合同終止，甲乙雙方另有約定的除外;

2、甲乙雙方通過書面協議解除本合同;

3、因不可抗力致使合同目的不能實現的;

4、在委託期限屆滿之前，當事人一方明確表示或以自己的行為表明不履行合同主要義務的;

5、當事人一方遲延履行合同主要義務，經催告後在合理期限內仍未履行;

6、當事人有其他違約或違法行為致使合同目的不能實現的;

7、_________。

第十六條 保密

未經甲方同意，乙方不得在本電影(電視劇)公映之前向任何第三方洩漏劇情、演員、拍攝進度等與本電影(電視劇)相關的一切資訊。若本合同未生效，乙方不得洩露在簽約過程中知悉的甲方的商業祕密。

乙方保證對在討論、簽訂、執行本協議過程中所獲悉的屬於甲方的且無法自公開渠道獲得的檔案及資料(包括商業祕密、公司計劃、運營活動、財務資訊、技術資訊、經營資訊及其他商業祕密)予以保密。未經甲方同意，乙方不得向任何第三方洩露該商業祕密的全部或部分內容。但法律、法規另有規定或雙方另有約定的除外。保密期限為_________年。21

乙方若違反上述保密義務，乙方應賠償甲方因此而遭受的損失。

第十七條 通知

1、根據本合同需要一方向另一方發出的全部通知以及雙方的檔案往來及與本合同有關的通知和要求等，必須用書面形式，可採用_________(書信、傳真、電報、當面送交等)方式傳遞。以上方式無法送達的，方可採取公告送達的方式。

2、各方通訊地址如下：_________。

3、一方變更通知或通訊地址，應自變更之日起_________日內，以書面形式通知對方;否則，由未通知方承擔由此而引起的相關責任。

第十八條 合同的變更

本合同履行期間，發生特殊情況時，甲、乙任何一方需變更本合同的，要求變更一方應及時書面通知對方，徵得對方同意後，雙方在規定的時限內(書面通知發出_________天內)簽訂書面變更協議，該協議將成為合同不可分割的部分。未經雙方簽署書面檔案，任何一方無權變更本合同，否則，由此造成對方的經濟損失，由責任方承擔。

第十九條 合同的轉讓

除合同中另有規定外或經雙方協商同意外，本合同所規定雙方的任何權利和義務，任何一方在未經徵得另一方書面同意之前，不得轉讓給第三者。任何轉讓，未經另一方書面明確同意，均屬無效。

第二十條 爭議的處理

1、本合同受中華人民共和國法律管轄並按其進行解釋。

2、本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決，也可由有關部門調解;協商或調解不成的，按下列第_________種方式解決：

(1)提交_________仲裁委員會仲裁;

(2)依法向人民法院起訴。

第二十一條 不可抗力與意外事件

不可抗力：

1、如果本合同任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本合同下的全部或部分義務，該義務的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應予中止。

2、聲稱受到不可抗力事件影響的一方應儘可能在最短的時間內通過書面形式將不可抗力事件的發生通知另一方，並在該不可抗力事件發生後_________日內向另一方提供關於此種不可抗力事件及其持續時間的適當證據及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料。聲稱不可抗力事件導致其對本合同的履行在客觀上成為不可能或不實際的一方，有責任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。

3、不可抗力事件發生時，雙方應立即通過友好協商決定如何執行本合同。不可抗力事件或其影響終止或消除後，雙方須立即恢復履行各自在本合同項下的各項義務。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使合同任何一方喪失繼續履行合同的能力，則雙方可協商解除合同或暫時延遲合同的履行，且遭遇不可抗力一方無須為此承擔責任。當事人遲延履行後發生不可抗力的，不能免除責任。

4、本合同所稱不可抗力是指受影響一方不能合理控制的，無法預料或即使可預料到也不可避免且無法克服，並於本合同簽訂日之後出現的，使該方對本合同全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實際的任何事件。此等事件包括但不限於自然災害如水災、火災、旱災、颱風、地震，以及社會事件如戰爭(不論曾否宣戰)、動亂、罷工，政府行為或法律規定等。

意外事件：

1、非因雙方當事人過錯，出現本條第一款規定的不可抗力事件以外的甲乙雙方不能控制的情況，包括但不限於天氣反常以及本電影(電視劇)導演或其他主要演員生病、受到意外傷害或死亡等，致使本電影(電視劇)的拍攝遲延，甲方應立即採取補救措施，並將拍攝計劃順延的時間書面通知乙方;因此而未能按原拍攝計劃完成本電影(電視劇)的拍攝，乙方無需承擔違約責任。

2、若本條規定的情況致使本電影(電視劇)的拍攝遲延超過_________天，任何一方皆可通過書面形式通知對方而解除本合同。

第二十二條 合同的解釋

本合同的理解與解釋應依據合同目的和文字原義進行，本合同的標題僅是為了閱讀方便而設，不應影響本合同的解釋

第二十三條 補充與附件

本合同未盡事宜，依照有關法律、法規執行，法律、法規未作規定的，甲乙雙方可以達成書面補充合同。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

第二十四條 合同的效力

本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字並加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。

有效期為_________年，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

本合同正本一式_________份，雙方各執_________份，具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

委託代理人(簽字)：_________ 委託代理人(簽字)：_________

簽訂地點：_________簽訂地點：_________

_________年____月____日_________年____月____日

影視錄製人員聘用合同範本三

訂立合同書人：甲方：

乙方：姓名

甲方聘用乙方為正式員工，雙方經過平等協商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。

第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方有關人事管理制度辦理。

第二條 乙方的職務或工種為：

第三條 乙方受聘於甲方期間，應根據甲方工作安排，在下述工作場所履行職責

(一)甲方公司總部;

(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

(三)甲方在內地省份機構及境外機構;

(四)應出差服務的場所。員工聘用合同範本第四條 乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種，並視乙方能力及甲方需要進行分派。

第五條 乙方的正常工作時間每日為7小時，每週5個半工作日，其工作、休息、休假等，依員工手冊辦理。

第六條 甲方根據工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒的事由外，乙方應予配合，有關加班事宜，依員工手冊辦理。

第七條 甲方按國家規定實行社會保險制度，併為乙方投保。

第八條 甲方按國家規定實行勞動保健制度，乙方可以享受有關勞保待遇。

第九條 乙方的工作報酬：

(一)甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇定為 等，並可享受公司規定的

津貼福利和獎勵。

(二)甲方可參考下列事項調整乙方職等

1.乙方每月工作考核記錄;

2.乙方工作職務(或工種)變換情況;

3.甲方盈利狀況;

4.勞務市場供需狀況及社會經濟發展一般水平。

第十條 乙方每月工資由甲方於次月5日發放。若工資發放日適逢週日或假日，甲方得提前或推後一日或數日發放。

第十一條 甲方因業務萎縮時有權終止本合同，並提前一個月通知乙方，合同終止時，甲方增發乙方一個月的工資，且乙方不必補償培訓費。

第十二條 乙方主動提出解除本合同時，須提前一個月通知甲方，調離時，乙方須按員工手冊辦理有關手續，且甲方不予增發一個月工資。

第十三條 乙方宣告：乙方在簽署本合同時，業已獲得員工手冊，並知悉全文，願意遵守各項規定。

第十四條 本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經雙方簽章後於 年 月 日起生效。

第十五條 本合同為長期合同，甲、乙雙方若不特別宣告，本合同保持持續有效。 第十六條 甲、乙雙方就履行本合同所發生一切爭執，同意以勞動局為第一審理機關。

訂立合同書人

甲方：

簽約代表人： (簽字) 職稱：

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇18

__________________學校根據工作需要，聘用__________________(性別：______，民族：______，身份證號：__________________)為學校食堂工作人員，從事學校食堂工作。為明確雙方的權利和義務，遵循自願和協商一致的原則，特制定本合同，具體如下：

(一)聘用期限：______________________________

(二)勞動報酬：

由學校按月發給被聘用工人工資，聘用工人月工資為人民幣___________元整(小寫：__________________)。

(三)工作職責和紀律：

1、被聘用人在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。由於違規操作而導致後果的，視實際情況追究相關責任。

2、被聘用人員必須堅持優質服務，做到熱情、周到、文明。按時上班，不做其他與工作無關的事，被聘用人在聘用期限內不得擅離職守。

3、被聘用人員執行《食品衛生法》和《衛生制度》，認真做好食堂內外的環境衛生，杜絕食物中毒和疾病傳播。

4、被聘用人員必須按時參加體檢，持健康證上崗。做到五勤：______勤洗手、勤洗澡、勤理髮、勤換衣、勤剪指甲。

5、被聘用人員上班時間須統一穿工作服，戴工作帽和口罩，服裝整潔。阻止無關人員進入操作間。

6、被聘用人員要愛護公物，嚴格執行安全操作規程。正確操作、使用食堂的設施、裝置，發現問題及時報告分管領導或校領導儘快加以解決。

7、被聘用人員配合學校做好飲食安全、衛生等方面的宣傳教育，______月______日止，聘期滿，合同即行終止。

並協助值______日教師維持好學生用餐的秩序。

8、被聘用人員服從學校管理，嚴格執行食堂管理員的分工。完成本職工作和食堂管理員安排的其他臨時任務。

9、被聘用人員必須遵守學校的有關規章制度，接受學校的考核。

10、被聘用人在工作期間因事、因病需提前請假。

(四)被聘用人有下列情形之一的，學校可以解除聘用合同：

1、嚴重違反勞動紀律或學校規章制度的;

2、嚴重失職，營私舞弊，對學校利益造成損害的;

3、嚴重違反食堂人員工作職責，造成惡劣影響的或嚴重後果的;

4、被依法追究刑事責任的。

(五)有下列情形之一，學校可以解除聘用合同，但是應當提前一個月以書面形式通知被聘用人：

1、被聘用人患病或非因工負傷，不能從事原工作的;

2、被聘用人不能勝任工作的。

3、被聘用人不注意自身衛生工作，不按學校相關食堂衛生工作程式工作的。

(六)學校未按合同協定支付勞動報酬，被聘用人可以通知學校解除合同。

(七)未盡事宜由雙方協商解決。

(八)本合同自______年______月______日起生效。

(九)本合同一式兩份，雙方各執一份，合同解釋權隸屬校方。

聘用學校(蓋章)____________被聘用人(簽名)：____________

法人簽字：__________________

______年______月______日______年______月______日

外國專家、外籍專業人員聘用合同 篇19

聘用單位(甲方)名稱：____________

受聘人員(乙方)姓名：____________

根據中共中央辦公廳《深化幹部人事制度改革綱要》以及有關法律、法規、政策的規定，甲方聘用乙方為機關工勤崗位人員。現經雙方平等協商，訂立以下聘用合同：

一、聘用合同期限

(一)合同期從______年______月______日起至______年______月______日止。其中試用(見習)期從______年______月______日起至______年______月______日止。

(二)聘用期限為無固定期限。

二、聘用期間管理

(一)甲方按南寧市機關工勤崗位管理暫行辦法及有關法規對乙方進行管理。

(二)乙方必須嚴格遵守甲方依法制定的規章制度;認真履行崗位職責，並依法享受機關工勤崗位人員的權利。

(三)乙方執行國家規定的“機關技術工人崗位技術等級工資制”或“機關普通工人崗位工資制”。

(四)乙方享受所在機關的醫療等福利、社會保險待遇。

三、聘用合同的變更、終止、解除

(一)聘用合同確需要變更的，雙方應協商一致，並按原簽訂程式變更合同。

(二)聘用合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現，聘用合同即行終止。

(三)乙方有下列情形之一的，甲方應予解除聘用合同：

1、在試用期內被證明不符合聘用條件的;

2、連續兩______年考核不合格的;

3、曠工或者無正當理由逾期不歸連續超過十五天，或者____________年內累計超過三十天的;

4、嚴重失職、瀆職或違法亂紀，對甲方利益造成重大損害的;

5、嚴重違反勞動紀律或者聘用單位規章制度的。

(四)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除聘用合同：______

1、乙方患病或者負傷在醫療期內的;

2、女職工在孕期、產期和哺乳期內的;

3、乙方患職業病或因公(工)負傷醫療終結，經有關部門確認不同程度喪失工作能力的;

4、法律、行政法規規定的其他情況。

(五)乙方在聘期內被開除、勞動教養以及被判刑的，聘用合同自行解除。

(六)乙方要求解除聘用合同的，應提前____________日以書面形式通知甲方。

四、違反聘用合同的責任

甲乙雙方違反合同規定，均應按有關法規承擔相應的違約責任，造成對方經濟損失的，還應承擔經濟賠償責任。

五、雙方需要約定的其他事項

六、本合同未盡事宜，按法律、法規、規章、政策及甲方依法制定的規章制度執行。

七、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，乙方檔案存檔一份。

甲方蓋章：______乙方簽章：______

甲方負責人簽章：________

____年______月______日

____年______月______日