九九範文幫

位置:首頁 > 工作總結 > 自我總結

市場營銷自我總結(精選25篇)

市場營銷自我總結 篇1

在校期間,在學校的指導、老師的教誨、同學的幫助下,本人通過不斷地學習理論知識和參與社會實踐,努力將自己塑造成為一個專業功底紮實、知識結構完善、適應能力、組織協調能力與溝通能力強、,具有團體精神的青年。

市場營銷自我總結(精選25篇)

一、學習方面。

第一、專業知識:本人所學的是市場營銷(電子商務)專業,已較好地掌握電子商務平臺操作與阿里巴巴國際貿易平臺操作,在校期間已經參加助理電子商務師與阿里巴巴國際貿易專員培訓,並通過取得助理電子商務師和阿里巴巴國際貿易專員證書。因此,我基本上已具備成為一位電子商務操作員的能力,相信自己能勝任相關工作

第二、英語和計算機方面能力:通過了計算機水平一級和英語四級;在英語能力方面,我有較好的口頭表達能力,翻譯能力以及書面表達能力。在計算機能力方面,我能熟練操作word、excel、power—point等office辦公軟體,對dreamweaver8、photoshop等軟體有一定的瞭解。此外,我還懂得運用erp用友軟體,掌握了其工作原理。

第三、其他知識與能力:通過課程學習,例如《會計學》、《市場營銷》、《國際貿易理論與實務》、《外貿函電》、《應用文寫作》等,我也掌握了一定的會計知識、營銷知識、國際貿易等理論知識與實操能力以及較好的寫作能力。

最後、在校期間學習成績:我認真學習各門課程,成績優良,大一到大二兩個學年裡一共獲得一次學業優勝獎三等獎兩次學業優勝獎二等獎。除了課程學習,我還積極參加學院舉行的各類學術活動並取得一定的成績,例如:11年新生軍訓徵文大賽獲得三等獎,08的"領悟科學發展、實現青春夢想"徵文大賽獲得三等獎。由於,在德智體美勞方面得到較好的鍛鍊,於大二學年獲得"三好學生"稱號。

二、社會實踐方面。

第一、學生幹部實踐方面:大一期間,我擔任本班學習委員,工作認真負責,積極主動地為同學、為班集體服務,為老師分擔一些力所能及的工作,成為老師與同學之間溝通的橋樑。在任期間,班級總體成績良好,學風優良,獲得"優良學風班"稱號,本人也因此獲得了"優秀學生幹部"的榮譽稱號。大二期間,我擔任學院心理諮詢中心機構之一的心理藍天朋輩的宣傳部長一職,主要職責是面向全院宣傳心理諮詢中心和本機構的各項活動,如:學院新生心理講座、學院"5.25"("我愛我")大學心理知識普及活動、機構招新工作等,同時,還協助心理中心老師完成一些日常工作。

第二、其他社會實踐:在校期間,我積極參加青年自願者活動,多次參與"愛心學堂"的義教工作。在暑假期間,參加了大學生三下鄉活動,通過實踐提高了自身的團隊協助能力、適應能力、承受壓力能力、靈活應變能力等。11年的7、8月份,我在陽江市聯創汽車美容中心實習,主要工作是收銀、接待。實習期間,工作認真負責,獲得公司和顧客的好評。此外,在平時的假期我還會從事一些促銷、家教兼職等。

市場營銷自我總結 篇2

今年xx月xx日至xx月xx日,本人在和竹木有限公司進行了工作實習, 在和竹木有限公司結緣之後,我一直在為自己“估價”,也一直在想我到底能在這裡學到多少實踐經驗,這次能有機會去竹木有限公司實習,我感到非常榮幸。雖然只有一個月的時間,但是在這段時間裡,通過公司中的實習我對於學校的理論知識,有了更深刻的理性認識,感覺到受益匪淺。作為 實習生具有雙重角色,我們既是學校的學生,又是實習單位的工作人員。鑑於此,實習前我對自己提出了三個方面的要求:以正式工作人員的思想身份進行實習。不因實習生身份而放鬆自己,要嚴格遵守實習單位的有關規章、制度和紀律,積極爭取和努力完成領導交辦的各項任務,從小事做起,向有經驗的同志虛心求教,儘快適應環境,不斷尋找自身差距,拓展知識面,培養實際工作能力。不以“旁觀者”的身份實習。實習前我想:在實習過程中,我會被安排在某一具體的崗位中,工作可能很瑣碎。我要求自己自覺服從實習單位的安排,與此同時,也要把眼光放高遠,從管理工作的全域性出發,瞭解管理人的基本心態、經濟管理的原則等,這種觀察和訓練能夠使我在更廣的層面熟悉行政,增強適應能力。 以“研究者”的身份實習。我在實習前要求自己在實習中通過“雙向選擇”(指定、自定)方式確定一些研究課題,積極探索理論與實踐相結合的途徑,利用實習機會深入到公司基層,瞭解社會民眾,認識國情國策,關注社會熱點問題,有準備地進行 1~2 個專題的社會調研,實習結束時要完成實習論文並作為實習成績。

本次實習的目的:通過管理實習瞭解企業營銷情況,在這個基礎上把所學的專業理論知識與實踐緊密聯絡; 通過管理了解企業基本管理方面的實際知識,培養實際工作能力和分析能力,以達到學以至用的目的;培養領導能力和人際溝通能力,為今後從事管理方面的工作建立一定的實踐基礎.;進行一次管理人員必備的思想作風訓練.;

實習公司基本情況介紹: 竹木有限公司的總體規模水平 在桂林位於前列,佔地15畝,員工500多人在廣西地區也小有名氣。走進廠區,只見潔淨整齊的環境和次序井然的工作程式。雖然是國內的製造廠家,但是,到了車間,看過那些先進的流水線,那些熟練的技術水平,完全會感覺到現代化的管理。作為竹木產品的製造廠,一些諸如木榍的飛揚,機器的喧囂以及混合著的膠水味油漆味等問題,都是難免存在的,但是竹木有限公司已經把這些都儘可能的減少到最低限度了。走在車間,這些大多的竹木廠家所面臨的嚴重問題似乎在我們工廠並沒有太大的困擾,反而是那些管理和效率吸引了很多的參觀者。 工廠有自己的作息時間,並且都會嚴格遵守。就連中午休息間隙,每個工人都會把自己的區域整理得井然有序,這樣的自覺整理也是工廠之所以能保持潔淨的原因之一。從細節上面也可以看出工廠有自己的特色,那就是上至高層主管下至普通工人,吃的飯菜一律相同,沒有任何的特殊化,這也是現代化企業發展的趨勢。正是這樣的人文管理公司才有了飛躍的發展。 竹木有限公司是一個全方位的公司,自己生產,自己銷售,他不緊緊是生產衣架;而且也生產竹蓆。其他公司就只是做一方面的生產,抓好一個方面。相同點是我們公司和其他的公司是一樣的,都是從衣架的外觀,質量,使用出發,都是為了更好的滿足與顧客的需求,更好的立足於市場。

以下是我在實習期間的總結,為在以後開展自身的工作,以及在對客戶的溝通應對上,希望能有所借鑑。

在工廠實習期間,就我的工作需要,通過實習業務接觸,主要學習到的一些知識(一)木材的選用 ,工廠最常用的木材是紅木(非洲花梨木),楓木(美國),國內等廠家的價格要高的原因——正是“一分價錢一分貨”。也是常用的材質之一。公司很多產品也都可以選用mdf貼木皮來達到仿實木的效果。對於一些想節省成本的客戶來說可以推薦一用。這些常規木材在倉庫裡都備有一定數量的庫存,其他的木材也有備量,但是一般都要儘量推薦選用常規木材(除非客戶定購的產品數量龐大值得工廠採購另外一些昂貴的木材),這對於工廠的加工技術、生產週期、生長成本等都會有所幫助。 木材製作成衣架,可以分為這幾個衣架型別:合板衣架(是由多種不同材質的薄片,經高溫液壓成型。款式新穎,質感順滑,輕盈新潮,使時裝展現出獨特的風格)。實木衣架(採用了高品質的木材,經過細膩的手工製作而成。款式豪華,外形高檔大方,可襯托出服飾的華麗)。

在木材加工方面 工廠所採用的機器都比較先進,一般來說都是機器自動操作,比如cnc數控機,萬能圓鋸機,立軸機等。所以,只要操作得當,人員安排合理,一般都能產生較高的效率(一般來說,都需要熟練人工)。雖然說工廠對於大多數的木製產品都能生產,但是以後在和客戶溝通過程中,在儘量滿足客戶要求的同時,還要儘量站在工廠的立場上考慮。比如,可以向客戶推薦一些外形相同,但是做法簡單,結構

清晰的樣品。這對於工廠來說不但可以降低成本,而且還可以提高效率。

在木材噴漆加工方面 白身加工完成以後,應儘快轉入噴漆車間,否則木材會變形。噴漆的流程為:著色(給產品上底色)――底漆――面漆。噴底漆到噴面漆的過程中還要有磨砂的工藝。底漆又nc漆和pu漆之分。工廠常採用的底漆是nc漆,因為pu漆的成本要比nc高,而且如果噴pu漆的話要求的環境也比較高,必須有無塵房才可以。一般都會推薦客戶用nc漆. 噴漆加工的時間一般為兩天左右。但是雖然所花費的時間不長,但是一張訂單的完成,工廠都會把每道環節都會安排到位。因此,在和客戶確認訂單的時候,一定要把每個要求都確認完整。有些客戶在白身做完以後,油漆沒有確定,這樣擱在一邊的話,不但產品容易變形,而且也影響了訂單的進度,給工廠帶來了不必要的麻煩。

在成品包裝方面 包裝是成品完工前的最後一道工序,也是一個產品比較重要的組成部分。包裝工序包含了產品的簡單組裝、包皮、包絨布、五金件的裝配、包裝物的製作、對產品的前道工序的品檢、產品的包裝。同時質量是品質的保證。因此,我們工廠對質量也有嚴格的把關。從產品的去塵、五金和玻璃製品的質檢到最後的裝箱,每個細節都會有工人嚴格的操作標準。對於一些外銷客戶來說,對於產品都會比較挑剔,但工廠都會滿足這些的要求。這也就是為什麼我們工廠的產品會有質量的.保障,在產品上很少出現質量紕漏的原因。而同樣是國內訂單的話,往往會有一些刁蠻的客戶,在產品沒有品質問題的時候卻還要挑一些小“瑕疵”。對於這些問題,我覺得除了要和客戶解釋清有些是因為木質品本身的問題之外,還要讓他們瞭解我們工廠對於質量方面的控制要求是達到了國內先進水平的,很多質量問題的產生很可能實在運輸過程中的碰撞和野蠻運輸。當然,為了避免在運輸途中的損壞,在採用一般的安全包裝下,除了用一些常規包裝物(紙盒、紙箱、禮盒、海綿、保力龍、珍珠棉、拷貝紙、氣泡袋、膠帶等)外,還可以在紙箱六個面用保力龍板保護。公司也在細小方面做足功夫,像其他配件如五金是常用到的配件,對於一些常規的五金件,諸如一些螺絲、鐵勾等,工廠都會採購一定的數量以備庫存。

在對公司成品衣架的分析上,衣食住行“衣”為首,足見服裝業是一個永不言敗的行業。

一、市場 前景 1.衣食住行“衣”為首,從這裡就可以看出衣架的重要性。中國加入wto後,特別是西部開發帶來的實惠使得市場 更加廣闊,前景更加樂觀,衣架是隨服裝而產生的,其前景自然樂觀。 2.人們注重的是服裝,卻忽視了不起眼的衣架,相對來說,衣架行業就成了冷門,競爭力也要小些,做起來就輕鬆多了,但是這從來也沒有影響到企業產品的的質量,公司仍然以高品質的成果取勝於市場。 3.其實,衣架的市場 大得很。像北京、上海、杭州、廣州、中山、虎門、香港等地的服裝廠,不僅密集,且都數以千計。以深圳為例:註冊廠家就有兩千多家,聽說,未註冊的也近千家。按掛裝(用衣架包裝)、折裝(用膠袋包裝)對半計算,則有1500家要用衣架,再往少裡說也有1000家。每廠按100車位計算,一年少說生產20萬件,則該廠一年所需衣架就是20萬個(隨服裝贈送的),足見衣架市場 有多大。 4.以上指的是普通衣架,還有不少品牌衣架。再以深圳為例:少說也有200家品牌,每家品牌20個分店,每分店用400個衣架,試想,這個市場 又有多大? 5.隨衣贈衣架是近年來的事,卻已成了時尚,且越來越普遍,越來越高檔化,這個市場 就更加高深莫測了。

通過這次非常有意義的實習,我感觸很深,寫下以下的心得體會:

這次的實習,讓我瞭解到了工廠的規模水平、生產流程以及一些常規產品的製作,在以後的業務操作中相信會有較大的幫助。另外我覺得一方面在工廠供貨給我們的同時,另一方面也要積極配合工廠,把雙方的工作都做好。同時,自己也還要不斷的學習產品的知識,服務好客戶。公司整體的業務水平提高了,才能開創出良好的業績。

短短的實習期間,卻讓我擁有了無數位師傅的關心和關照。首先是張師傅和李師傅,他們兩個工作非常認真,責任心很強,在指導我實習的時候也很有耐心。其次,其他幾位師傅她們都很鼓勵我大膽地動手操作,不要怕出錯特別是在細活上給予了很多的指點,尤其是萬娟娟和鄭蕾蕾,她們倆教會了我不少東西,因為她們是在噴漆這條航線上,他們在很忙的情況下,仍然抽出僅有的時間來指導我。再次,我的趙師傅每天都要加班,她和另外兩個人工作認真負責,有點工作狂的味道,我非常佩服他們的工作熱情。在我實習期間,趙師傅還給我補過課,給我係統地講解了操作噴漆時易出現的問題和解決方法等等。總之,在那些日子裡,每位師傅對我都能盡心盡力地指導和幫助,都儘可能最大程度地幫助我改變很多欠妥之處,一點一滴的溫暖讓我很感激公司中的同事。

實習期間,除了淺層次地學習了專業技能外,我還感受和體會到了很多技能之外的東西。首先是敬業和那種生機蓬勃的工作氛圍。走進這樣的一個集體中,我的心會不由自主地年輕起來,我的腳步會不由自主地跟著大家快起來,而我的工作態度更會變得努力、認真,再認真一些,再努力一點。也許,這就是一個集體的凝聚力,這就是一個企業寫在書面之外的“特殊文化”!

短期的實習,讓我學到了不少東西,自己呢,也有一些心裡話想說。目前,木材生意彷彿處在“戰國時代”,足可以用一個“亂”字來形容。其實,打價格戰、無序競爭已經使木材企業成為一個微利行業了。也就是說,木材業發展的現狀是不容樂觀的。但是,要想長久的留住客戶,絕對不是靠壓低價格,還要靠品牌和實力,服務和硬體才是創造品牌、增強實力的途徑啊!競爭如激烈,我們靠什麼勝出?最簡單的道理就是企業要跟隨市場的發展,市場需要什麼,企業就要提供什麼,我們必須提供給客戶1+100個最優的服務!從長遠來講,我們應該儘可能的克服困難,讓公司擁有運輸工具,有自己的實體,發展的空間才可能無限地拓寬。其次,還有幾個小問題,我覺得應該注意到。第一,大家要儘量做到書寫字跡清楚,不能太草,應該讓客戶比較容易辨認。第二,其實公司有必要在必要的場合、必要的時候,要求員工穿工裝,比如召開大型的會議,比如在招聘新員工的時候等等。當然,以上什麼。我不敢驕傲、不敢妄言,我只能說,在以後的日子裡,我會盡200%的努力,盡200%的熱情去工作,我希望公司能知人善任,同時也期盼著自己能夠很好的從最低點做起,一步一步紮紮實實地往前走,全心全意為成為一個合格,再到優秀,直至出色的邦達人而努力。其次,我要深深感謝妥善安排並確保我的實習順利實施的管理部;我還要感謝我的各位師傅感謝他們給我的指導,謝謝!我也要對譚經理及各位主管說一聲謝謝,感謝他們對我的栽培!

在實習的過程中我還認識到:實習是個人綜合能力的檢驗。要想勝任這些工作除了課本上的理論知識功底深厚外,還需有一定的實踐動手能力,操作能力,應付突發故障的能力,還要對常用習題都能熟練操作。此次的實習,我也深深體會到了積累知識的重要性。俗話說:要給別人一碗水,自己就得有一桶水。我對此話深有感觸。這次實習,還問到聯絡體力的平衡方面的最近技術發展的一些情況,確實夠我折騰了的。通過這次實習,我真正領會了以前一位老生送給我的一句話:“在學校要多看多學,到了社會總有用到的時候。”此次實習還增強了我畢業就業的信心和勇氣。在這次實習中,我覺得自己表現得很優秀。由此看來,我們在大學裡學到的知識確實是要通過實習這樣的形式來檢驗的,也使我對就業有了更多的期待。同時,我們有就業危機感是應該的,但不能過於自卑和擔憂,否則會妨礙自己的學習。現在,我們能做的就是多吸取知識,提高自身的綜合素質。自己有了能力,到時候才會是“車到山前必有路”。今後社會需要的人才是一專多能,甚至是多專多能的人才,這一理念帶給我的衝擊就是:學海無涯,只有不停的學習新的知識,掌握新的技能,你才能被社會所接受、所承認.這次實習在社會適應也得到了很大的提高,以前在學校裡面所接觸的大多是些理論上的知識,現在出來有了機會去接觸真正的社會,吃了很多苦,亦學到了很多書本上學不到的知識,認識了更多的人.所有這些都將在我的人生中起到積極的作用,讓我在今年畢業真正走向社會時顯的更自信,更有信心.從自己的實踐中,我深深地體會到,別人告訴你的不一定都是正確的,也許他們都認為不可能的事,如果你去做了就變成現實!

市場營銷自我總結 篇3

對於這學期所學的國際市場營銷學,對我個人受益匪淺。老師不再是填鴨式教育,讓我們感受到了學習的樂趣;還有就是通過團隊合作而製作出令我們滿意的ppt,從中我學到了很多對我來說非常有用的東西。我覺得市場營銷學是一門文理交叉的綜合性學科,既需要理科生嚴縝的邏輯思維,也需要文科生的形象思維!其實市場營銷學是一門非常有趣的學科,它從一種巨集觀的角度去思考經濟學問題,把那些我們一直認為是常識的現象上生到理論的高度,從而對我們的生活具有了指導意義!我認為市場營銷就是在變化的市場環境中,旨在滿足消費需要,實現企業目標的商務活動過程。

這次的ppt我們這組主要講的是可口可樂與百事可樂在印度市場的競爭。大家一開始製作時是有迷茫的,不知道從何處開始入手。但是眾人拾柴火焰高,大家有人找資料,控制ppt的流程等等。通過我們大家的齊心協力,最終克服了懶惰的毛病,做出了還不錯的ppt。我們從中也瞭解到了兩家可樂公司在印度的營銷策略。在八十年代,由於印度國內軟飲料公司反跨國公司議員們的極力反對,可口可樂公司被迫從印度市場撤離。與此同時,百事可樂就開始琢磨如何打入印度市場,百事可樂明白:要想佔領印度市場就必須消除當地政治力量的對抗情緒。百事可樂公司認為要解決這個問題就必須向印度政府提出一項是該政府難以拒絕的援助。百事可樂表示要幫助印度出口一定數量的農產品以彌補印度進口濃縮軟飲料的開銷;百事可樂公司還提出了幫助印度發展農村經濟轉讓食品加工、包裝和水處理技術,從而贏得了印度政府的支援,迅速佔領了印度軟飲料市場。

顯然,百事可樂成功的關鍵不在於產品口味比可口可樂好,也不在於廣告技術比可口可樂高超,而是在於它在“政治戰”與“公眾輿論戰”上比可口可樂要勝一籌。毫無疑問,政治與公共關係已成為市場營銷中心出現的兩個考慮要點。針對上述狀況,美國營銷專家菲利浦˙科特勒提出了大市場營銷觀念,即現代市場營銷已突破了以產品、價格、促銷與銷售渠道(4ps)為主體的舊營銷格局,現代營銷觀念在4ps基礎上還應加上兩個p,即“政治力量”和公共關係。科特勒認為:在貿易保護主義重新抬頭和政府幹預經濟力量加強的情況下,即使企業的產品適銷對路,價格、銷售渠道和促銷都適當,這種產品還是未必能賣出去。例如,日本大米生產成本至少是美國的7倍,然而美國大米卻遲遲打不開日本市(轉載需註明來源)場,原因是日本通過一整套複雜的法律和行政壁壘來排斥美國大米的進口;美國建築行業是世界上最有競爭力的,但由於同樣的原因在日本建築專案投標中屢屢失敗。因此,重視大市場營銷觀念勢在必行。

大市場營銷觀念雖然有美國人提出並最先付諸實踐,但做得最好的卻是日本人。如:日本汽車廠商對美國政治、法律的.影響力就比福特、克萊斯勒、通用汽車公司三巨頭的影響力要強大得多。1990年,日本共有140個政府機構和企業在美國僱傭了院外活動和宣傳活動的代理機構。日本通過金錢收買等方式把一大批美國的政府高階官員聘為自己的國外代理人,並通過他們來左右美國的貿易政策。

事實上,從來沒有純粹的政治也從來沒有純粹的經濟,政治活動與經濟活動總是交織在一起互相作用的。大市場營銷觀念充分考慮了政治影響與公眾輿論,使企業化被動為主動。因此種種營銷觀念在國外盛行就不足為奇了。

除此之外,它們之間為了在印度佔領更多的市場份額而進行的其它營銷策略包括在印度西部文化節期間舉行的“九夜”戰役、為吸引特定人群而拍的各種廣告、“買得起政策”及產品多元化等等,都值得我們學習。通過在印度的市場份額競爭,百事可樂和可口可樂意識到在印度參與競爭,必須具備專門知識、技巧,熟悉當地的情況。我想,這不僅是兩家公司對印度市場的想法,任何一家跨國公司都可以借鑑並靈活運用。再者,兩家公司為進入印度市場都選擇與印度當地企業合作形成合資企業也是打入當地市場最快速且可保留其原企業市場份額的明智的方式。

通過對市場營銷的學習,我學到了很多東西,老師生動有趣的講解更是教會了我大量的市場營銷知識,對市場營銷學有了一定程度的認識和了解。但市場營銷學是始終在發展進步的,因此今後我將不斷從書本以及生活實踐中學習更多更豐富的市場營銷學知識,以加深自己對市場營銷的理解。

市場營銷學是一門非常有價值的學科,給我帶來的收穫很大,對我將來走上社會處理工作及生活上的問題有極大的用處,在社會經濟發展中更是扮演著重要角色。

市場營銷自我總結 篇4

成功與失敗相隨,機遇與挑戰同在。年銷售年度已經結束,伴隨而來的是新一輪充滿競爭和挑戰的一年,正因為競爭是殘酷的工作才更具有挑戰性。回顧本年度所做的工作,幾乎沒有一件事使自己能夠滿意;也未能使客戶對我的工作達到較高的滿意度;更未曾為公司創造更多的價值,回想起來相當慚愧。簡要分析原因如下:

主觀上負責人及下屬人員工作經驗不足,能力參差不齊;管理上程式化程度不高,比較雜亂;下屬員工工作不夠主動,自我定位不準確,工作觀念不正,普遍存在一種“混”或“養家餬口”的工作狀態,而未能意識到挑戰性工作對自身能力、素質的提高。諸多主觀因素致使員工缺乏“團隊精神”,凝聚力不強導致工作效率低下。

客觀上公司上層管理程式過於繁雜,影響各種計劃的迅速暢通;各種建議性方案審批不明;缺乏針對各下部屬市場實際情況的指導性方案。導致各下屬機構操作不靈活,直接降低企業及產品競爭力,影響銷售。而原市場遺留問題也給工作帶來較多阻力和諸多不確定性、突發性問題,比如經銷商不穩定和地級市經銷商之間低價物流即倒貨。

通過分析主客觀原因,吸取失敗教訓,暴露並努力改變、解決問題,讓成為一個符合公司長遠目標的良性健康的銷售市場是當前目標。以下本人對分內部管理、客戶管理、銷售方案四部分總結並做出計劃和建議。

第一部分:部內部管理

市場營銷部一直存在個別極不穩定因素,影響內部團結,時常出現不負責任的工作態度,諸多人為障礙導致各個環節週期時間太長,工作效率極其低下。企業的競爭是人才的競爭,而人的各種意識、素質等是由自身環境、教育等各種綜合因素決定的。本人自時間到以來做了各種努力,部分人就軟硬不吃,工作態度消極,如上面所提的“混”,想要收入,卻不思努力工作以提高能力與收入,此種人已經成為致命的障礙,而此部分人的生長環境及教育決定他很難有一個大的改變。本人認為部要發展一定要大力從根本上整改,更需要必須的投入,比如目前存在的人員後備不足就必須培養一部分人員。具體問題如下:

1.管理混亂,未能很好做到防火、防黴、防鼠、防盜等工作,保管人工作方式呆板,群眾基礎極差,嚴重影響團結,惡化工作環境,工作效率極低,人為加大貨物流通障礙,損害集團企業形象。

2.業務內勤工作量太大,即當又做,導致直銷部門及業務人員滯留時間太久,影響直銷人員與業務人員正常工作開展。

3.大型賣場送貨頻繁、驗收制度繁雜,而業務人員自已送貨,佔據大量時間,造成工作效率低下,直接降低集團的服務質量,損害企業形象。

4.缺乏獨檔一面的員,各銷售渠道俱存在不少問題,最典型的是:、市區缺乏忠誠客戶且銷售網路不健全,客戶經營理念差,新品推廣不力。、大型賣場產品更新難,新品上櫃慢,致命的是各種銷售促進活動經常性斷檔。而人員一直未能達到公司要求,對之有所改變,直接產生部月銷售量波動較大。

5.送貨車輛破舊不堪,經常維修,一方面增加銷售費用,一方面影響貨物流通,且人員安全未能得到有效保障。

6.導購人員素質參差不齊,沒有經過統一培訓,缺乏企業理念與團隊精神。

7.直銷部門管理不足,缺乏良好的直銷主管,人員不穩定,較難招聘到好的直銷人員。以致直銷部門的銷售業績一直沒有一個較大的進展。

針對以上問題,本人提出如下建議性方案:

1.立即更換!尋求一個積極向上又有一定保管經驗的,改善工作環境,加速物流,提高效率。

2.改善工作流程,建議增加人員,責任明確,更有效對部的與進行管理,加強對部內務如財物、人員、住房等方面的監督與管理。

3.尋求合格的人員,以使與保持良好客情,加強合作,保持產品銷售的有序暢通,切實對促進活動進行跟蹤,並做好各種銷售、促進評估。

4.建議更換號車,保證派送貨物及時暢通。

5.安排時間培訓導購人員,以求有一個良好的工作狀態與企業形象。

6.重點治理部門,考慮主管合適人選,管幫帶好人員,以擴大產品佔有率,促進銷售擴大影響。

7.期望公司能給予建議如何解決賣場業務人員自己送貨的難題,提高業務人員工作效率與工作積極性。

第二部分:客戶管理

目前基本上可分為五種客戶:縣級代理、市區代理、大型(連鎖)賣場、中型連鎖)超市、直銷及團購、勞保客戶。具體管理分析如下:

一、縣級代理:

六縣市各一代理商,銷售相對比較平穩,產品在縣級市場也屬領導品牌地位,出樣較好,經銷商配合程度較高,信譽也不錯,基本上能配合好公司的營銷方案。但有部分經銷商流動資金不足(如、客戶);且所有客戶的銷售網路都不是很健全,大部分網路是終端超市且呈自然銷售狀態,鄉鎮網路幾乎沒有,縣城小店也存在很多銷售空白點。

針對如此一種狀況,對客戶宣傳營銷理念及與合作的發展前景,樹立其對及產品的信心,然後分析其自身的管理、運作方式上存在的弊端並與其達成合作上的共識,減少其經營品牌,儘量要求產品專銷,指導經銷商多渠道多級別價格體系銷售,使其做到產品系列化、網路立體化、貨物資金流通迅速化。以達成與客戶之間的“戰略伙伴關係”的雙贏局面。

二、市區代理:

目前有,其中存在極不穩定因素,以下是本人年月底針對所擬的一份“傳統通路銷售現狀”,從本文當中可見不穩定因素之一斑。

原文如下:

區傳統通路即批發渠道銷售已基本步入正軌,整體銷售穩步上升,肯定業績的同時,不可否認市場內憂外患。面對如些現狀,只有直面缺點,認真做好市場基礎工作、發現問題客觀對待並及時調整才是根本,才能有一個長期穩步上進和良好市場秩序的市場。

以下就區渠道銷售存在問題提出本人看法:

1.經銷建立銷售網路:在創業初期,如果資金充足,此種銷售方式未償不是一種好的模式,它能使公司迅速建立銷售網路,但隨著網路的健全,此種模式所帶來的弊端逐漸顯現並激化成矛盾,如及客戶的等都直接影響投入期向盈利期的過渡。而此轉型期間,如何運營將決定公司長期切身利益。

2.經銷商經營品牌互動銷售:隨著經營品牌、產品的多樣化,藉助某些網路拉動其他銷售是一種良好的銷售模式。貿易貴在雙贏,單贏的生意不是一種健康的長期的合作關係。良好的互動銷售是資源共享互相促進,共同擁有一個良性健康並具有廣闊前景的市場,而不是以損害某個品牌的利益來拉動其他品牌的銷售,或以某一個或幾個品牌的銷售利潤來彌補其他品牌的銷售虧損。只有大家共同遵守遊戲規則,真誠合作,才能達到共同發展的目標。

3.缺乏服務於長期利益的規範管理:對的權責制訂過於簡單,與責任不成正比的權利是危險的,在給予人員權利的同時應就監控工作作出相應的約束,一切為公司的長遠利益服務。由於公司較少對此方面作出約束,造成業務人員為完成銷售任務,給經銷商!由此產生以下後果:、因,由此產生致使價格戰。如此一來,不但把產品價格賣死,而且將陷入怪異的惡性迴圈狀態。

4.按正常體系混亂,影響銷售積極性。

5.自身,阻力加大,推廣不力:由於眾多,量大,投入加大,以此來加快資金週轉。與此同時忽視了,什麼產品的銷售都有個過程,再暢銷的產品都是由新品推廣產生的結果,而在推廣過程中所產生的是不可估量的。

以上五點問題包括基本有個弊端一直沒有很大的改變,特別是明年的合作意向想經營的合作意向是可以讓其一個單位基本任務定為月,我司可以支援一到兩個人員幫其拓展網路。付款方式涉及問題故。

三、大型(連鎖)賣場

目前有丹尼斯個店、金博大個店、正道花園、金山量販及即將開業的“凱利農萬貨”。年主要以丹尼斯與金博大為主,整個管理差強人意,概括如下:客情關係不夠好;送貨補貨不及時;賣場活動不連續;各種跟蹤不到位;本司產品不瞭解;競品情況不清楚。如此一種尷尬情況已經延緩了大半年,每一次例會內容都包括。本人認為要根本上解決這一尷尬狀況,一方面從人員業務素質問題上解決,條件成熟的情況下儘可能啟用有相關工作經驗且業務能力強的業務人員,另一方面爭取在大型賣場的各種活動不致斷檔,否則大型零售終端的銷售很難有“質”的提高“量”的飛躍。

四、中型(連鎖)超市

目前經營的有思達連鎖個店,九頭崖個店、科迪量販、惠美佳、美嘉美、鄭百大樓、花園量販、商業大廈及部分中型連鎖及單店中型超市。今年在此渠道的銷售極其不穩定,也存在很大一部分空白點,但此一渠道的銷售風險較高,表現為超市經營不景氣且以代銷為主,故在此部分以求質不求量的銷售方針為主,寧可不銷也要現款,沒有充分的評估不輕易去談銷售。

所以今年此渠道主要銷量在思達超市與九頭崖,其中九頭崖的銷售如充分運作月銷售當在至萬左右,但九頭崖的貨款回收相當困難,所以為降低風險以少送貨多收款的銷售方針為主,明年估計也是以此種銷售方式為主。而思達的銷售尤為重要,但波動也更大,如何經營將對的銷售量產生很大影響,也直接影響產品在市場的出樣率與佔有率,詳細管理及方案分析見本人年月日所擬“河南思達商業有限公司銷售方案”。

五、直銷及團購、勞保客戶

1.因直銷部門的人員頻繁更換及直銷主管管理能力問題,致使目前市的小型零售終端存在很大一片空白,而直銷員也經營一小部分中型超市,更產生了對小店銷售的輕視,服務質量低下,使產品在市場的佔有率低下,更因直銷人員推銷能力問題及代理商價格低造成的衝擊,導致直銷客戶不穩定且極易流失。

2.因市國營企事業單位眾多,團購及勞保市場前景廣闊,但因人員不足,導致此一部分市場很大一部分不明瞭或讓競爭對手搶先一步,尤為可惜,這是最薄弱的一個銷售環節。

為改變此一狀況提出管理及銷售方案如下:

1.對直銷員進行銷售培訓,提高其推銷能力及服務質量,做到讓客戶滿意,讓公司滿意,穩步拓展小店銷售網路,促進銷售。

2.對直銷員進行分類,部分人對小店及小超市銷售,按考評制度核算工資,授權能力較強的另一部分直銷員針對中型超市及團購、勞保市場進行銷售,基本工資元,基本任務初定為一萬月,超過部分如銷售中型超市按提成,如團購或勞保按提成。

第三部分:銷售費用及銷售情況

年完成銷售約萬左右,月平均銷售萬元,詳細品類銷售情況見附表二“產品銷售情況”,銷售費用因本年度未對此部分進行統計,且未能對費用原因做一個合理透徹的分析,賬面上反映不出但根據本人瞭解費用率不低,面對此種狀況當由各種原因造成。本人認為不能因為費用高而減少投入,恰恰相反,只要是能提高企業與產品競爭力,能促進產品銷售或能讓消費者認知,就必須而且要大膽投入相當的費用,市的商場銷售促進費用相對於北京、上海只能說是較低,如若不敢投入,兩年甚至一年之後產品在市場的競爭力將大大不如競爭對手,恐將步入惡性迴圈狀態,即越不敢投入銷量越差,銷量越差越不敢投和入。

年銷售情況預測請參考附表三“年營銷計劃”,銷售費用有:

1.租賃費、運輸費、辦公費、水電費、人員工資等可預算費用。

2.正常促銷贈品不可預算費用。

3.預計個縣城代理商各元計元直銷或導購員工資。

4.建議適當增加部分各級代理商店招及車身廣告費用投入。

5.本人就市大型賣場年月銷售量及月銷售費用做一個前期預測與評估,請參考附表一“市大型賣場最低月銷量及月銷售費用預計表”。

第四部分:銷售方案

要完成年所預計的萬元銷售指標,本人提出如下銷售方案:

1.縣級市場:鞏固現有銷售網路,做好客戶營銷參謀,指導客戶多渠道多層次立體經營,爭取針對縣城終端超市開展面對消費者的多元化促進活動,改變現有自然銷售的被動銷售局面。充分發揮縣城直銷員作用,藉助公司每一次促銷迅速大量鋪貨,努力拓展網路,開發鄉鎮市場。

建議公司與其他廠商舉行聯合促銷,比如與生產食用油廠商聯合,購產品幾件送食用油一瓶,購食用油一桶送某某產品一提;或公司給予自由調節贈品的權利,比如本月一件十元促銷,可改成購三件送公斤金龍魚油一瓶。如此開展多樣化的面對傳統通路的促銷活動,相信對公司的銷售特別是縣級市場一定能有一個很好的促進,又能防止客戶對公司產品採取變相降價。

2.市區渠道:當務之急是對市區二批網路的掌握。如與奧博簽訂合同則重在培養二級批發商作為候補客戶,縮短新品面市時間,加快貨物與資金流通,進一步拓展網路,擴大中小紙行及小型零售終端的銷售。

如未與合作則對所有市場採取經銷,為減小所帶來的衝擊,首先對所有客戶在公司基礎上,重新整合市場,重點培養若干運營思想較好有實力忠誠的,並建議公司針對的所有促銷產品實行與其他地區不同的政策,以對市場的影響,穩定市場的價格體系基本完整,不至於對傳統渠道的銷售產生很大的負面影響。建議公司對普遍存在的現象採取有效措施,堅決。

3.大、中型(連鎖)賣場:維護企業形象,加強客情關係,保證企業服務。做好對競品與本品進行優劣勢分析,針對丹尼斯、金博大等大型賣場與部分中型賣場,不間斷採取形式多樣的買贈或特價銷售活動,並做好事前預測、事中跟蹤與事後效果評估。以求達到產品在終端的銷售穩步提高。

4.小型零售終端:調動人員工作積極性,充分發揚能者上、庸者下的激勵機制,嚴格執行對直銷工作的考評、監督,開展針對小型零售終端的多樣化買贈促進活動,迅速佔領小型零售終端市場,提高產品覆蓋率、佔有率,提高銷售量。

5.組織專人負責團購、勞保市場,特別是加強心相印產品的單位定製,提高銷售。

以上是本人就職近個來對的總結及提出的方案及各種建議,不周之處,希望各位領導給予指點,並希望領導能多為處於銷售第一線的員工多一點理解,多一些關心與支援,相信大家都是為了,都是為了在河南有一個良好的銷售市場與環境才聚到一起,實事求是,少一點官僚,多辦點實事。相信河南、河南的員工一定會有一個美好的前程!

市場營銷自我總結 篇5

一年來,市場部在招寶山街道及公司領導班子的正確領導和關心支援下,在公司各部門全體員工的配合下,緊緊圍繞街道全力打造“濱海歷史文化名城”的目標,落實“一體兩翼”景區規劃思路建設,繼續按照“加強科學管理,倡導優質服務,建立精品景區,打響特色品牌”的工作方針,儘管受到經濟形勢低迷和甲流感的影響,仍在逆市中把握機會,為景區營銷奠定了堅實基礎。一年來,景區共接待來自上海、嘉興、杭州、江蘇等省內外旅遊團隊430批,共計11800人。全年接待遊客人數共計約132萬人,門票收入共計500萬元。現將是20xx年度市場部的工作總結如下:

一、利用媒體擴大宣傳,進一步提高景區認知度。

二、重視活動促銷,以品牌活動和節慶活動聚人氣。

以海防文化和招寶文化為核心,以活動為抓手,著力打好“愛國主義教育”牌和“招財進寶”牌。2月份開展招寶財神文化周活動、招寶元宵燈會活動;5月份開展有“全家總動員”超值遊活動、“相約端午招寶飄香”活動;10月份開展“歡聲笑語頌祖國”愛國主義教育遊、第一屆招寶相親節等品牌文化活動,主題遊覽活動有5月份開展學生春遊優惠遊活動;暑假紅色名校遊活動;重陽“敬老·登高”遊活動;10月份學生愛國主義教育遊優惠活動。此外,還利用景區天然的地理、環境優勢,與寧波合眾管理諮詢有限公司聯合開發招寶山真人CS專案,吸引周邊年輕人的目光,進行市場的深度開拓。

三、加強渠道營銷,深化旅遊市場開發與拓展。

市場營銷自我總結 篇6

一、本年度工作總結

20xx年即將過去,在這將近一年的時間中我通過努力的工作,也有了一點收穫,臨近年終,我感覺有必要對自己的工作做一下總結。目的在於吸取教訓,提高自己,以至於把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面做一下簡要的銷售工作總結。

我是今年x月份到公司工作的,同時開始組建銷售部,進入公司之後我通過不斷的學習產品知識,收取同行業之間的資訊和積累市場經驗,現在對xx市場有了一個深入的認識和了解。可以清晰、流利的應對客戶所提到的各種問題,準確的把握客戶的需要,良好的與客戶溝通,逐漸取得客戶的信任。所以經過努力,也取得了幾個成功的客戶資源,一些優質客戶也逐漸積累到了一定程度,對市場的認識也有一個比較透明的掌握。在不斷的學習產品知識和積累經驗的同時,自己的能力,業務水平都比以前有了一個較大幅度的提高。

雖然之前一直在從事銷售的相關工作,有一定的銷售知識與經驗,但比較優秀的成功的銷售管理人才,還是有一定距離的。本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個銷售人員的位置上,對銷售人員的培訓,指導力度不夠,影響銷售部的銷售業績。

二、部門工作總結

在將近x個月的時間中,經過營銷部全體員工共同的努力,討論制定銷售各環節話術,公司產品的核心競爭優勢,公司宣傳資料《至客戶的一封信》,為各媒體廣告出謀劃策,提出“萬事無憂德行天下”的核心語句,使我們公司的產品知名度在xx市場上漸漸被客戶所認識。部門全體員工累計整理黃頁資料五千餘條,寄出公司宣傳資料三千餘封,不畏嚴寒,在稅務大廳,高新區各個寫字樓進行陌生拜訪,為即將到來的瘋狂銷售旺季打好了基礎做好了準備。團隊建設方面,制定了詳細的銷售人員考核標準,與銷售部執行制度,工作流程,團隊文化等。這是我認為我們做的比較好的方面,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題。

從營銷部門銷售業績上看,我們的工作做的是不好的,可以說是銷售做的十分的失敗。

客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現在

1)銷售工作最基本的客戶訪問量太少。銷售部是今年x月中旬開始工作的,在開始工作到現在有記載的客戶訪問記錄有x個,加上沒有記錄的概括為x個,x個月的時間,總體計算x個銷售人員一天拜訪的客戶量x個。從上面的數字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。

2)溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產品的情況十分清晰的傳達給客戶,瞭解客戶的真正想法和意圖。對客戶提出的某項建議不能做出迅速的反應。在傳達產品資訊時不知道客戶對我們的產品有幾分瞭解或接受的什麼程度,在被拒絕之後沒有二次追蹤是一個致命的失誤。

3)工作沒有一個明確的目標和詳細的計劃。銷售人員沒有養成一個寫工作總結和計劃的習慣,銷售工作處於放任自流的狀態,從而引發銷售工作沒有一個統一的管理,工作時間沒有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的後果。

4)新業務的開拓不夠,業務增長小,個別業務員的工作責任心和工作計劃性不強,業務能力還有待提高。

市場營銷個人年終工作總結7

本人自去年年底受聘於公司市場營銷部以來,在領導的正確領導下,積極展開了市場調查、中心開業及中心推廣一系列工作。轉眼間,20__年即將過去。回首這一年來的工作,儘管市場營銷部為公司的貢獻微薄,但總算邁出了發展的第一步。在公司工作一年來,完成了一些工作,積累了一些寶貴的經驗從中取得了一些收穫,也清楚的認識到了自己在工作中的一些不足,以下是自己對一年來工作方面的總結。

一、市場調研

1、市場資訊的收集

醫療行業市場資訊主要通過網路、媒體中展開收集,主要是通過醫療行業、醫療相關行業、醫院口碑等資訊中搜集。渠道包括:政府機關、醫療機構、金融機構、公報、物業行業新規;物業協會、機關團體公佈資料;物業行業研究機構提供的資料;廣告代理、媒體以及公共圖書館、物業行業市場方面相關資料。

2、資訊分析和甄別

專案資訊包括擬建、在建工程專案,按照功能分類彙總,並對各個專案資訊的建築概況,開發商,使用者等進一步調查,以確認和完善各項資訊,作為業務拓展的一手資料。此外,專案資訊需要保證其準確性和時效性。

對於市場調研收集到的已經在業務拓展中涉及到的所有資訊按照競爭對手、投資商、開發商、業主、各地行業主管部門、物業行業政策等幾方面進行分類彙總,整合存檔。

3、市場部資訊庫的建立

市場部應當建立自己的資料庫,通過對所收集資訊的合理分類和系統整合,

市場調研收集到的所有資訊及時錄入,將為今後的工作提供便利。目前,醫療市場各方面資訊量相對較少,而且不很全面,將在今後的工作中進一步完善。存在不足及改進措施:

1)部分資訊錯誤、過期,影響到推廣程序,今後的市場調研工作中應該加強資訊的準確性和時效性。

2)市場調研力度不夠,需加強,拓展更多的調研渠道,投入更多的精力於調研工作,以獲得更多、更全面的市場資訊。

3)資訊未能系統整合,不便於查閱,需要建立完善的市場部資訊庫。

二、中心開業

開業活動今年也做了不少了,開業活動花費費用高且效果不是特別好。我認為不如把開業活動的費用放在宣傳或者推廣上。存在不足及改進措施:

開業活動儘量取消,或者以專家講座的形式出現。多情媒體,儘量儘可能的在短時間內帶來患者。

三、中心推廣

1、軟文:軟文形式相對於其他宣傳方式在於把需要宣傳的內容以一種具有閱讀性的方式進行傳播。相對容易取得良好的效果。不過由於線下軟文的載體只存在於報紙雜誌等形式刊登,所以價格和宣傳次數受限制。所以在未來宣傳的選擇上儘量減少大城市或快節奏生活城市選擇該種宣傳方式,而在小城市或刊登費用低廉的地區可以採用這種方式。

2、滾動字幕:飛播廣告是今年在多箇中小型城市中採用的宣傳手段,飛播宣傳價格低廉,宣傳面積廣泛,且因為通過各地方有線電視臺播放,所以在當地具有一定收視的強制性,取得一定的效果。不過由於將來越來越嚴格的全國的廣播電視管理和限制,未來這種宣傳手段可能隨著管制的嚴格而漸漸取消。

3、廣播廣告:廣播宣傳在本年度中進行幾次宣傳,都沒有取得良好的效果。廣播內容和專題採訪節目沒有取得很好的效果。不過廣播的優勢在於成本相對較低、目標受眾年齡層貼合公司裝置受眾年齡層,且該人群具有穩定的收聽習慣。接下來的宣傳可以由固定的廣播和專題講座改為請科室專家做客廣播臺的醫療類節目,可以針對該人群進行特定的宣傳和解答。

4、報紙新聞:報紙新聞宣傳有的可信度和極低的費用兩種特點,經常用在開業活動中進行一些採訪和拍攝。後期除非有很好的新聞點或者培訓會等活動,否則不太有機會再找到記者進行新聞性質的宣傳。由於該種宣傳方式非常高的可信度,製造適當的新聞點會給裝置帶來比較好的宣傳效果

5、培訓會和禮品:作為主辦方的培訓會需要邀請專家到場進行培訓,對未來的轉診具有非常好的作用,不過缺點是花費的費用比較高。而且見效比較慢。如果作為其他會議的贊助商,被允許進行一段時間的演講或者有一個展位則可以具有比較不錯的價效比和一定的宣傳效果,風險性較小。

6、社群活動:社群活動是未來宣傳活動的重點方向。社群活動直接使醫生面對患者,通過直接的溝通進行一對一的宣傳活動。而且費用低廉、同時帶來最直接的收益效果。

7、視訊廣告:視訊廣告受眾面非常大,雖然有非常好的宣傳效果,但由於價格過高所以不能在大城市進行宣傳。未來電視視訊廣告的宣傳方向是拍攝時間較長的宣傳視訊,在小城市中進行有針對性的宣傳。存在不足及改進措施:

今年一年我們也用了好多方式推廣,軟文、社群及廣播的效果還是不錯的,今後我們會把軟文及社群作為宣傳的重中之重。

四、個人總結

只有擺正自己的位置,熟悉本部門基本業務,才能儘快適應新的工作崗位,沒有熟練的`專業知識,就不能勝任這項工作,熟悉專業知識是做好工作的前提。由於工作實踐比較少,缺乏相關工作經驗,工作中還存在很多不足之處,自己要自覺加強自身學習和修養,努力適應這分工作。所以除了自己要在短時間內惡補,還非常需要領導與同事的教導與督促。

自己要主動融入集體,處理好各方面的人際關係,才能在新的工作環境中保持良好的工作狀態。態度決定一切,市場競爭日趨激烈,市場機制會愈趨規範,每個公司、每個人都會面臨不斷的變化,並不斷會有新的挑戰擺在自己面前,自己以一種什麼樣的態度去對待它,自己就會得到一種什麼樣的結果。耐心細緻地做工作態度是對自己一種承諾,工作中養成良好的工作態度才能贏得總經理及同事們的認可。

必須要堅持原則落實各項規章制度,認真做到管理,才能履行好自己應盡的崗位職責。崗位職責是自己的工作要求,也是衡量自己工作好與壞的評分標準,自己在從事業務工作以來,必須要始終以崗位職責為衡量的標準,從工作中的一點一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自己的行為。努力做到讓領導滿意,得到領導的首肯和信任。使自己在工作中的價值的到化展現。

要樹立服務意識,加強溝通協調的能力。努力提高自己對工作的執行力,才能把分內的本職工作做好。工作中自己時刻提醒自己,工作中只存在上下級關係,無論是份內、份外工作都一視同仁,對領導安排的各項工作不能有絲毫的馬虎與怠慢,在接受任務時,一方面積極瞭解領導的意圖及需要達到的標準、要求,力爭在要求的期限內提前完成,另一方面要積極考慮並補充完善。才能更好的協助其他同事的工作。

市場部的工作是我的職責,不過我相對做的事情比較雜。市場宣傳及廣告投放,市場宣傳及廣告做的最多的是我們的線下宣傳,為推廣也想了很多的方法,為廣告投放也絞盡腦汁,報紙夾帶、入口網站廣告、車身廣告、電梯廣告、軟文宣傳、電視飛播、社群活動等等想了很多,也準備了很多,不過作為我們一個發展型的公司,不能和的大型公司攀比,拿錢砸市場,那是不可能。每一分錢都要花在刀刃上,老大是開明的,大錢投不起,我們可以用小錢。頸肩腰腿痛是全世界的老大難問題,頸肩腰腿痛多為慢性勞損及無菌性炎症引起的以病患部位疼痛,腫脹甚至功能受限為主的一組疾病。常見病包括:頸椎病,肩周炎,腱鞘炎,腰間盤突出,腰肌勞損,骨質增生等疾病。因起病比較隱蔽,症狀不典型或疼痛時輕時重,有時甚至可自行緩解,因而不被廣大患者所認識,從而錯過了治療的時機。經過這一年的積累,我們想把宣傳的重點放在社群轉診上。

在此,我非常感謝領導給予我這個平臺及給予我支援與教誨。在以後的工作中,我會積極吸取工作經驗,克服不足,愛崗敬業,端正自己不良的工作態度,摸索實踐。通過多看、多學、多練來提升自己各項業務的技能,加以做的更好。也希望我們這個集體在新一年中不斷的閃亮新的光彩和榮耀。

市場營銷自我總結 篇7

時光飛逝,歲月如梭,轉眼間,又到了一年的終點。20年我們有過太多的辛酸經歷,也收貨了無盡的成績和喜悅。在總行的正確與大力支援下,在分行的科學指導下,以及本支行的全力拼搏下,我們嚴格貫徹總行年度工作會議嗎,確定目標任務和工作重點,認清形勢,堅定信心,銳意進取,狠抓落實,各項工作穩步推進,主要業務健康發展,完成了年初的既定目標。

一、主要工作開展情景

(一)加強對有價值客戶的重點分析,開拓營銷策略

經過仔細梳理,按照貢獻度對本行有價值的大客戶進行排行,並定時深入瞭解各層次客戶的個人愛好,採取“鎖定高階客戶,供給貴賓式服務;針對中端客戶,供給服務;對低端客戶,供給大眾化便民服務”的營銷策略。

(二)加大貸款營銷力度,擴大貸款規模,不斷優化信貸結構。

為增強長期發展潛力,我們從年初開始就十分重視加快貸款營銷工作,進取爭取擴大貸款規模,帶動對公存款業務和結算業務。一是優良客戶的貸款營銷,針重點企業,加大授信額度,主動營銷貸款。二是加大專案貸款的營銷,三是加大了按揭貸款和個人消費貸款等低風險貸款的投放力度。經過擴大增量,把更多的貸款投向雙優客戶,從而帶動存量的優化,實現貸款結構的`有效調整。在貸款管理的基礎工作中,支行以嚴格實施預警預報制度為核心,全面提高信貸資產管理水平。首先,嚴把貸款准入關,貸款發放堅持雙優戰略,對可貸可不貸的堅決不貸;其次,堅持貸款客戶的.分類管理,實行主動退出,逐步壓縮一般客戶,主動淘汰劣質客戶。三是嚴格實施信貸管理的預警預報制度,使這項工作成為信貸管理最有力的工具和每個客戶經理的日常工作,加大對此項工作的考核與獎懲。

(三)客戶維護活動形式多樣化

以答謝客戶為目的,結合不一樣客戶的特徵,採取不一樣的.維護方式。比如,在代發工資方面,經過與重點代發工資戶開展聯誼會、座談會、回訪等形式,一方面瞭解客戶的實際需求,一方面向客戶介紹我行的服務渠道和理財產品,對重點代發戶每月至少訪問一次,瞭解其對於我行的服務是否滿意,對我行的金融產品或者服務是否有新的提議。

加強與客戶之間的溝通與交流,進取巧妙地將各種有利的情報供給給客戶,包括最新的行業資訊和政府資訊等,增強客戶對本行的瞭解。邀請客戶參加多種形式有意義的活動,藉此把握營銷機會。

(四)善於反思和,積累經驗

在必須程度上是工作前進的助推器。對每一次的工作進展情景及其完成情景都要做好,積累經驗,為以後的工作奠定良好的基礎,也便於及時發現問題,彌補不足。僅有不斷的才能把有益的東西積累起來,融會貫通,構成一種強大的工作手段和營銷體系。

這一年,我們市場部的工作取得了必須的成績,但應對複雜多變的巨集觀經濟形勢和激烈競爭的金融形勢,我們還存在許多不足,一是存款結構不合理,部分存款過於集中與大戶,容易產生大起大落,純負債客戶資源比較匱乏。二是信貸投放較慢,手續過於複雜,制約了信貸規模的進一步擴張和效益的有利提升。這些都是我們今後要加以克服和解決的。

二、工作目標和措施

在下一年裡,我們還要繼續認真貫徹落實總行年度,堅持發展第一要務,加強風險管控,不斷提升自身水平,努力提高市場份額,確保完成各項業務發展目標。

市場營銷自我總結 篇8

轉眼20xx年過去了,回首這一年來的工作,儘管我為的貢獻微薄,但總算為我邁進銷售市場起到一個很好的鋪墊,通過學習工作和其他員工的相互溝通,我已逐漸的容入到這個集體當中。通過廣州市場對客戶的走訪,進一步的促進了我的業務能力。同時我現在的工作能力是和全體員工的辛勤付出是密不可分的。我在做好本職工作的同時,也在反思自己工作上的.不足和問題是今後應該時刻注意和逐步改進的。

一工作表現

20xx年,我始終把學習放在重要位置,努力在提高自身的業務綜合素質上下功夫,正確認識自身的工作,正確處理與客戶之間的關係,把工作重點放在發展新客戶上,以提高我對工作本身的認知程度。細心學習同業人員的長處,改掉自身存在的不足,虛心向肖經理請教,主動接受同事的意見,不斷改進工作方法,充分發揮崗位職能,在不斷學習和探索中使自己在本行業方面有所提高。

二今後的努力方向

加強學習,勇於實踐,堅持工作熱情。在不斷的總結中成長,提高自我的素質和業務水平,以適應新的形式的需要,積極與各辦事處的人員溝通,以學習他人之長,才能更好的促進自我能力,滿足客戶需求和開拓市場空間。

市場營銷自我總結 篇9

為了培養適應地方經濟發展和企業營銷管理實踐需要的、能在各行各業的企業中從事市場營銷管理工作的應用型人才,把“以社會需求為導向,以質量求生存,以特色樹形象,以創新促發展”的辦學理念真正落到實處,借鑑以往相關專業實踐教學的成功經驗,結合本專業特點,我們擬定了“校企合作、互利雙贏”的實踐教學模式,並與本專業學生入校後做出具體了創新規劃。兩年來,在院系領導的關懷和指導下,通過師生的共同努力,規劃的實施取得了良好的成績,現總結如下:

一、規劃目標正在逐步實現

首先,我們總結以往國家教育部和省教育廳組織的歷次評估的經驗,結合我們對地方經濟發展和企業營銷管理實踐的調查分析,日益明確了市場營銷專業的發展定位,確立了“根據地方經濟和社會發展的實際需要,培養具有紮實的市場營銷理論及相關理論知識功底和出色的市場分析技能、營銷戰略和策略的策劃技能和良好的職業道德,具備創業意識、創新精神和能力的,綜合素質好、競爭能力強,能在各行各業的企業中從事市場營銷管理工作的應用型中、高階人才”的培養目標。

其次,我們從第一屆學生入學開始,就不斷強化教學改革和專業、課程建設、實踐基地建設,高度重視“兩個能力”的培養和訓練。我們在市場營銷學、銷售學、市場調查與預測、廣告學等課程的教學中,努力實施案例教學,積累了較為豐富的教學案例,案例教學方法的運用日趨成熟。我們調整了教學計劃,提前安排了學生見習,學生不僅瞭解了企業的實際,而且為企業的營銷管理提出了建設性的意見,鍛鍊的能力,增長了才幹。

我們充分挖掘第二課堂和第三課堂的潛力,增強了學生學習的'自主性,激發了學生學習研究的興趣和熱情,特別是網路資源的開發利用,大大拓寬了學生的接收學習和實踐資訊的渠道。在校內外的各項活動中,學生的表現也十分令人滿意,不斷獲得各種獎項。

我們多次修改和完善教學計劃,按照專業基礎課、專業知識拓展課、專業技能課和專業實踐課“四個模組”改革市場營銷專業的課程設定體系,使其更加突出實踐特色。

我們堅持理論教學與實踐教學相結合,校內實踐與社會實踐相結合,產學研相結合,課程學分與創新實踐學分相結合,指導就業與引導創業相結合,已經有80%的教師在企業兼職,50%以上的同學獲得了各種職業資格證書,為就業創造了良好的條件。

二、分階段目標及措施的實施效果良好

1、兩年來,我們已經建立各種實踐基地18個,校外實驗室1個,組織學生見習三次(每次兩週),通過見習,學生們深入到了企業營銷活動中,使學生積累豐富的實踐材料,瞭解了企業,瞭解了特定行業的市場環境,企業的營銷實踐狀況。學生為企業帶來的智力支援和新鮮理念也使企業受益匪淺,對學生的表現高度評價。

2、我們積極推動教師與企業合作開展專案研究、合作攻關,目前已經與聯通公司領導共同立項,對公司推出的3G業務的營銷推廣戰略進行研究,將為企業的市場營銷實踐提供理論支援,並帶來實實在在的效益。

3、本學期的市場營銷策劃課程深入到了房地產開發企業的建設現場,使學生在現場實際感受中體會專案的具體位置、環境優勢,體會企業的文化和消費者需求的特點,進而進行切實可行、貼近實際的營銷策劃,實踐技能得到了質的提升。

4、我們結合社會見習活動,引導學生觀察、瞭解企業的實際需求,特別是每一種崗位的具體需要,引導學生開始進行職業生涯設計,樹立科學、實際的就業理念,收到了明顯的效果。

5、我們無論是在課內實踐中,還是在課外實踐活動中,都在不斷地引導學生創業意識的培養和形成。在市場營銷教學案例庫中,我們積累了一系列創業案例,大到像史玉柱、張朝陽、馬雲這樣的營銷管理巨人,小到國中畢業的買飛機辦旅遊的農家女、辦出國用品商店的普通青年白領,為學生提供了豐富的感性材料和實際創業經驗。

6、我們及時引導學生考取各種相關職業證書,開展研究型學習,大大提高了學生就業的競爭力。在過去的兩個學期裡,市場營銷專業的07-9班26名同學參加了助理營銷師資格考試,21人獲得職業證書,通過率達80%。07-9班、08-10班65人蔘加的保險人員職業資格考試中,有42人通過,通過率約65%。

可以自豪地說,通過我們的努力,市場營銷專業實踐教學的改革與創新規劃的實施,正在實實在在地推進,成績卓著,效果喜人。我們將沿著既定的目標繼續努力,繼續加大創新的步伐,將專業實踐教學的改革推向新的高度。

市場營銷自我總結 篇10

我雖工作多年,但對市場營銷管理、策劃工作還是知之甚少,所以非常感謝集團領導給我們提供了培訓學習的機會,讓我對市場營銷有了更深一層的認識,也非常感謝培訓老師毫無保留的傾囊相授的無私精神。

通過培訓,學習到了一些新的營銷管理知識,懂得了在實踐中鍛煉出一個高績效的營銷隊伍對企業來說是多麼的重要。在自然科學與技術科學領域,可以採取“拿來主義”把國際上最先進成果拿來“為我所用”,但在市場營銷管理方面,卻不能把國外的那一套體系生搬硬套地直接移植過來,而必須結合我們的國情、民情以及企業的實際情況加以融會貫通地創造出適合自己的市場營銷管理體系做到“洋為中用”才能奏效。

正如古人所說“桔生淮南則為桔,生於淮北則為枳,葉徒相似,其實味不同。所以然者何?水土異也。”(《晏子春秋》)。

下面僅就我參加集團“市場營銷”培訓班學習後,結合自己的工作實際和一些思考,談談對如何搞活“市場營銷”工作的幾點粗淺認識,以便共同學習和交流。

一、策劃合理,準備充分,把握商機,不打無準備之仗

記得孫子兵法裡講過“多算勝,少算不勝”。不打無準備之仗,“凡事預則立,不預則廢”。任何一件重要的事情,都需要事先作必要的準備和周密的策劃,以確保能夠達到目的。銷售是一項複雜的工作,要使得銷售成功,它需要銷售人員做必要的準備。

準備工作的主旨,就是要做到胸有成竹,使下一步接近客戶的'工作具有較強的針對性,能夠有計劃有步驟地展開,避免失誤,爭取主動高效地完成銷售。

1、物質準備

物質準備工作做得好,可以讓客戶感到銷售人員的誠意,可以幫助銷售人員樹立良好的洽談形象,形成友好、和諧、寬鬆的洽談氣氛。物質方面的準備,首先是銷售人員自己的儀表氣質,以整潔大方、乾淨利落、莊重有氣質的儀表給客戶留下其道德品質、工作作風、生活情調等方面良好的第一印象。其次銷售人員應根據訪問目的的不同準備隨身必備的物品,通常有客戶的資料、樣品、價目表、合同紙、筆記本、筆等等。物質準備應當認真仔細,不能丟三落四,以防訪問中因此而誤事或給客戶留下不好的印象。行裝不要過於累贅。風塵僕僕的模樣會給人留下“過路人”的印象,就會影響洽談的效果。

2、增強自信,對於銷售人員取得成功至關重要。銷售人員在毫無準備的情況下貿然訪問客戶,往往因為情況不明、底數不清總擔心出差錯,造成言詞模稜兩可,而客戶看到這種對推銷自己的產品都信心不足的銷售人員時,首先會感到擔心和失望,進而不能信任銷售人員所推銷的產品,當然更不會接受。因此,充分的前期準備工作,可以使銷售人員底氣十足,充滿信心,銷售起來態度從容不迫,言語舉止得當,容易取得客戶信任。

3、銷售人員要做到“知己”,才能提高銷售的成功率。所謂的“知己”就是需要掌握自己公司多方面的生產、經營、規模等情況以及自己負責的產品的效能、指標、價格等有良好的信用條件,公司必須守信用、守合同,產品運送必須準確、及時,銷售人員只有熟知這些知識,才能在銷售的過程中及時地利用優惠條件來吸引客戶,引發客戶的購買慾。

二、尋找目標客戶來源

1、一定要有核心目標。

目標是指導一切行動的根本,我們的問題是如何在銷售工作中設定一個核心的目標。記得銷售之神喬吉拉德曾說過,“不管你所遇見的是怎樣的人,你都必須將他們視為真的想向你購買商品的客戶,這樣一種積極的心態,是你銷售成功的前提,我初見一個客人時,我都認定他是我的客戶”,我們就應該以這種信念和精神去尋找我們身邊的每一個可能的客戶,努力去開拓並佔領市場。提高市場佔有率比提高贏利率意義更為深遠,以提高市場佔有率作為定價的目標,以低價打入市場,開拓銷路,逐步佔領市場。

2、銷售人員一定要勤奮。有句話說,只用雙手工作的是勞動者;而用雙手、大腦、心腦和雙腿工作的是銷售人員。為了獲得的客戶,更快速地提升銷售業績,除了精心維護老客戶,同時還必須勤於開發新客戶,時刻注意市場的變化和客戶的最新情況,隨時做好向客戶推薦產品的準備。

銷售工作是一項很辛苦的工作,有許多困難和挫折需要克服,有許多冷酷的回絕需要面對,這就要求銷售人員必須具有強烈的事業心和高度的責任感把自己看成是“販賣幸福”的人,有一股勇於進取,積極向上的勁頭,既要勤跑腿,還要多張嘴,只有走進千家萬戶,說盡千言萬語,歷盡千辛萬苦,想盡千方百計,最終會贏得萬紫千紅。

市場營銷自我總結 篇11

一年來,市場部在招寶山街道及公司領導班子的正確領導和關心支援下,在公司各部門全體員工的配合下,緊緊圍繞街道全力打造“濱海歷史文化名城”的目標,落實“一體兩翼”景區規劃思路建設,繼續按照“加強科學管理,倡導優質服務,建立精品景區,打響特色品牌”的工作方針,儘管受到經濟形勢低迷和甲流感的影響,仍在逆市中把握機會,為景區營銷奠定了堅實基礎。一年來,景區共接待來自上海、嘉興、杭州、江蘇等省內外旅遊團隊 430批,共計11800人。全年接待遊客人數共計約132萬人,門票收入共計500萬元。現將是20xx年度市場部的工作總結如下:

一、利用媒體擴大宣傳,進一步提高景區認知度。

緊抓“雙橋”優勢,在杭州灣大橋、舟山連島跨海大橋上各做一個高炮;投入4輛541公交車車體廣告;在鎮海人民廣播電臺100. 1進行午間互動節目宣傳景區真人CS和鎮海兒童樂園工4次、兩個月浙江的民生休閒頻道30秒鐘形象宣傳、節慶活動中電視臺、報社、電臺等新聞宣傳、將景區列入百度搜索、完善站建設、在各大旅遊網站做景區平面廣告宣傳、在蘇州、上海與定點旅行社合作開展當地媒體廣告宣傳等。目的在於提高招寶山的認知度,為我們擴大營銷區域、佔領主要營銷基地奠定基礎。

二、重視活動促銷,以品牌活動和節慶活動聚人氣。

以海防文化和招寶文化為核心,以活動為抓手,著力打好“愛國主義教育”牌和“招財進寶”牌。2月份開展招寶財神文化周活動、招寶元宵燈會活動;5月份開展有“激情五月全家總動員”超值遊活動、“相約端午 招寶飄香”活動;10月份開展“歡聲笑語頌祖國”愛國主義教育遊、第一屆招寶相親節等品牌文化活動,主題遊覽活動有5月份開展學生春遊優惠遊活動;暑假紅色名校遊活動;重陽“敬老·登高”遊活動;10月份學生愛國主義教育遊優惠活動。此外,還利用景區天然的地理、環境優勢,與寧波合眾管理諮詢有限公司聯合開發招寶山真人CS專案,吸引周邊年輕人的目光,進行市場的深度開拓。

三、加強渠道營銷,深化旅遊市場開發與拓展。

在渠道營銷中,密切與各地旅行社的聯絡,採取“走出去”和“請進來”策略相結合,穩定寧波、嘉興等基礎市場,積極拓展上海、杭州、溫州、台州市場。今年新簽約有103家旅行社。參加各地旅遊推介會8場;邀請旅行社老總踩線16次共計150餘家;與蘇州青年旅行社、上海豐僑旅行社、嘉興藍天旅行社、龍之旅、台州海峽旅行社等近10家旅行社開展首發優惠活動建立長期友好合作;與三自旅遊網、驢媽媽等共14家自駕旅遊網站合作開展聯營促銷;建立高校門票散票代售點;與九龍湖、十七房兩家景區聯合打包促銷,共同叫響鎮海財富之旅口號。不斷提升和擴大濱海歷史文化名城的知名度,進一步拓寬客源市場。

市場營銷自我總結 篇12

、營銷建議

根據以上對鄭州盛煌經貿有限公司的營銷特點的分析,我們可以從幾方面對其進行建議:

(一)營銷環境的改善該公司所面臨的最不利的營銷環境就是社會公眾對其產品質量的懷疑。造成這一原因也有幾方面的因素:一方面是公司本身實力不足,在產品技術開發與引進上欠缺,開發不出真正能夠消除裝修汙染的產品;另一方面公司對競爭對手的關注程度不夠,公司根本不知道自己的競爭對手有幾個,實力怎樣,資訊閉塞。針對公司存在這樣的現狀,公司應該在自己的產品與引進上多下功夫,同時,應該加強自身的`資訊系統管理,最快、最準的掌握市場動態。

(二)推銷人員的素質有待提升人員推銷是一個綜合的複雜的過程,它既是資訊溝通過程,也是商品交換過程,推銷人員的素質決定人員推銷質量的好壞,乃至推銷活動的成敗。一個成功的推銷人員應該在態度上積極熱忱,勇敢進取;在知識儲存上應該非常雄厚;在個人修養上應該文明禮貌,善於應變,技巧嫻熟。而公司走在第一線的推銷人員知識水平都較低,更談不上專業知識,在工作態度上又缺乏熱忱與激情。該公司的推銷員在一個小區內不是自己主動上門接觸顧客,而是自己掛一個牌子站在一旁讓顧客去找他。這種推銷方式不錯,但不適合他們的產品,他們的產品是很容易被顧客忽視的產品,只有推銷員主動上門拜訪顧客,主動推銷,才能走出公司銷售額的低谷。公司應該注重培訓第一線的推銷人員,只有不斷提升他們的素質才能更好的為公司創收益。

(三)該公司的廣告策略應該加強該公司的廣告只是簡單的傳單派送,沒有其它非常有力地廣告措施相扶。在傳單滿天飛的今天沒有幾個人非常重視到手的傳單。該公司的產品是一種新產品,一種幾乎是不為人知的產品,目前這個行業市場非常混亂,消費者根本不敢相信任何一家的產品,況且報紙上還經常出現一些對類似產品的批判報道。在這種情況下,公司應該調整廣告策略,適當地在廣告投資上多加開支

二、實習體會和收穫

三週的專業認識實習給我們留下了很深的印象,因為它讓我們學到了很多的東西,俗話說的好“讀一卷書,不如行萬里路!”通過這次實習,我們對企業、企業管理、市場營銷等基本狀況也有所瞭解;對市場營銷的幾個細分方向有一定的認識與掌握;更好的是我們開始學會發現營銷問題,並能嘗試用理論分析基本營銷問題;初步學習了資料的收集、整理與分析;也初步掌握了實習報告的書寫內容及方法。這次實習我們也對營銷專業有了感性的認識,對自己有了更進一步的瞭解,培養了學習專業的興趣,相信在今後的專業學習及就業中會有堅實的基礎。在這次實習中,我們小組八個人在行動上能夠保持一致,在問題討論上能夠積極響應,在實習過程中,能夠各盡其職,盡其所能。通過這次實習,不但讓我們對專業有了初步的認識,更讓我們初步培養了團隊精神。在歷經三週的實習中,我們齊心協力,最終圓滿地完成了這次專業認識實習的任務。

市場營銷自我總結 篇13

講,已經成了比“春晚”還“春晚”,比“餃子”還“餃子”的保留專案。以工業品市場部為例給大家作一個簡單的剖析~

工業品市場部要對年終總結予以足夠的重視——這不僅僅是因為工業品市場部需要將工作業績提交給公司檢視和評價,更重要的是:這是工業品市場部回顧和檢討自己工作得失、積極與公司決策層溝通市場發展方向和策略的一次重大機會。

通常,市場部的工作總結要包括如下5大要點:

一、概述:上年度工作情況回顧

1、目標完成情況:對比年初設定目標和崗位職責描述,來說明部門工作完成情況。

2、取得最大成績:提出工作亮點,在過去一年的工作中所取得的突破性專案進展。

3、面臨最大挑戰:提出工作難點,並說明目前的進展和需要哪些協調和幫助。

二、詳述:主要專案成果簡報

全面回顧過去一年的工作專案,將取得的成果分門別類進行彙報,最好能夠用數字說話、用例項說話,避免空洞的文字性描述。

1、企劃:主要從:

①市場營銷計劃、方案和策略;

②產品線規劃、產品整體完善、新產品上市策劃;

③市場調研、銷售和渠道資料分析;

④企業和產品資質的完善與升級等四個方面來進行總結。

2、設計:主要從VI系統完善的角度,對公司宣傳冊、樣本冊、產品包裝、出廠檔案、說明書、展品和禮品設計與製作、企業與內刊維護與運營、市場物料管理等做出量化的總結。

3、公關:主要側重一年裡所策劃、組織、參加的公關和會務活動的總結,闡明這些公關活動對提升公司在業界品牌影響力所發揮的作用。

4、媒介:對工業品市場部來講,主要可分為平面媒體和網路媒體兩個方面來總結:

(1)平面媒體:總結合作期刊雜誌概況及釋出平面廣告、組織專題採訪和發表專題情況。

(2)網路營銷:提交公司主要關鍵詞在主要搜尋引擎的排名資料;

絡營銷系統的建設和維護情況;統計釋出新聞通訊、公司和產品簡介等資訊的情況。

5、客戶:主要從:

①客戶關係管理系統的建設與維護;

②銷售人員培訓與支援;

③渠道系統建設與完善三個方面來進行總結。

6、其他。

三、評價:知得失,明方向

1、主要突破和可獲得的經驗:回顧上一個工作年度,無論從部門管理到具體業務的運作,都會有新的體驗和收穫,認真總結,慷慨分享。

2、主要不足和可改進的思路:工業品市場部的工作種類繁多、部門交叉合作頻繁、費時費力,難免有不足。“知錯能改,善莫大焉”——如能積極發現不足,尋求領導和同事幫助,將能不斷邁上新臺階。

四、展望:新年度工作思路和方向

1、部門目標:總結過去是認識自我現狀的過程,我們對工業品市場部的認知就是遠景藍圖,結合企業資源狀況,做出發展規劃,部門在下一年的.目標就已經躍然紙上了。

2、業務提升與改進:緊盯遠期發展規劃,對下一年需要做出突破和取得重要進展的業務重點闡述,並提出解決思路和發展方案。

3、部門成長與員工培訓:部門的成長離不開員工素質的不斷提升,配合未來市場部工作開展需要,提出員工發展規劃。

五、預算:主要市場活動與專案預算

市場部是“花錢”的部門幾乎已是眾所周知——花錢是表象,“為什麼花錢?怎麼花錢?”才是工業品市場部體現其專業性的關鍵。

就當前工業品市場部實際運作情況來講,統計好如下主要活動和專案的大概花銷就基本可以看到部門年度整體預算的輪廓了:

市場營銷自我總結 篇14

市場營銷專業招生以來,為了體現我們的專業定位,突出我們的專業特色,實現專業人才的培養目標,服務地方經濟和企業經營管理的實際,我們制定了《市場營銷專業實踐教學環節安排》的檔案,將該專業的實踐教學體系分為三個部分:課程實踐體系、專業實踐體系、綜合與創新實踐體系。兩年多來,在院系各級領導的關懷和指導下,在專業教學團隊的積極努力下,我們按照上述環節安排,認真地逐步實施該方案,取得了令人欣喜的成績,現做具體總結如下:

(一)關於課程實踐體系

1、在課內實踐上

市場營銷專業的各門專業必修考試課程和能力拓展模組課程都安排了一定比例的實踐課學時。在教學實踐中,各主講教師根據規定的學時和課程本身的特點以及教學實際自主確定了時間訓練的專案、訓練步驟和考核要求,並在教學中積極地實施課上技能訓練,努力貼近企業營銷管理的實際,加大實踐的資訊量;結合理論教學組織案例分析討論、模擬或實際營銷策劃、營銷策略技能模擬演練等等,使學生不僅加深了對理論知識的理解,更在理論知識的應用中增強了學習的興趣,提高了職業技能。如市場調查、預測、分析的能力,營銷策略方案的策劃的能力、顧客的溝通與管理能力、市場推廣或推銷的能力、商務談判及交易文書的編寫、運用的能力等等。

2、在實驗課和課程設計實踐上

各門實踐課程的教學,更是以實踐技能的'強化訓練和培養為主要目標,幫助學生形成全面、成熟的市場營銷決策技能和相關管理技能。在實踐課中,主講教師針對企業招聘營銷人才的崗位要求,結合實踐課本身的實踐技能特性,在教學計劃和教學過程中,明確學生實踐技能培養的具體目標、具體專案和具體技能標準,並通過模擬演練和營銷策劃,大大熟練和提高了學生的職業技能和綜合實踐能力。

在本學期的營銷策劃課程的教學中,我們圍繞鞍山市的某一個房地產專案進行了模擬實戰策劃。從專案的市場調查、分析開始,逐步引導學生進行產品策劃、品牌策劃、定價策劃和營銷推廣策劃。通過具體專案的全程策劃訓練,使學生熟練掌握了市場營銷策劃的完整程式和技巧,大大縮短了學生實踐能力與企業崗位需求的距離。

(二)關於專業實踐體系

在專業教學計劃中,專業見習安排在第五、六學期,各兩週時間。但從大二開始,我們根據課程實踐的要求和合作辦學的程序、形式,提前安排了兩次見習活動,見習,同學們的感觸很深,很強烈,用同學自己的話說,大家身上蘊藏著的潛能得到了充分的激發,帶來驚人的變化,取得了可喜的成績。

1、學生的職業意識增強了。對企業和社會有了越來越多的感知和理解,對企業的營銷環境和營銷策略有了更多的感性認識和深層次的理性反思,提出了受企業重視和歡迎的意見和建議。同時,同學們在見習活動中,親身體驗銷售人員的辛苦,體會他們的敬業精神、職業素養,特別是那種積極進取、勇於開拓、不畏挫折、永不言敗的精神和對事業的激情與韌性。同學們的事業心、主動性增強了,敢說話了,不怕接觸人了,腦筋也動起來了,知識細胞變得活躍了。同學們在見習中,也細心觀察營銷人員的著裝、言行舉止和行為特徵,注意調整自己的儀態和行為方式。

2、知識視野開闊了。同學們都覺得,通過見習,學習到了很多課堂上學不到的東西。比如:具體行業的產品知識、生產管理的業務流程知識,為人處事的方式方法等。在華商計算機技術有限公司的軟體推銷見習中,同學們就學會了某些軟體的安裝、使用知識。在聯通公司見習的學生學習到了各種不同崗位的工作流程,特別是客戶服務的流程。在視覺攝影的銷售推廣培訓中,大家對推銷人員的推銷流程有了很深刻的體會。

3、實踐技能提高了。在見習過程中,同學們學會了市場資訊的採集和分析、報告,學會了團結協作、彼此溝通、努力尋找市場、主動接觸客戶並與之洽談和

為客戶提供服務,大家認真按照培訓的理念、方法和工作流程做好推銷、推廣工作,努力實現計劃的業績目標,認真總結每一天的工作的得失,以勵再戰。

4、見習企業滿意了。在見習中,同學們很多好的想法、意見、建議,受到了企業的高度重視和認真對待,企業領導對我們同學非常滿意,高度評價,認為我們有知識、有素質,有想法,確實對他們的營銷管理工作有啟發、借鑑作用。比如聯通公司湖南營銷中心領導在肯定我們的見習成果是說,同學們的工作態度和意見建議對他們的工作促動很大,大大提高了他們的營銷管理質量和工作效率。

(三)關於綜合與創新實踐體系

學生管理部門和學生學習、實踐、就業等社團組織積極組織學生參加第二課堂活動,包括參加各種競賽活動,社會公益活動,校內外的各種文化娛樂活動,大大鍛鍊了學生的合作能力、溝通能力、生存能力、競爭能力、學習能力、創新能力、以及健康的心理文明的舉止。在用友杯全國沙盤大賽遼寧分賽區的比賽中,本專業07-9班有三名學生獲得一等獎。我們還鼓勵學生參加鞍山市組織的公關大賽,也取得了較為優異的成績。我們組織了本專業的學生開展創業專案大賽,目前正在進行中。

專業主講教師還藉助多媒體平臺進行輔助教學,大大開闊了學生的視野、增加了學生社會經驗,拓展了特們的能力和實踐空間。市場營銷學、廣告學、網路營銷學、國際營銷學等課程的主講教師都向學生推薦了一定數量的企業網站或綜合入口網站,建立了教學專用郵箱、教學部落格等,拓寬了師生交流平臺和社會實踐平臺。

我們還鼓勵、引導學生參加各種職業資格證考試。目前07-9班的26名學生中已經有21名獲得助理營銷師資格證書,佔學生總數的80%。

可以說,兩年多來市場營銷專業的實踐教學環節的執行狀況健康、積極,效果喜人。我們將再接再厲,繼續努力,將市場營銷專業的實踐教學環節執行得更好,形成我們的特色和優勢,培養更多更好的社會需要的、優秀的市場營銷管理人才。

市場營銷自我總結 篇15

為了能把專業理論知識和實踐相結合,對市場營銷運作有一個系統的感性認識,瞭解企業如何讓自己的產品在市場上取得一席之地的過程。我在本學期選修了市場營銷實訓這一門課程,雖然我的專業不是市場營銷,但是它將全面檢驗我各方面的能力:學習、生活、心理、身體、思想等等。就像是一塊試金石,檢驗我能否將所學理論知識用到實踐中去。關係到我將來能否順利的立足於這個充滿挑戰的社會,也是我建立信心的關鍵所在,所以,我對它的投入也是百分之百的。

一、實訓目的

市場營銷實訓的意義在於可以直接參與企業的運作過程,學習實踐知識,同時進一步加深對理論知識的理解,使理論與實踐知識相結合,圓滿完成市場營銷教學的實踐任務。一般來說,學校的生活環境和社會的工作環境存在很大的差距,學校主要專注於培養學生的學習能力和專業技能,社會主要專注於員工的專業知識和業務能力。要適應社會的生存要求,除了要加強課堂上的理論知識外,還必須要親自接觸社會參加工作實踐,通過對社會工作的瞭解指導課堂學習。以培養自己的適應能力、組織能力、協調能力和分析解決實際問題的工作能力。

實踐是檢驗真理的唯一標準,理論聯絡實踐是我們在學習過程中不可避免的。通過市場營銷實訓,加強對市場營銷基本理論、基本方法和基本技能認識和掌握;在整個大學的課堂學習過程基本上都是理論知識的汲取,為了縮小理論教學與未來企業營銷實踐的差距,營銷實訓成為了重要的實踐性教學環節和必要的過程;實訓就是一種實踐過程,我們可以通過實訓來提高自身的動手能力與分析問題和解決問題的能力,為後續教學提供更多的感性知識和打下良好基礎。

實訓在幫助學生從校園走向社會起到了非常重要的作用,通過實訓,讓自己找出自身狀況與社會實際需要的差距,並在以後的學習期間及時補充相關知識,為求職與正式工作做好充分的知識、能力準備,從而縮短從校園走向社會的心理適應期。

二、實訓時間和地點

20xx年10月至11月,雲南師範大學南門外面的步行街

三、實訓內容與過程

20xx年10月11號,我們從螺螄灣進了一批編織圍巾用的毛線,我們下午四點左右的時候到賣東西的地方佔攤位,下午六點開始擺攤,我們就開始了我們的實訓銷售。我們面帶微笑面對每個客人,本著為一切為了客人利益的原則,教授顧客編織圍巾的方法,而且我們的價格比較合理,所以銷售情況還是比較好。而且我們作為學生,也比較瞭解學生的`偏好,賣的商品比較受歡迎,我們也賣了不少錢,通過銷售毛線,在這兩週的實訓時間讓我對好多知識有了新的認識,以前的好多觀念在慢慢的改變,我回顧了這幾天來的實訓內容,感覺真是收穫不少。在銷售過程中我的感悟是所有的銷售都是相通的,只是銷售的產品不同而已。

四、實訓總結及體會

通過一段時間的市場營銷實訓,使我受益匪淺,在銷售方面我不敢說有了深刻的瞭解,但通過學習使我理清了思路,這次的實訓,把書面上的知識與實際相結合,這樣不僅加深我們對營銷的理解,鞏固了所學的理論知識,而且增強了我們的營銷能力。

實訓是個人綜合能力的檢驗。要想勝任這些工作除了課本上的理論知識功底深厚外,還需有一定的實踐動手能力,操作能力。此次的實訓,我也深深體會到了積累知識的重要性。現在,我們能做的就是多吸取知識,提高自身的綜合素質。自己有了能力,到時候才會是“車到山前必有路”。今後社會需要的人才是一專多能,甚至是多專多能的人才,學海無涯,只有不停的學習新的知識,掌握新的技能,才能被社會所接受、所承認.這次實訓在社會適應也得到了很大的提高我深深地體會到,別人告訴你的不一定都是正確的,也許他們都認為不可能的事,如果你去做了就變成現實營銷是一門很重視實踐的課程,所以,倘若我們只會空談知識,哪怕是再精妙的言論恐怕到了實際中也只是“空談”。參與市場營銷實訓是非常必要的。我們要重視對於營銷的實踐,總結經驗,不斷地提高自己。

市場營銷自我總結 篇16

20xx年上半年,在酒店總辦的正確領導下,市場營銷部全體員工本著 “與時俱進,勇於創新,頑強拼搏,奮發向上。”的精神,“以完成經濟任務指標為中心,追求經濟效益最大化為第一,以提高服務質量、開拓創新銷售渠道和經營模式為主題。”的宗旨,銳意改革,勇於創新,在人員不齊的情況下,齊心協力,為完成酒店下達的經濟任務作出了不懈的努力,在經營管理、銷售收入和市場開拓等方面均取得了一定的成績,邁上了新的臺階。現將主要實際銷售收入、主要完成工作、經驗體會及下半年工作打算彙報如下:

一、 實際經營收入:

今年截止6月份,共接待各型別會議 批次,其中系統內會議 批次,較去年 批次 ;系統外會議 批次,較去年 批次 ,會議房費實際總收入 元,較去年 ,零客房費實際結帳總收入 元,較去年 元增長 ,旅遊團隊房費實際結帳總收入 元,較去年 元減少 ,餐飲實際總收入 元,較去年 ;會議室實際結帳總收入 元,較去年 ,實際結帳總收入 元,較去年 。

二、 主要完成工作:

1、會議接待市場:

首先銷售部認真貫徹酒店領導關於重點維繫好菸草系統內市場銷售的指導思想,同時注重加大系統外會議的促銷和開發,在每月初及時瞭解本月的會議資訊,注重加強與菸草系統各處室的聯絡,定期拜訪,對會議的各項要求進行一一落實,與相關部門進行及時溝通、協調,認真接待好每一次大中小型會議,精心細緻地做好每次會議的接待工作,得到了領導的一致好評。在系統外會議市場的開發上,加大資訊捕捉,量身度勢,加大會議接待的宣傳力度,儘管酒店有著自身硬體條件的約束,尚不具備接待大型的會議,但還是有針對性的著手加強了對中小型的會議市場的接待,半年來,我們逐步的開拓了一批新的商務會議客源,如:有色金屬協會、武漢會議培訓中心、頂立公司等會議,同時注意加強了與會展公司、會議代辦機構和旅行社會議接待中心等的合作,充分利用他們的會議接待平臺和業務銷售,進行宣傳自己,同時爭取了一定的會議客源。

2、零客市場方面:

近些年,長沙酒店業市場的迅猛發展,令業內人士歎為觀止,可以說已經到了一個群雄追鹿的局面,“粥多僧少”的現象更為嚴峻,在過去的半年來我們將改變酒店零客市場的份額放到了銷售工作的重中之重,針對協議客戶也加大了回訪和接待服務質量。特別是對現有協議客戶的維護和管理方面,通過對客戶檔案資料的整理後,每週銷售人員定期對客戶進行拜訪,一方面加強聯絡,另一方面及時瞭解客人反饋資訊,和客戶的消費動態。

3、旅遊團隊市場:

團隊市場一直是酒店的一個銷售空白,為開發這一市場,在通過嚴謹細緻的市場調查後,結合酒店的實際情況,制定了相應的接待價格政策和接待方案,並通過登門拜訪、E-MAIL、資訊平臺、傳真等方式進行了宣傳工作,在4月份後,我館旅遊團隊接待已經頗為成熟,且賓館的知名度也已經提升,一定程度上彌補了會議淡季酒店的客房閒置,提高了客房入住率,同時帶來了一定的經濟效益。

4、為了拓寬銷售宣傳渠道

利用網站和資訊平臺,定期加強了與客戶的溝通工作,一方面進行酒店的宣傳,一方面及時進行資訊祝福和問候,在宣傳的同時拉近了客戶之間的關係。

5、加強了與網路訂房中心的合作

網路訂房現在已經成為各型別賓客公務出差、旅遊、商務活動的選擇方式之一。為於網路訂房中心實現資源共享、市場共拓,酒店擬以返點的方式,選擇了10家左右的訂房中心,進行合作,如陽光旅行網、揚帆訂房中心、易家網、攜程等等知名訂房中心。

6、加強內部管理和培訓工作。

面對上半年較為頻繁的銷售人員流動,我們有針對性地對新任人員加強了培訓工作,使他們能最快的速度進入角色,同時也加強了內部員工的學習與交流,使團隊的戰鬥力得到了一定的提升。

三、 工作中出現的問題及不足

1、銷售隊伍不穩定,由於種種原因銷售人員緊缺,特別是有銷售經驗的人員,而且對銷售人員的培訓力度也亟待加強。

2、資訊的捕捉和處理能力有所欠缺,具體表現在:

A、缺乏把握市場資訊的能力,在資訊高度發達的現代社會,資訊一縱而過,有一些有效的資訊在我們身邊流過,但是我們沒有抓住。

B、缺乏資訊的交流,使很多有效的資訊白白流失和工作的被動。在今後的工作中,應採取有效的措施,發揮資訊的作用,加大資訊的交流,加強資訊的處理能力,加強內部的溝通交流。

3、宣傳力度部夠大,有待提高。

4、市場營銷策劃活動較少,特別是針對性的節假日、重大活動等期間的策劃。

四、 下半年的工作計劃和打算

古人云:“兵馬未動,糧草先行。”今人云:“思路決定出路”。市場營銷部將及時調整營銷計劃策略,勇於開拓創新,加強學習,團結奮進、敢挑擔子,發揮營銷的開源創收龍頭作用,,加大商務、協議和零客市場的促銷與開發,繼續收集資訊爭取一定的會議客源,適量的開發一定的旅遊團隊市場,走可持續發展的路線現制定如下工作計劃:

1、 繼續做好系統內部會議的接待工作同時,加強會議促銷,打造金葉的會議接待品牌。積極尋求組織省內外會務客源,重點放在一些企業經濟類的商務會議、學術研討、培訓班會議和事業單位的會議。

2、 加強婚宴、喜宴、生日宴會等促銷,增加高檔旅行社指定用餐,增加團隊自點餐和風味餐消費。

3、 加強商務促銷和協議簽訂散客市場客源的開發,提高酒店的知名度,增加系統外散客的市場份額。這是我們酒店客房追求的另一個最主要的客源市場,要在有限的房數實現客房利潤的最大化。在開拓散客市場,重點是周邊市場,其次是省內其它縣市,從戰備方向上來講最後的重點目標將移向省外,象廣東、上海和北京等等來長沙出差人士群。

為此:

(1)、參加行業的連鎖服務網,加強與各企事業單位的聯絡,穩定現有客戶,大力開發新客戶,本地市場客戶要逐一登門拜訪。

(2)、針對散客,客房、餐飲捆綁銷售,客戶在酒店住房,可同時在餐飲方面享受不同程度的優惠。

(3)、根據不同客人的需要,設計多種套餐(包價),含客房、餐飲。

(4)、大力發展長住客戶,特別是長包房的促銷。

(5)、加強網路促銷力度,擬以返點和積分獎勵的形式來擴大網路訂房中心的訂房。

(6)、建立健全VIP客戶接待程式,制訂VIP客戶申請表並製作酒店VIP卡。

4、合理並適量的開發旅遊團隊市場,作為酒店市場的一個補充市場,儘量做好調劑,在會議淡季加大團隊銷售,並定位於一些檔次較高的團隊市場開發。

5、加大內部和外部宣傳和促銷工作。通過人員促銷、交易會促銷、信函促銷,通過旅行社宣傳,電子郵件,其它媒體等等方式,來吸引更多客人的關注,並最終帶來經濟效益。

6、密切合作,主動協調 與酒店其他部門接好業務結合工作,密切合作,根據賓客的需求,主動與酒店其他部門密切聯絡,互相配合,充分發揮酒店整體營銷活力,創造最佳效益。

7、進一步強化銷售員工培訓、提高員工素質、業務水平。同時為營造一個和諧、積極的工作團體,多組織一些有意義的部門活動,來提高團隊的凝聚力。

市場縱有千變萬化,銷售獨有一墨之規。百舸爭遊,非進必退。在充滿挑戰的下半年,營銷部全體員工在酒店領導的正確領導下立志以前瞻的視野,超前的營銷,勇於創新,迎難而上,勤勉工作,全身心投入酒店的經營發展中去,為酒店奉獻自我,爭取完成酒店下達的經濟任務指標,創造營銷部的新形象、新境界!

市場營銷自我總結 篇17

工業品市場部要對年終總結予以足夠的重視——這不僅僅是因為工業品市場部需要將工作業績提交給公司檢視和評價,更重要的是:這是工業品市場部回顧和檢討自己工作得失、積極與公司決策層溝通市場發展方向和策略的一次重大機會。

通常,市場部的工作總結要包括如下5大要點:

一、概述:上年度工作情況回顧

1、目標完成情況:對比年初設定目標和崗位職責描述,來說明部門工作完成情況。

2、取得最大成績:提出工作亮點,在過去一年的工作中所取得的突破性專案進展。

3、面臨最大挑戰:提出工作難點,並說明目前的進展和需要哪些協調和幫助。

二、詳述:主要專案成果簡報

全面回顧過去一年的工作專案,將取得的成果分門別類進行彙報,最好能夠用數字說話、用例項說話,避免空洞的文字性描述。

1、企劃:主要從:

①市場營銷計劃、方案和策略;

②產品線規劃、產品整體完善、新產品上市策劃;

③市場調研、銷售和渠道資料分析;

④企業和產品資質的完善與升級等四個方面來進行總結。

2、設計:主要從vi系統完善的角度,對公司宣傳冊、樣本冊、產品包裝、出廠檔案、說明書、展品和禮品設計與製作、企業網站與內刊維護與運營、市場物料管理等做出量化的總結。

3、公關:主要側重一年裡所策劃、組織、參加的公關和會務活動的總結,闡明這些公關活動對提升公司在業界品牌影響力所發揮的作用。

4、媒介:對工業品市場部來講,主要可分為平面媒體和網路媒體兩個方面來總結:

(1)平面媒體:總結合作期刊雜誌概況及釋出平面廣告、組織專題採訪和發表專題文章的情況。

(2)網路營銷:提交公司主要關鍵詞在主要搜尋引擎的`排名資料;絡營銷系統的建設和維護情況;統計釋出新聞通訊、公司和產品簡介等資訊的情況。

5、客戶:主要從①客戶關係管理系統的建設與維護;②銷售人員培訓與支援;③渠道系統建設與完善三個方面來進行總結。

6、其他。

三、評價:知得失,明方向

1、主要突破和可獲得的經驗:回顧上一個工作年度,無論從部門管理到具體業務的運作,都會有新的體驗和收穫,認真總結,慷慨分享。

2、主要不足和可改進的思路:工業品市場部的工作種類繁多、部門交叉合作頻繁、費時費力,難免有不足。“知錯能改,善莫大焉”——如能積極發現不足,尋求領導和同事幫助,將能不斷邁上新臺階。

四、展望:新年度工作思路和方向

1、部門目標:總結過去是認識自我現狀的過程,我們對工業品市場部的認知就是遠景藍圖,結合企業資源狀況,做出發展規劃,部門在下一年的目標就已經躍然紙上了。

2、業務提升與改進:緊盯遠期發展規劃,對下一年需要做出突破和取得重要進展的業務重點闡述,並提出解決思路和發展方案。

3、部門成長與員工培訓:部門的成長離不開員工素質的不斷提升,配合未來市場部工作開展需要,提出員工發展規劃。

五、預算:主要市場活動與專案預算

市場部是“花錢”的部門幾乎已是眾所周知——花錢是表象,“為什麼花錢?怎麼花錢?”才是工業品市場部體現其專業性的關鍵。

就當前工業品市場部實際運作情況來講,統計好如下主要活動和專案的大概花銷就基本可以看到部門年度整體預算的輪廓了:

市場營銷自我總結 篇18

信用卡營銷工作其實是一個需要時間、需要體力和綜合心裡承受能力的工作,我們作為信用卡營銷的一線員工,一定要對這些問題有很清楚的認知。我們怎樣用有限的時間,有限的體力去創造無限的價值呢?!那就要對做業講究方式方法。現在信用卡營銷的'作業方式無非就三種:

1、陌生拜訪(如掃樓);

2、設點營銷(如在商場超市擺攤設點);

3、團體辦卡(如為某個企業整體辦理卡片)。

知道了有三種作業方式還要知道每種作業方式的優缺點,這樣才有利於你去選擇選用那種作業方式去實現業績走向成功。

一、陌生拜訪:

優點:成本低;實施起來容易;門檻低;鍛鍊自我。

缺點:客戶分散;效果不好;勞民傷財。

二、設點營銷:

優點:實施起來容易;容易出量。

缺點:有一定成本;客戶分散;效果一般;優質客戶不穩定。

三、團體辦卡:

優點:一般都是優質客戶;容易出量。

缺點:進入門檻高;會產生一定成本。

其實我個人認為,最好的作業方式是以上三種組合用,他們之間是可以相互轉化的。當信用卡業務員有團體辦卡活動的時候,一邊要做著這次的活動,還要分出精力來籌備下一次的活動;或者你在做陌生拜訪的時候,也要分出一部分時間和精力來籌備活動,畢竟團體辦卡是可以出來量和優質客戶的。

對銀行來說,信用卡銷售需要好,對於一個業務員來說,信用卡銷售話術是能否推銷成功的關鍵。

市場營銷自我總結 篇19

本學期本人承擔07工商企業管理班《市場營銷策劃技能》實訓課的教學任務。本課程是工商管理專業的必修課。課程通過組織學生進行營銷策劃實訓,一是使學生明確市場營銷策劃對顧客的意義和對企業的重要作用;二是使學生掌握市場營銷策劃的內容、要求和基本流程;三是為提高學生分析市場狀況、綜合運用市場營銷手段和方法解決實際問題的能力;四是使學生學會撰寫產品的市場營銷策劃方案。

本課程是一門應用性很強的實訓課,通過兩週的教學,我對高職教育的要求和實質有了更深的認識,下面就對《市場營銷策劃技能》的教學工作作一個總結。

一、通過課程的學習,學生普遍反映良好,能把以前所學的理論知識運用到實際當中。

兩週的實訓讓學生分小組(每組3-4人)自己找產品或企業來進行市場策劃,學生從確定專案到查資料再到調研,最後寫報告、答辯,經歷了市場策劃的全過程,很多學生反映通過這個過程一方面增強了小組的合作性,讓同學之間的關係更加融洽,另一方面,通過參與策劃的全程才意識到原來做市場策劃並不是那麼簡單的事情,需要花費很多時間和精力,同時要具備較好的`理論知識和敏銳的觀察能力才可以做出一份好的市場策劃書。

看了每個小組交上來的策劃書,總體而言還欠成熟,但已經掌握了市場策劃的基本程式和策劃書的基本結構。

二、本次實訓經過了一輪陳述一輪答辯,特別是答辯的過程,學生普遍反映良好,一方面能鍛鍊口才,另一方面從老師和其他同學的提問過程中發現本小組的不足。

在實訓過程中,選專案的時候,我讓各小組上臺進行陳述,然後老師點評,指出所選專案的可行性,同時其他同學也可以提出他們的意見,通過這個過程,一些可行性不強的專案被否定了,從新選擇專案進行策劃。在專案策劃書完成後,組織了各小組的答辯,本次答辯採取全體成員一起上臺答辯的方式,在策劃書陳述完畢後,老師提出兩個問題,然後由在場的同學提出問題,在一問一答中,課堂氣氛空前高漲,經過激烈的答辯後,同學們在實訓總結中普遍反映這樣的形式讓他們鍛鍊了上臺演講的膽量和口才,收到了不錯的效果。

三、不足之處。

參與實訓的同學普遍反映實訓的時間太短,策劃的專案不能深入地展開。本人也有同感,建議實訓的課程可以增加課時,或者延長實訓的時間跨度,如一個月,每週可以安排八節課,也許這樣的安排會取得更好的效果。

市場營銷自我總結 篇20

說起銷售,每個做銷售的人都有自己的心得體會,下面我談談自己這幾年做銷售的一些感悟。

一、耐心

在得知a公司有擴建專案後,我去拜訪a公司關鍵人時他告訴我以前一直使用s公司的產品,合作的也很愉快,並且很明確的告訴我不會再考慮其他公司的產品了。

該客戶的擴建工程共分三期,目前是一期工程。我按照計劃每三週左右打電話給該關鍵人,最開始電話裡我並不和他聊產品,而是問候他。比如:工作忙不忙啊、順不順利啊、保重身體之類的。從最開始的兩三分鐘到後來甚至半個多小時的朋友似的聊天。半年後的某一天突然接到他給我打電話來說他們公司用的s公司產品出了問題,由於s公司的人員變動不能及時給他們解決問題,問我公司能不能幫他們解決一下,我立即答應了他,馬上安排技術人員前去。問題解決後他非常感激我。在該公司的二期擴建專案中選用了我公司的產品。從第一次拜訪到最終和該公司合作共花了十六個多月,第三期工程現在還未啟動。

後來他告訴我說:現在和他打交道的廠家很多,打電話全是聽他說他公司是多麼多麼的不錯,產品是如何如何的好,每次接到這些電話都很煩。而你打電話來則讓我感覺輕鬆些,有時你的一聲問候讓我很受感動。現在工作都很忙併且壓力很大,工作中難免會遇到一些麻煩,偶爾能收到一聲問候讓人感到很舒心。以前一直和s公司合作挺愉快,所以開始並不想冒險和其他公司合作,即使價格便宜些。後來慢慢接觸你後覺得你這個人挺可靠,願意交你這個朋友,通過對上次那個小問題的接觸,我覺得你公司的服務也還是挺不錯的,所以最後決定把這次機會給你。

做銷售的人都知道,有些銷售像馬拉松,將產品銷售到有些公司需要一年、兩年甚至更久,我們需要的是慢慢的和客戶接觸,耐心地獲得客戶信任。

二、細心

在與b公司技術負責人切磋完畢後,該負責人叫我再去物質部的z,在商務方面是由z在負責(技術都差不多的情況下選擇誰是z說了算)。瞭解了一些關於z的事情後然後去找z,他所在的是個大辦公室,有很多人,當我找到z給他介紹完後,他對我“打官嗆”:“好的,知道了,留份資料需要時給你打電話吧!”說完就做他自己的了,找他留個電話,他說他到時給我打電話。當時我想他沒有明確的趕我出去,我先呆一會兒看看有沒有其他的機會。過了一會兒我發現他在word表格中累計時用計算器,這時我主動過去對他說:可以直接用word裡的工具進行直接求和和平均,快速並且準確。他說“怎麼用你教教我”。我就一步一步地教他,他用後非常高興的說:“原來用這個東西這麼方便,以前不知道有這麼方便害得我一直用計算器,麻煩死了。”我還教了他一些其他技巧,他非常高興,慢慢地他對我有了好感,主動和我聊起來。最後走時他留給我了他的電話和手機……(與其合作是自然是的事了)

在銷售中遇到被人拒絕是常事,但被人拒絕後再找什麼機會接近對方,有時是需要細心的觀察才可以發現的。

三、信心

做銷售不是一帆風順的,就像在大海航行的水手遇到風浪一樣總是難免的。當初,我被安排到一個新的市場去的時候曾連續七個月沒有簽單。

剛開始我對自己充滿信心,但連續四個月都沒有“開張”時我便堅持不住了,很想放棄。這塊市場的需求量很大,就這樣放棄的話我又覺得不甘心。如果放棄只能用一個詞來形容我:無能!何況公司並沒有責怪我,領導還經常關心我、問候我,沒給我任何壓力。不行,我必須做出成績來,不能讓公司失望,也不能讓自己失望…… 做銷售的人都必需要有信心,但如果只有信心,我想再多的信心也會被失敗耗光的……

四、關鍵人先找上面

得知d公司近期有需求。瞭解到j是技術專工,w是他的主任,採購主要用他們兩人負責,但本次我公司所涉及的裝置通常情況下是由j說了算。我去d公司找到了j並和其建立關係,並間接性的問他是否需要找一下w,j說你去和他打個招呼就可以了,這個專案主要是他在負責,並告訴我說價格只要適中就行。我按照他所說的做了。將這次參與競爭的單位一貫的報價進行了仔細分析然後報了一箇中間價,滿懷信心的等待結果。而結果卻讓我大失所望。最後被s公司以最低價拿下來了。後來瞭解到,w在看到技術都差不多的情況下選擇了最低價。而這個重要的“反常”(通常情況下是選擇中間價)的決定是j所不能左右的。

這次失敗的教訓告訴我:關鍵人得先從上面找起。

兩年的房地產銷售經歷讓我體會到不一樣的人生,特別是在萬科的案場,嚴格、嚴謹的管理下的洗禮也造就了我穩重踏實的工作作風。回首過去一步步的腳印,我總結的銷售心得有以下幾點:

1、“堅持到底就是勝利”

堅持不懈,不輕易放棄就能一步步走向成功,雖然不知道幾時能成功,但能肯定的是我們正離目標越來越近。有了頑強的精神,於是事半功倍。持續的工作,難免會令人疲倦,放鬆一下是人之常情,在最困難的時候,再堅持一下也就過去了;同樣在銷售中客人提出各種各樣的異議,放棄對客戶解釋的機會,客戶就流失了;而再堅持一下、說服一下也就成交了。往往希望就在於多打一個電話,多一次溝通。同時堅持不懈的學習房地產專業相關知識,讓自己過硬的專業素養從心地打動客戶。

2、學會聆聽,把握時機。

我認為一個好的銷售人員應該是個好聽眾,通過聆聽來了解客戶的各方面資訊,不能以貌取人,不應當輕易以自己的經驗來判斷客戶“一看客戶感覺這客戶不會買房”“這客戶太刁,沒誠意”,導致一些客戶流失,應該通過客戶的言行舉止來判斷他們潛在的想法,從而掌握客戶真實資訊,把握買房者的心理,在適當時機,一針見血的,點中要害,直至成交。

3、對工作保持長久的熱情和積極性。

辛勤的工作造就優秀的員工,我深信著這一點。因此自從我進入易居公司的那一刻起,我就一直保持著認真的工作態度和積極向上的進取心,無論做任何細小的事情都努力做到最好,推銷自己的產品首先必須要先充分的熟悉自己的產品,喜愛自己的產品,保持熱情,熱誠的對待客戶;腳踏實地的跟進客戶,使不可能變成可能、使可能變成現實,點點滴滴的積累造就了我優秀的業績。同時維護好所積累的老客戶的關係,他們都對我認真的工作和熱情的態度都抱以充分的肯定,又為我帶來了更多的潛在客戶,致使我的工作成績能更上一層樓。這是我在銷售工作中獲得的最大的收穫和財富,也是我最值得驕傲的。

4、保持良好的心態。

每個人都有過狀態不好的時候,積極、樂觀的銷售員會將此歸結為個人能力、經驗的不完善,把此時作為必經的磨練的過程,他們樂意不斷向好的方向改進和發展,而消極、悲觀的銷售員則怪罪於機遇和時運,總是抱怨、等待與放棄!

龜兔賽跑的寓言,不斷地出現在現實生活當中,兔子傾向於機會導向,烏龜總是堅持核心競爭力。現實生活中,也像龜兔賽跑的結局一樣,不斷積累核心競爭力的人,最終會贏過追逐機會的人。人生有時候像爬山,當你年輕力壯的時候,總是像兔子一樣活蹦亂跳,一有機會就想跳槽、抄捷徑;一遇挫折就想放棄,想休息。人生是需要積累的,有經驗的人,像是烏龜一般,懂得勻速徐行的道理,我堅信只要方向正確,方法正確,一步一個腳印,每個腳步都結結實實地踏在前進的道路上,反而可以早點抵達終點。如果領先靠的是機會,運氣總有用盡的一天。

一直以來我堅持著做好自己能做好的事,一步一個腳印踏踏實實的堅定的向著我的目標前行。

對於外貿來說,b2b是一個大勢所趨, 畢竟並不是所有的人都能碰到一個能讓你參加廣交會,參加法蘭克福展的老闆或公司的. 那麼, 使用/利用b2b就將是你工作中一個很重要的部分.

如何使用b2b, 怎麼更好地利用b2b, 每個人都有著自己獨特的經驗與所得. 因此,待開此貼, 希望各位福友們寫出你的經驗心得,讓大家一起分享你的成功的歡樂!

主題要於b2b的使用相關,具體內容不限,但最好能有具體的操作過程或感想等. 要求實實在在的話語, 切記空話談空談.

此外,對於回覆者,本論壇將給予相應的福步幣獎勵! 歡迎大家積極投稿!

以下是我第一週的體會

釋出selling leads是很機械的 一度發到頭暈眼花邊發還得邊搜尋網站上有關公司產品的buying leads 希望在第一時間和客戶聯絡上(但是好多buying leads的時間都是xx年xx年甚至還有xx年的 也沒辦法通過網站的email給客人資訊對方很可能長時間不登陸查詢不

辛苦兩天沒任何動靜心裡很急尤其mic稽核通過的時間又長於是俺就寫了一封email給他們客服部沒想到馬上就通過了是不是開了個後門呢其間我註冊ecplaza的時候一直收不到系統的信件 我也發了email去詢問很快就解決了

然後還有點空閒時間就在搜尋引擎上搜索潛在客戶還是用產品+importer的方法找到了一些國外網站 對準它的contact us也不管是manufacturer還是importer都發enquiry過去了 今天看到這裡的帖子才知道還可以用產品+distributor,buyer之類的

還有件很重要的事情是要經常去更新你的產品資訊和repost你的selling leads 否則都跑到後面去了 要爭取排在前面增加自己的可見度

最後祝各位好運找到大客戶嘿嘿

純粹是展示, 但不要小看這個展示的作用, 有一些美加地區和中東的客戶經常上去看, 有一些詢盤, 有成交的機會. 沒有歐洲的客戶出現. 該網站的工作人員曾聯絡我, 是否做收費會員, 不貴, 幾百塊錢. 後來考慮, 增加的功能也不多, 就沒有做. 看來, 其實可以做一下收費. 價效比很高的.

ec21: 感覺來自韓國的詢盤較多. 歷史算長, 考慮到他們有buying leads, 做過18'000一年的收費會員, 服務可以. 但 發現buying leads 要麼是很久之前的, 要麼太少. 但通過用他的客戶群發郵件發產品推薦, 有很多有價值的反饋, 有成交記錄. 說明他們的客戶的資料庫有價值. 沒有統計18'000是否賺回來了.

made-in-china: 做的是免費的, 他們沒有人來問我是否做收費的. 效果也可以, 有有價值的反饋.

ali, 我們做過它的誠信通會員, 可以找到一些外資辦事處或出口公司的求購資訊, 有用, 但太浪費我們的時間, 窮於應付. 中國製造商的資格太貴了, 要6萬, 我們沒有信心上, 所以沒做. 不過, 每次在google 上搜, 都可以發現中國製造商的詢盤, 鬱悶的是看不到聯絡資訊. 上fob來問有ali英文會員, 都沒回復.

其它因為時間限制, 就沒有嘗試.現在,作打火機和菸灰缸,以及促銷小禮品的生意! 和上面的一樣,才換了新公司.第一週就在各種網站上發廣告.我在tradekey 上發的,據說會有歐洲的客戶來看,才發了幾天,還沒有看到效果!indiatrade 我也有發的.我們是阿里的會員,中英文都有.也有來訊盤的!作外貿不滿一年,在福步學了不少,呵呵!響應一下樓主的號召,現在大家分享一下我第一次使用b2b的心得。

如何得知b2b:那是二年前的事情了,剛從校門出來,在一家傢俱廠做業務。對b2b什麼的貿易平臺全然是不懂,然而有一天,一個電話打進了辦公室,說是ecplaza的,來自韓國,從那時才瞭解到有這個一個平臺。

一聽韓國心裡就熱乎,不懂也不瞭解,然後就聊著,說要來我們公司,那也沒有關係,要來就來吧,到時自會有老闆來與他談,我也可以順便看看韓國人(那時真的以為是一個韓國人打電話過來的,不要笑我啊:))地址和自己的名字也告訴他了,就這樣掛了電話。 在房地產行業工作也已經半年多了,在銷售方面還有待提高。雖然自己的水平有限,但還是想把自己的一些東西寫出來,即從中發現得到提高,也可以從中找到自己需要學習的地方,完善自己的銷售水平。

經歷了上次開盤,從前期的續水到後期的成功銷售,整個的銷售過程都開始熟悉了。在接待客戶當中,自己的銷售能力有所提高,慢慢的對於銷售這個概念有所認識。從自己那些已經購房的客戶中,在對他們進行銷售的過程裡,我也體會到了許多銷售心得。在這裡拿出來給大家看看,也許我還不是做的很好,但是希望拿出來跟大家分享一下。

第一、 最基本的就是在接待當中,始終要保持熱情。

第二、 做好客戶的登記,及進行回訪跟蹤。做好銷售的前期工作,有於後期的銷售工作,方便展開。

第三、 經常性約客戶過來看看房,瞭解我們樓盤的動態。加強客戶的購買信心,做好溝通工作,並針對客戶的一些要求,為客戶做好幾種方案,便於客戶考慮及開盤的銷售,使客戶的選擇性大一些,避免在集中在同一個戶型。這樣也方便了自己的銷售。

第四、 提高自己的業務水平,加強房地產相關知識及最新的動態。在面對客戶的時候就能遊刃有餘,樹立自己的專業性,同時也讓客戶更加的想信自己。從而促進銷售。

第五、 多從客戶的角度想問題,這樣自己就可以針對性的進行化解,為客戶提供最適合他的房子,解決他的疑慮,讓客戶可以放心的購房。

第六、 學會運用銷售技巧,營造一種購買的慾望及氛圍,適當的逼客戶儘快下定。

第七、 無論做什麼如果沒有一個良好的心態,那肯定是做不好的。在工作中我覺得態度決定一切,當個人的需要受挫時,態度最能反映出你的價值觀念。積極、樂觀者將此歸結為個人能力、經驗的不完善,他們樂意不斷向好的方向改進和發展,而消極、悲觀者則怪罪於機遇、環境的不公,總是抱怨、等待與放棄!什麼樣的態度決定什麼樣的生活.

第八、 找出並認清自己的目標,不斷堅定自己勇往直前、堅持到底的信心,這個永遠是最重要的。龜兔賽跑的寓言,不斷地出現在現實生活當中,兔子傾向於機會導向,烏龜總是堅持核心競爭力。現實生活中,也像龜兔賽跑的結局一樣,不斷積累核心競爭力的人,最終會贏過追逐機會的人。人生有時候像爬山,當你年輕力壯的時候,總是像兔子一樣活蹦亂跳,一有機會就想跳槽、抄捷徑;一遇挫折就想放棄,想休息。人生是需要積累的,有經驗的人,像是烏龜一般,懂得勻速徐行的道理,我堅信只要方向正確,方法正確,一步一個腳印,每個腳步都結結實實地踏在前進的道路上,反而可以早點抵達終點。如果領先靠的是機會,運氣總有用盡的一天。

對工作保持長久的熱情和積極性,更需要有“不待揚鞭自奮蹄”的精神。所以這半年來我一直堅持做好自己能做好的事,一直做積累,一步一個腳印堅定的向著我的目標前行。

市場營銷自我總結 篇21

x年—是市場營銷協會走過的第5個春秋,在這一年中,它也在總結經驗和發揚優良傳統的基礎上迅速成長起來,協會現在已初步形成了相應的嚴格的管理制度,會員的歸屬感和責任感都在不同程度上得到提高,在發揚市場營銷協會不怕吃苦,不畏懼挑戰,勇敢走出自我的圈子,創新思維,活躍校園文化等優良精神方面在協會注入新的活力後得到進一步的鞏固。這一年,我們執著了協會的會標,民主選定了協會的會歌《超越夢想》。下面簡單的介紹下本學期的工作:

x年9月迎來了有一批的大一新生,為弘揚本協會服務大眾的精神,我們為大一新生量身定做了《新生資訊》的小冊子,及時的為大一新生常見的疑惑給予指導,讓大一新生對商學院乃至淮海工學院有一個從整體上的認識和了解,讓他們儘快的融入大學生活。同時協會也收到良好的迴應。

招新工作結束後,為了便於以後工作的開展,增進成員之間的交流與溝通,協會組織了花果山玉女峰登頂活動,在攀巖過程中,大家發揚團結一致的精神,互幫互助經過3個小時的努力,終於登上江蘇最高處。

為響應社聯文化巡禮節展現各社團風采的號召,本協會於11月創造性的開展佳客來杯大學生文化藝術節營銷自我活動,這是本協會第一次第一次舉辦這類活動。該活動無論是在前期宣傳收集展出作品,還是後來民主投票評選作品,以及後來的隆重的頒獎晚會都吸引了全院同學的關注,這也是本協會在活躍校園文化氛圍,豐富大學生課餘生活方面所做的努力。

在新會員加入協會以後,會員都注入自己百分之百的努力,在活動中,他們深深的瞭解到協會的發展,活動的成功舉辦需要靠團結一致的努力。無論遇到什麼困難都要迎難而上,不怕失敗,不怕挑戰,想自己能力的極限挑戰,沒有放棄的理由,只能勇往直前,而就在這過程中,他們也實現了加入協會的`初衷提高自己各方面的能力。也懂得每個人都是協會的代表,時刻樹立協會的良好形象。

為給社團文化巡禮節開幕式送上本協會精心準備得大禮,我們也精心排練了話劇《初來乍到》,部分會員利用課餘時間一遍遍的排練,一遍遍的修改劇本,使其更貼切生活,反映新生入學後對社團文化的逐步瞭解。雖然後來沒有公演,但會員在此過程中也發現了自己的潛力與優點,增加參與活動的樂趣和熱情。

在這學期內,為增進與各兄弟社團之間的友誼,我們參加了羽毛球愛好者協會的羽毛球聯誼賽;應精武協會的邀請參觀跆拳道館,涵漪協會的夢想夜晚會中也有本協會代表的精彩節目,在未來的道路中,相信我們可以逐步加深和各兄弟社團的感情,以求共同進步。

在過去的一年中,協會迅速成長,我們有信心在未來的日子裡,協會會走向更加美好的明天,下學期的精彩的社團活動也將會有我們會員忙碌的身影。

市場營銷自我總結 篇22

一、市場營銷工作回顧

在公司黨委的正確領導下,營銷戰線廣大幹部職工,圍繞“12345”總體奮鬥目標,創造性地開展各項營銷工作,克服了供需矛盾突出,白蓮鋁廠停產等諸多不利因素。群策群力,奮力拼搏,資產經營取得了豐碩成果,實現了“三確保、三實現、三推進”的年度營銷工作目標,為提高經濟效益和企業的發展,做出了新的貢獻!

1、加強電力需求側管理,售電量穩步增長。

針對白蓮鋁廠停產和年初供電形勢緊張局面,公司樹立大營銷觀念,始終把開拓用電市場作為一項全域性性的龍頭工作來抓。通過加強需求側管理,抓季節用電高峰,抓招商引資機遇,穩定了工業用電市場,拓展了生活用電市場,克服了鋁廠停產而減少電量5600萬千瓦時的影響,實現電量同比18.2%的增幅。

一方面,積極向縣委政府彙報,爭取了各級政府和廣大電力客房的理解與支援,同時採取適當限電和調控小水電上網發電等多項措施,確保了20xx年元旦、春節、“五一”黃金週及大學聯考期間電網安全穩定執行,確保了全縣有序用電,最大限度地滿足了全縣經濟發展和城鄉居民生活用電需求。同時,各單位根據供用電形勢的變化制訂了電網迎峰渡夏供電預案,並按照“先讓電,再限電,後拉閘”的原則,嚴肅排程紀律確保了城鄉居民生活、農業生產、重點單位部門和使用者用電。

另一方面,對年初確立的20家企業大的電量增長點採取領導責任制的方式實行大客戶經理負責制上門跟蹤服務,促成新增電量3600萬千瓦時。同時積極主動為全縣招商引資提供服務,優質高效辦理了奎拓公司、福星鑄鋼、蘭溪油料、蘭溪電石廠、穩健公司、金輝石料、散花中泰公司以及圍繞浠水河、巴河流域等大小92家等客戶的報裝增容工作,促成早日送電投產。

各單位積極開拓電力市場,取得明顯成效,如綠楊、蘭溪、丁司當、竹瓦等四個單位,電量同比增幅分別達到281.8%、99%、54.2%、54.2%。

2、全面推進公變臺區化管理,營銷精細化管理體系初步建立

去年市公司將“全面完成公變臺區化管理”作為九件大事之一,把實行公變臺區化管理作為營銷精細化管理的重要手段。年初,《黃岡供電公司推行臺區營銷管理工作實施方案》制訂下發以後,我們迅速成立了一把手掛帥的臺區化管理工作領導小組,制定了詳細的實施方案。同時,對全縣臺區計量裝置情況進行調查摸底,確定改造方案,在市公司專項資金和公司縣城網專案的大力支援下,對城區126個城鎮公變臺區和鄉鎮區的219個臺區進行了計量裝置改造和安裝,為公變臺區化管理提供了必備的技術基礎。各單位對所有公變使用者進行了清理,杜絕了臺區間的'交叉互供、私拉亂接現象,並重新以臺區為單位編制抄表本(卡),核對客戶用電基本資訊,完善客戶檔案,為公變臺區化管理提供了必備的管理基礎。

在方法上,以城區、散花供電營業所為試點,以線損、電費回收、營業質量和優質服務為主要考核指標,注重指標測算的科學性、考核辦法的可操作性。公司先後兩次召開會議,交流試點經驗,推廣典型作法,邊實施,邊完善。在臺區化管理過程中,由於原來沒有對10kV線路和專變使用者管理納入統一考核,出現了線損向上轉移的現象。對此,一是修改辦法,將10kV線路、專變使用者全部納入考核範圍,實行分層管理;二是對全縣10kV級計量裝置現狀進行調查統計,提出了改造方案。

依照《黃岡供電公司公變臺區化管理驗收辦法》,我們制訂了“基礎管理、計量裝置改造、線損管理、電費回收和優質服務”五大部分制訂評分細則,對各單位組織了驗收。通過公變臺區化管理的推行,調動了基層營銷員工的工作積極性,差錯率大幅降低,電費回收率普遍提高,公變臺區線損率下降,為企業增加了經濟效益。

3、積極推進預購電制,年度電費回收目標圓滿完成

為了防止電費呆死帳的發生,最大限度控制企業經營風險,公司“全面推進預購電制,努力改革電費回收模式”作為20xx年市場營銷工作目標之一。主要從三個方面入手,一是爭取政策支援。縣經貿轉發了市經貿委以黃經貿[20xx]160號文下發了《關於進一步加強電費回收工作的通知》,對長期拖欠電費或結算信譽不高的使用者,要求必須簽訂預購電協議,安裝預購電裝置,實行先購後用。二是在大力推行預購電制基礎上積極爭取市公司對於推進預購電制補助。三是制定實施方案。明確專人負責,落實預購電制推廣名單,安排時間進度,將“IC卡預付費箱”和“購電控”相結合,重點對小鍊鋼等“五小”企業、抗旱排澇和交費信譽不高的使用者嚴格實行預購電制,並進行跟蹤督辦,將這一技術措施落實到位。截止去年底,已經安裝IC卡預付費裝置42戶、購電控12戶,同時,對8家大使用者實行分旬收費,如浠水宜化公司、奎拓公司、福星鑄鋼等使用者,促進了電費回收任務的完成。

4、全面開展電力營銷競賽,營銷工作質效得到提高

去年,公司領導高度重視市場營銷競賽活動,成立了組織機構,按照市公司市場營銷競賽活動要求,結合浠水公司實際,補充了競賽內容,修訂了《市場營銷競賽辦法》和《評分標準》。

加強競賽的過程管理。10月份,公司工會和市場營銷科一起組織專班,對各單位市場營銷競賽工作進行了一次全面的檢查,並將檢查結果進行了通報。針對市場營銷競賽檢查過程中發現的薄弱環節和存在的突出問題,在11月份的農村供電所動態抽查檢查過程中進行全面的跟蹤督辦。同時,組織了市場營銷競賽自查和自評分;20xx年元月初,結合年終大檢查,對各單位市場營銷競賽進行了檢查評比。

5、大力開展營銷稽查,供用電秩序得到規範

完善稽查網路,形成了稽查大隊、供電營業所、電工組三級稽查體系,健全了營銷稽查組織機構。加強與公安部門的聯絡,理順了聯合查處竊電案件的關係,明確了各自的工作職責,加大了對竊電案件和竊電慣犯的查處力度,形成了警電聯手打擊竊電、共同維護社會供用電秩序的新的工作格局。

認真落實省公司營業普查整改。針對省公司大規模的營業普要活動過程中發現的問題和不足,按照上級整改要求,公司營銷科、稽查大隊組織專班多次深入到各供電單位,逐一檢查,逐一督辦,全面落實省公司的整改意見。

大力推進防竊電計量裝置改造步伐。公司組織計量所,城區有關人員到黃州分局參觀學習,在市公司專家和現場示範和指導下進行示範安裝、檢查督辦,各單位抽調專人加班加點,保證工藝和質量。防竊電改造完成高供高量使用者20戶,高供低量使用者35戶,低壓三相直通使用者50戶,低壓三相帶CT使用者30戶,居民表外移1500戶,改造前後的效益明顯。

6、全面推行質量管理體系,提高了計量管理水平

全面推進計量質量管理是去年市場營銷中心工作之一。以推廣應用電能計量資訊管理系統為手段,從管理標準、工作標準和業務流程著手,明確了各崗位職責,加強了業務流程控制,進一步規範了各項工作行為,理順了工作流程。完善計量基礎資料管理,建立了計量裝置資產、臺帳、校驗、輪換和故障處理等工作的相關資料的動態電子記錄,實現各類計劃、統計報表從微機自動生成。建立了工作質量監督機制,便於發現工作中存在的問題。提供了電能計量有關資訊的網路查詢,為資料查詢提供快捷方便的手段。基本實現了計量工作資訊化管理。

市場營銷自我總結 篇23

進入安信證券已有一年了,這段時間自身在各個方面都有所提高,主要體現在:

1、對證券行業有了初步瞭解。進入公司以來,從熟悉這個行業到通過資格考試,對證券這個行業有了初步的瞭解,而駐點銀行,通過渠道營銷,對證券業務又有了較深的理解,工作中能解決各種基本問題。

2、業務開拓能力的提高。在業務營銷過程中,與客戶的交談和遇到的不同問題,提高了自己的溝通能力和應變能力;而對客戶不定期的回訪,為其提供全方位、多角度的服務,使安信服務真正的深入人心。

3、工作的責任心和事業心加強了。對自己經手的每一筆業務,都認真對待,儘量避免給客戶和公司帶來不必要的麻煩,辦事效率力求最快。

在業務營銷中,同樣也發現了一些問題和自己的不足:

1、證券知識還須加深瞭解,需不斷學習。

2、在與客戶關係維護中,溝通方式還要逐步加強。

3、專業分析能力及營銷能力還須進一步增強。

進入營銷這個行業,業績是衡量一個人的價值所在,前兩個月的業績表現不佳,我重新整理了思路,在餘下僅有的兩個月裡,我要這樣做:

1、發傳單。進入安信證券我經常發傳單,雖然發了很多,效果不是很好,但覺得還是可行,大量的傳單會提高公司的知名度,下一步還想適量發些,堅持終會有效果的。

2、有效利用銀行資源。在銀行駐點已有近兩個月了,業績十分不理想。招商銀行很好的服務有口皆碑,許多客戶慕名而來,如能利用好這一資源緊緊抓住幾個潛在客戶效果是很好的,但招商銀行和招商證券很好的合作關係和相互間有回扣的合作方式使我一直在尋找突破點,雖然很有壓力,但目前與他們處好關係也是的辦法。駐點客戶經理的素質直接影響著公司的形象,所以我一直在努力的去做。

3、充分利用關係網路。拉動朋友或朋友介紹也是一種很有效的辦法。通過朋友介紹朋友,讓想炒股的客戶選擇我們安信來開戶,另外,對於已在其它券商開通三方存管業務的客戶,向客戶介紹我公司的服務理念及競爭優勢,努力將客戶爭取過來。

現在市場波動很大,觀望的人佔多數,同行間競爭也萬分激烈,為此,我必須要不斷的學習,豐富自己的專業知識,為客戶提供全方位的服務,要想盡一切辦法,儘自己努力來做。

市場營銷自我總結 篇24

才聞兔歲凱旋曲,又唱兔年祝福歌。20xx年即將悄然謝幕,在這一年裡營銷部全體員工始終貫徹執行“外抓營銷,內強管理,平安經營,穩定發展”的經營管理方針,在平穩中感受變化,在變化中感受創新,在創新中感受發展,在發展中感受壓力,緊緊圍繞年度經營目標任務,齊心協力、不懈努力,較好的完成了全年的各項工作任務。現將一年來的工作彙報如下:

一、思路決定出路

今年以來,面對市區高星級和同星級酒店的環繞林立,面對各類商務酒店、特色餐飲店對市場的衝擊,德華賓館佔據的市場份額越來越少,如何突破此瓶頸,營銷部全體員工以賓館年初制定的“外抓營銷,內強管理”為指導,充分發揮各自的主觀能動性,在總經辦的帶領下,勁往一處使,想盡千方百計,積極拓展新客戶,穩定老客戶,在這一年中95%的`協議客戶選擇了繼續在德華消費,還新增部分優質協議客戶。在各行政單位不斷地壓縮接待經費和人事變動較大的不利的背景下,協議客戶消費與去年同期比較略有上升。

二、品質成就品牌

為維護德華會議接待這個品牌,再次將會議品牌提升,主要著手抓了以下幾個方面的工作:一是始終堅持“管家式”服務。在堅持“管家式” 服務基礎上,我們有效的開展“一站式”服務,想客戶之所想,急客戶之所急,在今年的文明城市建立接待中,營銷部積極發揮協調作用,配合接待服務、及時傳達資訊,積極搞好外聯,真正用服務品質成就了德華會議服務的品牌。二是不斷開拓會議市場。我們注重加強與協議單位的聯絡,不放鬆任何資訊捕捉,我們既是營銷員又是服務員,從會議接進來開始,就對餐飲、客房、會務全程進行跟蹤和全方位進行服務,這樣不僅使客人減少了麻煩,還與客人建立了長期合作的友情,儘管我們的會議室的硬體不如四星、五星級的賓館,但由於我們“管家式”和“一站式”的優質服務,贏得了客人的一致好評,今年一年,我們共接待各型別會議 批次,全年會議收入比去年同期增長 萬元。三是穩定旅遊團隊市場。在過去的一年裡,通過嚴謹細緻的市場調查後,結合賓館的實際情況,制定了相應的接待價格政策和接待方案,加大了與協議旅行社的回訪和聯絡,提高了客房入住率,彌補了賓館在會議淡季的客房閒置,帶來了一定的經濟效益。同時,使賓館的知名度也隨團隊的入住而提升。

三、發揮營銷作用,確保資金回籠

賬款回籠是我們今年工作的重點,也是工作的難點,主要是因為今年賓館銷售收入相對比去年有所增長,而我們的協議客戶95%都是財政撥款單位,資金受撥款的限制,我們根據實際情況區別對待,對於老賬,呆賬採取多次上門催收;賬款數額大的,就化整為零分次催收,在催收的過程中,雖然是遇到了許多意想不到的困難,有時是冷臉挨熱臉,有時是話語不客氣,我們懷著一片誠心,憑著對賓館的熾熱情懷,保證全年回籠了對外應收賬款 萬元,並理清理順了各類老賬 筆,保證了賓館資金的安全回籠。

市場營銷自我總結 篇25

關鍵年,隨著我國加入世界貿易組織,我市工業經濟在20xx年初面臨十分有利的形勢,使我們供電企業也看到了新的發展。

然而,自2月份開始長達5個月的持續乾枯,帶來倒送電所造成的高成本電力成為全社會的共同負擔,由於企業無力承受倒送電電價,全社會用電急劇萎縮、電費回收更加困難,我們供電企業也受倒送電讓利銷售的影響,經濟形勢陷入了新的困境。

為了確保公司各項經營目標實現,市場營銷部在公司領導的關心和支援下,緊緊圍繞公司總的指導思想,以實現經濟效益為中心,針對電力市場新形勢、新困難,積極克難奮進、強化經營管理;半年來,各項工作在困境中取得了一定的突破,下面就半年來的工作予以總結匯報。

一、樹立電力營銷觀念、合理調控市場,努力優化電力消費環境。

自九八年以來,我公司售電量大幅度下滑,而售電費用依然增長,強烈的反差嚴重影響了我們企業經濟效益的提高,如何進一步發揮電力先行的作用、積極增供擴銷,已經成為近年來供電經營工作的一個主題。

20xx年公司的銷售電量有了恢復性增長,20xx年我們滿懷希望將電量銷售推向一個新的歷史新高,然而倒送電的出現使我們的目標實現變的十分渺茫。

從2月份開始,對我市用電實行計劃供應,連續四個月將我市供電限制在1650~1900萬KWH,使電力營銷工作陷入一個狹窄的“箱體”內:一方面為了能夠增加售電量,開展讓利銷售調動使用者用電積極性,促進電力銷售增長,另一方面為了降低購電成本,少購倒送電,我們又儘可能限制電量銷售在計劃電量以內,同時還必須將倒送電臨時電價及時制訂出臺、倒送電電量完全分配到客戶,以謀求經濟效益。

面對新的形勢,我們迅速轉變觀念,增強市場意識,著重從以下幾個方面開展工作來

1、制定適應當前電力市場的政策,

在公司領導指導下,上半年我們開展了讓利銷售活動,與電力客戶共同承擔起倒送電帶來的經濟損失,以保持電力市場的後續發展。

2月份通過政府價格主管部門核算,倒送電臨時銷售電價應為##元,為了能夠保持電力客戶不停產,至5月我們對工業企業開展讓利銷售共220xx。57萬千瓦時,此舉一方面保證了倒送電期間電力市場穩定,另一方面樹立了供電企業為社會服務的公益企業形象,為倒送電結束銷售增長穩住了客戶。

2、轉變思想、更新觀念,以優質服務發展新使用者。

電力銷售市場是由眾多電力使用者構成,要擴大電力銷售市場必須發展電力使用者,為了擴大電力使用者增加銷售電量,我們積極轉變思想,更新觀念,大力發展新客戶,對於新增使用者,我們簡化報裝程式,大大縮短使用者辦電時間,積極幫助新增使用者爭取優惠政策,解決辦電投資資金困難,創造良好用電環境。

特別是對一些改制、租賃企業再生產,我們積極上門服務,採取多種措施解決裝置產權、計量分戶等問題,爭取客戶提前投入生產。

元至六月份共新增用電客戶2822戶,14470KVA,實施一戶一表工程1676戶。

上半年,公司處於內困外憂的嚴峻形勢下,供電經營工作遇到了新的前所未有的困難。

一方面,由於受到國際經濟狀況的影響,我市的工業企業生產經營狀況不景氣,然工礦企業電費回收的情況與電力企業的經濟利益息息相關,在各工礦企業電能需求下降,資金難以回收的情況下,供電企業的電費回收工作受到嚴重的影響。

另一方面,因自然條件影響,我市出國留學至5月份持續乾旱少雨,造成電廠發電量出力不足,不得不採取壓減、限制各類電力使用者的用電量等手段來保證發電、供電、用電三個環節的平衡。

為了保證電力使用者的利益,滿足使用者的用電需求,在電力嚴重不足的情況下,我們採取購買倒送電,這就使售電成本明顯提高,電價的上漲導致了售電量大幅度下滑。

直至五月底雨量逐漸充足,倒送電結束,供電經營工作才逐步恢復往日的正常平穩狀態。

為了保證完成年初制定的全年計劃,營銷人員轉變觀念,拓展電力市場,制定適應當前市場要求的政策,充分調動廣大電力使用者的用電積極性,以優質的服務發展新使用者。

通過以上一些強有力的措施,元至六月已實現售電量1。95億KWH,佔年計劃51。3%。

二、圍繞效益目標加強營業管理,促進挖潛堵漏。

實現經濟效益是市場營銷工作的目標。

而實現效益的途徑除了確保供電量外,更重要在於防竊堵漏、挖潛增收。

倒送電的到來,使外部經營環境難以左右,在這種形勢下我們通過強化營業管理,著力於向內挖潛,

一是切實抓好計量裝置的校驗、使用、技術更新工作。

計量裝置的管理、使用不僅關係到我們的線損指標,還與我們企業的效益息息相關。

我們從源頭把關,嚴格控制電能表進貨、檢測、銷售、使用範圍、使用標準的各個環節和渠道,確保進入電網的計量裝置合格率100%;其次加強裝置動態檢測力度,對各類表計進行現場周檢,對關口表專櫃表明確責任、落實到人;上半年由於排程自動化改造連續引起了幾起計量回路故障,均被及時發現更正,避免了損失,並且查出了一起重大營業事故,追補電量59。88萬kwh,挽回損失18萬元。

此外,我們積極引用、推廣PT二次壓降補償裝置、全電子電能表等高科技、新技術計量裝置。

在上半年內勤校表室共校驗表計6934只,外勤校驗共校驗高壓表計量箱150臺組,站內開關櫃210臺次。

二是深入持久開展用電大普查活動,有力打擊了違章竊電和違規經營活動。

上半年,由於一期網改工程進入最後衝刺階段,各供電營銷單位無暇顧及反竊堵漏,用電檢查大隊開展深入細緻的普查,針對竊電現象的特點多次採取夜間突襲的形式查堵漏洞;此外,還通過普查活動全面清理整頓電價執行,取消了一些不合理的“優惠”政策。

半年來共普查公用變11114/臺次,專用變11137/臺次,查處違章用電、竊電11113起,表計誤差111128起,一般營業事故1113起;共追補電量1392064kwh,追補電費1115。9萬元。

三是加強責任制度管理,提高業務素質。

為了能夠建立一支精幹高效的用電管理隊伍,我們把各項經營指標(線損、度電單價、綜合回收率)明確落實到每個人,制定了嚴格的獎懲考核制度、單線、單臺配變考核制度,並要求各公司也切實對營抄員實行“三定”、“三考”,不定期對營抄隊伍進行嚴格考核審查,優化營抄隊伍組合。

20xx年上半年,在各級領導的關懷指導下,在局領導的正確領導下,我局市場營銷部工作認真貫徹省公司工作會議精神,緊緊圍繞我局年初確定的工作思路,狠抓供電所建設,狠抓效益提高。