教育培訓機構老師工作總結(精選3篇)
教育培訓機構老師工作總結 篇1
自21年五月至今,進入公司已經有四個月的時間,在此期間個人較好地完成了工作內容,自身獲得了收獲也發現了不足。現將工作情況彙總如下:
一、收穫
1、熟悉規章制度和工作流程
大學階段雖然有過在培訓機構工作的經歷,但真正意義上進入培訓機構工作與我而言是第一次,面對陌生的環境和陌生的工作我既興奮又緊張。機構負責人、數理組組長和同組其他老師對我幫助很大,通過校內培訓和各個老師的幫助,我很快熟悉了公司規章制度和工作一系列流程,並以最快的速度梳理工作所需知識,儘快投入到工作中。
2、提升自身技能水平
之前苦於沒有系統接受過系統的教師技能培訓,並不知道如何授課,對於一堂課的流程一無所知。入職以後正好趕上教師技能評比大賽,看到各科老師精彩的課堂呈現,我對知識的傳授和課堂的把控有了新的瞭解。一個好的課堂絕不是從頭到尾都屬於老師,而是帶動學生積極融入課堂,提升學生積極性的同時也能讓學生對知識點有更深的印象,不能把講課變成說課。聽了Linda老師的一節課,分析Linda老師課堂上如何把握節奏掌控課堂,如何引導學生髮現知識,再把課程總結成逐字稿進行模仿和練習,經過幾次磨課,聽取了檸檬老師和Linda老師的建議之後,對課堂呈現的方式和內容也有了自己的認知。
3、提升一對一和班課授課經驗
在入職的四個月中,我接手了很多一對一的學生,也有幸在暑假一期的時候帶了新九年級的數學班課。一對一和班課在上課方式和內容上有相同點也有不同點,但不管是一對一還是班課,我認為很重要的一點都是樹立教師威嚴和與學生建立朋友關係,這兩者並不衝突。樹立教師威嚴是為了更好地掌控課上秩序和節奏,但是也一定要和學生成為朋友,建立平等友好的關係,儘量用個人教學風格和個人魅力去引導學生學習,而不是通過端架子、耍威風、肢體懲罰、威脅通知家長等方式強迫學生進入課堂,這樣的結果就是老師、學生雙方都累,也不能提升孩子學習興趣和學習成績。
對於一對一授課,一定要先了解學生性格和學習情況,不同的學生對於教學方法、教學進度、教學內容的需求不同,要對症下藥因材施教,不能備課備一遍就用在所有學生身上。
班課教學和一對一的區別在於學生多,不好管理,不是所有的學生進度都一樣,所以班課在不影響課堂秩序的情況下應該儘量保證班級百分之八十左右的學生跟上進度,要能接受不是所有的孩子都能把當堂內容全部吸收,不能抓住一個知識點就不放過。
在知識講解方面經過同事的建議和自己摸索,我認識到講解知識不能浮於表面,要真正瞭解每一個知識點的前因後果,把知識點用相對精煉又通俗易懂的方式告知學生,不能照搬公式定理。日常教學時針對成績比較不錯的學生,不能僅侷限於課本中的知識,適當瞭解超綱一點的內容有助於幫助學生開啟解題思路。對於成績不理想的學生絕對不能急躁,要多鼓勵引導,接受學生的不完美,耐心講解,但也不是講完基礎知識就萬事大吉,應該把標準放在中等難度題目上,先從學生心理上鼓勵他,告知學生他可以,先樹立自信心再有步驟有計劃地做題。
學生的成長可能在成績上體現得不多,但是每一個學生身上都有閃光點,不管學什麼科目,樹立信心建立樂趣都是最基本的。
知識的講解一定要有邏輯性,做到心中有數。要幫助學生梳理知識大綱,總結題目型別和注意事項,讓學生能形成自己的系統而不是單純聽講背題。要幫助學生樹立正確解題思路,做到簡單問題不輕視,中等問題有思路,高難度問題不躲避,儘量又多又快速地拿到分數。
二、不足
經過暑假的鍛鍊我發現了自身的一些不足。
第一點做題做事抱有懶惰心理,自己計劃系統地梳理九年級的知識點總以各種藉口沒有落實,一直通過學生的問題間接梳理知識點,這對自己以後接手九年級學生很不利。
第二點對於成績低且頑皮自我認知不清的學生沒有耐心,有一次甚至沒有控制住自己跟學生拍了桌子,作為一個老師一定要學會控制情緒,對於頑皮的孩子要有耐心,學會引導教學,站在學生的角度思考問題,不能以暴制暴。
第三點內心懼怕接手成績很好的學生,總覺得自己不能勝任會耽誤學生,所謂教學相長,接手成績優秀的孩子對自己也是一種激勵,要堅信我可以帶給學生成長,要克服自己的心理障礙。
三、秋季工作計劃
1、在教學方面,除之前基本的工作外還要做到:
(1)系統整理一遍九年級知識點,每週一套會考題;
(2)彙總常考知識點和易錯題型,做模組化梳理;
(3)精進教學技能和教學水平,注意教姿教態。
2、在服務方面,除之前的基本工作外還要做到:
(1)和家長及時溝通學生情況,認真完成課評等課後服務工作;
(2)提升教學耐心,學會更好地管理情緒,幫助學生提升自己。
(3)給學生做計劃,針對不同進度和能力的學生制定針對性計劃並監督完成。
最後感謝各位同事的幫助,讓我能夠及時發現自身不足,努力提升成為更好地自己。在今後的工作中我會更加努力和用心地服務於每一位學生和家長,保質保量地完成自己的工作和教學任務,堅決執行公司的各項規章制度,用心體會劍橋的企業文化,貫徹落實我們的價值觀、理念、使命和願景,我們一定能夠在風雨中屹立不倒,共同建立一個更好更強的大家庭!
教育培訓機構老師工作總結 篇2
一、加強領導,進一步充實完善培訓中心機構隊伍,安全培訓機構工作總結
1、局黨組歷來高度重視安全生產培訓教育工作,把培訓教育工作作為抓好安全生產工作的源頭工作來認真組織實施。為了更加完善安全培訓考試體系,年初制定了全年培訓計劃,做到統一教學大綱、統一教材、統一考試標準、統一收費標準和統一證書管理。
2、機關支部書記具體分管,做好了每期培訓和檔案的管理工作
3、培訓中心人員充實,有專門人員負責培訓工作各項具體事務。
二、培訓工作堅持結合實際,深入淺出,局長帶頭講課
聘請既有政策理論水平又有實踐經驗的專家授課。受到培訓人員好評。
三、結合全年工作特色,針對性開展培訓工作
1、圍繞三項行動、安全生產年各項要求,開展培訓。把提高業主、管理人員、特種作業人員、務工人員的安全管理、安全技能、安全知識水平作為整頓的內容之一,對全市各行業廣泛開展了安全生產培訓工作。
2、結合雅安建設任務繁重,尤其是應對國家應對金融危機的各項政策措施出臺後,雅安市建設專案增多,許多大型建設專案相繼開工;同時災後重建工程全面開工,加之瀑電移民大會站也將在20__年取得成果。我局認真分析了全市安全生產特別是建築施工安全面臨的嚴峻形勢,多次深入區縣災後重建和移民搬遷安置的學校、醫院和水電施工現場,以及高速公路等重點工程建設現場進行調研,工作總結《安全培訓機構工作總結》。在此基礎上,為儘快解決相關行業管理部門不懂建築施工現場安全檢查,不具備建築施工安全生產監管應知應會能力的現狀,為雅安經濟發展和社會建設時期安全監管工作,提高相關行業領導和安全監管水平和能力,我局對全市行業主管進行了為期五天的免費培訓,向參訓人員分析了我市建築施工安全面臨的嚴峻形勢和繁重任務,從安全生產法律法規、建築施工現場安全檢查、事故責任追究等方面,對參訓人員進行了培訓、講解。通過培訓學習,參訓人員進一步增強了建築施工安全生產法律法規意識,增強了建築施工監管和檢查方法、技能,有效促進了我市安全生產監管隊伍素質的提高。
3、結合瀑電建設任務空前,安全形勢嚴峻的情況,加強培訓。
4、深入縣區、企業,做好培訓服務工作。針對石棉水電企業業的具體情況,近期由機關總支林書記專門負責帶隊,派出多名教職員工到石棉縣,還特聘請省安科院武粱玉博士授課,在石棉成功舉辦了二期水電企業安全培訓,水電企業法人、負責人和安管員共373人蔘加了此次培訓。
四、下一步培訓打算
1、近期我市要結合隱患排查治理和專項整治工作,強化培訓教育工作,重點要圍繞頒佈實施的《四川省安全生產條例》等一系列新的安全生產法律法規,突出廠長、經理、礦長和安全管理人員以及特種作業人員的培訓。並嚴格檢查督促各企業嚴格執行務工人員三級安全教育制度,使第一線的生產者真正受到教育,提高安全技能。
2、在近期內,與有關科室和有關行業聯合開展培訓。重點是對全市煤礦、非煤礦山、水泥製造企業和危險化學品企業的職業危害管理人員進行正規的、足夠時間的學習教育和培訓,從而全面提高我市作業場所職業危害安全管理水平。
3、加強特種作業人員的培訓教育工作,把特種作業人員的持證上崗制度從城區工業企業轉移到個體私營、鄉鎮企業和非煤礦山上來,使全市的特種作業人員持證上崗率達到90%。
4、爭取建立完善安全生產培訓計算機考試體系,做好安全生產培訓考試分中心的建設工作,力爭明年培訓考試實行教考分離。
教育培訓機構老師工作總結 篇3
從20--年7月加入新博碩至今已近半年。回顧這半年,經歷了最初的“前三後七”,又度過了2個月的實習期,然後是近4個月的正式職業生涯,不知不覺中時間已如流水般悄悄流過。
在這半年裡帶過不少學生,有男孩也有女孩,有乖巧的也有頑皮的,有內向也有外向的,有國小的也有國中的。而自己也從一開始接觸時感覺如遇大敵,到慢慢的適應的轉變,而現在感覺得心應手。最早接觸的是2個國小生,一個男孩一個女孩,男孩很調皮很會鬧十分不配合,而女孩呢則是心情使然,時好時壞。一開始就接到如此燙手的山芋自己也表示壓力很大,怕自己能力不足管不住他們,也擔心自己會不會控制不住脾氣。每天都是提醒自己要淡定,要有信心,小孩子而已,怕什麼。漸漸的,接觸的比較久了也能更好的應付了,同時對自己也更有信心了。也因為前面這麼難帶的孩子,後面再接手類似的學生的時候就感覺輕鬆多了。
後來又相繼較高年級的學生,慢慢跨出國小向國中進軍了。帶過國小生和國中生,微微一比較,感覺國中生好帶多了,不知因為是國中生能更好的交流呢?還是因為運氣好得到了優質的生源。而國中與國小相比較的話更應當注重個人學科能力,畢竟與國小簡單內容不同,國中的課文已有一定的深度,複雜程度也不是一個深度的。尤其是我們理科類的數學和科學,有時候題目難的會讓人一時愣在那裡,需要多花點時間思考思考,實在解不出來或者沒百分百把握的,記下題目回來跟其他老師交流交流。所以國中階段最主要是要提高個人的學科能力,可以多做點題目來使知識點回顧起來。同時每次充分備好自己的課,多備點課,做到萬無一失。
而於個人生活方面,要充分利用好自己的休息時間,做自己喜歡做的事,不過也應當張弛有度,不能太累了,只有休息的好才會更好的精神去面對學生和家長。
每一次的充分備課,每一次的課堂交流,每一次的課後交流,都是為了能更好的幫助到學生,加強他們的薄弱環節,鞏固他們的強項部分,讓學生認可我們,讓家長認可我們。相信能做到而且正在做到。
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