實踐部年度工作計劃（精選3篇）

實踐部年度工作計劃 篇1

一、新的學期，部門招納預備幹事

新學年的開始，意味著要有新的成員注入我們團隊之中。軍訓結束後，我們將對XX屆新生進行徵選預備幹事。做到實事求是，嚴格把關，要求學生要有良好的自我約束能力以及工作要有積極性等。挑選出一批優秀的預備幹事，發揚部門的優良傳統，為校爭光。

二、召開本學期實踐活動動員大會

為搞好本學期的工作，我們將召開新學期社會實踐活動動員大會，總結上期工作得失，以及安排部署本學期的實踐工作。

具體安排：

（1）伴隨新生入學，在我校兩委做宣傳的同時，做好我部門的宣傳以使廣大新生對我部門的工作宗旨有一定的瞭解。

（2）在宣傳的同時，我部門也應在廣大新生之中瞭解他們的實踐建議和實踐需要，從而集思廣益，使我部新學年的工作能夠順利開展。

三、依舊例行學生每月一元愛心活動

每月一元活動我們將繼續實行，在上學期中，每月一元不斷減少，在新學期中，我們將努力鼓舞同學們每月省出一元錢，獻一份愛心。在自己力所能及的範圍內，伸出雙手，讓世界充滿愛。

四、鼓舞同學積極參加志願者活動

（1）一學期進行一到兩次大型公益活動，如敬老院、孤兒院、福利院等，為學校真去良好口碑。每個月再進行一到兩次青年志願者活動，鼓動全校同學踴躍參加。

（2）十一月份校運會招收志願者，幫助學校順利完成校運會，主要工作就是維持現場秩序，不出現混亂場面，彌補去年運動會我們志願者方面的不足。

五、勤工儉學

（1）為了讓學生“學有所長、學有所用、學用結合、適應社會，”同時減輕學生家長經濟上的壓力，讓孩子順利的完成學業。實踐部將對勤工儉學這一塊加強管理，積極配合各崗位負責老師，利用閒暇時間與老師進行溝通，瞭解在校勤工儉學同學的表現，綜合評定，給予公正，公平的補貼，並及時發放。

（2）為了切實搞好我校勤工儉學管理工作，會在必要時召集勤工儉學者進行會議，加強他們的思想工作。

實踐部以重視實踐，培養實踐能力，提高學生的綜合素質為指導思想；以“受教育、長才幹、做貢獻”為中心，引導學生積極參與結合專業特點的實踐活動，使學習同實踐緊密結合，提高學生的綜合素質。在上期工作順利開展的基礎上，為進一步提高本學期工作質量，增強與其他部門聯絡和合作，加強組織、管理，特制定本計劃。

實踐部年度工作計劃 篇2

(一)、志願活動方面

1、繼續與橫塘街道石湖社群開展良好合作

xx社群充分利用共建單位的人文資源和社群的硬體資源，創新服務理念和方式，聯合人文學院開展“4:30學校”活動。這是在20xx年與社會工作專業合作舉辦“流動青少年正面成長”專案基礎上的又一個合作專案。其目的是為了讓孩子們放學後有良好的學習環境氛圍;培養他們的反應能力和團隊合作能力;培養他們的文明禮儀和愛國主義行為。並真正形成學校、家庭和社群的良性互動，為孩子們創造良好和諧的學習成長環境。

20xx年11月21日下午，本學期的“四點半學校”正式開課。時間分為週三和週五，共有20名人文學院青協的志願者參加。每週三是以學習輔導為主，有10名志願者來幫助孩子們解答學習方面的疑問，幫助他們補習功課;每週五是以課外拓展活動為主，有10名志願者以課外拓展為目的，按照國小生的興趣愛好組織活動，讓孩子們在活動中激發興趣，豐富人生，得到全面發展。志願者們通過引導他們一起學習、一起遊戲、一起成長，使他們結下了友誼，學會了禮儀，懂得了合作，受到了社群學生家長的一致歡迎。

20xx年與石湖社群繼續開展4:30學校。並在此基礎上，開展一系列活動。法制宣講活動使社群居民與小朋友們更加了解法制知識;“中國夢”的收集、為實現夢想舉辦的義賣活動、蘇州樂園圓夢活動和“舞臺夢”良山國小公益行活動等，使外來務工子弟的子女們實現了自己的“中國夢”;溫馨冬日家庭節使社群居民與小朋友們更加享受家庭的溫暖。

20xx—20xx年，我們將與石湖社群更加深入的合作，力爭將4:30學校活動發展成我院品牌活動。

2、繼續深入與工友家園的合作

我院青協在20xx年深入與工友家園的合作。4月27日下午，人文學院青協執行長陸偉麗同學帶領數名青協志願者前往金雞湖月光碼頭參與蘇州工友家園的義賣活動，並進行與工友家園合作的洽談。陸偉麗同學與工友家園的負責人全桂榮先生商量兩方的合作事宜。9月26日為工友家園募捐軍訓服，10月27日與工友子女開展“一對一的秋遊活動”，11月11日，志願者參加工友之家交流會。我院青協立志為在工友家園活動的工人朋友們提供精神上的幫助，比如與他們交流文學閱讀和寫作的心得、為工人朋友的孩子們做課外輔導等等。不僅著眼於文化教育，也會在才藝方面提供輔導。

20xx年x月再一次為工友家園募捐軍訓服裝，切實保證服裝送到外來務工人員手中。10月，通過我院與蘇州市工友家園的緊密聯絡，我院加入蘇州工友家園與蘇州市電視臺共同援建的愛心小屋。x月底志願者們接受統一培訓，為正式進入愛心小屋進行志願服務打下堅實基礎。20xx年x月x日，蘇州工友家園工作人員與志願者們共同帶領愛心小屋的孩子們來到蘇州市博物館進行參觀，此次活動還受到蘇州電視臺的訪問。

在下一學年，我們將積極尋求與工友家園的密切合作。在合作的同時，為工友們提供幫助，為外來務工子弟的子女們送去更多的溫暖，傳播我院的人文關懷。

3、與蘇州市反扒志願者大隊展開積極合作

蘇州市反扒志願者大隊是由蘇州團市委、蘇州市公安局公交分局、《姑蘇晚報》等單位聯合發起組建的江蘇省第一支民間反扒隊伍。在與反扒大隊的合作中，我院陸續開展了反扒知識講座、反扒短劇表演以及反扒志願者招募等活動，這些活動豐富了同學們的知識。同時，志願者們在人流量大的車站等地宣傳反扒，得到了群眾的讚賞。在20xx年x月x日，青協策劃組織了針對新生的反扒知識講座，與反扒大隊聯絡，由反扒大隊中隊長沈軍警官為新生帶來了精彩的講座。針對大學新生反扒意識薄弱、反扒能力不強的現狀，反扒大隊的警官生動形象的進行了一場由意義的講座，贏得學生們的陣陣掌聲。

20xx年x月x號，青協再次邀請蘇州市公安局公交分局反扒大隊的警官來我校開展反扒知識宣傳講座。活動當日我們請反扒大隊帶來了宣傳知識展板，並在下午開展了講座，講座上警官請學生上臺幫助演示，使講座開展得更加生動，此次講座也因此取得圓滿成功。在此之後，我們繼續與蘇州市公安局公交分局反扒大隊保持密切聯絡，並且開展新專案：公交車站反扒活動，使教育園區公交車站高人流的財物丟棄事件減少，使人們的財產安全意識得以提高。

在20xx—20xx年，我院將創新反扒大隊的志願者活動形式，尋求在校內的拓展活動。這不僅使志願反扒更好的走進校園，對大學生的日常生活安全也大有裨益。所以，我們會更積極地與蘇州市反扒志願者大隊展開合作，力將這項有意義的活動做的更好。

4、將“愛心家教”活動繼續延續

20xx年，我們成功與山塘中心國小攜手，在山塘中心國小拓展“愛心家教”的活動。經過幾次活動之後，人文學院與山塘中心國小在20xx年x月x日共建了實踐基地。經過兩年多的合作與交流，我們與蘇州市山塘中心國小建立了良好穩固的合作關係。20xx年x月，人文學院團委青年志願者協會與蘇州市山塘中心國小舉行了續簽儀式，標誌著我院青協與實踐基地合作的進一步深入。

在20xx—20xx年，我們將吸取以往的經驗與教訓，結合自身優勢繼續加強與山塘中心國小的合作，並且結合人文學院自身優勢將這個活動做得更大更好，為更多的孩子帶去知識與愛心。

5、拓展蘇錦街道社會實踐基地

20xx年x月，在人文學院黨委書記陸道平以及院團委書記孫楊老師的指導下，人文學院青協首次進入蘇州市姑蘇區蘇錦街道，與社群負責人別主任進行了深入的溝通與交流。蘇州科技學院人文學院團委和姑蘇區蘇錦街道團委決定，在平等互利的基礎上開展院地共建活動。雙方本著關愛農民工子女的原則，嚴格從“建設好、管理好、運用好、宣傳好”的四方面著手，努力建立一個有利於農民工子女健康茁壯成長的活動陣地。，為大學生和廣大外來務工青年搭建互相學習、共同進步、一起成長的溝通交流平臺。

20xx—20xx年，我們將進一步與蘇錦街道展開更加深入的合作與交流，使志願服務的腳步走進蘇錦街道的每一個社群。

6、與蘇州市紅十字中心血站合作，做好石湖校區採血工作

我院與蘇州市紅十字中心血站有著長期良好合作，為血站提供了大批無償獻血的志願者，為需要用血的人們獻上了片片愛心。20xx—20xx上半年，人文學院青協都很好地配合了紅十字中心血站在石湖校區的採血工作。同時，我院青協積極配合血站的安排，在20xx年組織了捐獻血小板的工作。20xx—20xx年預計將有一大批捐獻的物件，講奉獻自己的愛心。我們在下一年也將繼續通過與血站的合作，激發大學生的社會責任感和奉獻精神，為構建和諧社會做出努力。

7、在已有基礎上繼續努力拓展實踐基地，

人文學院旗下的青協已有多達18個實踐基地，在學校各學院青協中名列前茅。但是，我院仍一直積極努力與更多的志願者實踐基地進行交流接洽。一方面，我們的志願者隊伍越來越壯大，對於現階段的實踐基地來說，依然是僧多粥少;另一方面，我們並不滿足於此，希望能拓展更多的實踐基地來使青協發展的更加成熟。拓展實踐基地不僅能使我院的志願者活動方式多種多樣，也能讓青協中的更多的志願者有機會參加志願活動，有機會走進社會，積極奉獻。

(二)、特色活動方面：

(1)“學雷鋒月”特色活動

為紀念第50個“學雷鋒”日，給廣大在校大學生提供更多社會實踐及志願者服務機會，為我校志願者工作的開展營造更為良好的氛圍，同時秉承人文學院一貫的優秀志願者工作風格，，人文學院青協會用實際行動發揚志願精神、帶動志願服務熱潮，青年志願者協會決定，在20xx年3月，開展人文學院第六屆志願者活動月

(2)“12.5志願服務月”特色活動

為紀念第29個世界志願者日和國際殘疾人日，給廣大在校大學生提供更多社會實踐及志願者服務的機會，為我校志願者工作的開展營造更為良好的氛圍，同時秉承人文學院一貫的優秀志願者工作風格，青年志願者協會決定，在20xx年12月，開展人文學院第七屆志願者活動月。並舉行啟動儀式。

(3)繼續開展“志願者之聲”活動

是一個為廣大同學服務的平臺。20xx年，我們開展了第一次“志願者之聲”活動，眾多志願者都齊聚在一起分享志願心情，展現了志願者的風采，促進了彼此之間的交流。20xx年，我們將繼續延續這一形式，並做得更加規範化組織化，讓志願者能在志願服務之餘有更多的機會放鬆交流，也使同學們能保持積極性，更好地進行各項志願活動。

(三)、日常工作方面

1、做好青年志願者協會的工作

青年志願者協會是人文學院的志願者協會。它為廣大同學提供了一個鍛鍊能力、走近社會的平臺，而多姿多彩的志願活動也吸引了大量同學的積極參與。這學期，我們將針對以往的經驗和教訓，積極創新，將辦得更好。

(1)積極做好宣傳、招新工作

20xx年，我們將繼續為招募新志願者、擴大志願者隊伍，使更多的人有機會參加志願者活動。優秀的志願者協會離不開志願者的支援與支撐，所以我們會積極進行宣傳，爭取招入更多的優秀志願者來充實我們的團隊，來推動我們的活動。

(2)加強自身建設

20xx年，我們會認真總結以往的經驗，並且找出不足之處，以更科學的方法來管理。我們將改變現有章程欠妥當的地方，完善志願服務與課外學分的相關內容。我們明白，只有加強了自身建設，才能使變得更有生命力，才能取得更多的成績。

(3)舉行優秀志願者標表彰大會

在即將過去的一年中，正是因為大量志願者的積極參與，才使取得如此之多的成果。的成績就是志願者的成績。20xx年，我們將繼續進行優秀志願者的表彰大會，表彰過去一年中不斷付出、不斷奉獻的志願者們，讓他們的精神影響更多的同學，也讓更多的志願者有更積極的態度投入到今年的志願活動中。

2、積極配合其他各部活動

人文學院每一個活動的成功開展，都離不開各個部門的通力合作。在這個學期，我們將一如既往的支援學院各項活動，積極與其他部門展開協作，力爭做好每一項工作。

(四)、助理培訓方面

我們深知：領導是一個團隊的核心與靈魂。部門工作的順利開展也離不開助理們的認真工作。為此，我們會對助理進行培訓，我們會慎重考慮，認真考察，同時注意對優秀助理的培養，這是為了我們部門的建設，也以便日後我們卸任後工作的繼續與良好開展。

以上幾項內容就是我部這學期的工作計劃，我們將會嚴格執行我們的計劃，認真完成每一項工作，努力達成我們的工作目標。當然，我們也會根據具體工作，靈活變通的調整工作計劃。我們承諾，我們將會投入我們最大的熱情，盡我們最大的努力將青協的工作做的更好。我們堅信，通過我們共同的不懈努力，青協的發展一定會更上一層樓!

實踐部年度工作計劃 篇3

新的學期開始，在吸取去年的經驗與收穫的同時，學習實踐部也將迎來新的工作, 在搞好基本工作的同時，為豐富學生的課餘生活，提高學生的學習興趣將舉辦相應的活動，充分發揮部門的作用，爭取獲得更大的進步。針對學習實踐部自身工作職責以及內部具體情況，現對20xx年學習實踐部工作做如下計劃：

一、基本工作

1）學風稿、文風稿和學習週報表

聯合各班的學習委員，認真負責好學生在學習過程中所遇到的各種情況與問題，努力幫助在學習上有困難的同學，再是發掘有文筆的同學，培養他們積極寫文風稿，樹立我部的服務意識和工作作風。學習資訊反饋直接關係到老師教學教風、學風的建設改善。上交的學習週報表所反饋資訊必須真實，每週必須按規定時間上交學風稿、文風稿和學習週報表。

2）晚自習查班

統計各班晚自習曠課、請假、遲到、早退同學名單，並及時向系部彙報；維護各班的晚自習紀律； 下發系部通知，做好上傳下達工作。在新一年的工作中，部門將加大晚自習的考勤力度，通過嚴格的監督與考勤為全系的學風建設保駕護航。

3）工作例會

部門例會：堅持部門內部例會制度，總結近期工作中遇到的問題及工作開展的困難，及時討論出解決方案，爭取把工作做到最好，把最好的服務帶給同學們。

團支書及學習委員會議：定期召開各班團支書及學習委員工作例會，及時瞭解各班的'思想動態及學習情況，將學院及系部下達的有關活動通知及時並準確地下發下去，使工作有秩序、有效率地進行。

二、工作創新

1）學生幹部自身建設重點轉變

幫助學生幹部加強自身建設，倡導學生幹部突出“學生”身份，提倡“服務”意識，避免“老爺”作風，提倡“帶頭苦幹”，避免“頤指氣使”，在帶頭幹工作的同時提高個人能力，做到幹一樣，會一樣，精一樣，在工作中促進個人能力的提高，使每位學生幹部都成為綜合素質較高的優秀大學生。加強學生幹部思想能力建設，培養學生幹部積極的思考能力，從埋頭苦幹到明白為什麼幹、怎麼幹、怎樣才能幹得更好，讓幹部能思考、能創新、有能力更有深度，使工作的目的性及意義性更強。

2）切實提高工作效率

精簡人員數量,機構良性運轉是提高工作效果的前提，為避免人浮於事，佔位不幹活，工作效率低下的情況發生，在新學年將幹部人數精簡，以確保讓每位學生會成員都能得到最大的鍛鍊和提高。及時總結反饋,在工作完成後及時總結、及時反饋，從而形成工作的完整性，利於學生會自行發展並解決問題，也可以爭取及時指導與幫助，從而促進學生會的工作質量的提高。

在新學年中，新一屆學生會將繼續秉承我係的優良傳統與作風，吸取往屆學生會舉辦活動的經驗，為了更好的打造我係特有品牌，促進全體學生綜合素質的提高，早日出成績，出成果而努力奮鬥！