述職述德述廉報告範文大綱

述職述廉報告主要是寫什麼呢?它主要是寫履行崗位職責和黨風廉政建設責任情況，遵守廉潔從政規定情況，存在的突出問題和改正措施，其他需要說明的情況。下面是本站為大家帶來的述職述德述廉報告範文，希望可以幫助大家。

述職述德述廉報告範文1：

20xx已過去，在這一年中，本人認真學習貫徹黨的xx大和xx屆五中、六中全會精神，嚴格要求自己，強化黨性修養，積極投入到地區工商行政管理事業發展中，現將學習、工作、廉政情況報告如下：

一、強化學習意識，不斷提高自身能力

對學習歷來高度重視，不敢有絲毫的懈怠之心，始終把加強學習，作為增強黨性修養、提高自身素質的有效途徑，牢固樹立 研究型 學習的理念，不斷用政治理論和科學發展的思想體系來充實武裝自己，自覺抵制和克服各種消極腐敗現象，努力做到勤於學習，科學學習，不斷提高理論素養和業務技能。一是把政治理論學習放在首位。認真組織參加中心組學習，重點學習黨的xx屆五中、六中全會精神、xx在紀念中國共產黨成立90週年大會上的講話和自治區黨委七屆九次、十次全委會議精神、自治區第八次黨代會主要精神等內容，切實增強對上級黨委、領導提出的各項方針、政策、理念的理解和把握。《中國共產黨歷史》(第二卷)出版後，我擠出時間認真進行了學習，對黨走過的艱辛歷程有了更深的認識，黨性意識到進一步提高，同時結合自己學習的體會，給系統縣(市)局主要領導和機關全體黨員幹部上了一堂黨課。二是堅持學習內容的全面性。在抓好理論學習的同時，進一步加強法律法規以及與工商工作相關聯的社

會主義市場經濟、管理科學、計算機資訊化等方面知識的學習，不斷擴大知識層面，優化知識結構。三是注重理論聯絡實際。把學習與思考、學習與研究工作緊密結合起來，不斷思考、總結工作中的經驗和不足，研究解決問題的方法，注重總結、歸納、提高，把學習體會和成果轉化為謀劃工作的思路，推進工作的措施，駕馭全域性的本領，增強指導工作的針對性。

二、科學謀劃全域性工作，確保各專案標順利完成

(一)強化領導班子和隊伍建設，提升執行力和凝聚力。一是注重發揮班子的整體合力與班子成員的表率作用，營造風清氣正的良好氛圍。以民主集中制原則為基礎，從工商行政管理事業發展的角度出發，把建好具有較強凝聚力、戰鬥力和公信力的班子，作為工作開展的關鍵。建立完善班子溝通機制。認真落實周例會制度，對重大問題，均能按照黨組集體議事規則和機制，集體討論、民主決策，使班子成員心往一處想、勁往一處使，相互尊重、相互支援、相互提醒、相互監督，凝聚集體的智慧和力量，形成和鞏固了班子整體團結務實、協作共事的良好風氣。二是注重加強基層縣(市)局班子建設，審慎調整基層班子，抓好領導幹部的日常教育和管理，形成了團結向上、拼搏進取的工作氛圍，發揮好縣(市)局黨組作用，充分依靠基層領導幹部，信任群眾，努力激發幹部的工作激情和向上活力。三是嚴格落實 一線工作法 。從瞭解基層情況，發現基層問題，解決基層困難出發，深入基層指導調研。在以人為本，全心謀事的理念倡導下，注重從人文關懷和無障礙溝通機制入手，與基層普通幹部交心暢談，全面真實掌握幹部心聲，切實解決幹部實際困難。

(二)以人性化管理為基礎，強化幹部隊伍建設。一是抓思想政治教育，促進各項工作紮實完成。以解決好乾部的理念問題為抓手，倡導幹部認真思考結合本職工作和目標任務，應該為跨越式發展、長治久安做什麼?怎麼做?怎樣結合XX實際，把握重點，突出特色，從工商職能出發，強化服務跨越式發展理念，提升了幹部的認識，推動了工作的執行。二是注重隊伍管理的導向作用。始終堅持以人為本的理念，注重以激勵機制引導幹部，以作風建設教育幹部，通過春風化雨、潤物無聲的方式，經過不斷的積澱和薰陶，在潛移默化中影響幹部的思維方式和處事原則，形成想事、謀事、幹事的良好氛圍。三是倡導和踐行公開、公平、公正的選人用人導向，不讓老實人吃虧。注重從政治素質、工作實績和群眾公認等多方面客觀、辯證地評價和衡量幹部。

(三)狠抓行政效能建設，提高行政效率。按照地區機關作風效能建設年工作的要求，加強對效能建設工作的組織領導，成立機構，制定工作方案，將效能建設工作納入年度重要工作目標責任範疇一併量化考核。開展行政效能明察暗訪，帶領機關科室負責人，隨機抽查，事先不打招呼，重點對縣(市)局流通環節食品安全監管、執法辦案、年檢驗照、著裝風紀等情況進行明察暗訪，對於發現的問題要求各局及時糾正。建立完善幹部績效考核辦法，組織修訂《地區工商系統績效考核工作辦法(試行)》、《地區工商局機關科室績效考核工作辦法(試行)》，起草《地區工商局督查工作辦法》等制度，形成月初安排、月末總結、季度評價的行政效能考評機制，確保各項工作效能提升、任務落實。

(四)抓精神文明建設，鞏固文明建設成果。全國精神文明單位是地區工商系統的一面大旗，對於引領地區系統文明風尚具有良好推進作用，我高度重視第三屆全國精神文明建立工作，親自部署、安排文明建設各項工作，細化文明細胞工程建設，在20xx、20xx年連續兩屆建立為 全國文明單位 的基礎上，認真做好第三屆 全國文明單位 複驗工作，目前，地區工商局第三屆 全國文明單位 複驗已公示完畢。

(五)深入開展創先爭優活動，引導學習先進、趕超先進的良好氛圍。及時部署了地區系統 為民服務創先爭優活動 ，召開動員大會，豐富活動載體，並進一步細化先進黨組織 五個好 和優秀共產黨員 五帶頭 的要求和標準，廣泛開展崗位能手評比活動，保證了創先爭優各階段工作目標、黨組織和黨員承諾踐諾、領導點評等任務落到實處。積極踐行承諾，帶頭深入社群和扶貧點開展慰問活動。

(六)加強工作督導，確保工作目標有序推進。年初工作目標確定後，及時帶領相關科室負責人對重點工作、階段性工作目標加強督導，落實目標責任人，通過督辦、工作彙報會等形式促進目標落實。

三、以身作則，認真落實黨風廉政建設責任制

㈠強化制度監督，進一步抓好黨風廉政建設。高度重視黨風廉政工作，認真落實黨風廉政建設第一責任人的職責，將黨風廉政建設納入全年的總體工作規劃，與政治建設、隊伍建設、業務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。一是多種形式開展教育。堅持正面教育的同時，開展多種形式的警示教育。二是繼續推進廉政風險防範管理工作機制，對重點風險環節崗位人員開展重點監督防範，按期進行風險自查彙報和監督談話，集中上廉政課，對系統各局黨政 一把手 和機關科長集中進行了廉潔從政再教育。三是推動反腐倡廉任務落實。開展領導幹部學習貫徹《廉政準則》專項檢查。在地、縣(市)兩級工商局領導班子及成員中進行自查自糾，對自查的問題和徵求到的意見、建議進行整改;開展專項監督檢查。四是加強信訪舉報工作。對於群眾信訪做到即接即查，限時辦結，追溯結果，及時糾正辦事、服務以及執法監管中發現的問題，對於調查屬實存在問題的，由責任單位追究問責和整改落實，涉及幹部自身責任問題的與績效考核掛鉤。全年地區工商局直接受理的8件信訪舉報投訴事項全部在規定時限內調查辦結，共問責處理5個工商所(科)和14人。

㈡抓好個人廉政建設。20xx年，我能夠嚴格遵守黨員領導幹部廉潔自律的有關規定，並帶領黨組一班人，齊抓共管，努力建設清政廉潔的幹部隊伍。一是正確行使手中的權力。牢固樹立 淡化權利、強化服務、強化責任 理念，正確處理人與人之間的關係，時刻嚴格要求自己，不做有違廉政紀律的事。在履行自己的崗位職責時，始終站在從對事業高度負責的角度上去謀事、做事，依法依規依程式辦理，公開公平公正地處理事務，不搞個人說了算，自覺接受班子成員和群眾監督。二是做廉潔自律的帶頭人。作為黨組書記，我深知自己的一言一行都會對幹部們產生導向性作用。所以，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做。從點滴小事做起，在工作中堅持艱苦奮鬥、勤儉節約，反對鋪張浪費，堅持求真務實，反對弄虛作假，做一個廉潔從儉的帶頭人。三是以對幹部負責的精神，做好黨風廉政建設工作。不讓幹部犯錯誤，就是對幹部的最大負責。所以，我始終不遺餘力地通過思想教育、機制制約等方式，來強化黨風廉政建設，儘可能地不給幹部犯錯誤的機會和環境，一年來地區系統沒有一名幹部因違紀受到處理。

(三)將依法行政作為系統廉潔從政的重要內容來抓。工商部門作為行政執法部門預防腐敗最基本、最有效的手段就是依法行政，在地區年初工作會議和基層調研活動中，我多次強調和教育廣大執法幹部要正確認識手中的執法權，將黨和國家賦予我們的權利用在為人民群眾謀利益、用在維護市場經營秩序上。在日常工作中，我注重抓制度建設和制度的落實，用制度管人、用制度管事，推進了地區系統依法行政工作，有力保障了幹部隊伍不出現廉政方面的問題。

今年，自己雖然做了一些工作，取得了一些成績，但也存在一些不足，如基層調查研究還不夠深入，日常學習抓得不緊，自身及幹部素質還有待進一步提高，等等。在今後的學習、工作、生活中，我將以更高的標準要求自己、帶好隊伍、幹好工作，讓組織放心，讓群眾滿意。

述職述德述廉報告範文2：

依照區紀委的要求，我認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行領導幹部廉潔自律各項規定，努力踐行黨風廉政建設責任制中的相干內容，把思想和意識落實到了實際工作和行動中往，較好地完成了各項工作。現將有關情況彙報以下：

一、認真落實黨風廉政建設責任制

(一)加強本身建設，嚴格執行黨風廉政建設責任制。我認真學習貫徹黨的精神，不斷加強《關於加強黨風廉政建設的規定》、《進一步加強黨風廉政建設責任制的實施意見》等檔案的學習把握，不斷加深黨風廉政建設工作的理解和熟悉，為更好的落實責任制打下基礎。我堅定不移地貫徹執行黨的基本理論、基本線路、基本綱領，政治敏銳性和政治鑑別力不斷增強，始終與中心和省、市、區委保特高度一致，確保區委政令暢通。留意加強思想修養和人格修養，堅持堂堂正正做人，紮紮實實做事，嚴於律己，寬以待人;認真執行民主集中制原則，重大題目集體研究，並留意多方徵求意見，不弄一言堂”;積極展開談心活動，常常與同道們溝通思想，交換經驗，以獲得思想和工作上的共鳴。

(二)堅持高標準、嚴要求，認真抓好分管科室黨風廉政建設。一是加強迫度建設與學習。帶頭學習《機關制度彙編》，完善黑白名單制度，查詢各責任科室的廉政風險點，杜盡“吃、拿、卡、要”等不廉行為，維護良好的執法形象。二是弄好常常性教育，一是做到警鐘常嗚。一方面，以教育引導各分管科室充分熟悉本身所處的特殊地位和作用，專心事業，淡泊名利，做一個敬業愛崗的模範。另外一方面，突出以廉潔自律意識為主的思想教育，組織各分管科室同道認真學習黨風廉政建設方面的重要講話及重要檔案，不斷增強幹部職工的組織紀律性。

二、嚴格遵守廉潔自律各項規定

我始終在思想上保持高度的警覺，自覺做到自重、自省、自警、自勵，時時處處以一位我黨員的標準嚴格要求自己。一是杜盡以權謀私。堅持落實領導幹部配偶、子女從業的有關規定，主動將配偶、子女的生活和工作情況向組織彙報，積極接受群眾監督。在車輛使用上，不存在公車私用題目，沒有私用公車外出或為個人和親友謀取私利;配偶和子女都沒有經商辦企業，不存在違規題目;外出開會、學習，行程嚴格按審批的線路走，不存在借開會、考察、培訓等名義變相公費旅遊、繞道旅遊和用***出國(境)旅遊題目。

二是杜盡收受財物。從未發生過利用節假日和婚喪喜慶等事宜收受禮金禮品、藉機斂財行為;沒發生收受與行使職權有關係的單位、個人的現金、有價證券和支付憑證等違紀題目。三是杜盡奢侈浪費。堅持從本身做起，以身作則，嚴於律己，自覺接受社會各界的監督。到基層檢查調研時沒有接受過超標準的接待，不存在以各種名義用***大吃大喝或到歌舞廳、夜總會進行高消費文娛活動的題目。四是杜盡腐化腐化。重視本身的作風建設，嚴格要求自己，沒有參加過任何情勢的賭博活動，在工作期間沒有打麻將、下棋、打撲克、上網聊天或玩遊戲的情況;不存在瞞報工作、虛報工作成績題目;沒有其他違法違紀題目;今年以來沒發生過需要向紀委申報的重大事項。

一年來，固然做到了遵紀遵法，但間隔上級的要求和廣大群眾的期看，仍有一定的差距。今後，我會一如既往地對本身素質高標準、嚴要求，做一位廉潔自律的模範。

述職人：

20xx年xx月xx日

述職述德述廉報告範文3：

一、加強學習，立場堅定,綜合素質得到提高。

堅持把學習擺在首位，不斷加強政治理論、政策法規和經濟知識、產業知識的的學習和黨性鍛鍊。通過學習，政治理論水平和業務能力明顯提高，大局意識、宗旨意識和政治敏感性明顯增強，能始終與黨中央保持一致，服從組織，待人忠誠，時時刻刻以優秀黨員、優秀公務員的標準嚴格要求自己,較好地發揮出了黨員幹部的先鋒表率作用;加深了對相關產業的瞭解，農村工作能力得到提高，同時，還更加註重組織協調管理能力、駕馭全域性能力的提高，並不斷強化自身涵養的培養;加強與其他班子成員的溝通與交流，自覺維護了班子團結。

二、主動作為，敢於擔當，工作成效較為明顯。

心中始終裝有XX振興發展的“一盤棋”，圍繞中心、顧全大局，工作思路清晰、方向明確，工作謀劃具有前瞻性;對階段性的目標任務，能多角度地去尋找推進良策，做到有計劃、有安排，工作排程科學、統籌合理，確保落實有力，工作能獨擋一面。在XX幹部較少的情況下，主動作為，擔當大部分的工作，但從不叫苦叫累，幹勁十足、勇爭一流，各項工作取得較好的成效。一是抓好了綜治、信訪維穩和平安建立工作，全鎮沒有發生一起赴京、赴省和赴市上訪，重大節日和敏感時期無一起赴縣訪。二是按時保質完成了農村危舊土坯房改造集中建設點工作。三是規範了計劃生育工作辦事機制，上半年計生工作取得歷史性突破，四術排位進入全縣先進行列。四是黨建工作穩步推進，打造了坑口黨建(“三送”)精品示範村，推行村幹部和小組長考評制度，進一步激發了村組幹部工作熱情。20xx年度分管的黨建、綜治信訪工作獲得全縣綜合考評先進，個人被縣委評為全縣優秀共產黨員。

三、創新克難，勇挑重擔，善於破解工作難題。

一是建章立制，有序規範管理。推行“圩日導辦”，逢圩日平均接待群眾100餘人次，極大方便了群眾辦事;實施“扣分預警”，嚴肅工作紀律，全鎮通報批評17人次，誡勉談話3人,查辦違紀案件2起，處分2人;實行科級領導與年輕幹部“1+1”結對幫扶，幫促13名年輕幹部快速成長;堅持領導帶班，嚴格考勤管理，較好解決了幹部“走讀”問題。二是抓“強基”工程，對長安村軟弱渙散黨支部整頓工作，親自駐點，通過進行班子整頓、財務審計、化解債務和歷史遺留問題等措施，完成了長安村軟弱渙散黨支部整頓工作，增強了黨支部的凝聚力。三是直面徵地搬遷，敢於破難題。在XX水東磨下棚戶區改造二期工程，任三組組長，親自排程，親自上門面對面地做工，一個月完成了90%以上的搬遷工作，保證了專案建設順利推進。

四、黨性較強，嚴於律己，廉潔自律自覺性高。

在學習生活工作中一直嚴格要求自己，低調做人、努力做事，不驕不躁、開拓進取;始終堅持做到思想上銳意進取，工作上勤勤懇懇，生活上艱苦樸素，作風上紮實深入，在幹部群眾中有良好的形象。嚴格遵守遵守中央“八項規定”，能時刻保持頭腦清醒，不吃拿卡要，清清白白做人,乾乾淨淨做事。愛崗敬業，吃苦耐勞，工作中既堅持原則、敢於碰硬，又能主動溝通、加強協調，創造性開展工作。

五、存在的不足。

雖然取得了一些成績，但與黨組織的要求，與群眾的希望還有差距，還存在許多不足。如學習還抓得不夠緊，學習不夠系統，知識面不夠寬;雖然平時工作中能與主要領導、班子成員和鎮村幹部加強溝通，但是與縣分管領導、縣直單位和有關部門聯絡不夠。這些都有待於在今後學習工作中加以改進和提高。