領導幹部具體評議意見

通過評議意見，身為領導幹部要加強黨性修養，在各方面嚴格要求自己，一言一行，一舉一動都要經得起考驗，自覺接受組織和同志們的監督。下面是本站小編整理領導幹部具體評議意見的範文，歡迎閲讀!

領導幹部具體評議意見篇一

各位領導、職工代表同志們：

首先，感謝總經理、黨委書記及班子成員一年來對我工作的關心指導，感謝各位領導及職工同志們對我工作的支持幫助。

20xx年，根據項目領導班子分工，我主要負責xx地鐵二隊、疏散平台工程的施工生產管理以及全標段安全監管工作。一年來，我緊密團結在項目部黨政周圍，動員和帶領幹部職工，團結一心，積極進取，在所負責區域的各位部長和職工同志們的共同努力下，共完成大小工程多項。工期管理方面，加班加點、精心組織、克服各種施工困難、嚴格兑現業主工期節點要求。安全管理方面，經常深入一線、查處安全隱患，施工生產事故及交通、火災事故均在公司下達的控制指標之內。增收節支方面，加強內外協調、主動出擊、努力爭取，效益最大化是企業的最終目標，為公司節省成本增加利潤百萬餘元。對外協調方面，積極主動協調地方政府職能部門，為項目順利開展掃清外圍障礙。

20xx年，做為xx地鐵副經理兼安全總監，我負責項目安全管理和部分工程生產管理工作，為進一步履行好職責，現就20xx年履行職責的情況作述職報告，請各位領導和同志進行審議。

一、加強學習，提高思想認識

一年來，我始終把項目部“兩會”精神作為貫穿全年工作的行動指南，結合公司黨委開展的“爭先創優” ，積極參與創先爭優活動。採取項目黨委中心組集中學、業餘時間自己學的方式，主要對xx大報告和xx屆五中全會精神進行了系統的學習，並撰寫了心得體會。

在中鐵二局這座大熔爐裏，我的思想在經歷幼稚和成長鍛鍊之後有了新的提高。我覺得一個人獨善其身並不夠，還應該積極的用自己的言行去影響他人。一個優秀的人懂得要最大程度的發揮自身的潛力，不僅在自己的崗位上兢兢業業、對周圍的人關心愛護，還要切實、靈活的去帶動大家都來關心國家、集體和他人的利益。而一個共產黨員所負的責任正是這樣，既要樂於為他人服務又要領導人們都來關心大家。我想，如果成為了一名黨員我就有機會向更多的優秀分子學習，取他人之長補己之短，在維護集體利益、堅持原則的同時做到與周圍的人融洽相處;我就會時時處處對自己要更加嚴格要求，更深刻的增強自己的社會責任意識和克服困難的決心。

時代在變、環境在變，工程局的工作也時時變化着，每天都有新的東西出現、新的情況發生，作為一名副經理兼安全總監，我們需要跟着形勢的步伐前進，不斷提高自己的理論水平和思想覺悟，提高自己的履崗能力，把自己培養成為一個業務全面的員工，爭當業務骨幹，時刻以“服務無止境，服務要創新，服務要持久“的服務理念鞭策和完善自我，更加嚴格要求自己，將優質服務工作落到實處。積極主動向黨組織靠攏，爭取早日加入黨組織，以黨員“不怕困難、勇挑重擔，愛崗敬業、無私奉獻、爭做模範、勇當先鋒”的精神，認真履行崗位職責，吃苦在前，享樂在後，主動承擔急、難、險、重施工任務，勇於攻克高、新、精、尖技術難題，自覺提高工程質量、加快施工進度、確保安全生產。

二、20xx年主要工作完成情況

1.明確任務、開拓創新，有計劃、有組織地抓好施工生產。

20xx年對我們xx地鐵來説是極不平凡的一年，新中標疏散平台項目，工期非常緊、任務相當重、困難非常多，項目同時經歷工程施工大幹、項目收尾、面臨竣工驗收、竣工結算等階段。

強化生產組織的嚴密性。針對xx地鐵今年工程施工任務量巨大，始終堅持生產周例會制度，定措施，抓落實，提要求，解決實際問題，及時確定各個部門各節點的生產組織重點環節。多次組織召開現場協調會和安全辦公會，合理地安排安全施工順序，協同總工研究和確定了施工方案和施工計劃，以確保xx地鐵今年生產任務的順利完成。

2.以人為本，安全第一，預防為主，綜合治理。

20xx年，為了全面貫徹落實集團公司“安全生產年”活動，根據北京市建委、中鐵二局集團“安全生產年”活動方案的要求，我們緊密圍繞公司安全環保與生產管理工作要點，按照“誰主管誰負責”的原則，認真貫徹落實北京市建委和中鐵二局集團有關安全工作的指示精神，以“強三基、反三違、除隱患”為手段，以整治不安全隱患為突破口，以安全文明施工體系實施為載體，以正規化管理為基礎，以加大各級領導幹部責任追究和風險責任意識為保證，不斷強化和夯實各項安全環保基礎工作，同時，以“冬防”、“春防”、“安全生產月”、定期安全隱患排查、安全生產大檢查、定期安全生產分析總結等專項活動為契機，紮實有效地開展各項安全環保工作，為項目的穩步、健康發展，創造良好的安全生產環境提供了堅實有力的工作保障。截止目前為止，項目未發生一起大小責任事故。

在開展全員安全宣傳教育和職工安全培訓上形式多樣，內容豐富為有效的搞好項目安全宣傳教育工作，項目以各種活動為載體，突出宣傳重點，力求實效。在20xx年開展的“冬防”、“春防”、“安全生產月”、“安全優勝杯”競賽、定期安全隱患排查、安全生產大檢查、定期安全生產分析總結等專項活動中，項目利用簡報、板報、標語、宣傳單、張貼畫等宣傳工具，向職工廣泛宣傳黨和國家的安全生產方針、政策、法規。20xx年共牽頭開展安全隱患排查60餘次，查處安全隱患600餘起。累計安全教育培訓員工20xx餘人次;累計安全技術交底400餘份;開展防汛應急演練1次，受教育面200餘人次;累計向業主爭取安全資金1600餘萬元;累計迎接各種檢查40餘次;累計編制應急預案25份，專項安全方案16份。

3.強化施工管理文明的有序性，文明施工樹形象。

在施工管理中主要狠抓了現場文明施工管理，要求從xx地鐵進場開始，都努力要求按高起點、高標準、高水平運行，做到規範、整潔，對現場文明施工、樣板引路一抓到底。實踐證明：抓而不緊等於沒抓，抓而不實等於白抓。通過對現場管理的常抓不懈，各部位的施工現場均達到了文明施工標準，積極組織申報了北京市綠色施工文明安全標準工地，樹立了xx地鐵的良好形象，受到了業主的普遍好評。靠前指揮，及時解決問題。在施工季節，為了及時掌握xx地鐵生產的第一手材料，每天早上6點多起來我都要到鋼筋加工廠，施工豎井等轉上一圈，靠前指揮、靠前指導、靠前協調、靠前服務，進一步加強對安全生產的監督和檢查的力度。

項目先後獲北京市安監局、北京市建委及北京市軌道公司20xx年度安全質量先進管理單位、北京市建委20xx年度安全質量先進管理單位，本人榮獲北京市軌道公司年度綜合履約管理先進個人。

4.加強領導，精細管理。

結合項目部開展的增收節支工作，按照項目領導班子的部署，我會同項目財務部及相關部門負責人深入基層單位，和項目機關部門及基層單位負責人共同分析生產經營過程中的漏洞和薄弱環節，落實增收節支指標，確保增收節支工作落到實處。並從自身做起，落實增收節支工作;頂着壓力，規範理順裝修項目的管理。同時針對施工組織設計多為形式少實用的情況，多次與基層負責人及技術人員探討並組織實施，經過大家的努力，這一情況有了一定的改善。這一工作還有待於我們大家在以後的工作中進一步的細化，以保證我們的每一項工作計劃都能有的放矢，不打無準備之仗，無計劃之仗，做到言必行、行必果，保證施工工期，樹立我們的良好信譽形象。

5.加強安全管理工作，做到生產無事故。

抓好安全生產工作，夯實基礎是關鍵，宣傳教育是安全生產基礎工作的重要內容。項目針對人員流動性較大，生產任務重的實際情況，組織管理人員進行安全培訓。培訓首先組織觀看了集團公司系列安全宣傳資料片，宣傳片中血淋淋的施工事故現實給在場的人員很大的震撼，一次又一次的警示着我們在施工中要隨時注意安全生產的重要性，要牢記“安全第一，預防為主”的方針。接着進行xx地鐵的《安全管理體系》宣貫，主要以加強員工自身的安全意識，提高安全警惕性為主要手段，要求安質部門要在危險地段設立安全警示牌，並派專門的安全人員隨時進行檢查，查到有違章施工和存在生產安全隱患的必須要立刻指出，要求整改，必要的時候可以責令停工。隨後，在場的管理人員都參加了安全培訓考試，到會人員都認真的答寫並提交了試卷。

三、加強自身廉政建設，牢固樹立服務意識

做為一名領導幹部，我深刻認識到廉潔奉公、勤政為民的重要性，常懷律己之心，增強自律意識，做到自重、自警、自勵，清正自守，不該拿的東西不拿，不該去的地方不去，不該做的事情不做，保持一名領導幹部清正廉潔的本色。一年以來，認真學習各級黨組織關於黨風廉政建設的有關規定，嚴格執行領導幹部黨風廉政建設責任制的各項規定，自覺抵制不正之風，堅持講真話、辦實事、求實效，不斷提高拒腐防變的能力。

四、總結經驗，加強學習，努力做合格的生產管理者

為了適應新形勢、新任務、新工作的要求，主動加強業務知識和理論的學習，不斷豐富提高自身的知識儲備和層次。並以黨爭先創優活動為契機，進一步理解了新時期爭當先進的基本要求，在政治、思想、作風等方面有了較大收穫。同時，我還能夠從其他領導同志身長吸取優點和長處，彌補自身不足，努力做xx地鐵合格的管理者。

五、存在的不足

一年來，雖然圍繞自身工作職責和確定的工作目標做了一定的努力，取得了一定的成效，但與領導的要求和職工的期望相比還存在一些問題和差距，主要是：

1.有時因工作忙，政治理論學習還不夠自覺，業務水平還需進一步提高;政治理論水平不高、處理問題不夠成熟等。希望黨組織從嚴要求，以使我更快進步。我將用黨員的標準嚴格要求自己，自覺地接受黨員和羣眾的幫助與監督，努力克服自己的缺點，彌補不足，爭取早日在思想上，進而在組織上入黨。

2.由於是第一次進入項目領導班子，在心理上總是想把工作幹得出色，把xx地鐵的安全生產組織得更好。特別是今年xx地鐵生產任務繁重，感覺壓力大、擔子重，尤其是工期緊，造成工作中比較急躁，工作方法有待進一步改進，領導水平和領導藝術還需加強。

3.在工作方法、增強責任感、努力提高管理水平和工作水平上下功夫，早日成為一名合格的生產管理者。

以上是我在20xx年的主要工作。由於水平有限，在工作中難免會存在不足之處，懇請領導、同志們給予批評指正。在今後的工作中，我將正視困難，團結同志，改進不足，使xx地鐵的生產管理及安全生產工作再上一個新的台階。同時，要對一年來各位領導和同事對我工作上的大力支持，表示衷心的感謝。

謝謝大家!

領導幹部具體評議意見篇二

按照黨風廉政建設責任制考核要求，結合國有企業領導人廉潔自律“五項規定”和“五條新要求”，以及中紀委“四大紀律”、“八項要求”和“三個不得”的精神，本着實事求是、嚴肅認真的態度，現將本人一年來履行崗位職責情況和黨風廉政建設執行情況總結如下。

一、 履行職責情況

20xx年1—6月，本人擔任***總經理，主要負責***的生產和管理;7—12月擔任公司副總經理，負責兩個露天礦的安全生產和公司設備管理工作，並協助**同志負責生產協調管理工作，分管機電設備管理部。按照中煤集團公司和**公司黨風廉政建設要求，本人以“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，不斷增強自己從業的廉潔意識，嚴守紀律，堅持原則，積極面對企業發展的大好形勢和複雜艱鉅的工作任務，緊緊圍繞公司經營奮鬥目標，積極探索思路，提高設備管理水平，不斷加強露天礦的安全生產管理。同時按照現代化企業制度的要求，努力學習煤礦企業安全生產的相關法律法規、MRP(製造資源計劃)、TQM(全面質量管理)、ERP(企業資源管理)、JIT(準時制生產)等知識，以提高自己的理論水平和業務能力，努力使自己能夠勝任本職工作，為公司超額完成集團公司下達的安全生產任務指標、設備管理指標做出了應有的貢獻。

1、生產經營工作完成情況

20xx年，***、***結合實際情況，以成本控制為核心，不斷強化、細化環節管理，全面提升礦山基礎管理水平，按照建設高效、安全、健康、環保、綠色礦山的發展要求，以“立足當前、着眼長遠、強化管理、依法治礦”的原則，全礦職工緊緊圍繞既定工作目標，求真務實，真抓實幹，圓滿完成了生產經營工作任務，各項指標也創歷史最好成績。***完成採剝總量10358.5萬立方米，礦坑原煤生產完成1824.1萬噸，外運商品煤完成1445.32萬噸，礦坑剝採比計劃5.23立方米/噸，實際6.29立方米/噸。***完成採剝總量7962.82萬立方米，礦坑自產原煤1718.28萬噸，外運商品煤完成1524.07萬噸，原煤剝採比計劃5.72立方米/噸，實際完成5.54立方米/噸。20xx年兩礦的各項生產經營任務指標均有明顯提高，為**公司全面完成集團公司下達的目標考核任務奠定了堅實的基礎。

2、安全執行情況

按照年初安全會議精神要求，以提高兩礦經濟效益為目標，本着“以人為本，安全第一”的原則，全礦上下統一思想，奮力拼搏，加大安全管理力度，降低了事故發生率，安全工作取得較好成績。

20xx年兩礦嚴格落實安全責任追究制度，結合安全整頓，建立健全了多項安全管理制度，初步完善了安全管理體系。組織全體職工認真學習並制定了“崗位責任制”和“安全技術操作規程”;***礦共簽署“職工安全承諾書”3054份，對職工進行了安全答卷考試;對兩礦所有崗位逐一排查，對“崗位責任制”進行了重新修訂，完成了崗位規範工作;對兩礦所有員工建立安全檔案，紮紮實實進行職工安全培訓教育，舉辦各種與安全相關的培訓，比如：“安全用電培訓”、“安全規程學習”、“安全生產法”、“羣監員理論培訓”、“工長培訓”、“事故責任者培訓”等等。完成了OHSMS18001職業安全健康管理體系等一次外審，加強了外包隊伍及工程的安全管理工作，出台了“承包承租單位安全管理規定”。20xx年，***共發生事故16起，較去年同期下降6起，同比下降27%，實現了“四無”，杜絕了一級以上設備無事故，實現了1、4、5三個月安全無事故。***礦共發生事故12起，其中一級事故1起。

3、設備管理情況

為了提高設備管理水平，增強公司經濟效益，先後制定了《***礦設備處置暫行管理辦法》草案和《總成件跟蹤管理考核辦法》，對設備維修及操作進行全程監控，對各種設備及總成件的驗收、交接、使用、損壞等進行嚴格的考核兑現，充分發揮設備效率，促進設備管理上水平。對設備檢修、保養加大了獎罰力度，消除了職工對設備維護上的投機心理，提高了職工維修、操作設備的責任心，對減少設備非正常損壞起到了積極作用。同時認真研究設備整機更新與依靠大額配件投入維持之間的效益關係，進行設備能力、總成件壽命、修復件費用與性能等內容的評估工作，科學進行總成件和新配件的投入，避免了舊件重複修理中與性能不匹配造成資金、人力及效率的浪費。

根據兩礦設備狀況，積極尋求技術交流，設備改進的方法與途徑，先後同小松、利勃海爾、卡特彼勒、P&H、BE等國外公司就世界最新採礦設備技術的發展趨勢進行了技術交流。同時編輯發行《綜合技術專刊》，設立了技術稿專項基金，鼓勵全礦職工就技術問題投稿，極大提高了職工學習、鑽研科學技術的熱情。

此外，本人還順利地協助***同志完成生產協調管理工作，保證了公司整體生產的協調、穩定運行。

二、 個人廉潔情況

作為**公司副總經理，本人嚴格按照各級黨組廉潔自律的規定要求自己，自覺做到忠於職守，盡心盡責，全身心投入到集團公司和**公司賦予的各項工作之中。

在做好本職工作的同時，本人還注重政治本質和理論水平的提高，確保正確的政治方向。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，中共中央關於黨建、社會主義建設的新理論、新思想，牢固樹立正確的人生觀和價值觀。在思想上、政治上與黨中央、上級領導保持高度一致。按照《廉政總則》，國有企業領導人“五不準”和“五條新要求”，以及省、市，集團公司、平朔公司制定的有關廉政規定，從嚴要求自己，在設備採購、工程建設、材料採購、外包剝離、財務管理等各方面都能嚴格按制度辦事，無越軌、越級、越權行為。一貫反對鋪張浪費，從未搞任何形式的特殊化，個人做到了潔身自好，清廉從政。能夠嚴格要求身邊人不徇私舞弊，不任人唯親，不與民爭利。

三、存在的不足及今後的努力方向

儘管本人在工作中取得了一定的成績，但是在實際工作當中也存在一些不足之處。主要表現為：隨着社會和企業的發展，企業管理的新知識、新方法、新理念仍需進一步充實加強;綜合管理水平仍需進一步提高;密切聯繫職工羣眾和企業改革發展實際的工作作風仍需進一步加強。深入實際調查研究，關心廣大職工，把他們的冷暖疾苦時刻放在心裏。進一步加強黨性修養，在各方面嚴格要求自己，一言一行，一舉一動都要經得起考驗，自覺接受組織和同志們的監督。繼續深入研究當前管理工作的薄弱環節，敢於抵制各種危害大局的錯誤觀念和做法，想方設法把各級管理人員的思想進一步統一到改革上來。雖然當前兩礦生產經營形勢較好，但是安全生產任務依然嚴峻，基層和安全管理上仍然存在一定的不足，有待於進一步加強和完善。職工作為安全管理的主體，教育和培訓的力度不夠，安全意識淡薄，認識不清的問題仍然存在，自保和互保意識也有待於進一步加強。為此，下一步重點要加強職工的安全教育培訓，提高職工的安全意識，防範人身傷害事故發生，做好季節性、危險性等重點安全工作。

作為一名受黨教育多年的黨員，非常願意在黨的領導教育下，主動接受同志們的監督，積極工作，戒驕戒躁，率先垂範，做一名稱職的黨和職工滿意的企業管理者。

領導幹部具體評議意見篇三

按照自治區黨委組織部《關於做好XX年盟市廳局領導班子和領導幹部年度實績考核準備工作的通知》精神要求，現對自己XX年度工作完成情況及自身建設情況做如下述職：

一、主要工作完成情況

1、高揚主旋律，為經濟社會又好又快發展提供強大思想保證

一是切實抓好理論武裝工作。抓好黨委中心組理論學習，從清華、北大等院校邀請知名學者舉辦專題報告會10場。組織縣級以上中心成員撰寫調研報告627篇。在復旦大學舉辦120人規模的中心組理論骨幹培訓班。推進**科學發展大講壇，優化宣講專家庫，確定200餘個專題宣講“菜單”，各旗縣區建立特色講壇27個，全年舉辦各類講座3107場。向自治區理論政策宣講經驗交流會推薦2個先進集體和2名先進個人。與市紀委聯合開展“**科學發展大講壇——廉潔奉公巡迴宣講”活動，宣講12場，現場受眾XX餘人。開展“第四屆哲學社會科學普及周活動”。組織社科理論界專家加強應用對策研究。組織我市43項社科理論成果參評自治區社科成果政府獎。編輯完成《文化**》系列叢書，共計11冊。

二是高度重視新聞宣傳工作。經濟宣傳重點突出，組織市屬媒體圍繞主線，對全市投資5000萬元以上的大項目和市委市政府確定的20件38項好事實事，以及包鋼、一機等大企業在調整結構等方面取得的成績深度解讀，播發相關報道778條(篇)。主題宣傳特色鮮明，圍繞創建全國文明城市標兵、創建國家環保模範城市、**世博會等主題，組織媒體播發相關稿件1700餘條(篇)。特別是圍繞XX年世界中學生排球錦標賽，市屬媒體共播發報道383條(篇)。**電台、**電視台對世排賽開幕式成功直播。

三是加強各項社會宣傳工作。做好第六次人口普查社會宣傳，印發宣傳手冊90萬份，協調發送普查內容短信、彩鈴等120餘萬條，組織懸掛宣傳條幅近1400條，張貼宣傳畫1XX餘份。深入推進“民族政策宣傳月”活動，組織懸掛各類宣傳橫幅1000餘幅，並赴各地區、各單位開展活動督查。做好創建國家環保模範城市、國家衞生城市社會宣傳，並抓好雙擁、禁毒、科普、計生、安監等其它各項社會宣傳工作。開展文化科技衞生“三下鄉”活動，共捐助資金434.17萬元，各類物資價值1623.8萬元。突出抓好思想政治教育和愛國主義教育工作，全年赴高校、企業及農村牧區調研16次。成功舉辦《新中國從這裏走來》--內蒙古革命鬥爭史巡迴展。

四是紮實做好對外宣傳工作。全年在中央媒體發稿216條(篇)，在自治區主要媒體發稿1859條(篇)。《人民日報》的《神華**“煤化油”實現突破》等稿件引起強烈反響。加強網絡外宣，在人民網發稿57條(篇)。接待人民日報、新華社等20家中央媒體對張章寶先進事蹟進行集中採訪，中央電視台“新聞聯播”、“焦點訪談”等3個欄目連續播出其先進事蹟。利用世界中學生排球錦標賽對外宣傳**，接待《中國體育報》等18家中央、自治區媒體採訪報道，向各國來賓及運動員發放外宣品近千冊。在全市建立黨委和政府新聞發言人制度。在復旦大學舉辦新聞發言人高級研修班，72名學員參加學習。完成圖書《中國**》編輯工作。為第六屆中美市長峯會製作**城市形象專題片。在賓館、酒店、機場、車站陳列發放外宣品XX餘冊。

2、深入開展羣眾精神文明創建活動，為爭創全國文明城市標兵奠定基礎

一是以“全國城市公共文明指數測評”為契機，推進文明城市創建工作。對照XX年版《全國文明城市測評體系》，對測評項目、測評標準等指標進行科學分析，細化任務，規範檔案，督促責任地區部門抓好落實。11月國中央媒體公佈全國城市公共文明指數測評結果，我市取得優異成績。全市第四屆文明建設經驗交流會在白雲礦區、達茂旗成功召開。農村牧區精神文明創建和文明單位、行業窗口創建工作紮實推進。

二是以社會主義核心價值體系建設為根本，加強公民思想道德建設。組織“**市第二屆道德模範”評選。組織道德模範巡講15場。向自治區推薦道德模範候選人8名。為自治區媒體“草原兒女贊”欄目推薦先進典型11名。廣泛開展“我們的節日”、“愛國歌曲大家唱”、“做文明的中國人”等活動。中國志願者服務基金會主辦的“老吾老以及人之老--關愛空巢老人志願服務行動”，在青山區成功舉行啟動儀式。在全市設立4個法律援助中心和36個法律援助站，保障“空巢老人”獲得法律援助服務。全面推進志願服務工作，積極參與“全國百名優秀志願服務者”網上評選活動。

三是大力淨化社會文化環境，未成年人思想道德建設取得新成績。成立**市淨化社會文化環境協調小組，有機整合行政管理隊伍、學校教師隊伍、校外“五老”隊伍和文化市場監督管理隊伍。對校園周邊200米內的互聯網營業場所、電子遊戲經營場所等開展檢查。深入開展“做一個有道德的人”主題活動、“中華經典誦讀”活動、“傳唱優秀童謠、做有道德的人”網上簽名寄語活動等。

3、以建設文化大市為目標，促進我市文化大發展大繁榮

一是以“五個一工程”為龍頭，加強文藝精品創作生產。電視連續劇《塞外風雲》、《紅顏綠煤》，電影《吳運鐸》、廣播劇《張章寶的故事》等文藝作品穩步推進。漫翰藝術劇院入選國家文化部主辦的“中國民族音樂巡禮百場系列音樂會活動”，11月下旬分別在國家大劇院、北大百年講堂進行了專場演出。今年全市文藝作品和文藝工作者共獲得國家、自治區級獎項96項。

二是積極開展羣眾性文化活動。以獲得文化部“羣星獎”為契機，成功舉辦第25屆**文化藝術節，歷時32天，演出175場，受眾人數百萬人次以上。繼續打造“百百工程”大型羣眾社會文化活動品牌。積極開展送節目下基層、高雅藝術進校園等公益演出，共完成演出1688場，其中羣眾文化活動699場，專業演出989場。繼續組織春節電視文藝晚會、新年音樂會、新春電影招待會、**元宵文化節等活動。以“突顯文化影響力，提升核心競爭力”為主題，成功舉辦第二屆企業文化聯展。繼續推進民族民俗民間文化特色場、館、街、院創建工作。

三是認真做好文化體制改革工作。穩步推進新聞媒體改革，**日報社組建獨立發行公司，下設3個分公司和6個發行分站，在全市建立800個報紙零售網點。《**晚報》對記者實施5級分類管理，推行崗位競聘，“內部三項制度”改革不斷深化。**電台、**電視台組建廣興廣告傳媒公司和天源影視傳媒公司，實現經營與業務“兩分開”。兩台共有32檔節目實現製播分離。積極研究電台、電視台兩台合併工作。經營性文化事業單位轉企改制穩步推進，市電影公司及所屬青山影院等3家影院順利完成轉企改制，今年截至目前經濟效益合計突破900萬元。市文化局所屬紅星、黃河、恰特3家劇場的轉企改制方案已形成。積極推進內蒙古話劇院等3家市屬文藝院團財政撥款方式調整為全額撥款。各院團不斷加強內部機制改革。各院團向農村牧區及廠礦、企業、部隊等基層單位演出超過千場，並積極開拓演出市場，漫翰藝術劇院赴新加坡等地成功演出。文化市場綜合執法改革進展順利。

四是全面推進文化產業發展。委託北京工業大學文化產業研究所制定**市文化產業發展規劃。制定出台《**市關於加快文化產業發展的若干政策意見》。推進**市文化產業園區、內蒙古敕勒川文化產業園區、秦長城文化產業園區、燕家樑遺址文化產業園區等四大園區各項基礎性工作。敕勒川文化產業園區按照“一主園、四輔區”的規劃，加快實施推進。其它各旗縣區文化產業項目蓬勃發展。

五是大力開展宣傳文化系統幹部培訓。組織宣傳文化系統幹部積極參加各級各類培訓，市委宣傳部牽頭在清華大學和復旦大學分別舉辦文化體制改革和文化產業發展培訓班、新聞發言人高級研修班、中心組理論骨幹學習班等3次培訓活動。全年部機關18人次、全市宣傳文化系統107人次參加了各類學習培訓，全面提高了幹部素質。

二、自身建設情況

一年來，我堅持理論學習不放鬆，按照中宣部要求，認真學習相關政治學習資料，同時積極參加市委中心組學習會、報告會，並結合自學，系統學習黨的xx屆三中、四中、五中全會文件以及中央、自治區經濟工作會議精神，提高運用科學理論指導實際工作的能力。工作中，我嚴格依據黨的民主集中制，按照集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定的原則處理相關工作事項，通過發揚黨內民主，加強了班子團結。同時，我認真貫徹落實《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，嚴格遵守“八條禁止”、“52個不準”。按照《準則》的各項要求，工作中和個人生活中都能夠按照法規約束自己，配偶和子女都沒有參與經商或其他聘任，也沒有違反規定買賣經濟適用房，也要求身邊工作人員和班子成員嚴格要求自己。

三、工作中存在的不足

XX年，在取得成績的同時，自己也清楚地看到工作中還存在一些差距和不足：

一是面對當前飛快發展的形勢及任務，我在學習把握科學發展方面的相關理論及知識還存在一定差距，需要不斷加強。

二是針對宣傳思想文化工作中的新矛盾和新問題，自己在工作載體創新、手段創新、機制創新等方面尚顯不足，工作的針對性、實效性有待加強。

三是在進一步解放思想、與時俱進地推動工作方面，自己還有不小差距，需要將解放思想提升到一個新的水平，更好地適應形勢發展需要。