學習“八項規定”體會
中共中央政治局召開會議,審議中央政治局關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的八項規定。會議強調,領導幹部特別是高級幹部作風如何,對黨風政風乃至整個社會風氣具有重要影響。抓作風建設,首先要從中央政治局做起,要求別人做到的自己先要做到,要求別人不做的自己堅決不做,以良好黨風帶動政風民風,真正贏得羣眾信任和擁護。要下大決心改進作風,切實解決羣眾反映強烈的問題,始終保持同人民羣眾的血肉聯繫。
這八項規定是:“改進調查研究”、“切實改進會風”、“切實改進文風”、“規範出訪活動”、“改進警衞工作”、“改進新聞報道”、“嚴格文稿發表”、“厲行勤儉節約”,特別是“要精簡會議活動,切實改進會風,嚴格控制以中央名義召開的各類全國性會議和舉行的重大活動,不開泛泛部署工作和提要求的會,未經中央批准一律不出席各類剪綵、奠基活動和慶祝會、紀念會、表彰會、博覽會、研討會及各類論壇;提高會議實效,開短會、講短話,力戒空話、套話。”
作為一名局長,在以後的工作當中,如何落實好要做到中央政治局關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的八項規定,要做好以下三點。
(1)改變工作態度
要做好工作,態度和本領缺一不可。本領是會幹的問題,態度是願乾的問題。態度是行動的先導,有什麼樣的態度,就必定有什麼樣的行動;態度是行動的方向,有什麼樣的態度,就可能有什麼樣的結果;態度是行動的示範,有什麼樣的態度,就定會有什麼樣的效應。因而在工作中,“門難進”、“臉難看”、“話難聽”、“事難辦”、“人難找”等生硬、冷淡、蠻橫、粗暴的工作態度和工作方法我堅決杜絕。自覺地做到來有迎聲、問有答聲、走有送聲,真誠地做到不厭煩、不推託、不敷衍,簡化工作程序,明確工作職責,提高辦事效率。有了這種態度,羣眾對我們才會有信心,我們在工作中才會有信心。
(2)提升服務質量
要做到這一點,首先是標準要公平。堅持依法依規辦事,嚴格標準,統一尺度,確保理解法規不偏差,宣傳法規不打折,執行法規不走樣,使羣眾對法律法規的依據和標準瞭然於胸,打消羣眾顧慮,贏得羣眾支持。其次是過程要公開。堅持程序公開透明。嚴格遵循法律規定、法律程序。要維護羣眾合法權利,落實法律賦予羣眾的知情權,讓羣眾全面瞭解執法的事實、執法的依據;要認真傾聽羣眾的申訴、申辯,讓羣眾充分發表自己的見解和意見;要給羣眾以監督權,讓羣眾能夠監督執法的過程,確保執法行為在陽光下正確運行,增強羣眾對執法的信任感、認同感。
(3)轉變工作作風
身處一名局長,一定要有好的工作作風。努力做到以情服人,堅持以人為本,善於換位思考,設身處地為羣眾着想,實事求是地研究和解決羣眾困難。要學會深入羣眾,在貼近羣眾中不斷汲取工作動力。只有轉變思維方式,對羣眾動之以情、曉之以理,羣眾才能真正給予理解、積極支持。
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