執政為民心得體會範文（通用3篇）

執政為民心得體會範文 篇1

“黨員幹部要做到以人為本、執政為民，最根本的是要牢固樹立和自覺實踐以人為本、執政為民的理念。”在講話中強調的這一重要論斷，深刻揭示了黨風廉政建設和反腐敗鬥爭貫徹落實以人為本、執政為民，一個極其重要的方面，就是要加強以人為本、執政為民教育，打牢黨員幹部的思想基礎，使廣大黨員幹部把以人為本、執政為民理念轉變成自覺行動。

在剛剛過去的，黨風廉政建設和反腐敗鬥爭取得了新成效、積累了新經驗，同時也仍然面臨一些突出問題。比如，權力集中部門和崗位腐敗案件依然多發，資金密集領域和行業商業賄賂、內幕交易等現象嚴重，土地和礦產資源領域腐敗現象易發多發，監管薄弱領域違紀違法問題突出，羣眾反映強烈的問題屢禁不止。這些情況表明，只有打牢黨員幹部堅持以人為本、執政為民的思想基礎，使以人為本、執政為民的理念成為黨員幹部的工作要求、行為準則和衡量標準，才能從思想源頭上拒腐防變，建樹良好黨風政風。

打牢黨員幹部堅持以人為本、執政為民的思想基礎，關鍵就是要着力加強三個方面的教育。加強黨的性質和宗旨教育，引導黨員幹部牢固樹立羣眾觀點、堅持黨的羣眾路線，自覺站在人民羣眾的立場上，堅持思想上尊重羣眾、感情上貼近羣眾、工作上依靠羣眾，真誠傾聽羣眾呼聲，真實反映羣眾願望，真情關心羣眾疾苦，始終與人民羣眾同呼吸、共命運、心連心。加強科學發展觀教育，引導黨員幹部深刻理解科學發展觀的核心是以人為本、推動發展的根本目的是讓人民羣眾過上更好生活，牢固樹立和自覺堅持正確政績觀，時刻把人民利益放在第一位，多幹打基礎、利長遠、惠民生的好事實事，努力做出經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。加強責任意識、公僕意識、服務意識教育，引導黨員幹部理解權力就是責任、幹部就是公僕、領導就是服務，凡是對人民羣眾有利的事情都要全力做好，凡是對人民羣眾不利的事情都堅決不做。

實踐一再表明，只有幹部把羣眾放在心上，羣眾才會尊重信任幹部;只有幹部把羣眾當親人，羣眾才會把幹部當親人。廣大黨員幹部尤其是各級領導幹部，在任何時候、任何情況下，都不要忘記羣眾、脱離羣眾，都要為了羣眾、服務羣眾，做以人為本、執政為民的表率。這樣，黨員幹部才能贏得人民羣眾的信任和擁護，我們黨才能始終保持同人民羣眾的血肉聯繫。

執政為民心得體會範文 篇2

以人為本、執政為民，是馬克思主義執政黨的生命根基和本質要求，是我們黨的性質和宗旨的集中體現，也是我們黨一貫堅持的政治主張和執政理念。在黨員幹部中着力加強以人為本、執政為民教育，對於切實把以人為本、執政為民貫徹落實到黨和國家全部工作中，不斷實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益，始終保持黨同人民羣眾的血肉聯繫，為經濟社會又好又快發展打下深厚的羣眾基礎，具有極其重要的意義。

落實以人為本，執政為民必須樹立正確的權力觀和廉政觀。作為教育系統的領導和教師要意識到，權利多大，位置多高，都是人民的勤務員，都應該在自己的崗位上盡心竭力地為人民服務，不能利用權利謀取私利。各級領導幹部要始終保持同人民羣眾的血肉聯繫，與人民羣眾同呼吸，共命運，自覺接受人民羣眾的監督。教師要處理好與家長的關係，是教育孩子的合作者，不能利用教育的權利向家長謀私。

關注羣眾疾苦,重視民生是黨持政為民的集中體現.教育部門要在為構建和諧社會服務的過程中體現自身的價值,必須把服務學生作為新時期教育工作的重中之重,把解決人民羣眾最關心、最直接、最現實的教育問題作為工作的着眼點和着力點。

落實以人為本，執政為民必須樹立正確的服務觀和學生觀。領導就是服務，教育系統做好教育工作，就是服務社會，解決家長們的後顧之憂，這樣家長們才能安心地投入工作，才能把人民羣眾的積極性引導好，保護好，發揮好。學校的各項工作都要緊緊圍繞和抓住解決學生學習問題來部署，展開，落實。

堅持以人為本、執政為民，我們的工作就能夠獲得最廣泛、最可靠、最牢固的羣眾基礎和力量源泉，我們黨的執政地位才能牢不可破，我們的事業才能蓬勃發展。

執政為民心得體會範文 篇3

學習“以人為本、執政為民”，首先思想要先行，必須跟上時代和形勢的發展，跟上人民羣眾的期待和要求，跟上科學發展觀的要求。作為一名執法人員，要用科學發展觀來武裝我們的頭腦和思想，樹立新的執法觀念。

科學發展觀，第一要義是發展，核心是“以人為本”。因此，在執法工作中，我們重點要始終牢牢把握“以人為本”這一核心。要自覺地用科學發展觀指導各項工作，踏踏實實幹好本職工作，認認真真完成工作任務。從做人、做事、全心全意為人民服務三個方面做起：

一是要老老實實做人。做人是做事的基礎，沒有一個好的人格品質，不論從事哪個行業，都將失去起碼的條件。因此要樹立正確的世界觀，人生觀，價值觀和道德觀，堅定理想信念，遵紀守法，始終做到自重、自省、自警、自勵。低調做人、虛心做事。盡好每天必盡的責任，做好每天必做的工作，守好每天必守的規矩，這樣，做人才會有“底氣”，做事才硬氣。

二是踏踏實實做事。從小事着手，從點滴做起，勿以惡小而為之，勿以善小而不為。哪怕是一點小事，我們都要注重細節，以積極的態度認真對待，不馬虎、不扯皮、不推諉。要立足本職，愛崗敬業、安心盡職、勇於擔當、有所作為。真正幹一行、愛一行，認認真真做好每一件事情，努力完成工作任務。

三是全心全意為人民服務。全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。我們要樹立起“羣眾利益無小事”的思想，做任何事情，都必須把羣眾的呼聲當作第一信號，把羣眾的利益當作第一考慮，把羣眾的滿意當作第一標準。要做到想羣眾所想，幫羣眾所幫，積極主動為羣眾排憂解難、出謀劃策，真心實意地、紮紮實實地為羣眾辦一些力所能及的實事、好事。為羣眾做好各項服務。

我們執法必須堅持“以人為本”。執法過程是一個動態的過程，我們的管理工作涉及多個方面，管理對象有社會各個層面的人，各種矛盾錯綜複雜，任務越來越繁重，給我們的管理工作提出了更高的要求，因此，我們既要注重專業素質能力的培養，又要注重思想道德素質的培養，在堅持嚴格執法的同時，堅持“以人為本、執法為民”，在加強執法管理的同時，也要講究執法辦案藝術，自覺地把“以人為本”的核心統一於漁政執法實踐中，在剛性的執法中體現人性化。

一要處理好嚴格執法與維護社會穩定的關係。在日常執法中，必須一切以法律法規為依據，遵循程序合法，執法為民的標準，自覺履行職責。在執法管理過程中，突出重點，堅持嚴格執法，打擊少數，教育多數，增強法律的威懾力和公信力。同時，要切實履行好法律賦予的職責，實現執法權力和執法責任的和諧統一。執法不僅是一項工作，也是一門學問和策略，更是一種藝術，需要因勢利導，切忌使用粗暴的執法方式，激化社會矛盾，影響社會穩定。

二要處理好嚴格執法和教育疏導的關係。我們在執法過程中必須破除那種“管理就是執法”、“執法就是處罰”的觀念。一是要堅持執法重心前移，及時發現並制止、糾正違法行為，力求將違法行為消滅在萌芽狀態;二是要在糾正違法行為和實施處罰之前，對當事人進行必要的法制宣傳於教育，通過擺事實、講道理，使其由被動接受處罰變為主動認知自己行為的違法性，同時做到具體問題具體分析處理，在確保合法性的基礎上，體現執法的人性化，真正達到以法服人、以理服人、以情感人的和諧執法。

三要處理好嚴格執法與維護人民利益的關係。在日常執法中，必須做到嚴格執法與熱情服務和舉止文明耐心解答等服務相和諧，從態度上充分尊重管理相對人，遵循嫌疑從無的原則;在作出行政處罰前，要充分聽取當事人的陳述與申辯，不因相對人較為激烈的陳述和申辯而加重其處罰;在作出行政處罰決定時，要依法告知其可行使的行政救濟權，讓執法對象既感受到法律的尊嚴，也感受到法律的温情，執法的親和力，在嚴格執法的同時彰顯人文關懷。真正體現“以人為本”。