解放思想心得:實現“三大突破”推動跨越式發展
實現“三大突破”推動跨越式發展
謝清純(作者系醴陵市委書記)
解放思想的過程,就是勇於突破習慣勢力和主觀偏見的束縛,着力解決改革發展中面臨的具體問題的過程。醴陵在推動縣域經濟發展的過程中,面對新形勢、新機遇、新挑戰,必須通過實現“三大突破”來大力解放思想,以思想大解放推動發展大跨越。
要在目標確定上實現突破。解放思想首先就要在目標確定上突破前人、突破自我、突破慣例,用更高的標杆、更新的定位來引領發展,指導工作。醴陵有過輝煌的歷史,有“老大哥”之稱。然而,由於多方面的原因,“老大哥”逐步被“小弟們”趕超,以致被擠出湖南經濟強縣前三。深刻反思,固步自封、安於現狀是主要原因。在當前各地競相發展的逼人態勢面前,只有解放思想、自我加壓、加快發展,確定更高更大目標,才是我們正確的選擇,才是真正的立黨為公、執政為民,對人民負責。
在招商引資上實現突破。解放思想的最終目的就是要實現科學跨越、富民強市。醴陵要重新崛起,重點是在抓好新型工業化和新型城市化兩大工作上,做好這兩個重點工作的“牛鼻子”就是招商引資。一是有新觀念。突破經濟上的排外情結,把“外人”當成“自己人”,把“生客”變成“熟客”,敞開胸懷,用全新的理念、最優的政策來招商。二是有好環境。通過構建一流的投資環境、生活環境,形成親商、愛商、護商氛圍,吸引外來客商和投資者。三是有嚴機制。創新領導聯繫機制和工作責任機制,工作任務全面量化。創新考核指標機制,對招商引資的考核從看報表調整為看現場、看效益、看影響、看帶動力。
在轉變作風上實現突破。思想解放最終就是要在轉變作風上實現突破。首先是增加壓力,強化只爭朝夕的緊迫感,不但自我加壓,更勇於做全市廣大黨員幹部的“壓力製造商”。其次是激發動力。充分調動廣大幹部的積極性、主動性和創造性。還要形成活力。在用人機制上,切實推行輪崗和競爭機制。同時,打破幹部升遷的時間、資格限制,人盡其才,充分激發幹部的活力。
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解放思想大討論整改報告大綱
按照市教育局和學校黨支部的要求和部署,本人積極投入到繼續解放思想大討論活動當中,始終堅持邊學習邊查擺邊改進,在學習中解放思想,查找存在突出問題,在解放思想中強化理論修養,探究存在問題的根源,在剖析整改中解決實際問題,促進思想解放,推動工作順利開展。參加活動進...
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XX解放思想學習心得體會
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繼續解放思想大討論心得體會4
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郵政更新一點再快一點解放思想心得體會
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