羽毛球管理制度（通用4篇）

羽毛球管理制度 篇1

1.0目的

1.1本指導書規範羽毛球、乒乓球室管理工作程序,確保羽毛球、乒乓球室日常工作的正常運行。

2.0運用範圍

2.1本指導書適用於社區中心羽毛球、乒乓球室的日常管理工作。

3.0職責

3.1領班負責日常管理的巡查、督導工作。

3.2服務員負責羽毛球、乒乓球室日常的'接待服務、設施設備的管理及衞生工作。

4.0工作內容和要求。

4.1營業前的工作

4.1.1搞好場所環境衞生。

4.1.2檢查設施設備的完好性及安全性。

4.1.3瞭解賓客訂場情況,做好準備工作。

4.1.4站崗恭候客人。

4.2營業中的服務工作。

4.2.1客到開卡,把客人引領到相應的場地。

4.2.2按客人的租賃要求提供相應器材設備,並當客人面示意其完好性。

4.2.3詢問客人的其它需要,如:水、飲料等。

4.2.4設施設備的管理。制止違規操作、損壞設施及不文明、不清潔的現象。

4.2.5靈活處理突發事件,並向上級彙報。

4.2.6勤巡勤掃拾,保持場所清潔衞生。

4.2.7 提供練習指導,規則解釋。

4.2.8賓客結帳,填寫好消費時間、場租及租賃器材等情況。並檢查租賃器材是否完好性。

4.2.9恭送客人並致道別語。

4.3營業結束的工作。

4.3.1清潔收回全部租賃設施、器材。

4.3.2檢查場地設施設備狀況,做好記錄,須維修的即填寫報修單送有關部門。

4.3.3搞好場所的環境衞生。

4.3.4營用設備、設施恢復營業前狀態。

4.3.5填寫交班簿。

4.3.6關好所有電源制閥,鎖好門窗,並將鑰匙交到指定地點。

5.0引用文件和記錄表格

羽毛球管理制度 篇2

為了滿足職工的健身需求，更好的為廣大職工服務，維護場地的.良好環境，特制定《羽毛球場地管理規定》：

1、羽毛球館從即日起不再對非本單位職工開放，職工也不得帶非本單位人員進入場館健身和訓練（因公業務聯繫、對外交流除外）。對於違反規定，不服從管理員管理的職工，單位將對其通報批評；情形特別惡劣的，除通報批評外，還將追究其所在科室責任，並納入考核。

2、如各科室因業務原因，要與關係單位進行交流，必須至少提前一天向辦公室提出申請，經本單位領導批准後，由辦公室協調安排場地使用。

3、進入場地健身必須穿着運動鞋，禁止穿硬底皮鞋、高跟鞋進入場地活動。

4、愛護場內一切公共設施，損壞公物照價賠償。

5、自覺維護場地衞生，嚴禁隨地吐痰、亂扔雜物、食物，保持好場地內環境衞生。

6、謹防火災，場館內不得吸煙。注意安全，不要在球場之間快跑穿行。

7、請妥善保管好自己隨身攜帶的貴重物品，謹防遺失。若有丟失，概不負責。

8、進入場館健身的職工，請自覺維護場內秩序，遵守社會公德，講文明，有禮貌，服從管理人員管理，不得赤背練習、嬉戲打鬧、大聲喧譁。

9、有高血壓、心腦疾病等不宜進行體育鍛煉的人員謝絕入場鍛鍊，否則，出現安全事故，場館概不負責。

10、場地開放時間為下午15：00――18：00，進入場地鍛鍊者須在管理員處做好登記。

羽毛球管理制度 篇3

一、羽毛球運動是同學們自願加入本社團，自覺履行本社團各項社員義務，長期從事羽毛球活動。

（一）本社團社員享有以下權利：

1、參加本社團日常訓練活動；

2、本社團舉辦的培訓課程與其他的活動；

3、有權選舉和被選舉為社團幹部或優秀社員。

（二）本社團社員履行如下義務：

1、遵守社團章程；

2、執行社團決議；

3、維護社團榮譽；

4、積極參加社團各項工作；

5、承擔本社團委託的各項任務；

6、自覺愛護操場內的各項設施。

（三）社團日常活動包括：

1、定期舉行比賽（如：師生友誼賽、校際聯賽、對外交流賽）

2、組織社員學習有關羽毛球的各種專業知識，提高社員觀球水平。

3、定期開展文娛活動和小競賽；

4、定期舉行羽毛球培訓活動。

本着“普及羽毛球知識，增強學生體質”的精神，在原有的基礎上繼續努力，爭取獲得更大的成就。我們希望通過每屆幹部和社員的共同努力，使本團的規模越來越大，結構機制越來越完善。

二、組織機構：

（一）會內個部門職能，羽毛球社團指導老師，給予羽毛球社團內部重大事件，解決羽毛球社團內部的重大

1、社長：主要負責羽毛球內部的大小事：即本團的'“法人代表”，具有重大團務的決定權召開羽毛球社團的任何會議，由權進行會幹的選拔、委任，領導團內的所有部門，管理羽毛球社團的所有的材料。具有本團重大事務的決定權。

2、副社長：輔助社長的工；，監管並輔助羽毛球社團所有部門開展的所有活動；收取各部門的計劃和總結；定期理出羽毛球社團的所有計劃和總結、紀錄活動的內容和考勤。

三、獎懲規定：

（一）例會：

1、部員三次不參加例會：部內批評；六次不參加例會，且無正當理由：除名。

2、例會遲到，三次以上：部內批評；五次遲到且無正當理由：大會通報。

3、例會中不能保持安靜、違反會場紀律：部內批評。

4、例會中嚴重違反例會正常進行且不聽勸阻者：除名。

（二）活動：

1、三次不參加活動，且無正當理由者：除名；

2、活動中有違反活動紀律、活動流程、對活動造成影響者，酌情部內通報或大會通報。

3、活動組織、策劃、及對活動進行有功者，在大會點名表揚，並計入羽毛球社檔案。

注：請社員一定要愛護自己社團中的設備，如有損壞需賠償，望各位同學能好好相處。如有意見可寫上報！

羽毛球管理制度 篇4

為了滿足職工的健身需求，更好的為廣大職工服務，維護場地的良好環境，特制定《羽毛球場地管理規定》：

1、羽毛球館從即日起不再對非本單位職工開放，職工也不得帶非本單位人員進入場館健身和訓練（因公業務聯繫、對外交流除外）。對於違反規定，不服從管理員管理的職工，單位將對其通報批評；情形特別惡劣的`，除通報批評外，還將追究其所在科室責任，並納入考核。

2、如各科室因業務原因，要與關係單位進行交流，必須至少提前一天向辦公室提出申請，經本單位領導批准後，由辦公室協調安排場地使用。

3、進入場地健身必須穿着運動鞋，禁止穿硬底皮鞋、高跟鞋進入場地活動。

4、愛護場內一切公共設施，損壞公物照價賠償。

5、自覺維護場地衞生，嚴禁隨地吐痰、亂扔雜物、食物，保持好場地內環境衞生。

6、謹防火災，場館內不得吸煙。注意安全，不要在球場之間快跑穿行。

7、請妥善保管好自己隨身攜帶的貴重物品，謹防遺失。若有丟失，概不負責。

8、進入場館健身的職工，請自覺維護場內秩序，遵守社會公德，講文明，有禮貌，服從管理人員管理，不得赤背練習、嬉戲打鬧、大聲喧譁。

9、有高血壓、心腦疾病等不宜進行體育鍛煉的人員謝絕入場鍛鍊，否則，出現安全事故，場館概不負責。

10、場地開放時間為下午15：00――18：00，進入場地鍛鍊者須在管理員處做好登記。

辦公室

20xx年2月xx日