2022思想大解放能力大提升工作大見效發言稿（精選4篇）

2022思想大解放能力大提升工作大見效發言稿 篇1

全體同志要切實將思想和行動統一到州委的重大決策部署上來，深入開展“思想大解放 能力大提升 工作大見效”大討論活動，全力實施“幹部能力素質提升”工程，深入分析在思想、觀念、作風、執行落實上存在的問題和束縛根源癥結，切實增強工作的緊迫感和責任感，認清差距、補齊短板，以達到在思想解放中統一思想，在作風轉變中凝聚力量、在工作落實中展現成效。

要讓大討論過程觸及靈魂，按照對標先進找差距、對標羣眾期盼找差距、對標目標找差距的要求，深挖問題根源，確保問題精準、措施精準，使討論活動不流於形式、不走過場;要讓能力提升成為永恆追求，切實加強自身學習，在不斷自我革新、自我完善中爭當學習型幹部，持之以恆地學習各項方針政策、政治理論和業務知識，並以此為基礎，發動羣眾、引導羣眾，用新思路、新辦法、新機制破解難題，為民造福;要讓工作落實又快又準，各級領導幹部要圍繞中心，突出精準，努力在重難點問題上有所突破、有所建樹，以身作則帶頭抓落實、引導幹部齊心協力抓落實、強化督查從嚴從實抓落實，確保抓一件、成一件，積小勝、成大勝，奮力開創得榮發展新局面。

2022思想大解放能力大提升工作大見效發言稿 篇2

2月17日，州“思想大解放、能力大提升、工作大見效”大討論活動動員部署會在康定召開，會議決定，近期用一個半月時間，在該州開展“思想大解放、能力大提升、工作大見效”大討論活動。

20xx年，州GDP總量排全省21市州倒數第一;財政收入比州低4000萬元;農村居民人均可支配收入在全國10個藏族自治州中居第五位;旅遊人次與州的差距由20xx年491萬人次擴大到20xx年的2400萬人次。今年2月13日至XX日，州委組織中心組成員到成都、眉山、雅安、XX4地進行了學習考察。“我們與外地的差距在擴大。”州委書記劉成鳴總結考察體會時説，差距擴大的重要根源是幹部思想解放不夠，能力素質欠缺。

為了突破發展的思想障礙，大力營造州心齊勁足、風清氣正、幹事創業、競相爭先的良好環境，把幹部思想統一起來，把力量彙集起來，加快建設美麗生態和諧小康、推動經濟社會發展和長治久安，當天會議決定，在州開展“思想大解放、能力大提升、工作大見效”大討論活動。活動主要圍繞五個方面進行:如何加快發展、實現同步全面建成小康社會;如何正確認識面臨的機遇和挑戰;如何創造性地破解發展難題;如何“做合格黨員、當幹事先鋒”;如何把民生改善作為經濟社會發展的出發點和落腳點、把精力集中在打通“最後一公里”上。

今年2月中旬至3月底，州“思想大解放、能力大提升、工作大見效”大討論活動將分成思想發動、查找差距、總結成果三個階段，各級幹部將對標先進，找準問題，形成整改清單，從而明確能力素質提升的重點，制定提升目標和任務清單。

“思想大解放、能力大提升、工作大見效”大討論活動結束後，州將從今年開始，用兩年時間集中實施“幹部能力素質提升工程”，從而，提升當地幹部能力素質，使其有能力專注發展定力。

2022思想大解放能力大提升工作大見效發言稿 篇3

要直面問題，揚長補短，通過實施林業系統幹部能力素質提升工程和大討論活動，練就實幹興林過硬本領。

我州是林業大州、森林大州、生物多樣性大州，擔負着構築長江上游生態屏障的重大責任。甘孜的林業曾為全州經濟社會發展創造了巨大且不可代替的財富，有過一段輝煌的歷程。

面對撲面而來的新形勢、新要求、新任務，毫無疑問我們林業人已經成為並且必須成為踐行綠色發展理念、實施生態文明建設戰略、推進林業產業扶貧攻堅、發展林業生態旅遊、開展大規模綠化全州等等一系列重大決策、部署和行動的主力軍、戰鬥員。

職責、使命、責任，就像一根鐵棒重重地反覆地敲打着我們。佔全省近三分之一的林業資源的地區，20xx年全州林業總產值僅36.81億，居全省最末位;農牧民人均純收入中從林業上獲得的僅1218元，在全省排名靠後;還有資源管理不深不細、產業發展任重道遠、基層基礎十分薄弱等諸多問題必須正視、必須解決。

面對新形勢、新要求、新任務，試問我們每一位林業人有沒有準備好必勝的信心、飛揚的激情和足夠的本領?

從大的點講，我們的思想觀念有沒有轉變跟上，工作作風有沒有沉底壓實，執行落實有沒有高效高質。林政管理、天保工程、綠化造林、產業開發、護林防火、病蟲害防治等工作是我們的重中之重，我們是在按步就班的工作，還是在開動腦筋創造創新的工作?

薄弱環節、短板不足、問題癥結，相信我們都心知肚明，但從問題倒逼、問題導向和致力於解決問題上，我們思考得有多深、辦法上有多少、落實上下沒下深水，到最後又認為沒法與內地比、與阿壩比，是因為他們條件好、環境優、機遇多、投入大等等，又回到用放大客觀因素的思維定式，來掩蓋主觀不足的老觀念、老套路上。從小處來説，我們每天是不是遵守了作息時間，工作時間是不是經常開了小差，承接工作是不是老是推諉扯皮，忙的人恨不得有分身術、閒的人卻把閒當習慣，難道我們還要把能力水平怪在起跑線上、怨在崗位差異上、恨在領導不重視上?

我們每一個人都要對照要求，對標先進，自查自糾，揚長避短，要通過大討論活動勤於工作、提升能力、激發潛力，並且從工作中找到尊嚴，獲得榮譽。

今年林業重點項目建設工作，已經州政府研究通過，4大類、6個小類、68個項目、預計總投資3.32億元。加上行業其他常態工作，任務艱鉅、工作量大、要求很高。必須緊鑼密鼓、高標準的推進和完成。

2022思想大解放能力大提升工作大見效發言稿 篇4

XX日上午，州委召開了全州“思想大解放、能力大提升、工作大見效”動員部署會議。 會議指出，近年全州的經濟社會發展雖然取得了長足的進步，但受發展理念落後、體制機制不健全、能力素質弱等方面因素的影響和制約，與其他市州在發展速度、發展質量、產業發展和城鄉建設上仍然存在巨大懸殊。 而我們理塘也面臨着同樣的瓶頸，如何在發展的浪潮中逆流而上，州委為我們開出了“處方”:只有堅決摒棄視野狹窄的“小氣”，才能實現由封閉保守向合作共贏轉變;

只有堅決摒棄自甘落後的“暮氣”，才能變後發為潛力、變壓力為動力、變心動為行動、變藍圖為現實;只有堅決摒棄以苦居功的“嬌氣”，才能心無旁騖幹工作、一心一意幹事業，不斷創造新業績、取得新突破、實現新跨越;

只有堅決摒棄不講原則的“義氣”，才能自覺遵守黨章黨規、自覺服從全局利益、堅決執行上級要求、努力爭創一流業績;只有堅決摒棄作風不實的“浮氣”，才能知難而進、迎難而上、腳踏實地、務實進取，真正做到“為官一任、造福一方”;只有堅決摒棄消極怠工的“惰氣”，才能做到在觀念創新上先人一步、在體制創新上優人一着、在機制創新上高人一籌、在搶抓機遇上快人一拍、在推動落實上強人一手，始終把致力追趕、追求卓越作為推進工作的不懈追求，以“狹路相逢勇者勝”的氣概在敢想敢闖敢拼的路上殺出一片天。

會議要求，全州各級各部門特別是廣大黨員幹部一定要將“幹部能力素質提升工程”和“思想大解放、能力大提升、工作大見效”大討論作為一場思想上的大洗禮和行動上的大突圍，以等不起的緊迫感、慢不得的危機感、坐不住的責任感，在“敢為”上動真格，在“能為”上下功夫，在“有為”上見實效，爭做合格黨員，爭當幹事先鋒，擰成一股繩，匯聚一股氣，打好翻身仗，為脱貧奔康和長治久安提供強有力的組織保障和堅實的幹部基礎。 理塘幹部務必要圍繞同步全面建成小康社會這一目標，突出脱貧奔康、長治久安和跨越發展三個關鍵，統籌抓好發展民生穩定三件大事，精心組織實施脱貧攻堅、依法治縣、產業富民、交通先行、城鄉提升、生態文明建設、人才支撐“七大戰略”，認真做好穩增長、惠民生，抓改革、促開放，保穩定、防風險各項工作。

結合州委提出工作要求，着眼思想大解放，在“敢為”上動真格，以“敢為”的膽識、氣魄和勇氣，不斷提升我縣幹部隊伍作風建設的深度、廣度和高度;着眼能力大提升，在“能為”上下工夫 ，形成“一級帶着一級幹、一級幹給一級看、幹就幹出好成效”的生動局面，進而將思路變為出路、把藍圖變為現實，徹底擺脱理塘長期落後狀態;着眼工作大見效，在“有為”上見實效 ，以更務實的態度、更紮實的作風、更出色的實績書寫出自己精彩的人生篇章。

落實才是硬道理!眼下，全州“思想大解放、能力大提升、工作大見效” 大討論暨“幹部能力素質提升工程”的動員令已經發出，希望全縣各級各部門務必高度重視、周密籌劃、精心組織、狠抓落實，切實把“大討論”和“提升工程”與貫徹落實州第十一次黨代會、縣第十二次黨代會精神有機結合起來、與深化“兩學一做”學習教育有機結合起來、與解決突出問題有機結合起來、與做好當前各項工作有機結合起來，鼓足“拼”、“狠”、“韌”三股勁，找準問題和癥結，動真整改抓落實，健全機制固成效，努力在解放思想中統一思想、在作風轉變中凝聚力量、在工作落實中展現形象，以嶄新的理念、務實的作風和昂揚的鬥志奮力推動我縣與全國全省同步全面建成小康社會!