乒乓球教練管理制度(通用3篇)
乒乓球教練管理制度 篇1
1、本乒乓球室是xx區全體業主業餘活動場所,其他人員須經管理人員許可後方可入內。
2、乒乓球桌非常昂貴,請大家正確使用,自覺愛護。
3、在活動前、後都應檢查核實器材確實無損,設備用具數量齊全後方可活動或退場,並按指定桌號活動。
4、嚴禁對乒乓球桌磕碰,保持乒乓球桌的完好無損,凡損壞者應照價賠償。
5、嚴禁吸煙,對室內電器設備不準私自亂調整,防止使用不當損壞或引起火災。
6、嚴禁在室內追逐嬉戲,不能影響別人活動。
7、保持室內整潔衞生,不亂丟廢棄物,不隨地吐痰。
xx區管理處
乒乓球教練管理制度 篇2
作為中天跆拳道的教練員,不僅需要具備高超的技術和豐富的專業知識,更要牢記跆拳道的精神,提高自身素質,才能培養出兼備高尚人品和卓越技術的學員。
因此作為一名合格的教練員必須做到以下準則:
1、熱愛跆拳道運動,熱愛道館,認真鑽研業務,按照教學計劃進行教學,無良好的精神身體狀態不得上課;
2、與人為善,尊敬前輩,不得在公開場合對抗前輩的指正與批評,力求得到更多前輩的信任、同事的肯定、後輩的尊敬;
3、具備良好的思想品質與道德素質,學員與教練之間相互尊重,謙虛禮讓;
4、為人師表,克己自律,説話文明,禮貌待人,不做有損於教練形象的事;
5、熱愛、尊重、瞭解和嚴格要求學員,尊重學生的`正當要求,尊重學員人格,不歧視差學生,不辱罵、體罰或變相體罰學員,保護學員身心健康;
6、保持與上級的良好溝通方式,不得在學員及同僚中散佈個人不滿情緒與謠言;
7、自尊自愛,不收學員的錢財、禮物,不得向學員、家長或運動員索取禮物和吃請;
8、自覺接受學員、家長和社會的監督,規範自己的行為;
9、主教練或助理教練在執行訓練課期間遇到學員意外受傷時應當及時果斷的做出妥善處理,一切以學生的安全為出發點,救護為先不得找任何理由拖延救助時間,同時必須馬上通知在場主要工作人員及道館總負責人,盡力避免更加嚴重後果的出現;
10、教練員訓練時注意學員安全,中間休息要有秩序訓練期間如發生意外由教練與道館負責人負責;
11、當值課時不得無故遲到、早退、曠工,不得私自調課、停課;
12、教練員不得違反職業道德,損害中天跆拳道利益,私自接受有償或無償邀請,參加其他機構的任何形式的交流與宣傳活動;
13、以集體利益為重,不得無故拒絕參與重要集體公開活動;
14、不得私自以有償形式單獨對個別學員進行教學行為;(如發現私自授課將立即開除)
15、不得私自向學員推銷各種教學與訓練用品及產品;
16、教練員應積極配合並完成上級領導下達的工作任務。
17、每次訓練要提前二十分鐘到訓練館,半年內遲到三次的將立即開除,請假要在一週前請假否則不予給假;(遲到一次罰款10元無故曠課罰款100元曠課3次將立即開除)
18、上課教練不化粧,不留燙怪異髮型,頭髮要整齊不許帶項鍊,手鐲等裝飾品,上課必須身穿道服、道鞋,做到儀表端莊,整潔得體;
19、上課期間手機靜音,不接打電話,看發短信,工作時間不做與工作無關的事情;
20、教學語言要健康、規範、簡潔生動,不得在教學現場或學生中使用帶有恐嚇、淫穢、低級粗俗的言語;
21、不得私自在教學場地與學員面前傳授與教學內容無關的技術或高度危險動作;
22、動作示範要準確到位,不斷提高教學質量;
23、升級考試時教練員到場必須穿着道服、道鞋。整理隊伍快靜齊,説話聲音宏亮,考級過程中不得與家長説話,隨便出入;不能到場者需提前請假
24、教練員離職需提前一個月向上級領導申請,允已批准後方可離職。擅自離崗者,不予下發當月工資。
25、自覺遵守道館各項規章制度,維護道館正常秩序;
以上規章制度請教練自覺遵守如有違反罰款10元至100元河北省中天跆拳道教育中心
20xx.3.1
乒乓球教練管理制度 篇3
一、加強教練場地車輛管理,做好安全生產各項防護措施;
二、嚴禁非本公司車輛和不合格車輛進入教練場地;
三、嚴禁與教學無關人員進入教練場地;
四、學員訓練時,必須有駕駛操作教練員隨車教練,嚴禁學員擅自駕駛教學車輛;
五、進行樁訓時,駕駛操作教練員必須在旁邊指導;
六、學員不在訓練時,應到安全地帶或休息處;
七、訓練場地應配備消防設備、衞生急救箱、開水機、洗手間等;
八、教學車輛必須按指定位置整齊停放;
九、教練場地的設施設備、訓練指示牌、樁杆、防護措施要保持完好;
十、教練員、學員要共同維護教練場的環境衞生。
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醫院實行閉環的管理制度(通用3篇)
醫院實行閉環的管理制度篇1為切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,最大限度合理有效使用醫用防護用品,根據《國務院應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情聯防聯控機制物資保障組關於疫情期間防護服生產使用有關問題的通知》(工信明電〔20xx〕7號)和有關會議要求...
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國小教師辦公室制度範文(精選10篇)
國小教師辦公室制度範文篇1為強化學校辦公室的管理,給老師營造一個舒適、安靜、文明的辦公環境,結合本校實際,特制定本制度。1、辦公室是老師處理教育、教學業務的工作場所,不是娛樂茶室,也不是休閒會所,每一位老師都有保持辦公室文明、整潔、舒適的義務。2、辦公室...
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公司後備幹部管理規定(通用27篇)
公司後備幹部管理規定篇1為切實搞好科隊級幹部隊伍建設,進一步促進我公司幹部管理工作科學化、規範化、制度化,打造一支德才兼備、務實高效的幹部隊伍,為xx公司跨越發展提供必要的幹部人才資源,根據集團公司有關幹部管理政策規定,結合我公司的實際,特制定本規定。第...
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幼兒園值班巡查制度(通用3篇)
幼兒園值班巡查制度篇1一、牢固樹立安全工作責任重於泰山的思想意識。值班巡查人員本着安全第一,防患於未然的原則,嚴格管理,消除隱患,減少損失,確保幼兒園無可防性案件及可防性事故的發生。二、在幼兒入離園高峯時段,巡查教師護衞隊和家長護衞隊成員在園門口協助保...