it副經理崗位職責（精選22篇）

it副經理崗位職責 篇1

崗位職責：

1、依據業務發展戰略，統籌規劃基於業務發展的信息系統規劃與佈局、建設及維護；

2、負責完善公司信息化系統、網絡、安全及軟件的制度及流程，並推動實施；

3、協調內外部信息的溝通，為業務部門提供信息化技術支持，組織處理突發信息安全事件；

4、對公司現有或需要實施的信息化系統進行評估、整合，制定相應的方案及組織實施；

5、制定安全維護計劃，組織並開展賬號、權限、行為等安全策略和機房環境、設備可靠性、數據備份等安全管理措施的實施；

6、主導公司重要信息系統項目，統籌及推進建設過程中所有項目的技術調研、評審、決策、談判及技術接口工作，保證各信息系統支撐公司的整體運營；

7、負責領導安排的`其他工作。

任職要求：

1、 36—45歲，全日制軟件工程、信息管理等相關專業本科及以上學歷，英文較好者優先；

2、八年以上企業信息化管理工作經驗，有大型集團企業信息系統實施和維護經驗；

3、優秀的信息系統規劃能力，熟悉信息網絡的規劃與實施、erp項目實施、網絡安全規劃及落實等；

4、責任心強，能承擔高負荷的工作，有很強的開拓精神、良好的敬業精神和職業道德操守；

5、良好的團隊合作精神和管理能力，優秀的判斷與決策能力、協調與溝通能力、計劃與執行能力。

it副經理崗位職責 篇2

崗位職責：

1、負責3D手遊客户端邏輯開發；

2、負責unity3D項目開發並製作程序編程規範；

3、使用unity3D開發場景及各項交互功能；

4、負責IOS平台的SDK接入工作、

任職要求：

1、統招本科及以上學歷，計算機相關專業，2年及以上使用unity3D開發遊戲經驗；

2、瞭解unity3D的shaderlab語言和物理引擎，熟悉3D圖形學；

3、精通unity3D遊戲引擎和3D動畫方面的知識；

4、有戰略戰鬥類遊戲的戰鬥核心系統設計經驗；

5、有包括IOS平台的.性能優化及SDK對接相關經驗；

6、有手機遊戲上線的完整經歷優先；

7、具備良好的英文讀寫能力優先；

8、熟悉各種設計模式及遊戲AI開發的優先、

it副經理崗位職責 篇3

1. 負責酒店營銷項目電話洽談，達成公司下達的營銷指標;

2. 根據淡旺季節點情況優化改進酒店營銷方案，幫助酒店提升收益、同時不斷提升個人銷售業績;

3. 行業情報等數據的收集與分析，為方案和決策提供支持依據;

4. 與相關部門進行良好的合作與溝通，提高自身工作效率

it副經理崗位職責 篇4

一、崗位職責

在總經理的授權下全面主持公司生產經營和企業管理工作。

在總經理的授權下負責對經營範圍內的公司資產的保值和增值嚴禁資產流失。

在總經理的授權下負責組織實施嚴格的質量管理標準控制產品生產過程中的質量指標保證產品入庫、出庫、銷售及售後服務的質量標準。

牢固樹立“敬人、敬業、效率、效益”的企業經營理念。

在總經理的授權下負責組織代理召開公司總經理辦公會議和重要的行政工作會議討論決策公司生產經營中的重大問題。

負責協助總經理擬定和實施公司生產經營計劃和發展規劃。

負責協助總經理擬定公司基本管理制度和制定公司章程。

負責協助總經理擬定和組織實施公司內部管理機構設置方案。

在總經理的授權下審批公司財務預、決算報告和資金使用計劃。

負責組織研究、分析市場銷售情況及時組織調整生產計劃和銷售計劃。

負責完成總經理交辦的其它工作。

二、任職要求

具備化工行業管理經驗具有鉀肥生產企業管理實際工作經驗。

掌握鉀肥生產的工藝技術懂得全面質量管理、生產經營管理、現代化管理等專業理論知識。

瞭解國家和上級部門的政策、法令、法規熟悉安全、環保等法律知識。

掌握化工基礎理論知識和公司產品的產供銷等知識。

具有創新意識勇於開拓敢擔風險敢於負責具有顧全大局、着眼未來的全局觀念。

辦事公道廉潔自律聯繫羣眾以身作則能自覺接受董事會的監督敢於批評和自我批評。

能處理好國家、公司、個人三者的.利益關係。

三、權限

決策權

公司常務副總對本公司下列事宜有決策權

1、在總經理的授權下制定公司的經營方針、發展規劃、年度計劃

2、協助總經理制定公司內部的工資分配形式報董事會審批

3、在總經理授權下專用基金和留成利潤的使用安排

4、在總經理授權下行政機構的設置與人員編制及調整

5、在總經理授權下公司內部經濟合同的訂立

6、在總經理授權下公司財務預算、決算、投資方案授權內的投資

7、有關生產經營、行政管理工作中的重大問題

8、總經理授予的其它權利。

指揮權

1、協助總經理組織實施董事會的工作安排。

2、對公司生產、技術、經營管理以及行政管理工作實施調度和指揮權。

3、向公司副總經理和下屬各部門、分公司、科室、車間佈置安排計劃性工作任務和指示。

4、總經理授予的其它權利。

任免調配權

1、常務副總對公司經理、主任人選有推薦權、提名權報總經理任免。

2、公司中層管理人員由常務副總提名經考核後總經理任免。

3、公司各部門負責人的調動在總經理授權下常務副總可行以行使調動權。

4、公司員工內部調配須經分管副總經理同意報總經理批准或在總經理授權下常務副總批准。

調配處置權

1、在總經理授權下對本公司閒置多餘的固定資產有權代理總經理決定其出租或轉讓將所得收益用於技術改造和設備更新。

2、有權安排生產市場需要的產品。

3、在總經理的授權下有權決定銷售形式和在限定範圍內決定銷售價格升降。

4、突發事件需立即做出決斷時常務副總有權臨時處置事後再報總經理。

獎懲權在總經理授權下常務副總有權對職工的獎懲、升降級、加薪、減薪、聘任、解聘、招用、辭退。

拒絕權常務副總依照國家有關法令、法規和有關文件規定有權拒絕任何單位和個人對本公司人、財、物的無理要求。

四、義務

遵守國家法律、行政法規和《公司章程》。

嚴格執行協助總經理執行董事會決議和指示保證完成生產經營指標及工作任務。

在執行職務時違反董事會、總經理決定或超越權限致使公司遭受經濟損失應負經濟賠償責任。

在代理總經理行使權力期間在公司的生產經營、企業管理中因計劃安排不周或決策失誤而造成的經濟損失承擔領導責任。

對授權範圍內的資產負有保值、增值的責任。

有向總經理如實彙報工作、反映問題的義務自覺接受監事會、總經理的監督檢查。

在保證公司效益不斷增長的前提下有義務不斷提高公司員工的工資福利待遇逐步改善生產勞動條件和物質文化生活條件。

it副經理崗位職責 篇5

崗位職責:

1.負責公司技術工作。

2.負責審核公司技術管理制度和技術規程標準;

3.負責處理、協調和解決項目運營中出現的技術問題,保證分公司的.正常運行,確保公司項目計劃按時完成;

4.協助技術隊伍建設和管理;

5.建立並實施公司質量管理體系。

任職要求:

1.正規專科以上學歷,相關專業畢業;

2.從事電力行業5年以上工作經驗,其中1年太陽能電站技術管理或運營管理工作經驗為佳;

3.有系統分析設計能力,能獨自解決整體規劃方案,制定技術規範書;

4.邏輯性好,語言表達能力強;

5.年齡30歲以上。

it副經理崗位職責 篇6

(1)全面負責酒店的經營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標;

(2) 圍繞集團公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經營成本;

(3)負責酒店團隊的建立，提高整個酒店的服務質量和員工素質;

(4) 根據市場變化和發展，制定切實可行的市場營銷工作策略，並組織實施和有效控制;

(5) 全面負責安全管理，抓好食品衞生、治安安全等工作，確保客人和員工的人身、財產安全;

(6) 負責維護好酒店的外圍關係，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的內、外部形象;

(7) 關心員工思想和生活，不斷改善員工的工作條件;

(8) 完成公司交辦的其他工作。

it副經理崗位職責 篇7

崗位職責

1、負責本部門及品質部的日常管理工作

2、負責組織可性行工藝技術和持續改進、提升；組織推行產品創新、材料創新、工藝技術創新。

3、負責提供對內，對外技術支持，組織實施各項創新及改進工作。

4、負責本部各項技術文件審核

5、負責各項技術推廣、優化、改進，積極配合採購部進行降成本工作；並有效解決、改善原材料的獨家供貨現象

6、上級領導交辦的其它工作

任職要求

1、大專以上學歷

2、有同等職位10年或以上的工作經驗；

3、部門管理思路清晰。，有處理技術、品質各種質量事故及突發問題的'能力；

5、成本觀強烈，敬業精神；

6、為人誠實、穩重，作風正派，處事果斷和公正，有良好的溝通、組織及協調能力；

7、有良好的職業道德。

it副經理崗位職責 篇8

一、協助經理貫徹執行黨和國家的方針、政策、法律、法規、規範、標準以及本公司的各類管理文件。

二、熟練掌握合同條款、技術規範，指導檢查工程綜合室、辦公室的工作，對全段的`工程計劃、計量支付、合同管理、行政性事務等工作負責。

負責領導項目部的各種行政性事務工作，確保各部門協調運作，平衡發展。

四、負責協助經理制定全段的生產計劃和現場工作調度，確保計劃和進度的綜合平衡。

五、加強涉外合同的管理，嚴格遵照合同程序辦事。

六、領導、檢查全段的工程變更、工程索賠工作，最大限度的維護集體利益。

七、負責組織安排項目部的重要會議及重大活動。

八、完成經理臨時交辦的其他工作。

it副經理崗位職責 篇9

崗位職責:

1、在主管領導的指導下,組織業務開拓,完成經營目標。

2、收集經營信息,掌握市場動態,進行研究分析,上報主管領導審批,為經營決策提供依據。

3、參與目標項目的前期勘察,瞭解第一手情況。

4、調節組織公司內外專業資源,就擬擴展項目展開商務談判。

5、組織招標信息收集、標書評審、現場投標管理,編制投標預算。

6、協助主管領導鞏固和發展與政府、設計、招標代理等多方關係,建立和維持良好的公共關係資源。

7、部門管理,主持部門工作,包含資質管理和團隊建設等。

任職資格:

1、年齡30-45週歲,性別不限,本科及以上學歷,工程類或市場營銷相關專業。

2、具有5年以上建築行業經營管理工作經驗或者2年以上同等崗位任職經驗。

3、有一定的社會資源及預結算知識,熟悉招投標工作流程及各種評標辦法,熟悉資審、商務標編制要點。

4、商務談判、溝通協調能力強,有原則性,執行力強,能承受緊張的工作壓力,並具備強烈的團隊合作精神。

5、品行端正,誠信廉潔,具有良好的職業素養。

it副經理崗位職責 篇10

1、負責修訂、完善省公司安全、質量管理制度。

2、負責各級安全質量員的定期宣貫、培訓工作。

3、負責指導各級安全員例行、專項工作的落實並及時進行監督、檢查。

4、定期召開安全質量溝通會、總結會。

5、負責安全質量事故調查,出具調查報告提出處理意見。

6、oa通報月度安全質量工作情況及獎懲情況。

7、負責全省安全生產費用的審批。

it副經理崗位職責 篇11

1、銷售經理崗位職責主要是負責銷售部內部員工管理。

建設並培育銷售人員隊伍，提高銷售人員的達標率。銷售經理應該管理並考核銷售人員，幫助選拔、補充、發展銷售團隊。

2、銷售經理崗位職責有時還要及時反饋客户消息，促進產品改進和新產品開發。

銷售經理應該及時的反饋產品質量信息，協助解決重大質量事故。組織市場調研，並及時將結果反饋給相關部門，提出產品開發、改進建議。與相關政府部門、上級單位、用户保持聯繫，促進新產品、新技術立項。

it副經理崗位職責 篇12

1、洞察全國星級酒店/餐飲行業各業務部門食品類需求

2、結合公司品牌理念和供應鏈能力開發目標客户

3、協助銷售總監製定製定HORE渠道的產品服務流程、價格體系和管理政策

4、從客户和產品角度拆解公司下達的銷售指標並按計劃進行客户拓展

5、上級和公司指派的其他相關工作和任務

it副經理崗位職責 篇13

崗位職責：

1、嚴格執行領導各項指令，督促、檢查各部門工作執行情況及協調各部門間的工作關係。

2、參與提出公司發展規劃、年度經營計劃的編制和公司重大決策事項的意見。

3、負責公司年度各項指標的制訂，與各部門簽訂目標指標責任書，進行組織計劃及實施並監督目標完成度。

4、貫徹公司方針和目標，主持制訂、修改、完善公司各項管理規章制度，並監督執行。

5、負責月度工作計劃整理上報、月度會議總經理彙報資料準備工作。

6、負責公司重大活動的組織及黨羣、工會活動的策劃，全面提升企業文化。

7、負責公司機要方面工作。

8、負責公司日常行政事務管理，協助公司領導處理日常工作，負責領導日常活動的安排。

9、負責公司來往文件的.處理及有關文字資料的審核工作。

10、協助公司領導做好年度工作計劃，撰寫公司年終工作總結及各類文字資料。

it副經理崗位職責 篇14

1、負責指導實施財務日常審計和專項審計，對集團內部的資產、負債和損益、財務收支情況、資金管理等進行審計；

2、負責對集團及各子公司的經營目標進行審計，對審計結果做出相應的評價；

3、負責對各項目的`經營狀況進行審計，對審計結果提出處理評價與建議；

4、協助對集團各級授權管理的實施情況進行監察；

5、協助對管理信息系統控制的規範性進行監察；

6、協助對集團重大會議的決策程序進行監察；

7、協助會同相關部門對違規違紀等事項進行專項監察工作；

8、其它上級交辦的工作。

it副經理崗位職責 篇15

1.協助項目經理工作，負責項目部的日常管理及現場指揮、管理、組織和協調。主管安質部安全和文明工地建設工作，主管架子隊、施工小組工作。負責協調公司安質部安全工作。

2.在項目經理授權下，貫徹實施公司質量、環境、職業健康安全的管理方針、目標和標準化管理要求，定期檢查、評價項目標準化管理、文明施工、體系運行情況，組織對分管工程的檢查，及時整改存在的問題。

3.負責監督主管科室嚴格執行公司精細化管理辦法，並協調解決執行過程中出現的'問題。

4.負責監督和落實施工組織設計、施工方案、技術交底在現場的落實情況。

5.負責落實工程周、月、季及生產計劃，全面瞭解工程的施工生產情況，組織協調施工過程中人力、設備、物資資源的合理配置，督促、檢查架子隊或施工小組的工作，確保工程施工生產、安全質量環保、責任成本及進度工期目標的全面完成。

6.落實工程的專項安全施工方案、專項安全控制措施，監督落實應急救援預案和現場演練工作。組織安質部進行現場安全和文明工地檢查，糾正安全違章行為，協助安質部完成安全獎罰措施。

7.參與項目的經營核算管理，參加項目成本分析活動。

8.協助項目經理組織項目生產例會，協調和解決施工過程中出現的各種問題。9.做好與建設、監理、設計單位和地方政府的關係，配合黨支部書記開展徵地拆遷工作。

10.參加安全質量環保事件、事故的調查處理，檢查落實事故處理措施的執行情況。

11.完成領導交辦的其他工作。

it副經理崗位職責 篇16

崗位職責:

1、協助部門領導完成各項目結構設計管理工作;

2、審核、參與確定各項目整體結構設計方案;

3、編制或審核各項目結構設計任務書，參與選擇設計單位、招投標及方案評審;

4、主持擴初設計和施工圖設計的結構審核工作，協調解決其它專業問題，參與管理設計單位工作，控制鋼筋和砼用量，提出優化意見;

任職資格:

1、3年以上設計院工作經驗;

2、熟悉結構設計規範，有較強的溝通協調能力;

3、具有較強的專業技術能力，可熟練使用建築設計類軟件(cad)和辦公軟件;

4、工作嚴謹踏實，質量意識、成本意識、責任心強。

it副經理崗位職責 篇17

一、層級關係

1、直接上級：銷售部經理

2、直接下級：銷售主管

二、任職要求

1、大學專科以上學歷，市場營銷、營銷管理等相關專業。

2、25歲以上。

3、兩年以上市場營銷從業經驗。

4、溝通協調能力強，具備良好的團隊素質。

5、具備有較強的開拓市場能力。

6、有多年豐富的銷售經驗，熟悉各類文檔的管理及部門辦公室的所有業務，對酒店的瞭解和認識有一定的深度，並且熟悉周邊客户羣和酒店市場。

三、崗位職責

1、熟悉、掌握飯店產品情況，瞭解飯店客房、餐飲和其它設施、服務的銷售信息。

2、調查與分析競爭對手狀況，掌握有關競爭對手的產品、價格及推銷活動情況。

3、協助總監製訂年度營銷計劃，並按季度對計劃進行調整，負責控制計劃的實施。

4、組織銷售人員一起設計銷售促銷活動及飯店的產品組合。

5、對一些重要客户，特別是主要旅行社、航空公司、使館和重要的公司進行有關銷售合同方面的銷售訪問。

6、檢查每月客户產量並調查無產量客户的原因。

7、解決、協調客户對酒店提出的任何意見。

8、協助總監起草飯店年度市場計劃，包括飯店市場銷售計劃，飯店廣告計劃，飯店宣傳推銷及公共關係發展計劃。

9、協助總監指導酒店對外及對內的.各項廣告宣傳活動，並作出銷售活動、廣告宣傳活動及公共關係活動的預算。

10、組織內部員工定期培訓，使每位銷售人員瞭解、掌握自身工作的不足。

11、與各相關部門保持良好協作關係，並使得內部信息流暢。

12、檢查每位銷售人員的精神面貌及儀容儀表，以達到一名專業的酒店銷售人員。

13、注意收集客户對酒店的反饋意見，並及時傳達給各有關部門以不斷提高酒店服務質量。

it副經理崗位職責 篇18

負責市場團隊的籌備籌建工作;

制定市場推廣方案;

負責市場人員的培訓、考勤、考核及日常管理工作;

負責完成每月個人和團隊業績指標;

it副經理崗位職責 篇19

1、負責多渠道選擇供應商。

2、負責供應商資格審核，確認合格供應商，編制合格供應商目錄。

3、代表公司與供應商簽訂供貨合同。

4、負責合同評審採購物料進庫日期的確認。

5、負責向供應商發送採購訂單，並追蹤採購訂單的.履行情況。

6、對物料按期採購入庫負全部責任。

7、負責向財務部門及時提供供應商應付款項的準確數據並負責對賬。

8、負責對本部門員工進行公司規章制度的宣傳、落實、執行工作。

9、負責對本部門員工進行思想教育工作。

10、負責依據物料需求對供應商的合作方式、誠信資格、產品價格、付款方式等方面進行裁定，並向採購員提出選擇供應商的要求條件。

11、負責對已建立供應商關係及彙集供應市場情報。

12、負責按照公司各部門物料請購和報銷流程做到服務、執行與監督，並且要及時高效地落實到位。

13、負責安排採購員必須支持生產副總的計劃統籌執行，對異常現象，要求下屬及時反饋和彙報至生產副總。

14、負責要求採購員對供應商的考評機制多同供應商互動、創新並嚴格正常地執行。

15、完成上級領導臨時交辦的任務。

it副經理崗位職責 篇20

1. 開展市場調研工作，確保調查數據的準確定、有效性;

2. 做出銷售預測，提出未來市場的分析、發展方向和規劃;

3. 依據市場調研結果、有針對性地提出新的服務模式與產品的開發需求，定期組織促銷活動;

4. 根據市場推廣需求，制定具體的市場推廣計劃，以書面形式提出具體實施方案;

5. 與物業、售樓和行業相關機構建立良好、穩定的合作關係，以保證公司在行業及社會中的知名度;

6. 指導、培訓部屬，提升部屬綜合業務能力，科學管理，營造良好的職場氛圍，建立穩定熱情高效的銷售團隊。

it副經理崗位職責 篇21

1、根據年度、季度工作目標與計劃,制定或調整各商場的月度商品銷售指標;

2、統籌安排、督導各商場營業排班及執行;

3、協助現場營運主管及時解決顧客的消費與投訴問題,預防惡性投訴事件的發生;

4、預測各黃金週、暑假、寒假、聖誕節等重要節日和旺季的客羣特性,指定促銷方案,並組織實施;

5、完成上級領導安排的其他工作。

it副經理崗位職責 篇22

1、負責信息化系統的規劃、建設、維護;

2、負責信息項目的立項與實施;

3、負責辦公、財務、項目、銷售等ERP系統流程上線設計與管理;

4、負責公司整體信息安全;

5、負責信息系統軟硬件和網絡運維與管理等。