臨時聘用協議書
僱傭方(甲方):
單位名稱:
住 所:
勞務方(乙方):
姓 名:
性別:
身份證號碼:
家庭住址:
户籍所在地:
聯繫方式:_______________(固定電話) _______________(移動電話)
緊急聯繫人:_______________聯繫電話:___________________
甲乙雙方經平等協商,共同決定建立勞務關係。本服務協議屬於勞務協議,不在《中華人民共和國勞動法》調整範圍內,而在《中華人民共和國民法通則》的調整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關係的基礎上,根據《民法通則》和其他相關法律、法規,自願簽訂本協議,共同遵守協議所列條款。
一、協議期限
本協議期限自xxxx年xx月xx日起,至xxxx年度營銷工作結束為止。
二、勞務內容
乙方承擔的勞務內容為: 三、勞務要求
1.乙方按照甲方的要求,盡職盡責做好工作。
2.乙方應嚴格遵守國家各項法律規定,遵守甲方的工作規範和各項規章制度。
3.愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益, 服從甲方的管理。
4.對於因乙方過失給甲方造成經濟損失的,甲方有權要求乙方承擔賠償責任。
四、勞務時間、勞務報酬及福利
1.根據乙方勞務工作性質,實行不定時工作制,具體可參考本公司《考勤管理制度》及《營銷管理制度》。
2.甲乙雙方約定,乙方的勞務報酬為_______元/月。乙方在正常出勤並付出正常勞務後,有權獲得相應勞務報酬。
3.乙方依法繳納個人所得税,甲方依法代為扣繳。
4.任職期間,甲方為乙方購買“人身意外保險”,甲方只承擔該商業險所列的風險。乙方作為勞務人員,在甲方工作期間,只享受本協議中約定的福利和待遇,甲方內部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用於乙方。
五、協議的解除與終止
1.在本協議期限內,任何一方均有權提前五個工作日通知對方解除本協議。解除本協議不需支付經濟補償金。
2.甲方因乙方不能勝任工作或違紀,可隨時與乙方解除本協議。此時,不需按上款規定提前通知乙方。
3.甲方不按本協議約定提供必要的勞務報酬時,乙方可以隨時解除本協議,不受提前通知的限制。
4.本協議到期或過期,如雙方未續簽,自行終止本協議,不需提前通知。
5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協議,乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等解約手續。如離職時未辦理財物交接手續,甲方有權在不違反公佈及可公開獲悉的法律、法規的原則下,扣除乙方的部分報酬及報銷費用,以抵充乙方欠負甲方的任何數額及/或以支付法律、法規規定的其他税項、費用等及/或以作為其他合法用途。
六、其他
1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負責處理與乙方人事檔案有關的任何事宜。
2.因甲乙雙方之間建立的關係是勞務關係而不是勞動(合同)關係,因此甲方不承擔任何社會保險繳納義務。
3.雙方如因履行協議發生爭議,應首先友好協商解決。協商不成,任何一方都有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。
4.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。
甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)
簽訂日期: 簽訂日期:
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