教師就業協議書（精選17篇）

教師就業協議書 篇1

學 校： X大學XX學院 2.表格

甲方(用人單位)

單位名稱： 寫全稱 組織機構代碼：不用填

單位隸屬： 按實際情況填寫 聯繫人：用人單位人事部負責人 單位地址： 寫全稱 聯繫電話：用人單位人事部電話 單位類別： 依據用人單位性質填寫 單位行業： 依據用人單位性質填寫

PS：以上填寫需要自己瞭解或者向單位瞭解清楚再填寫

檔案接收單位填寫規範：

(1) 在福州工作：一般由學院協助代辦，將檔案寄放在中國海峽人才市場或福

建省青年人才開發中心，具體事項在規定時間輔導員會通知，相關人才市場的工作人員會來學校現場辦公，選擇辦理的同學在規定日期應持一寸免冠照三張，手續費三百元左右到行政樓二樓指定地點辦理。

(2) 在廈門工作：首先要到廈門市人事局辦理接收函(福建省內僅廈門有此規

定)，事後檔案都是放在廈門市人事局下屬的有政府性質的廈門市人才服務中心。

(3) 在省內其它地市工作：檔案都是寄存在市人事局下屬的人才服務中心或者人才市場。

(4) 在外省工作：除上海市要辦理接收函(與廈門一致)，其它省均不用，檔

案在上海市人事局下屬的人才服務中心或人才市場。其餘外省市的檔案均寄存於外省那一市的人事局下屬的人才服務中心或人才市場

PS：所有檔案都是由學院畢業生就業指導中心通過機要途徑進行，同學們可於9月份致電學院畢業生就業指導中心查詢：

檔案接收地址填寫規範： 根據上述的接收單位地址填寫，書寫格式如下：**市路號服務中心或人才市場

户口遷移地址填寫規範： 私企一般沒有集體户，如果户口在學校的話，户口一般都是從學校遷回家裏，所以在此欄只要按實際情況填寫家庭地址即可。

乙方(畢業生)

姓名：張三 性別：男|女 出生年月：1987年9月 畢業時間：20xx年7月 入學前户口所在地 和 民族：根據實際情況填寫

政治面貌： 羣眾| 團員| 預備黨員| 黨員 健康狀況：良好 專業： 英語|日語 學制： 四 學歷： 大學本科 身份證號碼： 根據實際情況填寫 學位：文學學士 聯繫電話：家庭電話及手機號碼 培養類別： 非定向

家庭住址： 寫全稱，詳細至門牌號為止 郵政編碼：根據實際情況填寫 用人單位意見： 蓋用人單位人事部的章 用人單位主管部門或人事代理機構意見：

在廈門工作的不用蓋章，但要去廈門市人事局開審批表(見廈門市接收高等、中 等院校畢業生就業申報表)，省內其它市縣到當地人才市場蓋章(具體哪個人才 市場，大家詢問下自己的公司)。福建省外城市，詳詢當地人事局。

學校院(系)意見： 回系辦公室蓋章

學校畢業生就業工作部門意見： 到院畢業生就業指導中心蓋章　　學校名稱： X大學XX學院 郵編：聯繫電話：

學校地址： 聯繫人：

教師就業協議書 篇2

方：

乙方(實習學生)：

為明確甲乙雙方的責任與義務，根據國家有關法律、法規，本着平等自願的原則，經甲乙雙方協商一致，簽訂本協議並共同遵守。

一、實習期限

自 年 月 日起至 年 月 日止;其中，前三個月為實習考核期，考核不符合崗位工作要求者不予留用。考核合格，待乙方取得畢業證書後，即可簽訂勞動合同，不再單獨約定試用期。

二、實習待遇

實習津貼參照本地實際情況及甲方現行員工薪資制度確定為人民幣 元;甲方提供乙方工作餐(中餐、晚餐)，以及集體宿舍(水電費用須自理)。

三、實習要求

1、甲方根據乙方所學專業、入職意向和空缺崗位實際情況，安排乙方進行實習，給予實習指導。

2、乙方接受甲方有針對的專業技術培訓、實習指導，並接受相應考核。第一次考核未通過者，可以根據實際情況調換一次實習崗位進行培訓考核;如再不能通過者，終止實習並不得錄用。

3、乙方在實習期間，亦可及時根據自身情況申請變更入職崗位的意向，以便於甲方後續的實習培訓及實習指導安排。

4、乙方須認真實習、總結，謙虛謹慎，尊重老師，自覺遵守甲方各項規章制度，尤其注意嚴格遵守公司保密制度，杜絕公司商業祕密泄露。如有違反國家法律法規和甲方規章制度，甲方可終止實習，或根據情節輕重給予必要的處罰。

5、實習期間乙方須遵循甲方安全操作規範，嚴禁無人指導、私自動用設備、儀器等相關工具，確保人身安全。

四、其他

1、本協議履行期間，乙方可以書面表達原因向甲方提出終止實習關係，但須提前20天通知甲方，並作好工作交接。否則，應承擔相應工作延誤責任。

2、以上協議款項未盡事項，可由雙方分別提出予以協商解決。

3、本協議一式二份，雙方各執一份，經甲乙雙方簽字(蓋章)隨即生效。

甲方(簽字或蓋章)： 乙方(簽字)：

年 月 日 年 月 日

教師就業協議書 篇3

甲方(用人單位)名稱:___________________________________________

法定代表人(主要負責人)或者委託代理人________________

註冊地址___________________________________________________

聯繫電話_______________________________________________

乙方(勞動者)姓名:______________________________________________

居民身份證號___________________________________________

户口所在地_____省(市)____區(縣)_______鄉鎮___________村

郵政編碼__________

現住址___________________________聯繫電話________________

根據、及有關規定，甲乙雙方遵循平等自願、協商一致的原則簽訂本合同。

一、合同期限

第一條甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

(一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(二)無固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。勞動合同範本下載。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(三)以完成一定工作(任務)為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務)完成時終止。

二、工作內容和工作地點

第二條甲方招用乙方在_________________(項目名稱)工程中，從事____________________________崗位(工種)工作。

乙方的工作地點為___________________________________。

經雙方協商一致，可以變更工作崗位(工種)和工作地點。

乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規章制度，服從管理，按時完成工作任務。

乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位依法制定的規章制度，給予相應處理。勞動合同範本下載。

三、工作時間和休息休假

第三條甲方安排乙方執行以下第____種工時制度:

(一)執行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時，每週工作不超過40小時。每週休息日為__________。

(二)經當地勞動行政部門批准，執行以______為週期的綜合計算工時工作制度。

(三)經當地勞動行政部門批准，執行不定時工作制度。

甲方保證乙方每週至少休息一天。乙方依法享有法定節日假、人社部、中國地震局聯合召開會議表彰全國地震系統抗震救災英雄產假、帶薪年休假等假期。

甲方因施工建設需要，商得乙方同意後，可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節假日加班的，甲方按第四十四條規定支付加班工資。

四、勞動報酬

第四條甲方採用以下第____種形式向乙方支付工資:

(一)月工資____元，的，甲方應按(工傷保險條例)的規定辦理。

(四)甲方按規定給予乙方享受節日假、年休假、婚假、喪假、探親假、產假、看護假等帶薪假期，並按本合同約定的工資標準支付工資。

七、勞動紀律

(一)甲方根據國家和省的有關法律、法規通過民主程序制定的各項規章制度，應向乙方公示;乙方應自覺遵守國家和省規定的有關勞動紀律、法規和企業依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，服從管理，按時完成工作任務。

(二)甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

(三)如乙方掌握甲方的商業祕密，乙方有義務為甲方保守商業祕密，並作如下約定:

八、本合同的變更

(一)任何一方要求變更本合同的有關內容，都應以書面形式通知對方。

(二)甲乙雙方經協商一致，可以變更本合同，並辦理變更本合同的手續。

九、本合同的解除

(一)經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。由甲方解除本合同的，應按規定支付經濟補償金。

(二)屬下列情形之一的'，甲方可以單方解除本合同:

1、試用期內證明乙方不符合錄用條件的;

2、乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4、乙方被依法追究刑事責任的;

5、甲方歇業、停業、瀕臨破產處於法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難的;

6、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後不能從事本合同約定的工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;

7、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

8、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行，經當事人協商不能就變更本合同達成協議的;

9、本合同約定的解除條件出現的。

甲方按照第5、6、7、8、9項規定解除本合同的，需提前三十日書面通知乙方，並按規定向乙方支付經濟補償金，其中按第6項解除本合同並符合有關規定的還需支付乙方醫療補助費。

(三)乙方解除本合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。但屬下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同:

1、在試用期內的;

2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3、甲方不按本合同規定支付勞動報酬，剋扣或無故拖欠工資的;

4、經國家有關部門確認，甲方勞動安全衞生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的。

(四)有下列情形之一的，甲方不得解除本合同:

1、乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期內的;

2、乙方患有職業病或因工負傷，並經勞動能力鑑定委員會確認，喪失或部分喪失勞動能力的;

3、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

4、法律、法規規定的其他情形。

(五)解除本合同後，甲乙雙方在七日內辦理解除勞動合同有關手續。

十、本合同的終止

本合同期滿或甲乙雙方約定的本合同終止條件出現，本合同即行終止。

本合同期滿前一個月，甲方應向乙方提出終止或續訂勞動合同的書面意向，並及時辦理有關手續。

十一、違約情形及責任

(一)甲方的違約情形及違約責任:

(二)乙方的違約情形及違約責任:

十二、調解及仲栽

雙方履行本合同如發生爭議，可先協商解決;不願協商或協商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解無無效，可在爭論發生之日起六十日內向當地勞動爭議仲栽委員會申請仲栽;也可以直接向勞動爭議仲栽委員會申請仲栽。對仲栽決不服的，可在十一日內向人民法院提起訴訟。

十三、其他

(一)本合同未盡事宜，按國家和地方有關政策規定辦理。在合同期內，如本合同條款與國家、省有關勞動管理新規定相牴觸的，按新規定執行。

(二)下列文件規定為本合同附件，與本合同具有同等效力:

(三)雙方約定(內容不得違反法律及相關規定，可另加雙方簽名或蓋章的附頁):

甲方:(蓋章)__________乙方:(簽名或蓋章)__________

法定代表人:__________

(或委託代理人)

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

鑑證機構(蓋章):

鑑證人:__________

鑑證日期:_____年_____月_____日

教師就業協議書 篇4

甲方：

乙方：

經甲乙雙方協商同意，乙方在甲方_____部門工作，現簽定就業協議如下：

一、甲方責任與義務：

1、甲方為乙方提供免費的制服、工牌、員工宿舍、工作餐。

2、甲方為乙方提供工資_____。

3、甲方為乙方提供相關保險等相關待遇，具體情況在補充協議中明確。

4、乙方如在甲方發生工傷等意外事故，按甲方員工工傷有關規定及責任保險條款執行。

二、乙方責任義務：

1、乙方必須遵守甲方員工手冊及各項規章制度。

2、乙方如辭職須提前一個月向甲方提出書面申請，並及時完清相關手續。

3、乙方在工作期間有嚴重違規過失行為，甲方將與乙方協商共同處理。

三、協議有效期。

本協議有效期從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

四、本協議未盡事宜，由雙方協商並簽定補充協議。

五、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方(簽章)：

乙方：

日期：_____年_____月_____日

日期：_____年_____月_____日

教師就業協議書 篇5

畢業生：__________________

用人單位：________________

培養單位：________________

簽訂本就業協議應遵守的條款

第一條 本《就業協議書》適用於參加初次就業的普通高校(含研究生培養單位)畢業研究生、本專科畢業生;在中國境內登記註冊的各類企業、事業單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核准登記的外因公司、分支機構。

第二條 簽訂本就業協議應當遵守平等、自願、誠實信用的原則。

第三條 畢業生與用人單位有權利瞭解對方的實際情況，被瞭解方應當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。

第四條 《就業協議書》如增加其他約定條款，約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定，不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽及合法權益。

第五條 畢業生與用人單位對就業協議的成立，有其他約定的，須在就業協議書中註明。例如：用人單位進人需要經人事主管部門核准的，應當在協議書中約定，核准後就業協議成立。

第六條 本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章後生效，經學校鑑證登記後作為簽發報到的依據。

第七條 本協議一式四份，畢業後、用人單位、畢業後所在學院和學校各一份。

雙方協議的主要條款

用人單位 用人單位名稱:_________ 主管部門:______________

通訊地址:_____________ 郵政編碼:______________

聯繫人及電話:_________ 單位性質:______________

檔案:_________________

接收單位 名稱:_________________ 郵政編碼：_____________

詳細地址:_____________

畢業生 姓名:_________________ 性別:__________________

民族:_________________ 出生年月:______________

學院:_________________ 專業:__________________

政治面貌:_____________ 學位類別:______________

學歷:_________________ 培養方式:______________

生源地:_______________ 婚姻狀況:______________

聯繫方式:_____________

雙方經協商達成如下協議：

第一條 畢業生工作的地點：____________________

第二條 畢業生的工作崗位是：__________________

第三條 畢業生户口遷入地地址：________________

用人單位每月支付的勞動報酬是：________________

畢業生到用人單位初次服務的期限是：____________

畢業生到用人單位報到後是否簽訂：__________合同。

本協議是否需要用人單位的上級主管部門核准後成立

雙方商定按下列步驟解決爭議：

一、對本協議產生糾紛和爭議的，協商解決。

二、協商不能達成一致意見，任何一方可向當地政府主管畢業生就業工作部門申請調解。

三、調解不能達成一致意見，可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔違約責任的方式_____________ 。約定支付違約金的，違約金額最高不超過2019元。違約方應徵得另一方的同意，另一方簽字蓋章後方可解除協議。

其他約定：_________________________________________________

畢業生意見：___________ 用人單位意見：_______________

簽字：_________________ 簽字：_______________________

_______年_____月_____日 _________年_______月_______日

用人單位主管部門意見：_______

簽字、蓋章：_________________

_________年_______月_______日

教師就業協議書 篇6

甲、乙、丙方長期舉辦it軟件人才專業實訓，致力於全球化的軟件工程和技術服務提供商，並從事公司內部的新員工培訓、大學生實習和就業實訓工作。

丁方： 在瞭解甲、乙、丙方的教育實訓及服務體系的基礎上，根據自身實際情況參加甲方的學歷+技能教育實訓班，並參加甲、丙方為之安排的就業崗位。

簽約各方在平等自願的基礎上，經過友好協商，並根據誠實守信的原則，就甲方為乙方提供就業實訓和就業安置事宜，簽署《實訓人員就業協議書》(以下簡稱“本協議”)。

一、定義：

就業成功：乙方在本協議規定的就業推薦期內在包括中興軟件技術在內的任何企業就業(含試用期)。

二、時間、地點

1、學習時間： 年 月至 年 月

2、學習地點：聊城大學校本部。

每門課程結束後，均要進行有關考核。甲、乙、丙方有權根據實際教學情況適當提前或延期。

實訓期間，甲方保留根據軟件市場及技術發展變化，對實訓課程結構、課時數量做出相應小幅調整的權利。

三、甲方職責

1、提供3g項目實訓專用內部教材以及相應課程大綱、課件、項目案例等教學資料，負責對正常的教學、實訓活動進行科學的監督和指導。

2、在實訓期間監督丁方的實訓情況，如發現丁方有違紀違規行為，將按照有關規章制度進行處理，情節嚴重者勒令退出實訓。

3、3333、3g特色專業課程考試全部通過的學員，由甲方負責發給學員《中興軟件技術軟件工程師》認證證書，每門課程學生可以有一次免費補考的機會。

四、乙方職責：

1、應執行甲方對於3g特色專業項目統一的宣傳口徑、項目制度和標準，上述專業大多在機房授課，為學員配備計算機機房;以保證教學質量。

2、為丁方提供基礎課程教材、基礎課程授課、基礎課程教學管理及日常學生管理。

3、負責為丁方提供與統招生同等教學條件，包括但不限於開放教室、圖書館、體育、餐飲洗浴設施等。

4、全部基礎課程考試合格的學員由甲方負責發給學員與專業相對應的國民教育系列的本科學歷證書或可在校園網站查詢的結業證書。

五、丙方職責：

1、為丁方提供的3g特色課程師資力量需經過甲方認證，並按照甲方的教學大綱安排實訓課程。

2、丁方實訓期間或實訓期滿，在丁方沒有違反甲、乙、丙方的各項實訓管理制度的前提下，丙方對全部考核合格人員提供it相關類工作就業安置，其中部分合格人員就業安置由甲方負責。就業於中興軟件技術的學員，薪資按中興軟件技術正式員工相應標準執行。就業於甲方或丙方就業合作伙伴單位的學員，薪資參照對方企業標準執行。

3、甲、丙方直接或通過合作單位通知學員面試，通知方式包括：電話、短信、郵件、口頭告知，甲、丙方有權要求丁方確認參加面試。

4、為滿足丁方高質量、高速度的就業需求，本協議所規定就業推薦期為實訓開始後,直至實訓結束考評合格後三個月內。

5、首次就業成功後一個月內，丁方出現因技術能力原因被辭退，甲、丙方可為丁方再增加一次推薦機會。丁方如自動離職或因違反用人單位勞動紀律及其他非技術原因被開除，甲、丙方不再負責就業安置。

六、丁方職責：

1、丁方必須自覺接受甲、乙、丙方的教育和管理，端正學習態度，遵守甲、乙、丙方制定的相關規定和實訓紀律。

2、丁方在完成全部實訓內容後參加甲方組織的統一考核，考核合格可獲得《中興軟件技術軟件工程師》認證證書。

3、丁方未能通過最終考核可申請免費重讀，申請免費重讀的條件是：

①、出勤率達到95%;

②、實訓期間態度端正，認真參加技能實訓，按質按量完成實訓任務;

③、實訓期間遵守甲、乙、丙方各項規章制度，無嚴重違紀現象。

④、丁方應在最終考核結果公佈後三日內向丙方提交書面的重讀申請，經丙方上報甲方批准後予以安排，具體延期時間由丙方負責實施。

4、丁方拒不服從管理，嚴重破壞實訓秩序，或有其他嚴重情況的，甲、乙、丙方有權開除其實訓資格並註銷其實訓檔案。

5、丁方在實訓期間因個人原因損壞實訓設備的必須照價賠償。

6、遵守甲、乙、丙方的各項管理制度。

7、丁方必須遵守用人單位的招聘錄用人事制度和流程。

8、丁方的學歷、學位、身份證等個人證明材料必須真實可信。

9、丁方自行承擔在用人單位(即就業合作伙伴單位)筆試、面試過程中所產生的簡歷製作費、交通費、服裝費等必要開支及往返途中的人身安全責任。

七、其他約定

1、實訓期間，自第三天實訓開始前，允許丁方向丙方申請無條件全額退費，自第三天實訓開始，不再退還實訓費用。

2、學員實訓期間須參加結業考試，兩次考試均有一次免費補考的機會，如果一次補考仍沒通過，則後續補考需另行收費。考試費300元/次，此費用由乙方收取。

八、協議失效：

1、丁方不能遵守甲方、乙、丙方的各項管理制度被開除實訓資格者，或違反國家法律受到行政拘留及刑事處分，則本協議失效。

2、丁方拒絕甲方或丙方推薦的工作單位或工作崗位時，本協議書失效。

3、丁方有權選擇自主就業或深造，自丁方選擇自主就業或深造時起本協議失效。

4、丁方不遵守用人單位的招聘錄用制度和流程，本協議失效。

5、丁方被用人單位確定錄用而不在規定時間報到者，本協議失效。

6、丁方的學歷、專業、身份證等個人證明材料等弄虛作假，本協議失效。

7、丁方實訓結束時尚未取得國民教育系列專科或本科畢業文憑，本協議失效。

九、不可抗力

如果由於任何自然災害，不可抗力因素等原因，或其他不受雙方控制的原因的出現，致使本協議終止履行或無法繼續履行的，本協議自動解除。

十、法律適用及爭議的解決

本協議的形成、效力、解釋、簽署、修改及終止均受中國法律管轄，一旦其中兩方就本合同發生爭執，雙方應本着友好的態度協商解決;若協商無法解決，則將案件提交丙方註冊地仲裁委員會仲裁，仲裁裁定是終局的，對雙方均有約束力。

十一、附則

本合同一式四份，甲、乙、丙、丁各持一份，自簽訂之日起生效，至履行完畢失效。甲、乙、丙、丁共同遵守以上協議條款，未盡事宜依據法律規定處理或由各方另行協商解決。

甲方

單位全稱(簽章)

授權代表簽章日期年 月 日

通訊地址　　電 話 郵 編

乙方

單位全稱(簽章)

授權代表簽章日期年 月 日

通訊地址　　電 話 郵 編

教師就業協議書 篇7

甲 方：___________________________________(企事業單位) 乙方：_______________________________ (團中央有關部門、省級團委有關部門、團市(地)委、學校團委)

甲乙雙方經平等協商，就合作建立共青團“青年就業創業見習基地”事宜簽訂本合同，以資雙方共同遵守。

一、合作目的

第一條建立共青團“青年就業創業見習基地”，目的是接收應屆大中專畢業生、已畢業未就業大中專畢業生、下崗失業青年和青年農民工進行就業見習，為其積累工作經驗、提高就業創業能力創造條件，為企事業單位選人搭建平台。

二、合同期限

第二條 本合同期限為三年，自20 年____月____日起，至20 年____月___日止。合同期滿是否續簽由雙方協商確定。

三、合作方式與內容

第三條 甲方願在合同期限內，與乙方合作建立____個共青團“青年就業創業見習基地”，每個基地每年提供的見習崗位不少於10個。

第四條乙方或乙方委託市(地)級、縣(區)級團委按照甲方崗位需求招收青年，並選派到甲方進行見習，見習時間為2至3個月。乙方所選派的青年應身體健康。

第五條 見習期間，見習人員的見習活動包括業務培訓和工作由甲方安排和管理，乙方予以協助。

四、甲方的權利和義務

第六條 制定見習管理制度，同見習人員簽訂見習協議。

第七條安排見習人員具體見習崗位，見習期間可根據實際需要進行調整，但不能安排超越見習人員年齡體力、承受能力的工作和高危崗位，也不應以短期勞務用工為主要目的安排見習內容。

第八條 負責見習人員在崗期間的管理，有權要求見習人員遵守企事業單位各項規定。

第九條乙方提供的見習人員名單報甲方後，甲方在見習人員到崗前為見習人員辦理人身意外傷害保險，保險金額不低於________元人民幣;參照當地最低工資標準或最低生活保障標準按月足額為見習人員發放基本生活補助，具體金額由甲方同見習人員簽訂見習協議規定;有條件的單位為見習人員見習期間的食宿提供便利;尊重見習人員休息權;提供基本的勞動條件和勞動保護用品，保障見習人員在見習崗位的安全。

第十條 對見習人員進行必要的培訓和指導，培訓內容及時間由甲方確定。

第十一條 見習結束時，應為見習人員出具見習鑑定。

第十二條 在同等條件下，優先錄用見習人員。

五、乙方的權利和義務

第十三條乙方協助甲方對見習人員進行管理，加強見習人員政治思想教育和安全教育，督促見習人員保守甲方商業祕密、技術祕密和遵守甲方有關規章制度;安排專門人員對見習人員見習情況進行聯繫和跟蹤，發現問題及時與甲方溝通，共同協商解決辦法。

第十四條面向青年公佈甲方見習崗位信息，向甲方提供見習人員名單(包括姓名、性別、民族、年齡、在讀學校或畢業學校、所學專業(技能)等信息)，組織見習人員到甲方進行見習。

教師就業協議書 篇8

甲方：濰坊工商職業學院

乙方：（學生簽名）    家長簽名：

為明確學生的專業目標，培養適銷對路，保證學生畢業後順利就業。學生繳費註冊後，甲方與乙方簽訂就業協議書。具體協議如下：

第一條：甲方遵守國家法律，依法辦學，從嚴治校。

第二條：乙方遵守甲方各項規章制度，學業期滿各項考核合格，取得甲方頒發的大專學歷證書，甲方為其推薦就業。

第三條：經甲方推薦，用人單位同意錄用，乙方本人亦同意，用人單位面試合格錄取後，視為推薦成功。若乙方被用人單位非自身原因辭退，甲方可為乙方再推薦就業。

第四條：乙方合格畢業後，甲方把乙方推薦到正規企業，月薪不底於當地同行業的工資平均水平。

第五條：乙方在校期間如有下列情況之一者，甲方有權不為乙方推薦就業。

1、畢業時因考核不合格，未能取得畢業證者；

2、嚴重違反甲方的規章制度，屢教不改，受過嚴重處分（處分被撤銷者除外）；

3、不交齊學費者（見學校學生收費記錄表）；

4、不服從甲方安排實習，不按甲方要求實習或實習鑑定不合格者（見實習鑑定）；

5、體檢不合格者（見體檢合格證明）。

第六條：乙方主要以所學專業為主要就業方向，但因乙方自身因素，經甲方兩次推薦均無法適應該方向就業時，則乙方應改變就業方向，由甲方往其他就業方向推薦。

第七條：甲方對乙方進行就業跟蹤服務二年，在乙方和用人單位之間起到重要的橋樑作用；乙方有配合甲方做好就業跟蹤服務義務，隨時如實提供自己的工作情況。

本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，自簽字日起生效。

甲方：濰坊工商職業學院 乙方：（學生簽名）：

（蓋章） （家長簽名）：

201*年 月 日 20xx年 月 日

教師就業協議書 篇9

甲方：

地址：

乙方：

身份證號：

甲乙雙方根據《工傷保險條例》及相關法律法規規定，經協商一致同意，由甲方支付一次性傷殘就業補助金給乙方。雙方就一次性傷殘就業補助金有關事宜達成以下協議：

一、甲乙雙方在平等自願的基礎上協 商一致，於乙方，X年XX月XX日在甲公司發生工傷，致使發生腰部受傷，經南京市江寧區勞動能力鑑定委員會鑑定為拾級，雙方終止（解除）勞動關係時，由甲方支付一次性傷殘就業補助金給乙方。

二、甲方支付乙方一次性傷殘就業補助金人民幣整，上述費用在本協議簽訂完畢後5個工作日內由甲方將一次性傷殘就業補助金打入乙方賬户。

三、X年XX月XX日乙方本人辭職，甲方負責出具《終止（解除）勞動合同決定書》貳份，壹份交乙方本人，壹份存入乙方在甲方賬户的檔案內。

四、雙方終止（解除）勞動合同及工傷保險、醫療保險、生育保險、養老保險、失業保險，日後乙方所有個人行為與甲方無任何關係，乙方不得再以甲方的名義從事任何社會及經濟活動，不得擅自保留甲方的公司文件資料，否則甲方將依法追究乙方法律責任。

五、乙方確認：與甲方保持勞動關係期間工資（包含但不限於基本工資、加班工資、獎金）、福利待遇、休息休假病假等工資，一次性傷殘就業補助金等均符合法律及雙方約定，不存在任何爭議，從本協議生效之日起，乙方不得以任何理由向甲方主張任何補助、賠償、違約責任。

六、本協議壹式貳份，甲乙雙方各執壹份，每份均具有同等法律效力。

七、本協議自雙方簽字之日起生效。

甲方（蓋章）：

X年XX月XX日

乙方（簽字）：

X年XX月XX日

教師就業協議書 篇10

甲方：乙方：

單位名稱：姓名：

法人代表：性別：

委託代理人：出生年月：

廠址：家庭住址：

甲乙雙方按照國家畢業生就業政策及相關規定，遵守誠實、信用的原則，在平等自願、協商一致的基礎上，依法達成如下協議：

一、甲方願意錄(聘)用乙方;

二、乙方同意到甲方工作;

三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關手續，乙方予以積極配合;

四、甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國家法律、法規、政策規定為乙方繳納社會保險(包括養老、醫療、失業、工傷、生育等保險)，提供相關的福利，以及符合國家規定的勞動安全衞生條件和勞動防護用品;

五、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作為本協議的附件，乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協議的附件;

六、甲方所介紹的情況嚴重失實，乙方可單方解除本協議並免責，乙方所提供的自薦材料內容嚴重失實，甲方可單方解除本協議並免責;

七、符合下列情況之一，經書面告知對方後，本協議解除：

1、甲方被撤銷或依法宣告破產;

2、乙方在畢業離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方誌願服務項目;

3、乙方報到時未取得畢業資格;

4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養;

5、法律、法規、政策規定的其他情況;

八、甲乙雙方應全面履行協議，若一方違約另一方可以依法追究其違約責任，並要求其賠償相關損失;

九、甲乙雙方協商一致，可以變更協議中雙方約定的條款或解除協議;

十、甲乙雙方因履行本協議發生爭議，由甲乙雙方協商解決，或提請備案、登記部門協調解決，也可直接向人民法院提起訴訟;

十一、本協議未盡事宜，國家有規定的按國家規定執行，國家沒有規定的由甲乙雙方商定;

十二、乙方需在甲方單位工作不少於兩年，否則乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。

十三、本協議自甲乙雙方簽字之日起生效一式兩份，甲乙雙方各執一份;

甲方乙方(簽名)：

負責人：年月日

公章：

年月日

教師就業協議書 篇11

甲方：(學校)

乙方：(學生)

為切實貫徹“培育人才，服務社會”的辦學宗旨，真正解決乙方畢業後的就業問題，雙方本着公平、自願的原則，就教學、學習、就業等有關事宜達成如下協議：

一、甲方責任及權益

1.負責提供良好的學習、生活條件;

2.負責配備高素質、高水平、責任心強的師資及完善的教學設施;

3.保證乙方到廣州、東莞、深圳及其它珠江三角洲城鎮的企、事業單位工作;

4.乙方參加工作後，負責進行社會跟蹤服務，乙方在三年時間內非自身原因造成失業，經調查瞭解清楚後，將免費重新安排其就業;

5.報讀技工的學生考試合格發給國家承認學歷的技工畢業證書，報讀大專的學生考試合格發給國家承認學歷的技工畢業證和大專畢業證雙證書。

二、乙方責任及權益

1.應嚴格遵守國家法令和學校各項規章制度;

2.按時繳交學習費用;

3.試用期滿，正式聘用後，達到用人單位要求者總收入不低於20xx元;

4.甲方安排乙方就業，乙方無正當理由拒絕上崗，視安排成功;

5.乙方工作三年後被單位辭退或自己辭職需甲方重新安排就業，甲方可根據其實際情況給予幫助安排。

三、違約及責任

1.乙方符合安排就業的各項條件，而甲方不能給予其安排就業，甲方退回乙方所交學費;甲方安排乙方就業，乙方不參加面試或不到用人單位報到或不服從甲方的安排，視為甲方已為乙方安排就業。

2.乙方在校就讀期間，出現以下情況，甲方可不予安排就業，由本人自謀職業：

(1)未能通過甲方組織的全部課程考試;

(2)有打架、鬥毆或其他違紀行為;

(3)受記過或以上處分(被撤銷除外);

(4)未按甲方規定交清學、雜費，或中途退學、轉學不予安排工作。

四、乙方達到第二條第3點，需認真學習，掌握較好的專業知識和技能，在企業勤奮工作。

五、本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。

六、本協議雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方：(學校章)

X年XX月XX日

乙方：(簽字)

X年XX月XX日

教師就業協議書 篇12

普通高、中等學校畢業生就業協議書

用人單位

畢 業 生

畢業學校

高等院校畢業生就業工作辦公室

印製

高等院校畢業生就業指導服務中心

甲

方用人單位名稱 用人單位性質 聯繫人 聯繫電話 單位組織機構代碼 郵政編碼 單位地址 檔案接收單位名稱 郵政編碼 詳細地址 乙

方姓名 性別 生源地 省 市 縣(區)學校名稱 學歷 專業 畢業時間 身份證號碼 政治面貌 家庭地址 健康狀況 家庭電話 本人電話

按照教育部《普通高等學校畢業生就業工作暫行規定》的要求，經協商，甲、乙雙方達成如下協議。

一、甲方與乙方通過“雙向選擇”達成一致意見，應當簽訂《普通高、中等學校畢業生就業協議書》。本協議一式三份，甲、乙雙方和學校各執一份，複印件無效。

二、甲方須如實向乙方介紹本單位情況，以及擬安排乙方工作崗位及待遇情況。乙方須如實向甲方介紹本人的情況，並在規定或約定期限內報到。

三、甲方同意錄用乙方，錄用的方式為：聘用[ ]或錄用入編[ ](請在[ ]中填√)。聘用時間為 年 月至 年月。聘用的畢業生，其報到證及檔案、户籍等關係不轉入用人單位;錄用入編的畢業生，其報到證及檔案、户籍等關係轉入用人單位併入編。

四、乙方到甲方報到後，雙方應按《中華人民共和國勞動合同法》訂立勞動合同(聘用合同)，並辦理有關招錄手續。

五、甲乙雙方簽訂本協議後，應在15個工作日內由 方(甲或乙)將協議書(一式三份)送學校鑑證登記。

六、本協議經甲乙雙方簽字蓋章後即生效。

七、雙方其他約定條款，可在本協議書備註欄説明，並視為本協議內容，雙方應共同遵守。

甲方(用人單位)聘用或錄用意見：

人力資源(或人事)部門簽章 用人單位上級主管部門簽章

(有人事自主權的單位，無需上級主管部門簽章)

年 月 日 年 月 日

乙方(畢業生)應聘意見：

本人同意到 單位，從事 崗位的工作。

畢業生簽名：

年 月 日

院系鑑定意見： 學校(院)鑑定意見：

經辦人簽名：

學校畢業生就業管理部門簽章

院系簽章： 年 月 日

年 月 日 學校聯繫方式：

(請學校在協議書發至畢業生前先填好聯繫方式，包括：學校名稱、聯繫人、電話、地址、郵編等)

高等院校畢業生就業工作辦公室：

就業工和監督電話：

就業工作投訴網址：高等院校畢業生就業信息網綜合信息諮詢與投訴

教師就業協議書 篇13

甲方(用人單位)：

乙方(姓名)：

甲乙雙方按照國家和省畢業生就業政策及相關規定，遵守誠實、信用的原則，在平等自願、協商一致的基礎上，依法達成如下協議：

一、甲方同意錄(聘)用乙方。

二、乙方同意畢業後到甲方工作。

三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為 年，工作地點為 ，工作崗位為       。

四、甲方錄(聘)用乙方工作期間，乙方月實際工資收入不低於      元(該項收入不得低於當地政府規定的最低工資標準)。

五、甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國家和本省法律、法規、政策規定為乙方繳納社會保險(包括養老、醫療、失業、工傷、生育等保險)，提供相關的福利待遇，以及符合國家規定的勞動安全衞生條件和勞動防護用品。

六、甲方可根據工作需要，在簽訂本協議前組織體檢，否則以學校畢業時體檢為準。

七、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作為本協議的附件，乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協議的附件。

八、甲方所介紹的情況嚴重失實，乙方可單方解除本協議並免責;乙方所提供的自薦材料內容嚴重失實，甲方可單方解除本協議並免責。

九、符合下列情形之一，經書面告知對方，本協議解除：

1、甲方被撤銷或依法宣告破產的;

2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被錄用為公務員，或經選拔參加選調生、選聘生、西部計劃、欠發達計劃、三支一扶、服務社區計劃等國家和地方基層就業項目的;

3、乙方報到時未取得畢業資格的;

4、乙方被依法追究刑事責任的;

5、法律、法規、政策規定的其它情形。

十、本協議生效後，甲乙雙方應全面履行。一方違約，另一方可依法追究其違約責任，並要求賠償相關損失。

十一、甲乙雙方協商一致，可以變更協議中雙方約定的條款或解除協議，變更或解除協議應當採用書面形式。

十二、甲乙雙方因履行本協議發生爭議，由甲、乙雙方協商解決，或提請有關部門協調解決，也可直接向人民法院提起訴訟。

十三、本協議一式兩份，甲方、乙方各執一份。

十四、經甲乙雙方協商，乙方於 年 月 日前到甲方報到。甲方應當在乙方報到後1個月內為乙方辦理錄用手續，或簽訂勞動(聘用)合同，乙方應當積極配合。本協議中關於工作期限、崗位、地點、薪酬等主要條款應寫入勞動(聘用)合同。

十五、本協議自甲乙雙方簽字之日起生效，甲乙雙方簽訂勞動合同或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續後，本協議終止。

甲方(公章)： 乙方(簽名)：

年 月 日 年 月 日

教師就業協議書 篇14

建設行業就業培訓協議書

甲方：____________________建設行業就業培訓領導小組辦公室

乙方：____________________

為了做好建設行業就業培訓工作，提高建設行業一線生產操作人員從業素質，確保培訓質量，促進穩定就業，經雙方協商，協議如下：

1、甲方認真貫徹落實就業培訓方針政策，指導盟市建設行政主管部門合理為乙方安排培訓任務，協調實施企業組織學員，安排學習時間，在施工現場提供教學場地，為就業培訓工作順利實施創造條件。

2、乙方按照實施企業的需求和教學大綱要求制定詳細的教學計劃，合理設置培訓課程，加強教學管理，派出骨幹教師，採取送教上門的方式組織教學，完成甲方規定的培訓內容和培訓任務，培訓合格率達到90%以上。配合行業鑑定機構開展職業技能鑑定工作，幫助實施企業建立就業台帳，自覺接受建設行政主管部門的監督管理。否則甲方不予辦理申領就業培訓補貼經費手續，發生的培訓費用由乙方承擔。

本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份。本協議如發生爭議，提交自治區建設行業就業培訓工作領導小組解決。

甲方：(簽章)____________________　乙方：(簽章)____________________

年　 月　日　　　　　　　　 　　　　　　　年　 月　 日

教師就業協議書 篇15

甲方：濰坊工商職業學院

乙方：（學生簽名）    家長簽名：

為明確學生的專業目標，培養適銷對路，保證學生畢業後順利就業。學生繳費註冊後，甲方與乙方簽訂就業協議書。具體協議如下：

第一條：甲方遵守國家法律，依法辦學，從嚴治校。

第二條：乙方遵守甲方各項規章制度，學業期滿各項考核合格，取得甲方頒發的大專學歷證書，甲方為其推薦就業。

第三條：經甲方推薦，用人單位同意錄用，乙方本人亦同意，用人單位面試合格錄取後，視為推薦成功。若乙方被用人單位非自身原因辭退，甲方可為乙方再推薦就業。

第四條：乙方合格畢業後，甲方把乙方推薦到正規企業，月薪不底於當地同行業的工資平均水平。

第五條：乙方在校期間如有下列情況之一者，甲方有權不為乙方推薦就業。

1、畢業時因考核不合格，未能取得畢業證者；

2、嚴重違反甲方的規章制度，屢教不改，受過嚴重處分（處分被撤銷者除外）；

3、不交齊學費者（見學校學生收費記錄表）；

4、不服從甲方安排實習，不按甲方要求實習或實習鑑定不合格者（見實習鑑定）；

5、體檢不合格者（見體檢合格證明）。

第六條：乙方主要以所學專業為主要就業方向，但因乙方自身因素，經甲方兩次推薦均無法適應該方向就業時，則乙方應改變就業方向，由甲方往其他就業方向推薦。

第七條：甲方對乙方進行就業跟蹤服務二年，在乙方和用人單位之間起到重要的橋樑作用；乙方有配合甲方做好就業跟蹤服務義務，隨時如實提供自己的工作情況。

本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，自簽字日起生效。

甲方：濰坊工商職業學院 乙方：（學生簽名）：

（蓋章） （家長簽名）：

201*年 月 日 20xx年 月 日

【簽訂就業協議書時有哪些注意事項?】

一、單位名稱必須嚴格按照公章填寫。如用人單位由於內部隸屬關係等原因導致招聘公章與畢業生實際報到工作單位不符，需要用人單位提供證明材料，説明原因、寫明報到單位名稱並加蓋公章。 如畢業生所簽單位為遼寧省內市屬用人單位(國企、央企、省屬以上用人單位除外)，須在用人單位上級主管部門或所屬地人社局意見欄加蓋人力資源和社會保障局公章。

二、簽約到外省工作的學生，執行所去省(市)高校畢業生就業主管部門印發的文件及有關規定。到北京、天津、上海、廣州、深圳五市就業的畢業生，需按照當地畢業生就業政策辦理就業手續，提供當地人事局出具的落户接收函方能派遣至簽約單位，手續不全的暫不能簽發到單位的報到證，只能派遣回原籍。 如簽約單位所在地為北京、天津、上海、廣州、深圳五市以外的其他城市，公司不接收檔案和户口(一些外企、民營企業不具有檔案保管權)，單位須出具不接收檔案和户口的證明。

三、填寫檔案轉寄詳細地址時應注意：有檔案保管權的公司的檔案轉寄地址一般應為(單位名稱)人力資源部(人事處)，另附詳細地址;無檔案保管權的公司的檔案轉寄地址一般應為(單位所在地)人事局(人才交流中心)，另附詳細地址。簽約到北京、天津、上海、廣州、深圳五市的畢業生，如果單位不予落户，檔案轉寄地址處可不填寫，畢業時派遣回原籍，檔案直接發回生源所在市的畢業生就業主管部門(各地級市人力資源和社會保障局、教育局)。具體發檔時間及方式以檔案館實際發檔為準，一般為畢業後一個月左右。

四、雙方約定欄需把雙方都認可的對對方的約定填寫在相應欄目中，簽字蓋章並註明日期。如果沒有徵得對方同意，私自簽署約定，將會導致不必要的糾紛。對於用人單位對畢業生的約定要另附一頁粘貼在用人單位對畢業生約定欄的情況，如有畢業生簽字認可，也是有效的。

教師就業協議書 篇16

甲方：

乙方：

甲乙雙方按照國家畢業生就業政策及相關規定，遵守誠實、信用的原則，在平等自願、協商一致的基礎上，達成如下協議：

第一條甲方已如實向乙方介紹本單位情況，以及乙方工作崗位情況，並通過對乙方的瞭解、考核，同意接收乙方到本單位工作;乙方已如實向甲方介紹自己的情況，並通過對甲方的瞭解，願意到甲方就業並在規定或約定期限內報到。如遇特殊情況不能按時報到，需徵得用人單位的同意。

第二條無用人自主權的甲方應負責辦理上級主管部門和相應人事部門備案、登記、簽章等手續。本協議簽訂後，甲方不得以未能取得相應主管部門和人事部門同意為由拒絕接收乙方到單位就業，否則應承擔相應違約責任。

第三條乙方因升學(留學)、考取公務員，或參加(選調生、大學生志願服務西部計劃、“三支一扶”、農村特崗教師計劃、入伍等)國家及地方政府項目就業等無法履行本協議的，甲乙雙方達成以下處理辦法(在選擇欄內打“√”)：

1、本協議自動解除( );

2、需取得甲方書面同意後方可解除本協議( )。

第四條學校應在乙方畢業前安排常規體檢，不合格者不派遣，本協議自行解除。如甲方對乙方身體條件有特殊要求，原則上應在簽訂協議前進行單獨體檢，否則，以學校體檢為準。

第五條 乙方有下列情況之一的，甲方可解除協議，不承擔違約責任：

1、報到時未取得畢業資格;

2、經體檢未達到國家規定的行業從業人員健康標準的;

3、提供的自薦材料內容存在弄虛作假行為。

甲方有下列情況之一的，乙方可解除協議，不承擔違約責任：

1、經當地縣級以上勞動、衞生部門確認其勞動安全、衞生條件惡劣，嚴重危害人身安全與健康的;

2、不履行本協議，侵犯乙方合法權益的;

3、所介紹的本單位情況嚴重失實。

第六條本協議經甲乙雙方簽字蓋章後生效。雙方簽訂就業協議書後，用人單位即可留存一份並報主管(或)人事部門。另兩份原則上應在15個工作日內返回乙方所在學生工作辦公室(學生科)簽章後，送學校就業主管部門登記簽章。

第七條甲乙雙方須全面履行協議。一方提出違約，須徵得另一方的書面同意，並承擔相應違約責任。雙方約定違約金額為人民幣_____元(大寫：_____元)。

第八條 乙方向甲方提出解除協議的申請後，甲方如果同意乙方的申請，則應向學校就業管理部門出具同意解除本協議的書面證明。

第九條 乙方到甲方報到後，本協議自行終止。雙方應按有關法律法規規定，及時訂立勞動合同(聘用合同)並辦理有關手續。

第十條 甲乙雙方因履行本協議發生爭議，由甲乙雙方協商解決，或提請備案、登記部門協調解決，也可直接提出訴訟。

第十一條本協議書一式三份，甲方、乙方、學校各一份，具有同等法律效力。本協議需在編號處填寫乙方學號並加蓋學校就業指導中心公章(鮮章)方可生效，複印件無效。

甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

教師就業協議書 篇17

甲方：(以下簡稱甲方)

乙方： (以下簡單乙方)

因乙方為超齡人員，不屬於社會保險參保對象或個人已繳納了社會保險無法再為其參保。為了保障合同雙方的勞動權益，經甲乙雙方協商一至，特訂立如下合同。

一、合同期限 年：自 年 月 日起 至 年 月 日止。

二、用工性質和形式：乙方通過公開招聘錄用後，實行聘用制，隨聘隨用。

三、雙方權利和義務：

(一)甲方的權利和義務

1、按崗位責任和工作要求，檢查考核乙方完成工作任務(見用工單位考核表);

2、按照有關規定，決定乙方勞動報酬的分配形式，對乙方實行獎懲;

3、根據工作需要，變更乙方工作崗位;

4、根據有關規定，按時支付乙方勞動報酬。

(二)乙方的權利和義務

1、按照規定領取勞動報酬;

2、享有休息，休假並獲得勞動安全保護的權利;

3、服從甲方及用工單位的管理，盡職盡責，努力完成工作任務;

4、遵守用工單位各項規章制度和勞動法律，講究職業道德。

四、工作時間與勞動報酬：

(一)甲方根據國家法律、法規，實行不定時工作制，節假日如用工單位需安排加班，由用工單位按有關規定給予補休或補發加班工資;

(二)乙方在甲方安排的勞動時間內按時保質保量完成用工單位的工作任務，甲方支付給乙方工資每月 元，支付時間為下月初。

五、意外保險：

因乙方無法參加社會保險，為了防止工傷意外，特為乙方購買人生意外保險一份，保額賠付 萬元左右。

六、勞動合同的解除與終止：

(一)在下列條件下甲方可以解除合同

1、因用工單位裁員乙方被退回;

2、乙方違反或不履行合同的;

3、乙方嚴重失職，給用工單位造成重大損害的;

4、乙方嚴重違反勞動紀律或規章制度，被用工單位退回的;

5、乙方被依法追究刑事責任的;

6、乙方患病或因工負傷，在醫療期後，不能從事原工作的;

7、聘用期限屆滿後，不能續聘的。

(二)在下列條件下乙方可以解除合同

1、在試用期限內;

2、甲方不按合同約定支付勞動報酬的;

3、甲方有侵害乙方合法權益行為的。

(三)合同期屆滿，自行終止。如工作需要，經甲、乙雙方協商同意可以續聘。

七、本合同一式兩份，雙方各執一份。

甲方(簽章)：

乙方(簽章)：

時間：

時間：