普通員工寫辭職信（精選21篇）

普通員工寫辭職信 篇1

尊敬的公司領導：

首先謝謝您們的賞識和器重，給了我這樣的一個舞台，其次謝謝您們教了我許多做人的道理和工作方法。但最近由於身體狀況每況愈下，感覺到有點力不從心，同時自己的能力和理念好像跟公司有點不協調，對此我深感汗顏，望公司領導能體諒下屬的難處。但基於我這幾個月的感受和對公司的一點自己想法或者説託辭還是很想説説。

第一、先説説招人吧。從最基層員工的開始人力資源部門就開始扮演一個很尷尬的角色，基本上是沒有發言權，當然這可能是由於專業性的緣故吧，故不多談。

第二、用人。管理學中有一句比較理想化的説法，就是合適的人用在合適的位置上，可公司對用人方面的體制又有多少體現這種精神呢？後勤管理的混亂、生產系統的唯心多少會影響工作效率，我想當然的這樣認為。

第三、育人。企業的發展是靠人來完成的，日本的盛田昭夫説過，“我最大的財富就是我有一批招之即來的團隊”，也就是他有一幫能真正擁護他的員工。從另外一個方面來説人的發展才能帶動企業的發展，知識層面的提高、工作技能的提升、工作職位的晉級員工得到了充分的發展，自然而然企業也會得到長足的進步和發展，這是一個共贏的`局面。公司在培育員工上又有多少付出呢？這話可能比較難聽也可能比較片面。但這是我的感覺。

第四、留人。這個話題應該是每個民營企業都比較頭痛的問題，留人難，現在的員工太調皮了，總嫌待遇不好，生活不好，唉也是！我想大家都應該換位思考一下，我們的薪酬有競爭力嗎？我們的福利設施待遇有吸引力嗎？我們的員工吃的飯菜有利於身心健康和營養平衡嗎？我知道完全做到這些基本上是不可能，不管是哪個民營企業。

第五、工作。很簡單的兩個字，但她包含了個人使命、個人願景、個人目標、個人需求以及個人的核心角色，她是複雜的，也是豐富的，長時間的工作只會使人變得厭惡工作、害怕工作，這樣何談效率，也許員工不會想這麼多，只是我多慮了。

特此報告，望領導早日批准！

辭職人：

日期：

普通員工寫辭職信 篇2

尊敬的公司領導：

您好！

從20xx年xx月初至今，進入公司工作五個月的時間裏，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。

在過去的時間裏，我在公司裏工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在公司裏也學會了如何與同事相處，如何與客户建立良好關係等方面的東西。在公司的工作期間，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，並增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於公司這段時間的照顧表示真心的感謝！

在不久之前我還在慶幸自己被這個集體接受，並認為能在這裏發揮自己的才能，實現自己的價值，但是現實是諷刺的，由於家庭種種原因我不得不選擇離開。這寫話也許顯得有些虛偽，但是我寫這份辭職報告的時候，充斥在心裏的大多是內疚、遺憾而不是對新生活新工作的憧憬和幻想。在這個時候離開，我愧對各位師傅的幫助與照顧，愧對領導的錯愛與關懷。遺憾不能再與同事們同甘共苦，不能見證誠信馬達的輝煌，希望幾年後，我不會因為我今天的決定而太過後悔吧。

公司能給我提前轉正，是對我工作的認可，也是對我的鼓勵，再次感謝各位領導。但是基於我家人以及一些其他因素的考慮無法繼續在公司效力，對此深感歉意，還請公司領導海涵。所以，經過自己慎重考慮，也為了自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批准。

此致

敬禮！

辭職人：

20xx年XX月XX日

普通員工寫辭職信 篇3

尊敬的某領導/經理/董事長：

您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

不知不覺在×公司工作了快一年了，在工作的這段期間，在公司各位領導的栽培和信任下，我學到了很多以前從未接觸過的知識，開闊了視野，鍛鍊了能力，學到了很多知識。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境中工作和學習。而今，我決定離開，也許這樣會好一些。

提出辭職我想了有段時間了，公司的環境對於員工很照顧很保護，鑑於我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾向，其實，這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。

也許我該提前一個月給您遞呈辭職報告，好在我手頭的工作已經很少，一個星期足以交接乾淨，我希望所有該處理的事情都在3月10日前處理妥當。馬上就要離開公司了，在這最後的一段時間裏，我會做好所有的交接工作，正常上班，靜心等待您的答覆、處理。今年的工作也許比較難找，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

離開這個公司，我滿含着愧疚、遺憾。我愧對公司對我的期望，愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷威海奔騰的發展與以後的輝煌，不能分享你們的甘苦，不能聆聽各位的教誨，也遺憾我什麼都沒能留下來。

最後，衷心祝願公司健康成長，事業蒸蒸日上!祝願各位領導與同事：健康快樂，平安幸福!

此致

敬禮

申請人：本站

20xx年xx月xx日

普通員工寫辭職信 篇4

尊敬的領導：

您好！

首先，感謝您在百忙之中抽出時間閲讀我的辭職信。俗話説：天下無不散之筵席。由於我個人職業規劃和一些現實因素（簡單闡述離職比亞迪股份有限公司相關崗位的原因，比如父母年邁、夫妻分居），經過深思熟慮，我決定辭去所擔任的比亞迪股份有限公司崗位的工作。

轉眼之間，在比亞迪股份有限公司工作已經×年（改成自己比亞迪股份有限公司工作實際時間），回首自己在比亞迪股份有限公司工作、生活和學習的點點滴滴，感慨頗多，有過期待，也有過迷茫；有過歡笑，也有過悲傷。但至始至終，比亞迪股份有限公司的深刻的企業文化內涵一直激勵着我。

我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職，給比亞迪股份有限公司管理所帶來不便，深表歉意！此時我選擇離開比亞迪股份有限公司崗位，離開朝夕相處同事和無微不至的領導，並不是一時的心血來潮，而是我經過長時間考慮之後才做出的艱難決定。相信在我目前的比亞迪股份有限公司崗位上，比亞迪股份有限公司有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辭職報告之後一定會批准我的申請。

此致

敬禮！

辭職人：

20xx年xx月xx日

普通員工寫辭職信 篇5

尊敬的領導：

您好！

來到我們公司應該也是有一年的時間了吧，説短不短説長不長，但是在工作裏面所體會到的東西確實十分的多，這個工作我必須的承認是一個需要非常多的耐心的工作，也是能夠給予我很大幫助的工作，所以這一年的時間裏面就給我生活帶來了不小的改變，公司要求我們員工每過一段時間寫總結的時候，我都會發現工作能力比上一個階段提高了不少。當然了這一年的裏面也發生了不少的事情，有愉快的也有不愉快的事情，但是這些都不足以讓我有辭職的念頭出現，我之所以會有這樣的想法，還是出自於我自身的問題。我知道突然提到這個決定的時候，你肯定會覺得特別的突然，之前都沒有暴露出過這個問題來，但是對於我來説這個問題並不是突然的，因為它在我心中是留存過很長的時間了，是我想了很長時間的了。

在我進入公司的這個崗位的第一天，甚至可以説更早到還沒有進入公司的時候我是比較抵制的了，説起來很尷尬這個工作並不是我自己想要來的，是我家人介紹我過來的，因為我家裏面不希望我去遠的地方工作，希望我能夠呆在本地工作，所以就脱了好幾個人給我介紹了這份工作，我但是也沒有什麼目標，所以就來公司面試了，而且也很順利的進入了。

這份工作真的很好，也能夠幫助我學習到很多的東西，我這一年工作一年裏面的進步就是最好的證明。可是我為什麼現在想要辭職呢，是因為經過這一年工作的適應，發現我的性格並不適合這份工作，所以這樣的情緒下面也一定程度上面影響到了我的正常工作，有時候工作的好好的會不由自主的從心底生出一種無力感，覺得自己工作特別的沒有奔頭，這種情緒還導致自己有時候在上班的時候就開小差想到別的地方去了，所以也因此捱了不少的批評，相信領導您也知道我的這個情況。

一直想要去做自己喜歡的事情和自己喜歡的工作的念頭，並沒有因為這段工作的發展前景好而讓我打消，而是像一罈老酒一般越來越濃香，在前段時間我也跟我的父親仔細的談了談一季心中的想法，説出來我的目標和我想要去發展的決心和計劃，在大家的坦陳布公之下，家人也知道了我的決心，所以儘管很不捨當初同意了我的決定，所以在結束最近這段時間的工作之後，我也才向公司説出我的想法，當然了，雖然我決定辭職了，但我心中還是以我是xx人而自豪的，所以我也不會一走了之，我會在公司找到這個工作代替的人，並且將我手裏的工作做好交接之後再離職，希望不會影響到公司的工作進程。

最後，再一次感謝公司給我提供工作的機會，感謝領導和同事們在這一年時間裏面對我的關心和幫助，我會永遠記住大家對我的`好的，也祝願大家永遠這樣子開開心心下去，永遠沒有煩惱！

20xx年x月x日

普通員工寫辭職信 篇6

尊敬的、經理:

我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。

自入職以來，我一直都很喜愛這份工作，在這感謝各位的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在這短短的時間裏，學到了許多東西，這些都是我最寶貴的財富。非常感謝公司給予我這麼好的機會，讓我的未來充滿了希望。

但因為某些個人的理由，我最終忍痛選擇了向公司提出辭職申請，並希望能於今年月底前正式離職，如能給予我更多時間儘早離職我將感激不盡。希望能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合公司做好交接工作，保證工作的正常運作，對公司，對客户盡好最後的責任。

最後，衷心的説:"對不起"與"謝謝"。祝願公司開創更美好的未來!希望公司對我的申請予以理解並批准為盼。

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年xx月xx日

普通員工寫辭職信 篇7

尊敬的領導：

很幸福，很幸運的和大家相處了x年多的時間，在這x年中我們一起加過班，一起幸苦過，一起為得到客户的認同欣慰過，在這x年時間中，能夠得到各位的幫助和認同深感幸福，為各位領導和同志在我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。

在這x年中，一起進步，一起成長，一起把我們的工作做好，汗水終得到回報，我們的系統越來越完善，和客户的實際越來越緊密的結合，我很高興x年來或者更長時間來我們的付出和努力得到了印證。

和各位領導和同事的和諧愉快的工作是一段很難忘的幸福的經歷，我為有這樣的打開的思想和心態的工作環境和人際環境感到無比的輕鬆和驕傲，我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。

感謝大家在這段時間對我工作中幫助，無言以表，再次感謝!

因個人職業生涯規劃和家庭規劃原因，向公司提出辭職，請批覆!

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年x月x日

普通員工寫辭職信 篇8

尊敬的公司領導

首先感謝公司近段時間對我的信任和關照，給予了我一個發展的平台，使我有了長足的進步。如今由於個人原因，無法為公司繼續服務，現在我正式向公司提出辭職申請，將於20___年___月___日離職，請公司做好相應的安排，在此期間我一定站好最後一班崗，做好交接工作。對此為公司帶來的不便，我深感歉意。

望公司批准，謝謝!

祝公司業績蒸蒸日上!

此致 敬禮!

辭職人：

普通員工寫辭職信 篇9

尊敬的領導：

您好！

非常對不起領導您，在這個又缺人又特殊的時期向您提出辭職，真的非常抱歉！如果不是本人家裏出了極大事情的話，本人也不至於要辭職的，現在是沒辦法向您請假來解決這件事情，所以只能辭職了。

回想一下，本人在公司任職也差不多有半年了，這半年來本人一直都認真對待本人的工作，在工作崗位上是一個認真守紀的好員工，在工作之餘也能夠與同事保持良好的人際關係，是一個還算不錯的普通員工吧！也許這種不錯還未能入您的法眼，您還不知道本人是在哪個崗位上的哪個員工，沒關係，您只要知道有一個公司員工向您提出辭職就行。

本人之所以在這個又缺工作人員又極為特殊的時期向您寫這封辭職信，都是因為本人家裏出了一些不得不辭職去解決的事情，要不然本人也不願意放棄這份本人既非常喜歡，薪資待遇也非常不錯的工作的！您也知道，我們每一個人，除了工作之外，也還有自己家裏的私人生活，人生又是一個不如意事十之八 九的過程，有一部分不如意的事情，我們挺挺也就過去了，然而有一部分的事情，我們是怎麼挺也好似挺不過去的，這些事情迫使我們不得不放下一些重要的事情，全身心地投入到解決的過程中過去，這一次我家的事情便是這樣的一件事情。本人現在甚至都不知道辭職去做這件事，能不能做好，要是還是做不好的話，我也不知道該怎麼辦了。畢竟存款積蓄也有限，不可能支撐自己無止境去解決問題，如果一定時間解決不了的話，我的生活也會更加雪上加霜吧！工作這件事還是可以讓自己充實，也可以保證自己的温飽不愁的。本人現在為了把家事做好，必須得辭去工作，然而之後的事情，本人真説不定了。

如果領導您明白本人的這種心情的話，希望您能夠儘快讓我辦理離職手續，我好在近期內與同事交接完工作，全身心投入到解決那件事的過程中去。領導，您的公司那麼大，又那麼出色，一定不愁我這類工作人員來應聘的。如果未來還有緣的話，我還是會想辦法來此工作的，這裏是我從事這個行業以來，做得最順心的一份工作了！

謝謝領導您！

此致

敬禮！

20xx年xx月xx日

普通員工寫辭職信 篇10

尊敬的領導：

您好！

在公司工作的這段時間裏，我很榮幸得到了各位和同事們的照顧，工作上，我學到了許多寶貴的經驗和實踐技能；在生活上，得到各級與同事們的關照與幫助；上，得到與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時間，將是我最珍貴的一筆財富。

隨着時間推移，越來越深感自身專業知識的薄弱，所以想自己有必要再去學點有關本專業的知識，請公司給予支持和理解，准予我的辭職申請！

在這裏，特別感謝公司及各位同事在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感總一直以來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

急切盼望批准我的辭職信，並協助我辦理相關的辭職手續，在沒離開公司只前，我還是會認真堅守在原來的工作崗位上。

祝您身體健康，事業順心、蓬勃發展！祝同事們工作愉快；祝公司大展宏圖！

普通員工寫辭職信 篇11

xx人力資源部：

您好!

很遺憾這個時候我向單位提出辭職，並寫出這份辭職報告。來到那裏也快四個月了，單位的氣氛就和一個大家庭一樣，同事和領導都對我很好，在那裏學了不少東西東西。

在這三個多月的工作中，我確實學習到了很多東西。然而在工作上感覺沒什麼建樹。我開始思索，我是否適合這份工作。我覺得自我付出太少，不能心安理得地拿這樣一份薪水，可是我又嚮往得到高薪，一方面緩解未來生活的經濟壓力，另一方面期望找個離家近一點的公司，照顧到父母。

我也很清楚這時候向單位辭職於單位於自我都是一個考驗，單位正值用人之際，目前正有項目開發中，所有的前續工作在單位上下極力重視下一步步推進。也正是研究到單位今後在各個項目安排的合理性，本着對單位負責的態度，為了不讓單位因我而造成失誤，我鄭重向單位提出辭職。在目前這個項目中，我做了前期的界面設計，對於不能參加程序開發，我表示遺憾。

離開這個單位，離開這些以往同甘共苦的同事，確實很捨不得，捨不得同事之間的那片真誠和友善。

可是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開，同時解除與單位的勞動合同。

祝願單位蒸蒸日上!

此致!

敬禮!

辭職申請人：

普通員工寫辭職信 篇12

尊敬的領導：

您好！

我又要給領導您添麻煩了，實在是抱歉，也是家裏出了一些事情，我也是沒有什麼心思繼續的工作下去，而且此次的事情也是讓我明白家庭的一個重要性，還是決定回到家裏那邊去，也是可以更好的來照顧家人，離家太遠也不是一個長久的辦法，所以也是決定這學期結束離開我們幼兒園。

其實家裏的情況，領導您也是有所瞭解，畢竟之前我也是請過假回去處理，但畢竟離得遠很多的事情都是無法很好的去照顧好。想了很久也是和家人商量後，我也是決定回去，雖然在這邊的工作也是不錯，好不容易能進入到這麼優秀的幼兒園，離開的確不是那麼的值得但我也是明白生活中很多的時候不能單純的去看利益，更是要去照顧好自己的家人，同時這些年在外也是讓我更加的清楚在自己的一個心中，家人是佔了很重要的一個位置的，同時也是讓我更加的知道，自己不能離家太遠了，也是很感激領導這些年給予了我工作的機會但而今我也是無法再繼續的來為幼兒園而服務了，很抱歉，不過也是自己要為了自己的家庭而去作出了一個選擇。

在幼兒園的日子，我也是盡責的去做好工作，我也是喜歡老師這個崗位工作，去對孩子們的一個成長去負責，看到他們的進步自己也是感受到是有成就感的，特別是自己也是在這些年裏面積累了很多的經驗，自己也是成長了，同時也是讓自己更加的認識到自己的一個能力而有了進步，無論以後我在哪兒，都是可以去用好的，工作的方面同事還有領導都是對於我有挺多的一個照顧。很是感激，而今要離開，我也是會把工作去收尾做好，同時也是明白雖然我離開了幼兒園，但是以後也是有很多的方面自己是會把在這所學而用好去繼續的來教育孩子們的，帶着他們去成長。家裏的事情也是讓我擔憂，我也是有很多的無奈，這也是生活中會遇到的，無法逃避，更是要積極的去面對。

作為一名教師，我也是認真的完成好工作，這些年也是得到了一些肯定，當然自己依舊還有很長的路要去走，以後雖然不在幼兒園了，但是我也是會心懷感激，會繼續的做好自己該做的事情，去照顧家人，去做好工作，而離職也是望領導予以同意。

此致

敬禮！

20xx年xx月xx日

普通員工寫辭職信 篇13

尊敬的公司領導

首先感謝公司近段時間對我的信任和關照，給予了我一個發展的平台，使我有了長足的進步。如今由於個人原因，無法為公司繼續服務，現在我正式向公司提出辭職申請，將於20xx年xx月xx日離職，請公司做好相應的安排，在此期間我一定站好最後一班崗，做好交接工作。對此為公司帶來的不便，我深感歉意。

望公司批准，謝謝!

祝公司業績蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年xx月xx日

普通員工寫辭職信 篇14

尊敬的領導：

首先感謝你們在百忙之中抽出時間閲讀和批覆我的辭職報告;其次，對於我這次提出辭職，我表示深深的歉意。

承蒙你們的關心和照顧，使我在xx酒店北京分號度過了三年零九個月的美好時光，從中也讓我學到和懂得了許多為人處世的道理。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路，這份情感不是可以用任何言語來表達的.。再次衷心感謝你們和各部門經理在過去的日子裏所給予我無微不至地關心和幫助。

作為一名xx員工，雖然我年過半百，但是依舊非常認真負責地去做好每一項工作，每天工作均在10小時以上，每逢星期天也從不休息，自覺地起着一位老同志該有的模範帶頭作用。但是，薪金收入與我所付出的辛勤勞動根本沒有充分體現出來，很抱歉我只能提出離職辭呈，懇請你們於20xx年xx月xx日前安排好合適的人員接收我的工作並批准我於當日離職為感。

接下來我依然會用心工作，站好最後一班崗，並認真地做好離職前的一切交接工作。最後祝你們和你們的家屬身體健康，工作順利!也衷心祝願xx酒店北京三家分號顧客盈門，生意興隆。

特此報告，望批覆為盼!

此致

敬禮

申請人：

日期：

普通員工寫辭職信 篇15

尊敬的領導：

您好！

最近咱們公司挺忙碌的，各位同事都在努力地完成着自己的工作任務，但是我在這裏得向領導您説一聲抱歉了，因為我決定在下個月離開咱們公司，這次辭職到也不是我在工作中受到了什麼打擊，也不是不喜歡這裏的工作氛圍，就讓我來給領導您詳細的説明一下原因吧。

我來到咱們公司已經有幾年的時間了，在咱們公司我也算得上一名較老的員工了，在這裏我受到了諸位同事和領導的幫助，這讓我對於工作有了更多的體會和見識，也讓自己的思想境界得到了昇華，我開始以工作為主，不再那麼自私和任性了。這幾年裏，我雖然沒能為咱們公司做出過特別大的貢獻，但是我在平日的工作中也算得上是盡心盡力了，除了每天準時上下班之外，一旦公司裏需要趕任務進度時，我也毫不猶豫，一心只想為公司分擔一些壓力，由於我平日裏的表現尚可，所以我在大家心目中的形象也還算不錯，至少大家也都比較認可我的工作。

這一次之所以提出辭職，一是因為我覺得自己思想發生了一些轉變，現在的我已經沒有之前那麼積極了，或許是因為工作時間長了變得疲倦了，也或許是因為自己不滿足現在的生活；二是因為自己渴望獲得更大的發展前景。我在咱們公司工作了這麼幾年，儘管我一直都提升自己的能力並想辦法為公司創造更大的利潤，只不過我始終沒有獲得晉升的機會，直到現在我依然只是公司裏面的一名普通員工，或許是我的工作能力還不足夠吧，所以才沒有向上升的機會。總之，我希望自己能獲得更大的發展空間，所以我已經下定決心換一個地方重頭再來，雖然離開這裏會讓我感覺到一絲絲的失落和迷茫，但是我覺得生活就是如此，我們不都是在一次次的選擇中才取得了更多更好的成就嗎，要是一直都安於現狀的話，那麼我們是很難取得更大的成績的。

雖然我就要走了，但是請領導您對我放心，我在接下來的日子裏依然會積極地工作的，不會給身邊的同事帶來任何的影響，同時我也會配合好人事部把交接手續給處理好，爭取讓我的離去不給公司帶來過多的影響，希望領導您在看到我的辭呈後能早日批覆我。最後，我也要祝咱們公司在以後的日子裏能越來越興旺，取得更顯著的成績！

此致

敬禮！

辭職人：

20xx年x月x日

普通員工寫辭職信 篇16

尊敬的領導：

您好!

很遺憾在這個時候向你正式提出辭職，或許我還不是正式職工，不需要寫這封辭職信，但出於對s線的感情，還是寫了這封信。時光飛逝，轉眼來到車間已半載有餘，開始感覺車間裏的氣氛就像一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦。在這裏有過歡笑，有過收穫，當然也有過痛苦，難忘一些睡崗時的畫面，雖然多少有些不快樂的經歷，不過在這裏至少還是學了一些東西。

相信每一個來到奇瑞公司的實習生都懷揣着相同的夢想:奉獻的同時實現自己的價值。作為一個社會人存在的價值，或許是因為自己目光短淺，工作時間有限，到目前為止，還沒有找到自己存在於奇瑞的價值，亦相信每一個離開奇瑞的年輕人，都會銘記在奇瑞生活的日子，那些難忘的歲月。

每天上班時，車間內嘈雜的聲音，都會給我無形的心理壓力，直到下班後亦不能緩解，頭腦還是那種機器運作的聲音，讓我身心疲憊常常夜不能寐，我想這些客觀的原因我無力去改變，唯一能改變地只有我自己，這也是我萌生去意最直接的原因。

哲人説:生活在別處。我覺得也對，在不同的地方可以看到不同的風景，接觸到不同的人與事，這對於一個年輕人來説未必不是一件好事。

最後祝願s線的兄弟們工作順利，身心健康，同時懇請領導批准我的辭職。

此致

敬禮

辭職人：

20xx年xx月xx日

普通員工寫辭職信 篇17

尊敬的公司領導：

我於20xx年從學校畢業就來到了公司，在此期間學到了很多的東西，也積累了一定的經驗。在此，我對在公司得到的一切幫助和進步深表感激!

轉眼三年多過去了，我一直很喜歡公司的工作條件和工作氛圍，也很珍惜同事之間的友誼。但是現在，由於我個人的一些原因，我不x得不懷着複雜的心情下定決心，準備離開公司。可能一個新的環境能夠讓我

在工作上更進一步，也或者我目前的學識水平不足以達到更高的'平台，我需要再次到學校尋求深造。

總之，以目前我手上的工作和公司的狀況來看，現在離職，目前對我和公司來説，可能都是一個比較的好的機會。

希望公司領導能都仔細考慮我的申請並同意。

申請人：

日期：

普通員工寫辭職信 篇18

xx部長，

您們好！我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。我來公司也快兩年了，也很榮幸自己成為西湖電子的一員。在公司工作近兩年中，我學到了很多知識與技能，移動通信研究所的發展也逐漸走上了軌道，從當初的我一個人到現在的28人；研發，產品，市場團隊的框架已經基本建立，大家各司其職；產品的供應鏈體系也已經大體建立，為部門產品線的持續發展打下了一定的基礎。我非常感激公司領導給予我在這樣的良好環境中工作和xx部長，您們好！我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我來公司也快兩年了，也很榮幸自己成為西湖電子的一員。在公司工作近兩年中，我學到了很多知識與技能，移動通信研究所的發展也逐漸走上了軌道，從當初的我一個人到現在的28人；研發，產品，市場團隊的框架已經基本建立，大家各司其職；產品的供應鏈體系也已經大體建立，為部門產品線的持續發展打下了一定的基礎。

我非常感激公司領導給予我在這樣的良好環境中工作和學習的機會。特別是章總，樸總，蔣總，沈部長在這兩年中都給了我太多的關心，幫助和支持，我在此表示誠摯的感謝！

由於個人能力等原因，20xx年的責任考核指標已無望完成，按照當初的約定，我將提交辭職申請；另外，由於家庭原因，我現在無法全身心的投入到工作中去，無論是對公司還是個人來説，選擇辭職將是對雙方負責的行為；同樣，由於個人能力的問題，我已經沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標。

我對現在這個團隊投入了深厚的感情，對現在做的產品也充滿信心，如果有一個能力強的帶頭人，我相信他們可以做出一番業績來回報公司，所以我希望公司領導一如既往的支持移動通信研究所。在我正式離開之前，我會把我的工作全部移交給接替我的人，直到他上手後我再離開，在當前的人員中，我認為許博士應該可以接替我的工作，供公司參考。

此致

敬禮

辭職人：

20xx年XX月XX日

普通員工寫辭職信 篇19

尊敬的總經理：

您好！

來到公司也已經快兩年了，在這近兩年裏，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這裏我有過歡笑，也有過淚水，更有過收穫。公司平等的人際關係和開明的工作作風，一度讓我有着找到了依靠的感覺，在這裏我能開心的工作，開心的學習。或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。

但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司新的項目的啟動，所有的後續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後在這個項目安排的合理性，本着對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。

我考慮在此辭呈遞交之後的2—4周內離開公司，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓，使他儘快熟悉工作。

能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最後一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很捨不得，捨不得領導們的諄諄教誨，捨不得同事之間的.那片真誠和友善。

在短短的兩年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升！公司領導及各位同事工作順利！

此致

敬禮

辭職人：

xx年x月x日

普通員工寫辭職信 篇20

尊敬的領導：

你好！

在遞交這份辭呈時，我的情緒十分沉重。此刻醫院的發展需要大家竭盡全力。此刻由於我的一些個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻。因此請求允許離開。

當前醫院正處於繁忙的階段，同事都是鬥志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為醫院分憂，實在是深感歉意。

我期望醫院領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年x月x日申請離職，期望能得到醫院領導的准許！

感謝諸位在我在醫院期間給予我的信任和支持，並祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益！

此致

敬禮！

辭職人：

日期：

普通員工寫辭職信 篇21

敬愛的各位領導，

自20xx年年底入職以來，我一直都很享受這份工作，感謝各位領導的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。

在過去的近兩年的時間裏，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，並增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於公司兩年多的照顧表示真心的感謝!當然，我也自認為自己在這兩年的工作中做出了自己的努力。

但因為某些個人的理由，我最終選擇了向公司提出辭職申請，並希望能於今年X月X日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合做好交接工作，保證業務的正常運作，對公司，對客户盡好最後的責任。

希望公司對我的申請予以考慮並批准為盼。

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年x月x日