福建工商局長講話
同志們: 剛才賈部長宣佈了新的人事決定,我表示堅決擁護。在來報到之前,我和省局的幾位同志到各地轉了轉,也與基層的一些幹部聊了聊,感覺到現在的整個工商系統,上上下下瀰漫着一股邪氣,籠罩着一團烏煙瘴氣;基層同志們的心頭充斥着太多的怒氣和怨氣!很多人甚至為自己是一名工商幹部而感到恥辱!有的還含淚問我,幹工商為何干得如此辛酸、如此窩囊!為什麼會出現這種狀況?在座的你們有沒有想過?難道跟自己一點關係都沒有?一點責任都沒有? 好端端的一支隊伍帶成這個樣子,令人痛心哪,同志們!現在中央提出要建設和諧社會,各級各部門都在抓落實,有的局也提出了“強化和諧市局意識”的響亮口號,但你們都是怎麼執行的?怎麼落實的?上班忘帶胸卡要效能告誡;上廁所沒掛去向牌也要效能告誡!雞毛蒜皮的事不是告誡就是扣分,處處製造矛盾,時時製造對立;對自己單位的成員不是去關心他愛護他,而是像對待仇敵一樣唯恐整不死他!這樣的組織值得信賴嗎?能和諧嗎?會有凝聚力嗎?現在有些人當上了小小的科長、局長,就跟過去的地主惡霸似的,想怎麼幹就怎麼幹,想怎麼罵人就怎麼罵人,把所在的單位當成是自己的家天下一樣!惟我獨尊,為所欲為!我還聽説某些領導很懂得生活情調,在幾年前就培育出了遠近聞名的“五朵金花”,現在舞台大了,胃口也大了,要成立什麼“紅盾藝術團”,養幾十號美女陪領導唱歌跳舞、喝酒泡茶,好不瀟灑!難道這也是工商的職能工作?也算是創新提升?你們知道不知道,現在的基層幹部有多少是拿着幾百塊的工資在養家餬口?有多少是穿着破舊的制服在低頭做人?你們為他們的困難想過辦法了嗎?為他們的待遇提升過了嗎?
創新提升我並不反對,但行政執法機關又不是什麼公司的研發機構,哪來那麼多的創新?法律是全國人大制定的,國務院都沒有權力變更,你一個省局、市局,甚至於一個縣區局,隨隨便便出一份文件,居然就可以以所謂創新的名義把法律條文給廢了,是誰給你這麼大的權力?是誰借給你這麼大的膽?你們自己去翻一下“三十五條”,對照一下《公司法》,看看究竟有幾條是合法的?又有幾條是讓自己人吃力不討好的?其他的先不説,知道“先照後證”這一條吧?企業出事了,我們的片段長就得活該去當“替罪羊”,活該去當“陪葬品”!哪有這樣的做法?這分明是在自制套繩、自挖陷阱,存心要害我們的幹部,存心要**他們去坐牢!聽説過食品安全監管三道防線嗎?國家有專門的食品監督機構,你硬要削尖腦袋往裏鑽,把全部責任攬在自己身上,結果經營者出了問題,也是我們幹部的錯!哪有這樣的道理?他要違法按法律法規處理就是了,憑什麼要株連我們的幹部?我們的職責就是去監督經營者有沒有守法經營,他違法了,我們及時地去處罰他,而不是要我們去代他受過!我幹工作也有幾十年歷史了,還從未見過有這樣的單位,在如此絞盡腦汁地算計坑害自己的幹部!我看你們有些人,是自以為高高在上,很了不起,整天躲在辦公室裏閉門造車,三天兩頭髮恐嚇性文件,一會兒要下面做這做那,一會兒要檢查這檢查那,不管基層死活,完不成任務就動輒通報批評、效能告誡、追究責任!簡直比白色恐怖還白色恐怖
我們都捫心自問下吧,同志們,有這樣當上級的嗎?基層同志經得起這麼折騰嗎?我現在問你們一個簡單問題,你們當中有誰知道一個基層工商所,今年已經收到過多少份上級的文件?不知道吧?我來告訴你,499份!僅僅是6個月的時間!每一份文件都要求精心組織、限期落實、認真總結,還得立竿見影!現在我只要求你們給我讀一遍,看看要多少時間?一個基層所七八號頂多十幾號人,要管少則幾百、多則幾千的經濟户口,要登記發照、要巡查收費、要年檢貼花;要執法辦案、要建立檔案、要錄入案管,還有沒完沒了的早間、午間、晚間等各種五花八門的行動,一年下來要行動一兩百次,現在還想來什麼準軍事化行動,我看你們就差沒要他們的命了!他們受得了嗎?同志們!他們也是人哪,不是什麼三頭六臂的怪物,你們有沒有摸一摸自己的良心何在?怎麼就於心何忍?難怪下面的幹部個個埋怨説,上頭髮起文件就跟雪片似的,佈置行動就跟波浪似的,要起材料就跟催命似的,下來檢查就跟老爺似的!在你們的淫威下,他們花了那麼多的心血統計的報表、錄入的資料、撰寫的總結,你們都過目了嗎?打開了嗎?看過了嗎? 現在有很多人對“一局一重點”的作法意見很大,反映説動不動就興師動眾開現場會,一大幫人擠在大巴上搞什麼拉練互學,究竟學出些什麼名堂來啦?我看了幾份典型材料,真是讓我大開了眼界!我還真不曉得新形勢下幹工商居然可以玩出這麼多花樣來!什麼“十五又三一(幺),工作搶着挑”;“領導起帶頭,服務到田頭,一旬一碰頭,月底還要駐村頭!”簡直是庸俗透頂,可笑至極!拉練竟然拉出這種東西來,而且還美其名為“有威有望、有為有位”!我看你們當領導真是當昏了頭!如果幹工作都像這樣胡編亂造、胡説八道,那我們的工商系統真的是要完蛋了!如果這樣做工作也算是創新提升,也算是所謂的亮點特點示範點,那我們的工商系統,就遲早有一天會被你們連根拔起的!這絕不是什麼危言聳聽!
同志們,出現這些問題,錯不在基層,完全在省局、市局!過不在下面,而是在我們在座的每一位!我們的基層幹部長年累月奮戰在監管第一線,他們忍辱負重,兢兢業業,勤勤懇懇,就象是一部超負荷、高速度運轉的機器,他們是善良的、高尚的,是值得信賴的!我為有這樣的隊伍而感到光榮、感到自豪、感到驕傲!請同志們相信,我來了以後絕不會讓大家失望!今天就先燒三把火: 一,散會後人教處立即制定一個方案,把縣區一級的局長、地市一級的一把手給我好好管起來,制度不能只管幹部不管領導,今後凡是被本單位幹部評議不過關的,先就地免職、聽候處理! 二,立即關閉oa網。事實證明oa網已經成為某些人用於發號施令的便捷工具,已經蜕變為拖垮、累垮基層幹部的可惡幫兇!如果辦公自動化變成了坑人自動化,我看寧可不要! 三,立即廢除績效考評作法,讓基層身心疲憊的同志們喘喘氣,好好休息一下,省局近期將撥專款慰問戰鬥在第一線的每一位幹部。我的話講完了,散會。
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工作會議講話稿範文
在處****年度工作會議上的講話稿任何事物發展的進程都不是一帆風順的,總是有各種各樣的制約因素阻礙和干擾着事物的發展。企業的發展亦是如此。一個企業要想順利發展,達到不斷壯大的目標,就必須找出制約發展的因素,找到問題後,確定有效的方法來解決問題,這樣才能保證...
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竣工驗收講話
同志們:我省太湖治理工程在省委、省政府和水利部的正確領導以及流域機構指導支持下,經過太湖地區市、縣(區)黨委、政府和廣大水利建設者的共同努力,總體工程已經基本完成,並已發揮顯著的抗洪減災和生態環境效益。根據水利部和流域機構的統一部署,按照國家基本建設程序...
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在全縣計生工作會上的講話
同志們:在縣委、縣政府的領導下,在全縣廣大計劃生育工作者的共同努力下,2003年我縣計劃生育工作雖然取得了一定成效,但在全市的位次還不盡人意。今天召開計劃生育工作會,既是總結大會,又是工作安排部署大會。剛才宗蕙副縣長總結了2003年的工作,部署了2004年的工作任務...
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在工商系統紀念建黨xx週年暨表彰大會上的講話
同志們:在舉國上下xx取得重大勝利的歷史性時刻,我們迎來了中國共產黨xx週年華誕。首先,我代表xx市工商局黨委向黨的xx週歲生日表示熱烈的祝賀!向辛勤戰鬥在全系統不同崗位上的每一位黨員和老幹部黨員表示親切的問候和崇高的敬意!同志們,中國共產黨經歷了風風雨雨xx個...