酒店保潔員勞動合同(通用3篇)
酒店保潔員勞動合同 篇1
甲方:
乙方:
甲、乙雙方根據有關法律法規,經雙方協商一致,共同簽訂並履行本合同所列條款:
一、勞動合同期限
(一)本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從_____年月日起至_____年月日止。
二、工作內容
甲方安排乙方工作,乙方應完成該崗位的各項工作內容,乙方工作時不能偷懶,必須認真高效地完成甲方安排的工作,若在規定的時間不能完成,甲方有權批評乙方。若乙方工作效率實在太低,甲方有權扣乙方工資,解僱乙方;若乙方能吃苦耐勞,工作表現好,視情況可獎勵報銷乙方年底回家路費。
三、乙方上下班時間根據工作需要和甲方的安排而定,乙方外出必須向甲方申請,得到甲方批准後方可外出。
四、甲方保證每月按時發給乙方工資,工資底薪____元,全勤獎金___元,住房補貼___元。如乙方一個月內有遲到、請假,甲方有權扣除乙方獎金及補貼共計___元。甲
方有權扣留乙方第一個月工資的一半計___元作為押金,合同期滿後退還。
五、合同的變更、終止和解除
合同依法簽訂後,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,並按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。
合同履行期間,乙方要求解除合同的,應按不滿合同規定的期限,押金800元作為違約金賠償給甲方。
本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經甲、乙雙方簽字後生效。
甲方:乙方:
身份證:身份證:
日期日期
酒店保潔員勞動合同 篇2
甲乙雙方本着平等自願、協商一致的原則,達成如下協議:________________
一、工作崗位和工作(工種)
1、甲方根據自身經營需要及乙方的崗位意向,同意聘用乙方在崗位從事工作;
2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位。
二、合同期限(試用期限)
1、合同有效期:________________自年月日至年月日止,合同期滿聘用關係自然終止;
2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
3、本合同期滿後,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。
三、工作時間
1、甲方實行標準工時制,即乙方每日工作8小時;每週休息2天;
2、甲方由於經營需要,可與乙方協商適當延長乙方工作時間。
四、工資待遇
1、乙方試用期工資元/月;試用期滿乙方起點工資為元/月。
2、甲方於每月日發給乙方上月的薪金。如遇節假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。
五、勞動保護和工作條件
1、甲方為乙方提供各相關崗位的勞動工具及工作場所;
2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業,有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批評檢舉和控告。
3、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。
六、社會保險和福利待遇
1、在乙方試用期合格後,甲方按深圳市社會保險的有關規定,為乙方辦理社會保險。
2、乙方因工緻傷殘、死亡的,按《深圳經濟特區工傷保險條例》及有關規定處理。
3、乙方享受國家規定的法定節假日、婚假、計劃生育等假期。
4、甲方在經濟條件允許的情況下將給予乙方的福利待遇。
酒店保潔員勞動合同 篇3
聘用方(甲方): 身份證號碼:
受聘方(乙方): 身份證號碼:
受聘人的擔保人(丙方): 身份證號碼:
聘用方甲方__________決定聘用受聘方乙方___________從事學校保潔工作,經過甲方、乙方雙方友好協商,在平等自願的基礎上,協商一致達成如下協議:
1. 工作內容:
a) 學校清潔衞生(教學樓門廳、樓道及各課室門窗、玻璃的擦拭、庭院衞生的清掃)
b) 其他交代事項
2. 協議時間:
本協議從________年____月____日開始實施,屆時乙方按照甲方的安排執行。 甲乙雙方本着友好協商,平等自願的原則,對於任何一方提出終止協議的情形,都需要提前一個月通知對方;雙方互相諒解的情況除外。
3. 勞動報酬:
甲方按照每月 _____ 元的標準,每月月底支付。
4. 補充條款:
雙方一致同意,在上述約定的工作都完成,而且甲方滿意的情況下,乙方可以利用週一到週五的上午的空餘時間,適當的從事一些兼職的工作。乙方自行承擔兼職過程中產生的責任。 在兼職的過程中,甲方不承擔此期間產生的責任或連帶責任。
5. 未盡事項,雙方本着友好協商,平等自願的原則協商解決。 本協議一式兩份,雙方簽字後生效,雙方各執一份。
甲方:__________ 乙方:__________
________年____月____日________年____月
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試用期解除勞動合同通知書篇1________先生/小姐:經公司考核,由於閣下在入職試用期間,工作表現未能符合目前崗位要求,故現於_________年_______月_______日通知解除勞動合同,現請您前往_________部辦妥離職手續。特此知會。通知方:____________________年______月____...
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