九九範文幫

學校黨支部管理工作總結(通用12篇)

學校黨支部管理工作總結 篇1

一年來,我校黨支部按照以為的黨中央從嚴治黨的各項工作要求,開展羣總路線教育活動,加強四風建設,深入開展反腐倡廉工作,加強領導班子建設,開展黨員思想教育活動,缺德了很大的成效。主要體現在以下幾個方面:

學校黨支部管理工作總結(通用12篇)

一、加強政治思想工作常抓不懈。

1.利用週三政治業務學習日認真組織教職工學習《學習xx大報告》原文。能圍繞主題,把握靈魂狠抓落實學習貫徹xx大精神引向深入。根據實際工作需要,重點學習21世紀教育發展的目標任務,要堅定不移地遵循鄧小平同志“三個面向”和“三個代表”重要思想,全面貫徹黨的教育方針,堅持教育為社會主義現代化建設服務與生產勞動相結合,培養德、智、體、美全面發展的社會主義建設者和接班人。提高教學質量,培養數以億計高素質勞動者,數以千萬專門人才和大批拔尖人才,為實現第三步目標和中華民族的偉大復興提供有力人才支持和智力貢獻。具體措施:集中學習,寫學習筆記,領導定期對教職工政治學習筆記進行批改。

2.緊緊圍繞教育教學開展政治思想工作,使全體教師樹立正確的教育觀,人才觀。

3.注重師德教育,典型示範啟發教育,在校內樹典型,取長補短,相互學習。

4.發揮黨小組和黨員思想政治工作優勢,調動全體教師人人蔘加思想政治工作。形成全方位育人體系,繼續開展一助二活動(一名黨員幫助兩名學困生的學習。寫出幫教記錄,定期向支部彙報。)

5.進一步抓好精神文明建設,依法落實區《公民道德規範精神》,圍繞講文明,樹新風開展進一步美化校園。本學期9月—10月下旬進行栽種花草,墊操場,校內搞硬覆蓋450平米,並建三個學生乒乓球枱和修建花池子一個。利用節假日號召黨員,非黨積極分子,領導班子奉獻收拾西角門內鋪墊湧路40平米。

二、加強黨風廉政建設,做好乾部管理工作。

校黨支部按照中共和xx屆三中全會、四中全會的工作部署,抓核心,也就是始終保持黨同人民羣眾的血肉聯繫,另一方面抓住重點,當前今後一個時期抓住黨員幹部思想作風、學風、生活作風等突出的問題,針對部分黨員面對改革開放和社會主義市場經濟深入發展,以及各種思想文化的相互激盪,有些黨員理想信念不堅定,對中國特色社會主義存在着疑慮。黨的組織紀律淡薄,在遵章守紀中犯點小毛病。在今年6月末召開支委民主生活會,議題:講黨性比貢獻,以優異成績迎接xx屆五中全會召開。

1、對照黨的奮鬥目標看共產主義信念是否增強。

2、對照全心全意為教職工服務,看廉潔奉公,艱苦奮鬥精神。

3、思想上政治上同志中保持一致。工作中黨員作用發揮怎樣(教育教學,教學管理)。

三、基礎建設工作紮實有效,開展“三嚴三實”活動

1、黨支部組織黨員重温黨的誓詞,堅定理想信念。學習先進典型。黨支部組織全體黨員幹部觀看《焦裕祿》、《楊善洲》、《生死牛玉儒》等電影,並撰寫心得體會。

2、建立健全支部的組織機構,工作制度及工作資料。其中學校幹部廉潔自律條例等4項、黨支部各項工作制度17項,黨支部書記等各項崗位職責7項,黨員讀書等活動要求4項。

3、加強理論中心組的學習,定期召開領導班子會,以關於加強黨的廉政建設的一系列重要講話為指導,以加強黨風廉政建設為切入點,加強領導幹部的理論學習,增強政治敏鋭性,並要求每名領導幹部都要做好學習筆記。

4、進一步完善“三會一課”制度;

領導班子成員每個季度為黨員和黨外積極分子上一次黨課,每個月召開一次黨員大會,支委會和黨小組會,隨時瞭解黨員的思想動態及工作情況,組織全體黨員認真學習黨的路線、方針、政策,及時傳達上級部門的文件精神,會上充分徵求廣大黨員的意見,有問題及時解決,有針對性地開展批評與自我批評,使“三會一課”落到實處。

四、以提高黨員素質為目標,構建先進性教育長效機制。

1、學校黨支部按照局黨委的要求,開展了保持共產黨員先進性教育的系列活動。我們組織了“愛心牽手進萬家”活動,每名黨員捐款100元,分別資助了學校的貧困生趙楠、孔昭陽、李智三位學生,學生和家長對學校深表感謝,三位同學也表示要用實際行動來回報黨和所有關愛資助過他們的好心人;支部組織了“扶貧幫困進社區活動”,每名黨員捐款20元,購買了米、面、油等生活用品,送到了解放社區的低保户家中,體現了黨的温暖和社會的關愛。學校支部還組織黨員幹部慰問了患病的退休教師關強、佟革兩位教師,送去了黨組織的關心和問候;支部還組織每位黨員上一節黨員示範課,切實發揮了黨員的先鋒模範作用,為一線教師做也了表率;為樹立新時期黨員的新形象,規範全體黨員的言行,支部開展了共產黨員格言徵集和展示活動,讓每一位黨員都從中得到了啟發,振奮了精神,獲得情了力量,昂揚了鬥志。

2、“五講五樹,一創一爭”活動。開展好“五講五樹、一創一爭”活動。本着“一本經唸到底、一件事抓出頭”的精神,把“五講五樹、一創一爭”活動作為我校“以創新求發展、以特色求生存”的辦學理念的主線,作為提高全體黨員素質,發揮全體黨員作用,服務社會、服務家長、服務學生的重要內容和長期任務,深入持久地開展下去。一是堅持“五講五樹、一創一爭”活動的宗旨不動搖。即“講學習、講政治、講正氣、講大局、講奉獻;樹黨員意識、樹先進意識、樹服務意識、樹作為意識、樹形象意識;創一流工作業績,爭當學科帶頭人。二是全面結合工作實際。根據每年工作任務的變化,每年初都要研究細化開展“五講五樹、一創一爭”活動的實施方案,豐富完善“五講五樹、一創一爭”的具體活動內容。

3、構建先進性教育長效機制;

⑴ 黨員學習教育培訓機制;

⑵ 建立完善建議和意見定期徵求制度;

⑶ 構建黨組織和黨員作用發揮機制;

⑷ 黨員幹部管理監督機制;

五、師德師風建設

1、加強師德教育的組織工作制度建設,提高對師德教育重要意義的認識。

為了加強師德師風建設,學校成立了師德師風工作領導小組,支部書記擔任組長,負責主抓學校師德師風建設的整體工作。副校長任副組長,負責相關的法律法規學習,宣傳教育工作和思想政治工作,以及家長調查反饋的信息整理。小組成員工會主席兼黨務人事幹事,工會主席負責文明辦公室評比和教師的師德檔案的管理。德育主任負責對班主任考核,教務主任負責教學人員的考核,總務主任負責對總務後勤工勤人員的考核,德育處幹事負責學生調查反饋情況的整理。由上述人員組成學校師德師風工作領導小組,把師德建設納入學校工作的重要議事日程,根據國家頒佈的《中國小教師職業道德規範》《瀋陽市中國小教師行為規範》,研究制定有關師德師風建設的各項考核制度。一是《教師職業道德考核制度》;二是師德建設實施方案;三是《師德公約》;四是建立教師師德考核記實檔案;五是與教師簽定師德責任狀;六是每位教師每學期制定個人師德計劃;七是制定班主任工作守則;八是制定了教師師德監督評估方案;九是開展各處及工會月報活動(月報以師德教育為主線,貫穿工會及各處各項工作中)。除此之外,學校在《教職工工作考評方案》《教職工聘用工作方案》《教職工晉升中高級職稱工作方案》《班主任工作考核方案》《校本培訓方案》等方案中都突出了師德條款的重要作用,並堅決實行一票否決。這些都為師德監督管理提供了依據,從根本上約束了每位教師的行為,規範和保障了師德建設年活動的順利實施,同時在落實這些制度的過程中,學校又專門召開不同類型的會議,強調中層以上幹部和黨員要積極帶頭遵守,凡是要求教師做到的黨員幹部要帶頭做到。

2、深入開展“十查”八反思活動。

在開展“十查”八反思活動中,每位教師都認真按照教師行為規範,對照先進人物的事蹟,檢查自己存在的問題,進行自我認識,自我提高,自我整改,不僅在認識師德重要性的能力水平上有很大提高,而且寫作能力、分析問題的能力也有了很大的提高。

學校在師德師風建設工作中,堅持把學生和家長評價同教師工作考評結合起來,同教職工聘用工作結合起來,同教師繼續教育工作結合起來,同評優評先工作結合起來,從根本上杜絕了一切違法違規行為,遏制了有償家教和體罰變相體罰學生的現象,使“為國樹人、品學兼優”的校訓得以昇華,使良好的校風、教風、學風得以發揚光大。

學校多年來把教學、班主任工作總結由原來的傳統式總結改變為專題論文的形式,在學期末前下發專題論文提綱並要求把師德內容、德育思想貫穿在論文中,收到良好的效果。每學期末都在各教研組交流的基礎上推選優秀論文在全校大會上交流,並將優秀論文彙編集錦,共大家學習參考。

學校堅持學生評教師,家長評學校的雙評制度,公開向社會做出承諾,定期向學生及家長下發評議表,調查學校教職工遵守師德規範的情況,並設立師德舉報電話和家長意見箱,接受社會監督,並根據學生、家長、學校及社會各方面對全體教職工進行師德跟蹤考核,收到良好的效果。

3、抓班子帶隊伍,樹典型,實現全員育人。

(1)抓領導班子率先垂範的作用。

學校班子成員在師德師風建設中,制定了領導幹部崗位職責、幹部廉潔自律條例、領導幹部自身職業道德修養準則。支部利用中心組的學習日,組織全體班子成員認真學習討論教育法律法規,傳達局文件,傳達顧局長在全區副校級以上幹部大會上的講話精神和對幹部的素質要求,學習共產黨員雜誌有關共產黨員先進性內容的學習,並要求每位領導結合學習寫心得體會,要求班子成員人人要樹立以人為本的思想,以全心全意為師生服務作為自己的工作宗旨,以嚴格自律模範行為,優良品質,真抓實幹和無私奉獻的精神去贏得人、凝聚人。在領導班子成員中進行職業道德修養的自查自檢活動,每位班子成員分別到各教研組參加教研組的集體備課,教研活動和教育思想大討論。深入各年級各班級聽課、評課,堅持以新課改為契機,用高尚的師德教育人,用精湛的業務水平帶動人,發揚了改革創新民主實幹廉政奉獻的精神,堅持用高尚的人格魅力影響每一位教職工,增強了勤政務實和服務意識,嚴於律己寬以待人。在班子學習中,支部對班子成員提出具體要求,要求每位成員必須做到“三要”、“四有”,即“三要”一是黨性要強;二是作風要正;三是業務要精。“四有”:一是有才;二是有德;三是有為;四是有信。要求每位成員要堂堂正正做人,本本分分做事,要為羣眾做表率,要用自身的率先垂範的作用,帶動所有的人。讓教師滿意,學生滿意,家長滿意,社會放心認可,要形成一支具有凝聚力、向心力、戰鬥力的領導集體。

(2)抓黨員的先鋒模範作用

學校黨支部把師德師風建設的重點作為支部工作的重點,作為提高黨員素質的重點,組織全體黨員學習黨刊中有關材料《共產黨員的先進性》,全體黨員學習後進行了座談討論,暢談了黨員在教育教學中的先鋒模範作用,號召全體黨員幹部帶頭資助貧困學生,書記、校長每人拿出200元各資助一名貧困學生,中層以上幹部、各黨小組也分別資助特困學生,這一舉措拉近了學校與家長的距離,融洽師生關係,樹立了良好的教育形象。支部還開展了黨員模範作用記實卡和黨員目標管理考核活動,激勵和鼓舞全體黨員保持黨員的先進性和模範性,通過開展師德師風活動黨員同志積極帶頭並帶動身邊的同志,發揚團隊精神,帶頭上創新課、示範課、開放課、研討課,帶頭搞科研立項。在師德自律反思和撰寫師德案例活動中,黨員同志積極帶頭參加,並指導其他教師在開展加強未成年人思想道德建設教育思想大討論中,積極帶頭參加討論,在師德師風建設中,黨員中共有13人撰寫的師德案例被評為學校級優秀案例,其中有三名同志撰寫的師德案例被推薦在教育局參加評優。多數黨員的師德案例,討論材料,心得體會在學校進行書面交流,他們的先鋒作用為師德師風建設注入了催化劑。

(3)樹師德典型,發揮榜樣的示範作用。

學校時刻以堅持師德師風建設的理論與實踐相結合的重要性為根本,特別用身邊的榜樣給教師以信服。師德榜樣具有無窮的力量,教師們要想將自己的師德水平不斷提高,就必須以優秀典型為榜樣,勤於學習,虛心學習,善於學習。學校及時發現師德方面成績較突出的教師給予宣傳表揚,對湧現出來的師德方面的先進典型大力予以表揚。如劉華老師連續多年任班主任工作,有着強烈的事業心、責任感,對學生充滿着關愛,用自己不懈的努力克服重重困難,為上級學校輸送了大批人材,為教育事業嘔心瀝血,奉獻了十幾年。甚至在她患了宮頸癌後直到手術住院前才離開講台,病癒後,又義無反顧的走到教育教學第一線。她在教育生涯中,總結了教育成功的祕訣是為人師,在渴望與激情中學會總結,創造溝通機會,增加師生感情,不輕易傷害每一顆心靈。在她的努力下,班級連續被評為區優秀班級,本人多次被評為區優秀教師、優秀共產黨員、優秀班主任、師德先進個人。

回顧師德師風建設活動的開展過程,我們深深感到,教育發展教師為本,教師素質師德為本,加強師德建設是建設高素質教師隊伍的迫切需要,是改進教風,帶動學風,促進校風的迫切需要,我們只有堅持以人為本的原則,才能使廣大教師構建共同理想,培養高尚的道德情操和敬業愛教,教書育人的奮鬥精神,才能使教師在全心全意為師生服務中增強師德師風建設工作的感召力和影響力,從而使師德師風建設虛實結合,化虛為實。

我校黨支部工作一年裏取得了可喜成績,但是按照教育局黨委提出的各項工作要求檢查對照,還存着一定差距,我們決心在今後工作實踐中,認真學習黨的精神,認真學習和踐行社會主義核心價值觀工作要求,不斷探索,大膽創新,用科學的理論武裝全體黨員幹部,加強制度建設,努力實現制度化,規範化,使黨支部工作更具的凝聚力和戰鬥力。永葆生機活力,發揚艱苦奮鬥精神為完成上級黨委交付任務努力工作。

學校黨支部管理工作總結 篇2

一年來,我校黨支部按照以為的黨中央從嚴治黨的各項工作要求,開展羣總路線教育活動,加強四風建設,深入開展反腐倡廉工作,加強領導班子建設,開展黨員思想教育活動,缺德了很大的成效。主要體現在以下幾個方面:

一、加強政治思想工作常抓不懈。

1.能圍繞主題,把握靈魂狠抓落實學習貫徹xx大精神引向深入。根據實際工作需要,重點學習21世紀教育發展的目標任務,全面貫徹黨的教育方針,堅持教育為社會主義現代化建設服務與生產勞動相結合,培養德、智、體、美全面發展的社會主義建設者和接班人。提高教學質量,培養數以億計高素質勞動者,數以千萬專門人才和大批拔尖人才,為實現第三步目標和中華民族的偉大復興提供有力人才支持和智力貢獻。具體措施:集中學習,寫學習筆記,領導定期對教職工政治學習筆記進行批改。

2.緊緊圍繞教育教學開展政治思想工作,使全體教師樹立正確的教育觀,人才觀。

3.注重師德教育,典型示範啟發教育,在校內樹典型,取長補短,相互學習。

4.發揮黨小組和黨員思想政治工作優勢,調動全體教師人人蔘加思想政治工作。形成全方位育人體系,繼續開展一助二活動(一名黨員幫助兩名學困生的學習。寫出幫教記錄,定期向支部彙報。)

5.進一步抓好精神文明建設,依法落實區《公民道德規範精神》,圍繞講文明,樹新風開展進一步美化校園。本學期9月—10月下旬進行栽種花草,墊操場,校內搞硬覆蓋450平米,並建三個學生乒乓球枱和修建花池子一個。利用節假日號召黨員,非黨積極分子,領導班子奉獻收拾西角門內鋪墊湧路40平米。

二、加強黨風廉政建設,做好乾部管理工作。

校黨支部按照中共和十八屆三中全會、四中全會的工作部署,抓核心,也就是始終保持黨同人民羣眾的血肉聯繫,另一方面抓住重點,當前今後一個時期抓住黨員幹部思想作風、學風、生活作風等突出的問題,針對部分黨員面對改革開放和社會主義市場經濟深入發展,以及各種思想文化的相互激盪,有些黨員理想信念不堅定,對中國特色社會主義存在着疑慮。黨的組織紀律淡薄,在遵章守紀中犯點小毛病。在今年6月末召開支委民主生活會,議題:講黨性比貢獻,以優異成績迎接十八屆五中全會召開。

1、對照黨的奮鬥目標看共產主義信念是否增強。

2、對照全心全意為教職工服務,看廉潔奉公,艱苦奮鬥精神。

3、思想上政治上同志中保持一致。工作中黨員作用發揮怎樣(教育教學,教學管理)。

三、基礎建設工作紮實有效,開展“三嚴三實”活動

1、黨支部組織黨員重温黨的誓詞,堅定理想信念。學習先進典型。黨支部組織全體黨員幹部觀看《焦裕祿》、《楊善洲》、《生死牛玉儒》等電影,並撰寫心得體會。

2、建立健全支部的組織機構,工作制度及工作資料。其中學校幹部廉潔自律條例等4項、黨支部各項工作制度17項,黨支部書記等各項崗位職責7項,黨員讀書等活動要求4項。

3、加強理論中心組的學習,定期召開領導班子會,以關於加強黨的廉政建設的一系列重要講話為指導,以加強黨風廉政建設為切入點,加強領導幹部的理論學習,增強政治敏鋭性,並要求每名領導幹部都要做好學習筆記。

4、進一步完善“三會一課”制度;

領導班子成員每個季度為黨員和黨外積極分子上一次黨課,每個月召開一次黨員大會,支委會和黨小組會,隨時瞭解黨員的思想動態及工作情況,組織全體黨員認真學習黨的路線、方針、政策,及時傳達上級部門的文件精神,會上充分徵求廣大黨員的意見,有問題及時解決,有針對性地開展批評與自我批評,使“三會一課”落到實處。

四、以提高黨員素質為目標,構建先進性教育長效機制。

1、學校黨支部按照局黨委的要求,開展了保持共產黨員先進性教育的系列活動。我們組織了“愛心牽手進萬家”活動,每名黨員捐款100元,分別資助了學校的貧困生趙楠、孔昭陽、李智三位學生,學生和家長對學校深表感謝,三位同學也表示要用實際行動來回報黨和所有關愛資助過他們的好心人;支部組織了“扶貧幫困進社區活動”,每名黨員捐款20元,購買了米、面、油等生活用品,送到了解放社區的低保户家中,體現了黨的温暖和社會的關愛。學校支部還組織黨員幹部慰問了患病的退休教師關強、佟革兩位教師,送去了黨組織的關心和問候;支部還組織每位黨員上一節黨員示範課,切實發揮了黨員的先鋒模範作用,為一線教師做也了表率;為樹立新時期黨員的新形象,規範全體黨員的言行,支部開展了共產黨員格言徵集和展示活動,讓每一位黨員都從中得到了啟發,振奮了精神,獲得情了力量,昂揚了鬥志。

2、“五講五樹,一創一爭”活動。開展好“五講五樹、一創一爭”活動。本着“一本經唸到底、一件事抓出頭”的精神,把“五講五樹、一創一爭”活動作為我校“以創新求發展、以特色求生存”的辦學理念的主線,作為提高全體黨員素質,發揮全體黨員作用,服務社會、服務家長、服務學生的重要內容和長期任務,深入持久地開展下去。一是堅持“五講五樹、一創一爭”活動的宗旨不動搖。即“講學習、講政治、講正氣、講大局、講奉獻;樹黨員意識、樹先進意識、樹服務意識、樹作為意識、樹形象意識;創一流工作業績,爭當學科帶頭人。二是全面結合工作實際。根據每年工作任務的變化,每年初都要研究細化開展“五講五樹、一創一爭”活動的實施方案,豐富完善“五講五樹、一創一爭”的具體活動內容。

3、構建先進性教育長效機制;

⑴ 黨員學習教育培訓機制;

⑵ 建立完善建議和意見定期徵求制度;

⑶ 構建黨組織和黨員作用發揮機制;

⑷ 黨員幹部管理監督機制;

五、師德師風建設

1、加強師德教育的組織工作制度建設,提高對師德教育重要意義的認識。

為了加強師德師風建設,學校成立了師德師風工作領導小組,支部書記擔任組長,負責主抓學校師德師風建設的整體工作。副校長任副組長,負責相關的法律法規學習,宣傳教育工作和思想政治工作,以及家長調查反饋的信息整理。小組成員工會主席兼黨務人事幹事,工會主席負責文明辦公室評比和教師的師德檔案的管理。德育主任負責對班主任考核,教務主任負責教學人員的考核,總務主任負責對總務後勤工勤人員的考核,德育處幹事負責學生調查反饋情況的整理。由上述人員組成學校師德師風工作領導小組,把師德建設納入學校工作的重要議事日程,根據國家頒佈的《中國小教師職業道德規範》《瀋陽市中國小教師行為規範》,研究制定有關師德師風建設的各項考核制度。一是《教師職業道德考核制度》;二是師德建設實施方案;三是《師德公約》;四是建立教師師德考核記實檔案;五是與教師簽定師德責任狀;六是每位教師每學期制定個人師德計劃;七是制定班主任工作守則;八是制定了教師師德監督評估方案;九是開展各處及工會月報活動(月報以師德教育為主線,貫穿工會及各處各項工作中)。除此之外,學校在《教職工工作考評方案》《教職工聘用工作方案》《教職工晉升中高級職稱工作方案》《班主任工作考核方案》《校本培訓方案》等方案中都突出了師德條款的重要作用,並堅決實行一票否決。這些都為師德監督管理提供了依據,從根本上約束了每位教師的行為,規範和保障了師德建設年活動的順利實施,同時在落實這些制度的過程中,學校又專門召開不同類型的會議,強調中層以上幹部和黨員要積極帶頭遵守,凡是要求教師做到的黨員幹部要帶頭做到。

2、深入開展“十查”八反思活動。

在開展“十查”八反思活動中,每位教師都認真按照教師行為規範,對照先進人物的事蹟,檢查自己存在的問題,進行自我認識,自我提高,自我整改,不僅在認識師德重要性的能力水平上有很大提高,而且寫作能力、分析問題的能力也有了很大的提高。

學校在師德師風建設工作中,堅持把學生和家長評價同教師工作考評結合起來,同教職工聘用工作結合起來,同教師繼續教育工作結合起來,同評優評先工作結合起來,從根本上杜絕了一切違法違規行為,遏制了有償家教和體罰變相體罰學生的現象,使“為國樹人、品學兼優”的校訓得以昇華,使良好的校風、教風、學風得以發揚光大。

學校多年來把教學、班主任工作總結由原來的傳統式總結改變為專題論文的形式,在學期末前下發專題論文提綱並要求把師德內容、德育思想貫穿在論文中,收到良好的效果。每學期末都在各教研組交流的基礎上推選優秀論文在全校大會上交流,並將優秀論文彙編集錦,共大家學習參考。

學校堅持學生評教師,家長評學校的雙評制度,公開向社會做出承諾,定期向學生及家長下發評議表,調查學校教職工遵守師德規範的情況,並設立師德舉報電話和家長意見箱,接受社會監督,並根據學生、家長、學校及社會各方面對全體教職工進行師德跟蹤考核,收到良好的效果。

3、抓班子帶隊伍,樹典型,實現全員育人。

(1)抓領導班子率先垂範的作用。

學校班子成員在師德師風建設中,制定了領導幹部崗位職責、幹部廉潔自律條例、領導幹部自身職業道德修養準則。支部利用中心組的學習日,組織全體班子成員認真學習討論教育法律法規,傳達局文件,傳達顧局長在全區副校級以上幹部大會上的講話精神和對幹部的素質要求,學習共產黨員雜誌有關共產黨員先進性內容的學習,並要求每位領導結合學習寫心得體會,要求班子成員人人要樹立以人為本的思想,以全心全意為師生服務作為自己的工作宗旨,以嚴格自律模範行為,優良品質,真抓實幹和無私奉獻的精神去贏得人、凝聚人。在領導班子成員中進行職業道德修養的自查自檢活動,每位班子成員分別到各教研組參加教研組的集體備課,教研活動和教育思想大討論。深入各年級各班級聽課、評課,堅持以新課改為契機,用高尚的師德教育人,用精湛的業務水平帶動人,發揚了改革創新民主實幹廉政奉獻的精神,堅持用高尚的人格魅力影響每一位教職工,增強了勤政務實和服務意識,嚴於律己寬以待人。在班子學習中,支部對班子成員提出具體要求,要求每位成員必須做到“三要”、“四有”,即“三要”一是黨性要強;二是作風要正;三是業務要精。“四有”:一是有才;二是有德;三是有為;四是有信。要求每位成員要堂堂正正做人,本本分分做事,要為羣眾做表率,要用自身的率先垂範的作用,帶動所有的人。讓教師滿意,學生滿意,家長滿意,社會放心認可,要形成一支具有凝聚力、向心力、戰鬥力的領導集體。

(2)抓黨員的先鋒模範作用

學校黨支部把師德師風建設的重點作為支部工作的重點,作為提高黨員素質的重點,組織全體黨員學習黨刊中有關材料《共產黨員的先進性》,全體黨員學習後進行了座談討論,暢談了黨員在教育教學中的先鋒模範作用,號召全體黨員幹部帶頭資助貧困學生,書記、校長每人拿出200元各資助一名貧困學生,中層以上幹部、各黨小組也分別資助特困學生,這一舉措拉近了學校與家長的距離,融洽師生關係,樹立了良好的教育形象。支部還開展了黨員模範作用記實卡和黨員目標管理考核活動,激勵和鼓舞全體黨員保持黨員的先進性和模範性,通過開展師德師風活動黨員同志積極帶頭並帶動身邊的同志,發揚團隊精神,帶頭上創新課、示範課、開放課、研討課,帶頭搞科研立項。在師德自律反思和撰寫師德案例活動中,黨員同志積極帶頭參加,並指導其他教師在開展加強未成年人思想道德建設教育思想大討論中,積極帶頭參加討論,在師德師風建設中,黨員中共有13人撰寫的師德案例被評為學校級優秀案例,其中有三名同志撰寫的師德案例被推薦在教育局參加評優。多數黨員的師德案例,討論材料,心得體會在學校進行書面交流,他們的先鋒作用為師德師風建設注入了催化劑。

(3)樹師德典型,發揮榜樣的示範作用。

學校時刻以堅持師德師風建設的理論與實踐相結合的重要性為根本,特別用身邊的榜樣給教師以信服。師德榜樣具有無窮的力量,教師們要想將自己的師德水平不斷提高,就必須以優秀典型為榜樣,勤於學習,虛心學習,善於學習。學校及時發現師德方面成績較突出的教師給予宣傳表揚,對湧現出來的師德方面的先進典型大力予以表揚。如劉華老師連續多年任班主任工作,有着強烈的事業心、責任感,對學生充滿着關愛,用自己不懈的努力克服重重困難,為上級學校輸送了大批人材,為教育事業嘔心瀝血,奉獻了十幾年。甚至在她患了宮頸癌後直到手術住院前才離開講台,病癒後,又義無反顧的走到教育教學第一線。她在教育生涯中,總結了教育成功的祕訣是為人師,在渴望與激情中學會總結,創造溝通機會,增加師生感情,不輕易傷害每一顆心靈。在她的努力下,班級連續被評為區優秀班級,本人多次被評為區優秀教師、優秀共產黨員、優秀班主任、師德先進個人。

回顧師德師風建設活動的開展過程,我們深深感到,教育發展教師為本,教師素質師德為本,加強師德建設是建設高素質教師隊伍的迫切需要,是改進教風,帶動學風,促進校風的迫切需要,我們只有堅持以人為本的原則,才能使廣大教師構建共同理想,培養高尚的道德情操和敬業愛教,教書育人的奮鬥精神,才能使教師在全心全意為師生服務中增強師德師風建設工作的感召力和影響力,從而使師德師風建設虛實結合,化虛為實。

我校黨支部工作一年裏取得了可喜成績,但是按照教育局黨委提出的各項工作要求檢查對照,還存着一定差距,我們決心在今後工作實踐中,認真學習黨的精神,認真學習和踐行社會主義核心價值觀工作要求,不斷探索,大膽創新,用科學的理論武裝全體黨員幹部,加強制度建設,努力實現制度化,規範化,使黨支部工作更具的凝聚力和戰鬥力。永葆生機活力,發揚艱苦奮鬥精神為完成上級黨委交付任務努力工作。

學校黨支部管理工作總結 篇3

我支部認真努力踐行“三個代表”重要思想,樹立和落實科學發展觀,貫徹落實xx屆五中、六中全會精神,認真貫徹局黨委、鎮黨委、鎮教育組總支工作部署,進一步加強黨的思想、組織和作風建設,充分發揮黨支部戰鬥堡壘作用。同時黨支部通過對過去工作的總結和調研,形成支部工作的總體思路:“改善作風,規範師德,整頓學風,辦羣眾滿意的學校”。以此夯實支部基礎工作,發揮黨員核心作用,營建和諧發展氛圍,創建學習型黨支部。

一、強化學習風氣,建設學習型組織。

如果幹部不注重學習,也不帶領全體黨員和幹部學習,那麼就會理論落伍,實踐就成為無源之水,無本之木。結合當前形勢,黨支部認真抓好形勢教育、宗旨教育、法紀教育作為佔領思想陣地,增強黨性觀念的重要手段和內容,深入開展以全面貫徹“三個代表”重要思想,深入學習xx屆五中、六中全會精神、通過採取集中學習與個人自學、通讀文件與專題討論相結合等形式,使全體黨員幹部進一步領會和把握了黨的路線、方針、政策的實質。

1、是自學為主,集中學習為輔。我們鼓勵全體黨員在業餘時間多讀報,多瞭解,多討論,每月將學習的文件、書目和報上的有關內容印發給黨員自學,並要求全體黨員先學一步,學深一點,在自學中點出難點、疑點和熱點,領會精神,把握要領,在支部會上拿出來學習討論,與大家一起分享。

2、是組織黨員、發展對象和入黨積極分子觀看錄像,學習先進榜樣事蹟。觀看宣傳片,學習了任長霞、牛玉儒、華益蔚等同志的先進事蹟,通過一系列的學習使全體黨員認識到新時期的共產黨員要積極踐行“三個代表”重要思想,

要對黨忠誠、牢記宗旨、教書育人、無私奉獻、篤定理想、永葆本色,要體現人民教師為人民的本色,要體現中國共產黨“立黨為公、執政為民”和“權為民所用,利為民所謀,情為民所繫”的根本要求。

3、是緊跟黨組學習中心組學習的步伐,召開支部會傳達會議精神。在每次局黨委、鎮黨委、鎮教育組總支中心組學習後,我支部都及時傳達會議精神,並結合學校工作實際,將黨組提出的要求貫徹落實好,充分發揮黨的思想政治工作優勢,以黨員的先鋒模範帶頭作用帶動全體教職工完成了各項工作任務,確保隊伍政治堅定、紀律嚴明,精神面貌煥然一新。xx屆五中、六中全會結束後,我支部把學習xx屆五中、六中全會精神作為重點來抓,積極採取有效措施,搶抓機遇,振奮精神,開拓進取,圓滿完成工作任務,被鎮教育組總支評為先進黨支部。

通過一系列的政治理論學習,大家思想得到洗禮,獲益良多。一是思想認識上達到了新高度。有利於推動學習貫徹“三個代表”重要思想和xx屆五中、六中全會精神不斷推向深度和廣度發展。二是聯繫實際、推動工作取得新成效。在深入學習的基礎上,主動查找差距,確立與時俱進,開拓創新的良好精神狀態。

二、加強黨員和幹部隊伍建設

要搞好一所學校,必須建設一支朝氣蓬勃、真抓實幹、廉潔奉公、精幹高效的黨員、幹部和教師隊伍。學年初,黨支部就繼續開展了“保持黨員先進性教育活動”活動的大討論。根據統一部署,認清差距,明確任務,落實責任,順利完成各項工作。黨員們在教育活動中,明確了新時期黨員先進性不僅體現在思想上,更重要落實在行動上,先進性要體現在工作能力上,崗位先鋒作用上,體現在全心全意為學校、學生服務上。同時,我們認真組織好黨的組織生活並寫好記錄。組織生活基本上每月進行一次,氣氛生動活潑,黨員暢所欲言,對在黨性黨風上存在的問題進行對照檢查,認真開展批評和自我批評。通過黨員民主評議,結合崗位工作,黨員自覺開展批評和自我批評,黨員民意調查顯示,羣眾對黨員的信任度達到95%以上。齊引剛被評為鎮級優秀黨員,支部建設中的不足得到了及時反饋。

嚴格按照黨章規定做好發展新黨員的工作,講標準,求質量,成熟一個,發展一個,嚴格把好關口。為加強組織建設,我支部建立起了聯繫人制度,既增強支部黨員的聯繫溝通,又對入黨積極分子進行正確引導,開展談心活動,做到“一幫一,一帶一”,幫助他們擺正思想、站穩立場、堅定信心,還安排支部黨員與工作能力強、有入黨願望的優秀教師密切接觸,關心、瞭解他們的思想動態、工作情況、生活狀況,傾聽他們的心聲,積極幫助他們進步。強建明同志加入了黨組織。樑玲芳、李曉波、劉關鋒等同志向支部遞交了入黨申請書。

三、參與學校管理,構建和諧校園

依法治校,依德立校,在實行校長負責制的過程中,充分發揮黨組織的先鋒模範作用和監督作用,是依法治校的重要保證。

1、構建了科學民主的決策機制。黨支部要掌握政策,為學校決策提供政策依據和方向;提倡民主治校,注重確立教師在學校中的主體地位。黨支部發揮教代會參與學校管理的職能,增強教職工的參政議政意識。堅持民主集中制,重大決策(如制度制定、教職工考核、獎勵方案、分配方案等)都經過支委會到行政會、最後由教代會討論通過的程序,防止決策失誤。

2、積極參與學校的日常管理。學校和黨支部的建設管理,學習科學的管理理念,修改和制定各項規章制度,旨在用目標導航,按計劃行事,用制度約束人、激勵人,保證了各項工作的有條不紊、高效地開展,也使學風、教風、作風乃至整個校風在潛移默化中得到不斷優化。學校先後出台和修訂了《周原一中教育教學質量考核實施方案》《周原一中教育教學常規考核實施方案》《周原一中校本教研實施方案》《周原一中校本教研製度》、《周原一中教育教學年終考核方案》等系列制度,使管理更加規範科學。這樣大大提升了教師的基本素質,規範了師生的行為,促進了各項工作的開展,形成了良好的發展態勢。積極參與德育管理,加強德育隊伍建設。黨支部肩負着德育的重要工作,支部鼓勵、支持德育工作,支持德育隊伍、班主隊伍的培養建設。

關注教學工作,走進教師,走進學生,走進課堂。參與晚自習的管理、課外實踐活動、學生家長會等工作,聯繫教研組活動,在教學評比展示等活動中,黨支部都給予及時的支持和關注。

3、為了實現學校的可持續發展,我們堅持“以人為本”的管理思想。管理中倡導黨支部為教育教學服務,為教職工服務的理念,為被管理對象着想,充分滿足其事業

、感情、待遇的各種合理需求,營造良好的工作與學習環境,讓教職工愉快地做好工作

,充分發揮他們工作的積極性、主動性和創造性。為每位教職工送上温暖和關懷,提高教師的凝聚力。

本着“尊重人才、尊重知識、尊重教師”的理念,逐步組建起一支相對穩定的教師隊伍。學校有一大批敬業樂業、愛校愛生的青年黨員教師,黨支部為教師的成長搭建起自我發展的舞台,通過外請專家輔導、組織教師外出交流、選派骨幹參加培訓等形式堅強教師隊伍建設。

4、支持指導工會、共青團的工作。黨支部不斷激發他們的工作熱情,與他們一起進行環境治理,一起做學生思想工作,一起辦宣傳刊和校報。發揮團的後備軍作用,在團的活動中鍛鍊他們,給任務,壓擔子,在他們中間培養考察入黨積極分子。工會是教工之家,更是黨羣聯繫的好途徑,黨支部積極支持工會各種工作和活動,指導工會工作,維護教工權益,形成黨、政、工三位一體的管理格局。在黨支部的領導下,通過全體教職工的辛勤努力,我校各項工作邁入了健康發展的軌道。

今天,我們從教師們敬業奉獻的工作中,從學生勤奮努力的學習中看到了黨支部的工作成效,明天,我們將繼續貫徹鎮黨委、鎮教育組總支的指示精神,為周原教育事業的發展,為辦人民滿意的教育,繼續發揮支部政治核心和堡壘作用,執政為民,立黨為公,做出我們新的更大的貢獻。

學校黨支部管理工作總結 篇4

貫徹落實xx屆五中、六中全會精神,認真貫徹局黨委、鎮黨委、鎮教育組總支工作部署,進一步加強黨的思想、組織和作風建設,充分發揮黨支部戰鬥堡壘作用。同時黨支部通過對過去工作的總結和調研,形成支部工作的總體思路:“改善作風,規範師德,整頓學風,辦羣眾滿意的學校”。以此夯實支部基礎工作,發揮黨員核心作用,營建和諧發展氛圍,創建學習型黨支部。

一、強化學習風氣,建設學習型組織。

如果幹部不注重學習,也不帶領全體黨員和幹部學習,那麼就會理論落伍,實踐就成為無源之水,無本之木。結合當前形勢,黨支部認真抓好形勢教育、宗旨教育、法紀教育作為佔領思想陣地,增強黨性觀念的重要手段和內容,深入學習xx屆五中、六中全會精神、通過採取集中學習與個人自學、通讀文件與專題討論相結合等形式,使全體黨員幹部進一步領會和把握了黨的路線、方針、政策的實質。

1、是自學為主,集中學習為輔。我們鼓勵全體黨員在業餘時間多讀報,多瞭解,多討論,每月將學習的文件、書目和報上的有關內容印發給黨員自學,並要求全體黨員先學一步,學深一點,在自學中點出難點、疑點和熱點,領會精神,把握要領,在支部會上拿出來學習討論,與大家一起分享。

2、是組織黨員、發展對象和入黨積極分子觀看錄像,學習先進榜樣事蹟。觀看宣傳片,學習了任長霞、牛玉儒、華益蔚等同志的先進事蹟,

要對黨忠誠、牢記宗旨、教書育人、無私奉獻、篤定理想、永葆本色,要體現人民教師為人民的本色,要體現中國共產黨“立黨為公、執政為民”和“權為民所用,利為民所謀,情為民所繫”的根本要求。

3、是緊跟黨組學習中心組學習的步伐,召開支部會傳達會議精神。在每次局黨委、鎮黨委、鎮教育組總支中心組學習後,我支部都及時傳達會議精神,並結合學校工作實際,將黨組提出的要求貫徹落實好,充分發揮黨的思想政治工作優勢,以黨員的先鋒模範帶頭作用帶動全體教職工完成了各項工作任務,確保隊伍政治堅定、紀律嚴明,精神面貌煥然一新。xx屆五中、六中全會結束後,我支部把學習xx屆五中、六中全會精神作為重點來抓,積極採取有效措施,搶抓機遇,振奮精神,開拓進取,圓滿完成工作任務,被鎮教育組總支評為先進黨支部。

通過一系列的政治理論學習,大家思想得到洗禮,獲益良多。一是思想認識上達到了新高度。xx屆五中、六中全會精神不斷推向深度和廣度發展。二是聯繫實際、推動工作取得新成效。在深入學習的基礎上,主動查找差距,確立與時俱進,開拓創新的良好精神狀態。

二、加強黨員和幹部隊伍建設

要搞好一所學校,必須建設一支朝氣蓬勃、真抓實幹、廉潔奉公、精幹高效的黨員、幹部和教師隊伍。學年初,黨支部就繼續開展了“保持黨員先進性教育活動”活動的大討論。根據統一部署,認清差距,明確任務,落實責任,順利完成各項工作。黨員們在教育活動中,明確了新時期黨員先進性不僅體現在思想上,更重要落實在行動上,先進性要體現在工作能力上,崗位先鋒作用上,體現在全心全意為學校、學生服務上。同時,我們認真組織好黨的組織生活並寫好記錄。組織生活基本上每月進行一次,氣氛生動活潑,黨員暢所欲言,對在黨性黨風上存在的問題進行對照檢查,認真開展批評和自我批評。通過黨員民主評議,結合崗位工作,黨員自覺開展批評和自我批評,黨員民意調查顯示,羣眾對黨員的信任度達到95%以上。齊引剛被評為鎮級優秀黨員,支部建設中的不足得到了及時反饋。

嚴格按照黨章規定做好發展新黨員的工作,講標準,求質量,成熟一個,發展一個,嚴格把好關口。為加強組織建設,我支部建立起了聯繫人制度,既增強支部黨員的聯繫溝通,又對入黨積極分子進行正確引導,開展談心活動,做到“一幫一,一帶一”,幫助他們擺正思想、站穩立場、堅定信心,還安排支部黨員與工作能力強、有入黨願望的優秀教師密切接觸,關心、瞭解他們的思想動態、工作情況、生活狀況,傾聽他們的心聲,積極幫助他們進步。強建明同志加入了黨組織。樑玲芳、李曉波、劉關鋒等同志向支部遞交了入黨申請書。

三、參與學校管理,構建和諧校園

依法治校,依德立校,在實行校長負責制的過程中,充分發揮黨組織的先鋒模範作用和監督作用,是依法治校的重要保證。

1、構建了科學民主的決策機制。黨支部要掌握政策,為學校決策提供政策依據和方向;提倡民主治校,注重確立教師在學校中的主體地位。黨支部發揮教代會參與學校管理的職能,增強教職工的參政議政意識。堅持民主集中制,重大決策(如制度制定、教職工考核、獎勵方案、分配方案等)都經過支委會到行政會、最後由教代會討論通過的程序,防止決策失誤。

2、積極參與學校的日常管理。學校和黨支部的建設管理,學習科學的管理理念,修改和制定各項規章制度,旨在用目標導航,按計劃行事,用制度約束人、激勵人,保證了各項工作的有條不紊、高效地開展,也使學風、教風、作風乃至整個校風在潛移默化中得到不斷優化。學校先後出台和修訂了《周原一中教育教學質量考核實施方案》《周原一中教育教學常規考核實施方案》《周原一中校本教研實施方案》《周原一中校本教研製度》、《周原一中教育教學年終考核方案》等系列制度,使管理更加規範科學。這樣大大提升了教師的基本素質,規範了師生的行為,促進了各項工作的開展,形成了良好的發展態勢。積極參與德育管理,加強德育隊伍建設。黨支部肩負着德育的重要工作,支部鼓勵、支持德育工作,支持德育隊伍、班主隊伍的培養建設。

關注教學工作,走進教師,走進學生,走進課堂。參與晚自習的管理、課外實踐活動、學生家長會等工作,聯繫教研組活動,在教學評比展示等活動中,黨支部都給予及時的支持和關注。

3、為了實現學校的可持續發展,我們堅持“以人為本”的管理思想。管理中倡導黨支部為教育教學服務,為教職工服務的理念,為被管理對象着想,充分滿足其事業

、感情、待遇的各種合理需求,營造良好的工作與學習環境,讓教職工愉快地做好工作

,充分發揮他們工作的積極性、主動性和創造性。為每位教職工送上温暖和關懷,提高教師的凝聚力。

本着“尊重人才、尊重知識、尊重教師”的理念,逐步組建起一支相對穩定的教師隊伍。學校有一大批敬業樂業、愛校愛生的青年黨員教師,黨支部為教師的成長搭建起自我發展的舞台,通過外請專家輔導、組織教師外出交流、選派骨幹參加培訓等形式堅強教師隊伍建設。

4、支持指導工會、共青團的工作。黨支部不斷激發他們的工作熱情,與他們一起進行環境治理,一起做學生思想工作,一起辦宣傳刊和校報。發揮團的後備軍作用,在團的活動中鍛鍊他們,給任務,壓擔子,在他們中間培養考察入黨積極分子。工會是教工之家,更是黨羣聯繫的好途徑,黨支部積極支持工會各種工作和活動,指導工會工作,維護教工權益,形成黨、政、工三位一體的管理格局。在黨支部的領導下,通過全體教職工的辛勤努力,我校各項工作邁入了健康發展的軌道。

今天,我們從教師們敬業奉獻的工作中,從學生勤奮努力的學習中看到了黨支部的工作成效,明天,我們將繼續貫徹鎮黨委、鎮教育組總支的指示精神,為周原教育事業的發展,為辦人民滿意的教育,繼續發揮支部政治核心和堡壘作用,執政為民,立黨為公,做出我們新的更大的貢獻。

學校黨支部管理工作總結 篇5

根據學校分工,我的任務是主抓本單位黨建行風工作,協助支部書記開展對職工的思想政治教育。分管師德和安全工作。一年來,按照上級提出的各項要求和部署,認真開展工作,及時完成上級交給的各項任務,並結合我校的實際,努力增強工作的針對性和實效性,把思想政治工作落到實處。顧全大局,團結合作,廉潔自律,以身作則,具有奉獻精神。主要抓了以下幾項工作,不足之處,望同志們批評指正。:

一、工作開展情況

(一)、黨建行風工作

黨建行風工作是學校發展的靈魂,是建設一支高素質黨員幹部、教師隊伍的政治保證,是提高辦學質量和辦學效益的物質基礎。一年來支部工作的總體思路是抓住一條線、維繞中心促黨建。一條線就是上半年抓慶祝建黨87週年系列活動,下半年抓黨員“雙評”活動。

1、加強理論學習,抓好思想作風建設。

堅持把思想建設放在首位,學習了災區英雄教師事蹟,收聽收看了抗震救災英雄事蹟報告會,開展了師德師風及教師禮儀培訓和大討論活動,黨員教師撰寫心得體會,剖析師德建設中存在的問題。採取集中、自學相集合的方法,採用了講座、聽報告、看專題片等形式,大大的增強了教育效果。學校領導班子成員定期進行集中學習,全年學習16次,記自學筆記萬餘字,支部下發《政治理論學習月報》8期,供全體教職工自學研討,進行了政治學習暨《中國小教師職業道德規範》知識競賽,全體參與,成績優異。黨員通過組織生活、黨課的學習,思想認識逐步提高。要求每位黨員以黨的xx大精神和新黨章作為自己的行動指南,做解放思想、與時俱進的模範,努力實踐、鋭意創新的模範,樹立黨員在全體師生中的良好形象。引導廣大黨員和教職工確立科學的學生觀、人才觀、質量觀,努力實現學校的跨越發展。

2、加強自身建設,發揮班子的示範作用。

一是發揚民主議事的作風。充分發揮領導班子的整體功能作用,切實加強領導班子成員的思想建設、黨風廉政建設,認真落實黨風廉政建設責任制,積極開展“讀書思廉活動”,狠抓自身素養的提高。明確班子各成員的工作職責和任務要求,做到分工明確、責任到人、互相協調,分工不分家,保證各項工作井井有條。堅持民主生活會制度,通過提高生活會質量,開展批評與自我批評來提高班子成員解決自身問題的能力,及時克服缺點,糾正錯誤,完善自我。

二是發揚團結協作的作風。在做好各自分管工作的同時,做到分工不分家,互相支持配合,一起想辦法、做到求大同存小異,到位而不越位,形成一條心,一心一意幹事業,全力以赴謀發展。同時,班子成員真心團結同志、關心同志,營造了班子帶動中層、影響羣眾的良好氛圍。

三是發揚爭先務實的作風。堅持弘揚理論聯繫實際的學風,將政策理論學習與深化教育改革、加快教育發展、謀劃學校發展大計緊密結合起來,努力做到理論水平有新提高,思想觀念有新解放,精神狀態有新變化。學校施行領導包年部,領導帶班,領導考核細則32條規定製,以改進領導作風。領導按兩個規定深入課堂,加強教育教學的指導;深入年級或教研組參加教研活動,研究解決教育教學中存在的問題;深入師生中進行調查研究,傾聽師生意見,徵詢師生建議。每項工作做到有計劃、有檢查、有佈置。在考核上,做到獎懲分明。制定激勵機制,進一步調動了教師的工作熱情,增強了凝聚力。

3、加強黨員管理,發揮黨員模範作用。

黨員教育以學習理論、聯繫本職、發揮作用、促進工作為指導。舉行專題黨課報告。例如xx大理論輔導,職業道德教育、形勢報告等。通過學習,認真執行“三會一課”制度,增強“一個黨員一面旗”的意識,深化黨員先鋒活動,黨員掛牌上崗,在全體黨員中深入開展慶祝建黨87週年系列教育活動,簽訂“叫響完成了活動中的“五個一工程”,成功的舉行了“黨的知識競賽”和“家鄉美”一日遊活動,收到了令人滿意的效果。組織和引領全體黨員在學校教育教學中發揮共產黨員先鋒模範作用。在這次為四川災區捐款活動中,全校師生共捐款5893元,其中特殊黨費900元。許多黨員能克服困難,爭挑重擔。在這次的普九過程中全體黨員積極為改善學校辦學面貌起早貪黑,加班加點,忘我工作,使學校的各項工作蒸蒸向上,面貌大有改觀,收到了局領導的好評,湧現出陳旭飛等先進人物。建黨日前夕,李穎老師被評為局優秀黨員,王飛被評為優秀黨務工作者。

4、加強組織建設,圍繞中心抓黨建。

我們注重加強組織建設,為一批優秀的年輕教師提供舞台和鍛鍊機會,即“指路子,結對子,壓擔子,給點子”。黨支部的組織建設和發展工作,重點放在青年教師的培養上。積極探索在教育教學實踐活動中加快青年教師成長的管理辦法,學校黨、政、工、團都積極參與研究,形成重視青年教師,加強培養力度的合力。黨支部從青年教師求發展的內在需要出發,對每位青年教師提出了具體要求,在教育教學上認真指導。經過努力,我們高興地看到,我校青年教師大部分已成為學校教育教學骨幹,一支既有政治追求,又有專業素質的朝氣蓬勃的青年教師隊伍正在形成。不少人積極向黨組織靠攏,提交入黨申請書,成為支部圍繞中心抓黨建的後備梯隊。此外進一步重視黨員發展工作,嚴格把好入黨關,認真履行入黨手續,發展了兩名同子入黨,1名預備黨員轉正,培養1名入黨積極分子,一名老師向黨組織遞交入黨申請,增強了黨支部的凝聚力和戰鬥力。

5、加強民主管理與監督,推動學校各項工作健康發展

學校黨支部注重發揮自身作用,加強對學校各項工作的民主管理與監督,從而保證了學校的健康穩定發展。

學校重大決策前都能徵求羣眾意見,領導班子成員研究後再決策,確保了決策的正確性,化解了不必要的矛盾,使老師信服。

全面推進校務公開工作,努力做到政策公開、內容公開、過程公開、結果公開,增強學校各項工作的透明度,自覺接受廣大師生和社會各界的監督。教職工關注的重點、熱點問題在公開欄上公開。學校工會認真履行監督職責,促進了校務公開的制度化、規範化,增強了學校工作的透明度,形成了民主管理的良好氛圍。一年來,我們堅決執行上級部門的收費規定和要求,規範學校的收費行為,嚴格按照收費項目和收費標準收費,堅決杜絕亂收費現象,使收費工作步入了規範化的軌道,樹立了學校的良好形象。

6、加強對工會、少先隊的領導。

工會能積極配合其他部門認真開展教師的學習和崗位練兵和崗位競賽活動,一心一意為教職工服務,幫助教師解決難題,堅持執行“為教師送温暖工程”關愛離退休職工生活,節假日定期走訪,維護教職工的合法權益,定期開展豐富多彩的工會活動。

少先隊緊跟時代發展的步伐,加強對學生的思想教育,利用重大節日紀念日開展特設活動,豐富了學生的業餘文化生活,收到了理想的教育效果。

(二)、師德建設工作

支部把師德師風建設放在辦人民滿意的教育的突出位置,加強對師德師風的培訓、指導、檢查力度,完善師德個人檔案,制定《五小教師一日常規》、《五小教師師德規範》,堅決杜絕“三亂”現象的發生,一年來,全校44名教師無一名違紀違法、上訪事件發生。

一大批年輕教師脱穎而出,在學校教育教學中斬露頭角,逐步成為骨幹力量。冷百榮同志獲得市“課改先進個人”。

(三)、學校安全工作

加強安全文明校園的創建工作,努力提高辦學品位,一年來,學校始終把創建安全文明校園工作放在首位,加強對教職工及專業人員的應急培訓,組織了地震、疏散等應急演練,加強了對學生的文明安全教育,完善了班級日巡查、學校周查、月總結的管理體制,組織全體學生進行了交通安全、遠離毒品等專項講座。落實了“首問制”使得師生的文明意識、安全意識、責任意識不斷增強,形成了良好的風尚。無違法犯罪現象發生。

以上三項主要工作,在接受局領導的檢查中,其靚點受到一致好評。

二、工作不足及感悟

人都説:“支部工作虛”能把虛的工作做實其實還真不容易,如何能緊密的圍繞學校教育教學開展支部特設工作還真是一個響噹噹的課題。

支部整體工作與先進黨支部相比還有一定差距;基礎工作還不夠完善,創新意識不強,在激勵黨員、教師全身心投入教育教學方面凸顯不足,工作中存在着畏難情緒,主動性差。

在今後工作中,我們將不斷夯實基礎工作,根據新形勢不斷創新支部工作的方式方法,與時具進、加倍努力,力爭09年支部工作在上新台階;再創支部工作的新輝煌。

學校黨支部管理工作總結 篇6

根據學校分工,我的任務是主抓本單位黨建行風工作,協助支部書記開展對職工的思想政治教育。分管師德和安全工作。一年來,按照上級提出的各項要求和部署,認真開展工作,及時完成上級交給的各項任務,並結合我校的實際,努力增強工作的針對性和實效性,把思想政治工作落到實處。顧全大局,團結合作,廉潔自律,以身作則,具有奉獻精神。主要抓了以下幾項工作,不足之處,望同志們批評指正。:

一、工作開展情況

(一)、黨建行風工作

黨建行風工作是學校發展的靈魂,是建設一支高素質黨員幹部、教師隊伍的政治保證,是提高辦學質量和辦學效益的物質基礎。一年來支部工作的總體思路是抓住一條線、維繞中心促黨建。一條線就是上半年抓慶祝建黨87週年系列活動,下半年抓黨員“雙評”活動。

1、加強理論學習,抓好思想作風建設。

堅持把思想建設放在首位,組織全體黨員和教職工深入學習“三個代表”重要思想和黨的xx大精神,學習了災區英雄教師事蹟,收聽收看了抗震救災英雄事蹟報告會,開展了師德師風及教師禮儀培訓和大討論活動,黨員教師撰寫心得體會,剖析師德建設中存在的問題。採取集中、自學相集合的方法,採用了講座、聽報告、看專題片等形式,大大的增強了教育效果。學校領導班子成員定期進行集中學習,全年學習16次,記自學筆記萬餘字,支部下發《政治理論學習月報》8期,供全體教職工自學研討,進行了政治學習暨《中國小教師職業道德規範》知識競賽,全體參與,成績優異。黨員通過組織生活、黨課的學習,思想認識逐步提高。要求每位黨員以黨的xx大精神和新黨章作為自己的行動指南,做解放思想、與時俱進的模範,努力實踐、鋭意創新的模範,樹立黨員在全體師生中的良好形象。引導廣大黨員和教職工確立科學的學生觀、人才觀、質量觀,努力實現學校的跨越發展。

2、加強自身建設,發揮班子的示範作用。

一是發揚民主議事的作風。充分發揮領導班子的整體功能作用,切實加強領導班子成員的思想建設、黨風廉政建設,認真落實黨風廉政建設責任制,積極開展“讀書思廉活動”,狠抓自身素養的提高。明確班子各成員的工作職責和任務要求,做到分工明確、責任到人、互相協調,分工不分家,保證各項工作井井有條。堅持民主生活會制度,通過提高生活會質量,開展批評與自我批評來提高班子成員解決自身問題的能力,及時克服缺點,糾正錯誤,完善自我。

二是發揚團結協作的作風。在做好各自分管工作的同時,做到分工不分家,互相支持配合,一起想辦法、做到求大同存小異,到位而不越位,形成一條心,一心一意幹事業,全力以赴謀發展。同時,班子成員真心團結同志、關心同志,營造了班子帶動中層、影響羣眾的良好氛圍。

三是發揚爭先務實的作風。堅持弘揚理論聯繫實際的學風,將政策理論學習與深化教育改革、加快教育發展、謀劃學校發展大計緊密結合起來,努力做到理論水平有新提高,思想觀念有新解放,精神狀態有新變化。學校施行領導包年部,領導帶班,領導考核細則32條規定製,以改進領導作風。領導按兩個規定深入課堂,加強教育教學的指導;深入年級或教研組參加教研活動,研究解決教育教學中存在的問題;深入師生中進行調查研究,傾聽師生意見,徵詢師生建議。每項工作做到有計劃、有檢查、有佈置。在考核上,做到獎懲分明。制定激勵機制,進一步調動了教師的工作熱情,增強了凝聚力。

3、加強黨員管理,發揮黨員模範作用。

黨員教育以學習理論、聯繫本職、發揮作用、促進工作為指導。舉行專題黨課報告。例如xx大理論輔導,職業道德教育、形勢報告等。通過學習,認真執行“三會一課”制度,增強“一個黨員一面旗”的意識,深化黨員先鋒活動,黨員掛牌上崗,在全體黨員中深入開展慶祝建黨87週年系列教育活動,簽訂“叫響完成了活動中的“五個一工程”,成功的舉行了“黨的知識競賽”和“家鄉美”一日遊活動,收到了令人滿意的效果。組織和引領全體黨員在學校教育教學中發揮共產黨員先鋒模範作用。在這次為四川災區捐款活動中,全校師生共捐款5893元,其中特殊黨費900元。許多黨員能克服困難,爭挑重擔。在這次的普九過程中全體黨員積極為改善學校辦學面貌起早貪黑,加班加點,忘我工作,使學校的各項工作蒸蒸向上,面貌大有改觀,收到了局領導的好評,湧現出陳旭飛等先進人物。建黨日前夕,李穎老師被評為局優秀黨員,王飛被評為優秀黨務工作者。

4、加強組織建設,圍繞中心抓黨建。

我們注重加強組織建設,為一批優秀的年輕教師提供舞台和鍛鍊機會,即“指路子,結對子,壓擔子,給點子”。黨支部的組織建設和發展工作,重點放在青年教師的培養上。積極探索在教育教學實踐活動中加快青年教師成長的管理辦法,學校黨、政、工、團都積極參與研究,形成重視青年教師,加強培養力度的合力。黨支部從青年教師求發展的內在需要出發,對每位青年教師提出了具體要求,在教育教學上認真指導。經過努力,我們高興地看到,我校青年教師大部分已成為學校教育教學骨幹,一支既有政治追求,又有專業素質的朝氣蓬勃的青年教師隊伍正在形成。不少人積極向黨組織靠攏,提交入黨申請書,成為支部圍繞中心抓黨建的後備梯隊。此外進一步重視黨員發展工作,嚴格把好入黨關,認真履行入黨手續,發展了兩名同子入黨,1名預備黨員轉正,培養1名入黨積極分子,一名老師向黨組織遞交入黨申請,增強了黨支部的凝聚力和戰鬥力。

5、加強民主管理與監督,推動學校各項工作健康發展

學校黨支部注重發揮自身作用,加強對學校各項工作的民主管理與監督,從而保證了學校的健康穩定發展。

學校重大決策前都能徵求羣眾意見,領導班子成員研究後再決策,確保了決策的正確性,化解了不必要的矛盾,使老師信服。

全面推進校務公開工作,努力做到政策公開、內容公開、過程公開、結果公開,增強學校各項工作的透明度,自覺接受廣大師生和社會各界的監督。教職工關注的重點、熱點問題在公開欄上公開。學校工會認真履行監督職責,促進了校務公開的制度化、規範化,增強了學校工作的透明度,形成了民主管理的良好氛圍。一年來,我們堅決執行上級部門的收費規定和要求,規範學校的收費行為,嚴格按照收費項目和收費標準收費,堅決杜絕亂收費現象,使收費工作步入了規範化的軌道,樹立了學校的良好形象。

6、加強對工會、少先隊的領導。

工會能積極配合其他部門認真開展教師的學習和崗位練兵和崗位競賽活動,一心一意為教職工服務,幫助教師解決難題,堅持執行“為教師送温暖工程”關愛離退休職工生活,節假日定期走訪,維護教職工的合法權益,定期開展豐富多彩的工會活動。

少先隊緊跟時代發展的步伐,加強對學生的思想教育,利用重大節日紀念日開展特設活動,豐富了學生的業餘文化生活,收到了理想的教育效果。

(二)、師德建設工作

支部把師德師風建設放在辦人民滿意的教育的突出位置,加強對師德師風的培訓、指導、檢查力度,完善師德個人檔案,制定《五小教師一日常規》、《五小教師師德規範》,堅決杜絕“三亂”現象的發生,一年來,全校44名教師無一名違紀違法、上訪事件發生。

一大批年輕教師脱穎而出,在學校教育教學中斬露頭角,逐步成為骨幹力量。冷百榮同志獲得市“課改先進個人”。

(三)、學校安全工作

加強安全文明校園的創建工作,努力提高辦學品位,一年來,學校始終把創建安全文明校園工作放在首位,加強對教職工及專業人員的應急培訓,組織了地震、疏散等應急演練,加強了對學生的文明安全教育,完善了班級日巡查、學校周查、月總結的管理體制,組織全體學生進行了交通安全、遠離毒品等專項講座。落實了“首問制”使得師生的文明意識、安全意識、責任意識不斷增強,形成了良好的風尚。無違法犯罪現象發生。

以上三項主要工作,在接受局領導的檢查中,其靚點受到一致好評。

二、工作不足及感悟

人都説:“支部工作虛”能把虛的工作做實其實還真不容易,如何能緊密的圍繞學校教育教學開展支部特設工作還真是一個響噹噹的課題。

支部整體工作與先進黨支部相比還有一定差距;基礎工作還不夠完善,創新意識不強,在激勵黨員、教師全身心投入教育教學方面凸顯不足,工作中存在着畏難情緒,主動性差。

在今後工作中,我們將不斷夯實基礎工作,根據新形勢不斷創新支部工作的方式方法,與時具進、加倍努力,力爭20xx年支部工作在上新台階;再創支部工作的新輝煌。

學校黨支部管理工作總結 篇7

20xx年,我擔任學校副校長、黨支部副書記。負責學校教育教學管理工作;主持支部工作;任校長在鎣城負責學校遷建工程期間,負責協調學校全面工作;同時還擔任高XX年級1班的數學教學工作。現將一年來的主要工作總結如下。

一、努力學習,提高素質

一年來,為了適應工作的需要,我不斷加強學習,努力提高自身素質,業務水平和能力迅速提高,政治逐漸走向成熟。

首先,學習政治理論和法律法規。特別是在黨員先進性教育活動期間,系統地學習了《保持共產黨員先進性教育讀本》中的十八篇理論文章,重點學習了鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,同時學習了《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》教育部《學生傷害事故處理辦法》等一系列重要法律法規。

通過學習學習更加深堅持利用業餘時間學習鄧小平理論、“十九大”報告,重點學習了“三個代表”的重要思想,學習了《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》和教育部《學生傷害事故處理辦法》等一些重要的教育法律法規。

通過學習更加深刻地領會了鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,提高了政治理論水平和素養,堅定了為共產主義奮鬥的理想和信念,牢記了共產黨員全心全意為人民服務的宗旨,提高了實踐“三個代表”,永葆共產黨員先進性的自學性;增強了法律意識、法律知識和在學校管理中依法治校、依法施教的自學性和主動性。

其次,學習管理理論和業務知識,提高業務能力。在參加廣安市第四期校長培訓期間,如飢似渴地學習中學管理理論,取得了優異成績。在日常管理工作中,堅持不斷地結合實踐,自學《中學管理》等,努力學習借鑑他人先進的教育理念、思想及管理方法,分析研究管理案例。通過學習和研究,提高了理論水平和實際能力,為搞好教育教學管理工作奠定了基礎。

通過學習,開闊了視野,開闊了心胸。在工作中,作為學校副校長、副書記,我堅持上不越權,下不越位。對分管工作中的重大問題,堅持請示彙報集體研究;對分管的部門,堅持宏觀指導,具體事情放手讓部門領導處理。

在任校長在負責遷建工作期間,本學年度我的工作職責發生了變化,由負責學校全面工作變為協調學校全面工作,工作職責的改變決定了我領導方式的改變:對於其他部門的工作,由參與重大決策變為大膽支持部門的決策,對中層領導的工作,不求全責備、講要求、授方法,共同進步。

二、勤奮工作,開拓創新

自擔任xx中學副校長、副書記,特別是任校長在負責學校遷建工作以來,深知肩上責任重大。為使處境艱難的溪中能生存和進一步發展,我全身心投入工作,勵精圖治,奮力拼搏,腳踏實地抓好學校各項管理工作。

1、狠抓校風校紀,樹立良好形象

校風校紀,是觀察一個學校辦學水平、教學質量的一扇窗口,也是一個學校常規管理水平的集中體現。因此,一年來,我將抓校風納入學校議事日程,常抓不懈。

首先,我以“教書育人,嚴謹教學,敬業愛生,為人師表”為目標,以抓師德建設和教職工紀律為突破口,狠抓教風建設。

一年來,我利用教職工會議、暑期集中政治學習、黨員會議、年級任課教師會議、班主任會議等,以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,“三個代表”重要思想為指導,認真落實十九大精神,按照《中華人民共和國教師法》、《中國小教師職業道德規範》、《xx省教師職業道德八不準》的規定,要求教師主動適應新形勢下中國小教師隊伍建設的要求,全面推進素質教育,熱愛教育事業,熱愛學生,關心學生,教書育人,為人師表;採取多種形式轉變教師觀念,在教師中倡導學生是學校第一顧客、全心全意為學生服務的觀念,將學生對教師的滿意程度作為評價教師的重要因素,要求教師平等對待學生,與學生建立平等和諧的師生關係,做學生的良師益友,嚴禁體罰學生或變相體罰學生歧視差生。

我也嚴格執行《xx中學教職工紀律管理條例》和《xx中學禁止打麻將的決定》,狠抓教職工的紀律管理,每天堅持“三查”,一查職員工人到位在崗情況,二查教師上課和輔導情況,三查值周領導考勤情況。在考勤中,對自己在學校的親屬也嚴格考勤,做到了嚴於律已、不徇私情、接受監督。行課期間禁止任何教師、職員、參加打麻將等賭博、娛樂活動。全體教職工紀律嚴明,起早貪黑,全身心地投入到教書育人的活動之中。

其次,以“勤學、會學、樂學”為目標,以抓學生的行為習慣和學習習慣為突破口,狠抓學風建設,xx中學生源素質差,不僅僅體現在文化基礎上,更體現在思想素質和行為習慣、學習習慣等非智力因素上。

首先,在學生管理中,我依據中央《公共道德建設綱要》《關於加強和改進未成年人思想道德建設的意見》的精神,建立了學校、社會、家庭三結合的德育教育網絡。

通過開展升旗儀式、國旗下的演講、主題班會的形式,以校園之聲廣播站、演講活動、節日慶典等活動為載體,經常不斷地對學生進行世界觀、人生觀、價值觀、理想前途教育,着力培養學生的社會主義、愛國主義、集體主義和民族精神。

其次,依據《中學生守則》、《中學生一日常規》,從學生進入溪口中學之日起,就對學生進行文明習慣和學習習慣的教育,重點培養學生講文明、禮貌、團結、協作、謙讓、尊重他人、關心他人的優良品質和勤學、會學、樂學的良好學習風氣。針對嚴重影響學生學習、容易引發違法犯罪隱患的不良行為,開展了“三禁”活動,即嚴禁學生賭博、嚴禁學生不文明上網、嚴禁抽煙、酗酒。為此,經常組織政教處工作人員、班主任在學生休息期間檢查網吧、巡視校園、學生寢室、教室。並在學生上課、休息期間一日三次巡視教室,檢查並督促班主任、科任教師加強課堂紀律管理收到了顯著效果。

再次,狠抓學校安全工作。學校安全關係學校的穩定,責任重於泰山。為確保我校的安全和穩定,我協助校長建立建全學校安全制度,結合學校實際,指導政教處制定了一系列的安全制度,通過多種途徑,採取多種措施確保學校安全。主要加強了師生安全教育,提高安全意識,做好了安全防範工作;請公安司法部門領導對學生進行法制教育,同時加強對學生行為規範教育,預防犯罪事件和安全事故的發生;督促值周教師、護校隊加強巡視;規範學生作息時間,嚴格學生出入制度;加強對校外網吧的檢查,禁止學生不文明上網;加強對違紀學生教育、督促學生改正錯誤工作;加強與當地黨政和其它職能部門聯繫,共同治理校園周邊環境;落實專人負責衞生工作,加強督促、檢查工作。學校精神文明建設、社會治安綜合治理、最佳衞生單位等檢查均得到了上級有關部門的高度評價。

目前,xx中學教職工嚴明的紀律昂揚向上的精神面貌、愛崗愛生的敬業精神,學生良好的文明習慣、濃厚的學風,給到校指導工作的領導、社會各界朋友留下了深刻的印象,深受社會各界好評。

2、加強教師隊伍建設,全面提高教師素質

教師隊伍建設始終是學校的一項重要工作,學校的發展離不開教師的健康成長、發展,學校應給教師的健康成長提供廣闊的舞台和適宜的環境。一年來,我始終把教師隊伍建設作為自己管理工作的重要內容。

一方面,指導教務處制定了《xx中學教師隊伍建設計劃》《xx中學教師繼續教育計劃》,按計劃搞好教師的引進、培養、培訓;另一方面,針對新教師多,課堂教學問題多的特點,分析新教師教學中存在的普遍問題,尤其是部分教師組織課堂教學能力差、上課不管學生紀律等問題,通過教師業務會、座談會,個別談心等形式,以赤誠之心,愛護之意,中肯地提出改進意見,引導他們努力提高組織教學的能力,增強管理課堂紀律的意識,取得了顯著效果,形成了全體教職工齊抓共管的局面。同

時,通過多種形式,紮實開展教研活動,採取走出去、請進來、結對子、互聽課、專題研究等形式開展教研活動。鼓勵教師開展個人教研,總結教學經驗,形成教研論文,一年來全校教師在國家、省、地發表或獲獎論文40餘篇,3人在xx市第六屆教師自制教具比賽中榮獲三等獎和一等獎。

3、強化過程管理,提高教學質量

紮實、規範的過程管理是衡量學校管理水平和質量的重要因素,是提高教育教學質量的有效手段。因此,我始終將教學的過程管理作為管理工作的重要議事日程。在過程管理中,主要抓了四個方面的工作:

一是制定了評價教師的定性與定量相結合的三個標準:一看學生對教師教學、管理的滿意程度,二看教師的師德修養和愛崗愛生的敬業精神,三看各種考試效果,同時制定了《肄業班統考獎勵方案》和《大學聯考獎勵方案》。

二是加強對教學過程中的薄弱環節的管理和檢查。有人説在教學各環節中,最虛的是備課,最死的是課堂教學,最弱的是輔導。此言一針見血。針對教學過程中的薄弱環節,加強了對教案的檢查,每學期中期末各一次,同時加強對正課和輔導課的巡查,每天至少三次。

堅持高一、高二每期二次學生評教或召開二次學生科代表會議,高三每月一次,瞭解學生對任課教師的意見和建議,在此基礎上,每月召開一次高三任課教師會議,每期召開一次高一高二任課教師會議,不斷研究教師的教和學生的學出現的新情況、新問題和解決辦法。堅持每月召開一次高三師生座談會,一方面傾聽學生在學生、生活、心理等方面存在的困難、苦惱,以及學生對教師的意見和建議。

另一方面,教師為學生提出解決問題的方案,為學生加油鼓氣。通過互動,溝通了學校、教師、學生的聯繫,營造了和諧、平等、互愛的關係,提高了管理、教學、學習的效率和質量,使教學過程落在了實處。

三是立足實際,加強教改研究

努力探索教改和研究學生,形成了針對中差學生實際管理、教育教學的觀念和方法。在教學觀念上相信學生是有發展潛力的,在教學原則上遵循循序漸進、因材施教的原則,教學方法借鑑經驗,教學要求上分段、分層教學。高一重點夯實基礎和學生的養成教育,高二基礎與能力並重,高三重點疏理基礎知識、培養學科能力、應試能力和良好的心理素質。要求教師針對學生現有基礎和能力,精心設計教學起點、坡度、難度,備好每個教案,使每位學生學有所獲。

四是對學校教師的教和學生的學的效率進行了反思,發現了其中存在的問題。

目前,學校教師教學很苦,學生學得也很苦。老師一講到底,把學生自主複習、整理、消化再認識的時間完全擠佔了,而學生僅有的一點自己安排的時間也大多用來做題了。做了半天,題卻做不出來,浪費了時間不説,更打擊了學生的學習積極性,沒有成功感、自信心,從而厭惡學習形成惡性循環。部分教師、學生這種違背認識規律的教法和學法,必須改變,並初步提出瞭解決辦法。在此基礎上,正在籌備成立課題組,進行專題研究,形成規範、系統的從理論到實踐的解決辦法。

通過全體教職工的共同努力,教學質量不斷提高。在20xx年年秋全市統考中,高一、高二學生成績全面進步,優秀學生大幅度增加,得到了教研室的充分肯定和高度評價;在20xx年年大學聯考中,我校文化考生本科上線40人,完成教育局下達的大學聯考任務;3名學生參加全國生物競賽,一人榮獲省三等獎,二人分別獲廣安市一等獎和三等獎。

3、加強黨建,發揮黨員模範帶頭作用

充分發揮黨支部監督堡壘作用。為了使黨支部工作程序化、科學化,改選了支部委員並實行分工負責制,制定了學習制度、考勤制度、支委會議事制度等系列工作制度,為支部工作的開展提供了組織和制度保障。20xx年9月,因部分領導離校,新的領導班子多數是新成員,個個是新崗位,學校的制度建設、作風建設,教育教學管理迎來新挑戰。

我作為黨組織負責人的身份率先垂範,在學校各項工作中,尤其是公物、財務管理方面充分發揮黨支部監督職能,確保了各項工作科學有序進行。

學校黨支部管理工作總結 篇8

本學期學校黨支部圍繞教育局黨委工作的總體要求,以楊浦教育創新試驗區建設為主線,以黨的羣眾路線教育實踐活動和“雙創”工作為契機,抓住學校發展中心工作,努力推進上海市文明單位創建工作,發揮了黨支部的核心作用。

一、把握理論學習本質,提高思想教育的針對性

通過引領黨員、幹部、教師開展切實有效的學習活動,通過深化理論學習不斷提高認識,轉變觀念,達成共識,通過學習提高、思想自覺推進學校教育新發展,創建學習型組織。

首先從深入學習領會習近平總書記講話精神入手,明確奮鬥目標。我們把深入學習貫徹習近平總書記系列講話精神作為中心組學習的重中之重。圍繞“中國夢”的主題,我們和“齊彩夢”結合,通過市教委基教處倪閔景《上海基礎教育未來改革發展走向給我們的思考》報告的學習,提升我們隊中國夢最現實的理解,體的詮釋。

其次深入學習領會黨的xx屆五中全會精神,凝聚起全面深化改革的強大精神動力。通過對綠色學業指標的深入學習與解讀,對市導工作要求的進一步深化,更加清晰地認識立足教書育人的本職工作,甘於奉獻、勇於創新的精神,不斷提高教育質量,立德樹人,辦人民滿意教育。

第三,通過深入學習實踐黨的羣眾路線,切實改進工作作風。我們開展了關於黨的羣眾路線的系列學習,有對總書記的“三嚴三實”的學習與討論;對如何踐行羣眾路線組織的專題交流會;有該如何在工作中踐行羣眾路線,掃除“四風”之弊的專項學習,同時我們還將這些內容的學習與黨員學習緊密結合,通過深入學習將認識植根於思想中,落實到行動上,通過組織學習,深刻認識羣眾路線是黨的生命線和根本工作路線,確保在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。

第四,認真學習踐行社會主義核心價值觀,加快先進文化弘揚地建設。我們通過對楊浦雙創工作重要性的認識,對學習精神文明創建工作的理解,對黨風廉政建設的深化,不斷深化對社會主義核心價值觀地位和作用的認識,積極培育和踐行社會主義核心價值觀,大力推進社會主義核心價值體系建設。

第五,以“立德樹人,辦人民滿意教育”為學習主旋律和目的,以常態入手,在緊扣中心工作中,把握學習節奏,提升學習的針對性和有效性。保證兩週一次的中心組學習制度,將教育動態、學校工作、幹部培養、文明創建融入其中,在與“悦讀匯壇、教工學習、齊悦書會”結合中,增強中心組成員在學習中辨方向、明責任、謀發展、促提高的學習、研究、引領能力。深化“齊彩校園,創智成長”的教工學習活動,以創新、多元、互動的學習形式,在“創智教師——微型講座、創智團隊——輪值教研、創智成長——智慧杏壇”的三個版塊的學習互動中,推進和完善“智慧杏壇、組室匯壇、悦讀講壇、師德論壇”的“四壇”學習模式。

二、把握師德建設實質,提升精神文明的自覺性

打造齊彩教師形象,營造七彩校園氛圍,創建上海市文明單位是本學期師德師風、和諧校園建設的重點,圍繞形成富有齊一幸福色彩的文化自覺,彰顯富有齊一文化品牌的創建特色,我們主要做了以下幾方面工作:

首先是加強制度建設。我們結合《楊浦區教育系統師德規範》的修訂完善,由德育領導小組牽頭,以年級組為單位,開展了教育部日前印發《中國小教師違反職業道德行為處理辦法》、《楊浦區教師職業規範禁止性規定》等文件精神的學習與討論,同時開展了《齊一國小教師職業道德規範》及其附則的再學習、再深入活動,在教師日常行規、禮儀上更細化,更規範。

第二是加強常態教育。我們繼續以《幸福回放》、《齊悦書會》兩個網絡論壇為載體,開展日常的師德教育,營造師德建設軟環境。我們開展了克拉克老師的教育故事的影片觀後感的交流,我們進行了《持續的幸福》一書的學習與感悟分享,我們更通過每個月年級組在《幸福回放》論壇的師德點滴分享,在主題帖的發佈和回帖的對話中,加強情感交流、價值認同、團隊互動,努力融情感陶冶、人文關懷、生命價值日常師德建設中。

第三是加強典型弘揚。我們圍繞局黨委的要求,積極開展感動校園人物、温暖人生的老師、鏡頭中的師愛、市區園丁獎等評選工作。我們在校園內開展了感動校園人物的推薦,組織了事跡材料,把這些活動和學校的師德建設常規工作緊密結合。我們開展了第三屆“齊彩杯”身邊的微光教師評比活動,在年級組推薦,校務會討論,家長網絡參評等多輪的推薦與評選,評選出了7個“微光人物”,三個提名獎,也切實地將“身邊的微光”師德建設項目做深做實,放大其品牌效應,在展示齊一教師形象,弘揚齊一師德典型,傳遞齊一正能量中體現齊彩教師的幸福價值。

第四,加強主題教育。結合教學月工作,開設了智慧杏壇——《智慧協作,智慧團隊》,由施琴老師主講;結合校本培訓,開展了《行走在教育的路上,方是我最美的年華》的師德論壇活動,有青年教師的張卓倩《教育,因夢想而堅守》,年級組的《行走幸福間》,骨幹教師的Teacher微對話《走實教學研究每一步,踐行教育承諾主陣地》,書記的微講演《集聚微光的力量,散發師德的光芒》。同時,做好了《集聚微光的力量,散發師德的光芒》——“身邊的微光”師德建設特色項目參加上海市的申報工作。

第五,加強雙創工作。從營造氛圍入手,充分利用校內宣傳欄、廣播電視、電教設施等各類陣地,組織主題班會等進行宣傳。從思想認識入手,開展雙創工作的學習,微感言交流,主題教育活動;從行動落實入手,組織志願者服務,創建城市學校少年宮,開展校園周邊環境治理,派送温馨MAIL,進行《雙創在路上》展演。通過宣傳氛圍啟動,學習教育發動,小手牽大手觸動,教育教學聯動,特色品牌帶動,全心凝全力行動,將雙創工作落實到日常工作中,成為一種常態。

第六,加強文明創建。積極做好文明創建的動態建設工作,撰寫好20xx年度的社會責任報告,梳理好23個指標內容的指標描述和資料內容,完成上海市文明網的網頁製作和資料上傳工作,完成文明創建信用體系的培訓和審核工作,開展文明單位創建的學校培訓,進行文明單位創建的問卷調查,在動態的、開放的在線創建中,提高創建的有效度和可信度。用心開展文明創建活動,加強文明組室的創建和評比工作,進行社會主義核心價值觀的引領,推進學校社區化進程,通過場地開放、公益項目認領、參加社區活動、與居委會互動等途徑,促進“三區聯動,融合發展”發展目標,推動學校、社區精神文明建設。

三、把握羣眾路線要領,提領黨建工作的有效性

以開展黨的羣眾路線教育實踐活動為契機,圍繞“推動科學發展、聯繫羣眾路線、促進社會和諧”基層黨組織的核心任務,加強三型黨組織建設,使得黨建工作更有針對性,更加有效,更能服務羣眾,促進和諧與發展。

第一,用心開展羣眾路線活動。根據局黨委黨的羣眾路線教育實踐活動的具體要求,黨支部有計劃、有節奏、有重點地開展活動。在動員大會的基礎上,我們制定了活動方案,開展了座談調研,進行了各種黨員學習教育活動,有凝聚力工程展覽館的參觀,有學習體會微博文的交流,有雙創工作的微感言,有三嚴三實的黨課輔導,有《學習再認識教育再提高》的交流會,有焦裕祿圖片展的參觀活動,還有各種專題輔導報告的學習。同時我們抓好談心談話環節,做好問題查擺工作,為專題組織生活會和民主評議工作打好了堅實的基礎。

第二,智慧開展品牌項目建設。在三型黨組織建設中,支部尤其重視支部的品牌項目建設,我們繼續以“悦讀講壇、智慧杏壇、組室匯談、師德論壇”為主要內容的“四壇”活動為抓手,深化“黨員在線,‘齊’彩無限”的創先爭優長效機制建設,該項目還並被局黨委推薦在楊浦黨建網的“黨的羣眾路線教育實踐活動學習專欄”中參評基層服務型黨組織特色案例。

第三,規範開展基礎黨建工作。支部注重常規性的基礎黨建工作,三會一課制度健全,黨員責任區建設落實,黨員結對幫困工作深入。張卓倩、解芳兩個積極分子參加了教育系統黨章學習班的培訓,都獲得優秀。同時我們還完成了李濤同志的發展。支部還注重幹部的選拔、鍛鍊和培養,為中層後備幹部的張卓倩、施琴老師搭建了發展的平台,兩人在各項工作中顯現了應有的幹部素質。校級後備幹部王雋、孫軼也在學校的各類活動中更加成熟。

第四,有序推進黨風廉政建設。我們以黨風廉政建設為剛性約束,在預防與監督中促進。首先加強黨風廉政教育,堅持預防為主、教育在先的方針,開展黨風、法制和警示教育,深入學習xx屆中央紀委三次全會精神,區黨風廉政建設幹部大會精神。同時我們強化責任意識,開展新一輪的黨風廉政責任簽約工作,明確了責任範圍和責任內容,也更有效地推進三重一大制度建設和“八項規定”的貫徹執行,完成了“八項規定”執行情況的自查工作。我們也以平涼社區的公益項目認領工作,與周邊居委會的行風建設互動工作為抓手,深化“雙結對”工作,開展了《攜手共建,齊彩發展》——齊一國小社區互動黨建聯建工作懇談會,並和錦陽、萬登、霍新居委會簽訂了文明共建協議。支部也結合文化創建,深入開展廉政文化進校園活動,將之融入師德師風建設、學生思想道德建設,貫穿課堂教學、師生活動、環境營造。

四、把握團隊凝聚核心,發揮羣眾組織的能動性

從教工的根本利益出發,立足於學校的和諧有序,在凝聚中抓團隊建設,在服務中促情感自覺,充分發揮羣眾組織作用。

第一,工會工作。以上海市文明單位創建工作為契機,開展“五個一”的學習型組室創建活動,評選出了五年級為優秀年級組。在平穩、有序的基礎上,做好了十屆工會幹部改選的所有相關工作,推選出了陰亮為工會主席,許曉晶、範希虹、朱文琪、鬱文靜、汪萍為新一任委員。在和諧、特色的基調上,開展《幸福定製:齊一的幸福色彩》慶三八節活動,得到教育局相關領導的肯定。召開了《重任在肩,育人為先》十屆一次教代會,在思想上更好地達成了學校發展的共識。同時工會還做好了微光教師的評選、校務公開、勞動人事爭議調節等各項工作,在切實地在對教師的人文關懷中,體現工會的組織優勢、陣地優勢和密切聯繫羣眾的工作優勢。

第二,共青團工作。團支部從提高團員教師的思想政治素養,開展技能競賽、文體活動、社區服務、幫困結對等各項活動。青年團員進行了“唱響國歌”主題升旗儀式,開展了“影響人生的好老師”的徵文活動,組織了“青春唱響中國夢”音樂劇的排演,《最初的夢想》獲區一等獎,還開展了模擬家庭、特教幫困等志願者服務工作。青年團員的《雙創在路上》的情景説唱,在教育系統五四慶祝大會上表演,獲得了極好的評價。

第三,少先隊工作。圍繞“躍馬揚鞭築夢遠航”的主題,結合學校少先隊工作的優勢和特色,以半日拓展日為抓手,開展城市學校少年宮建設,拓展少先隊活動基地,促進學校少先隊建設課程化;以“橙果”儀式教育為基點,做好二年級在中福會少年宮的入隊儀式,三年級的《時光的禮物》十歲生日集體儀式,四年級的游泳入營儀式,五年級的畢業典禮。在温馨教室建設中,從班級宣傳氛圍營造,學生自我管理能力提高等入手,加強常規化,特色化建設。

第四、統戰、關工、退管工作。做好每月一次的返校工作,對老教師給予真誠關懷,讓其有家的温暖、親切感覺。深化“關愛夕陽”黨團員與退休教師的結對工作。發揮老同志的優勢和作用,通過學校文化活動、文明創建、社區互動等工作,進一步加強關心下一代工作。建立與黨外教職工談心、座談等制度。在進一步健全工作機制中,借力老同志、黨外人士的智慧、力量,促進學校發展。

學校黨支部管理工作總結 篇9

進入20xx年年學校黨支部在上級黨委的領導下,堅持以“三個代表”重要思想為指針,以學習貫徹xx大精神為契機,進一步更新思想觀念,認真抓好黨組織自身建設,以黨支部的核心作用和黨員的先鋒模範作用促進學校精神文明建設和師德師風建設,為完成學校工作目標和任務、為學校各項事業的發展提供有力的組織保證。

一、切實加強黨建工作,增強黨組織的戰鬥力和凝聚力

1、強化理論學習,提高黨員的思想政治素質質。發揮先鋒模範作用。

要充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用,發揮黨員的先鋒模範作用,加強黨員的理論學習,是一條必不可少的途徑。因此學校黨支部狠抓了黨員的理論學習。根據上級黨委的部署安排,我們支部按計劃、定時間,較系統地學習了黨的xx大報告,重點學習了新黨章;學習了《公民道德建設實施綱要》、《教師法》、《未成年人保護法》、《孟二冬、馮志遠事蹟》、《xx大報告》等內容。儘管學校工作千頭萬緒、任務繁重,但還是擠出時間,加強學習。通過學習,黨員的思想覺悟進一步提高,良好的學習風氣(包括自學)已經形成,以理論指導教育教學的氛圍日趨濃厚。支部舉行了黨員重温入黨誓詞活動,使黨員時刻不忘黨員身份,時刻不忘黨員的權利和義務,加強黨性修養

。黨員在各項工作中的先鋒模範作用進一步得到發揮,在平時的教育教學工作中勇挑重擔,在各種活動中都能踴躍在先。在黨支部的統一領導下,黨員積極帶頭,全校教職工嚴以律己,

做好本職工作,全方位開展學校的各項工作。

2、加強和規範組織管理、組織發展工作

黨支部關心青年教師的成長,利用集會在全體青年教師中宣傳了“黨的知識”,鼓勵全校青年教師刻苦學習、努力工作、積極要求上進,主動向黨組織靠攏。已有4名青年教師已做為積極分子培養對象。黨支部組織他們學習《新黨章》,提高他們對黨員標準的認識。同時支部領導還向參加會議的黨外積極分子提出了四點要求:一、在政治思想上高標準要求自己;我們還重視對他們的平時教育管理,建立黨員與他們的培養考察結對工作,及時將優秀青年教師吸收進組織。

3、繼續開展“加強作風建設優化育人環境”活動。組織黨員幹部認真學習“xx大”精神,建立“團結、務實、廉正、創新”的工作作風。開展每位黨員幹部分管一個年級組、聯繫一個班級、幫教一名後進生,資助一名貧困生的活動。加強黨風廉正教育,落實黨風廉正建設責任制,每位黨員幹部都要做到清正廉潔、乾淨幹事。

二、開展“以人為本敬業愛生”為主題的師德師風建設。

以德治校,以德治教的根本在於教師的素質,教師素質的核心是“師德”。學校黨支部一直把師德建師風設作為最重要的工作來抓。努力以良好的師德師風推動學校各項工作的開展。我們積極探索師德建設的新特點和新規律,正確認識和把握“以人為本”的師德內涵,以正確認識人、尊重人、信任人、開發人的心智和提升人的道德為指南,努力從幫助教師、支持教師自主成長的角度來構建本校師德建設的內容、形式、方法和管理制度。

1、黨支部確定了師德培訓的主要內容為:《公民道德建設綱要》、《中國小教師職業道德規範》;陶行知師德觀、師生觀;課改中的新理念。黨支部除了組織集中學習,並且每學期都要簽定師德公約,以此來約束教師的行為。

2、開展專題教育活動。黨員幹部“四個一”活動:分管一個年級組、聯繫一個班級、幫教一名後進生、資助一名貧困生。a對離異家庭子女、貧困家庭子女普遍進行一次家訪;b建立一份班級學生個人檔案資料(內容包括學生性別、出生年月、家庭情況、健康狀況、個性心理、思想品德、學習、特長等);對正在成長的國小生來説教師的愛是一種神奇而偉大的力量。全校廣大教師以金子般的愛心,給予學生更多的尊重、寬容和理解。以我們的真誠、我們的愛,幫助學生找回自尊、找回自信、找回健康的心態、找回學習的動力。廣大教師通過學習、活動、實踐逐步樹立既繼承傳統優秀師德,又符合時代發展的新型師德的良好師德形象。

3、學校以“凝聚力工程”為載體,培養教師“敬業、愛校、愛生”的情感。黨、政、工、同心協作,按照“人文關懷”的思路,尊重教師、信任教師,關愛教師思想、生活、工作,支持和幫助他們自主發展;努力營造良好的校園文化氛圍、創設優越的工作環境;尋找合適的載體,開展有益活動,豐富教師精神生活、培養良好的人際關係。

三、以爭創文明單位為契機,加強學校精神文明建設。

爭創文明單位是學校近期的奮鬥目標之一,我們抓住這個契機,大力加強學校的精神文明建設。對爭創工作加強宣傳,營造氛圍,使全體師生增強爭創意識,促進爭創工作的開展。加強對建設《巾幗示範崗》的力度,規範健全原有“十星學生”“十佳班主任”的評比制度的實施;重視校園文化建設,改善校園環境,提高文化品位,增強現代氣息;充分發揮廣播台、宣傳欄、黑板報手抄報的功能。花紅草綠的校園景色,整齊光潔的校區,美觀科學的教室佈置,文明健康的文化教育設施……無不給學生以巨大的精神力量。學生在優美的校園環境中受到感染和薰陶,師生在優美的環境中學習、工作,感到舒心怡神,從而增強環境保護意識。

四、今後打算

今後我校黨支部都要在上級黨委的領導下,加倍努力做好以下幾件工作:1、堅持理論學習制度,不斷提高黨員和全體教職工的思想素質和政治覺悟。2、開創新時期支部工作的新思路,不斷改進工作方法,努力提高支部的戰鬥力和凝聚力、向心力。3、在認真考察,嚴格把關的前提下,積極發展新黨員,做到成熟一個,發展一個,壯大黨的隊伍,增添黨的新鮮血液。4、繼續開展各種活動,增強支部活力。

學校黨支部管理工作總結 篇10

一年來,學校黨支部在教育局黨委的關心支持下,根據局黨委的工作安排和我校的工作計劃,以開展第二批保持共產黨員先進行教育活動為契機,全面實施素質教育,緊緊圍繞教育教學工作,不斷加強政治理論學習,加強學校常規管理,優化教師隊伍素質,認真做好迎接兩項督導評估工作,促進了我校教育全面協調發展。

一、先教活動認真紮實,取得實效

1、在教育活動中,支部切實制訂各階段的實施方案和具體工作安排。認真宣傳學習上級黨委各項文件精神,精心組織先教活動的各個規定環節。

2、組織落實,動員到位,支部依靠支委與領導小組的集體領導,依靠黨員和羣眾代表的積極配合,做到開放教育,創新自選動作,真誠整改。活動期間共制定2個方案,集中學習2天,聽專題報告3次,召開黨員大會10次,談心10人次,發放評議表2次,羣眾滿意率100%,黨員合格率100%。並開展“三個一”活動,即聽一次黨課,讀一本書、寫一篇20xx字的心得等活動,保先活動落到實處。

3、黨員黨員思想素質有了明顯提高,黨員對共產黨員先進性標準和具體要求更加明確,建立健全保持共產黨員先進性長效機制,逐步實現支部工作和黨員教育管理工作的制度化、規範化,使支部工作有章可循,完善保持黨員先進性常抓不懈的機制。同時支部共產黨員先進性教育的進社區的舉措產生了良好的社會效應。支部先進性教育活動成效顯著,活動結束,我支部代表教育局接受區“先教辦”檢查考核,得到高度評價。支部被評為“保先”教育先進單位,書記被評為“保先”教育先進個人。

二、迎督工作思想統一,成績突出。

1、本期迎接省兩項督導評估工作是學校的重點,我黨支部高度重視,思想統一,思路明確,首先健全組織,明確任務。學校成立了以校長、書記為組長,分管副校長為副組長,各部門負責人為成員的“迎接省兩項督導評估工作領導小組”,並把指標層層分解落實,科學安排,使各項工作按計劃、分步驟地進行。做到人人有責任,人人有擔子。

2、在“迎督”過程中,全體黨員的先鋒模範作用得到很好的

發揮,在迎督工作中黨員田芳、李香、肖英、廖平、康燕、損瑜等利用雙休日和五一長假時間整理資料、清理圖書,使學校的資料更加規範並且節約了資金。

3、省督導評估團兩個組到我校檢查,都給予高度的評價,為

雨花區爭了光。

三、德育活動豐富多彩,形成特色

1、一月一主題的教育活動。本期開展了一月一主題的教育活動。三月開展了“弘揚民族精神”主題活動月、四月開展了學習“八榮八恥”的活動、五月“環保小衞世”、新隊員入隊和表彰大會、六月開展了“感恩六月”和禁毒教育活動等,主題突出,教育意義深遠。

2、常規教育常抓不懈。首先是通過電台節目做宣傳,在期中還特地開展了“上下樓梯靠右行”、“鏟口香糖”等大型行為習慣的培養活動,學校《七色光》電視台對活動進行了跟蹤報道,反響好。本期推出了《我與輔導員一起升旗》,鼓勵孩子們爭當光榮升旗手和大隊輔導員、中隊輔導員一起升國旗。激發了孩子們積極向上的熱情。同時建立了“流動紅旗評比公示”制度,每週一將上週各班評比情況在學校網站上公示,期末根據評比情況評選出本期的優秀班級。

3、高度重視“新三好”的評價,構建學校、家庭、社區育人網絡,開展促進學生成長的評價體系,不僅評價學生的過去,而且注重評價學生的未來發展。在評價過程中,特別重視學生的主體意識和創新精神。今年六一有129名市、區、校級新三好學生受到表彰。

四、隊伍建設措施得力,增強凝聚力

1、加強班子建設,着力培養形成敬業、求實、高效的領導班子。我校行政班子在本學年中有了新的調整,副校長、教導主任、德育主任都是新人,我們始終把班子的建設作為學校工作上水平、上台階的關鍵,作為大事來抓。在各項工作中,做到團結、協作、作風民主、為政清廉,形成了團結、務實、堅強有力的戰鬥堡壘,同時也帶動了老師們的工作積極性。

2、加強黨員管理,搞好支部自身建設,我們一以貫之地抓好“我為黨旗添光彩”、“黨員責任田”活動,極大提高了黨員的光榮感、責任感、和自律意識,較好地發揮了黨員的先鋒模範作用,在年度考核中學校6名優秀,有2名是黨員。黨員民主評議合格率達100%。黨支部的一班人,敬業精神,爭先創優的意識,贏得了廣大教師的認可、贊成。也促進了黨風,密切了黨員與教師的關係,增加黨支部的影響力和凝聚力。

3、加強青年教師隊伍建設。學校支部在注重自身建設的同時,十分注意發揮團員教師的模範先鋒作用,積極培養青年教師,鼓勵青年團員教師向黨組織靠攏。學校團隊工作在黨支部領導下積極開展工作。如讓所有的教師參與學校重大決策的制定,體現主人翁意識;通過工會、結對子等各種活動,既豐富校園文化生活,又增強團隊合作精神,提高黨組織的凝聚力和戰鬥力;從政治業務學習,教育教學工作,參加各項活動等方面嚴格要求,切實發揮青年團員教師的先鋒模範帶頭作用。今年,1位青年教師光榮入黨,1名預備黨員如期轉正,2名青年教師走上行政工作崗位。2名青年積極分子參加了黨訓班的學習。

一年來學校先後被評為區“保先”教育先進單位,湖南省貫徹體育工作條例先進單位,田芳等9名同志被評為各級各類先進個人;教師在教育教學論文等競賽中獲獎人數達200餘人次。

我們堅信在黨委的正確領導下,黨支部會進一步嚴格要求,更努力地工作,不斷開拓創新。

學校黨支部管理工作總結 篇11

20xx學年,我校在教育局黨政的正確領導下,通過全體師生的共同努力,教育教學等各項工作取得了優異成績。

主要工作是:

一、加強教學管理,教學質量不斷提高

1、抓常規管理,強化課堂常規管理,努力提高課堂教學效率,開展推門聽課、課後研討活動。

2、抓教育科研,提高教師隊伍素質。紮實開展課例研討活動和集體備課、教研,積極開展網絡化教研,抓好常態課教學研究,開展教師讀書活動、名師系列培訓活動。多名教師的教學論文獲得各級獎勵、公開發表,獲得優質課獎勵。

3、抓校本課程故事課開發,規範課程管理,培育特色校本課程驕教學模式,提升教學內涵。

4、抓學生學科競賽活動,開展了第二屆讀書節活動,提高了學生綜合能力。學生在學科競賽中90多人次獲得各級獎勵。

5、抓學校文體活動的開展,以太極功夫扇為特色項目,開展師生羣體活動,舉行了班級太極功夫扇競賽活動。

學校教學工作成績顯著:課題《語文教學中的小組合作學習研究》結題,並被評為優秀課題,市級課題《校本研訓的有效性研究》成功結題,省級課題《信息條件下的教師專業成長研究》成功立項,被評為河北省一級圖書館。

二、故事活動打造成學校文化建設的特色品牌

按照“突出主線、着眼長遠、重在育人、貴在堅持”的總體思路開展了講故事特色活動:

1、開展師生讀故事活動。教師結合教學推薦故事圖書,學生利用班級圖書角、家庭閲讀、閲讀課、課餘借閲、好書交換等形式讀故事,舉行了故事徵文活動。

2、不懈地開展聽故事活動。每週利用興趣課時間聽故事,推行家庭故事會,開展聽家長講故事活動

3、積極探索講故事活動的課程化道路。推進故事校本課程,總結了四種基本教學模式。充分挖掘教材中的故事因素,將故事活動融入到學科教學,推廣課前搜索、課後延伸的故事教學模式。

4、開展了豐富多彩的學生故事活動。舉行了第一屆校園故事大賽活動,在三至六年級學生中開展了故事徵文活動,利用晨會、課前一分鐘等時間開展講故事活動,學校廣播站開展“故事點播”、“故事擂台”等活動,每週升旗儀式開展“我在國旗下講故事”活動,每月開展主題故事會,創辦校園故事報,開展了師生特色活動培訓工作,舉行了教師教育教學故事大賽活動。

三、注重實效,提高德育工作針對性

1、抓德育隊伍建設,努力形成全員育人格局。

一是抓好班主任隊伍建設,開展班主任素質提升工程,舉行班主任培訓、經驗交流活動。

二是積極發揮家長委員會、校外輔導員隊伍作用。

2、抓常規教育,形成良好的班風、學風、校風。嚴格落實常規管理制度,開展文明班級、文明學生、文明教師評比活動。一大批師生受到各級獎勵,苑修遠同學被評為20xx年唐山市十佳少年。

3、抓主題活動,深化德育內涵。

一是愛國主義教育。組織開展了“讚美你,祖國”學生系列活動,包括學生朗誦比賽、演講比賽、歌曲比賽、書畫比賽,共有100多名學生參與到了活動之中,開展了熱愛祖國的主題班會評比、觀摩、研討活動。

二是民族傳統教育。利用晨會課、每週興趣課時間,採取廣播的形式,定期為學生播放祖國傳統節日故事,組織傳統節日知識競賽活動,開展了清明、中秋、重陽詩文朗誦會、故事會。20xx年傳統節日知識競賽區級優秀組織獎、團體二等獎;

三是科技教育。舉行了科技項目創意大賽,節約紙張活動和科技競賽活動。

四是民族團結教育,開展了民族團結故事會活動。

四、加強學校安全工作,營造和諧育人氛圍

認真開展學生安全教育,堅持開學安全第一課制度,節假日、活動前、季節性安全教育不間斷,把相應的教育資料(material)彙編成冊,安全課納入學校課程,定期檢查備課、授課情況,開展質量檢測,充分利用利用板報、手抄報、廣播、班隊會等形式開展學生安全知識宣傳,定期組織安全應急演練

加強教職工安全培訓。詳細制定培訓計劃,認真組織培訓教材,教職工安全培訓形成制度化。

定期開展安全隱患排查、督導工作,不放過每一個細節,重視平安創建工作,強化管理,落實責任,使學校的安全工作逐步達到精細化管理的要求。

和校外法制輔導員密切聯繫,積極開展法制宣傳教育,與公安、消防、工商等部門密切配合,共同推進平安創建工作。

通過開展創建活動,使學校形成了和諧、平安、文明的良好氛圍,創建活動成效顯著:在20xx年市政府安全督導組檢查、市教育局安全檢查中得到充分肯定,學校的平安創建管理模式將在全市得到推廣。

五、全面加強黨的建設,充分發揮黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模範作用,不斷推進黨的各項事業發展

圍繞學校工作中心抓黨建,加強領導班子、黨員隊伍建設,積極探索黨員教育管理的新途徑、新方法,認真堅持“三會一課”制度。

深入開展了“黨旗在心中,示範看行動”黨員主題教育活動。在黨員、幹部中開展“雙結對”活動,即:普通黨員與學生結對,黨員幹部與青年教師結對;在黨員教師中開展了“爭做課程改革先鋒”活動,組織了黨員“每人一課”、優質課觀摩、獻計獻策、班級管理、教學教研交流活動;組織每名黨員幹部在各自的分管工作中確定管理創新項目,採取各種有效措施積極推進管理創新活動;深入開展了建設學習型領導幹部專題論壇活動。組織黨員深入開展了三日一網各項活動。

學校黨支部在20xx年度被教育局黨委命名為先進基層黨組織,評為三黨支部。

學校黨支部管理工作總結 篇12

我支部認真努力踐行“三個代表”重要思想,樹立和落實科學發展觀,貫徹落實xx屆五中、六中全會精神,認真貫徹局黨委、鎮黨委、鎮教育組總支工作部署,進一步加強黨的思想、組織和作風建設,充分發揮黨支部戰鬥堡壘作用。同時黨支部通過對過去工作的總結和調研,形成支部工作的總體思路:“改善作風,規範師德,整頓學風,辦羣眾滿意的學校”。以此夯實支部基礎工作,發揮黨員核心作用,營建和諧發展氛圍,創建學習型黨支部。

一、強化學習風氣,建設學習型組織。

如果幹部不注重學習,也不帶領全體黨員和幹部學習,那麼就會理論落伍,實踐就成為無源之水,無本之木。結合當前形勢,黨支部認真抓好形勢教育、宗旨教育、法紀教育作為佔領思想陣地,增強黨性觀念的重要手段和內容,深入開展以全面貫徹“三個代表”重要思想,深入學習xx屆五中、六中全會精神、通過採取集中學習與個人自學、通讀文件與專題討論相結合等形式,使全體黨員幹部進一步領會和把握了黨的路線、方針、政策的實質。

1、是自學為主,集中學習為輔。我們鼓勵全體黨員在業餘時間多讀報,多瞭解,多討論,每月將學習的文件、書目和報上的有關內容印發給黨員自學,並要求全體黨員先學一步,學深一點,在自學中點出難點、疑點和熱點,領會精神,把握要領,在支部會上拿出來學習討論,與大家一起分享。

2、是組織黨員、發展對象和入黨積極分子觀看錄像,學習先進榜樣事蹟。觀看宣傳片,學習了任長霞、牛玉儒、華益蔚等同志的先進事蹟,通過一系列的學習使全體黨員認識到新時期的共產黨員要積極踐行“三個代表”重要思想,

要對黨忠誠、牢記宗旨、教書育人、無私奉獻、篤定理想、永葆本色,要體現人民教師為人民的本色,要體現中國共產黨“立黨為公、執政為民”和“權為民所用,利為民所謀,情為民所繫”的根本要求。

3、是緊跟黨組學習中心組學習的步伐,召開支部會傳達會議精神。在每次局黨委、鎮黨委、鎮教育組總支中心組學習後,我支部都及時傳達會議精神,並結合學校工作實際,將黨組提出的要求貫徹落實好,充分發揮黨的思想政治工作優勢,以黨員的先鋒模範帶頭作用帶動全體教職工完成了各項工作任務,確保隊伍政治堅定、紀律嚴明,精神面貌煥然一新。xx屆五中、六中全會結束後,我支部把學習xx屆五中、六中全會精神作為重點來抓,積極採取有效措施,搶抓機遇,振奮精神,開拓進取,圓滿完成工作任務,被鎮教育組總支評為先進黨支部。

通過一系列的政治理論學習,大家思想得到洗禮,獲益良多。一是思想認識上達到了新高度。有利於推動學習貫徹“三個代表”重要思想和xx屆五中、六中全會精神不斷推向深度和廣度發展。二是聯繫實際、推動工作取得新成效。在深入學習的基礎上,主動查找差距,確立與時俱進,開拓創新的良好精神狀態。

二、加強黨員和幹部隊伍建設

要搞好一所學校,必須建設一支朝氣蓬勃、真抓實幹、廉潔奉公、精幹高效的黨員、幹部和教師隊伍。學年初,黨支部就繼續開展了“保持黨員先進性教育活動”活動的大討論。根據統一部署,認清差距,明確任務,落實責任,順利完成各項工作。黨員們在教育活動中,明確了新時期黨員先進性不僅體現在思想上,更重要落實在行動上,先進性要體現在工作能力上,崗位先鋒作用上,體現在全心全意為學校、學生服務上。同時,我們認真組織好黨的組織生活並寫好記錄。組織生活基本上每月進行一次,氣氛生動活潑,黨員暢所欲言,對在黨性黨風上存在的問題進行對照檢查,認真開展批評和自我批評。通過黨員民主評議,結合崗位工作,黨員自覺開展批評和自我批評,黨員民意調查顯示,羣眾對黨員的信任度達到95%以上。齊引剛被評為鎮級優秀黨員,支部建設中的不足得到了及時反饋。

嚴格按照黨章規定做好發展新黨員的工作,講標準,求質量,成熟一個,發展一個,嚴格把好關口。為加強組織建設,我支部建立起了聯繫人制度,既增強支部黨員的聯繫溝通,又對入黨積極分子進行正確引導,開展談心活動,做到“一幫一,一帶一”,幫助他們擺正思想、站穩立場、堅定信心,還安排支部黨員與工作能力強、有入黨願望的優秀教師密切接觸,關心、瞭解他們的思想動態、工作情況、生活狀況,傾聽他們的心聲,積極幫助他們進步。強建明同志加入了黨組織。樑玲芳、李曉波、劉關鋒等同志向支部遞交了入黨申請書。

三、參與學校管理,構建和諧校園

依法治校,依德立校,在實行校長負責制的過程中,充分發揮黨組織的先鋒模範作用和監督作用,是依法治校的重要保證。

1、構建了科學民主的決策機制。黨支部要掌握政策,為學校決策提供政策依據和方向;提倡民主治校,注重確立教師在學校中的主體地位。黨支部發揮教代會參與學校管理的職能,增強教職工的參政議政意識。堅持民主集中制,重大決策(如制度制定、教職工考核、獎勵方案、分配方案等)都經過支委會到行政會、最後由教代會討論通過的程序,防止決策失誤。

2、積極參與學校的日常管理。學校和黨支部的建設管理,學習科學的管理理念,修改和制定各項規章制度,旨在用目標導航,按計劃行事,用制度約束人、激勵人,保證了各項工作的有條不紊、高效地開展,也使學風、教風、作風乃至整個校風在潛移默化中得到不斷優化。學校先後出台和修訂了《周原一中教育教學質量考核實施方案》《周原一中教育教學常規考核實施方案》《周原一中校本教研實施方案》《周原一中校本教研製度》、《周原一中教育教學年終考核方案》等系列制度,使管理更加規範科學。這樣大大提升了教師的基本素質,規範了師生的行為,促進了各項工作的開展,形成了良好的發展態勢。積極參與德育管理,加強德育隊伍建設。黨支部肩負着德育的重要工作,支部鼓勵、支持德育工作,支持德育隊伍、班主隊伍的培養建設。

關注教學工作,走進教師,走進學生,走進課堂。參與晚自習的管理、課外實踐活動、學生家長會等工作,聯繫教研組活動,在教學評比展示等活動中,黨支部都給予及時的支持和關注。

3、為了實現學校的可持續發展,我們堅持“以人為本”的管理思想。管理中倡導黨支部為教育教學服務,為教職工服務的理念,為被管理對象着想,充分滿足其事業

、感情、待遇的各種合理需求,營造良好的工作與學習環境,讓教職工愉快地做好工作

,充分發揮他們工作的積極性、主動性和創造性。為每位教職工送上温暖和關懷,提高教師的凝聚力。

本着“尊重人才、尊重知識、尊重教師”的理念,逐步組建起一支相對穩定的教師隊伍。學校有一大批敬業樂業、愛校愛生的青年黨員教師,黨支部為教師的成長搭建起自我發展的舞台,通過外請專家輔導、組織教師外出交流、選派骨幹參加培訓等形式堅強教師隊伍建設。

4、支持指導工會、共青團的工作。黨支部不斷激發他們的工作熱情,與他們一起進行環境治理,一起做學生思想工作,一起辦宣傳刊和校報。發揮團的後備軍作用,在團的活動中鍛鍊他們,給任務,壓擔子,在他們中間培養考察入黨積極分子。工會是教工之家,更是黨羣聯繫的好途徑,黨支部積極支持工會各種工作和活動,指導工會工作,維護教工權益,形成黨、政、工三位一體的管理格局。在黨支部的領導下,通過全體教職工的辛勤努力,我校各項工作邁入了健康發展的軌道。

今天,我們從教師們敬業奉獻的工作中,從學生勤奮努力的學習中看到了黨支部的工作成效,明天,我們將繼續貫徹鎮黨委、鎮教育組總支的指示精神,為周原教育事業的發展,為辦人民滿意的教育,繼續發揮支部政治核心和堡壘作用,執政為民,立黨為公,做出我們新的更大的貢獻。