衞生所健康教育年度總結範文（精選5篇）

衞生所健康教育年度總結範文 篇1

根據“民主評議政風行風”的工作部署，結合黨的羣眾路線教育實踐活動解決“聯繫服務羣眾最後一公里”的問題和我市城鄉規劃工作具體實際，按照“誰主管、誰負責”和“管行業必須管行風”的原則，我局全面開展以民主評議為載體的效能行風建設，着力提高城鄉規劃隊伍的服務水平和綜合素質，為實現南平科學發展、跨越發展做出了積極的貢獻。

一、統一思想，加強領導

一是在思想重視的高度上形成了共識。政風行風建設直指機關作風轉變，事關城鄉規劃系統的形象和機關效能水平的提升，局黨組高度重視，緊緊圍繞“轉作風、惠民生、促發展”的工作主線，對全年工作任務進行分工，責任到科室、到人頭。制定了20xx年民主評議政風行風工作實施方案；6月5日組織召開全系統規劃工作暨政風行風建設動員大會，進一步統一思想、明確任務，統籌安排部署今年規劃系統政風行風工作，號召全局上下總動員，建立全員責任意識，人人都是政風行風建設的主體，個個都是城鄉規劃系統的形象，自覺做到以服務民生為己任，以推動發展為目標，以羣眾滿意不滿意為標準；8月22日召開半年工作分析會，及時掌握縣（市、區）行評工作進度，做到與業務工作同部署、同落實、共促進。

二是在領導架構的成分上增加了份量。為確保民主評議政風行風工作紮實有效開展，及時調整充實了由張立峯局長擔任組長，局黨組虞祥木書記任常務副組長，各分管領導為副組長，各科室負責人、下屬事業單位負責人為成員的民主評議政風行風領導小組，主抓機關效能和政風行風建設工作，做到年初有研究部署，年中落實有監督有檢查，年末有評價。自上而下形成一種主要領導負總責，分管領導具體抓，科室領導和每個同志具體落實的政風行風建設良性機制。

三是在監督指導上加大了力度。為更好地促進民主評議政風行工作，根據年初計劃，聘請了人大、政協及市直有關部門、基層單位和社區領導幹部、服務對象共18位名同志為我局政風行風評議監督員，全程監督規劃系統機關效能建設和民主評議政風行風各項工作。為配合監督員更好地開展各項工作，建立緊密型互動聯繫，定期給監督員寄發局規劃簡訊，及時彙報工作開展情況，宣傳城鄉規劃工作，並邀請監督員參與局行評有關活動、會議，徵求監督員意見、建議。6月5日、8月22日分別召開兩場效能行評監督員座談會。同時聯繫有關單位和服務對象，開展明察暗訪，收集羣眾意見建議，督促整改，推進民主評議政風行風工作紮實有序開展。局領導掛點聯繫市（縣、區）規劃局、建設局，指導督查效能行評工作，並邀請基層局參與市城鄉規劃局的效能和行評各項活動，市、縣兩級聯動互動。

二、緊扣主題，有序推進

（一）開門納諫，查找問題。

1、領導帶頭，以上率下。深入開展“四下基層”活動，“背靠背”、“面對面”徵求意見。我局主要領導、分管領導先後多次帶隊到街道辦、社區現場諮詢辦公；黨組書記虞祥木帶隊，走訪10個縣（市、區）的住規局和xx區6個街道辦事處，廣泛徵求和收集羣眾意見建議。

2、走向基層，聽取“真話”。通過走訪服務對象、發放徵求意見表、設點宣傳諮詢，開設網上意見信箱、召開座談會等多種形式，廣泛聽取社會各界對規劃工作的意見建議。截至11月底，共召開徵求意見座談會12場，累計參加座談會人數192人；上街“設點擺攤”徵求意見4場；走訪基層單位30家，服務對象25家；發出徵求意見函260份，收回216份。

3、分類梳理，“即知即改”。共蒐集到意見建議57條，經過認真分析梳理歸類出7個方面22條建議：其中規劃編制及經費方面意見2條，公建設施配套規劃建設方面意見5條，棚户區改造方面意見2條，個人建房審批難方面意見2條，規劃宣傳方面意見2條，城鄉規劃管理方面意見5條，隊伍建設方面意見4條。另收到行評代表交辦的1條建議。對所蒐集到的問題建立滾動台賬，逐一反饋，不屬於規劃部門職責的問題，認真做好解釋和協調工作；確屬規劃部門的問題，按照“急事先辦、先易後難”的原則，主動與相關單位對接，切實抓好整改，還百姓一個“態度”。

（二）貼近實際，選定主題。

圍繞市委、市政府提出共建美麗南平綠色發展戰略和“百姓富、生態美”的目標，以關注民生、改善民生、服務民生為切入點，並針對蒐集到的意見建議，結合黨的羣眾路線教育實踐活動要求及我局實際，採納市行評指導組的建議，將“規劃服務民生，着力推進生態宜居南平建設”作為今年市城鄉規劃局民主評議政風行風工作選題評議的主題，以“規劃有矩、服務無距”為行動指南，着力解決羣眾反映強烈的突出問題。

（三）發揮職能，強化整改

1、提升工作理念，服務綠色發展。着眼於亮化美化綠化，全面推進 “三邊三節點”重點區域景觀整治和改造，組織編制《南平中心城市景觀風貌專項規劃》，以“尋根、訪古、營城”為策略，打造“山靈水秀生態綠城，物埠民豐儒理名邦”，重點跟蹤xx市高鐵片區交通樞紐節點及綠化景觀帶和改造xx市濱江路沿江景觀帶；開展南三龍鐵路南平西站站前片區、延平新城小鳩和兩洲片區城市設計，規劃好南平的北和西兩個高鐵門户；在閩江兩岸規劃中，重點保護和延續“一江、兩溪、三山”的自然山水生態格局，強化山、水、城、人和諧共生的良好環境，創造協調、統一併具山城、江城特色的城市風貌。同時持續推進“四綠”工程，打造生態綠廊，組織編制《xx市域綠道網專項規劃》，構建覆蓋xx市域全境的“省級、市級、縣級”三級綠道的網絡體系，推進“朱子之路綠道遊”、“茶文化品鑑綠道遊”、“特色鄉鎮體驗綠道遊”、“崇陽溪山水情懷綠道遊”等四條重點綠道遊線建設，力爭形成串聯南平山水、武夷山生態景觀、閩源文化的景觀軸線，為全市的綠色產業發展提供了指導意見。

衞生所健康教育年度總結範文 篇2

20xx年，在上級主管部門和各級政府的正確領導和大力支持下，我院全體職工全面貫徹落實科學發展觀，大力加強行業作風建設，着力提高醫療服務水平，努力構建和諧醫患關係，整體工作取得了較大進步，現將本年度工作彙報：

一、加強業務學習，提高業務水平

業務量不斷提高今年，我院克服人手少，設備簡陋的困難，全院職工不斷加強業務學習，提高業務水平，實現業務收入22萬餘元，同比增長10%，藥品收入比例控制在70%以內，門診人次7542人，收住院110人，年初確立的工作目標基本完成。並在國家級雜誌發表學術論文一篇，有一人報考了研究生。

二、加強醫療質量管理

服務水平穩步提升繼續實行二十四小時值班制度，不斷完善並嚴格落實各項醫療質量管理核心制度，加強醫務人員醫德醫風建設，實行行風民主評議，加強羣眾監督，不斷提高服務水平。增強服務意識，轉變服務觀念，改善服務態度，以羣眾滿意為最高目標，自覺抵制醫藥行業的不正之風，加強自身職業道德修養，努力構建和諧醫患關係。

三、增強安全防範意識

確保良好醫療秩序增強依法執業意識，不超範圍執業。定期進行衞生法律法規和醫療事故糾紛防範知識培訓，增強醫療糾紛防範意識，杜絕醫療事故糾紛的發生。

四、做好新型農村合作醫療工作，緩解羣眾看病難

八月份，實行了住院報銷直補工作，本院住院病人實現了出院即時報銷，極大地方便了羣眾。十二月份購置了電腦，以配合新農合辦的微機化管理。平時，對新農合工作加強宣傳，有效地提高了羣眾的參合積極性。

五、做好公共衞生工作，提高農村衞生工作水平

一是計劃免疫工作正常開展，嚴格執行國家有關政策，積極開展擴大規劃免疫工作，一類疫苗實行免費接種。二是按照上級部門的部署，搞好突發公共衞生事件的防控工作，四月份，針對手足口病疫情，我們積極應對，九月份，又出現了問題奶粉事件，我院亦積極開展相應的救治工作，組織人員進行全面摸底排查，發現疑似病例及時轉診，做好患兒家長的思想工作，消除恐慌，維護社會穩定。三是繼續搞好計劃免疫信息化管理工作，計劃免疫工作信息均在電腦上做好登記和備份。四是堅持搞好網絡直報工作，全年共上報傳染病6例。五是搞好查驗接種證和查漏補種工作，九月份，對中國小和托幼機構學生的接種證進行了查驗，九、十、十一月份，進行了全面的查漏補種工作，基本上達到了上級的要求。六是加強了流腦、已腦、甲肝、霍亂等疾病的防治，年初，針對我縣的流腦疫情，對全鄉的適齡兒童進行了AC流腦疫苗的接種，九月份，對可能發生的甲肝疫情，亦進行了一次甲肝疫苗的強化免疫。七是繼續搞好結防工作，做好登記、報告、轉診工作，3月24日，配合縣結防所，搞好防癆宣教工作。八是搞好血防工作，配合血部門搞好查病治病工作，同時對中國小校進行了血防宣教工作。

六、做好婦幼工作，保障婦女兒童健康

對孕產婦定期進行孕期檢查，並做好產後訪視和母乳餵養指導工作，做好婦幼衞生信息統計管理，按時準確上報各種報表，定期召開村衞生員例會，按時參加縣保健員會議，認真做好降消工作，真正把降消項目這一民生實事辦好。

七、村衞生所建設

按照縣衞生局的部署，今年我院要做好xx村、xx村衞生所的達標驗收工作。經過近半年的努力，兩所衞生所均按照上級的要求，對衞生所進行了改造，加強了衞生所的內涵建設，並順利地通過了驗收。

八、積極開展民主評議政風行風工作

全縣衞生系統民主評議政風行風工作動員大會後，我院即制定了實施方案，後廣泛徵求了各界意見，並根據意見進行了整改，對暫時無條件解決的，説明原因。通過民主評議政風行風的開展，改變了工作作風，提高了服務水平。

九、存在的問題

一是對擴大規劃免疫工作尚不十分熟悉。

二是我院住院分娩人數下降，全年僅2人。

三是基礎設施條件差，人才缺乏，幾乎無投入，亦無後備力量。

四是業務收入儘管有所增加，但離目標管理任務仍有一定差距。以上這些有待今後的工作中逐步完善。

衞生所健康教育年度總結範文 篇3

xx年在迎接十七的召開，和落實它的精神的情形下，我們在大隊的領導下，在有關部門的重視和指導下，在機關科室和實體單位的幫助下，全體醫務人員認真貫徹落實大隊工作的指導思想，以服務和效益為中心，認真落實和完滿完成了大隊交給的醫療衞生工作。同時能夠按照xx年安全工作計劃，重視和加強安全工作,弄清安全生產是關係到人民財產及人身安全的大事，是各項工作的重中之重。一年來，我們全所上下能夠提高認識、統一思想、強化管理、貫徹落實大隊及生產安防科的年度計劃目標，全年無一起重大醫療責任和技術事故、沒有大的差錯及電器等設備安全事故發生，圓滿完成了各項安全生產目標任務。下面，我向各位領導彙報20xx年安全生產情況和20xx年安全生產工作計劃。

20xx年安全生產管理工作中，我們主要的做法是：本着“預防為主”、“打牢基礎”、“規範管理”確保安全的工作方針，從講政治、保穩定、促發展的高度，緊緊圍繞確保一方平安這個中心環節，着重從安全達標、規範管理，落實責任抓起，確保安全，根本在於提高安全意識、自我防範和自護自救能力，我們認真負責，每次有關安全的會議精神內容能夠及時傳達到位，能夠按照大隊和安全部門的統一部署和安排，切合實際的開展安全月。百日安全活動。抓好安全教育，從教育培訓、重點防範和隱患整改入手，抓落實、抓效果，從各方面強化衞生人員的安全防範工作意識，有效地保障了衞生所，衞生站全年安全生產的順利實現。

建立安全責任制，我們和大隊簽定了安全生產工作領導責任制的獎懲合同，我們和安全員也定了合同，按照大隊有關獎勵條款執行。層層簽訂責任狀，明確各自的職責。安全工作內容和應負的責任。將安全教育工作作為對職工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹醫生、藥師、護士“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。兩個組長，在每週安全活動後，能夠及時記錄，每月認真填寫報表，按時上報大隊生產安防部門。

我們能夠建立和不斷完善衞生所安全工作規章制度。並且不斷加以完善充實。建立健全定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度，管理如藥品衞生管理制度、處方制度，值班時間的防火防災的安全管理、醫療器材使用檢查、健康體檢等安全規章制度。醫療器材、藥品、材料等的購買和銷售制度。醫療文書檔案登記制度，護士護理記錄，定期消毒和記錄制度，醫療用品處理登記等都能夠做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。

衞生站堅持和強化應急預案制度。發揮了應急預案領導小組的作用。人員職責明確、電話公佈上牆，以便隨時應對突發事件。二年來，我們堅持預防為主、防治結合、加強教育、齊抓共管、羣防羣治的原則。認真做好安全教育周的工作。其實我們基本做到了時時講安全。天天抓安全。週週進行安全檢查，查找事故隱患，小組長記錄，問題提出注意事項，整改措施。也成立了安全月和百日安全領導小組。開展了以安全月.百日安全活動為主題內容的教育活動，在安全教育期間，開展深入全面的大檢查，消除隱患，有針對地紮實地開展教育和防範工作。對於急救藥品進行了檢查，有已經到期的及時替換。

經常性開展學習安全教育方面的文件，對衞生所易發事故類型、重點部位進行宣傳、定期和不定期的針對工作薄弱環節開展常規檢查以及突擊檢查，對於各類人員安全意識與安全技能操作等方面進行有針對性的教育。冬季進行防火安全檢查。一年裏，開展了豐富多彩的教育活動。利用平時，小組會、職工會，開展安全預防教育，防食物中毒、防傳染病、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用大隊開展的以安全為主題的各項活動。我們衞生所改制23年來，達到了天天講，月月講的辦法，進行教育提高職工的安全意識、安全防範能力和自我保護能力。安全工作情況總體來説是令人滿意的，沒有發生大的醫療事故和差錯。

安全工作計劃：

在新的一年裏，我們必須樹立新的安全思維，進一步樹立安全第一/安全重於泰山，安全就是效益的重要思想，從實際出發，針對安全工作基礎差、任務重、問題多的現狀，充分調動醫務人員的積極性。我們要和職工全面簽訂責任書。使他們明確各自的職責。應負的責任。將安全教育工作作為對員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。

進一步改進安全工作的組織管理，使安全工作適應衞生事業發展的需要。集中我們優勢力量，勇於探索，敢於創新，健全安全工作的各項規章制度，並根據安全工作形勢的發展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度，各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞，確保xx年安全工作再上新台階。

衞生所健康教育年度總結範文 篇4

根據xx縣衞生局工作的要求以及健康教育所《健康教育工作意見》，為切實抓好職工的健康保健知識的宣傳、教育，增強自我保健潛力，提升職工的健康素質。我院認真展開了健康教育工作。通過一年的努力，取得了必須的成績，現將我院健康教育工作狀況總結匯報如下：

一、重視健康教育工作，把此項工作列入了重要議事日程來抓，並將此項工作納入了全院工作考核資料之一。根據健康教育相關文件要求，制定了《健康教育工作計劃》、《健康教育工作制度》、《健康教育培訓計劃》、《健康教育人員工作職責》、《健康教育考核辦法》等，調整了健康教育領導小組，擬定健康教育崗位職責制、健康教育工作制度。

二、抓好職工的學習宣傳教育。為提升職工對健康教育的理解，增強職工的衞生觀點，普及衞生知識，我們定期召開職工會，傳達貫徹上級相關健康教育會議精神，組織學習健康教育相關文件。為了學習不走過場，制定了學習制度，建立了學習考勤簿。通過學習，職工們明確了健康教育的目的和好處以及重要性，增強了衞生保健意識，提升自我保健潛力。

三、狠抓職工的教育培訓。按照培訓計劃要求，醫院今年集中對職工培訓四次。資料主要以專業知識、技能、技巧、方法等為題材。全院現有職工19人，參加培訓19人，定期展開各種健康教育培訓及活動，要求轄區各單位至少1人蔘加，培訓活動有資料、有記錄。

四、用心搞好健康教育宣傳工作。我們通過門診、住院及病人問卷等形式，向病人及家屬展開健康教育宣傳，散發宣傳資料。我們還利用舉辦講座、宣傳欄、錄像等形式廣泛宣傳健康教育的好處和作用。除衞生日上街宣傳外，還不定期對校園、下鄉、宣傳、諮詢。全年共發放健康教育宣傳資料20__餘份，諮詢達1000餘人。全年出版宣傳欄各十二期。

五、為認真貫徹落實市政府頒佈的《公共場所禁止吸煙的規定》，我們用心展開了控煙教育，制定了《醫院禁煙制度》，設立了禁煙監督崗，配有控煙檢查員，候診區、病房等公共場所設有醒目的禁煙標誌。

六、為將健康教育工作抓緊、抓紮實，圓滿完成本年健康教育任務，年初，單位下發了考核獎懲辦法，採取現場抽問、考試等辦法。

總之，我們做了一些工作，但離要求還有差別，我們決心在來年的工作中，增大健康教育工作力度，使健康教育工作更上一層樓。

衞生所健康教育年度總結範文 篇5

xx鄉杜家村下轄9個自然村，共有人口1800餘人。村衞生所現有執業助理醫師一名，執業鄉村醫生一名，護士一名。20__年按照上級要求對衞生所進行了重新建設，達到了符合要求的條件，順利地通過了驗收。

在縣衞生局和賈曲衞生院的業務指導和村兩委會的領導下，我所遵守國家法律、法規，嚴格執行上級有關政策和相關文件精神，恪守衞生職業道德，在衞生院的正確領導下圓滿完成了各項醫療保障工作，取得了一定成績，也存在不足之處，為了揚長補短，更好地開展工作，現總結如下：

一、 業務開展

由於我村其中三個村民小組位於我縣城南開發區。企業較多，拆遷搬遷居住的村民數量大。我衞生所全體工作人員經過認真努力的工作，克服了村民居住分散、流動人口多、流動性大的不利因素。

三年來，我所醫護人員牢固樹立以人為本的理念，並把這種理念引入醫療服務之中。村衞生所門診量1萬餘人次，出診500餘次，出健康教育宣傳板報30多期，發放宣傳（單）冊20__餘份。截止20__年9月底，進行新農合減免5000餘人（次）。加強了新型農村合作醫療制度的宣傳，嚴格按照《蒲城縣新型農村合作醫療實施方案》規定開展工作，確保該項工作穩步持續進行，加強相關業務知識學習，嚴格執行基本用藥目錄，做到合理用藥、合理收費，為農村居民提供安全、有效、方便、價廉的醫療衞生服務。嚴格相關文書的書寫上報。積極穩妥地開展新農合醫療服務，最大限度地為全村廣大羣眾的健康保駕護航。

二、完成其他任務工作情況

（1）、完成上級下達的各種預防接種疫苗計劃免疫任務。

（2）、及時發現、報告各種傳染病。做到“早發現、早報告”！

（3）、完成全村居民健康信息檔案共計1600餘人。對孕產婦定期進行孕情檢查，宣傳孕產婦住院分娩，認真做好產後訪視和母乳餵養指導工作，以及新生兒健康管理。

（4）、在合作醫療方面，由於宣傳到位，我村參加合作醫療人數98%以上。

（5）、完成了0-3歲兒童、孕產婦、65歲老年人、慢性病、重症精神病等重點人羣的管理。對以上重點人羣做到底數清，管理隨訪到位，心中有數。對於0-3歲、孕產婦、高血壓、糖尿病、重障精神病人及時主動發現，能夠及時建檔造冊納入管理，並每月上報。

我們的工作還存在許多不足之處，仍需進一步去努力完善。杜家村衞生所全體人員一致表示，爭取在新的年度，繼續努力學習，認真工作，克服理論和實際能力的不足，把村衞生所的工作提升到一個新的高度。