九九範文幫

年中工作總結範文(精選28篇)

年中工作總結範文 篇1

尊敬的各位領導各位同志們大家好:

年中工作總結範文(精選28篇)

201#年度以來,我科室在院領導的關懷和支持下,緊緊圍繞醫院的奮鬥目標,立足崗位,拼搏奉獻,取得了一定的成績,現將我科室今年以來的工作情況總結如下:

一、政治思想方面

我科室全體醫護人員堅持全心全意為人民服務的主導思想積極參加各項政治活動,維護領導,團結同志培養良好的職業道德和敬業精神,工作任勞任怨,使我科室201#年度患者滿意度,無患者投訴現象。

二、業務工作方面

積極圍繞婦幼衞生工作方針,以提高管理水平和業務能力為前提,堅持走臨牀和社會工作相結合的道路,積極配合全院職工齊心協力,努力認真完成各項工作,在201#年度中我科室的每一位醫生都能夠熟練掌握婦產科常見病、多發病的診治,能夠熟練診斷處理產科併發症及合併症,熟練診治婦產科各種急症、重症,獨立進行婦產科常見手術及各種計劃生育手術,工作中嚴格執行各種工作制度和操作規程,一絲不苟的處理每一個病人,在限度上避免了誤診、誤治,一年來我科室共接診住院患者約1100餘人次,其中產婦約900餘人,通過剖宮產分娩的患者約800餘人,自然分娩患者約80餘人,與20xx年度相比自然分娩人數有所下降,中期引產及保胎患者共計約150人,婦科手術包括子宮切除、盆腔腫物、宮外孕、範文100前庭大腺囊腫等共計約60例,輸卵管吻合術一例,以上病例無一例醫療事故及醫療糾紛住院患者都按時出院,201#年我科室門診共接診患者約3000餘人,婦產科門診自開展無痛人流手術後門診收入明顯提高,並且門診小型微創手術如取上環、人工流產、清宮術輸卵管通水等手術無一例醫療事故差錯發生,並有着收費合理患者滿意度高入院容易等好評。我科室本年度住院部及門診總共為醫院創收約210萬元,

三、醫患關係方面

我科室存在其特殊性,所以醫患溝通很重要也很困難,但婦產科全體醫護人員相互理解、團結一致、對住院分娩病人耐心做好醫患溝通,讓患者及家屬瞭解產程中可能發生的情況,並理解這一過程,這樣我們的醫患關係非常融洽。

四、管理方面

①嚴格遵守排班制度及首診負責制度,杜絕了空崗漏崗而發生醫療事故,堅持牀頭交接班制度,加強重點時段如夜班、中午班、節假日班等的管理,對重點病人的管理、如搶救室的患者和普通病房的危重患者,作為科室早會及交接班時討論的重點,並引起各班的重視,②我科室消毒責任明確、正規並及時記錄,③手術病人嚴格把握手術指徵及加強圍手術期的管理降低手術風險、對危重病人儘快診治,並請示上級領導會診討論,思想彙報專題對我院現有水平及條件不能診治的患者及時轉診,手術嚴格無菌操作,無一例產褥感染。④加強醫療文件的書寫的管理,我科室堅持出院患者病歷及時完成並層層把關,力爭每一份病例一次成型安全出科。

五、增收與節支方面

增收方面:我科室在全科人員的努力配合及護士長的嚴格督促下熟練掌握各項收費標準,把該收的錢一分不少收回來,加強催款力度避免患者欠費現象。

節支方面:儘量減少水電各種一次性耗材及藥品浪費。為科室及醫院創造的經濟效益。

六、存在的不足

①個別醫護人員態度強硬、缺乏耐心愛心並缺少對工作的熱情、使醫患關係緊張

②個別醫生無菌觀念不強沒能嚴格遵守無菌操作制度

③多數醫護人員時間觀念不強,遲到早退現象嚴重,包括我本人。

七、努力方向

①加強專業知識的學習,提高醫務人員的業務素質和業務水平,希望院領導提供醫生每年一名醫生外出進修學習的機會和每月或每週院內學習及特殊病人討論的機會。

②積極開展新項目,如:開展產前準媽媽課堂及產後康復知識的宣教工作,範文寫作積極鼓勵患者在條件允許的情況下能夠經陰道分娩,以提高自然分娩率。門診即將開展陰道灌洗上藥等治療陰道炎的新技術以及宮頸錐切等技術。

年中工作總結範文 篇2

全年來,部室安全生產工作始終貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針。牢固樹立安全責任重於泰山的意識,認真貫徹上級有關安全工作的會議及文件精神。遵循“橫向到邊、縱向到底、責任到人、不留死角”的安全工作原則。在部室負責範圍內開展安全生產大檢查及整改活動,積極開展了“全國安全生產月”活動,進一步完善安全生產體系,建立健全安全崗位責任制,加強領導,落實責任,強化監督檢查。現將20xx年年度安全工作總結如下:

一、加強領導、健全制度、明確職能、落實責任、確保安全生產工作有序開展

中心領導高度重視安全生產工作,常年都將其擺上重要議事日程進行研究部署、制定目標、明確重點、細化實施。年初,按照職責分工調整了安全生產小組機構及其組成人員,建立了安全小組,領導總體負責,全員“一崗雙責”制。在原有基礎上健全了安全生產管理制度,健全了安全生產機構及職能,明確了安全生產職能機構工作職責,與各小組長簽訂了安全生產目標管理責任書,及時召開每週的安全生產工作例會,部署下達安全工作目標任務。明確本部室安全工作的指導思想、工作目標任務和重點,確保了安全工作有序開展。

二、完善體制、明確責任、切實強化安全安全監管

部室領導高度重視安全工作,及時召開安全工作會議,對全體教職工職責進行明確分工,明確職責,落實責任。要求各成員切實擔負起對安全工作的領導、管理、督查、檢查責任。為中心安全生產工作的順利開展提供組織保障;嚴格落實“一崗雙責”,層層簽訂安全目標責任書。在去年的基礎上對安全責任書的考核內容和考核實施細則進行了充實和完善。把安全工作目標任務層層分解,形成了“橫向到邊、縱向到底、責任到人、不留死角”的安全工作網絡格局。為強化安全保障責任,營造和諧工作環境,防止責任性事故的發生,提供了措施保障。

三、積極響應、羣策羣力、紮實開展安全生產活動

1、安全隱患治理年活動的開展情況。一是認真制定方案,結合現場工作實際,針對易出現問題的隱患重點環節、重點部位,制定了體實施方案。二是嚴格落實責任,嚴格落實“一崗雙責”和“分工負責制”。安全小組承擔了隱患排查治理的義務和責任,各成員結合個人分工情況積極主動的開展隱患排查治理工作。做到了不走過場、不留盲區、不留死角。三是加強隱患的治理和監控,對排查掌握的事故隱患,都及時上報中心安全辦和後勤服務中心,並立即通知全體成員。按照責任、措施、資金、時間、預案“五落實”的要求,已經全部整改到位。

2、在全國“安全生產月”活動中,按照上級文件精神的安排部署和要求,開展了形式多樣、內容豐富的安全活動。組織開展了安全生產法律法規和安全知識學習培訓,全體教職工參與安全有獎問答等活動。教師及班主任對培訓學員宣讀安全生產法及煤礦法律法規等知識,進一步完善生產事故及險情應急救援預案。檢查應急救援設備、設施,做到安全生產防患於未然。

四、加強宣傳、廣泛動員、切實增強安全生產意識

1、積極部署、廣泛動員。領導高度重視日常安全工作,把安全工作擺上重要議事日程,切實抓緊、抓細、抓實。始終堅持安全例會制度,及時傳達上級文件精神。瞭解各小組安全、辦公室教室情況,查擺問題,將各類事故隱患消滅在萌芽狀態。

2、強化培訓、增強意識。積極開展了安全基礎知識、技術技能和安全法律法規等方面的培訓教育工作,重點學習了新《安全生產法》。並對學員學習情況進行了答卷測試,教師及管理人員共同參與。提高了全體幹部職工的安全意識,有效的防範了安全事故的發生。

3、加大宣傳、強化防範、安全小組認真組織,周密安排,加強教育,擴大宣傳,確保目標、措施、任務落到實處。在教學區顯著位置懸掛安全生產隱患防範和專項整治的條幅,努力提高安全生產意識,增強安全生產防範技能。

五、強化措施、突出重點、紮實做好安全生產工作

1、認真做好節假日值班工作。嚴格實行節假日值班制度,堅持領導帶班制。做到定人、定車、定崗,切實做好節假期間值班工作,加強巡查力度,做好節假日期間安全工作。

2、認真做好夏季“三防”工作。一是防高温,隨時檢查飲用水設備的使用情況,確保能正常使用,防止職工高温中署;二是防汛,為切實作好汛期的安全防汛工作,成立了防汛領導小組,制定了防汛預案。三是夏季防雷電;成立雨季“三防”小組,督促職工下班檢查門窗水電是否安全關閉,值班人員手機24小時開機。面對夏季有可能出現大風天氣,我部室對高層的窗户進行了檢查加固,防止大風天氣造成傾倒、損壞現象的發生。

3、認真做好開車員工的安全教育工作。一是利用安全會對駕駛車輛的員工進行交通安全教育。嚴禁駕駛員開車飲酒,提高安全交通意識。二是利用開班時間對學員進行警示教育,確保開車學員有良好的精神狀態,提醒學員在校門口開車要注意,確保行車安全。

201#年度的安全工作已經結束。在今後的工作中,我們將高度認真履行職責,加大措施,強化管理,把安全真正落實到實際工作中去,繼續狠抓全年度安全工作,持續深入開展安全隱患排查治理工作,繼續保持我中心安全形勢的平安穩定發展,為圓滿完成全年的各項工作而不懈努力。

年中工作總結範文 篇3

充分發揮政協的獨特優勢,切實做好各項聯誼工作。加強聯誼交往,增強人民政協的凝聚力,要充分發揮人民政協作為最廣泛的愛國統一戰線組織的作用,求同存異,把不同黨派、不同階層、不同民族、不同信仰的人在愛國主義和社會主義的旗幟下團結起來,團結一切可以團結的力量,在實現祖國統一和振興中華的大目標下凝聚起來,努力增進全縣人民的大團結、大聯合。進一步加強海內外聯誼,多渠道、多形式地做好對外聯繫工作。廣交新朋友,不忘老朋友,為不斷擴大我縣最廣泛的愛國統一戰線作貢獻。充分發揮政協的特點和優勢,不斷開闢、拓寬對外開放的新渠道、新領域,為我縣經濟發展和社會進步做出新成績。

年中工作總結範文 篇4

一、認真學習相關法律法規、政策,努力掌握保衞專業知識和技能,不斷提升職業素養、保安業務水平和工作本事。

二、上崗時必須穿着統一保安制服,按規定佩戴保安標誌及警具,着裝整潔、禮貌執勤,有良好的服務意識、安全意識、職責意識。

三、認真履行職責,值班崗位必須有人在崗,嚴禁擅離崗位,如有特殊情景,須經學校領導批准方能離校。上崗期間嚴禁幹私活、睡覺或做與工作無關的事情。

四、在學生上、下學時段,保安必須在校門口站立值勤,及時疏導校門口交通,確保校門口暢通;嚴密監控校門口周邊動向,及時驅散校門口的社會閒雜人員,發現有尋釁滋事蹟象的可疑人員、可疑情景要及時報告學校及公安機關並進行有效處置。

五、嚴把校門,按時開、閉大門,嚴格落實外來人員准入制度,對來訪羣眾、家長要禮貌、熱情接待,問明原因、在與被訪對象聯繫獲准後,進行登記,方允許入校;未經學校允許,外來機動車輛不得進入學校。嚴禁小商小販等進入學校。學校大門開放期間,不得坐在傳達室內,必須到室外值勤。

六、在學校正常教育教學期間,對離校的學生,應查驗班主任簽字同意的請假條後,方可放行並將請假條留存。

七、在學校內和校門附近開展治安巡邏和巡查時,如發現可疑情景、安全隱患等情景應及時向學校報告,必要時應及時報警。

八、管理好工作環境,堅持傳達室內和周邊整潔衞生;嚴禁學生在傳達室內逗留,勸止車輛停放校門口,保證校門口交通順暢。

年中工作總結範文 篇5

時間過得很快,轉眼間20_年悄然無息的度過了一半,而我從事出納工作也將近一年。從開始對出納的粗略瞭解,到現在能夠更好地把財務準則、公司制度運用的到日常工作中去,這中間的進步是與財務組長的幫助指引分不開的。現就上半年工作情況做如下總結:出納工作並不是人們表面上瞭解的點點鈔票、填填支票、跑跑銀行等事務性工作。出納工作是一項政策性很強的工作,其工作的每一環節都必須依照國家規定進行。例如,辦理現金收付要按照國家現金管理規定進行,辦理銀行結算業務要根據國家銀行結算辦法進行。出納工作作為會計工作的一個重要崗位,有着專門的操作技術和工作規則。憑證如何填,日記賬怎樣記都很有學問,就連保險櫃的使用與管理也是很講究的。因此,要做好出納工作,一方面要求經過一定的職業教育,另一方面也需要在實踐中不斷積累經驗,掌握其工作要領,熟練使用現代化辦公工具,做一個合格的出納人員。出納工作具有很強的時間性,何時發放職工工資,何時核對銀行對賬單等,都有嚴格的時間要求,一天都不能延誤。因此,出納員心裏應有個時間表,及時辦理各項工作,保證出納工作質量。由於我本人並不是財務相關專業出身,從事出納工作時間也不長,在政策制度方面更要抓緊學習。

在辦理現金收付時應嚴格遵守現金開支範圍,非現金結算範圍不得用現金收付;遵守庫存現金限額,超限額的現金按規定及時送存銀行,絕對不能坐支現金;現金管理要做到日清月結,賬面

餘額與庫存現金每日下班前應核對,發現問題,及時查對;銀行存款賬與銀行對賬單也要及時核對,如有不符,應立即通知銀行調整。正確使用各種單據,經濟事項不同填制的單據也不一樣,所掛的科目也不同。在報銷費用前,要查看報銷手續是否齊全,先簽字再付款,杜絕同一單據報銷兩次。

做好出納工作首先要熱愛這份工作,要有嚴謹細緻的工作和職業道德。出納肩負着公司的開支,稍有疏忽就可能會給公司做成很大的損失。一點小錯可能會成倍的加重工作量,耽誤時間。銀行結算程序比較繁瑣,不同事項提供的資料不同,只有提供完整的資料才能更快捷的完成工作。

上半年各項工作開展的比較順利,我也日漸成熟,但是為了更好的完成出納各項工作,提高自己的業務能力,在日常工作中不斷總結經驗,多學多問提高綜合素質。在認真完成各項工作的同時,爭取在下半年取得會計從業資格證。

年中工作總結範文 篇6

在20xx上半年工作中:

1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現現金金額不符,做到及時彙報,及時處理。

2、及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行,從無坐支現金。

3、根據會計提供的依據,及時發放教工工資和其它應發放的經費。

4、堅持財務手續,嚴格審核算(發票上必須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳),對不符手續的發票不付款。

年中工作總結範文 篇7

*年,風險管理部在黨組的正確領導下,幹部職工團結一心,工作中堅持務實、謹慎的辦事原則,並積極進行業務創新,不斷根據發展需要進行新措施、新制度的制定與實施,為發展起到了一定作用。現將我部室今年工作實際情況總結報告如下:

一、 注重思想素質培養,提高綜合素質

今年工作中,風險管理部幹部職工在積極提高業務理論水平與業務操作能力的同時,通過學習與交流等方式加強了思想素質的培養。工作中能夠較好的樹立全局觀念,面對困難大家能心往一處想、勁往一處使,針對具體業務,能夠以集體利益為重,敢於表達自己的看法,在防範風險方面起到了積極作用。總體講,經過一年的學習與鍛鍊,我部室的綜合素質有了進一步的提高,隊伍得到鍛鍊,為今後工作的向前發展奠定了隊伍基礎。

二、 加強有效措施的制定實施,擴大存款規模

針對今年我行存款工作出現的新問題,我部室在資金計劃中及時調整思路,從考核制度、激勵機制等方面着力營造全員組織存款的氛圍,推動全區存款工作向前發展。

*、為提高各單位存款工作的積極性,我們根據業務發展需要,按照領導要求,以“重獎不重罰”為原則,進一步完善了存款獎懲制度,從內部制度入手使全區存款工作更具活力。

*、今年工作中,我們注重了對各支行存款工作的動態管理,密切關注各單位存款餘額的變化情況,能夠及時瞭解他們遇到的困難與問題,並制定有效措施。

三、加強信貸管理,優化信貸結構,進一步提高資產質量

今年,我部室在做好資金投放工作的同時,將工作重心放在風險管理方面,加強貸款審查和風險監控,深化貸款的整體管理工作;更新信貸管理觀念,全面推行貸款五級分類工作;提升信貸管理電子化水平,深入做好信貸管理系統的上線工作;加強客户經理隊伍管理,完善客户經理考核辦法;加強業務創新,拓展信貸品種;完善信貸業務流程,嚴肅信貸紀律,充分發揮了部室職能,在整體風險管理中發揮了重要作用。銀行信貸部工作總結*、貫徹落實“審貸分離”制度,加強風險管理。

我部室認真落實貸款審查的工作職責,堅持審查中的獨立性,對公司業務部報送的企業流動資金貸款、支行報送的超權限農户貸款手續資料,嚴格審查其基本要素、主體資格、貸款用途等方面的合規合法性;審查核定客户信用等級,分析、揭示企業的財務風險、經營管理風險、市場風險等,提出風險防範的措施;通過經營決策系統查詢和二次調查,嚴格防範農户多頭貸款。根據審查結果,提出明確的審查意見。審查同意辦理的,提交貸審委審議。

對於不符合國家產業政策和信貸政策的貸款,決不做“好好先生”,嚴格按規定退回,防範信貸風險。在貸審委指導和要求下,進一步完善貸款審議制度,按照“一人一票”的原則,印製《貸審委審議用票》,做好貸審會會議記錄,根據會議記錄和表決結果,報送有權審批人決策,對需上報諮詢的貸款,按要求上報大額貸款諮詢委員會諮詢;對公司業務部填制的信貸合同、借款憑證及抵、質押登記手續嚴格審查,防範操作風險;全面做好貸款的風險監測和控制工作,及時分析信貸資產質量變化的原因和趨勢,提出加強風險管理的措施,在信貸的審查環節和整體管理中,力爭將風險降至最低。

*、高標準、嚴要求,全面做好五級分類工作。*年風險管理部在風險管理委員會領導下,克服客户信息不對稱、信貸管理電子化水平落後、信貸人員素質相對不高等困難,樹立信心,強化集體意識,全面推進貸款四級分類向五級分類的整體過渡。我部多次舉辦貸款五級分類培訓班(會),使五級分類人員熟練掌握了五級分類的內涵、核心定義、分類標準、分類程序和分類方法。下發了五級分類實施方案和實施細則,制定了分類整體計劃,明確了各類貸款尤其是損失類貸款的分類要求,為五級分類工作奠定了良好的制度基礎。對各部門、支行的分類權限和應承擔的職責進行了明確分工,根據上級部門對五級分類過程中提出的要求,及時傳達並積極整改。

成立了貸款五級分類督導小組,以風險分類工作的及時性、準確性和操作規範性為原則,定期對轄內分類工作進行檢查督導。與其他部門密切配合,及時解決分類中遇到的電腦、打印機等電子化設備不足問題。按照風險管理委員會授權,對貸款分類結果進行認定,並對需上報的貸款分類結果提出審核意見。做好分類資料收集工作,要求借款人、擔保人的各項資料必須收集齊全;超過支行認定權限的必須填列相關資料上報;貸款列入損失類的,必須由貸款管理人出具書面報告上報認定。同時根據上級文件和通知精神及時進行整改,確保五級分類工作的準確性、真實性。在風險管理委員會領導下,我部室人員以積極進取的態度,求真務實的作風,順利完成了*月-*月末的季度貸款五級分類,並使其成為一項長期性、持續性的工作。

貸款五級分類工作不僅真實揭示了資產質量,更重要的是通過五級分類實踐操作,信貸工作人員的風險預測、風險分析和風險防範能力普遍有所提高,素質有所增強;樹立了第一還款來源作為償還債務最有保障來源的信貸管理觀念,有利於形成“識別風險-發現問題-及時舉措-改進信貸管理”的良性循環,為進一步改善信貸管理、提高風險防範水平、提高信貸資產質量奠定了堅實基礎。

*、做好企業信用信息基礎數據庫錄入和信貸管理系統上線工作,提升金融電子化水平。今年是我行金融電子化建設的重要一年,一是人民銀行原有的銀行信貸登記諮詢系統向企業信用信息基礎數據庫逐步轉換,我部室統一組織,精心安排,充分發揮吃苦耐勞的精神,加班加點,順利完成了我行企業客户信息錄入和系統轉換的各項任務要求。數據庫的建成和運

行,將有利於我行與其他金融部門加強協作,在企業信貸方面實現更充分的信息共享,進一步防範信貸風險。二是全市農村信貸管理系統上線運行。推廣應用信貸管理系統,是農村信貸業務電子化管理的重要舉措,為按時完成市辦計劃部署,我部室多次組織培訓,使相關信貸、會計人員熟練掌握數據採集、移行、貸款業務辦理等方面的知識,為按時完成信貸管理系統上線的各階段任務目標打下了良好基礎。針對數據採集、移行和業務辦理中出現的相關問題,及時反饋市辦解決,確保信貸業務的正常辦理。信貸管理系統正式上線以來,通過我部室和基層信貸人員的共同努力,充分發揮了其加強貸款管理,防範多頭貸款、違規貸款、跨社區貸款的積極作用,必將有利於今後我行整體信貸資產質量的提高。

*、完善客户經理激勵機制,強化制度激勵效應與約束力。本着責權利統一的原則,進一步完善了客户經理考核辦法,根據客户經理管理貸款的質量,確定不同級別的考核工資提取比例,進一步提高了客户經理承擔風險與收益的透明度與可預見性,使客户經理個人收入與工作強度及工作質量的聯繫更為緊密,考核制度的激勵作用得以有效發揮,客户經理尤其是下崗客户經理加強貸款管理和收貸收息的積極性明顯提高。制度本身對小額貸款風險的消化、控制能力得到進一步加強,成為小額信貸業務健康發展的重要制度基礎。

*、創新信貸品種,促進業務發展。一是根據我區個體私營經濟發展較快的實際情況,推出了個體工商户授信,這一業務品種具有授信範圍符合實際、業務辦理程序簡單、擔保方式靈活的優點,成為農村爭奪個體工商户金融市場的有力武器。同時為做好風險防範工作,我部室制定下發了《*區農村*個體工商户授信管理辦法》,明確個體工商户授信的管理辦法、分級權限、業務辦理流程、責任追究辦法等,確保個體工商户授信的信貸資產質量,有效防範風險的發生。截至**月末,共發放個體工商户貸款*户,金額*萬元。二是針對區內眾多企業依託我行石化公司開展化工產品的生產、營銷和對外貿易的實際情況,推出了企業倉單質押貸款。該貸款品種具有、貸款企業、倉儲企業“三贏”的優點,受到廣大民營企業的歡迎。同時我部室嚴格倉單質押貸款的審查條件,完善貸款程序,做到了業務創新與風險防範並重。

*、開展信用評定,促進信用工程發展。*年我部室依據上級要求,組織開展了信用評定活動。此次信用評定是樹立良好社會道德風尚、擴大知名度的一項重要舉措。在評定過程中嚴格把關,確保評定質量,將評定工作與貸款營銷、爭取優質客户羣有機結合,取得了良好效果,共評定信用鄉鎮*個,信用村*個,信用企業家,信用農户*户,信用個體工商户**户。在“信用”建設中發揮了積極作用。

四、加大業務創新力度,推動中間業務向前發展

為改善我行經營結構與收入結構,增強農村同業競爭力,我們積極聯繫,不斷創新中間業務品種,取得了良好效果,截止**月底,中間業務收入總計.**萬元,佔總收入的*.%。 *、積極穩妥開展銀行承兑匯票業務,在完善服務功能、壯大存款規模的同時,亦有力推動了中間業務的發展,由此項業務產生的收入已達*萬元。

*、積極與各家被代理客户聯繫,大力發展無風險代理類中間業務品種,主要是代理保險業務。*年我部室組織了保險代理競投標活動,根據各家保險公司提出的保險方案、理賠手續、手續費比例等要素,擇優選擇了*家保險公司開展辦理小額信貸保險業務。競投標活動的開展,有利於提高保險公司的積極性,促使保險公司加快理賠速度,保證服務質量,同時對化解我行信貸風險,提高中間業務收入有積極作用。截至*年**月底,代理保險中間業務收入.**萬元。

*、要求各單位根據自身實際,大力開展代發工資、代收業務款等業務,雖然此類中間業務不會代來業務收入,卻擴大了影響,增加了存款規模,為提高整體盈利能力創造了條件。

五、做好資金安排,防範支付風險

今年在資金頭寸方面,我們根據以往經驗,結合實際,針對有可能出現的問題,早計劃、早準備,密切關注資金頭寸等指

標的變化,保證了我行經營的流動性與安全性。**月底,我行現金及週轉金*萬元,存放同業款項*萬元,可用資金淨額*萬元,資金備付率*.%。

六、存在的不足

總結一年工作,不足之處主要集中兩點:

(一)由於人員配備原因,我部室對支行的業務輔導及檢查較少,未能很好的與一線信貸員進行交流,致使對目前信貸業務具體開展情況及員工業務、思想狀態把握不夠。

(二)對企業的貸後檢查力度不夠,對全區企業客户的經營情況掌握不夠全面。

年中工作總結範文 篇8

一、大力組織存款,存款穩步增長

面對銀行業競爭日趨激烈的形勢,我社堅持做到“人無我有、人有我優、人優我新”的創新意識,不斷推出新的金融業務品種,激發了廣大員工組織存款的積極性,促進了存款穩步增長。一是實施存款“大户公關戰略”。我社全體員工深刻領會“大户功關戰略”的真正含意,全員發動進行分析、調查,找尋有價值的客户信息。成立“大户攻關小組”同時設立了信息獎,在取得信息的基礎上進行集中攻關,成效顯著。同時,我們在穩定老客户的基礎上,定點定人開展切實可行的上門服務活動,以取得宣傳和增儲的雙豐收。二是我們積極加強改進營業網點的軟硬件建設,靠優質的服務吸引客户,工作中嚴格實行“十八字”服務方針,把服務做深、做細、做到家、做到位,按照規範化服務的要求提高服務質量,規範報務行為,切實把服務提高到一個新的水平。

二、加強信貸管理,確保資產安全

信貸工作是信用社實現效益的關鍵。今年,我社緊緊圍圍繞資產經營做文章,不斷創造和提高信用社效益。一是完善信貸管理,提高信貸風險識別和控制能力。從年初開始,為摸清我社信貸資產質量,按照聯社信貸資產風險分類的標準,我社組織客户經理認真學習相關業務知識,重點培養客户經理的“四種意識”營銷意識、風險意識、責任意識、法律意識,對所有貸款資料進行檢查,對手續不齊全、資料不完善的按照風險管理部的要求進行收集和整理。二是嚴格貸款發放程序、嚴格手續、提高發放質量。今年,我社把加強信貸管理,提高信貸發放質量作為信貸工作的重要內容來抓。完善了貸款審批制度,嚴格貸款操作程序,使我社的貸款審查審批工作制度化、規範化、程序化,堵截了違規貸款的源頭。在貸款的發放上,我社嚴格按照聯社的規定程序辦理,實行貸款“三查”制度,確保貸得出,收得回。對收回再貸的給於優惠政策,在貸款利率上給於優惠,積極培育良好的信用環境。

在信貸管理上,我社能做到提早打算,心中有數。我社要求客户經理對所有管理的貸款按照貸款“三查”制度進行跟蹤檢查,月初五日前對當月到期貸款下發完到期貸款通知書,對發現苗頭不對的貸款及時上報信貸管理小組,形成書面材料。其次加大考核力度,確保任務目標的完成。我社就成立了不良貸款清收小組,分兩組對每筆貸款進行逐户摸底排查,摸清貸款底數,要求客户經理充分認識到今年的嚴峻形式。其次加大客户經理考核力度,集中精力清收不良貸款,每位客户經理拿出底薪以上部分的用於對不良貸款絕對額下降與當月到期貸款收回的考核,對新增逾期貸款多的客户經理責令下崗清收,下崗期間只發生活費。同時對貸款第一責任人進行追究,嚴重者上報聯社,決不如息遷就。經過全體客户經理的共同努力,切實遏止了隱形不良貸款的產生。

三、強化內控制度建設,做好會計出納工作

1、建立健全各項規章制度,確保內部管理工作規範化。做好內控管理,首要因素是加強會計出納人員的政治業務學習。根據聯社及上級工作發展的要求,結合我社案件防控季度排查工作的開展和內部工作的實際情況,繼續組織內勤人員重點學習《會計基礎工作規範》和聯社下發的有關會計出納文件精神,每人一本學習筆記,定期不定期進行檢查,充實了全體內勤人員的業務知識,提高了全員的政治素質。切實解決我社人員內控意識薄弱,制度不完善,有章不循的問題,促進我社健康、快速發展。通過學習,使我社在賬款質量上有了較大提高。

2、加強財務管理,努力增收節支,提高經濟效益。在財務開支方面,我社根據聯社文件精神,實行財務公開,嚴格按照聯社規定報批、審查入賬。嚴格控制在總額包乾的費用項目中列支,掌握在標準之內。嚴格執行主任“一支筆”制度,確保各項開支合規、合法,經得起各部門檢查。

3、以“案件防控季度排查活動”為契機,開展好風險排查工作。東郭信用社認真貫徹落實各級案件專項治理工作會議精神,緊緊圍繞聯社黨委的工作部署,堅持以人為本,紮實有效的開展風險排查活動。成立了東郭信用社案件防控季度排查工作領導小組,認真學習、研究了聯社的風險排查活動方案,針對東郭信用社的工作實際,制定了操作性強的實施方案。學習階段,認真學習了會計出納、結算、信貸管理、安全保衞等應知應會的知識,同時和內控管理工作及近年來發生的案件相結合,用身邊的事教育身邊的人,起到舉一反三的效果。

4、加強業務技術練兵,提高員工的業務操作技能。我社為不斷提高各崗位人員的業務技能,更好地適應當前金融行業的快速發展,進一步提高員工的業務素質,使每個職工在業務質量和辦事效率得到提高,制定了業務技術練兵制度,掀起了技術練兵的熱潮。

四、高度重視,做好“三防一保”工作

在安全保衞方面,我們按照“預防為主、確保重點、保障安全”的方針,堅持“常年抓、抓常年”的指導思想,強化防範,增強責任,認真學習農村信用社營業場所“一日安全工作法””,實現了XX年上半年安全經營無事故,確保了人身和資金的安全。一是加強夜晚值班人員安全意識教育。值班、守庫人員按時到崗,對值班期間需要檢查的項目認真檢查,及時登記安全保衞登記簿,責任清楚。二是落實安全保衞目標責任制。堅決實行“一把手”負責制,並抓好“聯防”工作

五、XX年下半年工作計劃

1、加強對員工的政治思想素質教育,提高思想覺悟,促進員工隊伍職業道德素質的提高。建設信合文化,構建和諧信用社。

2、大力組織存款,調整存款結構,努力增加低成本存款,充分利用我社區域的優勢,積極搞好宣傳,增加我社的存款規模。大力拓展中間業務,培植新的業務增長點。

3、加大收貸收息力度,努力盤活信貸資產,加大對不良貸款的依法起訴和執行力度,扭轉不良貸款的清收活化和貨幣形式收回薄弱的局面。

4、提高員工業務技能,加強崗位練兵。定期舉行業務技能比賽,營造學習、鍛鍊、提高的氛圍。

年中工作總結範文 篇9

上半年,區農委按照中央“實施鄉村振興戰略”,省、市有關決策部署,堅持以農業供給側改革為主線,以農業增效、農民增收、農村增綠為目標,加大農業結構調整力度,大力發展現代農業產業,取得積極成效。一季度全區農林牧漁總產值8.07億元,可比增幅5.33%;農林牧漁業增加值4.22億元,可比增幅%。

一、上半年主要工作及成效

(一)產業結構進一步優化

一是規模經營持續壯大。20__年上半年,全區新增土地流轉面積0.56萬畝,累計達41.12萬畝,規模經營面積發展到22.9萬畝。二是糧食生產綠色增長模式攻關穩步開展。新增糧食綠色增產示範片5個4.5萬畝,建設專用品牌小麥生產基地5萬畝,全區夏糧生產保持穩定,預計小麥單產479公斤,總產23.39萬噸左右,26萬畝綠色食品小麥基地進一步完善鞏固。三是蔬菜產業發展迅猛。全區蔬菜播種面積7.5萬畝,總產18萬噸,總產值3.06億元。正午、新華、插花、老廟等一批規模較大的蔬菜生產基地初具規模。四是標準化生態養殖有序推進。全區上半年存欄生豬22.50萬頭,出欄生豬22.5萬頭同比增長1.2%;存欄肉牛9164頭同比增長1.2%,出欄牛4793頭同比增長1.6%;存欄山羊16.5萬隻,出欄羊12.95萬隻同比增長1.5%、家禽存欄561.7萬隻,出欄肉禽1300萬隻同比穩中有升,肉類總產量30755噸比去年同期增長2.5%,禽蛋產量4758噸同比增長2.6%,畜牧業產值8.9億元同比增長1.6%。五是健康水產養殖加快發展。全區上半年水產養殖面積1290公頃,其中池塘養殖面積901公頃,河溝圍欄網養殖面積389公頃。泥鰍養殖發展方興未艾,勢頭良好,上半年投放泥鰍種苗達到1.5億尾。預計全區水產品產量3455噸,漁業產值達4552萬元。六是農產品加工業不斷壯大。以__食品工業園區為依託,大力發展以食品加工為主體的農產品加工產業。目前累計入駐農產品加工企業56家,上半年實現產值近50億元。全區農產品加工總產值達到75.2億元,同比增長15.8%。七是新型經營主體發展迅速。截至上半年,全區新增農民專業合作社22家,累計發展到1013家;新增家庭農場64家,累計發展到1089家;市級以上農業產業化龍頭企業累計達到57家,其中安徽福潤入選全省農業產業化龍頭企業“甲級隊”;現代農業產業化聯合體發展21多家,其中市級以上示範聯合體14家。

(二)農業園區建設取得新進展

一是基礎設施不斷完善。正午省級現代農業示範區一站式服務大廳建成使用,__現代農業科技園PPP項目、五彩田園休閒農業產業園、恆明悦木本油料產業園等項目正在加快建設;二是產業特色日趨鮮明。依託自身優勢和產業基礎,大力發展特色產業,目前初步形成優質糧油、高效蔬菜、生態養殖、特色中藥材、經果林、觀光休閒六大主導優勢產業。三是項目招商成效明顯。修訂出台《__區支持現代農業發展暫行辦法》等一系列優惠政策,依託蘇溝綠道區位優勢,大力開展精準招商。現代農業示範區內累計入駐優質項目57個,帶動社會投資15.8億元,集現代技術示範、環保生態效益、科技成果轉化於一體示範開發區已初具雛形,目前正在申報國家一二三產業融合發展先導區,有望近期獲批。

(三)品牌帶動實現新提升

一是綠色產出成效明顯。全區“三品一標”認證面積27.9萬畝,佔總耕地面積的45.3%,主要農作物良種覆蓋率達97%;40萬頭家畜、20__萬隻家禽通過綠色或無公害基地認證,18個農產品獲得綠色食品產品認證,普惠公司等5個蔬菜產品通過有機食品認證,填補了我區有機食品的空白;棗莊鎮“新河灣”黃淮白山羊通過國家級生態原產地產品認證;口孜大蒜通過國家地理標誌產品認證。二是市場體系不斷完善。多次組織企業參加中國國際農交會、上海農交會等大型會展,拓展市場;依託阜陽瓦大公司建立“農商1號”電子商務平台,推動農業企業發展線上銷售,目前全區農村電子商務網點發展到175家,瓦大電商、岳家老鋪、光正食品等本土“農字”品牌初步形成。三是質量監管有效保障。建立健全區、鄉、基地“三級”農產品質量安全監管體系,開展食用農產品二維碼等質量安全可追溯試點。上半年,抽檢蔬菜樣品580個次,畜產品抽檢樣品2600餘個次,檢測合格率均為100%,有效保障了人民羣眾“舌尖上的安全”。

二、下半年工作計劃

1、抓生產、調結構,推進農業增產增效。下半年,繼續開展糧食綠色增產攻關行動,完成糧食生產功能區玉米17萬畝、大豆等重要農產品生產保護區20萬畝的劃定工作。堅持因地制宜、特色發展,培育壯大蔬菜、花卉、中藥材等高效產業,力爭全區蔬菜種植面積達14萬畝,總產達33.6萬噸。鼓勵引導高校畢業生、返鄉農民工、農業科技人員等創辦新型經營主體,力爭全年新增家庭農場100家,農民專業合作社60家。

2、抓改革、促提升,助力農村農民增收。實施農村土地“三權分置”改革,建立農村土地“三權”分置改革及籌建農村綜合產權交易中心和農村土地流轉信息平台,引導規範農村土地流轉行為,發展適度規模經營,增加農村農民收入。大力推廣“三變”改革試點經驗,加大扶持,擴大範圍,力爭選優擇優3至4個村開展“三變”改革。完成農村集體資產清產核資任務,通過“三資”管理平台進行常態化管理,加快推進村級集體經營性資產股份合作制改革,力爭完成全區30%村(居、社區)的試點工作任務。全面完成農村土地承包經營權確權登記頒證試點工作,認真開展“回頭看”,及時糾正糾錯。

3、抓建設、提質量,推進園區加速建設。以發展食品加工業、建設現代農業示範區和蘇溝現代農業產業帶為抓手,積極打造農村一二三產業融合先導區。加快農業重點項目建設,其中瓦大公司在吳寨新建的農場一期12500平方大棚已建成投入使用,阜陽印象田園野生動物園、現代農業科技園PPP項目正在積極推進。大力開展農業招商,力爭全年引進投資不低於1千萬元的農業項目20個以上,為農業農村發展積蓄後勁。

4、抓統籌、重成效,紮實推進民生工程建設。一是加快新型職業農民培訓工程,爭取在6底前開班率達到100%;二是加快農產品質量安全認證。全區年度目標任務18家,其中無公害農產品企業5家,綠色農產品企業12家,有機農產品企業1家,預計12月份可完成各項目標任務。

年中工作總結範文 篇10

各位同事們:

新年將至,首先我代表開江縣國土資源局向各位拜個早年,祝大家工作順利、閤家歡樂、萬事如意!20____年度全市國土資源法規監察工作總結會議召開,對於全面加強執法監察工作,進一步提高執法水平,加強執法隊伍建設,推進執法制度建設,必將起到積極的促進作用。

20____年,我局國土資源執法監察工作在縣委縣政府、局黨委的領導下,在市局監察科具體指導下,緊緊圍繞國土資源執法監察工作的總體思路和指導思想,認真履行職責,嚴格依法行政,強化執法監督,保證了國土資源依法有序的開發和利用,有力地促進了我縣國土資源管理秩序的持續穩定,現將一年來的執法監察工作總結如下:

一、嚴格落實動態巡查制度,從源頭上杜絕違法佔地的發生

動態巡查是及時發現和早期制止國土資源違法行為的重要途徑。今年以來執法監察從落實巡查責任入手,以提高違法行為的發現率、制止率為落腳點,一改以往動態巡查的“固定化”、“封閉化”、“單一化”模式,確保動態巡查工作全面開展。一是突出巡查重點,確保巡查質量。在土地動態巡查中,始終把基本農田保護區作為巡查的重中之重。二是建立和完善了土地、礦產動態巡查網絡。把定期巡查與例行巡查相結合,把羣眾舉報和媒體披露相結合,從源頭上堵截違法苗頭,構建“橫向到邊、縱向到底”的執法監察網絡。三是定期分析形勢,明確責任與分工。為提高土地違法綜合預防能力,針對人員少,人員調整頻繁,動態巡查任務重,巡查區域跨度大等現實存在的問題,我們堅持每月進行一次動態巡查會商制度,重點分析研究巡查區域內的違法佔地形勢。明確了責任分工,巡查區域,實現了分工明確、責任到位、報告及時、處理妥當。

二、精心組織,全力做好土地礦產衞片執法檢查工作

衞片執法檢查,是運用現代遙感技術手段,開展土地利用監管和執法監察的重要方式,是一項政策性、技術性很強的工作,為準確把握好政策和技術要求,全體執法人員認真學習了全國土地衞片執法檢查工作電視電話會議精神。20____年初,縣政府對衞片執法監察工作進行了全面安排部署,我局相關股室互相配合,對每個圖斑涉及的地塊位置、用地單位、土地用途、審批情況、實際變化等情況按要求逐個圖斑進行核查判別,不符合土地利用總體規劃的,我們堅決依法依規立案查處,決不姑息遷就。按時完成了土地衞片執法情況上報和衞片檔案製作等工作。

三、認真處理國土資源信訪案件,妥善解決信訪問題

我局組織全體工作人員認真學習《信訪條例》,從提高能力入手,注重方法,要求全體人員要學法、懂法、會用法律來解答人民羣眾提出的各類問題,從方法上規範了信訪工作程序,完善了接訪制度,並嚴格按照"來訪有記錄、來信有答覆、處理有反饋"的工作要求,實行開門接訪、帶案下訪等解決信訪疑難問題的信訪工作制度。20____年以來,來訪38起,通過法制宣傳和政策疏導,對來信來訪的問題,其中27件得到妥善處理和解決,沒有造成重複上訪和集體上訪的問題;還有11件正在解決中。

四、20____年工作計劃

一是全局堅持以制度管人管事,加強自身素質培養,認真學習局制定的各種規章制度,並將制度分解的細化、具體,便於操作,用制度管人,用制度管事。工作做到有計劃、有措施、有落實,使本局的執法監察工作向着制度化、規範化的軌道前進。

二是加強執法監管,防範和遏制國土資源違法行為,以執法監察為重點,進一步完善執法機制,全面落實土地執法動態巡查制度,加大對礦產資源違法行為和土地違法行為的巡查、打擊和查處力度,重點查處以租代徵、未批先用、未報即用和城鎮規劃區內近期和中期規劃實施區域的隱性開發等違法行為。

三是國土資源信訪問題要嚴格按照“來訪有記錄、來信有答覆、處理有反饋”的工作要求,認真做好上訪人的思想疏導和政策宣傳工作。確保本系統內的信訪問題,全部得到妥善處理解決。

四要抓好衞片執法工作,為確保明年土地礦產衞片執法檢查工作的順利開展,我局將結合省、市兩級數據審核及抽查驗收意見,具體抓好衞片執法組織和協調;負責組織開展圖斑核查,查清違法事實,認定違法性質,明確責任主體,提出處理意見,查處違法行為,負責對本行政區域內衞片執法涉及的有關法律法規適用問題進行審核。按照國土資源部的要求及時通過信息系統上報數據成果。

20____年,我們取得的成績來之不易,之所以能夠順利的完成各項工作,離不開相關單位的鼎力支持,更離不開我們每一位員工艱苦奮鬥地拼搏。同時,在未來的一年裏,我局一定會按照既定的工作思路和目標解放思想、開拓創新、紮實工作、再接再厲、不斷開創工作的新局面,取得新成就,為促進我縣經濟發展、維護社會穩定,推進依法治縣進程做出新的更大的貢獻!

年中工作總結範文 篇11

轉眼之間半年又將要過去,回顧半年來的工作,本人在市政府和辦公室的正確領導下,在各兄弟處室和同志們的大力支持和積極配合下,我與本科室人員團結奮進,開拓創新,為政府的後勤(財務)工作提供了優質的服務,較好地完成了各項工作任務。現將個人上半年工作總結如下:

一、愛崗敬業、堅持原則,樹立良好的職業道德

在工作中,自己按照發展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措的要求,在工作中要能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局,以新為依據,遵紀守法,遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責,一絲不苟,忠於職守,盡職盡責的工作,工作上踏實肯幹,服從組織安排,努力鑽研業務,提高業務技能,儘管平時工作繁忙,不管怎樣都能保質、保量按時完成崗位任務,主動利用會計的優勢和特長,給領導當好參謀,合理合法處理好一切財會業務,對辦公室所有需要報銷的單據進行認真審核,為領導審批把好第一關,對不合理的票據一律不予報銷,發現問題及時向領導彙報,認真做好會計基礎工作,認真審核原始憑證,會計憑證手續齊全、裝訂整潔符合要求,科目設置準確、帳目清楚,會計報表準確、及時、完整,定期向領導彙報財會業務執行情況,並能協調好會計中心與各單位之間的關係,除按時完成本職工作之外還能完成一些臨時性工作任務。

二、加強政治業務學習,努力提高自身素質

我深知作為財務工作人員,肩負的任務繁重,責任重大。為了不辜負領導的重託和大家的信任,更好的履行好職責,就必須不斷的學習。因此我始終把學習放在重要位置。本人認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論、江-澤-民“七一”講話和“三個代表”的重要思想,自己無論是在政治思想上,還是業務水平方面,都有了較大提高。工作中,能夠認真執行有關財務管理規定,履行節約、勤儉辦社;處處率先垂範,廉潔勤政,務實開拓。

三、重視日常財務收支管理

收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,加強收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發展事業的需要,也是貫徹執行勤儉辦一切事業方針的體現。為了加強這一管理,我們建立健全了各項財務制度,這樣財務日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實現管理的規範化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理,對一些創收積極進行催收,使得政府辦能夠集中財力辦事業。通過財務科認真落實執行,收效非常明顯,在經費相當吃緊的形勢下,既保證了政府辦一系列正常業務活動和財務收支健康順利地開展,又使各項收支的安排使用符合事業發展計劃和財政政策的要求,極大地提高了資金的使用效益,達到了增收節支的目的。

四、合理安排收支預算,嚴格預算管理

單位預算是機關完成各項工作任務,實現計劃的重要保證,也是單位財務工作的基本依據。因此,認真做好政府辦的收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作,根據政府辦的發展實際,既要總結分析上年度預算執行情況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本年度國家有關政策對預算的影響,還要廣泛徵求各部門意見,並多次向領導彙報,在現有條件下,在國家政策允許範圍內,挖掘潛力,多渠道積極籌措資金,本着“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”的原則,使預算更加切合實際,利於操作,發揮其在財務管理中的積極作用。充分發揮了資金的使用效益,確保了政府辦各項工作的順利完成。

總之,在**年的工作中,自己在本科室出國留學人員的共同努力下,我們財務科做了大量卓有成效的工作,這與政府辦的正確領導和同志們的艱苦奮鬥是分不開的,在新的一年裏,我們將更加努力工作,做好財務工作計劃,發揚成績,改正不足,以勤奮務實、開拓進取的工作態度,為我們政府辦的建設和發展貢獻自己的力量。

年中工作總結範文 篇12

一年來,在公司黨委和黨支部的領導下,積極參與公司黨委舉辦的各項實踐活動。做為一名**省送變電工程公司黨委領導下的共產黨員,我積極投身於各種活動之中,以服務民生、奉獻社會為己任,爭當履行責任、恪守誠信、創造業績、積極變革、崇尚服務、促進和諧的旗幟和表率,作為公司財務部副主任,負責公司成本管理等工作,在成本控制方面表現尤為突出。本人能堅決支持黨組織的工作,愛崗敬業,忠於職守,團結同志,講究和諧,表現突出,充分起到了共產黨員的先鋒模範帶頭作用,良好的形象和富有效果的工作受到領導和基層同志的一致好評。

本人自出任財務部副主任以來,工作具體負責公司所屬分公司、項目部的成本考核、成本過程控制工作,我在工作中信守原則,嚴格按照財經管理規定及要求,認真抓好規範落實,強化了經營管理工作,當好公司經營者集團的參謀,把監督與檢查的職責落實到實處。一年來,考核、檢察分公司及項目成本和財務基礎工作幾十項,效果顯著,受到公司和部門領導的好評,也得到了公司審計部等兄弟部門的認可。

在工作中,我首先想到的是自己是一名共產黨員,在這一年中,首先針對後方單位上年度下達的費用指標,進行了年度考核,考核的單位有:國際公司機關,管道公司機關,變電分公司機關,水泥杆廠,機械化分公司,風電分公司,物業公司,租賃公司,管道設備公司,培訓中心,共10家。在職代會前順利完成考核任務,為職代會報告及時提供了相應的數據。

春節後,參加完公司一年一度的公司職代會後,又對國際公司機關,管道公司機關(含設備公司),變電分公司機關,水泥杆廠,物業公司,租賃公司,培訓中心7家後方單位核定了年內費用指標,順利完成費用核定工作。

而後陸續對完工項目(含分公司所屬項目)進行了經營結果考核,考核的完工工程共有34個。為能夠對完工項目及時、準確的經營成果評價奠定了基礎。

調查了直流項目的預虧情況,組織了南方分公司的財務主管交接工作,並對已完工的利源所屬項目的成本進行了取數,檢查了東北及內蒙地區的在建項目的財務基礎工作及成本過程控制,檢查的項目共有13個。發現了一些問題,對於容易解決的問題皆作了現場指導並直接整改,對於難以解決的問題給予了相應的指導意見,並限期整改、複查,一定程度上防範了經營風險。

一直以來,做為一名普通的領導幹部,我非常注重學習,時刻用學習來充實自己的頭腦。一方面我加強黨和國家精神政策方針方面的學習,用以進一步堅定了自己的理想信念,增強自身修養,為做好經營管理工作打牢了政治基礎;另一方面,做為一名財管理工作者我努力學習業務知識,學習制度、條例、規定,職責一系列專業知識,為保障公司實現最大的經濟效益,作出自己最大貢獻。

作為一名多年的共產黨員,我始終站在為公司負責、為職工利益負責的大局,始終站在和公司黨委保持高度一致的堅定立場上。通過努力學習來堅定自己的政治信仰,通過努力工作來表現對黨和電力事業的忠誠。充分展示出了一個優秀共產黨員的風範,永遠保持共產黨員的先進性,是我最大的思想追求。

本人堅持原則,信守職責,在20xx年整個年度裏,我在思想和行動上高度和黨組織保持一致,積極參與此次活動,並把“創造新業績,永葆先進性”的理念灌輸到自己的工作與學習的實踐當中,樹立正確的世界觀和人生觀,用以作為自己精神食糧和工作動力源泉的長期機制。

雖然在有些方面作出了些許成績,但依然存在少許的不足。如:有些工作作的較急進,體現出了心理素質依然不很成熟。有些工作作的也存在一些小漏洞,體現了工作作的不很紮實等等。都體現了一個公司中層管理者不應有的小錯誤,因而繼續加強學習是必要的,要始終保持學習的狀況,使自己始終保持一種積極向上的狀態,為公司的蓬勃發展做出應有的貢獻。

年中工作總結範文 篇13

20xx年是開局的第三年,是我院班子積極謀劃,以新的發展、新的建設,搞好醫院的一年,在這一年裏,我院在縣委、縣政府和省、市、縣衞生行政部門的正確領導下,貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞“立足服務、突出中醫特色、培養人才、發展專科、樹立品牌”,以再次爭創“二級甲等中醫醫院”為鍥機,以中醫院整體搬遷建設為着力點。深入開展“以病人為中心、以提高醫療質量”為主題的中醫醫院管理年活動、大力提高醫療質量、改進服務流程、方便病人就醫、落實便民措施、杜絕不合理收費、加強行業作風建設等,全院幹部職工團結協作,奮力拼搏,較好地完成了今年上半年的工作任務,現總結如下:

一、醫療業務和經濟指標完成情況

1、業務收入情況:1—6月份全院業務總收入:1806.3萬元,去年同期1510萬元,增長19.6%,其中門急診收入:489萬元,去年同期468.10萬元,增長4.5%,住院收入1317.3萬元,去年同期1042萬元,同比增長26.4%,半年來醫院淨增資產約410萬元,盈利200萬餘元。

2、業務指標完成情況:1—6月份全院診療總人次41763人次,去年同期34129人次,同比增長22.3%,其中門急診量39210人次,去年同期31809人次,同比增長23.3%,收治住院病人2553人次,去年同期2320人次,同比增加10.1%,醫療收入佔總收入的53%,藥品收入佔總收入47%,與去年相比有些降低。

二、醫德醫風建設方面

一年來,我院認真抓好醫德醫風建設,進一步開展糾正行業不正之風活動,醫院向衞生局、科室向醫院、職工個人向科室都簽訂了糾風責任狀和黨風廉政建設責任,今年根據縣委、縣政府集中整治影響發展環境幹部作風突出問題活動的統一部署,我院積極做好各項工作,確保活動取得實效的關鍵,對各項重點工作,已制定詳細的工作計劃,建立工作責任制,逐級分解細化任務,明確時限和進度,採取強有力的措施,紮實推進,及時協調解決工作中遇到的問題,確保各項重點工作的完成。自20xx年12月份開始,藥品全部實現網上招標,並根據招標後,價格未完全下來的,有一定利潤空間的藥品差價擠出來,利於醫院的發展,同時杜絕藥商回扣現象的發生,並對住院患者的藥品費用由未限金額到年初每天限制藥品費用的200元,4月份以後進一步實行按牀日付費規定,使醫療費用大幅度下降,對產婦實行限價,平產在700元以內,剖宮產在3000元以內,這大大地緩解了病人的“看病難、看病貴”問題,通過以上的整改措施,使羣眾真正得到了實惠。我院門診、住院人均費用位於全市的較低,受到市、縣領導的讚揚。20xx、20xx年被縣委評為全縣先進基層黨支部,新農合工作先進單位二等獎。

三、醫務人員培訓方面

為了更好更快地培養專業骨幹人才,不斷提高我院的醫療技術水平,醫院先後派出內科、骨傷科、婦產科、檢驗科、磁共振、泌外微創科、腎內科、手術室、護理部等人員到省內外“三甲”醫院進修學習,派出三十餘名各科室負責人及相關科室人員參加省內外各項學術活動,通過培訓學習,更新知識結構,醫務人員的專業水平有了很大提高。醫院要發展、關鍵是人才的培養,以強化醫德提高技能為着力點,大力加強整體人才隊伍建設,今年我院預備向社會招收14名大學生,以充實科室的力量。

四、以再次爭創“二級甲等中醫醫院”為鍥機,我們將“以病人為中心”的服務理念進一步昇華。我院以提高醫療水平和服務質量為主線,明確執業崗位職責,細化各項制度,落實目標責任使醫院管理工作邁上新台階。使人人肩上有壓力,變工作壓力為動力,進一步使全院職工在思想上樹立醫療質量第一的意識,真正把提高醫療服務質量放在醫療工作的首位,把醫療質量作為開展一切工作的出發點和立足點,形成全院人人、處處、時時抓醫療質量的良好局面,來迎接“二級甲等中醫醫院”等級評審順利通過。

五、在縣委、縣政府及衞生局的大力支持下,中醫院整體搬遷建設項目到目前為止,門診大樓、醫技大樓、天橋主體工程已完工,並已通過審計驗收,住院大樓主體工程已完工。道路硬化、下水管道、綠化、圍牆正在建設之中,中醫院招牌、外牆塗料、吊頂工作已基本完成。地下室、手術室、供應室淨化工程、中心給氧、傳呼、吸收工程、污水處理工程已招標完成,並正在施工中,食堂、網絡、監控、電梯正在醖釀之中。磁共振已搬入醫技大樓內並投入使用。力爭在20xx年9月份啟動整體搬遷建設,春節前完成醫院整體搬遷工作,以滿足人民羣眾看病的需要,使醫院環境、職工環境全面改觀。

六、目前存在的問題及下半年工作安排

1、加強醫院管理層方面學習,使醫院管理水平上一新台階。

2、加強全體醫務人員愛崗敬業,以院為家的教育,要求大家同舟共濟,擰成一股繩,使醫院利益和職工福利事業逐年提高。

3、加快新中醫院整體搬遷工作進度,做到分工負責,落實責任人,按時按質按量完成上級交給的各項任務。

年中工作總結範文 篇14

20xx年,我院在縣委、縣人民政府及主管局的正確領導下,團結一致,奮力拼搏,克服困難,從抓質量,強服務,重醫德入手,進一步樹立醫院文明行醫、優質服務新形象,有效促進了醫院各項工作的開展。現將上半年工作總結如下:

一、上半年各項指標完成情況

20xx年上1-6月,全院總收與去年同期相比增加18.05%。其中:財政撥款減少29.82%;醫療業務收入與去年同期比增加18.43%。門診量79604人次、增長21.9%;住院病人8801人次,增長28.8%;平均開放牀位330張,增長46.7%;“120”接診952人次,增長26.74%;手術1232台次,比去年同期增長24.3%;治癒好轉率99.1%,與去年同期相比提高1.0%;危重病人搶救成功率98.1%。

據不完全統計收到病人感謝信4封(其中外科3封、後勤部1封),獲病人點名表揚50人次,通過病從滿意度調查問了解,病人對醫院工作的綜合滿意度達99%。

二、加強行風建設,糾正行業作風

20xx年我院按照市、縣衞生局行風建設目標要求,結合醫院的實際和特點,認真抓好落實,加大我院行風建設和反腐敗工作的力度,並取得了初步成效。

通過加強對醫院行風建設工作的領導,調整充實行風建設管理領導小組;開展“三好一滿意”活動、創先爭優活動、創建學習型醫院活動,職業道德教育、法制教育和反腐倡廉警示教育等活動;建立健全規章制度,認真落實各項規定;向社會公佈醫院舉報電話,在各科室設舉報箱,設立院務公開欄,增加醫務工作的透明度;落實“誰主管,誰負責”的行風管理責任制,並層層簽訂責任狀,對違反規定的按責任輕重處罰,進一步強化了行風建設崗位責任,營造廉潔行醫的良好氛圍,使全院幹部職工自覺地把行風建設工作與醫療業務崗位工作結合起來,規範執業,文明行醫。

三、加強醫院科室建設,狠抓醫療質量與安全醫療

在實際工作中我們做了以下幾點:一是進一步建立各組織機構,組織按各自的職責開展各專業工作的監督、檢查、指導、評價、督促,努力使上級主管部門制定和部署的工作要求落實到實處;二是進一步完善各項規章制度,建立健全技術規範、操作規程、工作質量標準、管理方案、管理辦法,使醫療護理活動有章可依,有規可循,嚴防醫療差錯事故的發生;三是堅持院領導行政查房、中層幹部夜查房、醫療缺陷公示、醫療護理分級管理制等重要的醫療安全管理制度;四是加強《醫院感染管理規範》和《消毒隔離技術規範》、《合理使用抗生素》的學習培訓,嚴格執行用血登記、報批,檢驗核對制度;五是加強病歷環節質量管理,並對存在不安全因素和薄弱環節的科室又進行了重點要求,對重要崗位及工作環節不定期的進行了抽查,確保了安全醫療。由於方法得當、措施有力,20xx年上半年我院無醫療事故發生。

四、加強醫院宣傳,樹立醫院新形象

五、完成黨委、政府指令性工作任務100%

六、存在問題

(一)人才缺乏,技術發展緩慢。目前,我院人才斷層明顯,高級職稱人員嚴重匱乏,部份學科建設缺乏帶頭人,專科特色無法開展,這些因素對醫院以後全面發展極為不利。

(二)醫療糾紛增多,醫療風險大,束縛了醫務人員的工作積極性隨着醫療糾紛的逐年上升,醫療風險增大,應結合實際,分析醫療糾紛的特點,提高醫務人員工作責任心,提高防範醫療事故的自覺性,健全和完善醫療質量管理制度,做到依法行醫,既要用法律規範我們的醫護活動,又要用法律維護醫務工作者的合法權益,提高醫療服務質量。

(三)少數醫務人員醫德觀念淡薄。儘管醫院長期把行風建設作為一項重要工作來抓,建立了制度和措施,但仍有個別職工,由於不加強學習,思想覺悟低,責任心不強,影響了醫療服務質量。因此,要今後的工作中,要強化職業道德教育,加大對醫德醫風的管理力度,促進行風建設工作。

上半年在全院職工的共同努力下,在院領導班子的帶領下,醫院各項工作正在向好的方面發展。下半年我們更要尋找醫院發展的突破口,使年終大盤點時能達到年初預期的工作目標。

年中工作總結範文 篇15

今年上半年,我局在縣委、縣政府的正確領導下,全體幹部職工緊緊圍繞中心工作,團結協作、務實求真,較好地完成了各項工作任務。

一、上半年,我局完成了以下工作:

1、1月9日至11日,組隊參加了在__縣舉行的__市體育系統登山、羽毛球比賽,獲得登山第二名的好成績。

2、5月13日,協助組織舉辦了全市郵政系統首屆職工氣排球賽。

3、5月29日至31日,組織舉辦了__縣第一屆“體彩杯”乒乓球大賽。

4、6月3日,組隊參加了在隆回舉行的湖南省第二屆羣眾性龍舟賽邵陽賽區選拔賽,獲得三等獎。

5、6月13日-15日,參加了湖南省體育系統在通道舉行的“凝聚正能量,重走長征路”登山比賽。

6、向市局申報20__年“農民健身工程”項目村名單,爭取38個農民健身工程。

二、下半年,我局將着重做好以下工作:

(一)、羣眾體育工作

1、8月8日舉辦“全民健身日”長跑比賽。

2、舉辦“歡樂瀟湘”綏寧賽區廣場舞大賽。

3、組隊參加__市廣場舞大賽。

4、舉辦第五屆全縣羽毛球大賽。

5、組隊參加__市乒乓球比賽。

(二)、業餘訓練工作

抓好田徑訓練基地工作,不斷提高訓練水平及運動成績,備戰__市第三屆運動會。

年中工作總結範文 篇16

在我來到這裏的兩個多月的時間中我通過努力的工作,也有了一點收穫,我感覺有必要對自己的工作做一下總結。目的在於吸取教訓,提高自己,以至於把工作做的更好,自己有信心也有決心把下一步的工作做的更好。下面我對20__年上半年工作總結匯報如下:

我是今年三月份到公司工作的,在沒有負責市場銷售管理工作以前,我的銷售經驗不足,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏奶粉行業銷售經驗和行業知識。為了迅速融入到這個行業中來,到公司之後,一切從零開始,一邊學習產品知識,一邊摸索市場,取得了良好的效果。

通過不斷的學習產品知識,收取同行業之間的信息和積累市場經驗,現在對奶粉市場有了一個大概的認識和了解。現在我逐漸可以應對客户所提到的問題,把握客户的需要,基本良好的與客户溝通與信任。所以經過努力,對市場的認識也有一個比較透明的掌握。在不斷的學習產品知識和積累經驗的同時,自己的能力,業務水平都比以前有了一個提高,針對市場的一些變化,現在能拿出一些方案應付一些突發事件。

存在的不足:

對於奶粉市場瞭解的還不夠深入,在與客户的溝通過程中,過分的依賴和相信客户,以至於引起一連串的不良反應。本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個一般促銷人員的位置上,對市場促銷人員的管理,培訓,指導力度不夠。我容易比較狂傲、辦事不夠職業化如賭氣不配合等,這些都是阻礙我在工作的道路上繼續前進的絆腳石。在今後的日子,我都會有針對性地修正自己的不足。

下半年工作計劃

在下一步工作規劃中下面的幾項工作作為主要的工作來做:

1、做好基礎工作,為下一步工作做好鋪墊。

基礎工作在這個行業中很難做,下一步要做好每個店的月平均銷量,按送貨次數分解計劃,做到有的放矢。維護好客情,做好與客户的關係,經常與客户溝通。對銷售點的其他品牌做好記錄,做到對他們銷售形式與方式瞭如指掌,針對他們做自己的銷售計劃。

2、靈活運用活動,提高銷售質量

現在奶粉市場品牌很多,但主要也就是那幾家。在近段時間銷售產品過程中,牽涉問題最多的就是過去客户的流失。在下一步的的銷售工作中我認為產品的活動力度做一下靈活的運用,這樣可以提高銷售人員及店老闆積極性。在奶粉區域,我們產品的知名度與價格都很有優勢,外界因素減少了,加上我們的銷售人員的靈活性,我相信我們做的比原來更好。

3. 完善促銷制度,加強促銷員的管理。

促銷管理是老大難問題,促銷人員出去,處於放任自流的狀態。完善促銷人員管理制度的目的是讓促銷人員在工作中發揮主觀能動性,對工作有高度的責任心,提高促銷人員的主人翁意識。培養促銷人員在工作中能發現問題總結問題並能提出自己的看法和建議,業務能力提高到一個新的檔次。

4、銷售目標

下一步的銷售目標最基本的是做到根據公司下達的銷售任務,把任務根據具體情況分解到每一次送貨,完成各個時間段的銷售任務。並在完成銷售任務的基礎上提高銷售業績。

我的建議

1. 建立一支熟悉業務,而相對穩定的銷售團隊。

人才是企業最寶貴的資源,一切銷售業績都起源於有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是我們的根本。在下一步的工作中建立一個和諧的團隊作為一項主要的工作來抓。

2、創造良好工作環境,提高工作效率。

提高執行力的標準,建立一個良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環境是工作的關鍵。形成互相學習,互相幫助的氛圍,能提高工作的積極性,不要互相貶低,互相利用。

年中工作總結範文 篇17

本人自參加工作以來,在各藥店領導和各位同仁的關懷幫助下,通過自身的努力 和工作相關經驗的積累,知識不斷拓寬,業務不斷提高。

工作多年來,我的政治 和業務素質都有較大的提高。在藥店工作期間,認真學習《藥品管理法》、《經營管理制度》、《產品質量法》、《商品質量養護》等相關法規,積極參加藥品監督、管理局組織開辦的崗位培訓。 以安全有效用藥作為自己的職業道德要求。全心全意為人民服務,以禮待人。熱情服務,耐心解答問題,為消費者提供一些用藥的保健知識,在不斷的實踐中提高自身素質和業務水平,讓患者能夠用到安全、有效、穩定的藥品而不斷努力。由於藥品是用於防病治病,康復療養,以防假藥劣藥的流通,做一個合格的藥品把關者。

年中工作總結範文 篇18

我在支行領導的關心下,在同事們的幫助中,通過自己的努力工作,取得了一定的工作業績,銀行業務知識也有了較大的進步,個人營銷能力也得到極大提高,為此,我將自己的銀行客户經理工作做個總結。

首先,工作業績方面,我在支行領導指導下,努力營銷對公客户,成功主辦了海珠支行轉型以來第一筆授信業務,截至20xx年末,實現總授信額度5.5億元,帶動對公存款8000多萬元,實現]方案-範文'庫.整理.利息收入160多萬元,實現]方案-範文'庫.整理.中間業務收入29.55萬元。個人管户企業成功申報為總行級重點客户,並且正協助支行領導積極營銷一批下游企業。在小企業營銷方面,也成功營銷了一家XX企業,利用交叉營銷,實現]方案-範文'庫.整理.年末新增對私存款160萬元。在對公客户經理小指標考核方面,我的成績排在全分行前5位。

其次,通過向領導學習、向產品經理學習、向書本學習,我較全面的掌握了我行信貸業務知識。一年前我剛轉崗公司客户經理的時候,對公司業務和授信產品一知半解,通過一年的學習,我基本掌握了光大銀行大部分授信產品的要素,能夠通過跟客户交流,根據客户財務狀況、擔保狀況和業務特點,為客户設計合理的授信方案和具體業務產品。此外,在熟悉業務產品的同時,我積極學習光大銀行信貸風險控制措施,作為唯一一名客户經理參加分行舉辦的第一次信貸審批人考試,順利通過。在分行舉辦的合規徵文中,我撰寫《構建深入人心的商業銀行合規文化勢在必行》一文被評為總行二等獎。

最後,在業務營銷過程中,認真學習、點滴積累,努力提高個人營銷能力。作為一名客户經理,其職責是服務好客户,一方面要熟悉自己的業務產品,明白自己能夠給客户帶來什麼,另一方面,要明白客户要什麼,尤其是後一方面重要,明白了客户的需求,才能去創造條件滿足。個人營銷能力'方案範文.庫.整理~的提升很大程度在於瞭解客户、滿足客户。因此,在與客户交流的過程中,我不斷髮掘客户的愛好,興趣,特長,力爭講客户感興趣的話題,解決客户急需解決的問題。

過去的一年對於我來説是充實的一年,是進步的一年,同時,這些個人成績的取得與支行領導的關心、指導、鞭策是分不開的。當然,在過去一年裏,我也犯過錯誤,有些不足,尤其是在維護存量客户,挖掘客户資源方面,我做的還不足,這也正是我將來需要努力的。

年中工作總結範文 篇19

上半年,在各位領導和同事的幫助下,完成了各項財務工作、任務,現對主要工作作如下總結:

1、及時準確地編報財務報表、統計數據,並對財務收支狀況進行認真分析和思考。定期以報表或口頭方式向場所管理層彙報財務收支及管理情況,為決策提供依據。

2、嚴格按照財務管理制度審核給各類單據、報告等一切開支憑證,及時結算記賬,做到各項開支都符合規定,一切賬目都清楚準確。對經費的使用情況和存在問題,經常向有關領導請示彙報,注重資金使用效益,保障公司及股東的利益。認真執行收支兩條線制度,防止坐收坐支現象的發生。

3、加強貨幣資產的管理,嚴格遵守公司關於貨幣資金管理和控制的規定,掌握資金收付的動態和庫存餘額,認真核對現金及銀行存款賬户餘額,保證賬實相符和資金安全。

4、轉變工作作風,樹立服務意識,加強與場所各部口的溝通,提高與總部個部門的協作,對出現的問題及時給予解決與協調。

5、目前財務部人員偏緊,我在指導培養新人的同事還負責了一部份具體工作,如彙總及檢查每月每週要上交的表格。這期間得到了同事與領導的認同,對我開展工作也帶來很大幫助。

平時工作內容:

一、嚴格遵照公司的費用報銷制度審核單據。

二、彙總及檢查每月需要上交的表格。

三、現在還主要負責帶新人,指導新人的日常工作。

不足之處:

一、工作中有時候還是比較的.急躁,需要更好的去調節自己的心態,有計劃的工作,提高工作的效率。

二、在工作中有時候還是沒有及時的進行溝通,接下來需要加強自身與各部門之間的溝通。

三、業務知識還需要加強,要不斷的加深對場所的瞭解,針對自身的不足之處去不斷的完善改進。

以上是我在財務部上半年的主要工作內容,在今後的工作中,我將不斷地總結與反省,不斷地鞭策自己,充實自己;提高自身素質與業務水平,向其他同事學習,取長補短,相互交流,加強溝通,與公司共同成長。

下半年工作計劃:

1:完善財務制度建設

要根據縣教育局財務管理規定,進一步修訂完善我校財務管理實施細則、公共財產管理制度、水電管理制度,制定切合實際的總務主任、會計、出納崗位職責,力求使學校的財務工作有章可依,職責分明,規範操作。進一步落實財務內控制度、大額支出會審制度和申報制度,使財務工作有一個更加完善的制度環境。

2:加強財務人員的業務培訓,提高財務人員的整體核算水平

本年將定期對財務人員進行業務培訓,結合往年發現的問題,有針對地對一些重點科目進行講解。如開展電腦培訓、網絡應用培訓、財務軟件培訓、預算編制培訓、財產管理培訓,力求使全體工作人員逐步掌握相關的業務知識,提高操作技能。

以上就是我上半年的工作總結。

年中工作總結範文 篇20

20xx年上半年度集團行政部工作總結和下半年工作計劃第一部分20xx年上半年度工作總結集團行政部按照2020xx年初的工作計劃以及集團領導的工作部署,認真開展工作。現將本年度上半年工作情況進行總結匯報如下

一、加強部門基礎工作管理,創造良好的工作環境

為各位領導和員工創造一個良好的工作環境是集團行政部重要的工作內容之一,20xx年上半年行政部結合工作的實際,認真履行部門工作職責,加強與公司其他部門之間的溝通與協調,使行政部的基礎管理工作實現了規範化、制度化、流程化、高效化,為公司的發展創造了良好的條件。具體體現在以下幾方面工作

(一)制度修訂在20xx年上半年,集團行政部一直沒有放鬆對企業制度的建設工作,主要編制與修訂了以下制度。

《企業兩則》的修訂、《XX地產企業文化》整理、修改、《XX地產各部門組織構架、管理制度》修訂、《企業文件、表格使用規範》編制、修訂、《智盛汽車管理制度》編制、《市場營銷部管理制度》編制、《項目開發部管理制度》編制、《楊淩水電工、保潔員崗位職責》編制、《安裝工程事崗位職責》編制、《績效考核制度》參照集團修訂、《考勤制度》修訂,以及公司最新使用表格的整理、修改。

(二)公章管理根據《集團財務印章管理制度》規定,對公章及證照進行合理保管與使用,對各部門使用情況進行規範管理,每項業務有相關記錄和領導簽字。

(三)合同檔案管理其中

1、XX地產:自20xx年1月1日—6月30日共簽訂14份合同。

2、智得科技:自20xx年1月1日—6月30日共簽訂12份合同。而在12份合同中有一份編號為20xx003號合同審批流程未完成;另一份編號為20xx008號合同已定稿但並未打印簽署。

(四)收發文件、傳真、公文批示轉發、下發集團文件到各子公司及部門,做到收發有序,將文件精神落實、執行到底。

20xx年上半年集團各子公司共簽訂26份合同。

(五)各種證照辦理1、20xx年集團及各子公司營業執照和組織機構代碼證的年審工作正在進行中。

(1)已完成營業執照年檢的公司有:

(2)未完成營業執照年檢的公司有:

(3)未完成組織機構代碼證年審的由:x2、銀行預留新印鑑變更已於6月30日前全面完成。

(六)辦公耗材管控及出入庫管理自20xx年1月初至20xx年6月底,經過行政部採購的全集團固定資產和低值易耗品都已做到有序登記出入庫明細,明確固定資產去向。

辦公用品成本也都控制在公司月採購預算500元內,做到了成本控制和節約。

(七)資產管理1、春節前對汽車中心資產做了盤查工作,由於資產種類多、數量大、時間久、管理差、無清單等客觀原因,註定本次盤查的工作量及難度都很大,但在集團領導的帶領下,行政部和財務部同事發揚不怕苦、不怕類、不怕髒的精神,紮實工作,細緻記錄,形成一套完整的楊凌資產清冊及固定資產調撥管理辦法,最終圓滿完成任務。

另外,集團還堅持每半年對固定資產進行一次清點,大件的固定資產監理固定資產管理卡,跟蹤記錄該資產每一次的調撥,小件資產領用登記造冊。

2、集團各部門在用資產使用情況基本完好,行政部做到了資產及時調整、維修、更換工作,在資產配備上保證了集團各部門正常有序的工作。庫存資產保管維護完好,可以做到隨用隨取,安裝即用的效果。

(八)車輛調配管理20xx年上半年中集團公車公車共九輛,派車率達到100%,出車率100%,事故率0,車輛的定期維修和保養按規定也已完成。

1、已完成審驗的車輛:x2、未已完成審驗的車輛:

(九)日常行政費用管理1、員工飲用水,自20xx年2月底至6月底兩台飲水機共購水票220張,合計費用1398元。截止到6月30日,項目部領用水票30張,集團水票剩餘35-2-張,平均每月不到349.50元,控制在預算之內。

2、集團電話費。集團共有電話四部,自20xx年1月至5月底電話費共計3969.62元,平均每月793.92元,控制在預算之內。

3、綠植租擺。20xx年1月至3月的發票未回到公司,20xx年4月至6月共20盆綠植,費用共計1440元,每月480元。控制在預算之內。

4、集團物業費。20xx年1月至5月底,物業費(含電費,物業費和停車費)共計:677171.30元,每月135434.26元。控制在預算之內。

5、辦理社保。自20xx年4月16日起集團行政部開始着手為集團及各子公司員工辦理社保開户事宜。5月份員工社保賬户可以正常使用。目前,已滿足辦理社保條件員工的社保開户工作已全部完成。

(十)組織員工業餘活動為了使員工融入企業文化,建設團結、協作的公司團隊,使企業與員工、員工與員工間達到共同發展的目的,集團行政部積極組織了以下活動:3月份植樹活動、4月份蔬菜種植活動、5月新店開業活動

(十一)對外聯絡工作考察與建立同酒店、餐飲、花卉、茶葉、網站、辦公設備、耗材等單位的合作關係,簽訂協議及產生費用的報銷工作。對施工單位考察的對接工作。

(十二)信息化建設方面

1、年初對集團局域網共享做了全面調整和重新設置。

2、集團內線電話系統增加內線號碼並重新排號。

3、項目不電腦局域網的建立。

4、項目不內線電話系統的建立與調試。

5、汽車工業中心安防監控系統的建立。

6、辦公自動化OA系統的搭建與系統內流程的建設。

7、公司網站新聞稿的編輯。

二、加強服務、樹立良好風氣

集團行政部主要工作核心是搞好服務工作,我們圍繞中心工作,在服務工作方面我們做到以下三點

(一)在工作中有計劃。集團行政部每月有工作重點。做到有工作重點和創新,改變行政部等待領導安排工作的被動行為。

(二)提高工作效率。

在工作方法與思路上不斷改進和創新,適應公司發展的需要將行政部工作不斷推進,提高辦事效率增強服務意識和奉獻精神。

(三)積極主動。

集團行政部在近半年的工作期間,工作中也遇到重點和難點工作,力求考慮在前服務在先。特別是行政部分管的採購、庫房、辦公耗材管控及辦公設備維護和保養、公車使用等項工作都有計劃、有落實、有措施,完成後有記錄。

三、加強學習、認真履行職責

集團行政部人員深入學習本部門專業知識。上半年,我部門加強自身學習入手,認真學習集團相關業務流程、集團制度等業務內容,切實加強了理論、業務學習的自覺性,形成了良好的學習氛圍。在工作上嚴格按照集團要求,在集團員工行為規範和辦公環境上加強管理。

四、部門工作中存在的不足。

在過去的半年裏,在集團領導的重視與關懷下,與各部門大力配合,行政部完成了上半年的工作任務。但在工作中還存在不足,主要表現在以下幾方面

(一)由於集團行政部工作事無鉅細,每項工作都要求我們要完成的非常好,但由於客觀因素,沒能把每件事情都做到盡善盡美。

(二)制度落實不夠徹底。由於集團原有制度已不能滿足集團發展的需要,在制度上還存在一些不足。現集團《企業文化制度》修訂版初稿已經完成,下半年集團行政部將在日常管理工作上按照定稿後的新制度嚴格執行管理。

(三)行政費用控制管理還存在不夠理想。根據全年的費用預算,要儘量控制在預算範圍內。超預算和預算外的費用盡可能的壓縮或減少。第二部分20xx年下半年度工作重點20xx年上半年工作已經結束,行政部將圍繞集團中心工作,克服工作中的不足,改進工作方法,加強管理,改進服務。在工作思路上要創新,工作方法上要改進,將集團行政部打造成高效率、高執行力的卓越團隊,為集團的發展做-4-出更大的貢獻!結合上半年工作中存在的不足,和目前集團發展的現狀及今後發展的趨勢,集團行政部計劃從以下幾個方面開展20xx年度下半年的工作

一、制度方面

(一)努力提高集團行政部員工的組織觀念和綜合素質。加強工作流程學習,強化逐級負責制,充分調動員工工作的積極性,使集團後勤管理工作再上新台階。

(二)加快集團新制度的敲定,實現集團工作科學管理。

(三)加強行政費用的管控工作,從採購入手嚴把質量關,在庫存管理上加強出入庫的管理工作,要合理進行物品及辦公用品的配備工作。

(四)配合人事部完成各崗位的分析工作,做好全年的培訓工作。

(五)做好日常管理工作,同時充分考慮員工的積極性,要做好員工的思想工作。

二、行政日常管理方面

(一)在集團行政總監的直接領導下,全面負責集團日常行政工作,及時草擬並審核以集團名義發表的文稿、資料、文件等,嚴格按行文程序辦理,確保文稿質量。

(二)下半年將未審驗完的集團和各子公司相關證照在指定日期前審驗完畢。

(三)強化車輛管理,確保集團領導正常用車。不定期組織駕駛員學習《集團車輛管理制度》,保證行駛安全,精心維護車輛,節約油耗。下半年將未審驗和保養的車輛在指定日期內完成審驗和保養工作。

(四)檔案管理依然延續已有的流程。妥善的將集團內重要的備案資料有條理、有秩序的按類保管,做到在需要時,即查即用。

(五)做好下半年辦公用品登記、採購、發放以及控制辦公成本費用等工作。

(六)下半年集團各類會議將繼續按照現行的會議召開流程進行,集團行政部仍然檢查、監督集團領導在會議上佈置的各項工作的落實情況。

(七)積極配合其他部門

三、對外聯絡工作方面

(一)根據領導要求,認真做好公司來賓的接待工作。-5-(二)切實做好代表集團與政府對口部門和相關團體、機構的聯絡和關係維護工作及重大節假日客户回訪工作。

(三)組織、協調公司年會、員工活動、及各類大型集團會議。

四、集團領導機動安排的其他需要集團行政部完成的事項。

以上工作計劃僅為下半年集團行政部日常基本工作目標,具體工作安排可根據集團實際需要調整。

年中工作總結範文 篇21

今年上半年,農經中心在辦事處黨工委、辦事處的正確領導下,在區委農工辦的關心支持下,圍繞辦事處中心工作和部門工作,緊緊圍繞農業農村工作重點,充分發揮部門職能作用,對照全年既定目標,紮實工作,努力創新,主要做了以下幾方面工作:

一、 新農村建設

今年是耿集各項社會事業突飛猛進的一年。年初辦事處就開工籌劃了42項重點工程,涵蓋了新農村建設、高效農業、農田水利、特色旅遊、農貿商城、學校醫院、五個村級服務中心、道路橋樑、食品加工、行政辦公等方面。除個別工程正處於拆遷補償階段,目前大部分工程都已開工建設,預計年底至明年初均可竣工。_農村基本竣工,預計10月份羣眾可以入住。爭取創建市級新農村示範村。

二、農村環境綜合整治

上半年辦事處共進行了兩次環境綜合整治行動,重點對全辦違章建築和墳頭進行了拆違平墳工作,上半年共計拆除違章建築48處,平墳62座,遷墳11座,有力的遏制了亂搭亂建和在基本農田葬墳的行為,同時保證了重點工程項目的順利開工建設。七月中旬組織力量,對鎮區街道和各村開展為期十天的第二輪環境整治專項行動,重點整治清理户外佔道經營、亂貼廣告、亂放垃圾以及雜草雜物。經過整治,鎮區村容煥然一新。

三、“三大管理”目標管理工作。

1、農民負擔管理。今年我辦共安排五個村實行一事一議籌資財政獎補,均能嚴格按照20元/人的標準籌資,農民負擔監督卡全部規範填寫,入户率100%,沒有發生一起亂收費行為,目前各村自籌資金已全部上繳農經中心專户管理。

2、規範土地承包管理,切實維護農村社會穩定。辦事處今年繼續建設鋼架大棚3500畝。鎮村幹部深入農户家中,逐户做工作,截至五月底,所有農户均已簽完土地流轉合同,新發生的土地流轉合同簽訂、鑑證率達100%,為全年高效設施農業的發展打下了一個良好的基礎,目前我辦的鋼架大棚正在緊張施工建設中。其次我們主動深入農户,積極調解一起土地承包糾紛。農經中心針對徐莊九組村民因生產隊機動地承包糾紛而引起的糾紛事件,進行深入調查,通過走訪,瞭解原因,並和村幹部及時溝通,多次做雙方的思想工作,在該村九組召開村民小組會議,通過全體簽字表決的方式將產生糾紛的機動承包地全部分到農户,全程公開、公正、透明、得到了雙方當事人一致認可,有效化解了土地糾紛,化解和減少了矛盾糾紛,切實維護了農村社會穩定。

3、加強村級財務管理,管好“三資”。嚴格執行各項財務制度,健全內部監督機制。規範和完善村級資金收支管理以及會計電算化工作,嚴格按照“先理財、後審批、再記帳”的帳務流程。強化民主理財與財務公開工作,各村理財和公開率均達100%。聯合審計所,加大審計力度,不定期對各村財務進行檢查,上半年對2個村財務進行審計。對各村集體資產實行微機管理,進一步規範村組集體資產的管理和使用,確保資產保值增值,全面保證和促進村集體經濟的健康發展。

四、大力發展“三大合作”,增強經濟活力。

一是加強農民增收工作調研,及時瞭解農民增收情況,密切關注農民增收出現的新問題,及時向黨工委辦事處提出針對性的.對策措施。二是發展“三大合作”和開展“五好”農民專業合作組織創建,上半年已組建農民專業合作社4個、其中一家是機插秧合作社,一家合作聯社,創立1個市級“五好”農民專業合作組織。積極引導農民參加合作社,抵禦市場風險,讓農民從中得到更多實惠。

五、觀光農業建設。

辦事處引進南京客商鄭建中獨資開發建設銀河灣生態農莊,目前正沿二八河兩岸加緊建設中,該項目計劃總投資3000萬元,是一個集生態觀光旅遊、購物、垂釣、餐飲、娛樂等多功能一體的農家樂項目,預計可年接待遊客__0人次。

六、政策性農業保險工作。

採取多種方式加大農業保險宣傳和投保力度,確保應保盡保,督促做好涉險理賠工作,確保賠付及時到位,切實增強農業抗風險能力,確保完成傳統種植業和高效設施農業投保面積,能繁母豬應保盡保。

七、扶貧開發工作。

我辦共有建檔立卡貧困户__户,貧困人口5917人,其中有勞動能力4966人,截至__年底,實現脱貧823户,脱貧2633人,脱貧率44.5%,今年是脱貧攻堅最後一年,年底前全部實現脱貧的任務很重,為此,我們重點做了以下幾項工作:1、嚴格按區扶貧辦的要求,認真做好脱貧攻堅等扶貧項目的規範編報、規範資金管理和報賬工作,嚴防截留挪用,確保扶貧資金全部用於幫助貧困户發展高效設施農業項目上。2、在各級領導的重視下,農經中心指派專人每天調度村主要負責人,動員貧困户積極前去信用社貸款,截至六月底累計發放小額信貸609.8萬元,超額完成任務,同時幫助貧困户和種養殖大户解決了農業生產資金短缺問題。3、圓滿完成永莊和瓦房兩個省定經濟薄弱村的債務化解工作,所有化債資金均通過一折通方式償還給債權人,共計化解村級債務73.84萬元,順利通過了省級檢查驗收。為兩村今後的經濟發展甩掉了包袱,打下了良好的基礎。4、積極指導、協助永莊村成立扶貧互助社,目前各項籌備工作進展有序。

下半年工作計劃:

下半年我們繼續結合村集體“三資四化”要求,圍繞全年工作目標抓落實、抓完善、抓提升,重點做好以下幾方面工作:

一是加強村級財務管理,必須紮紮實實開展“三資”規範管理工作,不能懈怠放鬆;據統計,從__年以來,村會計人員變動一半,由於村會計隊伍變動頻繁,為確保各項工作正常開展,下半年要加強會計業務培訓。

二是着力抓好農民專業合作社標準化建設,重點抓質量,積極推進健康、規範發展。近期計劃帶領合作社負責人外出參觀學習,積極指導,爭取每年建成1-2家市級“五好”示範合作社。

三是認真做好農業保險的投保和理賠兑付工作,大力提高自繳比例,確保理賠資金及時足額賠付給受災農户,使廣大農民充分享受到強農惠農政策帶來的好處。

四是認真做好扶貧開發工作,重點是管理好、使用好脱貧攻堅資金,同時指導幫助永莊村搞好扶貧互助社的試點工作,積極幫助各村協調聯繫結對幫扶單位。力爭年底實現脱貧目標任務。

五是高度重視,精心組織,紮實開展做好一事一議籌資財政獎補工作,確保項目順利實施併發揮效益,讓羣眾滿意。

六是積極做好信息上報、農經統計和區委農工辦佈置的其它工作。

今後,我們將繼續努力,以基層滿意為標準,敢為人先、爭創一流、奮發進取,全力打造羣眾滿意、誠信農經。

年中工作總結範文 篇22

本人19xx年參加工作,於20xx年2月進入XX集團股份有限公司XX項目部工作 ,已有多年的安全管理工作經驗。在XX項目工作兩年來我非常榮幸,首先感謝集團公司安全科幾位領導教我學習了不少新的安全知識,X月以來我緊緊圍繞項目部領導安排的工作思路和本職崗位工作,進一步發揚嚴謹、務實、團結、奉獻的優良傳統,順利地完成了安全工作計劃和各項工作任務。

經過集團公司領導兩年來多次檢查指導和培訓,工作期間使我的專業知識有所增長,實踐經驗得到了積累,又學習了不少最新的安全規範和法律法規。為了能提高自己的專業安全知識水平,今年還參加了安全工程師培訓。我擔任萬源城項目部專職安全員以來,經常到施工現場跟蹤施工作業人員的安全狀況,對各施工班組作業人員進行安全技術交底。

經常性的深入到施工現場工人中去,成為他們中的一員,謙虛謹慎的向一些老工人學習實踐經驗,讓他們知道安全施工與工作效益之間發生矛盾時怎麼處理,在與他們積極交流溝通中達到了共識,安全管理工作得到他們的理解和支持,他們在施工中起到了積極帶頭做好安全防範作用。

同時增進了與工友們的友好關係,更加有利於安全工作的動態管理與情感式管理的結合。每次在施工前認真做好安全教育交底工作,時刻讓安全警鐘常鳴,防患於未然刻在每個人的心中。發現問題立即要求整改,杜絕各種機具違章操作和觸電傷人,防止安全事故的發生。 除了做好本職工作以外,我不願意落後於人,有時間就鑽研施工安全管理和技術知識,用熱情主動、積極務實、認真負責作為我的工作原則,以吃苦耐勞為工作精神,我覺得只有認認真真,腳踏實地的

工作才會換來應得的報酬,才會對得起每一個人,要求自己做事要盡職盡責,不推委扯皮。兩年來我參加XX區安監站組織的幾次安全培訓,多學點過硬的施工安全管理知識及現場豐富的經驗,使所學所看所做更好的結合在一起。自我擔任了XX項目現場安全管理工作以來,我制定了現場安全管理制度,職工宿舍管理制度等。在工作當中,讓我認識到要想管好安全必須從我做起真下功夫、嚴格要求、細字當頭,認真全面抓好安全管理工作,平日裏還要跟蹤現場施工作業人員的工作環境,認真檢查各施工部位,確保安全文明施工順利進行。

本人在今後的工作裏,利用業餘時間學習國家出台的最新規範,更要認認真真工作, 踏踏實實做好每一件事,跟上建築業的發展, 做一個與時代與建築業,發展同步的人,在工作中尊重領導,和睦相處,虛心學習,團結同事,創新務實,努力學習專業知識,今後無論到任何企業我仍會繼續發揮我的安全專業,提高自身的工作能力和管理水平,及時糾正工作中的錯誤,為將來創造更好的工作成績打好基礎,才能自信的擔當好安全員職務,出色的盡職盡責完成領導交給的各項工作任務。

年中工作總結範文 篇23

今年上半年,鎮本着“一年打基礎、兩年大發展、三年大變化”的奮鬥目標,埋頭苦幹,以重振經濟為己任,努力與全市經濟的快速發展齊頭並進,困境中求突破,突破中求跨越,各項經濟指標均有較大幅度增長。

1-6月份完成到賬外資206.4萬美元,佔計劃的41.3%,出口創匯662萬美元,佔計劃的50.3%,實際內資1.73億元,佔計劃的57.7%,民營企業註冊資本8950萬元,佔計劃的147%,完成財政收入1436萬元,佔計劃的58.9%,同比增長30.8%。

一、加快項目引進和建設,實現工業興鎮

上半年,我們從項目佔地、投資強度、環保和企業產出等方面嚴把企業入園關,新簽約投資5億元的魯重集團等5個項目,目前待建項目16個。

新開工4個,分別為投資2.6億元的遠征鋼構工程有限公司,投資6800萬元的運馳重工機械有限公司,投資7600萬元的尊和食品有限公司,投資1.2億元的大元銅業有限公司。在建總建築面積達到7.8萬平方米。

加大收地縮院,盤活存量土地資源。利用閒置廠房和土地新引進廉明機械、恆泰平板、聚德制帽、怡豐鞋業、希見碳晶遠紅外電子等5個項目。其中碳晶電子項目投資過億元,將於近期開工建設。

二、加快城鎮改造開發,打造宜居小城鎮

本着改造與開發並舉,政府主導與市場運作相結合的原則,小城鎮建設明顯提速。上半年新簽約中學舊址、新社區中心、鎮政府駐地和糧所等4個房地產開發項目,其中鎮政府駐地64畝開發項目土地儲備和規劃設計即將完成,9月份開工建設。投資500多萬元改造的鎮中心河景觀湖全面完工。景觀湖西岸開發的一期9000平米商業街工程過半。沿鎮駐地路南側開發的汽車站商業街全面啟動,15000平米商業網點年內竣工。

下半年工作打算:

一是全力以赴抓好工業項目的建設和投產加大園區投入,完善功能設施,提高項目承載能力。

利用土地修編機遇,工業園區擴規模提檔次,打造精品園區。下半年確保鋼構、銅業、食品等項目主體工程完工。確保運馳重工、希見碳晶電子項目投產。在嚴格依法使用土地的基礎上,力爭投資5億元的集團、投資500萬美元的服飾等一批待建項目開工建設。下半年新開工面積達到8萬平米。抓好幾個在談外資項目的洽談,力爭在引進外資大項目上有所突破。

二是創新思路做好小城鎮經營建設

確保駐地居民小區9月開工,一期開發樓盤面積達到3萬平米,並主體完工。力爭中學舊址、社區中心和糧所三個樓盤完成土地儲備和規劃手續。確保客運站15000平米商業街全面建成。確保景觀湖商業街一期9000平米完工,二期9000平米進行規劃土地儲備,力爭開工建設。完成鎮駐地總體規劃修改完善調整。年內完成新社區路網、管道、照明綠化等部分基礎設施配套建設;完成中學擴建、社區中心、派出所及供電所等建築面積25000平方米。因地制宜,探討實施農村住宅合作社可行性方案,推動舊村改造。力爭在大型商貿餐飲項目引進上有所突破。適當推進休閒度假村項目,提升宜商宜居宜遊生態環境。

三是加快新農村建設,營造和諧綠色新農村

規劃建設百畝黑豬標準化育種基地,黑豬育種一年達到6萬頭,提升“黑豬”品牌和市場覆蓋率。年內完成土地調整和基礎性工作。力爭萬畝高效設施蔬菜示範園開工建設,打造現代農業示範基地。大力推廣特色種植,發展薄皮核桃1500畝,藍莓800畝。通過能人治村,壯大農村經濟,帶動農民增收,以發展促穩定,形成政通人和良好局面,確保全面完成市委、市政府下達的各項經濟指標任務。

年中工作總結範文 篇24

二○__年上半年,__支行認真貫徹落實__各項工作部署,以___行長年初工作會議上的講話精神為指針,在分行領導及相關部室的指導下,以建設“______”為宗旨,以做___信貸業務特色銀行為目標,緊緊圍繞“____”的工作主題,拓市場提業績,防風險保安全,各項工作紮實推進,各項工作指標均已完成。

一、上半年主要經營指標完成情況

截至6月末

(一)貸款餘額__億元,較年初增加__億元,增長__%,完成計劃增量__%,累計發放貸款__筆,累計投放__億元;實現利息收入__億元,完成同期計劃的__%。

(二)貸款日均餘額__億元,較年初增加__億元,完成同期計劃的__%。

(三)各項中間業務收入__萬元。其中,財務顧問費__萬元,其他手續費收入__萬元。

(四)辦理銀行承兑匯票__筆,金額___萬元,其中100%保證金銀承__筆,金額___萬元。

(五)客户數量__户,較年初增長__户,完成客户拓展計劃__%。

二、各項業務開展情況分析

(一)貸款投放行業分析

根據上半年____金融業務營銷指導意見,__支行____貸款投放重點是____貸款。從行業看,上半年批零行業投放貸款__筆___億元;製造業__筆___億元;其他行業__筆___億元。

(二)貸款產品投放分析

上半年__支行累計投放__億元,其中___貸款__億元,佔__%;___貸款__億元,佔__%;___貸款__億元,佔__%;___貸款__億元,佔__%。

(三)貸款擔保方式分析

上半年投放貸款中,抵押擔保貸款__億元,佔__%;保證擔保貸款__億元,佔__%;信用貸款__億元,佔___%。

三、工作中採取的重點措施

上半年,__支行按照年初計劃工作會議部署,通過多種形式,積極推進____貸款的創新工作,努力使各項工作再上新台階。主要措施是:

(一)明確市場定位,堅持創新發展

上半年,我行堅持以__平台等為____信貸業務發展方向,發揮優勢力量集中爭取優質客户貸款,既鞏固已有的市場優勢,又着力發展新產品的業務推廣;既對原有客户進行深度挖掘,對着力建立新的拓展渠道,

(二)明確責任分工,形成了____管控模式

根據__要求,我行在上半年對____信貸從業人員重新配置,精選了一批道德水準較高、業務能力較強的信貸人員,按照____模式建立了相互協助,相互推動、相互制約的____風險管控模式,為以後全力推動____信貸業務發展奠定了強有力的組織保證。

(三)規範業務流程要求,嚴防操作風險

上半年,__支行重新梳理了信貸業務操作流程,規範了每一個操作環節要求,嚴格按照總行下發的信貸業務操作流程辦理業務。並對全行票據業務、貸款新規、低風險業務進行了全面自查。

(四)加強業務培訓,提高人員素質

上半年我行制訂了《__支行二○__年度員工培訓工作實施方案》,確定每週六為集中學習日。在完成__各項培訓任務的前提下,充分發揮業務骨幹的前沿優勢,採取多種形式,針對操作風險、業務理論、工作技能等方面,分層次、分類別集中組織培訓。上半年,我行共組織業務培訓__次。

(五)以存款為突破口,全面提高綜合效益

為全面提高綜合效益,我部將存款作為全年工作的重點工作之一,上半年,我部制定了全年存款營銷活動方案。明確目標,指標對應,分解落實直至到人,同時制定了相應的獎懲措施,採取旬通報、月總結、季獎勵等考核方式,以激發員工營銷激情,將存款營銷的理念深入人心。上半年通過全行上下努力,實現儲蓄存款_億元,成功完成既定目標。

年中工作總結範文 篇25

還有一個月的時間,20____年已經再不經意間悄然逝去,來到天健已然是第五個年頭了。回顧這一年的工作,在公司領導的特別關心和合理的安排工作任務,在繁重的工作任務閒於還有時間認真準備註冊造價工程師的考試。在這段工作的時間裏我盡心盡力完成自己的本職工作並積極配合同事和其他部們的工作。作為造價員我嚴格按照公司及工程部的各項規章制度及崗位職責工作,按時按質地完成工程部的各項工程審計工作。下面是我工作以來的總結,主要從以下幾個方面:

1、按公司的領導要求,完成的工作如下:

(1)晴山藍城c2地塊結算審核;

(2)永利印染濱海廠區辦公樓、綜合樓、宿舍裝修工程;

(3)瓏悦華庭房產開發項目;

(4)武漢南都一系列工程項目預算編制。

2、服從公司領導的工作安排,一切以公司利益為本,完成分內之事和配合公司其他同事工作。

3、利用工作之餘的休息時間認真備考註冊造價工程師,今年一次性報名四門科目,想一次性通過造價師的考試。雖然難度很大,但是皇天不負苦心人,我相信只要端正考試的態度、刻苦認真的備考,還是有希望的。

4、做好下一工作計劃,讓自己可以有條不紊的做好每一項工作。

常言道活到老,學到老,尤其是在造價審計這一工作上,在審計過程中常常會接觸到許多新事物、遇到許多新問題,但同時也會向我們提供學習新知識、新經驗的機會,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在學到了許多新知識的同時,我也瞭解了自己的不足之處。

首先,提高造價專業知識和技能很重要,現在工程造價行業已經從手算時代邁向電算時代,而整個行業又在大力推行清單組價模式,快捷的電子算量和造價軟件對一個造價員來説是必不可少的,經過這麼長時間的理論學習和實際操作鍛鍊,我已基本掌握了廣聯達算量軟件和品茗計價軟件的一些基本的使用技巧,以後我會加強這方面的鍛鍊,並注意學習技巧,這樣不但可以提高造價準確度而且還可以縮短工作時間提高工作效率。

其次,我們公司是造價諮詢企業,可以説是中介服務公司。是為建設單位和施工單位服務提供關於工程造價方面的專業性建議和意見的。具有專業的、深厚的工程造價知識是我們立足之本,除此之外能讓我們提供更好的服務的是我們必須具有良好的溝通能力。建設單位和施工單位在工程造價這方面往往是對立的,一方希望收入更多,而另一方則希望支出更少,而我們諮詢單位則是他們之間溝通的橋樑。良好的溝通能力能使我們進一步地熟悉他們,了

解他們的需求和存在的分歧,進而在保持原則的基礎上用我們專業的職業的能力為他們消除分歧,達成雙方共贏的局面。

雖然今年的工作任務再加上要準備四門造價師的考試很忙,很辛苦,但是這一切都是值得的,在備考的過程中,通過對教材的學習,知道了自己在很多方面在平時的工作中有做的不到位的地方,通過這次的備考,覺得自己的專業知識技能和審計改造能力有了很大一部分的提高,這就是努力過後的收穫。

以上是我的年終總結,有不當之處請領導批評指點。

年中工作總結範文 篇26

市場銷售部自20xx年年初以來,認真貫徹集團公司關於認真抓好製冷機組市場銷售的指示精神,在公司領導的正確指導和管理下,市場銷售部下大力充實了銷售一線業務人員隊伍並組織進行了培訓,注重抓好了各重點漁港的代理制銷售網絡的建設和目標客户羣體的鞏固,全國各大漁港的代理制銷售網絡現已陸續建立,業務員與代理商之間的溝通、協調能力也在逐步增強,我們在對製冷機組進行市場開發的過程中,不斷探索代理銷售的新方法、新思路,從目前的銷售情況看,我們的銷售工作正承現出良好的發展勢頭。現將市場銷售部上半年銷售工作情況及所存在的問題作一簡單的總結,並對市場銷售部下一步工作的開展提幾點看法。

一、市場銷售部成員組成

目前,市場銷售部共有業務人員9人,他們進公司的時間最短的也有3個月,經過公司多次系統地培訓後,他們已基本熟悉了製冷機組的技術性能、構造以及代理制銷售業務運作的相關流程。對這9名業務人員,我們按業務對象和重點進行了任務區分,在業務人員比較少的情況下,使每名業務員既當終端客户的業務員又當代理商主管,既突出了業務工作的重點,又防止了市場出現空白和漏洞。與此同時,市場銷售部長在統抓全面銷售的情況下,不定時的對各個分點進行實地檢查督導,與代理商當面溝通,探討分季節段的製冷機組銷售工作,使市場銷售部的工作穩步發展。

二、建立了一套系統的業務管理制度和辦法

我們在總結去年工作的基礎上,再加上近半年來的摸索,我們已經初步地建立了一套適合於代理商銷售隊伍及業務開展的管理辦法,各項辦法正在試運行之中。首先制定了“管人”的《市場銷售部業務人員考核辦法》,對業務人員的考勤辦法及每天的工作重點和建立的客户對象作出了明確的規範;對每一項具體的工作內容也作出了具體的要求。其次,出台了“管事”的《市場銷售部業務管理辦法》,該辦法在對市場銷售部進行定位的基礎上,進一步地對接到發貨通知後的發貨準備、發貨流程、機組安裝及機組安裝後的運行情況等業務開展的基本思路作出了細化,做到了“事事有要求,事事有標準。”第三制定並規範了代理銷售合同。在原有代理銷售合同的基礎上,我們又請集團法律顧問對代理銷售合同進行了再規範,在與代理商簽定合同時基本沒出現因合同制定而發生的遲籤和不籤現象。第四形成了“總結問題,提高自己”的業務辦公會制度。業務人員每次出差回來後首先到市場銷售部集中報到,由市場銷售部長主持如開業務辦公會,及時找出工作中存在的問題,並調整營銷策略,尊重業務人員的意見,以市場需求為導向,大大地提高了工作效率。

三、統一思想,端正態度

從市場銷售部成立之初,我們便站在以尋找戰略伙伴的角度,和公司一道謀求製冷機組快速推進市場的方法。堅持短期效益和長遠計劃相結合的方向,一方面儘快尋找具有良好影響力和推廣力的代理商,一方面大量的作基礎性工作,深入漁港,瞭解掌握各地漁業的基本情況和漁民的觀念、效益和保鮮需求,擴大漁民對產品的認知度,為以後全面推進市場作好鋪墊。並試圖以現有的價格體系磨合市場,保證公司的利益,由始至今我們一直堅持,對產品充滿信心,並不計成本地努力。

四、建設並鞏固了一張代理制銷售的終端營銷網絡

工作中我們以指導代理商銷售幫助代理商儘快建立起自己的銷售網絡為主。在建立代理制銷售網絡之初,我們加大了對代理商的考查力度,接待各地前來公司考察的代理商有30餘人次,最終我們從實力較強的8人中選定為代理商重點考察培養對象,現已簽定代理合同的有5家,其中一家為澳大利亞、新西蘭總代理;另4家分別是浙江省舟山定海捷宇有限公司的特約代理商王珙;福建省廈門市得志貿易有限公司的福建省總代理商史志偉;廣東省總代理商邵家儒;海南省總代理商張德峯、時麗敏。在工作中我們給代理商定任務、定期限、壓擔子,在業務員對其實時的督導,內勤人員不定時的電話督促下,代理商的責任心增強了,業務人員的協調能力提高了,營銷藝術也得到了很好的鍛鍊。從近期代理商反饋的市場信息來看,各地的代理商在市場銷售部的統一指導下,逐步建立起了各自的銷售網絡,對我公司的製冷機組銷售前景更樹立了信心。

五、工作中不斷總結並大力推廣產品銷售中好的作法和經驗

目前,由於全國漁業受到國際原油價格上漲的嚴重影響,以及漁業資源的減少、捕漁成本高、風險大,多數漁船主選擇近海作業,有少數漁船主甚至停船作業,只有少數漁船主將作業區域外移,這樣直接給我們公司的產品銷售造成一定的影響,同時,由於少數漁船主的作業區域外移,給我們的產品推廣提供了平台,另一方面,停港靠岸的漁船因出海次數少,致使用冰量少,降低了漁船主的投資慾望,但從總體來看,隨着產品推廣的進一步深入,漁船尾氣製冷機組的市場前景非常廣闊。

(一)在重點漁港的現場演示工作取得良好效果

三月份,在漁船上塢前期,我們為使漁民能對製冷機組由一個全面的瞭解,在公司王總的帶隊下,我們組織技術骨幹,業務人員到福建、兩廣、海南、浙江等南方几個大的漁市進行現場交流和機組的製冷效果演示,取得了較好的效果,基本達到了使漁民對我公司產品有全新的認識的目的,排除了之前在漁民心中對這種新產品技術上的疑惑,船老大們對我們的製冷方式和經濟效益分析基本贊同,由於沒有親身使用過該產品,沒有對產品提出過多的問題,許多想購買的船長邀請我們對他們的漁船進行了測量。同時,我們也同福建船檢部門和個別漁業公司建立了合作意向,同福建代理商簽定了兩台機組的購買合同,使代理商代理我公司產品的信心更加鞏固。

(二)電視廣告的大力宣傳確保了產品佔領市場的時機

我們在派業務人員深入各漁港對終端客户進行產品推銷的過程中,對代理商進行電視廣告支持。確保了產品迅速佔領市場的有利時機,真正地在代理商與漁民之間形成了天(廣告)地(公司)人(業務)三網的有機結合,滿足了代理商的廣告支持的要求。

(三)積極走上層路線,進一步鞏固產品的市場地位

在針對銷售速度緩慢的情況下,我們認真分析導致這種局面的原因,及時召開業務人員市場形勢分析會,最終我們決定走上層路線,於是積極同省科技局、船檢部門、漁業公司建立起合作關係,通過我們的協調和深入的做工作,取得了在山東石島俚島水產公司安裝4台機組的成績,這樣一方面可以徹底的檢驗機組性能,另一方面奠定了山東市場的地位,最主要的是打消了部分漁民的顧慮,為使機組在今年6月份的休漁期進行整體銷售打下了基礎。

六、銷售工作中存在的問題及20xx下半年工作計劃

(一)產品在推廣過程中出現銷售緩慢現象的問題

1、代理商的推廣速度緩慢受價位影響大。從近期與代理商的電話溝通以及業務員與代理商的合作上來看,代理商本身對產品不是很熟悉,他們之所以代理產品主要是看到該產品市場前景廣闊,符合當今的國家政策。有些代理商為了儘快打開市場,主要在價格上與我們反覆商量,他們認為價格太高減慢了市場開發的進度。

2、現階段的市場推廣僅僅停留在概念性推廣階段,漁船主也僅僅是概念性的接受我們的產品,但對產品帶來的經濟價值缺乏直觀、全面的認識,致使市場推廣具有一定難度。

3、漁民持觀望態度的多。由於我們的產品在漁船上安裝的少,漁民當前還沒有看到製冷機帶來的經濟效益,漁民多停留在觀望狀態。

4、公司具有針對性促銷活動少,致使產品信息、性能、用途不能更加深入地傳達給終端客户。由於漁民多年形成的帶冰作業方式,阻礙了漁民接受新事物的程度。如果身邊的人使用了該產品並達到了使用效果,產品的價格是可以接受的,關鍵是現在還沒有身邊的用户現身説法。

5、市場推廣過程中漁船主普遍反映價位偏高。目前,市場上出現的同類型的壓縮機制冷機組無論是在價位上還是功能上比我們的產品有優勢。據漁民普遍反映,今年的漁業資源較往年比是船多魚少,況且隨着原油價格的上漲,大多漁民選擇的是近海作業,打經濟魚類少,認為安製冷機組作用不大,且設備的一次性投資大,由於沒有親身使用過該產品,所以一次性拿十幾萬購買還是有點擔心。

(二)幾點建議

1、進一步優化產品的結構和質量。為使概念性銷售轉變為樣板式銷售,建議公司在幾個大的漁港建立樣板船,組織漁船主現場觀摩,用身邊漁船使用製冷機組後所帶來的經濟價值及其影響力,給漁民一個直觀的、理性的認識,對產品性能及用途有更加深入的瞭解,從而刺激漁船主的購買慾望,打開產品銷售緩慢的僵局。

2、針對個別區域代理商銷售緩慢的情況,建議公司重新尋找資金雄厚、與漁船主有一定人際關係,影響力大的代理商,使銷售網絡的建立更加快捷,在代理之間有一種無形的競爭壓力,同時也為下一步的代理培養後備力量。

3、在休漁期前或休漁時公司多組織策劃幾次現場演示活動,儘可能的有設備上船作業,以此打消漁民對製冷機組的性能問題的顧慮,進一步提高製冷機組在漁民心目中的美譽度,刺激漁船主的購買慾望,以此帶動休漁期間漁民的大批量安裝。

4、打破單一依靠代理銷售的格局。休漁期前不要不精力全部放在代理商的銷售上,因為時間不允許,我們可以找幾個大的漁業公司,依靠政府部門的幫助,投放幾台產品上船作業,以此帶動強勁客户。

(三)下半年工作重點

1、在廣泛聽取業務員和代理商意見的基礎上,加大對代理商的監管力度,有重點的培養一些諸如漁業公司、船廠、水產公司等國營企業單位的終端客户。

2、下大力抓好已發出去設備及已安裝上船設備的技術跟進和每天的機組運行情況登記反饋。

3、有目標的培養一部分潛在想代理公司產品的人員。我們可以對以前打電話諮詢代理事宜的人員進行再次跟進,必要時可以發展為公司潛在代理人員,以備後事之需。

年中工作總結範文 篇27

__年上半年全體員工在市領導的關心、各職能部門大力指導下,不斷深化集團公司環節控制、流程管理的工作思路,以經營為中心、以市場為導向、原創:以規範管理為保障不斷完善、提升,逐步得到了壽光廣大消費者的認可,成為當地消費者公認的購物首選場所。

__年上半年,我們共完成商品銷售。億元,較去年同期增長,回顧上半年,我們主要做了以下工作:

⒈上半年____除根據__總部策劃的營銷方案開展促銷活動以外,另外結合壽光當地的特點積極開展了有特色的營銷活動都取得了較高的人氣和理想的銷售;

⒉在充分進行銷售分析和市場調研後在經營中不斷淘汰了近種銷售達不到既定目標的商品,引進了多種適銷的商品,另外我們根據當地水果、蔬菜生產量大、供應量足的特點擴大地產品的當地採購,降低了採購成本、擴大了毛利率、提高了銷量。

⒊完善了超市商品質量管理體系,對超市內商品以及超市外加工點進行了多次檢查,並進行了有效的整改,從根本上保證了消費者的利益。

經營是我們工作的中心,但管理是經營工作的`保障,__一直堅持經營與管理兩手抓的工作思路。

⒈經過充分研究在加大日常巡視力度的基礎上從各部門抽調責任心強、敢於負責的員工兼職成立質量檢查小組,對超市範圍內的營業秩序、工作紀律、商品質量、儀容儀表、衞生狀況等各方面進行監督監管,起到了較好的效果。

⒉完善各項制度與流程。按照集團公司環節控制流程管理的工作思路,對超市現有的工作流程、工作標準進行了詳細地理順。

⒊月份開展了骨幹員工、原創:管理人員的大培訓活動,以看錄像、授課的形式分別對主管、員工進行了培訓,開展了超市服務月,對有關超市營銷的的環節、方面進行了專項檢查整改。

在__年下半年當中,____將繼續按照市委、市府及貿易局的指示精神

開展各項工作,尤其在經營方面將投入足夠大的精力進行深入研究、周密策劃精心組織各項營銷活動,力爭使壽光店的經營業績在上一個新的台階。

⒈在區域內繼續進行市場拓展工作,擴大經營規模。同時也進一步加強企

業的社會責任心,更好的融入到城市文明建設、人員就業等問題中去,幫政府分憂解難。

⒉繼續深化環節控制流程管理的工作思路,找出工作開展的瓶頸,改善

工作流程,為員工營造更好的工作條件。

⒊通過各種形式增加員工之間、部門之間、超市與相關職能部門間的溝

通協調,提高工作效率,發現人才、培養人才。發現員工優點、鼓勵員工,使員工進步。

⒋做好公司的安全工作。

年中工作總結範文 篇28

20xx年上半年,電儀車間深入貫徹落實集團公司、化纖公司各項文件精神,在思想教育上積極引導,在管理制度上細化健全、嚴格考核,在開展“大成本小核算”活動上全面發動,加快了科技創新和人才隊伍建設,確保了工藝生產穩定長週期運行。

一、加強基礎管理,深入推進生產穩定運行

電儀車間堅持抓好基礎工作,結合集團創先爭優活動,推進公司生產穩定運行。安全隱患排查不停步。車間響應公司號召,從嚴從細抓緊抓好百日安全、兩節兩會升級管理、安全生產活動月活動開展,特別是針對重大危險源的巡檢監控,包括pc室、mcc室、電纜接頭等部位,做到有檢查、有整改、有考核。隱患整改完成率100%;提煉檢修操作八字方針。在“四位一體”檢修基礎上,針對電儀的維修保運情況,車間又提煉了“詢、備、溝、查、修、驗、饋、結”八字檢修方針,經過一線職工實踐後得到認同,檢修質量明顯提高;細化電儀設備包機檔案。根據電氣儀表設備的分佈及運行情況,實行包機管理,並責成包機人建立所轄區域電儀設備的檔案,內容涵蓋維修記錄、運行狀況、備件計劃、維修申請、備件成本核算;加強操作技術技能演練。通過講解及觀摩“中國電力出版社”出版的“變配電運行仿真培訓”教材和實際倒閘操作教學光盤內容,並與實踐演練相結合,使大家對倒閘操作掌握的更加深刻,操作更加規範,為今後變配電運行打下良好基礎。

二、提高成本意識,深入推進大成本小核算

電儀車間積極響應集團、化纖公司號召,發動全體幹部職工立足本職,創新思路,提高成本意識,推進大成本小核算工作向縱深發展。實施項目任務分解。公司大成本小核算項目,車間內部落實分解到班組,層層細化任務指標,保證公司整體項目進度進程,不因電儀拖累項目落地。目前,車間承攬的19個項目正在有條不紊的按計劃節點推進;規範基礎動作。對現場接線箱端子改變日常直接接線辦法,採取先涮錫,再接線,從根本上解決由於現場環境腐蝕導致端子虛接故障,利用檢修機會,一至五線的全部接線端子重新涮錫接線,降低接線故障事故率;開展技能競賽。通過接線彎環演練、電機起動控制電路配盤等訓練,規範職工動作標準,考查職工正確使用工具及目測準確度。這些細節工作的開展在職工中反響強烈,現在一線職工們已經把細節進行延伸,在接臨時線,製作碼盤,拆裝接近開關等其它工作中,也都嚴格按工作標準進行,因職工動作不規範造成故障趨於零。

三、加強技術創新,深入推進三個科技

企業的核心優勢就是技術創新,只有不斷創新,企業才能更有實力和活力。電儀車間結合生產實際,帶領廣大職工創新思路,大膽嘗試,堅持以技術創新為載體,着力推進三個科技。推進技改項目建設。車間致力於公司大型技術改造項目的實施,上半年完成技改工程6項,包括新增壓榨機、新增膜過濾、中試線加錠等降本增效項目,為公司確保效益最大化貢獻了電儀力量;研發製作濁度測試儀。車間組織技術力量,自主研發智能型酸浴濁度測試儀,操作更加簡單方便,極大提高工作質量和工作效率,實現了化纖公司酸浴測試設備的更新換代;安裝投用抗晃電裝置。從根本上解決了二線紡絲a面、五線紡絲b面生產線因電網電壓暫降而造成的停車落錠故障,為化纖今後生產穩定運行奠定了堅實的基礎;試用黃化加鹼閥及一步提硝陶瓷閥。對黃化機加鹼閥、一步提硝循環閥進行改型,在降低備件成本上取得顯著成效,年可節約備件資金20餘萬元。

四、加強培訓機制,深入推進創先爭優

電儀車間深入落實麼總講話精神,始終把職工培訓作為工作重點,通過加大考核力度,完善培訓機制,進一步提升職工技術境界,增強執行力,確保生產穩定運行。編輯教輔材料。車間編纂的《電儀車間輔助工具操作規程》和《電儀車間標準化作業指導書彙編》兩部教輔材料已經下發到班組,到個人,不僅為車間技術培訓的開展奠定了基礎也為公司企管部推動作業標準化提供了示範依據;重點崗位細化培訓。dcs基礎知識技術含量高,專業性較強,為提高電儀一線職工dcs技術水平,為公司建設培養後備力量,車間積極組織dcs技術培訓。培訓內容主要涉及西門子、悉亞特、ia系統,由長期從事dcs運行的資深人員作為講師,採取實際操作與講課相結合的方式教授;學習筆記制度。學習筆記制度是電儀車間每位職工自我提高的一個途徑,也是電儀督促每位職工技術進步的一種手段。每個季度支部將對每個筆記本進行審閲檢查,並評選先進給予獎勵,優秀筆記編入車間培訓教材,供大家學習;以考代培。車間創新培訓授課模式,通過“以考代培”來調動大家的積極性。專門成立考試小組,每月定期出題進行考試,並進行嚴格評卷,使大家的自學氛圍高漲,收效甚佳。

五、注重統一思想,深入推進和諧文化班組建設

“什麼樣的狀態,決定有什麼樣的作為”,電儀車間堅持加強職工思想文化教育,營造和諧班組氛圍。召開座談會。利用班組長例會、民主生活會、黨員包空白班組、女工代表座談會等場合時機,傳達集團公司文件精神,介紹公司發展狀況,及時掌握職工思想動態,明確努力方向,形成合力;開展全員大獻策。結合實際,分別從安全、生產、管理等多方面入手,以合理化建議月為契機,積極鼓勵職工將合理化建議與科技創新工作有機結合,更好的為生產服務。在車間領導的大力支持與引導下,職工所提諸多建議受到獎勵,其中自制法蘭式變送器校驗台被集團評為重大建議。做實班組建設。車間把生產維護、班組管理作為班組建設的重要組成部分,通過事故分析,檢修預案的等項目的制定,對穩產高產起到了極大的促進作用。同時發揮班組陣地,開闢班組文化牆,將集團公司當前精神以格言漫畫形式給予展示,使職工印象深刻。實行人才招聘。嚴格按照集團《競爭上崗管理辦法》,成功組織公開競聘dcs技術崗位工3名,為滿足公司穩妥、協調、可持續發展需要儲備了技術資源,使有為有潛力的職工有位。

電儀車間上半年工作有亮點,有創新,得到了各級領導的肯定,我們付出辛苦的同時也收穫了榮譽,先後榮獲河北省國資委標杆黨支部、河北省模範職工小家、河北省先進基層團支部、集團模範職工之家榮譽稱號,特別是化纖公司3月份支部書記例會在電儀車間成功召開,為車間抓好黨政工團工作注入了新動力,提出了更高標準要求,電儀車間將為保持榮譽再接再厲!

下半年工作計劃

我車間全體幹部職工將繼續努力,下半年重點做好以下工作:

一保安全。不斷深化巡檢包機,推進車間聯查聯控制度的落地,特別是對重大危險源的監控監察整治,再深再細,消除盲點,遏制重特大事故的發生;

二保生產。以“大成本、小核算”政策理念為切入點,在工況、備件、改型、研發等角度制定措施,保證生產的平穩有序可控。當務之急就是抓好公司5條線6月底7月初的分步停車檢修,保證設備穩定;

三保技改。下半年,涉及電儀車間的在冊技改項目有19項,將漸次開工,車間必須調配技術力量,妥善應對,既不耽誤生產,又不遲滯項目進程;

四抓培訓。持續完善編輯教輔材料,特別是作業指導書的編輯刊印,結合師帶徒、崗位奪標賽、技術講座等手法提高一線職工學技術、用技術的熱情;

五抓考核。針對生產事故率、備件消耗定額兩個關鍵指標,必須做到考核到班組個人,月月兑現獎懲,以此敦促全體職工都管好自留地,幹好本職工作,服務車間生產;

六抓思想。以貫徹麼總講話為統領,注意提煉職工思想動態,抓住苗頭性、傾向性、趨勢性的共性問題,化解矛盾,平和情緒,圍繞生產經營,因勢利導,統一職工思想,打造電儀鋼鐵團隊。

總之,興達電儀223名幹部職工將緊密團結在以麼總為核心的集團班子周圍,開拓創新,不斷進取,為集團開好局、起好步貢獻綿薄之力!