牧場黨風廉政建設工作總結

一年來牧場黨委按照區紀委黨風廉正建設工作部署和牧場廉政建設規劃要求認真貫徹“三個代表”重要思想，堅持與實俱進，本着抓觀念，促轉變，抓作風，重實效的思想原則，深化各項工作，強化廉潔手段和措施，使廉政建設工作和經濟管理工作，做到雙向納入牧場各項目標管理考核中，逐一落實到位。從而形成目標管理同向，決策同定，工作協調同步，一崗雙責同負，經營管理機制。因此牧場黨委在統班子帶隊伍上，十分重視黨員幹部作用發揮，始終以“三個代表”為標準，經常堅持黨風廉政建設教育。

貫徹“三個代表”要求，切合牧場實情搞好黨風廉政工作，確保牧場經濟健康發展。

牧場黨委認真總結近幾年抓黨風建設工作的經驗和教訓，特別是在抓幹部廉潔自律工作中，加強力度，按區委工作部署和牧場黨風廉政工作總結規劃，進一步明確責任，逐級簽定責任狀，制定抓黨風廉政建設工作的新思路，完善工作新機制，理清工作主攻方向。

抓好黨風廉政建設工作，必須堅持以身作則，從我做起，帶出一支好隊伍，建設一個好班子。

從我做起，以身作則，樹整體形象，作廉潔自律表率，這是牧場班子建設工作的重點，為更好的抓好黨風廉政工作，牧場制定XX年度黨風廉政建設總體規劃和XX年紀檢監察工作要點的通知，政務公開和扶貧實施辦法，製作政務公開板9塊，黨風廉政制度板11塊，完善制度36條，同10個支部簽定黨風責任狀，聘請黨風信息員11人，實行一把手工程，場領導落實包扶單位，定期召開黨風廉政建設座談會，堅持半年考核制度，對黨員幹部廉政方面的要求及羣眾較關心敏感問題逐一實施公示，將情況通報全牧場，班子成員在黨風廉政建設和作風建設上始終堅持一級作給一級看，一級帶着一級幹，凡要求下級作到的上級率先作到，凡要求下級不做的上級堅決不做，班子成員堅持帶頭從我作起，從小事作起。使勤政為民，樹榜樣，當表率為職工服務的思想意識得到增強，取得羣眾信任和擁護，密切幹羣關係。促進黨風廉政建設工作的開展。

作為牧場黨委書記，我能以身示範，嚴格要求自己，在統班子上下工夫，使班子有凝聚力，有向心力，形成九牛爬坡，個個出力的戰鬥集體。在抓黨員幹部思想教育上，始終堅持四個觀念。一是強化政治觀念的提高，在政治思想上保持清醒，時刻牢記自己是一名黨員，有為黨事業奮鬥一生的決心，二是強化樹立勤政為民觀念，當好人民公僕，堅決反對以權謀私，以職謀私和損害羣眾利益的行為發生，三是強化樹立正確利益觀念，領導幹部要自覺的加強黨性修養，增強抵禦防腐能力，過好錢財關，正確處理“小利”和“大利”的關係，具有全局觀念，四是強化領導幹部具有清政廉潔，克己奉公，無私奉獻的觀念，黨員領導幹部應帶頭遵守黨的紀律，同不正之風和腐敗現象作堅決鬥爭。我始終堅持率先垂範的作風，嚴格要求自己，在民主和組織活動上，把自己當成普通一員參加組織生活，同時要求凡要求下級做到的自己率先做到，凡要求下級不做的自己堅決不做，全身心的撲在牧場工作上，關心牧場經濟工作和政治工作，對牧場黨風廉政建設工作，紀檢監察，黨員幹部政治教育。從而使自己在羣眾中樹立了良好的威信，取得了羣眾的信任和擁護，密切了幹羣關係，促進了廉政建設工作的開展，按着區委工作部署都做了具體安排，並制定了學習計劃，同時我對牧場企業自身產業結構的外事活動方面及問題複雜等實際問題，進行嚴格把關，即協調各種關係，又較好促進生產的發展，特別是在畜牧業發展上，我能放棄“春節”和“五一”長假休息日，考察適合牧場畜牧業發展經驗，引進飼養新技術，改善粗放的飼養管理，我還經常深入到養殖户進行了解情況，關心發展，體貼生活，鼓勵逐步調整養殖業結構，使畜牧養殖業有穩步發展，形成一定發展規模，為牧場發展經濟團結一班人馬強化用人機制，注重工作實績。對人才的使用問題上，在發揚民主的基礎上注重德、行、勤、績等多方面的考查，成績考核標準量化，真正做到能者上，庸者下，使青年幹部作用得以發揮，解決了牧場各項工作的接續問題，為牧場的長遠發展提供了有力保障。按黨風廉政規定辦理各項事務，協調各種關係，為牧場經濟發展，團結帶鄰一班人，在快速壯大牧場經濟上尋找新的經濟增長點，努力拓寬牧場經濟主體發展空間，特別是發展依託型產業方面新的思路有突破性進展，在資源利用和開發上有新的設想，再吸收外資方面有新的舉措，勾畫出牧場向着、農、牧、副、漁業快速發展的藍圖。

貫徹黨的方針路線實施，抓好黨風及行政管理工作，牧場基層幹部同時擔負黨風廉政建設和行政經營管理雙重責任，牧場在抓黨風建設工作中，分解具體任務，落實到每個崗位，使人人有壓力，再確保牧場經濟建設發展的同時，必保主管，配合，監督等項工作落實。牧場行政廠長王海勝同志，密切配合黨建工作互相補台，共謀牧場發展大業，完善牧場經營行政管理制度，防止內耗，他堅持凡是重大問題，必須有集體討論決定，各抒已見，一成決議堅決執行，執行中出現問題，不自作主張，從新集體複議決定，這樣避免主觀主義現象發生，同時也發揚民主，保證牧場規定貫徹執行，利於牧場經濟發展，使黨政和行政工作得到更加有效的監督，他在工作中一是堅持勤溝通，不搞自由主義，　工作互相協調，增強合力，二是堅持原則，嚴肅紀律，不搞人情交換，樹立正確形象，抓好行政管理，三是用人上嚴格把關，充分發揚民主，體現能者上，庸者下，使青年幹部作用得以發揮。王場長自到牧場工作以來從未休息過一天，全身心投入牧場發展建設上來，他在調整牧場宏觀發展上掌握主動權，按牧場實情，勾畫出適合牧場發展的新經濟渠道，年初制定牧場發展招商引資優惠政策，極大的吸引投資者來牧場投資。農業引進吉林花生種植大户，使萬畝花生基地穩步有升，在大力發展調整畜牧業結構，帶動地方畜牧業發展基礎上，引進奶牛養殖大户，簽定合同資金1500萬元，實踐到位資金1000萬元，完成招商計劃指標的200％，現奶牛廣場已經建成。為確保牧場草原資源再生髮展，今後實行草原封育5萬畝，退耕還林2900畝，封育山杏650畝，建成防林690畝。使牧場經濟管理工作經濟指標完成步入新的台階。其他兩位副職更是認真抓好職能部門的黨風廉政建設工作。促使黨政工作和行政工作雙落實。

強化監督，從源頭治理，實行辦事公開制度。

牧場在黨風工作中，堅持常規性事項和重大事項進行重點全面公開，關有效利用好宣傳工具，公開板，廣播和開好兩個會，一是例會，二是場務會，向職工交代明白，牧場年度工作目標及全年經濟計劃，指標和實現完成產值利潤，各單位財務指標分配和年底考核辦法獎懲，組織職代會通過實施。

牧場黨委抓好黨風建設關鍵是加強監督檢查，逐級落實責任明確任務，清楚責任追究的重點。因此黨委年初制定廉政考核辦法，黨風誡勉談話制度，重點突出，一是抓黨風工作與經營管理工作，同落實，同檢查，統考核。二是對單位內發生的違紀案件隱瞞不報，壓案不查的。四是因工作失職給牧場造成一守經濟損失的，五是違反組織程序不注重形象，在羣眾中造成一定影響的。這一作法較好監督落實黨風建設工作開展，場黨委在羣眾關心熱點問題，採取公開辦事制度，讓羣眾監督，今年出售糧所，機關浴池，費舊物品等都以拍賣形式出售，在工程建設項目上公開招標，把好項目質量關，創優質工程。承包土地是職工關心的熱點問題，職工意見不統一，説法多

疑慮大，為打消過多的想法，場黨政班子深入各單位瞭解土地現狀，掌握類別，並多次走訪農户，瞭解承包土地上存在問題和急待解決的辦法後，組織召開專題會，進行專項研究，按不同土質，水源條件確定出售承包價格，並打印下發，這一舉措是牧場首次承包價格的公開，進行公示1個月，這一作法，一是承包地價格統一，不存在浮動價，心理明白，三是凡來牧場承包土地農户，不存在親情和人情關係，按價一律同人，四是廉政工作得到進一步加強監督，通過這一做法極大的調動承包户積極性，使土地資金全部收回，牧場強調領導親屬種地必須進行三公開，一是地價，面積公開，二是所交費用公開，三是承包帳目進行公開，增加公開辦事透明度。

低保工作是一項民心工程，也是居民十分關注的問題，這項工作好壞直接關係到牧場穩定和發展，連年乾旱承包土地決產減產，家庭收入低，生活水平接近同等，要求低保人數聚集增加，工作負擔重難度大，為作好這項民心工程，制定《低保評比標準》四項13條。進行公示1個月，讓居民知道進入低保户條件，同時場隊兩級領導入户調查瞭解核實家庭收入，這樣從600人減少到500人，300人200人，最後到32户68人，整個低保工作中牧場印發低保推薦單，由民主推薦產生，支部把關，牧場審核的程序進行，牧場審核後，簽署意見再返回基層，二次張榜一週，確無任何問題，牧場上報主管部門審批，地生活費按月發放。牧場黨政班子抓好民心工程工作中，堅持面向羣眾，多為職工辦實事，今年為退休職工身體健康檢查230人，召開離退休職工運動會，更換水氣管線5000延長米，實行場區亮化工程5公里，為職工解決取暖煤320噸。這些實在的工作都得到羣眾的認可和支持。

嚴格管理制度，規範幹部舉止，強化幹部廉潔自律素質的提高。

再強調黨員廉潔自律素質的提高工作中，場黨委經常利用“三會一課”和各種會議開展黨紀黨規教育，利用好反面教材進行警示教育，作到警鐘長鳴，經常找離退休職工談心，組織召開牧場生產骨幹座談會，廣泛徵求對黨風建設工作意見和見意，對違反以權謀私違紀人員一經發現嚴肅處理。決不姑息，牧場黨委在抓黨風建設工作中重點　突破治倡儉工作，制定《招待用餐管理制度》凡是經營單位來客必須到機關食堂就餐，不準搞一客多陪，制定《機關車輛管理辦法》科室用車必經辦公室批准，不得隨意跑私車，實行年底公佈費用，黨委在幹部管理實行目標考核制度，黃牌警告制度，尾數淘汰制度，使黨員有危機感，叫他們去競爭，去創新，同時堅持開展理想信念，黨的宗旨，黨規黨紀和艱苦奮鬥，敬業精神教育，引導樹立正確的世界觀，人生觀和價值觀，經受住改革市場的考驗，要正確運用手中權利，過好金錢關，配偶子女關，按三個代表和531講話精神，深入反腐倡廉，嚴格規範黨員言行舉止，用勤正為民的典型，引導人，教育人，工作中對比自己存在缺點，查找原因，剖析危害，吸取教訓，使黨員幹部時刻保持清醒的頭腦，做廉潔自律的模範。

牧場黨委再抓黨風廉正建設工作上採取一些有效辦法，規範幹部言行舉止，完善理論學習，發揮政策導向，堅持對黨員幹部時時處處敲警鐘，政策上保持堅定，思想上牢固築起防腐長城，艱苦奮鬥，帶頭過緊日子，堅持從我作起，使牧場黨風建設工作和行政管理工作都有較大的提高，確保牧場工作和行政工作雙豐收。