九九範文幫

月工作計劃錦集(精選6篇)

工作計劃錦集 篇1

根據省、市、縣計生工作的要求,針對我鄉第二次明查暗訪存在的問題,鄉委、鄉政府決定,從11月2日開始,在全鄉開展冬季計劃生育集中服務活動。切實抓好各項工作,取得了較好的成績,順利完成了今年的人口與計劃生育目標,現將有關工作情況總結如下:

月工作計劃錦集(精選6篇)

一、 明確工作任務,突破重點難點。

自開展本次活動以來,我鄉完成各種計劃生育手術47例,其中結紮19例(兩女户3例),上環18例,人流3例,引產2例,知情選擇5例。XX年至XX年未結案數為44例,應徵收金額68440元;XX年計劃外出生25例,立案數16例,應徵金額296920元。本次活動累計兑現社會扶養費29000元;結案5例。這次活動共分三個階段,第一是宣傳準備階段(11月2日─11月10日),主要是成立領導小組,制訂工作計劃,進行宣傳發動。第二是檢查清理階段(11月11日─12月10日),主要是清理計劃生育資料,認真核對卡冊、村級台帳;開展計劃生育綜合改革工作;花大力氣對計劃外懷孕進行終止妊娠;對當年收集尚未結紮、放環對象及時採取措施,落實到位;對計劃外徵收社會扶養費未落實對象,排查核實,立案調查,作出徵收決定;對尚未到位的生殖健康檢查對象動員到位;推行避孕與節育方法知情選擇,程序規範,資料齊全,提高優質服務;加強對計生專幹和駐村幹部業務培訓。第三是總結驗收階段(從12月11日開始),主要是計生辦進行自查,總結經驗,迎接省、市、縣年度考核。

活動的兩大重點分別是:一、社會撫養費大徵收。計生辦對XX年9月30日之前的違法生育案件要徹底清查,所有案件均要立案調查,並作出徵收決定;在徵收過程中要做到“公平、公正、公開”,杜絕“面子案”、“人情案”;對拒不繳納社會撫養費的違法生育對象,選擇“釘子户”或反響較大的對象,申請縣人民法院予以強制執行,以造成強大的影響和聲勢。二、四項手術大落實。對歷年來遺留的應扎、應放環對象,要及時做好動員和服務工作,落實長效避孕節育措施;對不符合生育政策的懷孕對象,要花大力氣做好終止妊娠。知情選擇程序要規範,資料要齊全,杜絕“室內操作”。

二、 強化責任,狠抓落實。

一是將全鄉分為三片來管理。各片組長負責督促、指導所包片的計劃生育工作,各駐村幹部負責所聯繫村的計劃生育工作,要求切實抓到位,確保全鄉迅速掀起冬季計生活動高潮。二是鄉黨委、政府一把手集中精力,切實做到親自部署、親自檢查,確保責任到人,措施到位。三是計生辦充分發揮職能作用,當好參謀助手,搞好優質服務,加強後勤保障和業務指導,保證各項工作順利進行。

三、 齊抓共管,綜合治理。

鄉計生辦對各村活動開展情況進行指導、督促、落實,將需要送交法院的計生案件徹底清查送交法院。對歷年來遺留的應扎、應放對象做好動員和服務;派出所及時將户籍登記等信息提供給計生辦;鄉紀檢、監察、組織等部門對違反計生政策的黨員幹部、公職人員按有關計生法律、法規及相關政策進行處理;各村圍繞活動的主要內容和各階段工作,開展宣傳工作。

四、 督查督辦,嚴格獎罰。

1、活動期間,鄉委、鄉政府從黨政、紀檢、監察、組織、計生、宣傳等部門抽調專人組成領導小組,對全鄉冬季計劃生育集中服務活動進行全面督查,做到措施到位、責任到人。

2、12月中旬,整個活動完成情況進行全面檢查驗收,對工作落實不到位的駐村幹部,嚴格追究責任。

本次冬季計劃生育服務活動任務重、要求高,鄉黨委政府把本次活動作為當前工作的重中之重來抓,各駐村幹部集中精力,全面完成冬季計劃生育服務活動的各項任務,確保完成全年的各項計生工作任務,堅定信心,始終保持與時俱進的精神狀態,腳踏實地,開拓進取,再創佳績,為確保我鄉進入優質服務合格鄉、爭取優質服務先進鄉,為全面建設梅溪小康社會創造良好的人口環境而努力奮鬥!

月工作計劃錦集 篇2

為了進一步促進學院文明建設,培養學生積極向上的精神風貌,構建優良的育人環境和氛圍,提升和強化同學們的精神文明素養,創建平安和諧校園。我院積極落實學院開展文明創建月的要求,現將有關事宜安排如下:

一、 成立院“文明創建月活動”領導小組:

組 長:江長華

副組長:汪選合

成 員:何新喜 白蘭 夏曉峯 陳小娥 簡炯章 譚文軍

二、活動內容

以爭創“文明班級、文明宿舍、文明學生標兵”為主要內容,以“誠信、守紀、和諧、衞生”為主題。具體考評內容為:文明學生標兵突出個人行為表現。如:遵紀守法、個人衞生、課堂紀律團結互助等。宿舍以整潔、衞生、美觀、無違紀行為、鄰舍和睦相處為主要評定考核項目。班級以整體的班風、學風、課堂紀律、早操晚自習組織紀律、班級出勤率、班級衞生、板報宣傳、班團主題活動為主要考核項目。

三、活動具體時間安排:

活動從4月1日開始,4月30日結束,共分三個階段。

第一階段:宣傳動員階段(時間為4月1日——4月10日)各班級召開 “文明創建月”活動動員會,宣傳學院組織“文明創建活動”的目的、任務,同時提出活動的具體要求,利用櫥窗、班級板報宣傳 “文明創建月”活動。

(2)落實學院在三棟學生宿舍全面建設星級文明寢室標準,制定《機械學院關於早操秩序的暫時規定》,重點對學院三棟學生早操、晚自習中存在的問題,嚴抓學生行為規範、晚自習紀律,對學生進行安全、紀律、衞生教育。

(3)舉辦“爭當文明大學生,告別不文明行為”簽名活動。

(4)發揚我院優良傳統並不斷開拓創新,組織學生開展第四屆“機械杯”籃球賽;

(5)繼續深入開展第四屆“雄風杯”辯論賽

(6)開展心理健康知識講座,承辦單位:機械學院團總支學生會心理素質拓展部、心理健康諮詢室。

(7)開展文明禮儀知識講座,承辦單位:機械學院團總支學生會。

(8)召開學生工作座談會,解決學生學習、生活中存在的實際困難;各班級開展一院列主題鮮明的班團會,並做好會議記錄。加強班風、學風建設,使分院裏學生精神面貌有一個大的改觀。

第三階段:自查和驗收階段(時間為4月25日——4月30日)

各班級班主任根據具體實施方案進行自查總結,並將結果上報學生科,然後由學生科統一向學院文明創建領導小組集中彙報。同時對本次活動中表現出色的班級體和個人給予表彰。

四、活動要求

1、高度重視,認真對待。“文明創建月”活動是我院的一項長期性工作,全院師生應高度重視,認真對待,各項活動要主題突出,責任到人,嚴密組織,精心實施。

2、內容廣泛,形式多樣。通過活動,在全院學生中形成比學趕爭超的良好氛圍,各項工作有新的起色。

3、活動期間要充分利用櫥窗、板報等宣傳媒體做好宣傳工作,在全院掀起一個活動的高潮。

本次活動機械學院表彰擬在五月初進行。

望大家積極行動起來,一起建設文明班級!

07數控高專4班

20xx年4月13日

月工作計劃錦集 篇3

在不知不覺之中,我們又迎來一個新的學期,又迎來長高、懂事的孩子們。看着孩子們一張張朝氣蓬勃的笑臉,一雙雙稚氣的眼睛,我的心中充滿新的希望。大班,是孩子們將要在幼兒園度過的最後一個學年。為給孩子們留下童年最珍貴美好的記憶,也為幫助孩子們做好幼小銜接工作,我將遵循新喬幼兒園“在遊戲中學習、在快樂中成長”的宗旨創造性地開展本學期的工作。

一、班級情況分析

我們班現共有 名幼兒,男生 名、女生 名,其中有 名新生。通過近段時間的觀察,我發現這些幼兒,普遍有禮貌、講文明講衞生,能堅持在日常生活中使用普通話和英語口語,會關心幫助別人。但是距該學齡段科學領域目標的發展目標卻還有一定距離。有的幼兒,自制力較差,所以需要加強常規方面的訓練,努力培養他們養成良好的學習習慣和課堂注意力;有的幼兒比較內向,不會主動和大家一起做遊戲或體育運動。本學期由我擔任winnie班主任,與美語教師page、保育教師honey三位老師積極配合,在工作上我們共同商討教學保育內容,製作教玩具,努力讓幼兒在寬鬆、愉快的氛圍中學習,本着對每一位幼兒負責,每一位家長負責的宗旨,使孩子在各方面都有所進步。在平時的教學中,我也嚴格要求自己,力求在專業水平、業務能力方面有新的進步。

二、教育教學方面

1、 繼續深入學習《綱要》,並根據〈綱要〉中精神,不斷提高自身素質和業務水平,對幼兒進行全面培養。認真備課,並根據我班孩子的年齡特點,興趣愛好,以及本土文化和時事信息,開展生成課程,以豐富孩子的知識,拓展他們的視野。

2、 在教學中為幼兒創設輕鬆、愉快的學習環境 ,結合主題加強環境與教育的互動與結合。本學期我將會開展“慶國慶、迎中秋”、“聖誕節”主題活動。組織家長與幼兒收集有與主題相關的視頻、影像、圖片或書籍,提前提供給我們,這樣我們的主題會更加精彩,孩子們也會更加體會到節日的快樂!

3、 創設良好的語言氛圍,鼓勵幼兒大膽發表自己的見解,使幼兒想説、敢説,發展幼兒的發展幼兒的交往能力和語言表達能力。在區角創設角色扮演,讓幼兒在娃娃家中大膽表演。我還會加大識字、閲讀故事以及朗讀兒歌的力度,爭取做到每位幼兒都能熟悉所學字寶寶,並能準確點讀兒歌。

4、 按時完成本園的教學任務,及其他工作安排,多向同年級老師學習,讓幼兒在愉快遊戲中學習,培養幼兒學習興趣。

5、 抓好幼兒日常生活常規工作,在各項環節中,培養幼兒良好的生活習慣及自立能力,讓幼兒身心得到健康發展。 邀請幼兒一起制定班務制度,提升孩子們的組織管理能力與自制能力。

6、根據孩子即將升入國小的需要,可適當的教孩子一些生字,並加強1到10的加減法運算,使孩子們能夠熟練掌握。由於數學是靠練出來的,所以我會給幼兒佈置相應動手操作的作業,希望家長能在幼兒做作業的過程中多給予鞏固指導。

三、教師專業成長方面

教師的一言一行直接影響到孩子,因此,只有提高自身的素質才能教育好孩子,所以,自己在新的學期裏,要繼續努力學習專業知識,提高專業水平,勤練基本功,多看,多學,多想,多思考,不斷的追求創新意識,為班級開設有特色的教育方式和活動,言教不如身教,使我班孩子受到最良好的教育。

月工作計劃錦集 篇4

一、 確實推行ISO體系,已成立ISO專案小組,督促各項工作依流程辦理,完善公司制度。

二、 在十一月份的管審會議中,針對xx年度各部門品質目標做出相應之討論,並由董事長制定了較為合理,有效之可量測性質量目標。希望各部門能嚴格執行,依要求做出相應對統計,對策並持續改善,提升公司效益,降低產品成本。

三、 事先策劃是每個部門不可缺少的一部份, 如在生產排產前,事先確定人、機、料、法、環是否足夠,能否滿足生產所需。有事前周密的策劃,必能減少相應之停工待料、生產線勞逸不均等現象的存在。

四、 有了一個良好的策劃,嚴格依照計劃執行,並協調所發生之異常狀況,依循P-D-C-A過程方法,對每一項工作的改善起着決定性的作用。

五、 建立合理的常規材料安全存量,儘量避免人為的製造過多不適宜之材料,造成公司成本的浪費。

六、 ISO中有八大管理原則,若靈活運用,對事前預防應該是有非常重要的作用。每一項工作必是團隊的參與,則需要有效利用以下原則:

a、 以顧客為中心的組織:滿足顧客需求並爭取超過顧客的期望。

b、 領導作用:領導層的目的是保證整個體系的目標能夠完全得以實現,使員工充分參與實現所制訂的目標。

c、 全員參與:整個體系的實施成功十分依賴公司所有員工,只有大家充分參與才能使全員的才幹為公司帶來收益。

d、 管理的系統方法:為實現目標,有利於提高各部門的有效性和效率。

e、 過程方法:這是一個循環模式,任何一項工作,經需要經過適宜的策劃方案,然後再嚴格執行,以確認最終實施的效果是否達到預期所想,從而做出相應之修正。

f、 持續改進:目前公司所從事的每一項工作中,都需要經過努力,持續不斷的糾正之前不適宜之方法,以尋求更有效之方法使工作業績再上一台階。

g、 基於事實的決策方法:採用數據的方式蒐集相對應之信息,並針對數據來源做出分析,對策。

h、 互利的供方關係:公司與供方之間保持互助和互利的關係,可增進雙方更好的溝通,品質、交期、價格才能得到更有利的控制。

七、 加強5S實施管理,注重5S管理對產品質量、效率、安全、減少浪費和員工士氣至關重要,同時還可以提升企業形象。

月工作計劃錦集 篇5

一、 日工作流程:

1、 9:00-12:00

(1) 審核出納提交的,前一天的《銷售日報表》、《貨幣資金日報表》、收付

款單據,簽字確認後,《貨幣資金日報表》返還給出納,把《銷售日報表》連同收付款單據交給會計,作賬務處理。

(2) 從業務處理模塊的“經營歷程”,查看前一天的賬務處理情況,若有異

常,詢問相關人員,瞭解原因,及時處理。

(3) 審核各類付款單據,出具《付款傳票》。

2、13:00-18:00

(1)根據需要,在涉税系統裏進行,進貨單、銷售單、費用單據錄入、開發票等操作。

(2)審核各類付款單據,出具《付款傳票》。

(3)查看各類明細賬,重點是客户、供應商往來帳,關注其往來情況。①客户:發貨、回款以及返利、運費、維修費結算等情況;②供應商:付款、收貨以及各種返利情況,如有需要,及時查閲相關返利政策。

二、 月工作計劃

月 初

1、1-3日

(1)盤點出納現金及銀行存款等錢物,審核《貨幣資金旬報表》,經確認無誤簽字後,返還給出納,上傳總公司財務。

(2)審核往來會計作出的“資金佔用費”、“行管費”。

(3)出具相關報表,上報總公司:財務報表説明、利潤表、資產負債表、商品流通費用表、補充資料表、部門費用表、其他應收款明細表、應收賬款明細表、其他應付款明細表、應付賬款明細表、財務主管月工作檢查表、資產及負債清查盤點確認表、商品銷售情況完成對比表、商品銷售大類完成對比表、有問題商品處理表。

2、4-10日,

(1)處理涉税事務,納税申報,及時把繳款書交給出納,辦理税款交付。

(2)審核往來帳會計已核對完畢的供應商往來對賬單,若有差異,指導其作相應調整。

月 中

1、11日

盤點出納現金及銀行存款等錢物,審核《貨幣資金旬報表》,經確認無誤簽字後,返還給出納,上傳總公司財務。

2、11-16日

(1)審核往來帳會計已核對完畢的供應商往來對賬單,若有差異,指導其作相應調整。

(2)審核工資表,作出“付款傳票”, 並督促出納扣減員工欠款。

3、17-20日

審核往來帳會計作出的客户機、配件盤點表,若有差異,詢問其原因,並指導其作相應處理。

月 末

1、21日

盤點出納現金及銀行存款等錢物,審核《貨幣資金旬報表》,經確認無誤簽字後,返還給出納,上傳總公司財務。

2、21-29日

(1)審核進銷存會計作出的外運庫盤點表,若有差異,詢問原因,指導其作相應的調整。

(2)對應收賬款進行信用額度及賬期管理,對零星應收款進行核銷;對月度和季度給予客户的返利政策進行核對和監督。

3、30日

(1)做好月末結賬前的準備。

(2)作出本月工作總結和下月工作計劃。

月工作計劃錦集 篇6

一、上月工作計劃及總裁指示完成情況

1、環衞所9萬元理賠款已於8月8日收回入賬;

2、關於納税工作,07月交納税款合計6.94萬元,當期抵減所得税税款3.24萬元,4~7月累計抵減所得税12.08萬元;

3、關於會計核算工作,8月份已完成物業、保潔、房地產公司賬務處理和會計報表的編制工作。

4、按總裁要求,各分公司對現金支付作了嚴格的控制,保潔公司車輛維修費報銷款均已直接通知到供應商,並由供應商本人或指定收款人前來公司取現,還規定貨款超1000元以上的對公業務原則上都安排轉賬。

5、體育館截至8月31日止,仍拖欠5、6、7、8四個月的物管費(132890×4=531560),即20xx.04.21~20xx.08.20止,已與物業林副總、管理處陳主管溝通,要求加大力度催收服務費。

6、物業公司各管理處收費基本正常,但截至8月31日為止,仍有市XX辦07月管理費31.2萬元,市XX局07管理費14.8萬元,體育館53.16萬元,未催收到位,希望公司有關領導關注。(目前累計99.16萬元未收到位)

二、本月工作計劃

1、本月上旬完成07月份保潔公司工資發放工作;

2、本月中旬完成物業公司納税申報和税款繳交工作;

3、本月完成各分公司07月財務核算工作;

4、加大力度催收各管理處07、08月物業管理費收入;

5、積極完成上級領導交辦的其他臨時性工作任務。