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鄉鎮財務報告(精選5篇)

鄉鎮財務報告 篇1

根據縣委、縣政府《關於XX年經濟和社會發展目標管理考評方案》及縣人民政府辦公室《關於XX年擴大鄉財縣代管範圍全面實行村賬鄉代理試點工作意見》精神,為全面完成“鄉財縣代管,村賬鄉代理”試點工作,總結經驗,完善提高,縣財政局組織了六個檢查驗收小組於12月6日至8日分別對27個實行“鄉財縣代管”的試點鄉鎮和所有實行“村賬鄉代理”的鄉鎮進行了檢查驗收,現將檢查的有關情況彙報如下:

鄉鎮財務報告(精選5篇)

一、取得的主要成效

1、轉變了觀念,提高了認識。

⑴消除了思想顧慮。改革前,少數鄉鎮主要領導顧慮重重,認為“鄉財縣代管”是縣裏把鄉鎮的財權上收了,削弱了鄉鎮主要領導的經濟審批權、限制了鄉鎮對鄉級財政的自由支配權、非税收入的所有權,從而產生了一些牴觸情緒。通過近一年的運行情況來看,這種顧慮打消了。大部分鄉鎮主要領導認為“鄉財縣代管,村賬鄉代理”不是削弱了權力,而是規範了管理,看住了家底;不是限制了自由支配權,更多的是分擔了一份責任;不是剝奪了鄉鎮非税收入的所有權,而是防止坐收坐支行為,規範了財務管理。四都鎮朱鎮長説“實行‘鄉財縣代管’鄉鎮舉雙手贊成,請個會計鄉鎮一年最少要花四五千元的工資,現在好了,不但不要花一分錢,還可以為鄉鎮分擔責任”。更主要的是財政職能得到了歸位,有利於防止腐敗,節約開支,防止鄉鎮新的不良債務發生,使鄉鎮財務管理逐步走向正規化、制度化、軌道化。

⑵開展了財務清理。各試點鄉(鎮)為了搞好“鄉財縣代管、村賬鄉代理”試點工作,成立了以鄉(鎮)長為組長,副鄉(鎮)長、財政所長為副組長、鄉(鎮)政府會計、財政所全體成員和經管站人員組成的“鄉財縣代管,村賬鄉代理”工作領導小組。召開了專題會議,制訂了“鄉財縣代管,村賬鄉代理”工作實施方案和有關財務管理規章制度,對銀行賬户、債權債務、國有資產、財政供養人員和收費票據等進行了全面清理,通過對不良債權、債務進行處理,全縣共核銷不良債權363.39萬元,核銷不良債務407.52萬元。

⑶解決了部份經費。為解決經管站經費困難,無辦公設施等問題,有的鄉鎮拿出了資金,有的鄉鎮專門配備辦公設施。如馬坳鎮每年拿出3600元租用民房給經管站辦公,拔1000元作為啟動資金,每年增加經管員工資報酬1900元,增加村級理財小組工資2500元。為規範村級賬務管理,大椿鄉採取了按鄉幹部一樣的標準發給經管員補助,並聘請由羣眾推薦,業務能力強的會計人員專門為各村做賬。港口鎮對村級財會人員進行集中業務培訓。黃港鎮、義寧鎮專門配備電腦,使村級賬務實現了微機管理。

2、健全財務管理制度,規範了管理。

⑴健全了財務管理制度。“鄉財縣代管,村賬鄉代理”在運行過程中,各試點鄉鎮結合本地實際情況,因地制宜地制定了財務管理制度、經費報賬制度、國有資產管理制度、會計檔案管理制度、票據管理制度、專項資金管理制度,真正做到了在日常運行操作中有章可循,有據可依。如新灣、餘段、上衫等鄉政府專門下了發文件,制定了內務財務管理制度27條。大到車輛管理,小到辦公室電話費都作了限額報銷的獎懲規定,執行一年多來收到了良好的效果。同時還結合實際,制定了村級財務季度報賬管理制度、村級資金收支管理制度、村級理財實行“兩邊、三邊章”管理制度等。

⑵強化了財政監督職能。體制改革前,為完成財税任務,鄉鎮財政部門以税收徵管為首要任務,淡化了財務監督管理職能。實行“鄉財縣代管,村賬鄉代理”後,使鄉鎮財政職能定位更加明確,它不是一種單純的會計服務,更多的是一份責任,是規範鄉村財務管理,強化財政監督職能的具體體現。

⑶規範了鄉村財務收支。改革前,由於財務管理不規範,鄉村兩級“白條”報賬現象嚴重,坐收坐支情況普遍,在資金安排上沒有預算約束,有錢就用、無錢就賒。特別是村級,收費票據未經專管人員領取,村幹部各自領用,各自收錢、各自開支、亂收濫用現象嚴重,對有些不合理的支出,領導簽字堅持原則難,不報銷怕影響同事之間的感情,報銷又違反了財經制度。財務公開不及時,甚至不公開,更不接受村民理財小組的監督,造成幹羣關係緊張。改革後,日常費用開支由單位主管領導審批,有經手人、證明人簽字,鄉級財務收支核算由財政所代理做賬,縣鄉聯網,鄉財局統一網上審核。村級財務收支核算由經管站審核把關,財務定期公開,還幹部一個清白、給羣眾一個明白。確保了收支行為的真實性、合理性和合法性。對坐收坐支、白條報賬等不規範行為進行了規範,堵塞了漏洞,節約了資金。如廟嶺鄉共處理違規開支票據46張,共計金額6.5萬元,義寧鎮政府11月份報賬30萬元,退回不規範票據9.1萬元。徵村鄉在檢報時鄉財股退回不規範票據20.1萬元。山口、四都村級資金直接拔到經管站賬户上,報賬員每兩個月憑資金結報手冊和真實有效、手續齊全的收支單據到經管站統一報賬。已不是單純的代為做賬,而是真正意義上的規範管理。

⑷規範了鄉村票據管理。按照“管錢先管票”的原則,各試點鄉鎮健全了票據管理制度。實行限額領用和“誰領取,誰負責,誰繳銷”的責任制,從源頭上規範了各項收入,實行了“收支兩條線”,杜絕了坐支現象。如馬坳鎮制訂票據管理辦法:對XX年以前的村級收據無論是否啟用完,一律回收到經管站封存,xx年分村設立票據領用登記薄,以舊換新,按期上繳,每遺失一份票據罰款500元。山口、黃港、四都等鄉鎮村級收據由經管站統管。新灣鄉實行每月結算制,村級每季結算制,有效地規範了收入管理,明晰了收支,清楚了家底,防範了財務風險。

3、加強了監督,遏制了隨意舉債。

改革前,部分鄉村因舉債墊付工程項目配套資金和完成税費等因素,債務越積越多。極少數鄉村領導只管自己花錢,前任不管後任事。有的鄉村儘管負債累累,仍照樣亂招待、亂報銷、亂批條、賒賬欠賬,違規截留、擠佔、挪用專項資金,鄉村債務包袱越背越重。

實行“鄉財縣代管,村賬鄉代理”後,一是通過開展“四項清理”,核實了債權債務。如義寧鎮針對往來賬目複雜,專門請了一些老同志來審查,並進行張榜公佈;二是處理了部分呆賬、死賬。對一些長期掛賬,手續不清,業主死亡或去向不明的債權、債務,通過班子會討論研究決定,由主管領導簽字蓋章或通過縣審計局審計認定後進行了賬務調整。在這次清理過程中,徵村鄉處理呆賬、死賬5萬元,義寧鎮處理呆賬、死賬債權16.7萬元,債務21.7萬元。三是遏制了鄉村隨意舉債。通過採取賬户統管、統一收付、規範管理、控制支出順序,先保工資發放,再保運轉和重點建設支出等措施,管住了收入的“袋子”,扎嚴了支出的“口子”。有效地堵住鄉鎮隨意舉債的現象,如義寧鎮通過加強財務管理,鎮村兩級未發生新的債務。四是逐步化解了鄉村債務。部分鄉鎮通過爭取上級轉移支付資金,盤活、變賣閒置固定資產、無形資產,發展集體經濟,清收債權抵債等措施逐步化解了鄉村債務。如白嶺鎮採取盤活無形資產、土地,通過國土資源管理局辦理合法轉讓手續,對集鎮進行總體規劃,充分利用土地資源,轉讓土地使用權,新建車站等形式,當年取得土地出讓金40多萬元,用於化解鄉級債務30.5萬元,村級債務5.2萬元。新灣鄉XX年化解原有債務12萬元。實現了2個村無債務,馬坳鎮實現了5個村無債務,程坊鄉XX年化解村級債務30萬元,杭口鎮政府XX年化解債務10萬元,餘段鄉化解村級債務18萬元,路口鄉化解債務17萬元,全縣共化解鄉級債務410.36萬元,化解村級債務285.85萬元,實現無債務村15個。

4、盤清了家底,規範了鄉村賬務。

改革前,鄉村換人不移交的“斷頭賬”,憑證不規範的“白條賬”。只收單據,不扎賬的.“包包賬”,只記在筆記本上,不登賬的“肚皮賬”等現象很普遍,導致查賬、對賬困難。財務無法公開,羣眾上訪,幹羣關係緊張。

實行“鄉財縣代管,村賬鄉代理”後,一是規範了會計賬務處理。由財政所和經管站的專業會計人員做賬,縣鄉聯網,網上審核,微機操作,統一記賬,改變了過去一些鄉鎮會計人員業務素質不高,會計科目設置不合理,做賬不及時,業務處理不規範的侷限。如路口鄉政府會計是從外面請的,由於業務不熟,在賬務處理時出現了串户,記賬方向相反,憑證金額核算不準確等錯誤,從而導致出納現金與會計賬面餘額、存款與銀行賬面餘額幾年不對,無法進行會計賬務移交。代管後這樣的問題沒有再出現;二是增加了理財透明度。通過實行“鄉財縣代管,村賬鄉代理”後,使鄉鎮資金運行更加合理,監管更加到位,及時進行財務公開,增加了理財的透明度,提高了羣眾對政府的信任,消除了內部的猜疑,有利於團結,有利於促進工作,樹立良好形象;三是規範了村級財務管理。過去村幹部人人有收據,個個是出納,誰收的錢誰用,收據幾年收不回,幾年不結賬,會計無法做賬,財務管理混亂。通過實行“村賬鄉代理”後,由經管站統一做賬,成立理財小組,建立了財務公開制度,自覺接受羣眾監督,使老百姓心裏清楚,還了幹部一個清白,羣眾一個明白。

5、核實了資產,加強了國有資產管理。

一是進行了國有資產清理。27個鄉鎮帳面國有資產2559.15萬元,其中:房屋2131.10萬元,交通工具119.37萬元,辦公設施86.77萬元,專用設備52.99萬元,其他48.91萬元。尤其是對資源性資產進行了清理登記,有效地防止了國有資產流失。如西港鎮已登記賬外資產32萬元,路口鄉登記賬外小2型水庫2座,大寨田1處,面積400畝,鄉林場1處,面積2500畝。廟嶺鄉登記賬外榨菜廠一個,估價65000元。二是建立了國有資產明細賬。改變了原來明細不分,家底不清的現象。三是增強了鄉鎮管理國有資產的觀念,提高了國有資產管理的認識,通過“鄉財縣代管”後,從體制上強化了國有資產管理。

二、存在的主要問題

1、少數鄉鎮的“村賬鄉代理”進度緩慢,對長期掛賬的陳年老賬沒有處理。

白嶺鎮目前仍有3個村未進行財務移交,其中温泉村財務清查難度大,羣眾反映強烈。西港鎮的西港、周家莊2個村未進行財務移交,上衫鄉政府出納手上還有屠宰税票32張,金額384元,農業税票15張,金額1956元未進行賬務處理。三都鎮政府暫存款(應付款)賬上還有知青下放補助款1759元,68年知青補助款570元,落實土改鬥爭結存款180元,暫付款(應收款)賬上還有公社農機廠8755元,公社橋渡4148元,黎明大隊5477元等呆賬、死賬未進行處理調賬。

2、票據管理有待進一步加強。

目前,還有少數鄉鎮的票據管理不規範,如上衫、東港、石坳、徵村。鄉村幹部(特別是村幹部)手上結存的票據幾年不繳銷,其中:石坳鄉中學遺失收據6本,中小遺失收據1本。部分鄉鎮領用收據時只記本數,不登收據號碼,繳銷時只在原領用記錄上打一橫槓,也不記號碼;徵村鄉經管站票據登記薄上還有XX年村級票據幾百份沒有繳銷等。

3、支出管理有待進一步規範。

一是少數鄉鎮還存在白條報賬現象,特別是村級費用支出,幾乎就難找到幾張正式發票。二是不少鄉鎮工程項目早已完工(有的完工幾年甚至十幾年了)而不進行工程結算,用一大把預借工程款的白紙條記在預付工程款賬上,目的是包工頭不完税或鄉(鎮)政府已扣税不開工程發票,導致國家税收流失。三是支付憑證手續不全,有的只有主管領導一個人的簽字而無經手人和證明人,有的甚至還用不清楚的複印件做賬,採購物品發票金額大,卻無明細附件,辦公室電話費不使用電話費發票而是用信箋紙打白條報賬。上述存在的問題還有待進一步規範。

4、非税收入沒有真正上繳。

目前,大多數鄉鎮的非税收入上繳只完成年初下達的目標任務,沒有全額上繳縣非税收入管理局,有的連鄉鎮財政所專户也不繳,做得好的鄉鎮也只是從財政所過一下賬,多數鄉鎮只領收據,收入不進賬。

5、化解鄉村債務任重道遠。

由於歷史的原因,鄉村債務問題比較突出。鄉村債務的產生,直接制約鄉村經濟和社會各項事業的發展,影響鄉村兩級工作的正常運轉和鄉村幹部的工作積極性,損害黨羣幹羣關係,降低了黨和政府在農民羣眾中的威信,影響了農村改革、發展和穩定。切實化解歷史債務、堅決防止鄉村發生新的不良債務,成為一項非常緊迫、事關全局的重大任務。許多鄉鎮只顧眼前利益,對化解鄉村債務沒有引起足夠的重視,爭取上級轉移支付用於化解鄉村債務的款項也沒有完全到位。

三、下步工作打算

1、加強與鄉鎮政府和有關部門的協調,確保鄉財縣代管的網絡暢通,確保工作正常運轉。

2、制定措施,加強鄉鎮預算指標及上繳收入追加指標的管理。

3、加強鄉鎮國有資產管理,對固定資產台賬進行統一設計,要求鄉鎮對賬內固定資產,賬外資源性資產,統一格式,分別造冊登記,確定資產的保管人和使用人,防止國有資產的流失。

4、建議出台加強非税收入管理的相關文件,嚴格實行“收支兩條線”。非税收入必須全額上解縣非税收入管理局,按目標任務調控後,再及時返還鄉鎮,增強縣政府宏觀調控能力,實現農村財務體制改革的管理目標。

5、召開全縣“鄉財縣代管”工作專題會議,有關鄉鎮介紹經驗,總結前期工作情況,進一步統一思想認識,部署XX年改革試點工作,在規範管理上再下功夫,促進鄉鎮財務體制改革深入開展。

四、鄉鎮意見反饋

1、非常感謝縣政府取消了鄉鎮財税任務,減輕了鄉鎮的壓力。建議下達對鄉鎮財税任務指導性計劃,出台超收分成等有關激勵、獎勵機制,促進鄉鎮培植税源的積極性。

2、因政策性原因,鄉鎮收入明顯減少,建議上級加大對鄉鎮的補助力度,以確保基層政權的正常運轉。

3、近幾年,鄉鎮因農田水利設施,學校危房改造,公路建設等項目的配套建設新增了不少債務,特別是林權改制項目的費用,鄉鎮一般都在10萬元以上,而上級補助沒到位,鄉鎮無法負擔,加大了鄉鎮財政的壓力,建議上級能否考慮給予一定補助。

4、目前還有部分鄉鎮無經管員,一時又找不到懂財會的業務人員,拉了“村賬鄉代理”工作的後腿,建議上級給每個鄉鎮至少配備一名經管員。

5、目前鄉鎮財政普遍困難,建議上級加大對產業化的扶助力度,發展地方特色產業,增強地方經濟實力。

6、財政體制改革,鄉財縣代管等工作對鄉鎮長的要求更高,信息時代,網絡化辦公,知識更新又快,建議縣級對鄉(鎮)長進行有關財經法規制度,財税知識,預算編制等方面業務培訓。

7、目前,餘段、復源兩鄉既無信用社,也無代辦點,老百姓、政府及機關單位存取款十分不便,建議縣聯社在兩鄉設立代辦點。

8、義寧鎮建議比照港口、四都的作法,享受重點税收6%的優惠政策,以緩解鎮政府經費緊張的困難。

鄉鎮財務報告 篇2

在領導和同事的幫助下,我的專業素質和工作能力得到了進一步的提高。目前的工作總結如下:

首先,回顧上半年,我主要負責處理貨幣資金和各種票據的收入,保證我所處理的貨幣資金和票據的安全完整,如何填制和錄入憑證,如何進行賬務處理,裝訂和打印憑證。通過實踐中的指導,業務技能得到了快速的提高和鍛鍊,工作水平得到了快速的提升。

其次,由於財務中心崗位變動,下半年主要負責報銷付款單據的審核,材料出入庫的審核,材料憑證的'編制以及領導交代的其他事情。雖然之前沒接觸過,但是報銷審核很複雜。一開始我真的很擔心自己做的不好,但是在同事的幫助下,我漸漸上手了。我相信我會在日常工作中,嚴格按照財務制度的要求,更加努力地辦理費用報銷。比起審核資料的入庫,最重要的是細緻嚴謹。

最後,做好出納工作,首先要熱愛出納工作,要有嚴謹細緻的工作作風和職業道德。收銀員要有很強的安全感。現金、有價證券、票據、各種印章要有內部的保管分工,互相負責,互相牽制;還應該有外部安全措施來保障個人安全和公司利益不受損失。所有報銷都按制度辦理。

在這一系列的工作中,我知道作為一名合格的財務工作者,不僅要具備相關的知識和技能,還要有嚴謹細緻耐心的工作作風。同時,我意識到,無論我擔任什麼職位,即使是一份不起眼的工作,我也應該全心全意地去做。哪怕是別人眼中枯燥的工作,我也要善於從中尋找樂趣,與時俱進,從變化中尋找創新。

我知道我還有很多缺點。在新的半年裏,我必須在工作中學習和努力提高自己的業務技能,使我的工作能力和效率得到了迅速的提高。在以後的工作和學習中,我會堅持不懈,努力工作,做好自己的本職工作,為公司和全體員工服務,與公司和全體員工共同發展!在此,感謝公司領導和同事們對我工作和生活的支持和關心,是對我工作的肯定和鼓勵。真心感謝!

鄉鎮財務報告 篇3

我受xx鎮人民政府委託,向大會作xx鎮xx年財務收支情況報告,請予審議,並請列席人員提出意見。

xx年是財政體制改革不斷完善、各項財政財務工作成效顯著的一年,一年來,在鎮黨委政府的領導下,在上級各部門的指導幫助下,在鎮人大、紀委的監督下,我鎮各項財政財務工作順利開展,圓滿完成各項目標工作任務。

一、xx年初預算情況

xx年初預算數為443.2萬元,其中人大運行8.4萬元,政府相關機構運行(含集鎮街場建設10萬元)74.2萬元,其他政府相關機構(企業辦)6.1萬元,財政行政運行8.6萬元,人口與計劃生育12.2萬元,團體事務2.8萬元,黨委行政運行19.7萬元,科委3.2萬元,文化12.7萬元,社保2.7萬元,財政匹配失業保險金0.5萬元,行政退休65.3萬元,事業退休22萬元,死亡撫卹(遺屬補助)0.7萬元,環境衞生1萬元,城鄉社區(村規)15.5萬元,農業事業(農業農技、獸醫)55.4萬元,林業事業機構19萬元,水利事業運行16萬元,對村民委員會和黨支部補助78.6萬元(含村級獎金、轉移支付)。

二、xx年財政預算支出情況

xx年共計完成一般財政預算支出699.4萬元,佔年初預算數443.2萬元的157.8%,比年初預算數增256.2萬元,增幅為57.8%,分類支出情況是:

(一)人大事務支出8.5萬元。

(二)政府及相關機構事務支出152.1萬元。

(三)其他政府相關機構(企業辦)支出11.7萬元(含鄉村公路5萬元)。

(四)財政事務支出8.8萬元。

(五)人口與計劃生育事務支出12.2萬元。

(六)共產黨事務支出.5萬元。

(七)羣眾團體事務3萬元。

(八)科學技術支出3.3萬元。

(九)文化體育傳媒支出12.6萬元。

(十)社會保障和就業支出92.3萬元,(其中含行政運行、失業保險補助、行政事業離退休支出、死亡撫卹支出)。

(十一)環境衞生支出1萬元。

(十二)城鄉社區事務支出29.9萬元,(含集鎮建設)

(十三)農林水事務支出269.8萬元,(含農業、林業、水利、農業生產資料補貼、農業綜合改革支出、對村民委員會和黨支部補助)。

(十三)住房保障支出18.7萬元(財政匹配住房公積金)

(十四)其他支出55萬元(基層政權建設)

三、財政支出預算情況

財政支出預算正在進行,具體數據尚未確定。

四、一年來所做的主要工作

(一)認真組織,精心編制上報了xx年決算和xx年支出預算。

(二)認真進行日常業務核算,及時辦理我鎮與上級各部門的經濟業務往來以及鎮級各單位、各村的資金撥付、核報等工作。

(三)繼續加大了支農惠農工作力度,加強支農惠農政策宣傳,儘可能的讓廣大人民羣眾真正享受到國家支農惠農政策的實惠,進一步規範惠農“一折通”的管理。利用“一折通”發放農資綜合補貼資金xx9.2萬元,發放農作物良種補貼41.5萬元,發放適期退耕還林補助資金25萬元,兑現退耕還林糧食調運費6萬元,兑現新家園建設安居房補助96萬元,兑現草原生態補貼55.6萬元,利用“一折通”發放摩托車、家電下鄉補貼93萬元,其中摩托車1045輛,補貼資金56.6萬元;家電1398件,補貼資金36.4萬元。

(四)兑現移民影響生產生活補助資金382萬元。

(五)加強項目資金管理,強化監督,xx年繼續實施了整村推進、國債人飲安全項目、集鎮街道建設、鄉村公路建設等基礎設施項目,有效的改善了我鎮農村農業的基礎設施條件,完善了鎮村、村組交通條件。進一步促進了我鎮農村經濟、社會的健康發展。

五、工作初步計劃

,我鎮的財政財務工作將在鎮黨委政府的領導下,在縣級各相關部門的幫助指導下,繼續抓好各項工作,主要工作重點初步計劃是:

(一)繼續加強財政財務工作人員的.思想政治、業務技能學習,更好的適應新形勢下不斷改革完善的財政財務工作的需要。

(二)抓好日常業務處理,進一步規範財務核算,及時、準確的提供財務信息,發揮好參謀作用。

(三)進一步加強對各類項目資金的管理,加大對項目資金的使用監督力度,確保項目資金使用安全和工程的順利實施。

(四)服務好農業農村工作,加強對國家支農惠農政策的宣傳,認真做好各類支農惠農資金、摩托車、家電下鄉補貼等的兑現工作。

(五)隨着機構改革的進行,加強對各部門的資產管理,按規定要求進行資產清理,如實進行資產的增減核算。近年來,各村通過努力及在各級各部門的關心下,在房屋建築物、辦公設備等方面得到了較大的改善,財政、村級會計委託代理服務中心應加強對各村資產的清查,如實做好各村的資產增減入賬工作。

(六)進一步規範村級財務,做到村級報賬及時、完整、準確,按時進行會計核算,準確為各村反饋財務信息。加大對村級各類財政性資金以及其他往來款項資金使用的監督管理力度。

一年來,我鎮的財政財務運行正常,確保了人員經費、公用經費、機構運行的需要,並想方設法籌資進行了多項事業的發展。今後我鎮財政財務工作將在黨委、政府指導下,人大、紀委監督下,不斷加強業務人員思想政治、業務技能學習,提高思想、業務素質;提高管理水平,強化管理與監督,提升服務質量;加強財政債務風險防範意識,努力化解債務。

總之,我鎮的經濟雖然有了較大的發展,但與整體經濟社會的發展相比還有較大差距,還需全鎮廣大幹部、人民羣眾一起齊心協力,通力合作,共同促進我鎮經濟社會的健康、和諧發展。

鄉鎮財務報告 篇4

鄉鎮財務管理工作是鄉鎮工作的重要基礎,鄉鎮的每一項工作都與其密切相關,鄉鎮會計工作涉及到每一項經濟業務,牽涉每一個部門和每一位職工,會計人員在工作中既要堅持原則,依法辦事,同時還要處理好與各方面的關係。現就如何做好鄉鎮會計工作,談談自已的粗淺看法。

一、爭取鄉鎮領導的重視,是做好鄉鎮會計工作的前提

鄉鎮會計工作是鄉鎮一項重要的管理工作,但是隻有在鄉鎮領導的正確領導下,才能夠充分發揮其應有的核算和監督職能。主要體現在以下方面:

首先,要建立健全會計機構,應當依照鄉鎮實際業務工作需要,考慮不相容崗位的分工設置崗位。不能夠因為業務少,工作量小而把各項業一個人包攬,比如會計法規定出納人員不得兼任稽核,會計檔案保管和收入、支出、費用、債權債務賬目的登記工作,不得由一人辦理貨幣資金業務的全過程。因此,設置會計機構要確保崗位分工明確,不相容職務分開。其次,是配備合格的會計人員。按照會計法第五章規定從事會計工作的人員,必須取得會計從業資格證書,會計法第六章法律責任對任用會計人員不符合規定的情形有相應的處罰措施。

但是實際工作中,有些鄉鎮領導人由於對會計法規不瞭解,任用不具備會計從業資格的人員從事會計工作,更有甚者,明明知道這一規定而任用不合格會計人員,違反了會計法有關規定,也是對會計工作不重視的表現。

第三,要做好會計工作還要配備相應的辦公設備,為會計人員創造一個良好的工作條件。第四,支持和鼓勵會計人員參加各項業務培訓學習及後續教育,不斷提高財會人員業務工作水平。

二、積極參與鄉鎮各項工作,當好領導參謀,是做好鄉鎮會計工作的基礎

鄉鎮會計工作是鄉鎮各項工作的總體反映,同時也是對各項經濟活動的監督過程,要充分發揮自身作用,會計人員必須積極參與鄉鎮的各項工作,只有這樣,鄉鎮會計人員才能夠真正瞭解各項資金使用情況,正確進行會計核算。

鄉鎮會計人員要充分發揮主觀能動性,收集所掌握的財務信息,進行財務分析和預測,提出自己的意見和建議,為鄉鎮領導決策提供重要依據,不斷提高鄉鎮各項資金的管理水平。

三、建立健全內部控制制度,嚴格按制度辦事,做好鄉鎮會計工作的保障

制訂具有可操作性的內部控制制度,嚴格按制度辦事,對於做好財務會計工作十分重要。制度是對人及人的.行為的約束,對人的控制方面,制度主要解決不相容職權的分離問題,比如出納人員與會計記賬人員分開,授權批准人員與執行人員分開等。對行為的控制方面,主要是授權批准制度及辦事程序。

實際工作中,制度辦法都好制訂,關鍵問題制度的有效執行。因此,要廣泛宣傳,要通過政務公開宣傳欄、電子政務及集中學習時間向職工宣傳,使制度深入人心;財務會計人員在審核每筆經濟事項的時候一定要嚴格把關,對不合規定的事項向經辦人員講明政策,取得經辦人員的理解支持,這樣,久而久之,按制度辦事就會成為每一個人共同的行為規範,我們的工作也就好做了。

四、鄉鎮會計人員要有吃苦精神,敬業精神

鄉鎮會計工作是一項十分辛苦的工作,需要會計人員有吃苦精神,敬業精神。會計人員加班加點可以説是家常便飯,特別在工作中,經常有人不理解。會計人員往往承受着多方面的壓力,因此作為一名鄉鎮會計,要有吃苦耐勞的思想準備,永無止境的敬業精神,不是要追求卓越的成績,不是要追求完美的形式,而是要做到嚴守會計人員職業道德,要愛崗敬業,誠實守信,廉潔自律,客觀公正,堅持準則,提高技能,參與管理,強化服務。

五、鄉鎮會計人員要不斷學習,提高自己充實自己

隨着社會主義市場經濟的發展,會計工作出現了許多新情況、新問題。尤其是《事業單位會計準則》、《行政事業單位會計制度》、《會計從業資格管理辦法》、《會計檔案管理辦法》、《會計人員工作規則》等制度、準則及規定和新的《會計法》的的相繼出台,對會計工作提出了更新更高的要求。如果我們不堅持學習,就會被社會淘汰,因此,鄉鎮會計人員要不斷學習,更新知識,轉變觀念,完善自我,跟上時代的發展的步伐。

總之,作為鄉鎮會計中的一員,要通過鄉鎮會計工作,提高業務能力、維護正義、規範行為、開拓視野、豐富生活、成就人生,做一個合格的會計人員,發揮自己在實際工作中應有的作用。

鄉鎮財務報告 篇5

二0xx年以來,我鄉財政工作在鄉黨委、政府的高度重視下,在縣財政局的大力支持下,以實行適度從緊的財政政策,深入推進税費改革工作,強化徵管力度,積極組織收入,從嚴控制支出,實現“兩個確保”,加大財源建設力度,依法理財,依法行政,提高全民納税意識為指導思想,經過一年的努力,已圓滿完成全年和各項工作任務,現將其一年來的工作總結如下:

一、二0xx年財政預算執行情況

全鄉一般預算收入完成xx元,佔任務的,其中:耕地佔用税完成xx元,佔任務的;契税完成xx元,佔任務的;其他收入完成xx元,佔任務的。

全鄉一般預算支出元。其中:農業事業費xx元,土管事業費xx元,廣播電視事業費xx元,計生事業費xx元,財政事業費xx元,養老保險繳費xx元,醫療保險基金xx元,政府機關經費xx元,人大經費xx元,共產黨經費xx元。

上級轉移支付基金預算收入xx元,基金預算支出xx元。

二、二0xx年以來開展的主要工作

二0xx年以來的財政工作緊緊圍繞“兩個確保”這個基本目標,抓機關工作作風的轉變,強化內部管理機制,深化農村税費改革,會計集中核算改革,加大財税檢查,鄉鎮債務消化,會計信息質量,行政事業性收費票據,專項資金的財政監督工作。

進一步加強鄉鎮財政預算資金撥付管理,保障資金使用安全,提高資金使用效率,建立健全內部監督和控制制度,保證資金的'合法性,安全性,以及會計資料的真實性和完整性,認真貫徹執行“兩個確保”,截止12月底,足額發放全鄉幹部12個月工資及第13月獎勵工資。

繼續推進農村税費改革,進一步減輕農民負擔我區根據農村税費改革指導思想,嚴格按照中央有關農村税費改革的精神,減免農業税,健全農民負擔監督管理機制,堅持羣眾路線,進一步促進農村民主與法制建設。加強領導,提高認識,進一步搞好耕地佔用税、契税的宣傳工作,提高了農民自覺納税意識。

堅持“量入為出,在保有壓”的原則,樹立過緊日子的思想,大力壓縮非工資性支出,對公務費、會議費、招待費等進行有效壓縮,節減財政支出。

清理整頓行政事業單位銀行賬户。按照信用社要求,對我所銀行賬户開設情況進行排查及統計彙總。按要求設立開設一個基本賬户,設立各專户。各項收入直接進入財政專户,嚴禁設立帳外帳。

財源建設方面,我們以的經濟以展思路,抓住西部大開發的歷史機遇,依託本地資源,結合產業結構調整、扶貧開發等方面,培植後續財源,形成新的財源增長點。

堅持依法理財、依法行政。按照鄉黨委、政府的要求,組織全所人員進行思想作風教育整頓活動。我們堅持每月的例會制度,在會上,大家積極討論工作中出現的疑難問題,在共同學習、討論中,達到共同進步。通過思想作風整頓例會,使大家的業務素質、政治素質得到了明顯提高,工作作風明顯改善。

加強隊伍建設和精神文明建設。

一是組織學習、提高財政幹部政治理論水平和思想素質。

二是大力開展創優評差活動,整頓和改進行業作風,樹立了財政部門的良好形象。

三是堅持“兩手抓,兩手都要硬”,狠抓精神文明建設。

總之,在二0xx年這一年裏,我鄉財政工作在鄉黨委、政府的領導下,工作面貌得到了一定改變,也取得了一些成績,但也存在一些不容忽視的問題,如內部管理制度不健全,會計核算中心運行不規範等原因,這些工作我們將在二0xx年予以糾正,使財政工作有更大的突破。