幼兒園黨支部書記2022述職報告（精選12篇）

幼兒園黨支部書記2022述職報告 篇1

在教育局黨委的直接領導、關懷下，在全體黨員及教職員工的積極努力下，我園黨支部高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真學習江“三個代表”重要思想，深入貫徹黨的“xx大”會議精神，充分發揮黨的思想政治優勢，緊緊圍繞着學校新三年目標管理計劃，團結和帶領廣大黨員和教職員工，切實轉變觀念，投身於教育改革實踐，努力創建社會主義精神文明。現將

任職以來的工作作如下彙報：

一、認真學習，把握好大方向，加強教工思想政治教育。

思想理論的學習是一切工作的靈魂。因此，我園十分注重教職工的政治思想理論學習，堅持間周政治學習制度，做到有計劃、有目的、有準備的開展學習活動。

兩年來，我園切實抓好鄧小平理論、江的“三個代表”重要思想以及黨的xx大會議精神的學習，結合幼兒園實際工作，又先後組織教師學習了《國務院關於基礎教育改革和發展的決定》、江《在北師大百年校慶上的講話》、《關於教育問題的談話》、陳至立同志《切實落實教育優先發展的戰略地位》、《上海市教師師德規範條例》、《優秀教師查文紅、何金娣同志的先進事蹟》等等，大家都知道，思想理論的學習有時會很單一和枯燥，為了緩解和改變這種情況，我除了用集體學習、撰寫心得體會、分散學習，做測試題等形式外，還嘗試着用諸如小型知識競賽，參與式培訓、觀看錄象等一些生動有趣的形式組織教工學習，通過這些理論學習，對我們全面貫徹黨的教育方針，大力推進幼兒教育的改革和發展起着十分重要的指導意義。

同時，我們堅持理論聯繫實際，先後進行了“今天我們怎樣做老師”、“我心目中的好老師”評選，通過討論和交流，大家充分認識到更新教育觀念，統一思想認識的重要性，充分認識到教育對家鄉發展的重要性，充分認識到了我們教師所擔負任務的重要性，可謂學的生動、學的實際，今年，我們還將結合家鄉發展和幼兒園的實際情況，在教職工中開展“我這樣做實幼人”的主題活動，提升廣大教職工的理想，增強他們的主人翁意識、樹立扎根海島，為海島教育作奉獻的崇高信念!

二、真抓實幹，有共同的目標，發揮支部政治核心作用

1、學先進、趕先進，在教職工中營造良好氛圍

以學習查文紅、何金娣老師先進事蹟為抓手，在黨員和教職工中倡導“敬業愛崗、樂於奉獻”的精神，並及時發揚學校裏的先進人物，如楊曉燕老是幾十年如一日愛崗敬業，熱愛幼兒的先進典型，為此，學校行政還專門撥款，為楊老師拍攝專題片，用更形象，直觀的手段，激勵廣大教職工。通過教育，教職工的精神面貌發生了很大的變化，你追我趕，互相幫助，營造出了找差距，講奉獻的良好氛圍。

2、加強學校幹部隊伍建設

實踐使我們認識到，整個集體的精神面貌和價值取向，很大程度上在於領導。幼兒園雖小，但也受到社會上不良現象的侵蝕，作為一個黨員幹部，能否做到廉潔自律，樂於奉獻，能否做到不計個人得失，這是取信於民，搞好一個單位工作的關鍵。

因此，我們班子成員努力創造一種認真學習、民主討論、積極探索、求真務實的風氣。領導的以身作則，給教職工起到了很好的示範作用。

3、重視人的因素，充分利用人力資源

發揮教師的積極性，是保證學校管理能正常運轉的基礎。在工作中，以人為本，開展凝聚力工程是貫徹黨的羣眾路線的具體行為，是新時期黨組織工作的重點。隨着教育教學的改革，需要黨組織發揮核心作用。學校在貫徹校長負責制的同時，支部對學校的重大問題積極的出謀劃策，對學校綜合管理方案、三年規劃等重大問題，班子成員以及全體教師都能做到上下達成共識，這確保了學校決策的民主化、管理化、科學化和規範化。

4、樹立羣眾觀念，使關心人的工作落到實處。

在工作中我們支部能深入實際，瞭解羣眾，關心羣眾，幫助羣眾，樂於聽取羣眾的意見，能為羣眾着想，對退休教職工，通過工會，定期或不定期組織慰問，如教師節的座談會，敬老節的慰問，外出參觀等活動。對生病或生產的教師我們也總是上門慰問、家訪並在工作上給予適當的照顧，對思想上有情緒的教工進行談心和正確的引導，對工作中成績優異的教職工給予物質和精神上的肯定和獎勵。

5、充分發揮工會、團支部的橋樑紐帶作用，

通過教工家屬運動會、慰問演出、軍民同歡、家屬聯誼會等一系列活動，活躍教職工身心、聯絡教職工的感情，大大的增強了教職工的凝聚力，充分調動了他們的積極性和創造性。

三、形式多樣，開展師德教育，促進學校精神文明建設

1、自99年加入了上海市農口系統文明單位的行列後，我園堅持“以人為本”的創建管理思想，鼓勵教職工積極參與創建活動，比如：以“辦公室文化建設”為主要內容，開展“創文明校風，做文明職工”活動，落實文明公約，積極落實上級佈置的各項任務，尤其是去年，面對預防“非典”工作的緊迫性和艱鉅性，我們克服種種困難，把“非典”防治工作放在貫徹“三個代表”重要思想的政治高度，和所有工作的重中之 中的地位，本着對國家、對社會、對幼兒高度負責的態度，充分發揮我們的戰鬥堡壘作用，層層落實，嚴格把關，堅決杜絕一切隱患，儘自己最大的努力，確保幼兒和教職工的身體健康，創建一個安全的學校環境。

2、我們一抓教師的職業道德，二抓教師的專業化水平和教育教學水平。尤其是去年，我們根據局黨委的部署，緊緊圍繞“讓社會滿意、讓家長放心、讓學生成才”等內容進行徵文活動，全體教職工積極參與，徵文率達到100%，同時，在全園進行“立足本職，樂於奉獻”的演講活動，通過這些活動，進一步幫助廣大教職工樹立良好的師德風尚。另外，我們將教師的職業道德和教師的專業化水平和教育教學能力相聯繫，結合幼兒園的實際工作開展了跟蹤聽課、參與式培訓、微格教學等一系列活動，這兩年，我

們在全園進行人人蔘與的主體活動背景下的學習活動及教育教學案例評選活動，從而使得全體教職工的師德教育和教育教學水平提升，兩手一起抓。

3、充分發揮工會、團支部的橋樑紐帶作用，通過教工家屬運動會、慰問演出、軍民同歡、家屬聯誼會等一系列活動，活躍教職工身心、聯絡教職工的感情，大大的增強了教職工的凝聚力，充分調動了他們的積極性和創造性。

4、重視青年教師隊伍的建設，為青年教師成長提供舞台，創造機會。作為支部，我們積極引導青年教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，鼓勵青年教師在政治上積極要求上進，努力向黨組織靠攏。工作上勤奮努力，業務上刻苦鑽研、精益求精、積極投身教育改革。我們積極努力的為青年教師提供各種學習的機會，我們實行了骨幹教師師徒帶教，優秀教師出島求學，形成了青年骨幹教師培養梯隊，營造了良好的氛圍。同時，我們很多青年教師利用自己的休息時間，參加學歷、專業、特長等進修，這些都使青年教師的業務能力和專業化水平得到迅速的提高。

目前，這些青年教師已成為學校的中堅力量，不但教育教學能力強，而且，都具有較高尚的師德和敬業精神。

四、紮紮實實，做好政務公開，推進幼兒園的民主管理

實行校務公開是學校民主管理中的重要內容之一，我園非常注重此項工作的貫徹及落實，及時成立了由黨、政、工共同參與的校務公開領導小組，制訂了工作章程，明確了公開的內容，落實了具體的責任人及各自的職責，並通過多種途徑將學校發展中的各項公開的內容，定期和不定期的向教職工公開。同時，對所公開的內容落實專人作好記錄並存檔。此項工作的開展，有力的推進了我園民主化建設的進程。

五、民主規範，做好黨建工作，切實提高黨員自身素質

1.加強黨員黨性教育

一個黨員一面旗，黨員有高覺悟，是共產黨員形象的根本性特徵。三年來，先後進行了“新時期黨員先進性”、“今天我怎樣做黨員教師”、“民主評議黨員”等一系列活動，尤其在關鍵時刻，更加體現共產黨員的先進性。比如，在防治非典的工作中，我們黨員雖不能衝到一線做防非的具體救治工作，但是，在支部的引導下，全體黨員都紛紛自覺的慷慨解囊，捐款給戰鬥在一線的醫務工作者和醫療機構，用實際的行動，表達黨員對抗非的直接支持。還比如，在大力開展公民道德建設活動中，我們提出了黨員要做執行“公民道德建設實施綱要”的模範，要求黨員帶頭身體力行，尤其是黨員幹部更要做全體教師的表率，自覺接受羣眾的監督，用良好的師德形象取信於民，帶動全體教師形成良好的職業道德形象。

2、做好黨建工作。

支部認真貫徹“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，積極做好黨員的教育培養工作。兩年來，共有5位同志向黨組織遞交了入黨申請書。目前，已有一位同志轉正為正式黨員，兩名同志被批准為中共預備黨員，對於一位較成熟的建黨積極分子，已通過支部會議，正處在準備發展階段。

六、廉潔自律，不斷自我加壓，求真務實提升個人素養

兩年來，我本着無私奉獻、敬業愛崗的精神，在這個新的領域中，認真履行着自己的職責。不斷對自己加壓，是我工作的一條準則。在完成了大專的學歷進修後，於X月份通過成人大學聯考，現正在上海師範大學公共管理系教育管理專業就讀。同時，我積極參加支部書記培訓班，掌握黨務工作中的各個環節和要領。另外，認真學習學前教育的各種基本理論，並能運用所學的理論進行一些教育教學的研究，並取得了一點成績。所撰寫的文章《抓住教育時機，培養適應時代發展的人才》發表在上海市教育研究雜誌上，《創設家庭式氛圍，培養託班幼兒適應能力的實踐研究》、《3歲幼兒進餐習慣的培養研究》，《小班幼兒動手能力培養的實踐研究》分別獲崇明縣德育論文一、二、三等獎，因此，我也獲得了新蕾獎的教育科研成果獎。

在平時工作中，樂於奉獻，認真負責。同時，我始終堅持兩條工作原則：一是自己嚴格遵守各種制度，自覺接受羣眾監督，不爭名奪利。二是自覺做到三不：工作時間長不計較，工作任務重不叫苦，事情多不厭煩。

依靠上級黨委的正確領導和廣大教職工的積極努力，我園的工作取得了一定的成績，得到了上級領導部門的肯定。但是，作為一個新手，在工作中，有很多地方需要我不斷探索、不斷學習、不斷總結的，也懇請上級組織給予進一步的指導和幫助。

面對新的時代背景和教育形勢，我決心在上級黨委的正確領導下，無論何時何地，都作出自己應有的貢獻。

述職人：

X年XX月XX日

幼兒園黨支部書記2022述職報告 篇2

作為實驗幼兒園黨支部書記，20xx年我的工作思路是：深入學習實踐科學發展觀，貫徹落實《20xx年杏花嶺區黨建工作要點》精神，堅持圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展，抓學習，提高活動的思想性;抓對照，提高活動的針對性;抓實踐，提高活動的實效性。努力創科學發展之先，爭和諧校園之優，全面提升本科部黨建科學化水平，以實際行動迎接黨的勝利召開。

主要做法

一、抓學習，提高活動的思想性。

作為實驗幼兒園黨支部書記，我正確履行工作職責，正確處理幼兒園黨政工作的關係;全面把握實驗幼兒園的整體情況，對黨支部工作有自己的認識和思考;根據上級黨委的要求，立足實際，謀劃提出實驗幼兒園黨建工作目標任務、工作載體和落實措施。

20xx年我抓學習，提高活動的思想性，進一步加強思想政治建設。認真開展了保持黨的純潔性學習教育活動，開展了幹部 “四風”專項教育活動和行風政風評議活動，開展“全民學習，終身學習，建設學習型校園”活動，先後舉辦了實幼第七屆書香校園閲讀，舉辦了師德報告會，組織開展“我們的節日.端午節”主題系列文化活動，開展了實幼教職工運動會，組織開展“訪貧問苦送温暖，排查矛盾大接訪”活動，發放家長調查問卷、舉辦“校園家長開放日”活動、老同志座談會活動，通過教育活動，強化了師德師風建設。組織黨員教師積極開展好“慈善一日捐”活動共捐款650元，參加春季植樹造林1020元，參加城鄉清潔工程活動，關愛未成年人思想道德教育創新案例徵集活動，給家長孩子辦實事做好事月累計12次。

二、抓對照，提高活動的針對性

基本情況：申芸現年 51歲， 1982年7 月參加工作， 1989.年 6月入黨，現任杏花嶺區實驗幼兒園書記兼園長。作為支部書記，我始終把貫徹上級領導班子的工作安排和政治學習放在首位，認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論、三個代表重要思想及科學發展觀放在首位，認真學習杏花嶺區黨委書記例會精神，使自己瞭解到了自身存在的不足，為實際工作的展開找到了強有力的支持。在全體黨員的支持下幫助下比較順利的完成了領導交辦的各項工作。

自身思想和工作中存在的問題和不足：一是工作作風進待於改進，不能超前思考，尤其是遇到接待工作多，時間緊，往往是兵來將擋，工作的全局性、前瞻性、創新性不夠;二是深入瞭解員工方面工作做的不夠，作為支部書記與員工們交流、談心少，與支部委員及黨員、部門主管的交流不夠細，未能較好的掌握員工的思想動態。三是解放思想創新工作機制的能力有待於提高。在工作中侷限於現有的條件，靈活性多樣性的工作尚有欠缺。

整改方案和今後的努力方向：在今後的工作中，要繼續加強政治學習，不斷提高自身素質和修養，發揮書記的引領帶頭作用;用健康良好的人格魅力引導和帶動身邊的員工。作為書記要與員工們增加談心交流，與黨員和部門主管增加溝通交流;對所培養的預備黨員要經常性的進行思想政治教育。

三、抓實踐，提高活動的實效性。

今年是基層組織建設年。作為實驗幼兒園黨支部書記，支部以保持黨的純潔性為重點，抓實踐，提高活動的實效性。開展以“對標一流，爭先創優”為主題的一系列活動。實驗幼兒園黨支部開展保持黨的純潔性學習教育活動從3月1日開始至5月30日結束，集中學習教育活動時間為3個月左右。通過學、查、改、抓好重點環節，務求實效。具體做到“六個一”。20xx年3月9日下午，支部舉行了“保持黨的純潔性學習教育活動動員大會”。園領導、老師及入黨積極分子參加了會議。副主任組織大家學習了《中國共產黨章程》，宣讀了《保持黨的純潔性學習教育活動實施方案》，傳達了中央《關於深入開展學雷鋒活動的通知》。

申芸書記作了動員講話，20xx.3.22日20xx.3.26日，和 20xx.4.1上午10點在幼兒園會議室，實驗幼兒園黨支部申芸書記圍繞保持黨的純潔性學習教育活動對全體黨員教師進行了專題講座。20xx.3.29 日下午，實驗幼兒園黨支部組織全體黨員參加了省委黨校保持黨的純潔性學習教育報告會。20xx年 4月6日實驗幼兒園黨支部圍繞“繼承優良傳統，牢記宗旨使命”教育活動，組織全體黨員開展學習楊善洲同志先進事蹟，做人民滿意的好黨員。20xx年4月6 日—4月8日，實驗幼兒園在全園內廣泛開展引深“向人民彙報、請人民評議”的活動。開展一次問題查擺20xx年4月10日，實驗幼兒園黨支部組織全體黨員進行了“加強黨性修養 保持黨員純潔性”學習活動。20xx年4月17日上午，實驗幼兒園黨支部以保持黨的純潔性為主題召開領導班子民主生活會

作為實驗幼兒園黨支部書記，進一步引深市文明辦“履行社會責任，為民辦實事解難事”主題活動。一是圍繞“做文明有禮的太原人”主題，充分利用文明市民學校、“道德講堂”，開展家長學校公益講座; 二是引深“城鄉清潔工程” 積極參與“靚麗星期五”活動;三是“送温暖、獻愛心” 開展結對東馨幼兒園共建新農村活動;四是積極參加慈善一日捐、義務獻血、“三下鄉、四進社區”等送教下鄉社會公益活動。五是結合“創三優”活動和政風行風評議活動，積極加快推進幼兒園加固改造工程;六是開展針對特殊羣體的志願服務活動，組織實驗幼兒園離退休黨員、在職黨員座談會。集體回顧黨的歷史，學習 “我身邊的好人“優秀黨員楷模，以區“人大代表選民”和“黨代會推薦候選人”為載體，以“抓管理、辦特色、促均衡、提品味”為主線，服務師幼和人民羣眾，愛崗奉獻，為黨旗爭光。

組織開展“同享陽光，快樂成長”迎六一家園聯歡慶祝活動“為幼兒奉獻一片愛心，為社會傳播一種文化”開展“唱響革命歌曲、暢想實幼未來”主題活動，積極鼓勵並倡導黨員唱紅歌，頌經典，追憶黨的革命史活動，豐富黨員文化生活，凝聚黨員隊伍，增強黨組織活力。組織開展“扶殘助殘” “為貧困農民工捐款”“博愛一日捐”“慈善一日捐”活動，廣大黨員“手拉手、我參與、我行動”獻愛心、辦實事，努力促進良好社會風氣的形成。

四、抓引領， 強化文明創建工作。

作為實驗幼兒園黨支部書記，一是加強領導班子建設，為幼兒園發展提供堅強保證;二是帶好兩支隊伍，為幼兒園發展造就優秀團隊;三是抓好兩項建設，為幼兒園發展夯實基礎;四是落實好精神文明創建活動，為幼兒園發展做出貢獻。我帶領全園教師更新教育理念，紮實開展營造書香校園氛圍,打造校園文化品牌。努力辦有文化的幼教，做有思想的教師。讓讀書成為習慣，讓教師學會思考，讓孩子學會閲讀，先後成功地舉辦了實驗幼兒園第六屆書香校園閲讀節。倡導和鼓勵100%教師註冊教育在線，80%教師註冊教育博客。在教育在線書香世界建立了“實幼書香校園閲讀節”主題帖,為教師搭建一個讀書學習的平台;在管理論壇建立“園本教研與教師發展”主題帖, 為教師搭建一個教科研的平台;在管理論壇建立“園長之家”主題帖,為教師搭建一個溝通交流的平台。

有效地提升了教師的文化品位，展示了實幼開放辦園的時代風采。促進並提升了幼兒園保教質量和辦園聲譽。20xx年申芸園長應邀“太原市幼兒園園長資格證培訓班”講學交流，代表太原市教育局參加了市五星級幼兒園複查驗收。實驗幼兒園20xx年評為杏花嶺區通訊工作先進集體。參加“全民終身學習”大講堂、“終身學習周”，成功地舉辦了六屆書香校園閲讀節。推薦評選出教師故事大王6名，幼兒故事大王14名，書香家庭14個，’幼兒小書蟲”14個。20xx年實驗幼兒園現有教職工34名，在職在冊教工16名。臨聘人員 22人。15名黨員(7名在職黨員，8名離退休黨員)1名研究生，2名本科生，4名大專生，高級教師13名，省保教能手、省學科帶頭人4名，市學科帶頭人 1名，市骨幹教師3名。

黨組織分類整改措施

(一)班子建設

工作思緒不夠開闊，開闢創新的認識不強。思想解放的力度不夠大。黨員幹部對工作職能的轉換和加強認識還不夠到位，工作中循規蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創造性，還不能用全新的思維和方式做開創性的工作。在工作中，除了要注重檢查、評選、考核等手段外，相應的鼓舞、獎勵等舉措力度不夠。

(二)黨員隊伍建設

一是改造主觀世界的主動性不強，經常強調工作忙、問題多、任務重，對增強理論學習的重要性、緊迫性認識不夠深入。二是理論學習的主動性不夠，學習常常是一種被動行為，習慣於佈置學什麼、近期要求學什麼就學什麼。

(三)統戰工作

做好統戰宣傳與簡報報送

(四)、計生工作

加大計生工作的宣傳與總結1. 確定專人負責2.完善過程性活動資料3形成專項總結4對獨生子女進行獎勵

(五)、老幹部工作

注重老幹部工作資料的收集與整理1.按時活動並報送圖片簡報2.完善資料的收集與整理

整改措施:對以上問題，我園黨支部及時召開黨支部會議，結合我園實際，擬定出如下整改措施：

(一)、班子建設

1.明確班子職責分工.書 記申芸：全面負責幼兒園黨支部工作組織委員王曉麗：負責黨員目標管理及組織管理，入黨積極分子培養教育考察，黨內年報;宣傳委員李芳: 負責政治思想教育，支部宣傳工作 統一戰線工作，老幹部工作 簡報報送

2.加強班子成員計劃及完成目標的檢查與考核

3.組織班子成員參加各級各類培訓。

整改期限：20xx年7月——12月 責任人：申芸

(二加強黨員隊伍建設

不斷加強完善黨支部組織制度，創新學習載體。

1.加強黨員黨建目標責任制考核

2.組織黨員專題交流。充分利用中心組學習、集體學習和培訓、專家講座、輔導等形式

3.與時俱進，不斷創新學習載體，如網上教育、讀書會、研討會及課題調研、教學互動等學習形式，拓寬教育渠道

4.樹立優秀黨員典型。結合實際開展各種形式的校園文化活動，寓學習教育於各種豐富多彩的活動之中。

整改期限：20xx年7月——12月 責任人：

(三)戰工作

1.做好統戰工作的宣傳與指導。

2.簡報報送。

整改期限：20xx年7月——12月 責任人：

(四)計生工作

加大計生工作的宣傳與總結

1. 確定專人負責

2.完善過程性活動資料

3形成專項總結

4對獨生子女進行獎勵

整改期限：20xx年7月——12月 責任人：

(五)老幹部工作

注重老幹部工作資料的收集與整理

1.按時活動並報送圖片簡報

2.完善資料的收集與整理

整改期限：20xx年7月——12月 責任人：

工作成效

1、黨組織書記履職更加到位。制度的建立，使黨組織書記的責任感和使命感覺更一步增強。建立書記例會，定期召開會議對基層組織建設情況進行總結、研判、部署、推進，基層組織建設整體水平大幅提升。

2、提升了基層組織建設水平。抓書記，書記抓，凝聚了基層組織建設的強大合力，整體水平不斷提升。

述職人：

X年XX月XX日

幼兒園黨支部書記2022述職報告 篇3

一年來，本人嚴格按照《幼兒園教育指導綱要》的要求，始終堅持“服務孩子，服務家長，服務社會”的辦園思想。以高度的責任感，使命感，緊迫感投入全園規範化、系統化的管理當中，把安全檢查、常規管理、教學研究、家園互動等作為重點工作來抓，圓滿完成了本學年教育教學任務，取得了較好的效果，現將本學年度工作簡要彙報如下：

一、注重學習，努力提升自我素養。

作為園長兼黨支部書記，本人堅決執行黨的路線，服從黨的紀律。認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，堅持每天收看電視新聞，把自己的思想集中到黨的路線、方針、政策上來。自己帶頭學法、遵法、懂法、守法，不斷增強法律意識。閒暇之餘，我除了經常翻閲《幼兒教育研究》、《學前教育》等專業雜誌外，還參加了教育系統組織的網上領導幹部視頻函授學習，系統掌握了先進的教育管理理論。今年我完善了《幼兒園管理手冊》;擬定大型主題活動5個;組織專題學習6次;組織研討課17節，聽課、看課、評課不少於50節次。組織開好每週的園務會，根據前一週工作中的存在問題，安排好下一週工作。

二、傳承創新，全面推進各項工作。

(一)、 合理規劃，落實教學常規管理。

(1)要求每個老師能對《幼兒一日活動常規及保教人員工作程序要求》做到了然於心，能將常規與自己的教育教學實踐結合起來，努力在教育教學的每一個環節中落實常規，做細做實，持之以恆，堅持不懈。繼續規範班級計劃、周計劃的制訂，並檢查計劃在實施過程中的落實情況，保證一日活動目標的達成度。教師要靈活安排一日活動，使一日活動有序、科學、合理、有效。

(2)進一步規範班級管理，強化課堂教學組織。

加強對常態化課堂教學的管理，堅持“推門聽課”活動。我和園務會成員、教研組長隨時深入班級課堂，抽查活動的組織情況，發現問題及時整改。要求教師在日常活動中積極培養幼兒良好的生活、衞生、學習等習慣，提高幼兒的自理能力，注重幼兒的養成教育。並積極、大量的提供幼兒動手動腦的機會，激發幼兒積極思考，鼓勵幼兒主動探索，培養幼兒創新精神提升幼兒的實踐能力。

(3)、對常規活動的檢查情況。

今年，本人的工作重心主要放在家長工作、户外活動、半日活動、環境創設等方面。檢查中發現我園教師們在家長來園、離園時交談態度改善了很多。新教師能認真、獨立、創造性地組織生活活動與教學活動，對突發的事件，個別教師也會隨機進行教育。在户外活動中個別老師對幼兒的活動量安排、幼兒能力差異活動設計、幼兒的生活照顧都還有待於提高。在環境創設中，各位老師齊心協力、出謀劃策，拿出了集體智慧，創造了優美的校園環境，在走廊、牆面佈置中，還能讓幼兒參與其中，展示了幼兒的作品，使孩子體驗親手佈置“家”的感覺。

(二)、狠抓教研，提升教師研討水平。

我要求大、中、小三個教研組，根據幼兒發展需要選擇內容，每週有針對性的開展一次教研活動。本年度，各教研組組織教師上公開課38節。課後認真組織教師反思、研討、評課，促進教師教育教學水平的提高。另外，還引導教師及時反思和總結自己的教學體驗及得失，寫成教育敍事、教學案例或論文，對於質量較好的推薦參加區、市、省各級比賽，並取得了較好的成績。

(三)、搭建平台，促進家園和諧共育。

為了瞭解幼兒在園在家表現，雙方共同商討教育方法。家園共育工作尤為重要，本人嚴格要求教師，充分利用家長接送時間與家長保持密切聯繫;堅持及時更新班級家園欄內容;認真填寫《家園聯繫手冊》;一年來，本人組織召開了四次家長會，舉行了兩次家長開放日活動;組織籌劃了慶“六一”大型文藝匯演及第三屆“家園同樂”親子運動會。各項活動後，都請每一位家長提出意見和建議，經教師整理、彙總反饋信息，99%的家長對幼兒園的工作給予充分肯定。

(四)、健全機制，強化幼兒園安全工作。

社會各界都在高度重視幼兒園安全工作，這就要求我們始終要把安全工作擺上重要議事日程,做到措施再強化,責任再落實。在上級領導的指導下，我們做到了：抓好幼兒安全教育環節，增強幼兒自救自護的主體意識。利用宣傳欄、各種會議及時、認真傳達上級有關文件精神，進一步加強對師幼的安全知識教育、養成教育和心理健康教育;抓好幼兒園安全管理環節，增強安全工作的防範意識。建立健全了內部安全管理工作的規章制度，完善了重大安全事故應急處理預案;抓好了與家長的聯繫環節，實行接送卡制度，並與家長簽訂了安全責任書，動員家長主動配合幼兒園共同做好幼兒的安全工作;抓好了與公安、文化、衞生等有關部門的合作環節，密切配合，抓好幼兒園周邊交通秩序和社會治安秩序等。

(五)、科學管理，嚴格衞生保健制度。

幼兒時期生長髮育旺盛，抵抗力弱，為了保證幼兒正常的生長髮育，保障幼兒的身心健康，衞生部門要求我園嚴格按照《規程》做好幼兒衞生保健工作。首先，認真做好了傳染病的預防工作，嚴格把好新生入園關和教職工每年一次的體檢關。其次，把好晨檢、午檢兩大關。再次，制訂了合理的食品衞生安全制度，科學安排幼兒膳食。最後，嚴格按消毒常規做好消毒工作。

(六)、加強監督，增強財務工作透明度。

我園一直嚴格按照物價局規定的執行標準進行收費，收費標準在宣傳欄上公示，後勤分管領導實行監督制，杜絕亂收費現象發生。在財產管理方面，總務處堅持學期初財產發放到班、到室，並進行登記，學期末驗收，進行財產清理，做到了各司其職、物盡其用。在財務方面，做到了月初計劃，月尾結算，每一筆支出賬目清楚，透明度高。

三、廉潔自律，調動職工工作熱情。

任何時候，本人都把幼兒園集體利益、教職工利益放在首位;把自身思想建設，廉潔自律，作為做好各項工作的基本立足點;把反腐倡廉和黨風廉政建設落實到日常工作中。自己帶頭勤儉持園，以節約為原則，面對我園及其有限的資金，努力做到：把錢花好、把錢花對、不亂花錢、不找藉口花錢。盡最大可能地保證辦公費用，把有限的資金全部用到了為孩子教學服務上，嚴格按照黨員領導幹部廉潔自律的若干規定執行。本人還經常與教職工談心，瞭解教職工的思想、學習、工作和心理狀況，適時的鼓勵和疏導。努力把工作做細做到位，讓合適的人做合適的事，充分挖掘潛力，調動每位教師的工作積極性。

一年來，本人及幼兒園的工作能夠順利有序的開展，與各級領導的關心支持和全體教職工的通力合作是分不開的。看見幼兒園的發展和教師的進步我感到非常欣慰，同時我也清醒地認識到自身的不足;1、在管理中柔性管理成分過濃，應該剛柔並濟。2、安全工作管理要進一步細化，要採取可行的措施杜絕各種安全事故的發生。在今後的工作中，本人會以“沒有最好、只有更好”的工作信念，兢兢業業履行自己的職責，帶領全體教職工楊帆起航，駕起幼兒教育的風帆，推動幼教事業的蓬勃發展。

述職人：

X年XX月XX日

幼兒園黨支部書記2022述職報告 篇4

一年來，在區委、區政府的正確領導下，我始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真學習黨的xx屆四中、五中全會精神，較好地完成了組織交給的任務，現將201*年度從德、能、勤、績、廉幾方面的情況彙報如下：

一、德：學習是提高思想水平，搞好本職工作的基礎。我始終堅持不懈學理論，用“xx大”精神和“三個代表”重要思想武裝頭腦，深入學習貫徹黨的xx屆四中、五中全會精神，樹立和落實科學發展觀，堅持黨要管黨，從嚴治黨的方針，按照科學化、精細化財政管理的目標，全面推進黨的思想、組織、作風和制度建設，時刻不放鬆世界觀的改造。要求自己做學習上的有心人，積極參加政治理論學習和業務培訓，進一步提高思想覺悟和政策理論及業務水平。

二、能:作為局黨支部書記，我牢記自己的職責和使命，按照領導要求，積極努力解決問題，只要是工作需要，都不分份內份外，盡心竭力去做好，時時處處以團結為重，事業為重，顧全大局，不計較個人得失。勇於開展批評和自我批評，以對工作、對組織、對同志負責的態度，不隱瞞觀點，以實際行動維護財政良好形象。

三、勤：遵守各項規章制度。嚴格遵守紀律，以身作則，工作積極肯幹，認真負責，經常加班加點。

四、績：作為局黨支部書記，時刻把黨建工作擺在重要位置。一是注重支部發展黨員工作，為支部不斷吸收優秀的年青血液。每年制定黨員發展計劃，按期召開黨員發展工作會議，專題討論預備黨員、發展對象、入黨積極分子的教育管理事項。201*年，2名預備黨員按時轉正，新確定3名入黨積極分子。二是創新學習方法，注重教育實效。年初，根據區直機關黨工委的統一部署，結合我局實際，制訂黨員教育學習計劃，對理論學習作出精心安排。採用學習文件材料、領導上黨課、觀看警示教育片、進行知識測試和撰寫學習體會等多種形式，開展黨風廉政和業務知識培訓活動。組織參加了區機關廉政知識競賽和七一紅歌會比賽。本人在參加以“加快轉變發展方式，全力打造中心城區核心區”知識測試活動獲個人三等獎。三是圍繞創先爭優，超額完成收入。

1-11月份財政總收入103364萬元,完成預算調整112500萬元的91.88%，超序時進度0.21個百分點，比去年同期增收15765萬元，增長18%。實現了財政總收入序時進度。三是打好生態環境保護戰。東圳水庫飲用水源保護工作共需資金5668.78萬，其中：市補161.39萬，區補4054.92萬。目前已下撥2924萬，其中：區級2364萬，市級530萬，工作經費30萬。今年8月31日，常太鎮所有養殖場已全部拆除，補助資金已按標準全部發放到位。四是創新評審方式，加強財政投資工程評審工作。為了進一步規範建設工程標後管理，提請區政府出台了《XX市XX區人民政府關於加強政府投資項目設計變更管理的通知》(莆城政辦〔201*〕50號)文件。

五、廉：我時刻牢記自己的黨員身份，按照《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》要求和“四大紀律，八項要求”，自己在廉潔自律方面努力做到：一是認真履行職責。工作中堅持民主集中制，堅持從實際出發，實事求是，決不推諉，勇於承擔責任。二是嚴格要求自己，不利用職務上的便利謀取不正當利益。工作中做到公正透明，不謀私利。四是勤儉節約，艱苦奮鬥。自己能夠以身作則，勤儉敬業，從節約一張紙做起，從小處着眼，顧全大局，發揚艱苦奮鬥的精神。

述職人：

X年XX月XX日

幼兒園黨支部書記2022述職報告 篇5

20xx年，我院黨建工作按照黨委工作部署，堅持以*理論和“三個代表”的重要思想為指導，以深入學習貫徹黨的十九大精神為主線，以開展黨的羣眾路線教育實踐活動為重點，認真加強黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，以“病人利益第一，提高服務質量質量”為宗旨，在醫療改革中，鋭意改革，開拓進取，勇於實踐，充分發揮了黨支部的戰鬥堡壘作用和*員的先鋒模範作用，確保了我院工作的順利開展，為加快推進眾興集鎮衞生事業的全面發展作出積極貢獻，

醫院基層黨支部書記抓黨建工作述職報告。現將今年的工作情況彙報如下:

一、積極探索黨建新思路，促進醫院行風建設良性發展

衞生院支部把黨建工作與醫院的發展戰略結合起來，支部帶領全院黨員，把職工引導到致力於醫院發展的新戰略、新思路、新任務的工作上來。

(一)在思想建設方面，醫院積極探索改進黨員、職工思想政治工作的方法，加強領導班子建設，堅持定期學習，努力構建;建立和完善了一系列黨的工作制度，為提高班子整體素質，改進工作作風，提高執政能力和領導水平奠定了良好的基礎。

(二)在加強黨員職工的教育管理方面，以多種形式廣泛深入地開展學習貫徹《黨章》和社會主義榮辱觀教育，加強對黨員職工的法制教育、警示教育和職業道德教育。同時，利用衞生院例會，對黨員幹部進行集中授課;利用“三好一滿意”主題活動，弘揚為廣大羣眾服務精神，加強醫院文化建設，切實提高黨員職工思想政治素質。

(三)在組織建設方面，院支部始終把加強組織建設作為一項基礎性工作來抓，;按照“抓黨建、帶隊伍、促發展”的思路，認真落實“一崗雙責”。支部成員都能積極主動、創造性地開展工作，成為黨組織在我院各崗位的堅強戰鬥堡壘和密切聯繫黨員羣眾的橋樑紐帶和領導核心。

(四)加強黨風廉政建設和行業作風建設方面，我院作為黨建工作的重中之重來抓。為深入推進黨風廉政建設，建立了以支部書記為組長的黨風廉政建設工作領導小組，強化支部書記抓黨風廉政建設的主體責任、領導責任;結合衞計系統開展的“醫藥購銷及醫療服務中突出問題專項整治”活動，同時，加大宣傳教育，明確工作重點，強化社會監督。對耗材招標、藥品採購等敏感環節制定規範流程，實現醫院藥品及各種材料的“陽光采購”，有效提高了預防為主的監督力度，為我院黨風廉政建設樹立了標杆。

二、以“五個基本”為基礎，推動醫院整體工作全面發展

我院切實加強黨組織建設，進一步解放思想，規範黨建工作，根據眾興集鎮黨委要求，認真開展工作。

(一)嚴格要求，不斷優化基本隊伍。

衞生院支部為了穩定醫院現有醫療隊伍、強化醫療綜合實力方面，起到了積極作用。由於黨建工作的良好開展，黨員職工的模範作用，向黨組織遞交入黨申請書的職工1人。這充分説明了黨建促院建在我院取得的實效。

(二)依託載體，紮實開展基本活動。

醫院的黨建離開醫療活動，就沒有生命力，就失去了“黨建”的意義。按照鎮黨委及衞生局的要求，我院結合“五個基本”、“創先爭優”、“三好一滿意”等活動主線，開展一系列主題活動。，增強了全院廣大幹部職工醫療安全意識，規範了醫療服務行為，確保了醫療安全;通過“好職工、好乾部、好領導”評選活動，切實把全院職工的思想統一起來、活力激發出來、力量凝聚起來、思路豐富起來、推動醫院綜合實力又上新台階。

(三)積極創新，堅持完善基本制度。

衞生院的黨建活動融入到整個醫院的發展中，一方面衞生院黨支部認真落實黨建日常制度，尤其是民主生活會制度。，衞生院黨支部召開了多次組織生活會，和一次結合羣眾路線的專題民主生活會，在廣大黨員幹部間開展批評與自我批評，達到了思想的高度統一。另一方面，醫院不斷強化制度建設，落實工作責任。以“硬件不足軟件補”的思路以“一級醫院”為標準，修訂完善醫院各項工作制度、崗位職責、技術操作規程及質量考核標準，強化了院科分級管理機制，使醫院基礎管理工作得到了進一步加強，形成了崗位有職責、工作有考核、考核有標準、獎懲有措施的管理體系，各項工作效率大大提高。

(四)攻堅克難，積極落實基本保障。

隨着新醫改的全面展開，我院脱離了六安市中醫院託管，發展面臨着困惑，從某種意義上説衞生院的經費開支不是很充裕。但在黨建工作方面，衞生院保障了活動經費、開展羣眾性活動的經費、羣團組織活動經費、主題活動的經費等等，都得到足額安排。

三、以“求真務實”的態度，開展羣眾路線教育實踐活動

按照鎮黨委安排，黨的羣眾路線教育實踐活動，從3月開始，到9月份基本完成，需完成“學習教育，聽取意見”、“查擺問題，開展批評”、“整改落實，建章立制”三個環節的工作。

學習教育，聽取意見環節。

(1)周密部署，認真做好教育活動準備。按照縣委及眾興集鎮黨委的相關文件精神和動員會議精神要求，我院迅速成立了黨的羣眾路線教育實踐活動領導小組，領導小組下設辦公室，負責對整個活動的組織實施、落實和宣傳，任務清楚，分工明確，責任到人，確保活動有條不紊的開展。制定方案，召開動員會，對深入開展教育實踐活動進行了動員部署。

(2)緊扣環節，紮實推進學習活動開展。領導帶頭學，先後召開了專題學習會，認真學習相關文件精神和教育實踐活動必讀書目，院支部書記帶頭領讀;專題輔導學，在自主學習的基礎上，院支部組織開展專題輔導講座，要求黨員幹部精讀研學《黨的羣眾路線教育實踐活動文件選編》，記好學習筆記、動員全體黨員幹部積極主動參與，認真撰寫心得體會文章。

(3)開門納諫，真心聽取意見。多形式徵求意見，院支部通過民主評議、召開領導班子專題會、開展問卷調查、設置意見箱、投訴電話等形式廣泛徵求羣眾對院領導班子及醫院發展意見和建議;着力聚集“四風”問題，醫院將收集的意見建議進行了彙總梳理;即知即改，以實際行動轉變作風。

查擺問題、開展批評環節。

(1)聚焦“四風”找準找實問題。通過自已找、互相幫、集體議要等方式，結合上級點評、督導組反饋和羣眾提的意見，深入查找班子和班子個人“四風”問題具體表現;召開領導班子集體議“四風”會議，針對前階段徵求到的的“四風”問題，領導班子成員依次發言，根據自己的分工，進行了逐條討論、分析原因、提出整改措施。

(2)全面深入開展談心談話。由院主要領導與班子成員之間、班子成員之間、班子成員與分管部門負責同志之間主動相約，談思想、談工作、談問題，敞開心扉，坦誠相見，開展深刻的自我批評，進行誠懇的相互批評，努力把矛盾和問題解決在專題民主生活會前。

(3)嚴肅認真對照檢查。我院領導幹部堅持高標準、嚴要求，堅持“自己寫、寫自己”，深刻剖析，認真撰寫對照檢查材料，確保該項工作不流於形式、不走過場。

(4)召開專題民主生活會。我院於8月22日召開專題民主生活會，會上，各位領導班子成員針對自身存在的“四風”問題進行了深刻查擺剖析，並進行了嚴肅認真的批評與自我批評，坦誠相見，達到了“紅紅臉、出出汗、洗洗澡、治治病”的效果，會上還對院領導班子和黨員領導幹部進行了民主測評，督導組給予點評，表示我院此次專題民主生活會會前準備充分紮實、查擺問題深入具體、剖析根源深刻有力、批評與自我批評嚴肅認真、整改方向明確清晰，開得很好，基本達到了紅紅臉、出出汗、治治病的預期效果，實現了團結批評團結的目的。

幼兒園黨支部書記2022述職報告 篇6

在即將過去的一年中，我始終堅持緊緊依靠學校領導班子集體和全校教職員工，在自己的職責崗位上，以我所能，為事業、為學校、為教師、為學生盡責任，努力為推進學校的各項工作而貢獻出自己一份應有的力量。

履行職責

作為一名學校的黨務工作者，我始終把學習作為自己履行職責的重要任務，努力做到重視學習，認真學習，堅持學習，從而不斷提高自己的政治理論素養，知識文化層次和政策管理水平。

一年來，我堅持讀書學習，認真學習和領會：“學習黨章，遵守黨章，貫徹黨章，維護黨章”學習讀本;關於“正確樹立社會主義榮辱觀”的重要講話;嘉定區教育工作會議文件及解讀;新版《義務教育法》;六中全會精神;以及二期課改理念、教育政策法規、教師職業道德、黨風廉政建設等重要內容。

一年來，我十分重視和珍惜每一個學習機會，積極參加各項崗位培訓、業務進修、會議報告、研討交流、專題調研和綜合督導等學習活動，端正學習態度，提高學習實效。擔任教育局黨建研究會國小組組長，本年度先後主持召開了“社會主義榮辱觀教育與師德建設”、“在制訂規劃中如何發揮學校黨組織的引領、保證作用”、“構建和諧教育環境，促進學生全面發展”等專題研討會，以充分發揮學校黨組織在學校建設和發展中的政治核心作用。

作為學校的黨支部書記，我時刻牢記着自己的入黨誓言和肩負的責任。一年來，我始終以一個黨員幹部應有的形象和要求鞭策自己，努力以自己堅定的黨性、優秀的師德、高尚的人格去贏得教師羣眾的信任和尊重，並在平凡的工作崗位上堅定地實踐着自己的人生價值。

一年來，我自覺遵守各項黨風廉政制度和教師職業道德規範，以身作則，勤政清廉，凡是出於公心，以大局為重，勇於負責，淡泊榮辱，實事求是，開拓進取。

作為一名黨務工作者，我始終堅持“以人為本”、“全心全意依靠教師辦學”的指導思想，注重倡導和建立學校平等、民主、團結、和諧的工作氛圍與人文環境;工作中，我尊重每一位教職工的真摯情感和辛勤勞動，與人為善，成人之美，;平時不忘深入教職員工，善於傾聽教師羣眾的意見和心聲，儘自己的職能溝通協調，解人所困，助人於難，真心誠意的關愛教師，切實維護全校教職員工的合法權益。

一年來，在堅持發揮學校黨組織政治核心作用的前提下，我一直把關心、參與和指導學校的教育教學工作，作為自己的重要責任，時常走近教育教學第一線，聽課評課，研討交流，組織協調，策劃活動，與廣大教師一起直面二期課改，共嘗教育改革的甘苦，為全面推進學校的素質教育而獻計獻策。一年中共聽課57節。

一年來，我注重加強學校青年教師的教育培養工作，努力為青年教師的成長和發展創造良好的氛圍與激勵機制。平時注意多與青年教師進行思想溝通和工作交流，努力做青年教師的知心朋友，鼓勵青年教師政治堅定，師德過硬，精於教書，勤於育人，立志成為學校可持續發展的生力軍。

深化素質教育，強化內涵建設，全面推進學校的新一輪發展，這是學校黨組織在新形勢下所面臨的重大任務，也是自己本職工作的主要責任。一年來，我勤于思考，勇於實踐，抓規範，求實效，努力把學校黨建工作落實到實處，切實增強學校黨組織駕馭推進學校改革、發展和引領羣眾前進的能力。

本年度，按照教育局黨委的工作要求，以堅持科學發展觀和全面落實嘉定教育工作會議精神為引領，結合本校工作的實際，學校黨支部在認真抓好黨風廉政建設、思想政治工作、師德規範教育、文明單位創建、工青婦羣團工作、社區文明共建等黨建常規工作的同時，主要圍繞“實踐公信教育，塑造實小精神，推進學校發展”的黨建工作指導思想和工作目標，着力落實和加強三項工作，努力為推進實小的建設與發展而提供有力的思想和組織保障。

——加強領導班子建設，提高幹部執行能力。堅持領導班子中心組學習制度，不斷增強班子人員的黨性觀念、法紀觀念、羣眾觀念、公信觀念、創新觀念和實踐“三個代表”重要思想的自覺性，正確樹立科學的發展觀;認真貫徹執行《嘉定區中國小校黨組織參與重大問題決策的暫時規定》，堅持集體領導和民主集中制的原則，全面落實校長負責制，充分發揮學校黨組織的政治核心作用;不斷強化黨員幹部的宗旨意識，牢固樹立“立黨為公，執政為民”的思想，着力構建教育、制度、監督三者並重的學校黨風廉政建設的工作機制，深化責任制，認真落實《實驗國小黨風廉政建設責任分工制度》;嚴格規範學校幹部(青年後配幹部)選拔、任用、監督、考核等管理程序;進一步落實和完善學校領導幹部“崗位目標責任制”，切實改進工作作風，努力提高工作效率;堅持“依法辦學”，落實教代會民主管理職能，積極推進學校民主建設和“校務公開”制度建設。

——加強教師隊伍建設，促進教師專業發展。堅持制度化的教師理論學習和業務培訓活動，聯繫實際，創設各種有效的學習形式，切實提高教師學習活動和校本培訓的針對性和實效性;認真貫徹落實區教育局《關於進一步加強和改進師德建設的若干意見》，修訂完善《實驗國小師德規範》、《實驗國小教師考核指標》，不斷強化學校師德建設的教育監督和評價激勵機制;廣泛開展“踐行八榮八恥，塑造實小精神”主題教育實踐活動;深入推進“實驗國小教師禮儀工程”，認真組織開展“十佳師德標兵(禮儀教師)”、“十佳青年教師”推薦評選活動，努力引導教師唱響主旋律，堅持主戰場，打好主動仗;切實推進“人才強教”戰略，堅持教師資格准入制度，在教師的引進、招聘中，嚴格把握政治、道德和業務標準;落實措施，整合資源，大力實施校本培訓計劃，不斷提升教師“教書育人”的能力和水平，促進教師的專業發展;着力抓好青年教師的教育培養工作，在青年教師中廣泛開展“崗位成才，建功立業”和“崗位能手”、“青年文明崗”等主題教育實踐活動，重視在優秀青年教師中發展黨員;深化學校“凝聚力”建設，切實推進“關愛教師工程”，充分發揮工、青、婦、男教師俱樂部等羣團組織的作用，豐富和活躍教職工健身、娛樂、休閒、聯誼等校園文化活動，努力促進教職工身心健康。

更多

——加強黨員教育管理，永葆黨的先進性。在認真總結“先進性教育”活動實踐成果和有效經驗的基礎上，以“落實執行制度”、“健全完善制度”和“創新建立制度”為重點，進一步制訂和完善了《實驗國小黨支部基本工作制度》二十項，着力構建學校黨組織和黨員教育管理的長效機制;以“學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”為主線，認真落實“黨員理論學習”、“黨員責任區”、“黨員社區聯繫”、“黨員組織生活”、“黨員民主評議”等各項黨員教育管理制度，着力提升黨員的自身素質，切實保障黨員的權利義務;廣泛深入地開展“黨旗在心中，崗位成先鋒”主題教育實踐活動，從“學習崗”、“工作崗”、“愛心崗”、“服務崗”等方面，激勵黨員努力做到：思想覺悟，建功立業，關愛師生、志願社區;充分發揮黨員的先鋒模範作用，深化“牽手行動”，堅持開展黨員“天天護愛”活動，實施黨員“德育輔導員”制，全面關心學生的健康成長;有計劃地抓好入黨積極分子的教育考察和黨員組織發展工作，堅持標準，保證質量，努力規範新黨員發展程序。本年度發展(轉正)黨員4名。

努力方向

回顧一年來的工作，我充分地意識到有許多工作自己尚未做好，工作中還存在着不少失誤，離領導的要求和老師們的希望還有一定的差距，如學習上缺乏恆心和深度;黨建理論研究不夠;工作作風不夠深入，瞭解民意，傾聽民意，集中民智不夠;學校教師的職業道德建設和專業發展，需要進一步形成有效的管理機制;教代會民主管理職能發揮不夠充分;關愛師生、服務羣眾有待更好地加強。

面對新的工作崗位，我決心以更加高度的政治意識、責任意識和創新意識，虛心學習，與時俱進，勤奮工作，為全面落實進修學院的各項工作任務，為打造嘉定教育的公信品牌而貢獻自己應有的智慧!

幼兒園黨支部書記2022述職報告 篇7

一、加強組織教育，全面加強黨組織建設和機關規範化建設。今年年初，根據縣直機關工委的批覆，我局機關黨總支設立了機關第一、第二、老幹部三個黨支部。分別刻制了印章、印製了文件頭、配備了辦公場所，選舉了支部書記和支部委員，全面開展了各項工作：

一是加強學習教育，積極開展爭創學習型黨組織活動。較好地堅持了週五下午學習日製度，系統地學習了上級有關方針政策及環保業務知識。創新完善了學習制度，突出學習的實用性和教育性。全縣“點師送廉”宣講活動在我局啟動，邀請縣紀委、有關領導做促進廉潔自律和預防行政機關職務犯罪講座，增強了環保幹部廉潔勤政意識。今年五月份，組織召開了由鄉鎮環保辦主任、全局中層以上幹部參加的全局理論學習中心組讀書會，對環保辦人員進行了培訓，為做好環保工作提供了人才保證。

二是建立健全規章制度，積極發揮共產黨員模範帶頭作用。進一步完善考勤制度、車輛管理制度、請銷假制度、值班制度，

重大事項及時請示彙報等各項制度，並加大督查落實力度，維護組織紀律的嚴肅性。在工作中積極宣傳先進典型，注重培養先進典型。在慶祝建黨*週年之際，我局共產黨員將 “優秀共產黨員”*元獎金，作為一筆特殊黨費上交黨組織，在黨員幹部中引起了強烈反響。

三是積極組織開展活動，進一步增強隊伍的向心力、凝聚力。我局積極開展了多種形式的座談會：“三八”節期間組織召開了“爭當賢內助，廉政進家庭”座談會;“七一” 建黨*週年之際組織召開了老幹部座談會;“八一”建軍節召開了復轉軍人座談會。廣泛聽取羣眾意見，接受羣眾監督，完善工作措施。

二、創新工作方式，深入開展機關服務品牌爭創活動。今年我局機關服務品牌爭創工作，在廣泛徵求全局幹部職工意見的基礎上，經局領導班子研究，決定開展以“碧水藍天 和諧環保”為主題的機關服務品牌創建活動，制定了工作實施方案，完善了有關制度，提出以“三項創新”帶動機關服務品牌創建工作深入開展。

一是開辦環保天地欄目。

今年6月，我局與縣廣播電台合辦了環保科普欄目。該欄目以“追蹤環境熱點，宣傳環保法律，弘揚生態文明，關注生存空間”為宗旨，每月分四期以主持人、嘉賓對話的形式，宣傳環保法律法規、普及環保科學知識、解答環保熱點問題，增強全民環保意識。

二是舉辦環保書信大賽。

“六五”世界環境日之際，聯合縣直機關工委、團縣委、縣教育局開展了以 “綠色環保我先行——過低碳生活，做環保使者”為主題的全縣中國小書信大賽活動。引導廣大青少年以書信形式，宣傳生態文明、綠色環保理念，倡導低碳生活方式。

三是開通環保熱線。

去年5月，我局開通了由專人負責，24小時接聽的“”環保免費舉報熱線電話。人民羣眾可以通過撥打“”環保熱線電話，對違反環保法律、法規和侵害公民合法環境權益的行為進行投訴、舉報、揭發，維護自身環境權益。

三、強化廉政建設，崗位廉政風險管理工作深入開展。我局在全縣率先開展崗位廉政風險管理工作，緊扣“查得準、防得牢、控得住”這三個關鍵環節，全局共查找出155個廉政風險點。有針對性地制定防控措施126條，形成了以“三條工作線、五個管理面”概括全局風險節點的崗位廉政風險防控管理工作示意圖。對全局環境監測、環境監察等各項權力潛在的廉政風險點公開，明確風險層面、風險等級及防控措施，接受羣眾監督。並對涵蓋主要工作流程的“行政處罰”、“專項資金管理”、“排污費徵收”等29個風險節點進行細化，梳理權力運行的具體流程，構建風險防控圖，將權利曬在陽光下，努力把“廉政風險點”轉化為“廉政安全點”，打造了一支作風過硬的環保隊伍，20xx年度在全縣行風民主評議中榮獲第三名。

今年以來，我局黨總支做了大量的工作，但與縣委的要求、先進單位的工作相比，還存在一定差距：適應新形勢、新任務、新要求抓黨建的自覺性還不夠強，黨建服務發展的視野還不夠開闊;爭創機關服務品牌活動在深度、廣度上都需進一步加強。在下步工作中，我們將進一步貫徹落實會議精神。認真學習先進，按照“圍繞全局、圍繞履職、圍繞作風、圍繞形象”的要求，進一步創新新形式下的環保工作新方法，推動環保服務品牌創建工作深入開展，全面提高工作水平，積極開創黨組織工作的新局面。

幼兒園黨支部書記2022述職報告 篇8

尊敬的領導：

一年來，省法院機關黨委在院黨組的正確領導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導思想，按照“抓黨建帶隊建，以隊建促審判”的工作思路，始終把抓好黨建工作作為發展審判事業的重要基石，始終把黨建工作擺在突出位置，全力推進機關黨的建設，確保了黨建工作紮實有效地開展。

一、圍繞提高黨員隊伍的理論素養開展黨建工作

切實抓好政治學習。始終把學習黨的十九大精神和中國特色社會主義理論體系作為思想建設的首要政治任務。以黨的十九大精神為主線，加強思想理論武裝，着力提高機關黨員幹部的思想政治素質。

發揮中心組學習帶動作用。按照三級聯動學習機制，充分發揮黨組中心組學習示範帶頭作用，共組織4次中心組集中學習。着力抓好處級幹部的政治理論學習，確保中央和省委的重大決策得到及時貫徹落實。

切實抓好教育培訓。舉辦為期4天的全省法院黨務幹部暨院機關支部書記培訓班，邀請省直工委領導作專題講座，全省法院黨務幹部和院機關支部書記130餘人參加了培訓，通過學習進一步提高黨務幹部的黨務知識和綜合素質。

二、圍繞發揮支部的戰鬥堡壘作用開展黨建工作

在組織建設上下功夫。根據有關規定,我院第六屆機關黨委任期已經屆滿,在省直機關工委的指導和監督下，按照換屆工作的相關規定和程序，選舉產生第七屆機關黨委委員和機關紀律檢查委員會委員，圓滿完成換屆選舉工作。以中層幹部競爭上崗為契機，按照便於開展工作，便於組織，便於發揮作用的原則，對支部改選工作進行統籌安排。院機關26個支部現增加為29個，改選10個支部。既增強黨員的組織歸屬感，又增強黨組織的凝聚力、戰鬥力。

在掌握幹警思想動態上下功夫。在院機關開展為期兩個月的交心談心活動工作，徵求廣大幹警對黨組及班子成員的意見建議，共梳理出32條意見建議形成書面報告，向黨組會作專題彙報。

在做好黨員發展工作上下功夫。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,認真抓好機關幹警入黨積極分子的培養、教育、考察和發展。嚴格黨員發展程序，做到成熟一個發展一個，今年批准4個預備黨員按期轉正，發展3名同志為預備黨員，同時對近兩年來院機關發展黨員情況進行總結。

三、圍繞轉變審判作風開展黨建工作

紮實開展基層組織建設年活動。按照省直工委的要求，結合法院實際制定《貴州省高級人民法院機關委員會開展基層組織建設年活動推進發展型黨組織的建設實施方案》。開展基層黨組織的調查摸底和整改提高。對院黨組、機關各黨支部組織建設、班子建設、制度建設、經費場所保障、作用發揮五個方面進行調查摸底和分類定級，採取“五個一”舉措，紮實推動基層黨組織的整改提高和晉位升級工作。

紮實開展“四幫四促”活動。結合“四幫四促”工作要求，在春節前夕組織機關廣大幹警開展“下基層、送温暖”慰問活動。重點慰問綏陽縣蒲場鎮幫扶村的困難户、留守兒童，併發放了慰問金、贈送了學習和體育用品。“七一”前夕，黨辦組織12個支部的同志到綏陽縣蒲場鎮六個村開展調研活動，民庭的法官就農村經常涉及的土地糾紛、婚姻家庭矛盾等現場進行專題普法講座。

紮實開展“五好”基層黨組織創建活動。按照省直工委的要求積極組織“十佳領導班子、百名優秀幹部”評選工作、“全省機關黨建工作先進黨組申報和命名”工作，我院2名同志被評為優秀幹部。組織推薦院機關20xx至20xx年全省及省直機關創先爭優先進基層黨組織、優秀黨員;認真開展院機關五好基層組織評選工作。

紮實開展黨性教育活動。為更好地貫徹落實黨的十九大精神，在新的起點上全面推進法院工作實現新跨越，12月18日在院機關開展“進入新階段、創造新業績、實現新跨越”黨性教育實踐活動。

四、圍繞增強黨組織的凝聚力、戰鬥力開展黨建工作

積極開展文體活動。一是積極參加省直工委舉辦的職工運動會;組織全省法院第六屆“天平杯”籃球賽，打造全省法院文體交流平台,促進全省法院文化建設的發展。二是多形式、多層次地組織開展豐富多彩的文娛活動，組建法官籃球隊、乒乓球隊、象棋隊等，培養幹警的志趣，營造健康活潑的工作環境和團結合作的團隊精神。三是今年在搬遷新辦公樓之際組織全省法院文化建設“1+7”系列活動。

着力發揮羣團組織優勢。以解決幹部職工實際困難為着眼點，增強機關的凝聚力。圓滿完成機關工會的換屆選舉工作，選舉了新一屆機關工會委員、婦女委員會委員、經費審查委員會委員。召開三次職工代表大會聽取職工代表對涉及職工權益的相關事宜的意見建議，並將意見建議梳理後形成書面報告向黨組會作專題彙報。一是堅持對每位生病住院的幹警及其直系親屬的喪事，機關黨委均要前往醫院或賓儀館進行慰問;二是盡力解決幹警的實際困難，工會對生活上有困難的幹警進行補助;三是每兩年組織幹警到醫院進行健康檢查。

一年來，我始終堅持加強黨性鍛鍊，努力提高理論素養。堅持用黨員領導幹部的標準嚴格要求自己。對照黨章，對照黨員和黨員領導幹部的標準，時刻反省自己，嚴格規範自己的行為，做到乾乾淨淨辦事，清清白白做人。始終堅持重大部署、重點工作和重要問題及時向黨組彙報，與其他黨組成員團結協作，圍繞法院審判執行工作，突出重點，結合實際開展黨建工作。

述職人：

20xx年xx月xx日

幼兒園黨支部書記2022述職報告 篇9

農村合作銀行黨委下設9個黨支部，其中基層支部8個、總部機關支部1個，共有黨員183人，其中正式黨員179人。

xx年，在縣委、縣政府和省市業務主管部門的精心指導下，我結合工作實際，認真履行黨建直接責任人職責，團結黨委一班人，緊緊圍繞縣委全年工作部署和全行中心工作，堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路，抓班子、帶隊伍，強素質、謀發展，充分發揮“班長”的引領作用，帶領幹部員工圓滿完成了各項目標任務，實現了黨建工作和業務經營的相互促進和同步發展，為我行順利創建全市首家農村商業銀行奠定了堅實基礎。

現將自己一年來的履職情況彙報如下。

一、牢固樹立“帶頭抓”意識

企業黨委書記既是單位的“一把手”，又是黨建工作的第一責任人，身挑兩副重擔，既要履行好抓業務經營的工作職責，又要履行好黨建工作職責。基於這種認識，我自覺樹立“帶頭抓”意識，不斷強化“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的觀念，在全行形成了黨委書記帶頭抓、黨委成員分工抓、基層支部具體抓的黨建工作格局。

我們始終把黨建工作列入黨委的重要議事日程，與業務工作一起部署、一起檢查、一起考核、一起總結，促使基層黨建工作與業務工作相互促進、協調發展。此外，我對合行黨建工作的重大問題，都要親自過問，具體指導，常抓落實。親自過問、指導的目的，並不是代替分管領導直接抓，而是加大領導力度，使班子成員時時感到“一把手”的關心、重視和支持，從而鞭策他們把全行黨建工作抓得更緊、更實、更好。

二、建立健全“抓黨建”工作制度

提出了制度管理、紀律約束、道德培育的黨建工作新思路。

一是規定基層各黨支部每月組織黨員開展集體學習最少1次以上，機關支部每週1次。要求每名黨員在集體學習之外，還要充分利用報刊、網絡、手機終端等學習平台，認真開展自學。自己除認真組織並積極參加支部黨員學習外，帶頭講黨課、寫心得，爭做思想政治工作領頭人。

二是規定每季度召開一次黨委會，專題研究全行黨建工作，明確工作具體責任人並解決存在問題。

三是在年初，按照縣委全年工作部署，結合本行實際，及時研究制定了20xx年全行黨建工作要點，完善修訂了支部黨建目標考核細則，下發各支部貫徹執行，做到了工作早安排早落實。

四是實行黨委成員聯繫包抓支部制度，建立了黨建工作聯繫點，明確了各自職責，要求每名領導每月深入聯繫支部最少一次以上，檢查指導，督促任務完成，並列入支部當季考核內容，形成了齊抓共管的黨建工作格局。

三、認真履行“責任人”職責

一是抓培訓，提素質。首先，年初制定了全行黨員幹部學習培訓規劃，共分14批對全體黨員開展了十九大報告、黨建基礎知識等培訓，截止目前，累計培訓數量達到895人次。其次，認真落實“三會一課”制度。4月22日，我帶頭開展了以“深刻領會黨的羣眾路線教育實踐活動內容，進一步提升西鄉合行為民服務新理念”為主題的專題黨課輔導，在自己的帶領和要求下，全行9個黨支部均積極開展了“黨日活動”、“支部書記講黨課”等活動，支部工作達到了經常化、制度化、規範化。再次，加強黨員幹部管理。對全行黨員登記造冊，積極抓好學習教育專項活動，認真落實各項管理制度，定期開展黨員民主評議，加強黨員的考核考評。通過教育培訓，使我行黨員幹部整體素質得到明顯提高。一年來，全行先後有6名同志獲得省、市業務能手、優秀黨員稱號，本人也被省聯社漢中辦事處授予“十佳優秀黨員”。

二是抓規範，強基礎。為履行好“第一責任人”職責，我始終把全面加強黨組織建設作為全行黨建工作的一項長期工作任務來抓，從強班子、建制度、促規範等方面入手，將全行基層組織建設與業務經營管理工作同抓共管。今年，修訂完善了支部黨建目標考核辦法，從定量、定性兩方面對支部進行全面考核評價，並對支部班子成員開展述職述廉“雙評議”，使其既接受全體黨員評議，也接受服務對象和一般羣眾評議，增強了其履職意識。通過堅持不懈的努力，全行基層組織建設逐步探索出了一條黨工互促、實現“雙贏”的新路子，受到上級組織充分肯定。省聯社黨委副書記魯怡然一行今年3月專程前來本行，對我行黨建工作進行了專題調研。

三是抓服務，重創新。按照縣委創建服務型黨組織的工作安排，制定了服務型黨組織創建方案，確定了城南、峽口兩個支部為創建示範點，積極開展創建工作。先後投資6萬餘元購置了投影儀、平板電視等，為兩個支部更新了電教設備。在打造示範點的基礎上，還根據業務發展和改革要求，責成各部門修訂完善了全行管理類、業務類各項制度66個，為全行科學發展、科學決策提供了制度保證。

四、認真抓好黨風廉政建設

在履行黨建責任人具體工作中，按照一崗雙責要求，我認真落實黨風廉政建設工作黨委主體責任，帶頭嚴格遵守中央八項規定和《企業領導幹部廉潔從業若干規定》的各項要求，以身作則，率先垂範，嚴格落實黨風廉政建設責任制。年初在全行工作會議上專題安排反腐倡廉工作，並在總部機關設置了《黨風廉政建設宣傳欄》，在全行統一懸掛了廉政警示牌，加強了廉政文化宣傳。

按照幹部交流輪崗規定，對重要崗位人員工作崗位進行了調整，今年共調整54人，並與縣檢察院開展了“檢企共建”活動，開展了預防職務犯罪專題講座，組織全行有關人員到監獄接受了警示教育，增強了全行黨員幹部廉潔自律意識和合法守規意識，全行已連續15年沒有發生經濟案件。

五、存在的問題及今後努力方向

審視自我，20xx年雖然做了一些工作，取得了一定成績，但由於自身黨建工作經驗、能力尚有不足，因此在履行黨建直接責任人職責方面還有不到位之處，全行總體工作與縣委和上級領導的要求、幹部員工的期望也仍有一定差距。

一是理論學習的深度以及指導黨建工作、學以致用的力度還不夠；二是深入基層解決深層次問題做得不夠，調研工作有待加強；三是創新意識不夠強，黨建工作創新成果較少。

針對上述問題，在今後的工作中，我將從以下幾個方面切實加以改進和提高。

一要對照“三嚴三實”要求，不斷提高自己的領導能力和決策水平，除了認真組織並積極參加單位學習之外，還要不斷向書本學習，向實踐學習，向同事學習，力求多讀點書、多聽些課，增強抓好黨建工作的本領。

二要自覺履行黨建直接責任人職責。按照落實從嚴治黨責任的要求，把抓好黨建作為的政績，堅持黨建工作與中心工作一起謀劃，一起部署。

三要樹立創新意識，在企業黨建工作中不斷了解新情況、總結新經驗、探索新規律，逐步實現總體思路、工作機制、領導方式、工作方法、活動內容和組織形式的創新，做到以創新的思路謀全局、以創新的舉措求突破、以創新的方法抓落實，努力推進我行黨建工作邁上新台階，為縣域經濟發展和本行改革做出自己應有貢獻。

幼兒園黨支部書記2022述職報告 篇10

我局現有黨員xx人，在職黨員xx人(其中x名預備黨員)。作為民政局支部書記，我嚴格按照“三個代表”的要求，積極開展創先爭優活動，正確履行職責，始終堅持權為民所用，利為民所謀，廉潔從政，勤政為民，把全面加強民政機關黨的思想政治建設、組織建設和作風建設作為今年的重點工作來抓，進一步提高領導班子對機關黨建工作重要性的認識，做到思想上重視，工作上支持，行動上協調。下面將一年來自己履行職責的情況作如下彙報：

我主抓民政局黨務全盤工作，分管農村低保、行政區劃、地名管理、社會組織登記管理、社會福利、殯葬改革等項業務工作。自任職以來，我能夠按照崗位職責嚴格要求自己，始終堅持依法行政，認真履行職責，踏踏實實幹事，在原有工作的基礎上較好的完成了各項工作任務。

(一)黨建目標責任制完成情況

按照年初與機關黨工委簽訂的黨建目標責任書，切實把黨的建設與各項業務工作融為了一體，健全完善了黨內工作制度，修訂完善了支委會議“三會一課”、民主生活會、發展黨員、黨風廉政建設、民主評議黨員、黨內監督等十項工作制度，規範了黨組織活動記錄，使黨建工作走上制度化、規範化的軌道。

(二)黨風廉政建設情況

我帶頭落實黨風廉政建設責任制，認真學習貫徹上級紀委關於廉潔從政的有關規定，嚴格執行黨風廉政建設責任制和報告制度;加強對機關工作人員的廉政教育，組織黨員幹部集中學習，築牢思想防線，把全心全意為民辦實事放在首位，貫穿於民政工作始終。使全體黨員幹部的拒腐防變能力得到提高，未發生任何違法違紀問題，收到了良好的社會效應。

(三)綜治工作

進一步加強我局綜治工作，規範了內部管理，健全機構和檔案資料，嚴格了各項具體措施，做到責任到人。按責任書要求，對所屬6個股室和家屬區、烈士陵園的治安狀況進行了全面自我檢查。全年沒有發生一起治安案件和違規事件，有效地完成了旗綜治委下達的年度工作任務。

(四)農村低保工作

20X年從元月份起提高了農村低保標準及補助水平，農村低保由年人均x元提高到了年人均x元，a、b、c三類低保對象的補助水平分別達到x元、x元和x元。城鄉低保資金實行專户管理，專款專用，社會化發放的方法。全年發放農村低保金x萬元。

(五)行政區劃和地名管理工作

完成了xx區、xx區的界線聯合檢查工作，按照勘定的行政區域界線協議書、附圖，從起始點向終止點進行實地踏勘，對邊界線進行反覆核對，達到表、圖與實際情況相符。同時解決了與和xx縣地界糾紛及本旗範圍內地界糾紛4起。積極協調相關部門豎立了xx鎮路標指示標誌牌塊。

(六)社會組織管理工作

堅持培育、監管並重，切實轉變服務方式，創新服務內容，為民間組織的健康發展、逐步壯大提供了寬鬆良好的發展環境。新增社團1個、民非企業單位3個，完成了全旗社團和民非企業的年檢工作。全旗42個民間組織，依法進行年檢的20個，年檢率達到48%，檢查合格率100%。

(七)社會福利和社會事務工作

“三無”人員救助標準有新的提高。經認真調查核實，全旗共有城鎮“三無”對象17人，按每人每月x元的新標準一次性補差發放全年的救助金xx萬元。

民辦福利事業蓬勃發展。全旗共有民辦老年公寓6所，共有牀位張，現入住位老人，牀位利用率達%。民辦福利事業作為社會福利事業的重要補充，已呈現出良好的發展態勢。我局積極為民辦福利機構爭取上級牀位補貼x萬元。

慈善助學力度增強。爭取呼市煤碳協會資金x萬元，救助貧困大學生xx人，每人x元;爭取自治區福彩資金xx萬元，救助貧困生xx名，每人x元;爭取慈善總會資金xx萬元，救助貧困生xx名，每人x元。有效推動了貧困大學生的“圓夢行動”。

民政綜合福利服務中心建設工作順利開展。綜合福利服務中心於20xx年立項。該項目建築面積x平方米，佔地約xx畝，總投資xx萬元。於20xx年x月xx日通過招標由xx有限公司開工建設。目前，五層主體已全部完工，內外牆體基本完成，預計明年上半年通過驗收並投入使用。項目建成後，將打造成為佈局合理、環境優美、功能齊全、設施先進、管理科學，集醫療、康復、養老、娛樂為一體的綜合性公益服務機構，有力推進全旗社會福利事業的發展。

殯葬服務管理穩步推進。開展了《殯葬管理條例》集中宣傳活動，擬定並上報了xx殯儀館建設規劃。清明節以“文明祭掃、平安清明”為主題，加強了各殯葬服務單位的管理和服務，有效地推動了殯葬改革思想的深入。截至第三季度全旗共死亡x人，火化x人，火化率為%。加強了公墓的內部管理工作，各項服務達到了規範要求。

收養登記工作依法辦理，嚴格審核把關，全年收養登記合格率%。

(八)幹部“十進村”服務工作

積極參與幹部“十進村”活動。首先有效地開展了“三個民主活動日”把每月的10號作為黨員活動日。其次協調為所包村，更新自來水管道，提高了水質，新安裝自來水490户。第三，為5人進行了醫療救助，為2人爭取到大學生救助金。第四、指導村支部開展了創先爭優活動。

(九)在班子中所發揮的作用

作為局支部書記，能夠依法行政、廉潔奉公，抵制消極*現象，具有堅定的政治立場和方向，全身心地維護班子的整體利益和形象，起到了思想引路和政治指導的作用。

三、需加強和改進的幾點

1、繼續加強政治理論學習和法制學習，做好思想政治工作;

2、深入搞好反腐倡廉，增強黨員、幹部遵紀守法的自覺性;

3、多深入基層調查研究，切實解決人民羣眾實際問題。

幼兒園黨支部書記2022述職報告 篇11

一年來，省法院機關黨委在院黨組的正確領導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導思想，按照“抓黨建帶隊建，以隊建促審判”的工作思路，始終把抓好黨建工作作為發展審判事業的重要基石，始終把黨建工作擺在突出位置，全力推進機關黨的建設，確保了黨建工作紮實有效地開展。

一、圍繞提高黨員隊伍的理論素養開展黨建工作

切實抓好政治學習。始終把學習黨的、省十一次黨代會和省委十一屆二次全會精神和中國特色社會主義理論體系作為思想建設的首要政治任務。以黨的精神為主線，加強思想理論武裝，着力提高機關黨員幹部的思想政治素質。

發揮中心組學習帶動作用。按照三級聯動學習機制，充分發揮黨組中心組學習示範帶頭作用，共組織4次中心組集中學習。着力抓好處級幹部的政治理論學習，確保中央和省委的重大決策得到及時貫徹落實。

切實抓好教育培訓。舉辦為期4天的全省法院黨務幹部暨院機關支部書記培訓班，邀請省直工委領導作專題講座，全省法院黨務幹部和院機關支部書記130餘人參加了培訓，通過學習進一步提高黨務幹部的黨務知識和綜合素質。

二、圍繞發揮支部的戰鬥堡壘作用開展黨建工作

在組織建設上下功夫。根據有關規定,我院第六屆機關黨委任期已經屆滿,在省直機關工委的指導和監督下，按照換屆工作的相關規定和程序，選舉產生第七屆機關黨委委員和機關紀律檢查委員會委員，圓滿完成換屆選舉工作。以中層幹部競爭上崗為契機，按照便於開展工作，便於組織，便於發揮作用的原則，對支部改選工作進行統籌安排。院機關26個支部現增加為29個，改選10個支部。既增強黨員的組織歸屬感，又增強黨組織的凝聚力、戰鬥力。

在掌握幹警思想動態上下功夫。在院機關開展為期兩個月的交心談心活動工作，徵求廣大幹警對黨組及班子成員的意見建議，共梳理出32條意見建議形成書面報告，向黨組會作專題彙報。

在做好黨員發展工作上下功夫。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,認真抓好機關幹警入黨積極分子的培養、教育、考察和發展。嚴格黨員發展程序，做到成熟一個發展一個，今年批准4個預備黨員按期轉正，發展3名同志為預備黨員，同時對近兩年來院機關發展黨員情況進行總結。

三、圍繞轉變審判作風開展黨建工作

紮實開展基層組織建設年活動。按照省直工委的要求，結合法院實際制定《貴州省高級人民法院機關委員會開展基層組織建設年活動推進發展型黨組織的建設實施方案》。開展基層黨組織的調查摸底和整改提高。對院黨組、機關各黨支部組織建設、班子建設、制度建設、經費場所保障、作用發揮五個方面進行調查摸底和分類定級，採取“五個一”舉措，紮實推動基層黨組織的整改提高和晉位升級工作。

紮實開展“四幫四促”活動。結合“四幫四促”工作要求，在春節前夕組織機關廣大幹警開展“下基層、送温暖”慰問活動。重點慰問綏陽縣蒲場鎮幫扶村的困難户、留守兒童，併發放了慰問金、贈送了學習和體育用品。“七一”前夕，黨辦組織12個支部的同志到綏陽縣蒲場鎮六個村開展調研活動，民庭的法官就農村經常涉及的土地糾紛、婚姻家庭矛盾等現場進行專題普法講座。

紮實開展“五好”基層黨組織創建活動。按照省直工委的要求積極組織“十佳領導班子、百名優秀幹部”評選工作、“全省機關黨建工作先進黨組申報和命名”工作，我院2名同志被評為優秀幹部。組織推薦院機關20xx至20xx年全省及省直機關創先爭優先進基層黨組織、優秀黨員;認真開展院機關五好基層組織評選工作。

紮實開展黨性教育活動。為更好地貫徹落實黨的和省委十一屆二次全會精神，在新的起點上全面推進法院工作實現新跨越，12月18日在院機關開展“進入新階段、創造新業績、實現新跨越”黨性教育實踐活動。

四、圍繞增強黨組織的凝聚力、戰鬥力開展黨建工作

積極開展文體活動。一是積極參加省直工委舉辦的職工運動會;組織全省法院第六屆“天平杯”籃球賽，打造全省法院文體交流平台,促進全省法院文化建設的發展。二是多形式、多層次地組織開展豐富多彩的文娛活動，組建法官籃球隊、乒乓球隊、象棋隊等，培養幹警的志趣，營造健康活潑的工作環境和團結合作的團隊精神。三是今年在搬遷新辦公樓之際組織全省法院文化建設“1+7”系列活動。

着力發揮羣團組織優勢。以解決幹部職工實際困難為着眼點，增強機關的凝聚力。圓滿完成機關工會的換屆選舉工作，選舉了新一屆機關工會委員、婦女委員會委員、經費審查委員會委員。召開三次職工代表大會聽取職工代表對涉及職工權益的相關事宜的意見建議，並將意見建議梳理後形成書面報告向黨組會作專題彙報。一是堅持對每位生病住院的幹警及其直系親屬的喪事，機關黨委均要前往醫院或賓儀館進行慰問;二是盡力解決幹警的實際困難，工會對生活上有困難的幹警進行補助;三是每兩年組織幹警到醫院進行健康檢查。

一年來，我始終堅持加強黨性鍛鍊，努力提高理論素養。堅持用黨員領導幹部的標準嚴格要求自己。對照黨章，對照黨員和黨員領導幹部的標準，時刻反省自己，嚴格規範自己的行為，做到乾乾淨淨辦事，清清白白做人。始終堅持重大部署、重點工作和重要問題及時向黨組彙報，與其他黨組成員團結協作，圍繞法院審判執行工作，突出重點，結合實際開展黨建工作。

幼兒園黨支部書記2022述職報告 篇12

總結今年來的工作我更感到自己及工作上的不足，深知要適應改革和發展需要，必須不斷更新思想觀念，加強各種知識的學習，提高自身素質，提高業務能力，為適應新的需要和幹出成績打好堅實的基礎。來年，我會認真履行崗位職責，更加努力的工作爭取給領導和同志交一份更滿意的答卷。