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銀行競聘演講範文(通用15篇)

銀行競聘演講範文 篇1

尊敬的各位評委:

銀行競聘演講範文(通用15篇)

大家上午好!

非常榮幸能夠參加這次正職資格競聘,心情非常激動。本來開始報名時,思緒比較複雜,但我最終還是戰勝自己,勇敢而有信心的站在這演講台上。我覺得我還行、能行,能勝任這一工作,也一定不會讓各位評委失望。下面我從以下三個方面剖析自己,推介自己,懇請評委們指正和大力支持。

一、幾年來的工作實踐和成果

也被縣行申報為省級“青年崗位能手”。

二、競聘優勢

1、有長時間的基層工作實踐,豐富的社會閲歷,從事崗位多,業務知識比較全面。對於這點,通過我上面的簡單介紹,相信各位評委一定有所瞭解。但我深信一點:時間、社會和平凡的工作最能鍛鍊人、培養人,它使我有理智、有激情、更有高度的工作責任心。

2、思想端正,有良好的人生觀、處世觀,能善解人意,甘於奉獻。20__年經縣行黨委認真考察、考核,我被組織接受為光榮的中國共產黨預備黨員,並如期轉正,成為一名正式黨員。

日常工作中,我也是嚴格以黨員標準要求自己,廉潔奉公,助人為樂;堅持正義,敢於同壞人、壞事作鬥爭。

4、有多年的管理經驗,能服從大局、服從領導。自20__年4月以來,一直從事副職工作,一方面認真的履行崗位職責,切實抓好自身主要業務和分管工作,以身作則,嚴以律己;另一方面,積極地當好主任的參謀、助手,及時辦理領導交辦的各項工作。能識大局、識時務,服從領導,協同作戰,圓滿的完成縣行分配的任務。

三、以後的工作打算

如果競聘成功,我會從以下幾點努力開展工作:

1、服從黨委安排,及時進入角色,帶好身邊的人,切實履行好部門負責人職責。現在正逢新年伊始,各項工作剛起步,頭緒也比較多,因此,首先應服從縣行黨委的工作安排,服從大局,樹立“全行一盤棋”觀念。根據年初縣行全年任務指標分配,及時分解落實,不留任何死角。工作中以身作則,大膽管理,充分調動部門全體人員工作積極性,以飽滿的激情全面完成工作任務。

2、繼續發揚自己勤奮好學、吃苦耐勞的優良作風。作為部門負責人,應全面掌握金融法律法規、銀行專業知識和上級行的各項規章制度,勤奮好學,搞懂、學會,並及時傳達貫徹落實。工作中堅持吃苦耐勞的優良作風,身先士卒,積極發揚“班長”的表率帶頭作用。

3、團結友愛,共同協作,確保全年工作安全無事故。作為部門負責人,首先應加強合規經營意識,始終堅持“安全就是效益”觀念,緊抓內控管理,嚴防工作隱患,確保各項業務快速、健康發展。其次堅持談心制度,要切實關注身邊人,常交心,常進行思想交流和溝通。本部門全體人員之間應搞好團結,發揚團隊精神,堅決杜絕武斷、獨裁。最後,充分利用好績效考核體系,做到公平合理,獎懲分明,形成一種團結友愛、人人都求積極上進的良好氛圍。

總之,一句話,“重在參與”。既然行黨委英明決策,搭建了公開、公正、公平的競聘舞台,我一定要積極的爭取。無論結果如何,我都要衷心感謝各位評委的大力支持和幫助。我會一如既往,繼續努力工作。演講結束,再次衷心的謝謝各位評委!

銀行競聘演講範文 篇2

尊敬的各位領導、評委:

大家好!

我是___,我的競聘職位是支行副行長。今日有幸參加支行副行長競聘,我心境十分激動,內心也油然而生種.種感念之情。在那裏,首先十分感激___銀行___支行,感激讓我有幸在___銀行這個大家庭中成長,使我由青年學生成長為一名合格的支行行長助理;其次感激總行為我們創造這次公開、公正、公平的競聘機會,讓我們能夠在那裏展現我們___銀行人自我的風采;再次十分感激培養我成長的各位領導和與我共事的同事們,是你們培養了我、成就了我,是你們讓我有信心、有勇氣站在今日這個競聘平台上展現自我、暢想未來,並理解各位領導和評委們的考驗和評判。

接下來我就自身基本情景、支行副行長工作職責及我的工作思路等三個方面向各位領導和評委作如下報告。

一、自身基本情景

我叫___,現年31歲,大學本科學歷。20__年3月加入___銀行,從入行至20__年1月從事櫃員和三級櫃員工作,主要負責直接面向客户的櫃面業務操作、查詢、諮詢等和聯行、票據交換、內部賬務等業務處理及對前台業務的複核、確認、授權等後續處理等工作。長期一線業務工作使我對銀行業務駕輕就熟,也對一線職工工作生活有了感同身受的認知了解。20__年1月至今從事___銀行第一支行行長助理工作,協助行長對內打造高效工作團隊,對外挖掘、把握存款客户和把控貸款風險管理等工作,這使我積累了寶貴的基層管理工作經驗。在工作中___銀行___支行的成長過程中,培

養和強化了以下五方面工作本事。

(一)是具備紮實的財務知識,熟悉合作銀行內外勤業務,這有助於一個支行副行長在日常的管理工作中處理事情更加得心應手,也更好地協調內部關係、實行精細管理。

(二)是具備較強的人際交往本事、親和力。參加工作以來,在每一個工作崗位上,我都能和周圍同志融洽相處、打成一片,同時間接、直接地都能從客户那裏聽到對我親和力地認可。

(三)是有着較強的溝通協調本事、組織管理本事。在從事櫃員工作中能有效與陌生客户溝通,並能將支行相關業務成功營銷。在支行行長助理工作崗位上,能有效協調推進支行日常工作,也能盡己所能協助領導出點子、協調相關工作。

(四)是具備強烈的職責心和吃苦耐勞的精神。從事銀行工作以來,能根據工作需要自行安排加班,確保工作保質保量及時完成,強烈的職責心和吃苦肯幹精神使我在從事的工作中未出現任何紕漏。

(五)是身體健康、勤於學習。身體健康是革命的本錢。工作之餘,我一向沒有放鬆自身綜合素質的提高,工作之餘還經過收看財經節目、閲讀金融書籍、關注金融動態、瀏覽經濟糾紛判例網頁等途徑提升自身銀行綜合工作素養,以開闊自身視野和提高防範和控制銀行信貸風險的本事。

二、我對支行副行長工作職責的認知 

支行副行長屬於基層管理者,負責全面協助支行行長打造高效工作團隊和開展全行業務工作。作為我個人見解支行副行長更側重於是團隊工作的排頭兵,是支行工作決策的參

謀者,是協調左右、貫通上下的聯絡者,是服務全行職工和對外客户的服務者,而不能簡單的定位為一個決策者、管理者。這個主角最主要的工作職責是兩點:一是協助行長對內理順員工關係、打造一支高凝聚力團隊。其中資料頗多,包括績效考核公平公開、內外勤互幫互助、單獨溝通、獎罰機制等等一系列資料;二是協助行長對外鎖定、挖掘存款目標客户、目標項目,多途徑、重效果地強化貸款風險管理和利息催討入庫等工作。除此之外還要做好以下四方面工作:

(一)協助行長制定業務戰略規劃、經營計劃等,擬定相關考核政策,並經批准後監督執行情景;

(二)研究、把握行業發展方向,明確市場定位,制定營銷戰略、營銷策略、地區覆蓋策略及推廣計劃並適時調整政策導向;

(三)組織研究金融業科技發展方向,審核、評估科技開發項目總體技術方案,組織制定和實施重大技術決策和技術方案;

(四)指導、監督安全保衞工作,防範、杜絕資金運送風險,確保經營場所安全運行。

三、競聘工作思路

若有幸作為東勝路第二支行副行長,我打算從以下六方面着手做好工作。

(一)摸清情景,融入團隊

一方面要儘快包括領會支行行長的工作思路,熟悉東勝路第二支行點的工作人員,着力打造高效團結工作團隊。另一方面要迅速摸清東勝路第二支行點周邊客户層次和主要的客户羣,找準業務開展的着力點。經過做實做好以上兩方面工作,為自身儘快進入工作主角、融入工作團隊和快速有

效開展東勝路第二支行點業務工作奠定堅實基礎。

(二)加強職工隊伍建設,提高網點服務質量

員工是網點最重要資源和核心資源,是支行點有效開展工作的基礎保障。作為支行副行長,除了要發展業務,還應當協助行長帶好隊伍,對員工的成長負責,為員工供給良好的發展空間。首先應多給予員工人文關懷,瞭解支行職工生活難處和工作訴求,儘量為員工排憂解難,工作中多給予員工讚揚和激勵,在支行營造一種簡便、和諧的工作氛圍。其次,要多組織員工進行各種培訓,在支行點營造良好的學習氛圍,提高職工素質。繼續推行有效的激勵與約束機制,建立科學的考核辦法,主要體此刻對績效工資網點實行二次分配上,實行徹底的同工同酬,真正體現多勞多得、獎勤罰懶、獎優罰劣的分配原則,拉開收入差距,着力發揮獎金對支行工作的激勵促進作用。

(三)挖掘存款潛在客户,力爭完成考核任務

存款作為銀行的核心業務,要完成支行存款考核任務甚至超額完成考核任務,作為支行副行長,應當做好以下三方面工作。首先,要經營好客户。經營客户,就是要對客户進行綜合評價,根據客户對銀行的貢獻度確定營銷的方向和方法,對客户有所取捨,並將主要精力集中在能為本行帶來更多利潤的客户身上,從而擴大網點的盈利空間。網點要注重對原有客户和新客户的客户關係管理,經過各種方式瞭解客户信息,如對存量客户,可經過查看每一天打印的《儲蓄重要事項稽核清單》,找出餘額到達必須數額的客户帳號,然後經過帳號查閲詳細客户資料,挖掘潛在的VIP客户;對新客户,必須要求前台櫃員配合,對大額存款客户資料詳細登記,並及時發放VIP卡,逐步建立完善的客户檔案,便於加強與客户的溝通與聯繫,全面提高客户維護水平。為VIP客户供給綠色通道、提醒服務、節日慰問、個人理財提議等VIP服務,增強對客户的吸引力與凝聚力,從而提高VIP客户的佔比。第二,要主動走出銀行,進取營銷。營銷人員要對周邊的社區資源、環境變化、市場動態等進行認真的調查分析,及時掌握信息,並根據相關信息,進取、主動開展工作,走出行門,走進社區,主動出擊,將客户帶進銀行。對於陌生的環境,可經過旁人的穿針引線,異常是政府

主管部門的引薦,尋找突破口。第三,根據客户的不一樣需求,能為客户供給不一樣的金融產品,滿足客户的需求,並能以優質櫃枱服務保障支行業務的有序開展。經過落實貫徹以上三項措施,力爭東勝路第二支行從開業到2020__年底存款業務達20__萬元。

(四)加強個貸管理,發展個人資產業務

資產業務是高風險業務,在發展業務時,我將注重風險的防範,嚴格把好風險控制關,對每一筆個貸都認真落實貸前調查,上門實地察看抵押物,嚴格控制放貸成數。發展目標以代發工資、我行的VIP客户、收入穩定的公務員、事業單位等目標客户為主,同時,計劃與縣個體協會(工商聯)聯繫,舉辦個貸業務(對公業務)宣傳活動,為有資金需求、信用好、有抵押物的工商個體辦理生產經營性個人貸款。

(五)大力拓展中間業務,着力提升盈利本事

作為基層支行,利率差是銀行盈利的重要保障,但也絕不能忽略中間業務對支行盈利的貢獻。中間業務收入作為銀行安全穩定的盈利點,大力拓展中間業務收入是提升支行盈利本事的重要着力點。拓展中間業務收入的具體思路:1、深入到各大市場,營銷支行“___”“pos機業務”;2、與___房地產有限公司聯繫,爭取開盤的___代扣費業務;3、充分調動全辦員工的營銷進取性,在實行櫃枱流程再造後,把壓縮的後台人員充實到營銷崗位,在大堂設置機動營銷人員,加大對櫃枱代理保險、代理基金、代理國債、銀證通的營銷力度,增加代理證券手續費收入;4、向存款額大的客户營銷個人委託貸款業務。

(六)加強內控管理,防範金融風險

銀行業是存在經營風險的行業,風險防範是銀行一項常抓不懈的基礎工作。作為東勝支行副行長,首先要正確認識、處理業務發展和風險防範的關係,認識規章制度是我們各項業務健康發展的基礎和保證。不僅僅本人要做執行規章制度的模範,還要經常教育員工,不斷提高員工風險防範意識,養成按章辦事的操作習慣。僅有在櫃枱業務辦理的每一項業務、操作的每一個節都按章處理,才能確保風險可控。除此之外,還必須依靠、支持風險經理的工作,充分發揮風險經理對網點櫃枱的交易、授權以及核心環節實施全面協調、監督與控制的職能。在規範、有序的基礎上發展業務,確保東勝路第二支行的業務發展建立在紮實的內控管理基礎上。

圍繞總行制定的工作目標,在上級行的正確領導下,以東勝路第二支行行長為核心,經過紮實深入開展摸底調研、務實高效搞好團隊建設、多措並舉做好存款業務、進取穩妥做好個貸管理、進取有效拓展中間業務、嚴謹認真做好內控管理,力爭保質保量的完成各項工作任務。

尊敬的各位領導和各位評委,長期一線業務操作工作經驗和支行行長助理崗位的歷練,使我對銀行基礎業務和基層管理都有了深入全面的把握和理解,以及工作中得以培養和提升的工作本事,結合我對新崗位的全面深入認知,使我有

信心競聘支行副行長這一職位。我相信憑藉我紮實而全面的工作經驗、飽滿的工作熱情和敢為人先的創新精神,在上級領導的帶領下和支行同事的支持下,必須能把支行的各項工作做好。請各位領導和各位評委給我在___銀行新崗位上成長的機會,我將全心全意在新崗位為___銀行做出自我新的更大貢獻,為村鎮銀行事業又好又快發展而貢獻自我的全部力量。

銀行競聘演講範文 篇3

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:

大家晚上好!我今日競聘的崗位是__支行行長。入行21年來,我數次站在那裏競聘新的崗位,迎接新的挑戰,擔當新的職責,我用自我對工作的活力和熱愛,用過硬的業務和管理本事,去不斷的豐富自我。下頭我將從三個方面介紹我對__支行工作的一點研究。

第一、樹立信心,克服困難,挑戰自我

今日我敢於站在那裏參與競聘,我想是源於__分行近年來業務快速發展給我的信心,是源於全行員工團結一致一心謀發展的信任,是源於挑戰困難體現價值完善自我的信念。也許__支行的發展歷程不必須會一帆風順,在發展的道路上會有許多困難等待我們,但無論有多大的困難,我相信有__支行員工的不懈努力,有全行幹部、員工的鼎立支持,我有信心、有永不放棄的信念,帶領支行全體員工,去戰勝困難,取得勝利。

第二、細分市場,找準目標,轉型發展

__片區作為__市一個已成熟的商業、住宅區,有廣闊的市場,同時在那裏金融機構林立,競爭激烈,誰也不會輕易把市場讓出來。未來__支行如何發展呢我想出路僅有一條:就是在競爭求生存,在競爭中求發展。要在競爭中求生存、求發展首先就要重視和做好市場調研工作,做到知己知彼、心中有數,明確工作的重點和方向。

針對__區域批發、娛樂、餐飲、酒店、房地產較多的情景,我將細分市場。針對不一樣行業、不一樣客户制定不一樣的營銷方案,以客户為中心,加強對外營銷,做好客户的長期跟進工作。

在做好對外營銷的同時,我將加強廳堂營銷工作,將櫃枱人員從“服務員”轉變為“銷售員”,經過一句話營銷,將潛力客户推薦給客户經理,進一步挖掘客户潛力,建立產品營銷鏈,不斷地擴大客户資源。

今後__支行將把公司與個金齊頭並進作為業務發展的方向,貫徹以公司業務帶動個金業務,以個金業務支持公司業務發展的指導思想,在工作中堅持“超前謀劃、超前安排、超前行動”的工作方針,用心做事,認真做人,帶領__支行全體員工努力完成二級分行下達的各項任務指標。

第三、挖掘人才,培養人才,使用人才

一個網點業務發展和內控管理的好不好,關鍵在員工的管理和使用合不合理。我始終認為:每個員工都有才能,只可是才能有大有小、有高有低、有專有全之分而已。

在人才使用上我將尊重員工的興趣和職業生涯規劃,結合__支行的崗位設置,從管理序列、專業序列制定支行中長期的、漸進的人才培養計劃,經過支行內部的輪崗、培訓、代職等方式加強對員工本事的培養,鼓勵和督促員工加強自我學習、自我提高,經過支行的業績考核和業務考評兩方面綜合培養、選拔和使用人才,實現人才在__支行內部的合理流動。

以上就是我對__支行各項工作的一點不成熟的思考,我想貫穿我工作的中心思想僅有一個:鋭意進取,不斷創新。墨守成規永遠不能在業務發展和內控管理上成為領先者,我期待__支行在分行黨委的正確領導下,在各機構、部門的大力支持下,在支行全體員工的共同努力下,相信__支行必須能創造出業務發展和內控管理新的標杆。

銀行競聘演講範文 篇4

各位領導、各位評委:

大家好!著名的物理學家愛因斯坦説過:對一個人來説,所期望的不是別的,而僅僅是他能全力以赴和獻身於一種完美事業。今日正是出於對金融事業的熱愛及憑藉多年的工作經驗,我自信的來參加我行資產負債管理處崗位競聘。

下頭,我將把我的演講分為自我介紹、對崗位的認識、競聘的優勢和競聘成功後的工作打算四部分向大家做一介紹。以便使大家對我有一個更全面的瞭解。

第一部分,自我介紹。

我叫次仁,藏族,今年31歲,中共黨員,中專學歷。我於96年畢業於西藏銀校,同年到農行加查縣支行從事儲蓄、聯行、會計、信貸股股長等工作;20__年至今任農行措美縣支行副行長;我曾於20__年至20__年在農行西藏自治區分行資產負債管理處掛職交流;20__年至今農行西藏自治區分行資產負債管理處借用。工作十多年來,我總是兢兢業業、勤勤懇懇認真完成領導安排的各項工作,曾多次受到領導和同事們的肯定,並在98、99、00、04、05年的年度考核中獲得“出色”,在掛職交流期間榮獲全國農行20__年—20__年度資產負債管理先進個人獎。

第二部分,對崗位的認識。

分行資產負債管理處是屬我行一個綜合性部門,能夠説是我們全行的神經中樞。它主要負責行資產負債管理委員會辦公室的日常工作,工作既細又雜,包括:統一協調、制定、下達和調整綜合業務經營計劃,監測各項計劃執行情景,提出完成計劃的相關提議;對各經營行計劃執行情景進行綜合評價;按季提交全行業務經營狀況分析報告,監測和評價全行經營狀況,並報管委會審定;負責記錄、整理管委會會議紀要,向管委會報告決議落實情景,並提出政策提議;協調、監督、落實管委會交辦的其它事項。同時還要負責考評領導小組辦公室的日常工作,制定本部門年度工作計劃並定期進行總結,做好統計工作等。

資產負債管理處的工作雖很細小,但事關我行工作的大局,做好這些事情對我行的發展具有重大作用。要做好我行資產負債管理處的工作,不僅僅要求工作人員具有紮實的專業技能,較強的業務本事,並且還要求有工作認真、紮實心細的個人素質和任勞任怨、作風正派的思想素質。

第三部分,我競聘的優勢。

綜合權衡,我認為我具有以下幾點優勢:

一是我具有較好的個人素質。多年來,組織上的培養,領導和同事們的支持和幫忙,造就了我敢於堅持原則,主持公道,秉公辦事,作風正派,善於聽取羣眾意見的品格。我始終認為,幹好事業靠的是忠誠於事業,靠的是一絲不苟的職責心。同時,我善於協調各種關係,能夠團結同事共同完成工作,並具有較好的人緣。我與基層員工感情一向很好,今年十一節我回了措美縣支行。支行全行員工個人湊錢,為我組織安排了聚會活動,員工們還説“行長你趕緊回來吧,員工們都盼着你回來”,地區中心支行也曾幾次催我回去,但由於分行資產負債管理處人員緊張,工作需要,我一向長期借用沒有回去,並且我參加工作後一向都沒有休過。

二是我具有豐富的工作經驗。工作十多年來,我從事過多個工作,不一樣的工作經歷鍛鍊了我豐富的工作經驗,並對銀行各項業務比較熟悉。其中,在加查縣支行信貸崗位上的四年期間,我堅持信貸各項制度,累計受理髮放貸款8仟餘萬元,構成不良貸款僅有35萬元,不良率僅有0.43%,而現只剩1筆,金額2萬元。我在擔任措美縣支行副行長期間,每週四晚組織全體員工集中學習,並對支行員工實行業務量筆數登記制度,記錄結果與月末律貼工資和個人年度考核掛鈎,由此突進了我行業績的提高。以上是我的經歷,也是我的優勢,更是我做好其他工作的有力跳板。

三是我熟悉資產負債管理處的工作。在交流借用期間,我工作出色、成績顯著,並得到了領導和同事們的肯定。交流借用不僅僅豐富了我的經驗和閲歷,也使我對資產負債管理處的工作有了更為深入的瞭解。在借用期間,我結合實踐不斷擴展知識結構,進取學習資金營運、計劃控制、綜合考評、內設機構等級化管理、經濟資本管理、利率定價及利率風險管理和商業銀行資本充足管理等方面的知識,並認真付諸工作實踐。同時,我起草了20__年至2020__年度業務經營計劃編制、《20__年業務經營分析報告》、《農行西藏分行規劃發展規劃》等,完成了日常統計數據分析工作和《存款成本分析思考》等調研報告。這些都為我以後的工作奠定了基礎。

四是我愛好學習,具有較強的創新本事。我愛好學習,具有較強的上進心。參加工作以來,我不滿足於參加工作時的中專學歷,而是不斷的學習,不斷的提高。我此刻就讀於中央電大西藏分院函授專科,將於12月畢業;我還就讀於中央黨校西藏分院函授本科,將於20__年12月畢業。同時,工作中我是一個善於創新的人,我總是喜歡逆向思維,喜歡用不一樣的的方法解決問題,由此我也取得了良好的業績。

第四部分,競聘成功後的工作打算。

如果承蒙領導厚愛,我將解放思想、開拓創新,進取探索新思路和辦法,並結合西藏農行實際,做好各項工作。具體我將做好以下工作:

一是強化一個意識,加強一個執行。一個意識是指服務意識。銀行資產負債管理處為我行一服務性部門,做好服務是做好管理處工作的關鍵。努力避免因服務不好而帶來工作上的不便。一個執行是我將聽從領導安排,嚴格執行公司制定的有關制度,並使各項規定和制度落到實處,以此來保證各項工作的順利開展。

二是進取探索經濟資本管理。我將加強採集全行經濟資本管理基礎數據和監測管理,並結合我區農行實際,進取探索經濟資本管理,推行經濟資本管理的經營績效考核機制。並按照上級管理指示,把各項政策落實到實處,切實做好經濟資本的管理。

三是加強對利率市場的管理和定價管理。我區於20__年放開了存款利率市場,利率能夠浮動,但貸款利率還沒有放開執行西藏固定利率,而全國其他省市存貸利率於20__年開始已開放市場化,利率市場化是金融市場改革和發展的大勢所趨。我將結合西藏特殊優惠貨幣信貸政策,進取探索和建立利率市場化管理、內部資金轉移定價體系。並經過科學分析授權規則、浮動區間等,建立存款定價模型和制定實施細則。

四是進一步加強全行資金營運管理。在加強傳統信貸業務的同時,我將進取拓展同業拆借市場、債券市場、票據市場、外匯交易市場、公開業務市場等各類貨幣市場業務及其他資產業務,拓寬我行富裕資金的營運渠道,提高全方位的資金運用本事,提高收益。

五是加強學習,適應未來需要。我深知,當今時代是一個學習的時代。一個不學習,或不善於學習的人終將被時代所淘汰,所以僅有在工作中不斷的提高自我、完善自我才能適應未來的挑戰。我將進一步加強學習,並從三個方面增加自我的知識積累:一是要認真學習黨的路線、方針、政策,異常是仔細研讀xx大報告,深刻領會其中的內涵;二是要學習專業知識,異常要加強資產管理、服務、金融等知識學習,使自我成為精通業務的行家;三是豐富自我的基礎知識,多學習歷史、自然科學等輔助知識,力爭使我成為一個知識淵博的人,為做好工作供給進一步的保障。

“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。”尊敬的各位領導、評委們,以上是我向你們彙報的簡要情景。我深深明白,銀行資產負債管理處的工作崗位擔負着銀行工作的重任,它不僅僅是一個具有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的職責!如果能夠承蒙大家的厚愛,讓我走上這個崗位,我將不遺餘力地做好本職工作,以出色的業績回報大家的厚愛!給我一個機會,我還您一份期望!

我的演講完畢,多謝大家!

銀行競聘演講範文 篇5

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!

我記得有這樣一句名言:“一個人生命的價值不在於你擁有了多少,而在於你奉獻了多少。”今日,我信心百倍地參與這次競聘,正是抱着一顆奉獻之心!今日我要感激各位領導和同事們,感激你們的鼓勵和支持!我競聘的崗位二級支行行長。

下頭,我簡單地介紹一下我個人基本情景,好讓大家對我有一個更加全面的認識和了解。我叫,1985年出生,本科學歷。我從20__年開始從事金融工作,20__年從事分理處主任,20__年擔任分理處主任至今。多年來,我一向兢兢業業,任勞任怨,贏得了領導和同事們的肯定和好評。

“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,十年的工作經歷,練就了我豐富的工作經驗和較強的工作競聘本事。我自信,我能勝任此項工作,我之所以自信是來源於以下幾個方面:

第一,我具有較好的綜合素質和強烈的敬業精神。

年輕也是一種優勢,我今年32歲,正直幹事創業的黃金年齡,

我具有領悟快、愛拼、愛闖、吃苦耐勞的特點。同時,我深深的懂得“人生之路漫長,求識之路未窮”的道理。並所以養成了一種“事業光榮、職業崇高、忠於職守、進取奉獻”的確敬業精神。堅定信念,實事求是、勤政廉政、謙虛謹慎、公道正派、團結協作,一向都是我的工作座右銘。

第二,具備豐富的工作經驗和較強的業務競聘本事。

參加工作十年來,我一向在金融系統工作,並從事過多項工作,不一樣的工作經歷,使我積累了紮實的理論知識和豐富的工作經驗,並具備了處理不一樣問題的競聘本事。同時,我的業務競聘本事較強,業績突出,我個人業績存款餘額到達40000萬;個人客户辦理超額完成300%;在我的爭取下,今年9月20號左右,房地產公司在我行增開帳户,並存款10000萬。這些為我繼續做好下一步工作供給了可靠的保障。

第三,我具有較強的管理協調競聘本事。

管理也是一種生產力。管理與協調競聘本事對於支行行長來説,十分重要。能夠説這十年的工作實踐,使我深刻地領悟到了理論與實踐相結合的重要性,深切地感受到自我在業務知識、管理水平、領導競聘本事等方面有了全方位的提高,使自我的腳步更加堅實。異常是擔任分理處的工作經歷,使我有機會在政治素質、思維理念和工作方式方法等各方面得到鍛鍊和提高。工作中,我也出色地完成了各級領導交辦的工作任務,較好地履行了工作職責。這些都更加堅定了我紮根於支行,腳踏實地運用自我所學知識,所掌握技能,做好每份工作的決心,為下步工作開展打下了堅實的基礎。

各位領導,各位評委,我不是個安於現狀、貪圖安逸的人。我有夢想,有追求,我顧全大局,不畏失敗,敢於嘗試。古人云,百尺竿頭,更進一步!如果我有幸贏得這次競聘,我願意從以下幾方面入手,在新的崗位上創造更大的價值!

第一、擺正位置,加強行風建設,做好本職工作。

我上任後,將擺正自我的位置,維護上級領導人的威信,充分發揮自我的作用,為領導的決策供給有價值的參考和合理化提議;以主人翁精神顧全大局,以事業為重,不計較個人得失,努力維護團結,全面實施既定的戰略部署和經營決策,要把抓好全支行思想政治學習與行風建設作為工作重點,及時掌握經濟信息和企業情景,發揮組織作用,努力做好自我的本職工作。

第二、轉變理念,提升核心競爭力,樹立服務創效益的觀念,努力完成各項經營指標。

我上任後,將從提升核心競爭力與執行力入手,帶領全行適應市場需要,着眼未來,進取紮實地發展特色業務。經過狠抓窗口服務質量、狠抓規範服務,“急客户所急、想客户所想”來建立以客户為中心,具有自身特色的服務體系,充分發揮我支行的綜合優勢,使客户切身感受到方便與快捷;認真審核和發放各項貸款,管好用活信貸資金,做好各部門的協調工作,從而提高服務質量,從服務上創效益,努力完成各項經營指標。

第三、強化員工培訓,建立人才激勵機制,提高整體綜合素質。

牢固樹立以人為本的思想,進行系統化員工培訓,並建立起優勝劣汰、能上能下,能進能出的人才激勵機制,實行工效掛鈎、獎優罰劣、獎勤罰懶,切實做到人盡其才,才盡其用,以提高員工整體素質,實現人力資源的最優配置。

第四、加強內控管理,強化內控風險防範體系。

強化所有員工的風險意識和監督意識,加強對重點業務、重點崗位、重點環節的風險防範管理,建立健全風險管理機制,提高業務制度建設和執行力度,把風險防範工作落實到業務流程的各個操作環節中,有效提升經營管理水平。

尊敬的各位領導、各位評委,我有進取、自信、樂觀的人生態度,有細緻耐心、尊重他人、能換位思考的工作作風!我深知,機遇總是與挑戰並存,成功總是與追求同在。此次競聘,有成功者,也必然有失敗者。對此,我將以平常心來應對,無論成功還是失敗,我都將以此為新的起點,努力工作,勤奮學習,迎難而上!最終,我還想説一句:“只要給我一個機會,我就會還您一個精彩!”

多謝大家!

銀行競聘演講範文 篇6

尊敬的各位領導,各位評委,各位同事,大家好!

我叫;37歲;中共黨員;大專文化;助理經濟師,現任xx縣農村信用社主任,今天我競聘的崗位是xx縣農村合作聯社副主任一職,我競聘這一職位有以下優勢:

一、本人具有豐富的基層管理經驗。

本人蔘加工作20年來,歷任出納員,會計員,網點負責人,大社信貸員,基層副主任等職務,自xx年任農村信用社負責人以來,在工作中,本人敢於創新,敢管善管,工作成效顯著;自xx年以來,本人連續12年考核均為優秀和被評為先進個人,本人和農信社也連續3年被縣、鎮黨委和縣聯社、市辦評為優秀黨員和先進單位。

二、本人具有較強的溝通能力和營銷能力。

任信用社和堯周社負責人期間,本人注重加強與當地黨政,業務骨幹區域客户的溝通和公關協調聯繫,積極拓展市場,促使堯周社各項業務迅猛發展。至xx年9月底各項存款64556餘萬元。本人任職一年來增加各項存款14455萬元。在西部存款增量、增幅、存款市場佔有率在轄區內各金融機構中排名第一。本人在辦理貸款、風險控制、清收不良貸款和支農力度、財務收支的工作等方面受到青珠縣聯社和當地黨政的肯定和支持。

三、本人具有較強事業心和責任心。在上級黨委聯社的正確領導下,本人能充分發揮黨員幹部的先鋒模範作用,身先士卒,工作勤勤懇懇,求真務實,愛業敬崗,帶領全社員工與時俱進,開拓創新,努力完成各項工作任務。本次競聘如能成功,本人將重點做好以下幾方面工作:

一是要擺正位置,認清職責,當好領導的參謀和助手

在工作中,應當擺正自己的位置,在自己的職責及領導授權範圍內開展工作。同時,與分管領導在工作上保持高度一致,做到補台不拆台,聽從不盲從,辦事到位不越位,不爭功、不諉過,當好聯社領導的參謀和助手。其次是培養自己的全局觀念,站在領導的角度、聯社的角度看問題、想問題,從大處着眼。多方面其他職能部門進行溝通、協調,形成合力,共同做好上級分配的各項工作。二、全力拓展金融業務市場份額,強管理,嚴內控。

二是以優質服務為依託,金融創新為手段,全力拓展農信社金融產品的市場份額,不斷擴大服務內涵,拓寬服務領域。把組織資金的重點放在加強優質服務和降低存款成本上,達到擴張總量和優化結構的目的,不斷提高農信社的綜合競爭力。二是全力打造農信品牌為主線,大力拓展城區市場業務,通過城區業務的穩健擴張,實現新的效益增長點。三是以支農服務為主線,把握商機,增強科技興社意識,加快新業務拓展步伐,實現多渠道獲利。四是重視和做好農信社三防一保工作,強化內控制度的落實和執行,杜絕和防範案件的發生。

三、抓好線條管理,造就團結協造精神。我將在工作中,要注意去發現、學習他人的優點,查找、糾正自己的缺點,識大體,顧大局,真正做到思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業上同幹,大事講原則,小事講風格,同心同德,攜手共進,增強部門的凝聚力和戰鬥力。團結聯社班子成員,深刻領會並認真執行省聯社的發展規劃和工作措施,並以創新的思路、創新的方法,抓好分管的各項工作,加速推進全市農村信用社向現代化金融企業邁進的步伐。

我的演講完畢,謝謝大家!

銀行競聘演講範文 篇7

各位領導,各位同事:

大家好!今天我很高興站在這裏參加副經理一職的競選演講,首先我要感謝分行領導能給我這次展示自己、提高自己的機會,當然這更是我向各位同事學習、積累經驗的一次良好機會。

這次的競職演講,對我來説,意義非凡,對我們建行來説,更是體現了建行不拘一格的用人機制。正如我剛入行時所看到的感受到的,十一年來我們建行的那種在金融行業競爭中從未停歇過戰鬥感,作為一名建行員工充分感受到了其中的榮辱與興衰,成功與驕傲。

時代在前進,二十一世紀的年輕人應該有二十一世紀自我要求與覺醒。所以任何一種磨練與再造對我來説都是我工作生涯的一次新的蜕變。我第一次參加工作是在市食品公司。因當時公司人才短缺,僅工作半年就被公司派往婁底市分銷部負責全面管理與營銷工作。從一個沒有經驗的學生到一名優秀的分銷部管理者,從對管理、營銷一頭霧水到理性地分析市場,讓產品程度地搶佔到市場份額,完成了我人生的第一次蜕變。

我懷着躊躇滿志的夢想與營銷工作對我的巨大魅惑應聘到了新華社湖南分社,負責廣告營銷與信息採編。工作範圍面向全省。於是,我懷着廣告訂單與*開始滿世界跑。下鄉採訪、到各個市市政府、軍區、優秀企業去採編、營銷廣告,成了我每天工作的主要內容。身掛攝像機、錄音筆,操一口比較流利的普通話侃侃而談,這就是我當時的形象。這種魔鬼式的辛苦、獨擋一面的工作磨練讓我在短時間內,個人綜合素質與營銷談判能力得到驚人的提高。這對我以後的營銷工作也帶來了很大的推動與進展。

我非常榮幸的成為了中國建設銀行的一名正式員工。全新的陌生的金融行業對我來説不知從何發展。建行是我人生的一個分水嶺,原來擰成的一股勁兒到這我又要卸下所有的裝備與鋒芒從頭開始,從一名最普通的儲蓄員開始。我努力學習各項業務,並且利用工作之餘,完成了《金融》專業專科、本科的學業,取得了《金融》專業的中級職稱。俗話説磨刀不誤砍柴功,有了紮實的專業技能,才能在工作中施展拳腳。可能是我長期從事營銷職業的那股不服輸的拗勁,我突出的工作成績與獨到的高效率的工作方式讓我開始在行裏顯山露水。

我得到了支行領導的信任,擔任了中心路儲蓄所的負責人,帶領所裏員工僅用21天的時間完成支行下達的全年任務。創下了支行的新記錄。為了提高行裏中間業務收入的我們所裏的員工個人收入,我們把保險公司的代理業務做得更是成績斐然。被人壽保險公司評為XX年度全省百佳營銷網點。

XX年支行在全行範圍內公開招聘客户經理。通過行裏的重重選拔與考核,我以自己的實力成功地競選上了支行的客户經理。在我當任支行客户經理那兩年的工作時間裏,是我入建行以來學習收穫的兩年,使我有機會學習和了解我行的各項業務,尤其是以前沒有接觸過的資產業務。通過這兩年的歷練為我現在成為一個綜合全面發展的優秀客户經理打下堅實的基礎。

這三年來在分行這個廣闊的空間裏,讓我如魚得水般的展現了自己獨特的營銷才能與業務拓展能力。

今天我能自信地站在這裏競聘,主要理由是:

一、從我以往在每個與營銷切實相關的崗位上所作出的成績,我具備了豐富的工作經驗以及較強的客户營銷和業務拓展能力;

二、通過XX年在各個崗位上的摸爬滾打,我具備了綜合的業務知識和操作技能;

三、對工作我能勤勉敬業、廉潔自律;對業務我能精益求精、能獨擋一面。我具備了良好的個人素質與職業操守。

這次競聘,如果我能成功,我將要做到:

首先,繼續加強學習、增強修養。虛心向員工學習、向領導、前輩們學習,不斷完善自己,努力增強自己的業務水平、管理水平和駕馭事物、管理事物的能力。

其次,當好副手,做一名優秀的執行者。做為一名副手,不但要擺正好自己的位置,當好一把手的參謀,更重要的是要做一名優秀的的執行者,出色的客户經理,只有事事以身作責,親力親為,才能帶動全行員工的工作積極性,提升團隊的整體執行力。

最後,抓好管理,搞好服務,提高競爭力。配合一把手,認真貫徹上級行的指示精神,抓好各項制度的落實,結合本單位實際,創造性地開展工作,把人心凝聚起來,把業務抓上去,積極發展各項業務,為員工創實惠、為建行創效益。

不論這次競聘能否成功,我都不灰心不氣餒,將一如既往地幹好本職工作,把自己塑造得更優秀、更出色,為自己的職業生涯創造出更多的成績,添加更多的精彩。

謝謝大家!

銀行競聘演講範文 篇8

尊敬的各位領導,各位評委:

大家好!今天,我能夠站在這裏,參加競聘農村商業銀行支行副行長職位,深感榮幸和激動。莎士比亞曾經説過,自信是邁向成功的第一步。作為一名對銀行事業充滿熱愛、無比忠誠的“銀行人”,我勇敢地站在了這裏,接受各位領導和評委的遴選,心中充滿了一種崇高的使命感和責任感。

我叫現任(職位或在工作),今年x歲,大學國際金融專業(函授畢業),大專學歷。黨校金融保險專業(函授畢業),本科學歷。90年參加農村信用社工作,先後在基層支行做過記帳員、綜合櫃員、信貸員、信貸組長。2019年調入總部計劃信貸科工作,負責信貸調查,1104報表,2019年至今在總部風險管理部工作,信貸審查,1104報表多次榮獲市行“先進工作者”稱號。2019年通過了全國首批《中國銀行業從業人員資格認證》考試。

參加競聘農村商業銀行支行副行長這個職位,我具備以下優勢:

第一,經驗豐富,處事靈活。我自xx年進入銀行系統以來,先後從事過、(崗位具體名稱)等崗位,多年的銀行工作經歷,使我對農村銀行的業務流程、工作方法、服務對象非常熟悉,積累了大量有用的經驗。

第二,理論紮實,功底深厚。在實際工作中,我不僅堅持學習金融、經濟、股改等方面的理論知識,運用理論解決實踐中的問題;還注重調查研究,把實踐經驗上升到理論高度,不斷探索銀行的改革動向和管理方法。

第三,政治可靠,清正廉潔。我在政治上一向要求進步,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,做到了思想上純粹、作風上正派、行為上廉潔,坦坦蕩蕩做人,認認真真做事。

各位領導、各位評委:如果我競聘成功,我將在行長的領導下,放開手腳,竭盡所能,從四個方面入手,為我行事業的快速發展做出最大的貢獻。

一是更新思路,規範管理。理論指導實踐,制度規範言行。正確的發展戰略和合理的制度體系,可以有效地避免管理上的混亂和工作上的失衡。

二是知人善任,彈性管理。管理之要,在於用人。我將致力於建立一個優秀的員工隊伍,繼續深化用人機制改革,堅持績效考核,堅持人盡其用,堅持能上能下的人事工作導向,不斷加強人力資源管理,不斷提高員工隊伍的整體素質和創業能力。

三是以身作則,人本管理。其身正,不令自行;其身不正,雖令不申。我將實行人本管理,以身作則,嚴於律已,自覺遵守各項規章制度,自律、自強、自警、自醒,用人格魅力感召和團結員工,使他們“士為知已者死”,發揮最大的潛能和力量。

四是從諫如流,開放管理。在新的崗位上,我還將充分尊重行長的意見,善於聆聽董事會的指示,積極吸納下屬的建言,採取開放式、民主式管理,為同心同德謀發展、羣策羣力抓業績搭建優良平台。

各位領導參與這次競聘。我也深深知道,任何競爭都會有兩種結局,如果我能夠成功,我將以全部的激情投入新的崗位,再造人生新起點、再創事業新巔峯;如果不能夠成功,我也將以平常心態來面對,更加努力地做好本職工作,勤奮學習,不斷進取。

銀行競聘演講範文 篇9

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!

我叫,現年32歲,金融本科文化,中共黨員。XX年7月參加工作。2019年來,先後在出納員、記賬員、聯行員、計算機系統管理員等崗位及信貸部、客户部、風險部、會計部等部門工作過,20xx年擔任支行綜合管理部經理至今。

今天,我競聘的崗位是支行副行長。

支行副行長這個工作崗位不僅僅是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的工作責任。要挑戰這個崗位,挑起這份責任,需要真誠、正義、自信、勇氣、能力和強烈的敬業精神。首先要具備較高的政治素質。在農業銀行即將上市的今天,農業銀行肩負着執行國家經濟政策及服務“三農”的神聖使命,所以作為農業銀行的領導幹部,要有堅定的政治立場、政治方向和政治觀念,要堅定不移地執行黨和國家的政策和上級行的規章制度,只有這樣才能在前進的道路上始終保持清醒的政治頭腦,才能經受住各種困難和風險的考驗,才能完成黨和國家賦予我們農業銀行的各項工作任務。其次要具備較強的理論素質。理論建設是黨的根本建設,理論素質是領導幹部思想政治素質的靈魂,一個支行的行級領導幹部應該廣泛的學習經濟、政治、法律、科技、文化等方面的知識,以開闊自己的視野,提高自己的政治理論水平和業務工作能力,並將所學到的政治理論和業務知識廣泛運用到自己的工作實踐中,推動本行各項工作的健康有序發展。三是要具備過硬的業務本領。作為一個支行副行長是行長的助手,即是本行各項工作的組織者,也是本單位各項具體工作的實施者,沒有過硬的業務本領,就無法組織和帶領本行幹部職工實施和完成好各項工作任務,因此具備過硬的業務本領,是做好工作的先決條件和重要保證。

基於以上三點認識,經過我深思熟慮,度德量力,我認為自己已經具備了這種能力和魄力,可以挑起這副擔子,因為我具備以下三個方面的優勢:

一是具有勤奮好學的敬業精神和求真務實的工作作風。我生在農行,在潛意識裏知道了農行所代表的含義;成長與省分行幹校,使我深層次地瞭解了農業銀行擔任的社會使命;就業與農行,使我更加熱愛農行的事業。正是這些因素的形成,在我的血脈裏才成就了我今天為農行事業雷厲風行的敬業精神和求真務實的工作作風。“書到用時方很少,是非經過不知難”這是我多年來的深切體會。因次,我始終沒有放鬆過對自己的學習,較為系統的學習了經濟、金融、法律等專業知識。先後取得了金融專科及本科學歷。參加省分行舉辦的各類培訓班30餘次。通過學習、培訓,系統掌握了農業銀行各個層面的理論知識和操作技能,並結合實際應用到了業務實踐中去。

二是具有較強的業務知識和豐富的實踐經驗。十多年來,多個崗位的工作經歷,磨練了我今天的成就。4年的櫃枱操作,使我多角度、深層次熟悉、掌握了農業銀行的各種櫃面業務操作;6年的會計、信貸、客户、風險工作使我對農業銀行的業務基本操作流程和各項制度有了進一步學習和掌握;尤其是在我擔任綜合管理部經理這3年中,在支行各位領導和全行員工的薰陶下,我能夠全力傾注自己的汗水,任勞任怨,忘我工作。強烈的事業心和工作責任感,使我本人養成了求真、務實的工作習慣和恪盡職守、樂於奉獻的工作作風,並在全行幹部員工中得到了良好的口碑。

三是具有較好的羣眾基礎和事業交際能力。外部因素:我生在,長在,參加工作後一直沒有離開過,對縣情和民情有着比較全面的瞭解,羣眾基礎較好,與行政、企業事業的領導和財務人員有着良好的社交關係,外部環境較為有利。20xx年,經我多方聯繫,努力籌備,支行被**縣委評為縣級精神文明單位,支行營業室被市共青團委評為市級“青年文明號”,從而使支行在社會影響力得到充分肯定。內部因素:多年的實踐鍛鍊,使自己具有了一定的組織協調能力和應對處理複雜問題的能力。如在abis系統切換、cms系統上線、不良資產剝離、不良貸款清收、黨羣關係、組織協調等重要工作中,能夠積極妥善處理好各種關係及矛盾,較為圓滿的完成了工作任務。尤其在今年7月份縣支行組織機構架構調整以後,我又兼任支行信貸業務審查工作,在工作中,我堅持邊學邊幹,結合我行實際提出了一些關於信貸業務操作流程行之有效的管理制度和辦法,草編了《農行主要貸款操作流程指引》,規範了信貸操作,加強了貸後管理,使我行的信貸管理水平得到進一步提高。

各位領導、各位評委:假如我的想法能夠得到各位領導和同志們的信任和支持,假如我今天競選的願望能夠得以實現,競聘為支行副行長,我將會盡職盡責,以規章制度為標準,以提升工作質量和經濟效益為目標,努力當好行長的助手和參謀,併力爭做到以下幾點:

一是加強學習,提高素質。在工作中,我將繼續堅持做到不斷加強政治理論和業務知識學習,不斷提高自己的政治理論水平和業務工作能力,並要把學習當成一種覺悟、一種責任、一種修養、一種追求、一種境界,貫穿於本人的工作始終。

二是秉承發揚,開拓創新。繼承和發揚“發展就是硬道理”這一新時期的時代理念,並加以自覺堅持、學習和運用,務實求新,開拓創新,全身心的投入農行業務經營之中。緊緊圍繞改革發展這個大局,按照股份制銀行經營管理原則,面向市場,面向客户,捕捉商機,掌握信息,在強化管理,注重風險防範的前提下,着力去解決當前業務中存在的總量不足、質量不高、效益不優、內控不嚴、收入單一等問題,全面提高支行盈利水平。

謝謝大家!

銀行競聘演講範文 篇10

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

在這裏我以平常人的心態,參與支行綜合辦公室經理崗位的競聘。首先應感謝支行領導為我們創造了這次公平競爭的機會!此次競聘,本人並非只是為了當官,更多的是為了響應人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實現自己的人生價值。我現年xx歲,預備黨員,文化程度,會計師專業技術職稱。xx年在xx市參加工作,先後作營業員、門市部主任、統計員。xx年調入xx市總工會,擔任圖書管理員、出納員、會計、財務、辦公室副主任,計財科副科長。

經過幾年銀行工作的鍛鍊,使自己各方面素質得以提高,榮幸地被分行評為20xx年度先進工作者,在創先業務競賽活動中,被分行授予“三收能手”的稱號。20xx年度我實現了個人攬存餘額xx萬元的任務。幾年的工作使我深深地感到機遇和挑戰並存,成功與辛酸同在。參與這次競聘,我願在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現價值,在市場競爭中完善自己。我深知綜合辦公室工作十分重要,這主要體現在以下三個方面:一是為支行領導當好參謀,二是為全行事務當好主管,三是為一線員工當好後盾。具體説就是擺正位置,當好配角;胸懷全局,當好參謀;服從領導,當好助手。我也深知,辦公室工作非常辛苦,正如前一段社會流傳的那樣:在辦公室工作的同志就像忠誠的狗,老實的羊,受氣的豬,吃草的牛,忙碌的馬。

可是他們像蠟一樣,燃燒自己,照亮別人;他們像竹一樣,掏空自己,甘為人梯。如果我競聘成功,我的工作思路是:以“三個服從”要求自己,以“三個一點”找準工作切入點,以“三個適度”為原則與人相處。“三個服從”是個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位。“三個一點”是當上級行要求與我行實際工作相符時,我會盡努力去找結合點;當科室之間發生利益衝突時,我會從政策法規與工作職責上去找平衡點

當行領導之間意見不一致時,我會從幾位領導所處的角度和所表達意圖上去領悟相同點。

“三個適度”是冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進行等距離相處;剛柔適度,對事當斷則斷,不優柔寡斷;粗細適度,即大事不糊塗,小事不計較。做到對同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責,多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,批評的話虛心聽,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力。如果我競聘成功,我的處事原則和風格是,努力做到嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律,勤學習,勤調查,勤督辦。以共同的目標團結人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,辦事講效率。

管人不整人,用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬鬆的發展和創造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的同事,讓他們像圓規一樣,找準自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,給人以温暖;像竹子一樣每前進一步,小結一次。如果我競聘成功,我的工作目標是:“以為爭位,以位促為”。

爭取支行領導對綜合辦公室工作的重視和支持,使辦公室工作管理制度化,服務優質化,參謀有效化。讓辦公室成為支行領導的喉舌,溝通員工與行長之間關係的橋樑,宣傳精神文明的窗口,傳播企業文化的陣地,培養人才的搖籃,連結銀企合作的紐帶。我願與大家共創美好的未來,迎接x行輝煌燦爛的明天。

謝謝大家!

銀行競聘演講範文 篇11

尊敬的各位領導、各位評委:

首先,請允許我介紹一下我的主要工作簡歷。

我叫____,男,漢族,現年__歲,中共黨員,大專文化,經濟師,____年_月參加銀行工作,現任盤縣支行黨委書記、行長。在__年的工作歷程中,我先後在營業所幹了_年的會計員、出納員,在支行工作__餘年曾擔任過會計股長、稽核股長、人事股長、辦公室主任、信貸科長等職務,在二級分行_年多時間擔任過稽核處副處長、人祕處副處長主持工作、黨辦、行政辦副主任主持工作,____年_月至今任盤縣支行黨委委員、副書記、書記、副行長、行長。

實行競爭上崗,是省分行黨委認真貫徹落實黨的xx大關於加快乾部人事制度改革步伐,推進領導幹部任用制度改革的一項重大舉措,在貴州省農行的發展歷史上是一個劃時代的進步,對推進農業銀行的各項改革,激發員工的進取精神具有十分重大的意義。作為一名基層領導,必須堅決支持和帶頭參與。

在這次競聘中我積極參與,知難而進,勇於競爭。我認為:競爭可以展示自我,競爭可以發現差距,競爭可以促進學習,競爭可以提高自己的綜合素質和工作能力。我的態度是:如果競聘成功,我決不志得意滿。因為在這次競聘中:一是很多為農業銀行的發展做出突出貢獻的老同志服從改革大局,主動讓出了位子;二是很多優秀的年輕員工由於競聘條件的限制沒有趕上機遇,減少了競爭壓力;三是競聘成功得到的並不是享受,而是要承擔更大的責任和風險,能否勝任副行長的職務需要在今後的實踐中才能得到檢驗。如果競聘失利,我也決不氣餒,因為我畢竟已經在農業銀行改革的道路上當了一塊鋪路石,敢於參與競爭就是超越自我,就是人性的昇華,即使一無所獲,我也無怨無悔。我也一定會通過這次競聘認真審視自己,尋找差距,在今後的工作中更加努力學習,彌補自己的缺點和不足,儘快找到更加適合自己的位置。

一、履職設想和責任措施

我的履職設想和責任措施是:抓住機遇,更新觀念,深化改革,加快發展。

_、抓住機遇。西部大開發給貴州各地帶來了千載難逢的發展機遇,如六盤水境內,已開工的盤南電廠及即將上馬配套的響水煤礦、發耳電廠、___國道改造等大項目的開工建設,能否拿到這些大項目關係到貴州分行未來的前途和命運。因此,必須集全行之力,在行黨委的領導下,組建專門班子,落實專辦人員,與省分行公司業務處緊密配合,上下聯動,打破常規,特事特辦,與投資方建立密切的合作關係,想盡千方百計把響水煤礦、發耳電廠等項目爭辦到手,確保成功營銷貸款。把大項目的爭辦作為實現貴州省農行可持續發展,確保實現跨越式發展目標重中之重的工作。

_、更新觀念。根據現代商業銀行的發展要求和貴州經濟發展特點,用前瞻性的眼光,找準優勢,敢為人先,積極拓展新業務,提高業務創新能力。建立“以市場為導向,以客户為中心,以效益為目標”的機構組織體系和營銷機制,一是以創新和一體化營銷為手段,公司業務突出抓“大”。貸款投向重點支持電力、交通、煤炭、城市基礎設施、教育衞生等行業。支持好有競爭實力和發展前景好的非公有制項目,大力發展低風險的票據業務。個人金融業務重點抓

“好”,以客户為中心,以市場為導向,提高個人金融業務的綜合效益。住户金融業務努力做精。貸款重點放在優質房開企業的“精品”項目上,創品牌效益。堅持以個人住房貸款為主,逐步完善以按揭成效為主要調控手段的風險控制機制,有效規避風險。把住房貸款辦成我行的精品信貸業務。存款工作繼續抓“實”,尋找新的存款來源,重點放在對社會經濟狀況和主要行業發展狀況進行研究,加強與計委、經貿委、財政、工商等政府經濟管理部門的聯繫,瞭解政府投資計劃和投資項目情況,細分客户,制定發展計劃,確保對公存款的增存。儲蓄存款要充分發揮“億元所”、“星級所”的輻射效應和示範作用。在抓好傳統業務的同時,繼續抓好代發工資業務,加大銀行卡髮卡力度,採取獎勵措施,調動員工髮卡的積極性。全面鞏固,發揮幾大綜合應用系統功能,提升經營管理水平和整體競爭水平。

銀行競聘演講範文 篇12

尊敬的各位領導、各位同仁:

大家好!

我競聘的崗位是___。希望大家多支持我。

我知道對於做一名中層幹部,我還是一個才疏學淺、相對陌生的學生或者新兵。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,和自己的優勢。我就從三個方面簡要彙報一下自己的工作情況:

第一、對於這一崗位所要求的銀行專業知識實踐。大學畢業以來,從分理處、分理處、客户經理部到的消費貸款一線工作實踐,使我的業務處理能力和經驗有了豐富的積累。

第二、對於這一崗位所要求的文字綜合能力。綜合辦公室的工作,使我的文字綜合水平有了較大的提高。在客户經理部和金融超市工作中,執筆撰寫了大量的業務研究材料和業務籌備材料等。

第三、對於這一崗位所要求的組織協調能力和創新能力。參加工作以來,為適應不同崗位需要,我始終沒放鬆對於銀行營銷理論、電腦設計、網絡應用等新知識的學習,適應市場經濟發展,和金融改革不斷深入、業務高速發展的需要。在辦公室工作的幾年中,我先後作過支行企業文化建設工作、共青團工作、總務後勤管理工作,在客户經理部的營銷策劃工作,建立和維護省內農行第一家網站,到後來的金融超市籌建工作,開拓消費信貸市場、研究營銷發展規劃,市場拓展工作。這些實踐,鍛鍊和培養了我獨自開展工作的能力。在工作中做到了不斷的借鑑和探索更好的先進做法,靈活掌握,不斷創新,自身的創新能力和動手操作能力也得到了同事們的認可。

對於競聘金融超市副經理,我理解應做好的職責是:

第一、當好業務發展助手。作為一名共產黨員,要做到通力合作,密切配合,做到以誠待人、以理服人,保證紮紮實實,井然有序的協助部門領導開展好本部門的各項常規工作。

第二、當好決策參謀助手,服務領導決策。我將及時準確地掌握個人金融業務的各方面工作動態,並且注意對各種情況進行科學的分析和判斷,為領導決策提供可靠的依據。發揮自己的營銷和市場宣傳及電腦的特長,夯實基礎管理,合理規劃金融超市營銷發展活動。

回首自己的成長之路,我深深感到走過的每一個腳印,都得利於領導和身邊同事同志們的厚愛和支持,競聘理一職,我願踏踏實實的貢獻自己一份力量,認認真真履行職責、紮實創新搞好工作。最後,以一首自編對聯來結束我的演講,上聯是“勝固可喜,寵辱不驚看花開”,下聯是“敗亦無悔,進退無意隨雲卷”,橫批是“與時俱進”。願與大家共勉。

銀行競聘演講範文 篇13

各位領導、評委、各位同事:

大家好!

今天,我很榮幸參加行裏舉行的中層幹部競聘大會。這是一次難得的鍛鍊、提高自己的機會。我今年37歲,大專文化程度,中共黨員,會計師職稱。XX年畢業分配到農行工作。先後曾在、分理處、支行從事會計主管、信貸員、付主任級信貸員和內勤坐班主任等工作,現在支行客户部任信貸員。在十四年工作期間,我曾多次被市、縣行評為先進工作者、收貸、收息能手、優秀共產黨員。97年曾在市分行舉辦的首屆會出知識競賽考試中取得第一名。

今天,競聘後備中層幹部。我的優勢體現在:

一、有良好的政治素質,思想過硬,始終如一地遵守農行各項規章制度,工作紮實。

二、注重學習,有一定的專業水平。參加工作以來,我一直在業務一線工作,從未間斷對我行各項規章制度等知識的學習,並積極參加各種形勢的在職培訓。XX年在XX大學高級財務會計培訓班學習,被評為優秀學員;兩千年參加全國會計統一考試並取得會計師資格;今年參加了全國《註冊會計師》兩科考試。經過多年的知識積累,基本上具備了與基層相適應的經濟金融理論、財務和法律知識。

三、有豐富的基層工作經驗和一定的文字綜合能力。2019年來,我從事會計主管工作8年,信貸工作6年,積累了豐富的會計、信貸管理和貸款清收盤活等經驗。比較熟悉客户單位的財務會計核算,能對真實的全面的財務會計報表作較科學地分析能根據我行信貸規則的要求對信貸需求客户作前期調查。

四、工作業績較突出。20xx年,我在分理處任信貸組長期間,該處全面完成了全年收息任務和全年清收不良貸款本息任務,其中不良貸款本息佔全年任務的200%,我個人全年收回正常貸款利息49萬元,清收不良貸款本息70萬元;在今年驕陽似火的6月,我與客户部存款組的同志們一道並肩努力下,為6月底我行對公存款首次突破億元大關立下汗馬功勞。

如果這次競聘成功,我將不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”並從以下幾個方面進行工作:

一、加強學習,做一個知識型的員工。我計劃今後加強四個方面的學習,一是認真學習黨的xx大報告,領會精神,提高政治素質。二是強化對金融政策和法律法規的學習,提高對客户的經營管理能力。三是加強經營管理理論學習,學習營銷公關技巧,不斷提高自身的組織和公關能力,四是繼續加強《註冊會計師》的後續課程學習。

二、認真履行好客户經理的職責,積極宣傳農行的金融服務政策,熱情向客户介紹、推薦我行的產品,使客户在瞭解我行的金融政策和服務的基礎上優先考慮採用,擔當起企業金融顧問的角色,並以客户為中心,加強內部溝通與業務協調,力爭在規定時間內答覆客户要求,提高服務效率。在實際工作中要做到特事特辦,急事急辦,易事快辦,難事妥辦,靠特色服務贏得客户。

三、強化風險意識,確保信貸資產質量。以信貸資產為主業的客户經理,不得不面對風險,風險有來自客户和自身,對待客户風險要注重對客户的日常管理,主動掌握客户的思想動態、經營行為等,以提高風險預警水平和反映能力,對待自身要杜絕道德風險,力爭消除能力風險。

四、求真務實,創造性的開展工作。對工作不拖、不等、不靠、不推,不但用力去工作,而且還要用心去工作。在具體工作中,既熱情洋溢,又嚴格規範自己的言行,在社會上、在客户中樹立良好的“農行人”形象。

五、當好主任經理的副手。積極主動地為主任經理出謀劃策,為推進各項業務有效發展貢獻力量,同時認清自身角色的地位,做到出力而不越位,自覺維護主任經理的權威,低調做人,謹慎做事,甘當綠葉。

總之,如果這次競聘成功,我將嚴格履行自己的諾言。如果不能,説明我的工作能力還有待提高,我將在今後的工作中加倍學習,與其他員工一道為農行的事業努力工作。最後,以一副對聯來結束我的演講,上聯是“勝固可喜,寵辱不驚看花開”,下聯是“敗亦無悔,去留無意隨雲卷”,橫批是“與時具進”。

謝謝大家!

銀行競聘演講範文 篇14

尊敬的各位評委、各位領導、各位同事:

大家下午好!

這天我能夠站在這個競聘平台上,情緒十分激動。首先,要真誠的感謝__領導給予我展示、檢驗自我的機會。這天,我本着參與、鍛鍊、提高進而推動我行發展的目的,參與支行行長競聘。下面,作一個簡要的自我介紹:

我叫__,今年__歲,(黨員),__學歷,__年進入中國銀行滿洲里支行工作,先後從事過__、__等工作,現任支行副行長。在我行工作的_年裏,在上級領導與同事們的大力支持與幫忙下,我從一個業務新兵逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的職責人。這天的演講我將從兩方面展示自己。

競聘該職務的優勢:

一、具有豐富的工作經驗,業務技能熟練

從_年進入我行工作以來,我先後從事過__、__等工作。因此,對支行的各項基礎性工作都十分熟悉。在此期間,無論工作多忙、多累,我都嚴格要求自己,按質按量完成上級交付的相關任務。高強度的工作,正是對一個人潛力的考驗,也是對潛力的培養。此刻我擔任本行副行長,用心協助行長處理各項事務,各項工作都比較熟悉,管理經驗也頗為豐富。

二、具有嚴謹的工作作風,認真的工作態度

作為金融服務行業,銀行工作牽涉甚廣,關係到國家、羣眾的經濟利益。因此,嚴謹的工作作風,認真負責的工作態度是對一個銀行從業人員的最起碼要求。自工作以來,我便始終堅持“精益求精、一絲不苟”的工作態度,事無鉅細均認真對待。因此,在我負責的業務中,從未出現過一點紕漏或任何過錯。

三、愛崗敬業,開拓進取

工作以來,我一向將“愛崗敬業、開拓進取”作為自己的座右銘。不管做什麼工作,都把職責擔在肩上,將事業放在心上,在工作中,敢想敢幹,不畏艱難困苦,始終持續着昂揚的鬥志與高漲的熱情。

在工作方面,我有股“鑽勁”,堅持學習,將各種業務吃透,並用心向有經驗的同事請教,學習,不給自己留疑問。經過多年的積累與鍛鍊,使我具備了較強的業務潛力與管理潛力。

未來工作設想:

俗話説的好,態度決定一切,沒有好的工作態度,就沒有好的工作質量。假如競聘成功,我將以支行的發展為中心,嚴格要求自己,認真做好本職工作,在平凡的崗位上體現出個人的價值。我打算從以下幾方面開展工作:

一、加強團隊建設,營造良好的工作氛圍

首先,我要帶頭加強作風建設,自覺杜絕拜金主義、享樂主義,攀比心態。同時,對先進優秀的員工要樹典型、立榜樣,擴大影響,激發被表彰者內心的自豪感,從而促使其向更先進的行列邁進。其次,為員工營造“公平、民主、和諧”的工作環境。一方面堅持“能者上、平者讓、庸者下”的用人機制,限度激發員工的工作熱情。另一方面,關心員工的工作、生活,認真聽取他們的意見與推薦,勇於理解他們的監督與批評,進一步增強員工的羣眾歸屬感。最後,要多組織培訓活動,加強對新業務、重點業務的培訓,提高員工的辦事效率。

二、維護並拓展新客户,開闢儲蓄存款新增點

第一,綜合評價現有客户羣體,將客户分類,除了維繫好老客户外,重點要將精力花費在能為我行帶來更多利潤的客户身上。第二,要逐漸健全客户檔案信息,便於與客户的交流與溝通,進一步提升客户維護水平。為VIP客户帶給相應的VIP服務,比如,個人理財推薦、節日慰問、綠色通道等,力爭吸納更多的VIP客户。第三,為客户帶給有針對性的服務,為他們帶給相應的金融產品,滿足他們的不同需求。第四,做好市場調研,掌握市場動態,並制定詳細的營銷策略,主動走出銀行尋找客户,將客户帶回來。

三、用心拓展中間業務,擴大盈利空間

如今,隨着存貸利差不斷縮小,中間業務已成為各大銀行擴大盈利的主要途徑。本行的中間業務主要包括結算收入、銀行卡收入和代收、代發手續費收入,收入來源渠道較窄。今後不僅僅要加大原有中間產品的營銷力度,還應大力開闢新的收入渠道,進一步擴大中間業務的盈利空間。

1.加大營銷推廣力度,用心營銷__產品;

2.加強對全辦員工的營銷培訓,並將部分後台員工充實到營銷崗位上。同時,在大堂配備機動營銷人員,加大對相關產品的營銷力度;

3.抓住存款額較大的客户,向其營銷個人委託貸款業務。

四、堅持以發展為目標,“抓大放小”

“抓大”即將圍繞支行發展目標,抓住中心工作與主要工作,抓住關鍵問題和主要矛盾,突出重點;“放小”是指把日常性、執行性、事務性工作交與副職、相關部門和人員,充分發揮副職和中層骨幹的作用。這樣,行長才能有更多的精力處理支行的重大問題或作出正確的決策。另外,還能充實副職工作,給中層幹部及普通員工施展個人才華的機會,激發他們的工作創造性。

各位領導,各位評委,各位同事,應對着大家信任和期盼的目光,我看到了期望的所在,同時也感受到壓力和職責的所在,這都必將成為我工作的動力。如果大家肯給我這次機會,我決不辜負大家的期望,必須在支行行長的崗位上作出更大的成績。但不管競聘結果如何,我都會繼續勤奮學習、勇於實踐,不斷提高科學決定形勢、應對複雜局面及配合全局的潛力。進一步增強事業心、職責感和使命感,盡心盡責做好各項工作,為我行事業發展添磚加瓦!

謝謝大家!

銀行競聘演講範文 篇15

尊敬的各位領導,各位評委,各位同事,大家好!

我叫;37歲;中共黨員;大專文化;助理經濟師,現任xx縣農村信用社主任,今天我競聘的崗位是xx縣農村合作聯社副主任一職,我競聘這一職位有以下優勢:

一、本人具有豐富的基層管理經驗。

本人蔘加工作20年來,歷任出納員,會計員,網點負責人,大社信貸員,基層副主任等職務,自xx年任農村信用社負責人以來,在工作中,本人敢於創新,敢管善管,工作成效顯著;自xx年以來,本人連續12年考核均為優秀和被評為先進個人,本人和農信社也連續3年被縣、鎮黨委和縣聯社、市辦評為優秀黨員和先進單位。

二、本人具有較強的溝通能力和營銷能力。

任信用社和堯周社負責人期間,本人注重加強與當地黨政,業務骨幹區域客户的溝通和公關協調聯繫,積極拓展市場,促使堯周社各項業務迅猛發展。至xx年9月底各項存款64556餘萬元。本人任職一年來增加各項存款14455萬元。在西部存款增量、增幅、存款市場佔有率在轄區內各金融機構中排名第一。本人在辦理貸款、風險控制、清收不良貸款和支農力度、財務收支的工作等方面受到青珠縣聯社和當地黨政的肯定和支持。

三、本人具有較強事業心和責任心。在上級黨委聯社的正確領導下,本人能充分發揮黨員幹部的先鋒模範作用,身先士卒,工作勤勤懇懇,求真務實,愛業敬崗,帶領全社員工與時俱進,開拓創新,努力完成各項工作任務。本次競聘如能成功,本人將重點做好以下幾方面工作:

一是要擺正位置,認清職責,當好領導的參謀和助手

在工作中,應當擺正自己的位置,在自己的職責及領導授權範圍內開展工作。同時,與分管領導在工作上保持高度一致,做到補台不拆台,聽從不盲從,辦事到位不越位,不爭功、不諉過,當好聯社領導的參謀和助手。其次是培養自己的全局觀念,站在領導的角度、聯社的角度看問題、想問題,從大處着眼。多方面其他職能部門進行溝通、協調,形成合力,共同做好上級分配的各項工作。二、全力拓展金融業務市場份額,強管理,嚴內控。

二是以優質服務為依託,金融創新為手段,全力拓展農信社金融產品的市場份額,不斷擴大服務內涵,拓寬服務領域。把組織資金的重點放在加強優質服務和降低存款成本上,達到擴張總量和優化結構的目的,不斷提高農信社的綜合競爭力。二是全力打造農信品牌為主線,大力拓展城區市場業務,通過城區業務的穩健擴張,實現新的效益增長點。三是以支農服務為主線,把握商機,增強科技興社意識,加快新業務拓展步伐,實現多渠道獲利。四是重視和做好農信社三防一保工作,強化內控制度的落實和執行,杜絕和防範案件的發生。

三、抓好線條管理,造就團結協造精神。我將在工作中,要注意去發現、學習他人的優點,查找、糾正自己的缺點,識大體,顧大局,真正做到思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業上同幹,大事講原則,小事講風格,同心同德,攜手共進,增強部門的凝聚力和戰鬥力。團結聯社班子成員,深刻領會並認真執行省聯社的發展規劃和工作措施,並以創新的思路、創新的方法,抓好分管的各項工作,加速推進全市農村信用社向現代化金融企業邁進的步伐。

我的演講完畢,謝謝大家!