應聘時如何回答離職原因
導語:辭職了,找到一家新公司,卻被問離職原因,怎麼説最好呢,讓本站小編給你支招:
回答提示:
①最重要的是:應聘者要使找招聘單位相信,應聘者在過往的單位的“離職原因”在此家招聘單位裏不存在;
②避免把“離職原因”説得太詳細、太具體;
③不能摻雜主觀的負面感受,如“太辛苦”、“人際關係複雜”、“管理太混亂”、“公司不重視人才”、“公司排斥我們某某的員工”等;
④但也不能躲閃、迴避,如“想換換環境”、“個人原因”等;
⑤不能涉及自己負面的人格特徵,如不誠實、懶惰、缺乏責任感、不隨和等;
⑥儘量使解釋的理由為應聘者個人形象添彩;
⑦相關例子:如“我離職是因為這家公司倒閉;我在公司工作了三年多,有較深的感情;從去年始,由於市場形勢突變,公司的局面急轉直下;到眼下這一步我覺得很遺憾,但還要面對顯示,重新尋找能發揮我能力的舞台。”同一個面試問題並非只有一個答案,而同一個答案並不是在任何面試場合都有效,關鍵在應聘者掌握了規律後,對面試的具體情況進行把握,有意識地揣摩面試官提出問題的心理背景,然後投其所好。
分析:除非是薪資太低,或者是最初的工作,否則不要用薪資作為理由。“求發展”也被考官聽得太多,離職理由要根據每個人的真實離職理由來設計,但是在回答時一定要表現得真誠。實在想不出來的時候,家在外地可以説是因為家中有事,須請假幾個月,公司又不可能准假,所以辭職。這個答案一般面試官還能接受。
-
關於幼兒老師個人辭職報告(通用4篇)
關於幼兒老師個人辭職報告篇1尊敬的幼兒園校長:您好!我是教小班的xx老師,一直在您的照顧下,我在幼兒園工作了這麼久,很感謝給了我這樣一個機會去接觸小孩子,我特別喜歡小朋友們,從小就有一個夢想,去教他們、跟他們有一個很好的相處機會。是您滿足了我這個願望,讓我實現...
-
建築工程師辭職報告(精選4篇)
建築工程師辭職報告篇1敬愛的領導:這段時間我的工作上進展得很不順利,作為建築工程師,卻在兩年內沒有給公司帶來真正意義上的利潤,覺得自己還沒有掌握一個合格的建築工程師所必須的技能。從公司角度來講,我覺得是一個很不稱職的員工。對我個人來説,工作兩年之後,發現...
-
環衞工人辭職報告範文(精選3篇)
環衞工人辭職報告範文篇1尊敬的公司領導:您好!首先,我很感謝公司領導給我一個在__公司工作的機會,我也很重視在__公司這一年的工作經歷,而且很榮幸自己能成為__公司這個充滿活力的團體的一員。在這一年的工作中,我學到了不少知識,雖然在公司裏基礎的業務知識及專業知...
-
餐廳收銀個人年終辭職報告(精選3篇)
餐廳收銀個人年終辭職報告篇1尊敬的__總:您好!首先,非常感謝您這幾年來對我的信任和關照。這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來____飯店工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來老闆對我的關心和教導讓我感激不盡。在____飯店工作的半年...