关于公司评优的决定
公司员工评优可以提高员工积极性,鼓励员工。下面本站小编给大家带来关于公司评优的决定,仅供参考!
关于公司评优的决定范文一
关于表彰20xx年度公司优秀员工、优秀新人的决定公司各部、西安研发中心:
为表彰在20xx年度取得优异成绩的公司员工,以此鼓励先进,树立典型。由各部门推荐,经公司办公会议审定,决定授予贾志敏等12名优秀员工和马月等4名优秀新人个人荣誉称号。对获得部门提名的徐二虎等7名员工给予通报表扬!具体名单如下:一、授予公司优秀员工、优秀新人荣誉称号名单 1、优秀员工(共12名)一等奖 贾志敏、史志明 二等奖 贾丽娜、卢瑞章、霍魁、于坤 三等奖 曾贤花、李桂敏、王红芳、王源、孙军华、许林海2、优秀新人(共4人)马月、杨雪、吴凡、翟鹏飞二、获部门优秀员工、优秀新人提名名单(除获奖员工外) 1、优秀员工提名(共4名)徐二虎、张扬、屈展、罗春芳 2、优秀新人提名(共3名)纪琨、王英峰、李胜希望此次受到表彰的员工以此为新的起点,戒骄戒躁、再接再厉,在今后的工作中再立新功。
特此表彰!
二○xx年一月十五日
关于公司评优的决定范文二
公司各部、子公司:
20xx年,在董事会的正确领导下,在全体员工的共同努力下,公司在科研、生产、营销、服务等领域取得了喜人的成绩,特别是刷新了公司销售的历史记录。
在公司取得良好业绩的同时,涌现出了许多务实苦干、爱岗敬业、具有公信度、能起表率作用,具有正能量的优秀员工。为了树立榜样,表扬先进,弘扬企业文化,增强企业凝聚力,按照公司《员工手册》“员工奖惩”的规定,公司各部门、各子公司从德(职业道德)、能(专业能力)、勤(工作态度)、绩(工作业绩)及团队精神等方面进行了优秀员工的评选。
通过评选,并经过公司总裁办公会研究决定,授予刘亚丽、吴永霞、孙慧琳、刘青、黄建伟、顾小明、高大权、刘伟、陆小平、蒋本发十名员工为“20xx年度优秀员工”光荣称号,并予以表彰。希望全体员工向他们学习,形成人人争当先进、人人争做贡献的良好氛围,为公司的发展贡献自己的力量。
特此决定!
二Oxx年十二月三十一日
关于公司评优的决定范文三
乐山绿宝利康农业发展有限公司关于表彰优秀员工的决定公司各部门:
20xx年,是公司实现跨越式发展的关键年。半年来,公司全体员工紧紧围绕“种植业稳重求进,养殖业加快发展,尽力开拓市场销售,择机建设高新园区”的工作目标,团结一致,勤奋工作,在各自的岗位上做出了积极的贡献。为鼓励先进,树立典型,推进企业精神文明建设,公司决定授予张有新等11名同志“优秀员工”称号,他们是:张有新(种植部)、张文俊(种植部)、黎龙安(工程部)、彭仕记(养殖部)、万世云(养殖部)、施卫东(销售部)、毛贵学(销售部)、但勤燕(财务部)、陈雪华(财务部)、陈明香(财务部)、邹桂枝(财务部)。公司希望,受表彰的优秀员工要珍惜荣誉,再接再厉,把取得的成绩当做新起点,把获得的荣誉当做前进动力,为公司发展做出新贡献。公司号召,全体员工要向先进学习,学习他们爱岗敬业,勤奋工作的优秀品质,以“尽好岗位职责,做好本职工作”的实际行动来推动全年各项工作任务的圆满完成。
二0xx年八月二十二日
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关于表彰决定的范例(精选15篇)
关于表彰决定的范例篇1公司各部门:20xx年度全体员工在王董事长的正确领导下,充分发挥主观能动性,拼搏进取,勤奋工作,促进了公司的稳定发展。在此过程中,涌现出了一批为企业发展不辞辛苦、无私奉献的优秀员工。为了总结成绩,激励先进,弘扬典型,进一步激发广大员工的积极...
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企业开除处分决定范文篇1姚,男,1981年10月11日出生,汉族,xx省zxx县人,大学本科学历,原系省住屋和城乡建设厅建筑节能与科技设计处主任科员。经浙江省平湖市人民法院审理,浙江省嘉兴市中级人民法院终审裁定,姚强利用职务便利,犯受贿罪、贪污罪和重婚罪,被判处有期徒刑十六...
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行政补偿决定书篇1工商行政管理局行政赔偿决定书()工商行赔字〔〕号赔偿申请人:住所:[(法人或者其他组织):住所:法定代表人或者主要负责人:职务:]赔偿申请人因认为,于年月日向我局提出行政赔偿申请,现已审理终结。行政赔偿请求:赔偿申请人称:经审理查明:本局认为:如不服本...