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渠道销售经理岗位的基本职责(精选22篇)

渠道销售经理岗位的基本职责 篇1

职责

渠道销售经理岗位的基本职责(精选22篇)

1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

3、根据公司业务需求制定渠道策略和销售目标;

4、建立渠道销售流程和运作规范;

5、开发管理新的渠道合作者;

6、组织联合行动或促销行动,推动渠道销售与渠道合作者关系。

任职资格

1、有大区市场渠道开拓及管理工作经验,有团队管理工作经验,业绩优秀;

2、有房地产、医院、院校(含幼教)、政府机关类工作经验者优先,男女不限。

3、具有独立的分析和解决问题的能力,市场感觉敏锐,有良好的沟通技巧和组织能力;

4、能承担较大压力。

渠道销售经理岗位的基本职责 篇2

职责:

1、负责几个省市区域内开拓市场,开发新客户,进行预约拜访或陌生拜访,寻找潜在客户并与客户建立合作关系;

2、维护老客户,同时保持与老客户的良好关系,及时了解客户需求动向,做好相应的服务;

3、对市场进行分析,并协助管理层做出适合市场需求的季度和月销售计划,拓展客户群并保持良好合作关系,跟踪销售情况,完成预计销售目标;

4、主要针对工程商客户和渠道客户进行产品销售及项目招投标方案制定;

5、完成上级领导交办的其他事务。

任职要求:

3~5年销售工作经验,有公共广播行业、会议音响产品、监控、对讲设备、安防产品等弱电产品渠道销售工作经验优先考虑,了解本行业市场情况,对行业各类竞争产品、技术非常熟悉,对市场有非常强的分析、判断能力、把控能力,沟通能力强,销售管理人员储备。

渠道销售经理岗位的基本职责 篇3

职责:

1、寻找潜在合作伙伴,与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约;

2、行业渠道建设、渠道管理和渠道关系维护等工作;

3、开拓建立地区市场的代理渠道,管理当地区域代理商经销商,对区域代理商经销商的销售人员进行培训;

4、对地区市场状况和竞争品牌信息进行调研反馈;

5、制定并组织当地的市场推广计划及方案。

任职资格:

1、较强的与代理商谈判、沟通能力;

2、具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;

3、具备产品演讲和独立制作方案的能力;

4、优秀的渠道代理、组织协调及渠道管理经验;

5、较强的独立市场开拓能力;

渠道销售经理岗位的基本职责 篇4

职责:

1、 负责省级区域内市场渠道开拓与销售工作,执行并完成师悦未来校园系列产品销售计划;

2、 维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展代理商,按时完成公司安排的拜访任务,每天及时向公司汇报拜访客户工作情况;

3、 动态把握市场价格,对销售情况进行分析汇总,定期向公司提供工作汇报;

4、 与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供服务;

5、 建立销售团队并指导一线销售人员拓展业务;

6、 与用户的技术交流、技术方案编写、技术方案宣讲等

7、 做好标书的准备、技术应答、讲标答标及用户答疑等工作;

8、 完成相关产品/方案宣传资料的撰写、产品/系统演示等工作

9、 做好对合作伙伴的技术交流、技术培训工作;

10、 对行业、用户需求、竞争对手等方面定期提出分析报告,为公司的产品研发和软件开发等提供建议。

11、完成上级领导交办的其他工作。

任职资格:

1、 大专及以上,市场营销、电子类、信息类相关专业;

2、 五年以上相关工作经验;

3、 熟悉当地区域内的相关产品代理商、经销商,有教育系统相关资源者优先;

4、 可独立开发客户(限上海地区);

5、 积极向上、责任心强,对销售工作有极大的热情;

6、 有K12教育装备行业经验者优先。

渠道销售经理岗位的基本职责 篇5

职责:

1、根据公司发展战略,制定渠道部的管理制度和薪酬体系;

2、负责全国销售渠道的构建和管理;

3、完成公司制定的销售指标和利润指标;

4、收集整理市场信息,协助公司制定相关产品策略与销售政策;

5、协助产品部完成新产品开发 ;

6、对渠道部的人员进行业务指导和工作考核。

任职资格:

1、本科以上学历企业管理、市场营销、生物医学等相关专业(综合条件优秀者可适当放宽学历要求);

2、5年以上工作经验,同岗位3年以上工作经验;

3、对市场信息具有敏锐的洞察力和较好的分析和判断能力,把握公司产品的宣传重心,对市场的趋势和变化做出准确的判断;

4、具有良好的客户服务意识、职业道德和素养,能承受较强的工作压力,具有较强的团队合作精神。

渠道销售经理岗位的基本职责 篇6

职责:

1.负责公司智能数据终端产品的渠道建设、培训和维护,协助渠道展开销售工作

2.负责智能数据终端产品及新产品渠道的建设、维护、更新、管理,及时做好沟通,反馈渠道商意见

3.配合核心代理商完成所负责区域渠道销售任务

4.完成公司下达渠道销售指标、城市激活指标等渠道销售指标

5.负责省区智能数据终端产品渠道市场调研和需求分析,掌握竞争对手市场动态,制定渠道发展规划

6.积极支持公司市场活动,完成其他组织交办事务

任职要求:

3年及以上相关行业销售经验,计算机、营销管理或经济相关专业优先,本科及以上学历优先

有丰富客户资源,有大区市场渠道开拓经验,有成功运作相关销售项目经验者优先

具备较强的市场敏感度及资源整合能力

具备较强的公关能力和对外沟通协调能力

认可公司的价值观、企业文化、发展战略和管理理念,有强烈的事业心、责任感和旺盛的斗志

渠道销售经理岗位的基本职责 篇7

职责:

1、负责公司产品的销售及推广;

2、根据市场营销计划,带领组员完成部门销售指标;

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

任职资格:

1、大专及以上学历,市场营销等相关专业优先;

2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者、有领导经验优先;

3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

渠道销售经理岗位的基本职责 篇8

职责:

1、完成在分管区域内渠道的拓展,招代理商等任务;

2、贯彻公司的渠道政策以及相关理念,制定本区域内相关发展策略并予以执行;

3、负责对代理商的考察、洽谈、评估,协助代理商对代理项目进行推广和销售;

4、根据公司下达的指标,负责对代理商的业绩进行监控、督促和管理;

5、负责协助代理商对区域市场进行开拓,并对代理商进行培训;

6、负责对区域内的项目合同的跟踪和落实,以及项目发票的催收。

7、敏锐察觉市场变化,并在分管区域内收集行业信息、反馈市场信息,做出处理意见并及时上报公司;

8、维护公司利益,树立公司形象,在于客户交流中保持诚实可靠,不卑不亢的态度。

任职要求:

1、大专及以上学历,至少2年以上渠道销售经验,有房产销售经验者优先;

2、具备较强的市场开拓、客户沟通能力,较强的沟通技巧和团队管理能力;

3、有较强的沟通能力,熟悉一手房销售流程;

4、较高的执行力,快速响应能力,具备良好的语言表达及商务谈判能力;

5、有服务意识,对工作有较高热情;

6、注重效率、能适应高强度、快节奏的工作环境,有激情,有强烈的团队协作意识;维护公司利益,树立公司形象,在于客户交流中保持诚实可靠,不卑不亢的态度。

渠道销售经理岗位的基本职责 篇9

岗位职责:

1、执行公司华为数通产品销售策略、销售计划、量化目标 。

2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售,集成项目跟踪、指导经销商顺利成交。

3、执行分公司销售管理规定,完成其它事项。

任职资格:

1、大专及以上学历,有两年以上数通产品渠道工作销售经验(分销或行业客户运作),计算机操作熟练, 熟悉服务器行业、服务器,存储,虚拟化相关应用等产品销售经历优先考虑!

2、熟悉陕西省内及各地市IT渠道分销市场,与系统集成商有项目合作经验,有一定项目操作经验。

3、良好的语言表达、沟通及较强的协调能力、强烈的客户服务意识。

4、有一定的销售市场分析,规划能力!

5、有清晰的职业规划和目标,有责任和强有力的使命驱动感。

6、有独立开拓和管理市

渠道销售经理岗位的基本职责 篇10

职责:

1、负责推广和销售环球名车自有产品;

2、负责将公司产品推广打入各销售渠道;

3、反馈市场需求,不断调整优化产品;

4、开展线上、线下营销活动与市场推广;

任职要求:

1、大专以上学历,性别不限;

2、5年以上工作经验,有汽车行业、汽车后市场销售经验者优先考虑;

3、熟悉相关销售技巧,具备独立思考和良好的沟通能力;

4、有团队协作精神,具备团队管理能力,能接受短期出差。

渠道销售经理岗位的基本职责 篇11

职责:

1、通过自身渠道或拓展各类销售渠道,获取并筛选优质、有效的渠道资源;

2、负责挖掘潜在的目标渠道,并进行商务洽谈;

3、完成公司月度、季度、年度销售任务;

4、了解客户需求,制定、执行销售计划,对客户进行跟踪,定期提交销售进度报告;

5、负责引导客户参观,准确分析消费需求,引导并完成销售;

6、负责客户管理工作,跟踪客户服务,维护客户关系,为客户提供优质的专业指导和服务;

7、完成上级领导的其它工作要求。

任职资格:

1、5年以上行业工作经验,3年以上团队管理经验;

2、从事过医药、美业、汽车行业的优先;

3、及极强的市场开发能力、广阔的客户资源;

4、具有较强的主动性、影响力、责任感、沟通能力、交际技巧及关系建立能力;

5、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。

渠道销售经理岗位的基本职责 篇12

职责:

1、负责课程产品的市场渠道开拓与销售工作,完成每月工作工作目标,针对大客户和学校。

2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务

3、动态把握市场情况,收集一线营销信息和客户意见,定期向公司提供市场分析及预测报告

4、按时完成公司销售部相关销售报表并及时上交上级部门主管审核。

岗位要求:

1、大专及以上学历,有一定的市场意识,较好的组织策划能力

2、积极热情,富有开拓精神和良好的团队合作意识,执行力强,口齿伶俐,有较强的逻辑思维。

3、有B端教育产品营销经验。

渠道销售经理岗位的基本职责 篇13

职责:

1.承担区域各级合作伙伴拓展、维护;

2.承担区域分销及商业行业销售任务;

3.对渠道进行日常管理,按照公司要求考核渠道例行市场动作;

4.承接公司统一的区域渠道品牌建设;

5.承接区域经销商赋能组织工作。

任职资格:

1.大学本科以上学历;

2.有较强的沟通能力,良好的协调能力及分析和解决问题的能力;

3.有较强的事业心,具备一定的领导能力;

4.具有较强的学习能力,具有IT行业、信息安全等销售经验者优先。

渠道销售经理岗位的基本职责 篇14

职责

1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

3、根据公司业务需求制定渠道策略和销售目标;

4、建立渠道销售流程和运作规范;

5、开发管理新的渠道合作者;

6、组织联合行动或促销行动,推动渠道销售与渠道合作者关系。

任职资格

2、1年以上渠道销售工作经验,有丰富客户资源者优先;

3、有大区市场渠道开拓及管理工作经验,有团队管理工作经验,业绩优秀;

4、具有独立的分析和解决问题的能力,市场感觉敏锐,有良好的沟通技巧和组织能力;

5、能承担较大压力。

渠道销售经理岗位的基本职责 篇15

职责:

1、维护和提升所负责区域的市场份额,完成销售业绩目标;

2、弹性工作时间,通过拜访、电话、电子商务等工具维护、增加老客户的合作粘度,开拓新客户;

3、收集反馈市场信息,对公司产品的定价,促销,服务等提出建议;

4、根据公司促销方案,对老用户进行推广工作;

5、跟进处理售后款项等事务性工作。

任职要求:

1、大专及以上学历;

2、有一年以上销售工作经验;

3、身体健康、心态阳光,有正能量。

渠道销售经理岗位的基本职责 篇16

岗位职责:

1、根据公司运营管理总体发展计划和目标,完成公司下达的产品发行任务指标;

2、建立、维护、开发各类金融产品发行渠道,与各类金融机构建立广泛良好的合作关系;

3、与合作方进行及时、有效的沟通和服务,确保公司金融产品顺畅、高效的发行;

4、进行市场调研,收集金融政策、行业政策出具相关分析报告,掌握产品市场动态,清楚客户需求,及时调整营销方法;

5、为公司提供建设性意见,完善公司产品线,提高服务流程;

6、建立、完善营销信息系统,包括客户资料、产品信息、行业政策等内容。

7、根据能力和业绩,可以晋升为发行总监;

任职要求:

1、丰富的金融产品销售渠道或高净值客户资源;

2、能以积极主动的处事态度承担工作职责;

3、虚心好学、有上进心、善于思考总结;

4、有较强的自我管理意识及独立开展工作的能力;

5、较强的沟通协调能力,表达能力好、思维系统敏捷、很好的团队合作精神;

6、已取得基金从业资格(如无,则试用期内必须通过相关考试取得资格证书)。

渠道销售经理岗位的基本职责 篇17

职责:

1. 负责所辖渠道市场的开拓,获取优质推广资源,扩展及维护线下渠道、邮政客户关系;

2. 完成交予的各项销售任务,执行落实公司的销售政策;

3. 完成公司交给的各项推广任务,执行落实公司的推广政策,对APP的下载量、安装量、激活量、活跃度等各项指标负责;

4. 基于不同城市和区域的实际情况,制定有效的推广方案、销售方案和计划,通过对推广渠道数据进行分析,针对性优化市场推广策略、销售策略;

5. 负责为客户讲解产品的特色及优惠活动,做好公司线下推广和销售计划;

6. 沟通协调内外部资源,配合完成内外部合作项目的执行与跟进工作;

7. 协助部门负责人完成其他临时性工作。

任职资格:

1. 大专及以上学历,市场营销和工商管理专业优先;

2. 有贵金属及收藏品行业销售经验者优先;

3. 可接受短期出差;

4. 活泼热情,吃苦耐劳,有上进心,热爱销售工作。

渠道销售经理岗位的基本职责 篇18

职责:

1、负责公司产品的渠道业务拓展、礼品定制、促销品定制、团购、积分换购产品等渠道的销售业务;

2、开发该特殊渠道业务客户资源,分析了解客户及市场的需求;

3、独立开拓新客户计划并予以实施,负责客户满意度、重要客户关系维护;

4、拓展特殊渠道客户,保持所有重点客户的联络、沟通,并定期拜访,致力产生销售创造营收;

5、量化特殊渠道业务的业绩目标并开展相关业务计划,负责该渠道业务谈判及合同拟订与签订;

6、负责该特殊渠道的销售团队的扩建和壮大,确保人员和资源的配备与营收利润成正比。

7、特通/其他渠道:泛指OTC、精品小百货、美容院、个体经营、网络平台等其他终端形态构成的销售渠道网络。

任职资格:

1、市场营销、企业管理或相关专业大专以上学历,年龄26岁-35岁,形象好有亲和力,个性开朗善交际;

2、为人真诚友善,具备出色的销售业务能力,具有独立领导团队从事团购礼品大客户直销的成功经验;

3、热爱销售工作,喜欢与客户交往,擅于协调关系,有创业激情,目标意识强;

4、具有直销及管理相关专业和经验,善于交流与谈判;

5、熟悉企业OEM、团购、商务礼品、赠品、促销用品等市场行情,善于开发相关业务渠道;

6、从事过进口日用品产品市场营销方面工作和拥有稳定客户资源者优先。

渠道销售经理岗位的基本职责 篇19

职责:

1.根据区域市场,对市场格局及发展和竞争对手动向有深入的理解分析,进行渠道规划,制定渠道销售策略和布局。

2.根据部门年度销售计划和相关政策,结合本区域实际情况,制定本区域渠道销售目标,并进行有效的市场开拓,完成销售任务。

4.根据业务发展需要和行业特点,建立和拓展本区域渠道、客户群体,建立长期伙伴关系,管理渠道客户资源、提升渠道管理水平。

5.根据市场需求状况和客户的反馈意见,及时了解市场信息、产品需求变化,并向总部反馈信息,提出产品改善或开发建议,限度地满足客户需求。

6.根据渠道建设需要,对核心代理商进行扶持,牵引二级代理商,做好渠道代理商培训工作,市场推广工作,切实提升经销商能力,提高区域渠道成熟度。

岗位要求:

1、大专、通信、电子、营销类专业;

2、3-5年以上渠道销售经验,擅长渠道管理和新渠道开拓,经销商管理沟通能力较好;

3、具有较强的沟通、协调、领导和推动能力,较强的成就导向,能适应频繁出差或驻外;

渠道销售经理岗位的基本职责 篇20

职责:

1、负责所驻区域中航品牌推广;

2、提高所驻区域中航品牌知名度和市场占有率;

3、处理所驻区域运营商合作关系;

4、处理相关售后问题,维护自己客户。

职位要求如下:

1、因我们经销商多集聚省会,需长期驻外省省会(另外,弹性休息时间,只要工作安排好,休息时间自己定,想回趟家什么的都可以),渠道已有需扩展;

2、了解LED显示屏行业知识者优先(公司提供系统的岗前培训,培训期提供免费住宿);

3、热爱销售工作、普通话标准,善于交流,性格开朗;

4、侧重执行公司既定销售策略,公司提供意向客户资源,需要你多跑动;

5、具有良好的沟通、协调能力和吃苦耐劳精神。

渠道销售经理岗位的基本职责 篇21

职责:

1、负责拓展区域市场,开发新客户;

2、根据市场营销计划,完成部门分配的销售指标;

3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

4、负责配合销售主管的工作部署及制定本区域季度销售计划、月度销售计划,且保证按计划完成销售任务;

5、管理维护客户关系以及客户的长期战略合作计划。

任职资格:

1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;

2、对本行业感兴趣者优先;

3、反应敏捷、表达能力强,具备较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

5、有责任心,能承受较大的工作压力;

6、有团队协作精神,善于挑战。

渠道销售经理岗位的基本职责 篇22

职责:

1、根据公司品牌发展策略与区域发展战略,开发和维护合作机构的关系;

2、市场的计划制定及进度的把控,定期反馈最新信息;

3、负责整个教育形式及市场情况的调研工作,市场资源互换和开拓;

4、独立完成渠道合作的开拓与活动的组织(如大中专院校、社区等合作渠道);

5、活动策划方案的拟定与实施,保证活动的效果与安全;

6、协助销售人员进行招生转化,完成公司市场招生的业绩指标。

任职要求:

1、大专以上学历,至少3年市场或渠道工作经验,有体育、教育行业从业经验者优先;

2、有良好的时间管理能力,具备良好的职业素养;

3、具有企业管理和市场推广拓展经验;

4、较强的团队领导和沟通协调能力。