员工不能胜任工作解除劳动合同(通用3篇)
员工不能胜任工作解除劳动合同 篇1
甲方:
乙方:
身份证号码:
员工工号:
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定,甲、乙双方经协商一致达成本协议:
一、乙方于_______年_______月_______日入职甲方,甲乙双方签订的最后一期劳动合同期限为_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。现乙方因不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作,根据乙方的申请,双方同意于_______年_______月_______日提前解除劳动合同关系。
二、甲方与乙方结清以下款项:
1、至劳动合同关系解除之日止乙方医疗期工资_______元。
2、甲方发给乙方相当于_______个月工资的经济补偿金人民币_______元。
3、甲方向乙方额外支付相当于_______个月工资代通知金人民币_______元。
4、甲方向乙方支付相当于_______个月工资的医疗补助费人民币_______元。
上述1、2、3、4项共计人民币_______元,乙方同意现金领取或由甲方支付到乙方工资账户中。
三、乙方应于签订本协议当日内向甲方交回工作服、厂牌等属于公司的物品,甲方给乙方开具离职证明。
四、乙方承诺由其自行决定是否申请劳动能力鉴定,甲方将提供协助。
五、乙方应自本协议签署之日起1个工作日内办理工作交接手续,工作交接办结时,甲方与乙方结清工资、经济补偿等费用,乙方同意此后放弃向有关机构主张其它工资、经济补偿、社会保险、患病待遇等相关之权利。
六、本协议一式两份,双方各执一份,经双方签字盖章后生效。
甲方:
授权代表:
乙方:
年月日
员工不能胜任工作解除劳动合同 篇2
甲方(公司):____________
乙方(员工):____________
身份证号码:____________
员工工号:________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定,甲、乙双方经协商一致达成本协议:
一、乙方于_______年_______月_______日入职甲方,甲乙双方签订的最后一期劳动合同期限为_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。现乙方因不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作,根据乙方的申请,双方同意于_______年_______月_______日提前解除劳动合同关系。
二、甲方与乙方结清以下款项:
1、至劳动合同关系解除之日止乙方医疗期工资_______元。
2、甲方发给乙方相当于_______个月工资的经济补偿金人民币_______元。
3、甲方向乙方额外支付相当于_______个月工资代通知金人民币_______元。
4、甲方向乙方支付相当于_______个月工资的医疗补助费人民币_______元。
上述1、2、3、4项共计人民币_______元,乙方同意现金领取或由甲方支付到乙方工资账户中。
三、乙方应于签订本协议当日内向甲方交回工作服、厂牌等属于公司的物品,甲方给乙方开具离职证明。
四、乙方承诺由其自行决定是否申请劳动能力鉴定,甲方将提供协助。
五、乙方应自本协议签署之日起1个工作日内办理工作交接手续,工作交接办结时,甲方与乙方结清工资、经济补偿等费用,乙方同意此后放弃向有关机构(包括乙方、劳动部门、仲裁委和法院等)主张其它工资(含加班工资)、经济补偿、社会保险、患病待遇等相关之权利。
六、本协议一式____份,双方各执____份,经双方签字盖章后生效。
甲方(盖章):____________
授权代表:________________
乙方(签字画押):________
____年____月____日
员工不能胜任工作解除劳动合同 篇3
甲方(公司):____________
法定代表人:____________
乙方(员工):____________
身份证号码:____________
员工工号:________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定,甲、乙双方经协商一致达成本协议:
一、乙方于_______年_______月_______日入职甲方,甲乙双方签订的最后一期劳动合同期限为_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。现乙方因不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作,根据乙方的申请,双方同意于_______年_______月_______日提前解除劳动合同关系。
二、甲方与乙方结清以下款项:
1、至劳动合同关系解除之日止乙方医疗期工资_______元。
2、甲方发给乙方相当于_______个月工资的经济补偿金人民币_______元。
3、甲方向乙方额外支付相当于_______个月工资代通知金人民币_______元。
4、甲方向乙方支付相当于_______个月工资的医疗补助费人民币_______元。
上述1、2、3、4项共计人民币_______元,乙方同意现金领取或由甲方支付到乙方工资账户中。
三、乙方应于签订本协议当日内向甲方交回工作服、厂牌等属于公司的物品,甲方给乙方开具离职证明。
四、乙方承诺由其自行决定是否申请劳动能力鉴定,甲方将提供协助。
五、乙方应自本协议签署之日起1个工作日内办理工作交接手续,工作交接办结时,甲方与乙方结清工资、经济补偿等费用,乙方同意此后放弃向有关机构(包括乙方、劳动部门、仲裁委和法院等)主张其它工资(含加班工资)、经济补偿、社会保险、患病待遇等相关之权利。
六、本协议一式____份,双方各执____份,经双方签字盖章后生效。
甲方(盖章):____________
授权代表:________________
乙方(签字画押):________
____年____月____日
-
劳动合同续订或变更(通用4篇)
劳动合同续订或变更篇1经甲乙双方平等自愿,协商一致,对原劳动合同作如下续订或变动:一、双方最近已经签订的一份劳动合同期限为:自年月日起至年月日止。现经乙方提出,本次续订劳动合同期限为下列第种(均自原劳动合同到期之日起):1、无固定期限劳动合同;2、固定期限劳动...
-
标准员工劳动合同格式(通用29篇)
标准员工劳动合同格式篇1甲方:-------有限公司乙方:---为避免纠纷和明确各自的责任,甲乙双方就解除合同事宜经充分协商一致,达成以下协议:一、甲乙双方同意解除于----年--月--日签订的《劳动合同书》。二、甲方保证在办理交接手续时,可将属乙方个人财产资料,全部移交...
-
广东省劳动合同范本十篇
广东省劳动合同范本篇1甲方:____________________乙方:____________________为建立劳动关系,明确权利义务,依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规、规章,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。第一条录用一、甲方依照合同条款聘用乙方为员工,乙方的工作...
-
提前解除员工劳动关系协议(精选3篇)
提前解除员工劳动关系协议篇1甲方:_______________乙方:_______________1、_____(方)因__________原因,要求提前解除与__________(方)的劳动合同。自________年____月____日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;2、甲方在乙方妥善办理完毕工作移交手...