培训管理员工作岗位说明书
依重要顺序列出每项职责
1、负责公司培训需求的调查,拟订年度培训计划并组织实施;
2、组织编写培训教材,负责新进员工的岗前培训和考核;
3、收集整理各类培训信息,组织开展分层分类的培训;
4、根据各部门的要求,协助各部门经理开展员工的晋升培训;
5、编制培训预算,进行人力资源培训成本统计和分析;
6、收集整理员工职称评定信息政策,统一组织有关员工办理相关手续;
7、负责办理新进大中专毕业生的落户手续;
8、负责对各类培训效果进行评估,提出改进意见;
9、协助车间组织开展新员工的岗位技能培训工作;
10、部门主管或公司领导交办的其它工作。
职位描述(主要工作职责)
依重要顺序列出每项职责
1、根据公司用人需求,拟订人员招聘计划;
2、负责招聘信息的发布和更新工作;
3、负责应聘资料的收集和筛选;
4、组织安排面试,笔试工作;
5、正确开展拟录用人员的背景调查工作;
6、办理面试合格人选的录用确认与报到手续(包括签订劳动合同),注意招聘后阶段的跟踪联系;
7、负责员工离职手续的办理,做好工人离职面谈记录并进行分析反馈;
8、进行招聘费用预算及管理,员工流失率统计及分析;
9、部门或公司领导交办的其它工作。
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店长岗位说明书十篇
店长岗位说明书篇1一、店长的身份1、公司营业店的代表人从你成为店长的一刻起,你不再是一名普通的员工,你代表了公司整体的形象,是公司营业店的代表,你必须站在公司的立场上,强化管理,达到公司经营效益之目标。2、营业额目标的实现者你所管理的店面,必须有盈利才能证...
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外贸采购员岗位说明书(精选18篇)
外贸采购员岗位说明书篇11.分析缺料信息是否合理,再将定单下给供应商,定单必须含有以下信息:材料型号,数量,单价,金额,计划到货日期.2.采购审核员根据具体情况进行定单审核3.通常情况下,采购员接到缺料,获取缺料以下基本信息:存货编码,产品型号,数量.4.定单传真...
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药店店长岗位说明书范本(精选3篇)
药店店长岗位说明书范本篇11、公司各项指令和规定的宣布与执行。传达、执行公司的各项指令和规定;负责解释各项规定、营运管理手册的条文等。2、完成公司下达的各项经营指标。经营指标的主要目标包括:营业目标、毛利目标、费用目标及利益目标。店长应根据公司...
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机要秘书岗位职责(通用8篇)
机要秘书岗位职责篇11、负责党委办公室行政事务工作,做好党委办公室内外联系与公共接待工作,协助领导做好党委各部门和各单位之间的协调工作。2、负责党委各种会议的会务组织准备工作,承担或协助有关部门承担党委重要活动的组织工作。3、负责校内外各级各类党委文...