進入新公司的心得體會_進入新公司的感悟（精選3篇）

進入新公司的心得體會_進入新公司的感悟 篇1

到新公司已經一週時間了。貌似過得挺快，感覺還沒做什麼事情呢，一個禮拜就過去了。

公司裏面總體上感覺還是蠻好，對電腦的使用，都要通過統一配置的賬户密碼才能進入。有一套自己公司開發的績效管理系統，有自己公司的Mail服務器，辦公室裏面有咖啡機，等等吧。總之，整體感覺還是蠻正規的。

公司開發，基於一套自己研發的開發平台，我們做的所有項目都是基礎這套框架的。這個東西，説心裏話，功能是挺強，乍一看，開發起來挺方便。但是我瞭解了一個禮拜，覺得還是挺費勁的，特別是如果想實現一些特殊的功能，如果底層框架沒有支持的話，那這個框架開發貌用了比不用還麻煩。一個禮拜下來，覺得操作起來還是挺費事。

我的職位是項目經理。一開始幾天，衣服什麼穿得比較休閒，那些老同事還以為我是剛剛畢業的，沒怎麼太注意。後來知道我的職位之後，似乎都有些對我另眼相看了，呵呵。哎，有點無語。

我目前的工作，一方面是要儘快地熟悉公司的框架，真的發現，太多的事情，如果不瞭解框架，還真的無從下手。另一方面，我也要開始慢慢熟悉開發政府項目的一些流程。僅僅一個禮拜，我就覺得，項目的開發和之前日本外包的那個流程，完全是兩碼事。日本項目，在項目的一開始，什麼需求、概要設計、詳細設計都會做到很到位，然後開發按照這些文檔的要求來。但是，國內項目，似乎是先大致瞭解客户的需求，接着先快速地搞一套什麼系統給客户確認，然後客户提出修改意見，然後再馬上改，改完再確認，再改......直到客户覺得可以了，才最後，把這個系統的一些必要的文檔補好。哎，完全中國特色，無語了。現在發現，做國內項目開發的項目經理，還真的不是件什麼好作的事情。

現在因為還在試用期，所以公司裏面指派了一個項目助理做的“導師”，不過貌似他一直很忙的樣子，一個禮拜看不到幾眼的。給我簡單的安排好事情之後，就閃了，也沒有和我説具體該怎麼怎麼做，這算哪門子“導師”啊，暈死。看來什麼事情，還是要靠我一點點去摸索啊。

萬事開頭難啊!

進入新公司的心得體會_進入新公司的感悟 篇2

進入新的公司已差不多三個月的時間，雖然是短短的三個月，發生的事情到是不少。剛開始我們的設計風格跟其他同事有點不一樣。我認為不是太大的毛病，可被老總和其他人認為是我致命的弱點。以致使我們在老總的面前印象大打折扣。之後的日子就不好過了。整天老總沒有一副好臉色給我們看，我們設計出來的東西千挑萬挑總是在挑我們的毛病。一些重點的項目我們邊都沾不上，小項目做了有一點毛病都給臉色看。有些業務員競然讓我去跟其他同事怎麼學打燈光。

簡直是其恥大辱，那一段時間我們情緒低落，上班別的同事有説有笑，我們都不敢出大聲。怕被他們笑話，就這樣過了一個月，有一天下午公司發工資，沒有發我們的工資。下班我們正準備回家。突然老總叫我們去辦公室，第一句話，時間過得真快，你們進入公司也差不多一個月了，我看了下，你們設計水平不是跟他們(其他同事)一個檔次，當然面試的時候我該看看你們的作品就好了。我當時心想，無所謂走人唄，反正前幾天我之前廣州的一個同事讓我們去那邊上班，工資是這邊的兩倍。不過我不服氣就這樣走了。多沒意思啊。於是我們就跟他力爭，你説我們不是跟他們一個檔次，我之前在廣州做了那麼多年，廣東潮州的牌坊街的工程是我剛進去做的一個項目，當時有五家去竟爭，唯獨我們設計的被市長看中，那個效果圖至今還掛在公司進門的位置，有機會你們去參觀就可以看得到。公司之前在全國只有8個辦事處，後來增加到12個，全部是我們頂着，沒有其他設計師。如果説我們設計水平不行的話，我怎麼能在那邊呆那麼久。

結果老總聽了這些話，就話峯一轉，説有可能是誤會我們了。以至於以前説的有些過繳的地方道謙。我們接着説，如果您覺得我們設計的風格跟你們不一樣，那麼我們可以終止合作。沒關係。此處不留人，自有留人處。我之前的同事現在在東莞，昨天還打電話讓我們過去。接着老總就説，我不是那個意思，我叫你們過來是聊聊。沒有要你們走的意思。那行，以前的也別往心裏去了。就此為止。你們再考慮一下。在以後的相處中我會改變態度的。

確實第二天態度大變。也不像以前那樣目不視我，我把我做的一些作品全總髮給他看，後來他看了過後就説，做得非常漂亮，這才是你真正的水平。我以前誤會你了。辛苦了。

這就是我來新公司的一段經歷。

進入新公司的心得體會_進入新公司的感悟 篇3

因為今天收到了工資條，才發覺不知不覺已經進新公司一個月了。感受頗多，原來在九城做的時候感覺公司很大，做事情不能隨心所欲，心裏一直有一種畏懼感。我剛進九城3個月的試用期幾乎沒有做太多事情。主要是由於沒有工作經驗，不能很快領會leader的要求，因此經常挨批：)現在的公司在上海一共也就十幾個人，技術人員就3個。沒有開發人員。因此，感覺很不一樣，不管是線上服務器還是公司內部其他員工的台式機都需要親力親為。事情還是挺多的。對於線上的各種資源的利用率都達到比較高的地步。現在我手上的服務器暫時還只有幾台。不過確有2台線下的服務器可以隨便玩(都是淘汰下來的，不過都挺好的，就是我前面説過的ULTRA60，還有一台dell的服務器)。

我想我現在對於linux的感情漸漸淡化了，感情色彩少了，能夠花更多的時間去實踐其他OS上的東西。如win20xx server上面假設project server之類的我都已經幹過了。而且心裏現在挺佩服這套軟件的。這方面算是成長了一些了吧。並且開始接觸java的一些東西，因為新公司很多方面的架設都是在java而不是php。因此resin，Dynamo這些東西也開始慢慢熟悉起來。

總體上的感覺是新公司乾的活很雜，接觸的東西很多。工作上用不到的你可以組建相應的測試環境去做。而在九城工作比較單一，維護的東西也很單一，當然你可以自己去研究新的東西。離開九城不是自願的想法，畢竟和它是有一定的感情的。離開九城的時候和leader吃了頓飯，有句話印象很深：永遠不要把公司當成家。但是人總是有感情的，現在九城的發展外面看起來確實很好，但是內部特別是其他部門和技術部之間的矛盾。我一個小輩説不了什麼，但是我能感覺到些什麼!不知道為什麼，本來只是想説現在公司和九城的差別的，説着説着就跑題了~~~

不説了，現在想起來還是會覺得一絲的傷感。還是要感謝在九城帶我的幾個人!感謝你們!

人是一種有感情的動物!